IT-Projektmanager (m/w/d) SAP Service Owner für HR / 37,5h Woche
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT-Projektmanager (m/w/d) SAP Service Owner für HR / 37,5h Woche Referenz 12-211285 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Für ein internationales Unternehmen aus dem Bereich Kunststoffe, Chemikalien und Keramik mit Sitz im Herzen von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung mit einem Gehalt von 80.000 bis 85.000 Euro Sie als IT-Projektmanager (m/w/d) SAP Service Owner für HR / 37,5h Woche. Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub 37,5-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum hybriden Arbeiten Weihnachten und Silvester frei Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot Gesundheitsförderung Jobticket JobRad Fremdsprachenprogramm Ihre Aufgaben: Fachliche Verantwortung für das IT-Team im Servicebereich HR und für die SAP-Softwarepakete Strategische Weiterentwicklung der SAP-Applikationen in Zusammenarbeit mit der HR-Prozessorganisation Förderung agiler Arbeitsmethoden und erfolgreiche Umsetzung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen Regelmäßige Festlegung der Prioritäten aktueller Anforderungen gemeinsam mit der Prozessorganisation Definition und Sicherstellung der Einhaltung von Service Levels für SAP-Applikationen Erstklassige Prozess- und Applikationsberatung als Service Owner und Sparringpartner für IT-Business-Partner Projektplanung im Portfolio-Management und sorgfältige Betreuung externer Lieferanten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine ähnliche Qualifikation Fundierte Praxiserfahrung im SAP- und HR-Umfeld Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andreas Grube (Tel +49 (0) 40 357573-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211285 per E-Mail an: pv.it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Consultant (m/w/d) IT-Strategie
Amadeus Fire AG - 60313, Frankfurt am Main, DE
Consultant (m/w/d) IT-Strategie Referenz 12-220016 Für unseren Kunden, eine der führenden Managementberatungen mit einem breiten Portfolio an nationalen und internationalen Kunden, suchen wir einen engagierten und qualifizierten Mitarbeiter. Die Position wird im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung und in Direktvermittlung in Frankfurt am Main angeboten. Bewerben Sie sich jetzt als Consultant (m/w/d) IT-Strategie. Ihre Benefits: Mitarbeit in ambitionierten, motivierten Teams Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Maßgeschneiderte Weiterentwicklung Einzigartige Events und Trainings Attraktives Gehaltspaket, kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Benefits Ihre Aufgaben: Entwicklung von geschäftsgetriebenen IT-Strategien und Begleitung ihrer Umsetzung Analyse, Konzeption und Begleitung von Themen wie IT-Assessments, IT-Potenzialanalysen oder IT-Kosten- und Leistungsoptimierungen Gestaltung moderner und zukunftssicherer IT-Architekturen Aufbau und Optimierung von IT-Organisationen und -Prozessen Review und Begleitung von Großprojekten auf Top-Management-Ebene Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium Einschlägige Beratungs- oder Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche im Umfeld von IT-Architektur- oder IT-Management-Themen Kenntnisse in Betriebsarchitekturen (Rechenzentren) sowie Grundkenntnisse der ITIL Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Lösungs- und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenz Reisebereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 90.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dirk Zurek (Tel +49 (0) 69 96876-160 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220016 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Cloud/DevOps Spezialist (m/w/d) in Paderborn
Tergos GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
About us Hey Du! Bist Du bereit, die IT-Welt in die Cloud zu heben und mit modernen DevOps-Praktiken Unternehmen nach vorne zu bringen? Dann werde Teil des Teams bei einem unserer Kunden, ein dynamisches IT-Beratungsunternehmen in Paderborn, das innovative Lösungen für die digitale Transformation entwickelt. Klingt spannend? Lies weiter! Tasks Entwickle und optimiere Cloud- und DevOps-Lösungen für spannende Kundenprojekte. Plane und führe Cloud-Migrationen (z. B. AWS, Azure oder Google Cloud) durch. Baue CI/CD-Pipelines auf und automatisiere die Softwareentwicklung. Sorge für skalierbare, sichere und hochverfügbare Anwendungen in der Cloud. Arbeite mit agilen Teams zusammen und fördere die DevOps-Kultur. Implementiere Sicherheits- und Compliance-Anforderungen in Cloud-Umgebungen. Optimiere die Performance und behebe Herausforderungen in komplexen Systemen. Profile Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung mit einer großen Cloud-Plattform (z. B. AWS, Azure, Google Cloud). Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Kubernetes. Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, Ansible). Programmierkenntnisse (z. B. Python, Java, Go). Leidenschaft für Automatisierung und DevOps-Praktiken. Eine kommunikative, teamorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. What we offer Spannende Projekte bei tollen Kunden – keine Langeweile garantiert! Ein moderner Arbeitsplatz in Paderborn und die Möglichkeit zum Homeoffice. Flexible Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen. Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsangebote. Ein attraktives Gehaltspaket und viele Zusatzleistungen. Eine offene, lockere Unternehmenskultur und regelmäßige Team-Events. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten! Contact Kevin Söntgerath Associate Team Manager Festanstellung --------------------------------------------------------------- T: +49 (0)211 418 726 35 E: ksontgerath@tergos.de Ich freue mich auf deine Bewerbung! Sollten Sie nicht auf dieses Profil passen jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Ihre Unterlagen und rufe Sie umgehend zurück, um Ihre Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
SCM Management / Supply Chain Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
SCM Management / Supply Chain Manager (m/w/d) Referenz 12-209519 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Rolle in der Lieferkette - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Supply Chain Manager (m/w/d), der mit Organisationstalent und Prozessdenken überzeugt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als SCM Management / Supply Chain Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Zuschüsse zur Altersvorsorge Moderne Arbeitsmittel und internationales Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Planung, Steuerung und Optimierung der Lieferkette Überwachung von Lagerbeständen und Materialflüssen Kommunikation mit Lieferanten und Logistikdienstleistern Analyse von Supply-Chain-Prozessen und Erarbeitung von Lösungen Erstellung von Berichten und Kennzahlen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain oder Wirtschaft Berufserfahrung im Supply Chain Management oder Logistik Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP) und Prozessoptimierung Analytisches Denken, Organisationstalent und Kommunikationsstärke Sehr gutré Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als SCM Management / Supply Chain Manager (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Jakob Fischer (Tel +49 (0) 89 212128-128 oder E-Mail office.muenchen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Leopoldstraße 248
Web-Entwickler PHP, HTML, JavaScript (m/w/d)
2peaches GmbH - 08468, Reichenbach im Vogtland, DE
Einleitung Du sprichst fließend HTML, PHP und JavaScript? Perfekt! Dann bist du unser nächster Pfirsich! Aufgaben Was dich erwartet Spannende Projekte, die Millionen von Nutzern begeistern Entwicklung innovativer APIs, Backends, Web-Applikationen, Webseiten & Co. Beteiligung an Planung, Konzeption & Gestaltung Agile Softwareentwicklung Zusammenarbeit mit anderen Techniken und Plattformen, z.B. Android oder iOS Vielfältige Aufgaben, neue Herausforderungen und frische Ideen Qualifikation Was wir von dir erwarten Abgeschlossene Ausbildung, Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung in der Entwicklung von PHP Systemen und Datenbanken Kenntnisse in PHP, MySQL, HTML, CSS & JavaScript KnowHow im Umgang mit Webframeworks, Composer, Symfony, jQuery/Vue.js & Co. Fähigkeit sich in vorhandenem Quellcode zurecht zu finden Zuverlässigkeit, Genauigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise Lernbereitschaft und Wissensdurst Benefits Was wir dir bieten Schneller und unkomplizierter Einstieg mit Lernfortschritt Lockere Atmosphäre im jungen Team mit Du-Kultur Hohe Flexibilität, Work-Life-Balance und keine Überstunden-Mentalität Kurze Entscheidungswege – Zusammenarbeit auf Augenhöhe Moderne Entwicklungsumgebungen und neuste Technologien Ein cooles Büro und die Möglichkeit auf remote Arbeit Persönliche Betreuung in der Einarbeitungsphase Eine unbefristete Festanstellung Gute Karrierechancen für ambitionierte Mitarbeiter Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Kaffeevollautomat mit Flatrate Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann freuen wir uns dich ganz unkompliziert kennenzulernen! Schicke uns einfach eine digitale Bewerbung, ruf an oder komm direkt auf einen Kaffee vorbei! Ansprechpartner: Tim Trinkies via E-Mail oder unserer Webseite. Telefon: 03765 23 13 00 Post oder vor Ort: 2peaches GmbH, Zwickauer Str. 55, 08468 Reichenbach
Techniker mit Weiterentwicklungsperspektive (m/w/d)
ROCKEN - 97922, Lauda-Königshofen, DE
Rolle: Betreuung, Inbetriebnahme, Wartung, Instandhaltung und Reparatur aller Anlagen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik Koordination und Überwachung von Fremdfirmen Planung und Begleitung technischer Projekte Einholen von Angeboten sowie Erstellung von Betriebs-, Wartungs- und Inspektionsprotokollen Umsetzung und Optimierung von Maßnahmen zur Energieeinsparung Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker für Kältetechnik oder Vergleichbares Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, Haustechnik, Versorgungstechnik, Facility Management oder in einem vergleichbaren Umfeld Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Bereitschaft zur Rufbereitschaft Ihre Vorteile: Perspektive zur Weiterentwicklung zum stellvertretenden Leiter Facility Management Attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeitgestaltung Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen Flache Hierarchien, modernes Betriebsklima und gelebte Duz-Kultur Vermögenswirksame Leistungen Keine Schichtarbeit Zahlreiche Zusatzleistungen wie Betriebskantine, JobRad, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, Arbeitskleidung und vieles mehr ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Steuerberater (m/w/d) Partner
Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) - 22335, Hamburg, DE
Über Uns Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Eigenständige Betreuung eines festen Mandantenstamms Schrittweise kurz- oder mittelfristige Entwicklung in die Kanzleileitung Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Kanzlei Anforderungen Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Finanzwirt/Betriebswirt mit Examen) Empathisch, digital affin, menschlich und respektvoll Ihre Benefits Gezielte Entwicklung zum Partner (m/w/d) Einstiegsgehalt bis 140.000 € p.a. Flexible Vertrauensarbeitszeit Moderner Arbeitsplatz (papierarm, ruhige Büroumgebung) 30 Tage Urlaub Eigener Parkplatz, kein Dresscode, Duz-Kultur Organisierte Einarbeitung und persönliche Coachings Möglichkeit zur Fachberater-Qualifikation Ansprechpartner Melanie Wagner Senior Personalberaterin karriere@daskontaktwerk.de Tel.: +494082216000 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de
Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) für das Immobilienmanagement
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW - 52074, Aachen, DE
Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekten (w/m/d) für das Immobilienmanagement Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Koordinierung bedeutender öffentlicher Baumaßnahmen in der Projektverantwortung und fachliche Leitung von interdisziplinären Projektteams Sie übernehmen Projektmanagementleistungen in anspruchsvollen Bauprojekten, die den klimapolitischen Zielen des Landes NRW durch Zertifizierung gerecht werden und zur CO2‑Einsparung beisteuern Dabei verantworten Sie Projekte verschiedener Größenordnungen mit dem Schwerpunkt Die Klärung und Erreichung der Ziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualitäten, die Aufbau- und Ablauforganisation, die Vergabestrategie und das Vertragswesen, das Steuern und Qualitätssichern der Planungs- und Ausführungsbeteiligten fallen bis zum Projekterfolg in Ihren Verantwortungsbereich Im Stakeholdermanagement arbeiten Sie konstruktiv mit allen internen und externen Stakeholder*innen zusammen Darüber hinaus sind Sie als Ansprechperson regelmäßig vor Ort und beraten den Kunden zu projektspezifischen Fragestellungen Als Projektteammitglied arbeiten Sie in interdisziplinären Bauprojektteams in den unterschiedlichsten Projekten mit Während der Ausführung sichern Sie die Qualität der Leistungen der freiberuflich Tätigen und der ausführenden Gewerke vor Ort Ihr Profil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) vorzugsweise in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in in einer der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen). Weitere Anforderungen: Sie können idealerweise 3 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche vorweisen, Erfahrungen im Projektmanagement mehrerer Projekte sind wünschenswert Sie wollen mit Ihrem Know-how aktiv einen Beitrag zur Klimaneutralität leisten und die Zukunft mitgestalten Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) sowie durch qualifiziertes Wissen im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV und AHO) Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office einschließlich Project, Projektkommunikationssystemen) und aufgeschlossen gegenüber der Anwendung von SAP Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen. Zudem haben Sie die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12 TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E 13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner/in: Fachliche Ansprechpartnerin: Anne Wittenkämper (Rufnummer +49 241 43510‑452) Recruiter: Daniel Hillemacher (Rufnummer +49 211 61700‑470) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 06.07.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de
Regionalleiter Vertrieb (w/m/d) für gewerbliche Spülsysteme
Passion for People GmbH - 66133, Saarbrücken, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557601OHE Einsatzort: Saarbrücken Unser Kunde ist ein Unternehmen, das Großküchentechnik, vor allem Spülsysteme für die Gastronomie und Hotellerie, produziert. Es ist mit über 2.000 Mitarbeitern an über 40 Standorten Weltmarktführer in diesem Bereich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Region Deutschland Mitte einen Ihre Aufgaben Sie sorgen dafür, dass die definierten Absatz- und Umsatzziele der Vertriebsregion erreicht und übertroffen werden, entwickeln die Iokalen Vertriebsstrukturen konsequent weiter und berichten regelmäßig direkt an den Geschäftsführer. Als Vorbild und Coach Ihres Vertriebsteams und im persönlichen Kontakt mit Kunden/Anwendern, Fachhandelspartnern und den regionalen Key Accounts geben Sie die richtigen |mpulse, begleiten Jahresgespräche, führen Preis- und Konditionenverhandlungen und identifizieren Potenziale, um die Verkaufszahlen nachhaltig zu steigern. Die direkte Führung des regionalen Vertriebsaußendienstes obliegt lhnen. Mit einer offenen, gewinnenden und gleichzeitig zupackenden Art sind Sie in der Lage, Ihr Vertriebsteam zu motivieren und für die gemeinsame Sache zu begeistern. Außerdem überzeugen Sie mit analytischem Sachverstand sowie einer guten Portion Ehrgeiz, Eigenmotivation und Durchsetzungskraft. Mit ausgeprägter Akquisitions- und Verhandlungskompetenz, hoher Kundenorientierung sowie planerischem und organisatorischem Geschick übernehmen Sie selbst die Verantwortung für den Bereich Transportmaschinen in Ihrem Verantwortungsbereich. Mit effektiven Vertriebs- und Marketingaktionen machen Sie das gesamte Sortiment bekannt, zeigen die Vorteile und Stärken unserer Produkte auf und überzeugen durch Abschlussstärke. Ihr Profil technischer oder kaufmännischer Studienabschluss oder technische oder kaufmännische Ausbildung, gerne auch mit Praxiserfahrung aus dem Handwerk oder der Industrie fundierte Vertriebserfahrung für technische Produkte Erfahrung in der Personalführung, Leitung von Projekten und dem methodischen Umgang mit Kunden analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und Serviceorientierung zeichnen Sie aus Reisebreitschaft und eigenständiges Handeln sind für Sie selbstverständlich Das bietet unser Mandant ein offenes und respektvolles Miteinander im Familienunternehmen flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kostenbeteiligung für Ihre Kita Zuschuss für Ihre Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten deutschlandweite Sportangebote zu vergünstigten Konditionen und JobRad-Angebot kostenlose Parkplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Haben Sie Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit Ihrem Team zu arbeiten? Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Ihre Kontaktaufnahme. Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de
Junior Account Manager Sales (w/m/d) Cloudlösungen Smart Factory
Passion for People GmbH - 59063, Hamm, Westfalen, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557565SBL Einsatzort: Hamm Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen. Das ist das Ziel unseres Mandanten als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit gut 45 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügt unser Mandant über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.000.000 Menschen in 1.800 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich Softwarelösungen um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Für ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit gut 500 Mitarbeitern suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams an den Standorten Hamm, Oftersheim, Mosbach, Heimsheim, Stuttgart, Aschheim, München oder Heidelberg in der Position als: Deine neuen Aufgaben Akquise neuer Kunden: Identifizierung potenzieller Geschäftspartner und aktive Ansprache neuer Kunden im Bereich Industrie und die Organisation dieser im CRM Systeme Beratung und Verkauf: Analyse der Kundenanforderungen und Entwicklung individueller Softwarelösungen in Zusammenarbeit mit dem technischen Team und einem erfahrenen Account Manager. Präsentationen: Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen bei Kunden vor Ort oder online. Markt- und Wettbewerbsanalyse: Beobachtung aktueller Trends und Entwicklungen im Bereich Industrie 4.0, um den Kunden die besten Lösungen anbieten zu können. Vertragsverhandlungen: Unterstützung bei der Ausarbeitung und dem Abschluss von Verträgen sowie der Vorbereitung von Angeboten. Das wünschen wir uns von Dir Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, IT oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung im Vertrieb oder Account Management, idealerweise im Software- oder Industrieumfeld. Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Interesse an technologischen Entwicklungen und Lösungen im Bereich der Industrie. Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Hohe Kundenorientierung und Freude am Aufbau von Beziehungen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Ihre Vorteile Einstiegschance in die Softwareindustrie : Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen. Entwicklungsmöglichkeiten : Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Dynamisches Arbeitsumfeld : Mitarbeit in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen. Attraktives Vergütungspaket : Fixgehalt plus leistungsorientierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit, nach der Probezeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Teamgeist: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Deine aussagekräftige Bewerbung! Sende diese bitte an unser Bewerberportal oder per E-Mail an: Ansprechpartner: Frau Stefani Blechschmidt | Telefon: stefani.blechschmidt@passionforpeople.de
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: