Über Vollack Gruppe Design + Build: Mit einem Team von 300 Mitarbeitenden bundesweit, davon circa zwei Drittel aus Architektur und Ingenieurwissenschaften, sind wir der Spezialist für die methodische Planung, den Bau sowie für die Revitalisierung nachhaltiger, energieeffizienter Gebäude im Bereich Büro, Industrie, Gesundheit. Spannende Aufgaben, Teamwork und ein motivierendes Arbeitsumfeld begeistern uns. Sie auch? Dann sollten wir uns kennenlernen. Was erwartet Sie? Sie übernehmen die planerischen Gesamtverantwortung in intensiver Zusammenarbeit mit Ihrem Projektteam Sie entwickeln alternative Energiekonzepte und wirtschaftliche Gebäudelösungen Sie bringen mit Fundierte Erfahrung in den Leistungsphasen HOAI 1 bis 5, mit Interesse an nachhaltiger Architektur Spaß an der planerischen Gesamtverantwortung sowie an der intensiven Zusammenarbeit im Projektteam Kreative Originalität im Entwurf mit realitätsfestem Umsetzungswissen Interesse an alternativen Energiekonzepten und wirtschaftlichen Tragwerkslösungen Bauvorlage-Berechtigung Neben planerischer Fachkompetenz eine unternehmerische und kundenorientierte Denkweise für die kompetente Beratung des Kunden entlang des gesamten Planungsprozesses Präsentationsstärke und ein offenes, authentisches Auftreten im Kundenkontakt Gute CAD-Kenntnisse (idealerweise Nemetschek Allplan); von Vorteil erste Erfahrung mit BIM Begeisterung und Herzblut als Architekt (w/m/d) Wir bieten Ihnen Gestalterisch und technisch anspruchsvolle Bauvorhaben im Bereich Büro, Gesundheit, F&E und Industrie; für führende Unternehmen in der Region Digital planen und bauen mit BIM und LEAN beim "BIM Champion 2022" neue Arbeitsmethoden und Techniken wie zum Beispiel BIM und Lean, die uns bei der Planung und dem Bau nachhaltiger, energieeffizienter Gebäude unterstützen Eigenverantwortliche Tätigkeit in interdisziplinären Projektteams, die mit-einander arbeiten Flache Hierarchien, Handlungsspielräume, kollegiales Arbeitsklima Zukunftsweisende Arbeitswelt und Ausstattung sowie auf die persönliche Situation ausgerichtete Arbeitszeitlösungen Zahlreiche weitere Benefits wie Unfallversicherung, VL, BAV, Jobrad, Team-Events... Ständige Weiterentwicklung, on-the-job und im Rahmen der eigenen Mitarbeiter-Akademie Eine Unternehmenskultur mit dem Bewusstsein, dass das Kapital in den Köpfen der Mitarbeiter steckt Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektleitender Architekt (w/m/d) LPH 1 - 5 klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Vollack Gruppe.
Über uns THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren. Projekte sind unsere Welt! Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. Ihre Aufgaben Steuerung und Organisation komplexer Infrastrukturprojekte (Schienen, Straße, Seilbahn, Wasser-, Gas- und Wärmeversorgung, Breitbandnetze, Telekommunikation) auf Managementebene Steuerung interner und externer Projektteams sowie von Auftragnehmer*innen (Planung und Bau) Planung und Steuerung von Kosten, Terminen, Verträgen und Prozessabläufen sowie Planläufen Vertrags- und Risikomanagement komplexer terminkritischer Bauprojekte Fördermittelmanagement Building Information Modeling Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement oder der Industrie Kenntnisse in der Projektplanung (Termine, Kosten, Prozesse), im Vertragswesen / Nachtragswesen sowie in öffentlich-rechtlichen Genehmigungsverfahren Sehr gutes Englisch und professioneller Umgang mit Software-Tools (MS Office, MS Project, Oracle Primavera) PMI/GPM Zertifizierung wünschenswert Wir bieten Zukunftsweisende Projekte Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m. Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.) Ganzheitliche Klimaschutzpolitik Kontakt Bewerbungs-Hotline: +49 72 31 15 60 888 Bewerbungs-E-Mail: karriere@thost.de Bewerbungs-Infos: www.thost.de/karriere Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer Datenschutzerklärung .
Über unseren Mandanten Sie sind ein Profi im Konzernrechnungswesen nach IFRS und suchen eine neue Herausforderung mit strategischer Verantwortung? Für ein führendes, international agierendes Technologieunternehmen im Bereich der digitalen Werbung suche ich derzeit exklusiv einen Leiter Konzernrechnungswesen (m/w/d) für den Standort Berlin. Mein Mandant betreibt eine hochskalierbare und äußerst profitable Softwareplattform, die Unternehmen den Zugang zu einem der größten digitalen Werbemarktplätze ermöglicht – plattformübergreifend von mobilen Apps über Websites bis hin zu Connected TV. Durch starkes organisches Wachstum und konsequente Investitionen in innovative Technologien hat sich das Unternehmen eine exzellente Position im Markt erarbeitet. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Konzernrechnungslegung nach IFRS, treiben die Weiterentwicklung von Accounting-Prozessen im internationalen Umfeld voran und agieren als Sparringspartner für das Top-Management. Wenn Sie fundierte Erfahrung in der internationalen Rechnungslegung mitbringen, idealerweise aus dem digitalen oder technologiegetriebenen Umfeld, und Freude daran haben, Strukturen in einem dynamischen Wachstumsunternehmen mitzugestalten, könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Klingt spannend? Dann freue ich mich über Ihre Nachricht – selbstverständlich vertraulich und unverbindlich. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen, erfahrenen Accounting-Teams Weiterentwicklung und Optimierung von Bilanzierungsrichtlinien, Konsolidierungsprozessen und Reportingstandards Steuerung und Überwachung des Treasury Managements sowie der konzernweiten Liquiditätsplanung Verantwortung für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abbildung sämtlicher Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchhaltung Erstellung der IFRS-Konzernabschlüsse inkl. Anhang und vollständiger Berichterstattung für die gesamte Unternehmensgruppe Koordination der Kapitalmarktveröffentlichungen im Rahmen der externen Finanzberichterstattung Eigenverantwortliche Übernahme von Sonderprojekten Profil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sicher in der Kommunikation auf Management-Ebene Interesse an einer verantwortungsvollen Aufgabe in einem international agierenden, kapitalmarktorientierten Unternehmen Fundierte praktische Erfahrung in der internationalen Rechnungslegung, insbesondere nach IFRS Erste oder umfassende disziplinarische Führungserfahrung in einem fachlich anspruchsvollen Umfeld Motivation und Kommunikationsstärke Das wird geboten Internationales Umfeld Hybrid-Modell Tolles Arbeitsumfeld Viel Verantwortung Deutsch-und Englischkurse Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Enoch Hayford hayford@nexpera.de Tel.: 0170 657 5761
Über uns Wir suchen für den Standort Köln für unsere Maler Kunden motivierte Maler und Lackierer (m/w/d*) in Festanstellung. Seit über 30 Jahren finden Menschen abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Beschäftigungen bei und über Impuls Personal in Deutschland. Werde auch Du Teil des Teams. Impuls Personal steht für abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Personaldienstleistungen im Handwerk . Als bundesweiter Personaldienstleister mit über 600 Mitarbeiter an 12 Standorte n sind wir für Dich v or Ort und decken ein breites Portfolio an Personaldienstleistungen ab: Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Direktansprache. Wir stehen für den Zugang zu attraktiven regionalen Unternehmen. Aufgaben Innenanstriche erneuern Tapezieren von Wänden als Maler Spachteln und Untergrundbehandlung Lackierarbeiten als Maler Lackierer Ausbesserungsarbeiten Baustellen mit Neubau Wohnungen Großbaustellen Profil frisch abgeschlossene 3 jährige Berufs Ausbildung als Maler Lackierer mit Gesellenbrief Gewissenhaftes, präzises und eigenverantwortliches Arbeiten Freundlichkeit und Zuverlässigkeit Teamfähig Spaß an der Arbeit Wir bieten Es ist uns wirklich wichtig, dass Du Dich als Maler und Lackierer bei uns wohlfühlst daher bieten wir an: Top Brutto Gehalt bis 22 € ein Unbefristeter Arbeitsvertrag damit Du ab dem ersten Tag ein absolut sicheres Gefühl hast Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mehr Urlaub mit 30 Tage Urlaub im Vergleich zu anderen Flexible Gewährung von Urlaub in der Probezeit Fahrgeld oder ein kostenloses Jobticket Abschlagzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Arbeitskleidung der Marke Engelbert Strauss Job Rad (Arbeitgeber finanziert) Fitness Card für Sportstudio und Gesundheit Langfristige Einsätze mit Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb Bis zu 1.000 € Prämie, wenn Du Kollegen wirst Nutzung der IMPULS App (Stunden Zettel, Urlaubsanträge, Gehaltsabrechnung usw.) Kontakt Du bist interessiert dann bewirb Dich noch heute mit Deinen Lebenslauf und Gesellenbrief E-Mail: bewerbung.koeln@impuls-personal.de WhatsApp: 015737195275 Über das Eingabeformula r bzw. den Bewerberbutton dieser Webseite Über unsere Webseite : www.impuls-personal.de Komme einfach an unserem Bewerbertag immer mittwochs von 9 bis 12 Uhr oder von 14 bis 16 Uhr in unser Büro in Köln vorbei Du hast weitere Fragen? Frau Gademann steht Dir gerne telefonisch unter 02212726173 zur Verfügung. Alle Berufs- und Tätigkeitsbezeichnungen dieser Stellenanzeige richten sich an alle Geschlechter. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Über uns Zurzeit suchen wir für unseren Kunden einen Teamleiter SAP HCM (m/w/d). im Raum Köln. Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung ab sofort in Festanstellung, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben Verantwortlichkeit für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer SAP HCM Anwendungen, einschließlich Add-Ons und Schnittstellen. Analyse und Verbesserung der Anforderungen aus den Fachbereichen mit einem Schwerpunkt auf der Prozessdokumentation. Koordination und Management von Systemaktualisierungen. Leitung von (Teil-) Projekten im Rahmen von IT-Initiativen, wie der Migration zu SAP S/4HANA. Steuerung externer Dienstleister. Beratung im SAP HCM Bereich sowie die Durchführung von Schulungen und Workshops. Fachliche und disziplinarische Leitung des SAP HCM Teams. Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine äquivalente IT-Ausbildung Umfangreiche Berufserfahrung in der Betreuung der SAP HCM Module (PA, PT, PY, OM) mit einem Fokus auf Customizing Fundiertes Wissen über personalwirtschaftliche Prozesse Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten im Bereich komplexer IT-Projekte Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse zur Einführung oder dem Betrieb von S/4HANA Erfahrung im Change Management sowie in der Präsentation und Moderation Hohe Sozialkompetenz, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Übernahme von Verantwortung Erste Kenntnisse im Gesundheitswesen sind von Vorteil Wir bieten Nutze die Vorteile des flexiblen und mobilen Arbeitens Erziele eine ausgewogene Work-Life-Balance durch unsere familienfreundliche Unternehmenskultur Wachse kontinuierlich mit unserem umfangreichen Angebot an Fort- und Weiterbildungen Bleibe fit und gesund durch unsere vielfältigen Programme zum betrieblichen Gesundheitsmanagement Kontakt Sollte diese Position für Sie interessant sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! i.A. Noursham Al Hamzawi Recruiting Specialist I Permanent Email: noursham.alhamzawi@digit-xperts.com Telefon: +49 5731 4987 223
About us Ein spannendes Unternehmen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater Informationssicherheit (m/w/d). Das Unternehmen besticht durch eine hohe Innovationskraft, flache Hierarchien und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Tasks Projektplanung und Umsetzung von ISMS auf Basis von ISO 27001 und BSI Unterstützung bei Compliance-Anforderungen im Bereich Informationsrisiko und Cyber Security Durchführung von Business Impact Analysen und Schutzbedarfsfeststellungen Konzeption von IT Service Management Prozessen für ISMS Durchführung von Security Assessments Planung und Durchführung von Awareness- und Schulungsmaßnahmen Mitwirkung bei der Angebotserstellung für Kunden Profile Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in: Informationssicherheit IT-Security Datenschutz Cyber Security IT-Governance IT-Compliance IT-Risikomanagement IT-Service Management Kenntnisse und Zertifizierungen im Aufbau von ISMS-Systemen Sicheres Auftreten, Teamgeist und gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu nationalen Reisen je nach Projekt What we offer Individuelle Karriereentwicklung: Gestalte deinen eigenen Karrierepfad. Gestaltungsfreiheit: Übernimm Verantwortung für Aufgaben und Projekte. Flache Hierarchien: Arbeite in einem agilen Unternehmen ohne unnötige Bürokratie. Modernes Arbeitsumfeld: Genieße ein innovatives Büro in attraktiver Lage. Anerkennung deiner Leistung: Deine Erfolge werden wertgeschätzt – auch finanziell. Contact Konnten wir dein Interesse wecken? Lass keine Zeit verstreichen und bewirb dich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Berater Informationssicherheit (m/w/d) bei Anna Schmitz (a.schmitz@hyrup.de). Du erreichst mich unter der Rufnummer (0211 54247138) Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: Du gestaltest aktiv den Ausbau des Geschäftssegments institutioneller Anleger, wie z.B. Pensionskassen, kirchlich-/kommunale Versorgungseinrichtungen, Stiftungen und Versicherungen, mit. Zu deinem Aufgabenfeld zählt die Akquisition von Neukunden in diesen Kundengruppen unter Einsatz des gesamten Produkt- und Dienstleistungsspektrum aus dem Asset-Management der Bank. Als Schnittstelle zwischen Kundenbedarfen und unserem Produktangebot erhältst Du die Chance individuelle Lösungen für Kunden zu gestalten und unterstützt damit die erfolgreiche Weiterentwicklung in diesem Segment. Begeistere uns! Du verfügst über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-kauffrau, mit entsprechender bankfachlicher Weiterbildung. Du bringst langjährige Erfahrungen und ein belastbares Netzwerk im Segment institutioneller Anleger, insbesondere bzgl. der Vermittlung und Platzierung von liquiden und illiquiden Asset-Management-Produkten, mit. Erfolgsorientierte Vertriebsaffinität, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein souveränes Auftreten runden dein Skillset ab. Deine Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Annafrid Lage-Lee Telefon: +4921159981275
Über Vermessungsbüro Frenken Was wäre, wenn du Teil eines Teams werden könntest, das sich darauf spezialisiert hat, die Erde aus faszinierenden Perspektiven zu vermessen? Bei uns dreht sich alles um präzise, zuverlässige und pünktliche Vermessungsdienstleistungen. Wir sind ein erfahrenes Vermessungsbüro mit einem außergewöhnlichen Leistungsportfolio, das von der Katastervermessung bis zur innovativen Drohnenvermessung reicht. Wir suchen motivierte Kollegen, die gemeinsam mit uns neue Maßstäbe setzen wollen. Denn wer möchte nicht dort arbeiten, wo präzise Planung auf spannende Projekte trifft? Was erwartet dich? Du bearbeitest eigenverantwortlich Aufträge im Bereich der Kataster- und Ingenieurvermessung im Innen- und Außendienst Du unterstützt bei der Optimierung von Arbeitsabläufen Du führst neue Messtechniken ein Du unterstützt bei der Umsetzung aktueller Verfahrensweisen, wie z.B. ALKIS Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing., Bachelor oder Master in der Fachrichtung Vermessung oder eine abgeschlossene Ausbildung in der Vermessungstechnik Du bist sicher im Umgang mit aktuellen Vermessungs-Instrumenten Du kennst vermessungstechnische Programme (z.B. Geograf, Geo8, GEORG, Trimble Access) und Standardprogramme (z.B. Outlook, Word, Excel) Du kennst die einschlägigen Vorschriften und rechtlichen Rahmenbedingungen Du bringst Engagement, Verantwortungsbewusstsein, zielorientiertes Arbeiten und Flexibilität mit Du besitzt soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Was bieten wir dir? Eine 4-Tage-Woche ist bei uns ebenfalls möglich, um dir mehr Flexibilität im Alltag zu bieten Unsere abwechslungsreichen Aufgaben decken das gesamte Spektrum der Vermessung ab und sorgen für eine spannende Arbeitsumgebung Du wirst Teil eines eingespielten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an Herausforderungen wächst Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz, auf den du dich verlassen kannst Unsere Bezahlung ist leistungsgerecht und spiegelt dein Engagement und Können wider Zusätzlich hast du die Möglichkeit, über unser Bike-Leasing-Programm zu profitieren Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr, um dich zu erholen und neue Energie zu tanken Zur Bewerbung Unser Jobangebot Vermessungsingenieur für Katastervermessung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Vermessungsbüro Frenken.
Für unser Tochterunternehmen avitea Industrieservice GmbH suchen wir zur Festanstellung für den Raum Lippstadt einen Führungskraft (m/w/d) im Sicherheitsdienst Was Sie erwartet: Fachliche und disziplinarische Führung des Sicherheits-Teams vor Ort Koordination und Überwachung der Sicherheitsdienste im Werks- und Objektschutz, sowie im Revier- und Interventionsdienst Disposition und Einsatzplanung des Sicherheitspersonals Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten Ansprechpartner für Kunden und interne Abteilungen Dokumentation und Reporting von Sicherheitsvorfällen Durchführung von Revier- und Interventionsdiensten Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Ausbildung zur Geprüften Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK) Erfahrung im Werk- und Objektschutz sowie in der Führung und Disposition von Sicherheitsteams Kenntnisse im Revier- und Interventionsdienst von Vorteil Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine gute Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Leistungsgerechte Vergütung Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Schutzkleidung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29666. Ihr Ansprechpartner Britta Bartmeier Br.Bartmeier@avitea-industrieservice.de +49 (0)2941-66005-145
Über uns Als private Geschäftsbank und Spezialfinanzierer ist unser Mandant ein verlässlicher Partner für Unternehmen, die auf maßgeschneiderte Finanzierungslösungen setzen. Mit einem klaren Fokus auf finanzielle Klarheit unterstützt die Bank ihre Kund:innen dabei, fundierte Managemententscheidungen zu treffen und wirtschaftliches Wachstum zu ermöglichen. Unser Kunde vereint unternehmerisches Denken mit hoher Strukturierungskompetenz und tiefem Branchenverständnis. Er agiert schnell, verbindlich und lösungsorientiert – auch bei komplexen Anforderungen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Verantwortung und dem Anspruch, Wandel aktiv mitzugestalten. Aufgaben Schnittstelle zwischen interner IT, Fachabteilungen und internationalen IT-Providern Beratung der Fachbereiche zu IT-Lösungen im Bereich Finanzen und Core-Banking Mitarbeit an Konzepten, Projektplänen und Umsetzungsvorgaben zur Zielerreichung Verantwortung für die Weiterentwicklung der Finanzfunktion mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung im SAP-Umfeld Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation Verständnis für Finanz-, Risiko- und Controlling-Prozesse im Bankenumfeld sowie aktuelle IT-Trends Fähigkeit, zwischen Fachbereichen und IT zu vermitteln SAP HANA Kenntnisse von Vorteil Belastbar und lösungsorientiert in dynamischen Veränderungsumfeldern Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität und hohem Qualitätsanspruch Professioneller Umgang mit internen Kunden und externen Partnern Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse Wir bieten Weiterentwicklung : E-Learning, Fachlehrgänge, Sprachkurse, Workshops & Mentoring Vergütung : Attraktives Gehalt mit variablen Komponenten und leistungsabhängigen Incentives Arbeitsbedingungen : Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten & 30 Tage Urlaub + Zusatzleistungen : Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Mobilität & Verpflegung : Deutschlandticket (100 % Zuschuss), Fahrrad-Leasing, Essenszuschuss Gesundheit : Zugang zu einem deutschlandweiten Sport- und Gesundheitsnetzwerk Engagement : Bis zu 3 Tage Freistellung für soziale/ökologische Projekte Werte : Fokus auf Chancengleichheit, Diversity und wertschätzenden Umgang Kontakt Marco Stein Geschäftsführender Gesellschafter workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92, 20097, Hamburg marco.stein@workidentity.de, +49 152 0219 9950
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