SAP TM Entwicklungsarchitekt (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 04103, Leipzig, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus mit Büros deutschlandweit ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA EWM und TM Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP TM Development Architekt (m/w/d) Ihre Ideen, Ihre Erfahrung und Ihre SAP TM Expertise einbringen und spannende SAP TM Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP TM Know-how das SAP EWM / TM Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei lediglich bis zu 30% pro Woche unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr als SAP TM Entwicklungsarchitekt (m/w/d) und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job In ihrer Rolle als technisch Verantwortlicher für faszinierende Kundenprojekte im SAP TM Umfeld spielen Sie eine Schlüsselrolle. Sie sind von Anfang bis Ende in sämtliche Projektphasen involviert, angefangen bei der Planung und Konzeption bis hin zum erfolgreichen Go-Live. In Eigenregie agieren Sie als Lösungsberater für Kunden, fokussiert auf die technische Umsetzung , und unterstützen aktiv bei Presales-Aktivitäten für internationale Projekte . Während des gesamten Projekts überwachen Sie alle technologischen Risiken und gewährleisten die Konsistenz der beschriebenen Lösung sowie die Erfüllung aller notwendigen Anforderungen. Sie sind stets auf der Suche nach neuen Technologien im SAP-Umfeld und im Supply Chain Management , um sich und ihre Ideen aktiv in die TM -Community einzubringen. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mit einem technischen Studium oder einer gleichwertigen Qualifikation und Erfahrung im Aufbau von SAP-Architekturen bringen Sie solide Kenntnisse mit. Ihre umfassenden Kenntnisse im SAP TM Umfeld, insbesondere im Umgang mit BOPF, Process Controller Framework, Optimizer, BRF+, PPF, Core Data Services (CDS), WebDynpro und FPM sowie Enterprise Services, zeichnen sie aus. Die Freude daran, sich in neue Technologien einzuarbeiten und für Kunden wegweisende Lösungen zu entwickeln, treibt Sie an. Mit erfolgreicher Begleitung mehrerer Projekte über den gesamten Lebenszyklus verfügen sie über ein tiefgreifendes Verständnis für die Integration, insbesondere zum SAP ERP und SAP EWM. Die Bereitschaft, kreative SAP-Logistiklösungsarchitekturen zu konzipieren, gepaart mit einer Leidenschaft für technische Innovation im Logistikumfeld, zeichnen Sie aus. Sie beherrschen souverän das Management von SAP Entwicklerteams Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP TM Kundenprojekten Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Funktion des Development Architects TM (m/w/d) mit fachlicher Personalverantwortung Festeingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu € 115.000 Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung Regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Anwaltsstation für Rechtsreferendare (m/w/d) - Start 2026
LVM Versicherung - 48151, Münster, DE
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM ist mehr als eine Versicherungsgesellschaft: Wir sind ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, für den die Menschen und das Miteinander zählen. Seit über 125 Jahren setzen wir dabei auf die Leitwerte Vertrauen, Verantwortung und Sicherheit – und das mit Erfolg. Nicht ohne Grund gehören wir heute zu den führenden Versicherern Deutschlands. Bei uns finden Sie nicht nur sehr vielfältige Aufgaben in sämtlichen Rechtsbereichen einer Versicherung und eine abwechslungsreiche Ausbildung durch juristische Expertinnen und Experten, sondern eine Gemeinschaft, in der die Zusammenarbeit im Mittelpunkt steht. Werden Sie Teil unseres Teams und absolvieren Sie bei uns Ihre Anwaltsstation für Rechtsreferendare (m/w/d) - Start in 2026 Ihre Aufgabengebiete: Versicherungsrechtliche Bewertung spartenspezifischer Rechtsfälle, Personenschäden oder Großschäden. Juristische Begleitung von Gerichtsverfahren sowie Anfertigung von Klageschriften und -erwiderungen. Rechtsberatung zu vertrieblich relevanten Rechtsthemen, beispielsweise im Versicherungs- und Produkthaftungsrecht oder Wettbewerbs- und Markenrecht. Eigenverantwortliche Vorbereitung der Korrespondenz mit unseren Versicherten, Geschädigten, Anspruchstellerinnen und Anspruchstellern sowie Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten und Gerichten. Mitarbeit bei juristisch gestaltenden Aufgaben. Ihre Voraussetzungen: Sie haben Ihr erstes juristisches Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen. Sie möchten im Rahmen der Anwaltsstation über einen Zeitraum von 3 Monaten praxisnahe Einblicke in die Aufgaben unserer Juristinnen und Juristen erhalten. Sie verfügen über die Fähigkeit, juristische Sachverhalte schnell zu erfassen, darzustellen und zu analysieren. Sie haben Freude daran, eigenverantwortlich und selbstständig komplexe Aufgaben zu bearbeiten. Sie zeigen ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative. Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Ihre Vorteile Intensive Einarbeitung und Betreuung : Bei uns erhalten Sie eine umfassende Einarbeitung und persönliche Betreuung durch unsere erfahrenen Juristinnen und Juristen. Teamarbeit erleben: Sie sind vom 1. Tag an ein Teil des Teams und gewinnen wertvolle Einblicke in die Zusammenarbeit in dynamischen Teams. Abwechslungsreiche Aufgabenbereiche: Wir bieten Ihnen facettenreiche Einblicke in juristische und betriebswirtschaftliche Aufgabenstellungen. Zukunftsorientierung: Nach dem erfolgreichen Absolvieren Ihrer Anwaltsstation haben Sie sehr gute Chancen auf eine anschließende Festanstellung in unserem Unternehmen. Netzwerkmöglichkeiten: Bei uns haben Sie die Gelegenheit, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen und von praxisnahen Einblicken zu profitieren, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Sie haben Interesse, Ihre Anwaltsstation bei der LVM Versicherung zu absolvieren? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte fügen Sie der Bewerbung neben Ihrem Lebenslauf auch Ihr Abiturzeugnis, das Zeugnis des ersten Staatsexamens sowie alle bisherigen Stationszeugnisse und die Zeugnisse aus den Arbeitsgemeinschaften bei. Ihr Kontakt zu uns Ansprechperson Katharina Dabrock 0251-7021776
Interviewer (m/w/d) gesucht (flexibler Nebenjob) - 2504
econex verkehrsconsult GmbH - 32791, Lage, DE
Einleitung Sie sind gerne unterwegs und mögen es, offen auf Menschen zuzugehen? Sie möchten flexible Arbeitszeiten haben und eigenverantwortlich arbeiten? Dann ist die econex verkehrsconsult GmbH die ideale Anlaufstelle für Sie. Als in Wuppertal ansässiges Unternehmen führen wir deutschlandweit Fahrgastdatenerhebungen durch und werten sie aus. Aktuell suchen wir nach Honorarkräften, die Interesse an der Erhebung von Fahrgastdaten haben. Das Bewerbungsformular finden Sie auf unserer Website (econex) unter -> Jobs -> Projekt 2504 Aufgaben Sie fahren mit Bussen des Nahverkehrs und zählen und befragen die Fahrgäste. Erfasst wird lediglich, ob die Fahrgäste einen Schwerbehindertenausweis nutzen oder nicht. Die Daten werden anonym auf Papier erfasst. Qualifikation Sie sind mindestens 18 Jahre alt. Sie sind zeitlich flexibel und suchen eine Nebenbeschäftigung. Ein freundliches und gepflegtes Auftreten sowie gute Deutschkenntnisse. Einführung in die Erhebungsmethodik per Projektpodcast mit Pauschalvergütung. Benefits Im Jahr 2024 werden die Erhebungen in vier Wellen zu je drei Wochen durchgeführt: 1. Erhebungswelle: erfolgreich abgeschlossen 2. Erhebungswelle: erfolgreich abgeschlossen 3. Erhebungswelle: erfolgreich abgeschlossen 4. Erhebungswelle: 04.11. - 24.11.2024 Das Honorar liegt aktuell bei mindestens 14,50 Euro pro Auftrag. Wartezeiten innerhalb einer Tour werden vergütet. Sie erhalten Freifahrtberechtigungen in dem Erhebungsnetz zu und von Ihren Aufträgen. Die Auftragsvergabe erfolgt via Online-Disposition und telefonisch; flexibel entsprechend Ihrer Verfügbarkeit. Es handelt sich um eine freiberufliche, selbstständige Tätigkeit auf Honorarbasis. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Oder haben Sie noch Fragen? Dann besuchen Sie bitte unsere Webseite und tragen sich im Projekt 2504 in unserem Bewerbungsformular ein. Für Rückfragen stehen wir Ihnen auch gerne per E-Mail sowie telefonisch (0202-28358-72) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Team- & Projektmanager (m/w/d) Versicherungssoftware
WeMatch. - 10115, Berlin, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein führender Anbieter von Softwarelösungen für die Versicherungsbranche, suchen wir exklusiv eine erfahrene Persönlichkeit als Team- und Projektmanager (m/w/d) In dieser Rolle übernehmen Sie Führungsverantwortung für ein verteiltes Team von ca. 15 Mitarbeitenden (Projektleitung, Consulting, Architektur, Entwicklung) und steuern anspruchsvolle Kundenprojekte im Umfeld der Bestandsführungslösung. Aufgaben Kundenprojekte gestalten: Aktive Rolle in Projekten als Projektmanager Teamführung & Coaching: Disziplinarische und fachliche Führung eines deutschlandweit verteilten Teams von ca. 15 FTE Beziehungsmanagement: stärken bestehender Kundenbeziehungen und weiter entwickeln des Portfolio gemeinsam mit dem Produkt-Team Verantwortung übernehmen: sichern des wirtschaftlichen Erfolgs der Projekte Profil Branchenkompetenz: Fundierte Erfahrung in der Versicherungsbranche Projekterfahrung: Erfolgreiche Leitung von (Teil-)Projekten in der Softwareentwicklung oder -beratung Führungskompetenz: Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams. Klarer, empathische und anerkannter Führungsstil Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse für den Einsatz in einem internationalen Umfeld Flexibilität: Reisebereitschaft von ca. 25–50 % Wir bieten Eine Schlüsselrolle bei einem führenden IT-Dienstleister der Versicherungsbranche Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Versicherungskunden Raum für Gestaltung, Eigenverantwortung und fachliche Weiterentwicklung Arbeiten auf Augenhöhe – in einem modernen, agilen Umfeld Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Berufseinsteiger IT-Systemadministrator (m/w/d) im Windows Umfeld
Amadeus Fire AG - 71691, Freiberg am Neckar, DE
Berufseinsteiger IT-Systemadministrator (m/w/d) im Windows Umfeld Referenz 12-219677 Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit mit hoher Flexibilität in einer harmonischen Arbeitsatmosphäre? Nutzen Sie Ihre IT-Affinität und bilden Sie sich stetig weiter. Für unser innovatives und renommiertes Kundenunternehmen mit Sitz im Raum Freiberg am Neckar suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Berufseinsteiger IT-Systemadministrator (m/w/d) im Windows Umfeld. Ihre Benefits: Eine langfristige Zukunftsperspektive mit unbefristetem Arbeitsvertrag Modernen Arbeitsplatz in einer freundlichen und offenen Arbeitsumgebung Attraktives Gehaltspaket zwischen 35.000 bis 45.000 30 Urlaubstage im Jahr Perfekte Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitgestaltung Intensive Einarbeitung durch einen persönlichen Mentor Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch Teilnahme an Onlinekursen Betriebliche Altersvorsorge Sehr gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze Familiengeführtes Unternehmen mit positivem Arbeitsklima Ihre Aufgaben: Sicherstellung und Ausbau eines reibungslosen und effizienten IT-Betriebs sowie der Systemverfügbarkeit Administration, Konfiguration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Windows) Betreuung und Überwachung der Netzwerkumgebung Pflege, Betreuung und Optimierung der Serverlandschaften Verwaltung der internen Software und Hardware Instandhaltung der Website und des Online-Shops Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Teilprojekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation im IT-Bereich Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Erfahrung mit MS Office-Paket ist wünschenswert Erste Erfahrungen mit Netzwerktechniken sind von Vorteil Idealerweise Kenntnisse in einer Programmiersprache Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Freundliches und kommunikatives Auftreten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219677 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Approbierter Assistenzarzt Orthopädie (m/w/d)
CEP GmbH Personalmanagement - 29614, Soltau, DE
Unser Kunde sucht in Niedersachsen (Umgebung Hannover) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen approbierten Assistenzarzt Orthopädie . Das wird Ihnen geboten Weiterbildungszeiten für den Facharzt Die Möglichkeit, verschiedene Zusatzbezeichnungen zu erwerben Sorgfältige Einarbeitung und strukturierte Weiterbildung Geregelte Arbeitszeiten, Entlastung von administirativen Aufgaben durch Stationsassistenten /Fachkräfte, dennoch anfallende Überstunden werden vergütet Überzeugen Sie sich vor Ort, gerne ermöglichen wir Ihnen eine Hospitation nach vorheriger Terminabsprache Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Akademie und Simulationszentrum Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und einkommensabhängiger Zuschuss zur Kinderbetreuung Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten, vergünstigte Mitgliedschaft Fitness Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen Das erwarten Sie Patientenaufnahme und -versorgung bei stationären Patienten Ambulante Notfallversorgung des gesamten orthopädischen Spektrums, regelmäßige Teilnahme am hausinternen Bereitschaftsdienst Betreuung rückenmarkverletzter Patienten in der Frührehabilitation Betreuung chronischer Schmerzpatienten in der interdisziplinär geführten Station für konservative Orthopädie und Schmerztherapie Das bringen Sie mit Als Assistenzarzt suchen sie eine hervorragende und umfassende orthopädische Ausbildung Approbation als Arzt/Ärztin Als ausländischer Bewerber bringen Sie folgende sprachliche Voraussetzungen mit: C1-Zertifikat Sie sind engagiert und verantwortungsbewusst Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz Die CEP GmbH ist Ihre spezialisierte Personalberatung für Ärzte -- kostenlos, direkt und effizient. Mit über 800 Kliniken für Sie. **Ihre Vorteile: ** Individuelle Jobsuche -- Passgenaue Stellen bundesweit Facharztweiterbildung -- Kliniken mit passender Weiterbildungsermächtigung Keine Kosten -- Unsere Vermittlung ist kostenlos Exklusive Klinik-Kontakte -- Direktzugang zu Top-Kliniken Professionelle Bewerbung -- Wir optimieren Ihr Profil und organisieren Vorstellungsgespräche Schnelle und diskrete Vermittlung -- Anonym und zielgerichtet Umfassende Unterstützung -- Behördliche Prozesse, Coachings, Wohnungssuche und mehr **Senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf, Urkunden und wenn vorhanden Arbeitszeugnisse. **
Altenpfleger / Fachkraft Altenpflege / Krankenschwester (m/w/d) in Bruchsal
Trio Personalmanagement Bretten GmbH - 76646, Bruchsal, DE
Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität. Altenpfleger / Fachkraft Altenpflege / Krankenschwester (m/w/d) Standort: Bruchsal Anstellungsart(en): 3-Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Deine Aufgaben: Grundpflege sowie die Behandlungspflege von Patienten Durchführung von medizinischen Maßnahmen nach ärztlicher Anweisung Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und der Mobilität Dokumentation von Pflege- und Betreuungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit Angehörigen und anderen Fachkräften im Team Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Fachkraft Altenpflege (m/w/d) oder Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Einfühlsame und respektvolle Umgangsweise mit älteren Menschen Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Weiterbildung und beruflichen Weiterentwicklung Unser Angebot: Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Einsätze in Deiner Nähe Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge) Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige (z.B. polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch, italienisch, etc.) Betreuung Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen Fair Treatment Wir alle sind regional-persönlich-TRIO Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Bretten. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu. Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen: Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung Besuche uns auch auf Jetzt bewerben Facebook und Instagram Kontakt: Trio Personalmanagement Engelsberg 12, 75015 Bretten Jetzt bewerbenJetzt bewerben
Verkäufer m/w/d
TJX Companies - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
TK Maxx Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Für unseren Store in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine Verkäuferin / Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) in Teilzeit (20 Std. pro Woche) oder als Aushilfsjob / Minijob. Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten Urlaubsgeld sowie Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge, Employee Assistance Program, Wellhub Fitnessangebote Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: Betreuung des Verkaufs und der Umkleide Kassiertätigkeiten Mitarbeit bei der Warenpräsentation Auffüllen der Warenbestände im Verkaufsraum Pflege der Verkaufsfläche Dein Profil: Teamfähigkeit und Flexibilität Freude am Umgang mit Menschen Freundlichkeit und Verlässlichkeit Diese Position ist bei TJX Deutschland Ltd. & Co. KG zu besetzen. Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: Franken Center Glogauer Strasse 42 Standort: EUR TK Maxx DE Store 573 - Nurnberg Franken Center
Technischer Sales Manager (m/w/d)
DIS AG - 71229, Leonberg, Württemberg, DE
Akquise und Kundenbetreuung liegt Ihnen im Blut? Sie sind gern aktiv und möchten sich dabei selbst organisieren? Dann haben wir genau das richtige für Sie! Für unseren namhaften Kunden suchen wir Sie als Technischer Sales Manager (m/w/d). Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wagen Sie jetzt den nächsten Karriereschritt mit uns an Ihrer Seite! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennen zu lernen. Ihre Aufgaben Technische Betreuung und Beratung unserer nationalen sowie internationalen Kunden und Handelspartner Neukundengewinnung Begeisterung potentieller Kunden für unsere Produkte, persönlich vor Ort und telefonisch Angebots- und Auftragsbearbeitung Terminüberwachung / Projektabwicklung in Verbindung mit unserer Konstruktion Bearbeitung von Kundenreklamationen Vorbereitung und Teilnahme an branchenüblichen Messen. Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Bereich Metall), gerne mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) Idealerweise erste Kontakte im Vertrieb von technischen Produkten Erfahrungen mit einem ERP-System sind von Vorteil Fähigkeit technische Zusammenhänge überzeugend auch auf Englisch darzustellen Freude am Umgang mit Menschen Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Ihre Benefits Urlaubsgeld Gleitzeitregelung 30 Tage Urlaub im Jahr Modernes Arbeitsumfeld mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Oberarzt (m/w/d) für Neonatologie #21166
EMC Adam GmbH - 30161, Hannover, DE
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum der Maximalversorgung mit rund 1.500 Betten Zahlreiche Fachkliniken und Zentren bilden nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung ab Die Neonatologie bildet gemeinsam mit der Klinik für Gynäkologie und der Kinderchirurgie ein Perinatalzentrum Level 1 Es werden alle diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten einer modernen Hochleistungs-Neonatologie angeboten Jährlich werden rund 2.500 Geburten begleitet und knapp 2.100 Geburten mit einem neonatologischen Transportdienst versorgt Der Fachbereich verfügt über rund 35 Behandlungsplätze inklusive 12 Beatmungsplätze Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der kleinen Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Kinderheilkunde und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Neonatologie Sie können eine fundierte neonatologische Expertise nachweisen Erste Erfahrung im neonatologischen Hintergrunddienst wäre wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den jungen Patienten/-innen und Angehörigen gegenüber Ein engagierter Führungsstil gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Fachbereiches Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme am eigenen neonatologischen Rufdienst Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket mit Poolbeteiligung Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Voll- oder Teilzeit Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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