modern ausgestattetes MVZ - attraktive Vergütung - Sonderzahlungen - Voll- und Teilzeit möglich Gebiet: Grossraum Gießen Arbeitgeber: Für ein modern ausgestattetes MVZ mit einem etablierten Patientenstamm im Großraum Gießen suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt Unfallchirurgie und Orthopädie mit Schwerpunkt Orthopädie (m/w/d) zur Unterstützung des Teams. Die Klinik liegt in einer Stadt mit sehr guten Verkehrsverbindungen an die Metropole Frankfurt und den Flughafen. Verbinden Sie die Vorteile einer Stadt mit der attraktiven Nähe zur Natur. Für Familien befinden sich Schulen und Betreuungseinrichtungen vor Ort, sowie Parks, Restaurants und Lebensmittelläden in unmittelbarer Nähe. Stellenbeschreibung: Zur Verstärkung des Teams MVZ wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Facharzt Unfallchirurgie und Orthopädie mit Schwerpunkt in der Orthopädie gesucht. In der Klinik werden die Patienten im kompletten Spektrum der Orthopädie behandelt. Schwerpunkte bilden die Arthroskopische Chirurgie von Kniegelenk, Schulter, Sprunggelenk sowie navigierte Endoprothetik des Kniegelenkes sowie Hüftendoprothetik. Ein motiviertes, eingespieltes Team sorgt Tag für Tag für eine kompetente Versorgung seiner Patienten und bietet Ihnen neben einem sicheren Arbeitsplatz auch eine tolle Arbeitsatmosphäre. Ihre Aufgaben: Als Facharzt Unfallchirurgie und Orthopädie (m/w/d) erwartet Sie: Verantwortungsvolle Mitarbeit in dem MVZ für Unfallchirurgie und Orthopädie ambulante Patientenversorgung Ihr Profil: Das sollten Sie als Facharzt Unfallchirurgie und Orthopädie (m/w/d) mitbringen: deutsche Approbation Facharzt für Unfallchirurgie und Orthopädie ambulante Erfahrung wünschenswert jedoch keine Voraussetzung sehr gute fachliche, menschliche sowie soziale KompetenzAls Facharzt Unfalllchirurgie und Orthopädie (m/w/d) profitieren Sie von: Ihre Vorteile: Als Facharzt Unfallchirurgie und Orthopädie (m/w/d) profitieren Sie von: familienfreundliche, geregelte Arbeitszeiten attraktive Vergütung, Sonderzahlungen möglich modernste Ausstattung fester Patientenstamm Vollzeit oder Teilzeit möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 26767 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit etwa 180 Betten Die Fachabteilungen Innere Medizin, Chirurgie, Radiologie, Anästhesie, eine psychiatrische Tagesklinik und eine Institutsambulanz bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Innere Medizin verfügt über knapp 75 Betten mit Schwerpunkten in der Kardiologie und Endoskopie Das Leistungsspektrum der Kardiologie umfasst Echokardiografie, Stressechokardiografie, Transösophageale Echokardiografie, Herzschrittmacherimplantationen, Kontrollen von Herzschrittmachern und Defibrillatoren und die elektrische Cardioversion Kompetenzschwerpunkte sind die Herzschrittmachertherapie einschließlich interventioneller Endoskopie und Diabetologie Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie. Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Umfassendes Verantwortungsbewusstsein und Aufgeschlossenheit Ihre Aufgaben Allgemeine fachärztliche Tätigkeiten Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum des kardiologischen Schwerpunktes Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen Ihre Chance Umfangreiche und zielgerichtete Einarbeitung Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes multiprofessionelles Team Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website . Das Referat SI 3 ist das führende Architekturreferat der Abteilung SI - Strategie IVÖV. Es entwirft und definiert die IT-Architekturen des zukünftigen und modernsten sowie leistungsfähigsten Verwaltungsnetzes in Europa - den Informationsverbund der öffentlichen Verwaltung (IVÖV). Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Entwicklung von technischen Konzepten für innovative Weitverkehrsnetzinfrastrukturen. Sie erstellen, pflegen und entwickeln die IT-Architekturen weiter für: SDN (spezifischer SD-WAN) und eine Steuerung auf höheren OSI-Schichten Netznahe Dienste für das Edge-Computing-Design inklusive Network Function Virtualization (NFV) Netzmanagement Sie erstellen Machbarkeitsuntersuchungen und stoßen Evaluationsprozesse an. Sie führen regelmäßige Marktsichtungen und Analysen/Untersuchungen zur Früherkennung von Technologieentwicklungen durch. Sie treffen Grundsatzentscheidungen für das Aufgabengebiet und entwickeln Lösungsvorschläge und Expertisen. Ihr Profil Eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder gleichwertig) in einer informationstechnischen Fachrichtung (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computer Engineering). Sie können sich auch mit einem Diplom/Master in Physik, Elektrotechnik oder Mathematik bewerben. In diesem Fall kann sich eine andere Eingruppierung ergeben. Bitte beachten Sie folgende Hinweise . Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Konzeption moderner, mehrschichtiger IT-Verfahren und in softwarebasierten Netzwerkinfrastrukturen mit. Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten: Erfahrungen in der Softwareentwicklung Erfahrungen im agilen Projektmanagement (z. B. Scrum) Kenntnisse über IP-Weitverkehrsnetze, IT-Projekte und IT-Kommunikation Kenntnisse im Bereich Dev(Sec)Ops Kenntnisse im Bereich Routing/Switching oder im Design und Sizing von LAN-/WAN-Lösungen Bewerberinnen und Bewerber sollten strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten sein, in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen leben und sich zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes bekennen. Mitarbeitende der BDBOS, die eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit ausüben, unterliegen außerdem den in § 32 SÜG aufgeführten Reisebeschränkungen bei Reisen in Staaten mit besonderen Sicherheitsrisiken. Unser Angebot Sinnstiftende Aufgaben Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Gute Entwicklungsmöglichkeiten Verbeamtungsmöglichkeit Wir zahlen: Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. bis A 14 BBesO BDBOS-Zulage (bis zu 192,00 Euro) Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro) Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Wir leben: Gleichberechtigung Work-Life-Balance Vielfältigkeit Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Sortierer für Pakete (m/w/d) Aushilfe - 15,94€/h Wir suchen ab sofort Sortierkräfte / Aushilfskräfte (m/w/d) für Pakete von Dienstag bis Samstag in der Zeitlage von ca. 06:20 Uhr bis ca. 08:20 Uhr mit einer Wochenarbeitszeit von 10 Stunden Du bist auf der Suche nach einem Nebenjob als Sortierer ? Als Paketsortierer im Unternehmensbereich Post & Paket Deutschland von Deutsche Post DHL sorgst du dafür, dass unsere Pakete pünktlich ankommen. Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Deine Aufgaben als Sortierer bei uns Sortieren der Pakete auf Zustellbezirke Abgangsbearbeitung Leergut bereitstellen Heben und Lasten bis maximal 31,5 kg Was wir bieten 15,94 € Stundenlohn , deutlich über Mindestlohn! Bezahlte Einarbeitung Teilzeitbeschäftigung Du kannst sofort als Aushilfe starten Was du als Aushilfe bietest Du arbeitest zuverlässig , hängst dich rein und bist flexibel Du kannst anpacken und bist körperlich fit Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du arbeitest gern im Team Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Sortierer für Pakete, am besten online. Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben' - auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunssortierer #werdeeinervonunslagerhelfer Wir suchen: Sortierer für Pakete (m/w/d) Aushilfe - 15,94€/h (
Montagemitarbeiter (m/w/d) Einsatzort: Iserlohn "Entdecke, was in dir steckt!" Für unseren Kunden in Iserlohn suchen wir eine/n Montierer/in (m/w/d) . Es handelt sich um einen langfristigen Einsatz. Die Schwerpunkte dieses Jobs: Baugruppen, Armaturen und Accessoires unter Verwendung der vorgegebenen Montagewerkzeuge montieren Verpacken von Produkten sachgemäß nach Vorgabe Buchungen im ERP-System (AX) durchführen Das bringen Sie mit: Handwerkliches Geschick Erfahrung in der Montage wünschenswert Schichtbereitschaft (2 Schichten) Das bieten wir Ihnen: Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld , Branchenzuschläge, u. v. m. Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter! Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss) Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€ Bei uns zählt der Mensch . Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen . Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt! Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.iserlohn@pathos.de senden. Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02371/97277-0 . Wir freuen uns auf Ihren Kontakt! Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.
Steckbrief: Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) - Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Spezialisierung: - keine Angabe - Arbeitsort: südwestliches Thüringen Kennziffer: SHC-306-328-JN (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde. Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um eine stationäre Rehabilitationsklinik mit zwei Indikationsgebieten und einer Größenklasse von 250 - 300 Betten. Die Abteilung Pneumologie/Onkologie ist spezialisiert auf die Therapie obstruktiver und restriktiver Atemwegserkrankungen sowie Krebserkrankungen der Atemwege und im Bereich der Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde. Aufgabengebiet: Aufnahme sowie eigenverantwortliche Betreuung der Rehabilitanden im Bereich der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde. Erstellung von Behandlungskonzepten und Durchführung der entsprechenden Therapien Durchführung von hausinternen Weiterbildungsvorträgen und Fallbesprechungen. Interdisziplinäre Teambesprechungen sowie die Teilnahme an Therapiekonferenzen und Konzeptbesprechungen Teilnahme am Bereitschaftsdienst Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Praxiserfahrung im stationären Bereich (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w/d) Fachrichtung: Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Klinik/Einrichtung: stationäre Rehabilitationsklinik Größenklasse: 250 - 300 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-36xxx Ort/Region: südwestliches Thüringen Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Für unseren Kunden suchen wir einen motivierten Lagermitarbeiter mit LKW Führerschein. Aufgaben Verwalten und Warten des Fuhrparks Annehmen von Waren Unterstützen im Lager Anforderungen Sie haben gute Deutschkenntnisse Sie besitzen einen Führerschein Klasse C Sie arbeiten gerne in 2-Schicht Was wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung Bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitszeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance Vermögenswirksame Leistungen und Fahrtgeld iGZ-DGB Tarifzugehörigkeit mit jährlicher Tariferhöhung Kostenfreie hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe Blicken Sie mit uns nach vorne? Dann bewerben Sie sich direkt online oder per E-Mail. Martina Reuß | jobs.bremen(at)bindan-personal.de | 0421 4089418-4 bindan GmbH & Co. KG | Bahnhofsplatz 42 | 28195 Bremen Weitere interessante Positionen finden Sie auf unserer Homepage: bindan-personal.de Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen. Über uns Willkommen bei bindan! Ob Berufseinstieg, neue berufliche Herausforderung oder der nächste Karriereschritt – hier warten spannende Möglichkeiten und der passende Job. Als führender Personaldienstleister mit einem bundesweiten Netzwerk in verschiedenen Branchen liegt der Fokus darauf, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. Dabei stehen langfristige Perspektiven und passgenaue Lösungen im Mittelpunkt. bindan – besser beschäftigt
»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus. Die Notfallambulanz ist die zentrale Anlaufstelle unserer Klinik für Kinder- und Jugendmedizin für Notfälle. In der Regel findet hier der erste Kontakt mit unseren Patientinnen und Patienten statt, die vom Rettungsdienst in unsere Klinik gebracht oder von unseren niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen zur stationären Betreuung eingewiesen werden. Auch die Vorstellung im Rahmen einer ambulanten Notfallbetreuung findet in den Räumlichkeiten der Notfallambulanz statt. Ihre Aufgaben Im interprofessionellen Team betreuen Sie unsere kleinen und großen Patientinnen und Patienten bei Ankunft in der Notaufnahme mit kleineren und größeren Blessuren und Beschwerden sowie auch akute Notfälle. Erste wichtige diagnostische Maßnahmen werden von Ihnen auf der Aufnahmestation eingeleitet und durchgeführt. Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie bei der Einarbeitung von neuen Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen. Sie betreuen unsere Patientinnen und Patienten im 3-Schicht System. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie / Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger oder Notfallsanitäterin / Notfallsanitäter. Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem interprofessionellen Team. Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere kleinen und großen Patientinnen und Patienten sicherzustellen. Als neugieriger Mensch stehen Sie Entwicklungen aufgeschlossen gegenüber und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. Unser Angebot Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Belastungspunkten. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt Neubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Finden Sie gut? Wir auch! Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten. Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Frau Häfner wenden 069 / 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen. Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Hier Bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .
Durch die Eingliederungshilfe ermöglichen wir Menschen mit Behinderung eine selbstbestimmte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Wir helfen ihnen z.B. dabei, angemessen zu wohnen, nötige Assistenz zu erhalten oder zu arbeiten. Oft ist dies eine Frage des Geldes. Und darin sind wir Expertinnen und Experten! Damit wir finanziell helfen können, wenden wir die rechtlichen Möglichkeiten hierfür sicher an, prüfen Anträge mit vielen Unterlagen, pflegen Akten und nutzen IT-Fachverfahren. Bei uns im leistungsrechtlichen Fachdienst wird eng mit den ärztlichen und sozialpädagogischen Fachdiensten zusammengearbeitet, die mit den Leistungsberechtigten die notwendigen Hilfen planen. Ihre Aufgaben Eine Abteilung des Leistungsrechtlichen Fachdienstes mit ca. 10 bis 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern leiten, inkl. Personalführung, Einsatzplanung und Personalentwicklung Korrekte Antragsbearbeitung im Team für Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem Sozialgesetzbuch (SGB) IX sicherstellen Stellungnahmen zu Prüfberichten, Petitionen, Eingaben, Dienstaufsichtsbeschwerden, Widersprüchen und zur Verschuldensfrage bei Fehlzahlungen bearbeiten An Stellungnahmen zu Fachanweisungen, in innerbehördlichen Arbeitsgruppen und in der Zusammenarbeit mit Trägern und Anbietern mitwirken sowie Schwierige Einzelfälle bearbeiten Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einem verwaltend, rechtlich oder wirtschaftlich geprägten Studiengang oder Dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder Eine abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf und zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EG9b) oder mit 5 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder Als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung Vorteilhaft Führungserfahrung Sehr gutes Kooperations- und Konfliktverhalten sowie gutes Entscheidungsverhalten Hohes Maß an Engagement und Initiative, sehr gute Arbeitsorganisation sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdruckweise Ausgeprägtes Urteilsvermögen, hohe Problemlösefähigkeit und Belastbarkeit Kenntnisse im Sozialhilfe- und Sozialrecht (SGB I - SGB XII), insbesondere im Bereich der Eingliederungshilfe sowie Kenntnisse und Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung Unser Angebot Wir suchen für zwei Teams jeweils eine Abteilungsleitung. Sie erwartet eine interessante Leitungsaufgabe in einem motivierten Team mit 10-15 Mitarbeitenden. Flexible Arbeitszeitmodelle sind uns besonders wichtig! Selbstverständlich kann die Aufgabe in einem Führungstandem wahrgenommen werden. Zwei Stellen (davon steht eine Planstelle für Beamtinnen und Beamte zur Verfügung), unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L ( Entgelttabelle ) bzw. Besoldungsgruppe A11, weitere Informationen auf karriere.hamburg.de Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit sowie die grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 60% im Home-Office möglich) 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Gesundheitsförderung, die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs nahe Hauptbahnhof und Berliner Tor Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten, ggf. auch als Führungstandem. Hier Bewerben Bezirksamt Wandsbek, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit Kontakt bei fachlichen Fragen Bezirksamt Wandsbek Eingliederungshilfe Marcel Jacob-Matschiner +49 40 428 81-9145 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Personalmanagement Merle Eggers +49 40 428 81-2246
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Ihre Aufgaben Der Bereich »Gewerbl. Kreditprozesse/-basisfunktionen« verantwortet die projektbezogene Neu- und Weiterentwicklung der Gewerbe-, Firmenkunden- und Förderkreditprozesse, von Anwendungen im Umfeld der Nachhaltigkeit (Taxonomie), der Offenlegung (inkl. KI-Unterstützung) sowie die fachliche und technische Betreuung der Berechnungskomponenten für Aktivkonten über deren gesamten Lebenszyklus. Die Abteilung stellt für den Bereich und darüber hinaus die bankfachlichen Geschäftsprozesse für Förder- und Transformationskredite (Nachhaltigkeit) bereit. Bist du der strategische Kopf, der das Kreditgeschäft der Sparkassen aktiv in die Zukunft führt? Der mit dem Nutzer im Blick innovative Lösung unter Einsatz neuster Technologien und somit Millionen von Kreditvergaben im Jahr einfacher und verständlicher gestaltet? Dann bist du bei uns genau richtig! Leadership mit Weitblick - Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung sowie Weiterentwickelung deines Teams Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken - Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft Effiziente Steuerung - Vorausschauende Planung von Ressourcen und Aufgaben unter Einhaltung der Budgeteckwerte und Business-Pläne Verantwortung in Projekten - Zusammen mit dem Team: Ergebnisorientierte Umsetzung von Projekten Sicherheit und Compliance im Blick - Sicherstellen der Abteilungsziele im Einklang mit der Gesamtstrategie der Finanz Informatik Flexibilität für Sonderthemen - Verantwortung für strategische Sonderaufgaben und Projekte, die den Bereich weiterbringen Sparringspartner auf Augenhöhe - Unterstützung und Beratung des Bereichsleiters bei operativen und strategischen Fragestellungen Ihr Profil Background - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-bezogenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung - Berufserfahrung in den oben genannten Themenfeldern Kredit, Kreditprozesse und Firmenkunden Führungskompetenz - Idealerweise erste Führungserfahrung, begleitet von Know-How in der Softwareentwicklung Arbeitsweise - Überzeugungskraft durch klare Kommunikation sowie Verlässlichkeit Denkweise - Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen Resilienz - Souveräner Umgang mit Herausforderungen sowie Ruhe auch in stressigen Situationen Hier Bewerben Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 0697432932634 Oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .
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