Als Elterninitiative betreiben wir drei Kinderhäuser, den Offenen Ganztag einer Verbund-Grundschule mit zwei Standorten und eine Küche in Siegburg. Für unsere Kinderhäuser suchen wir Pädagogische Fachkräfte Unseren Häusern liegt das Konzept der offenen Arbeit und der Montessori-Pädagogik zugrunde, welches durch Elemente weiterer Ansätze ergänzt und weiterentwickelt wird. Darauf basiert unser pädagogisches Handeln und prägt die Haltung zu Kindern und ihren Familien. Ihre Aufgaben: Betreuung von Kindern von 3 Monate bis ins Schulalter Mitarbeit an der Konzeption Gestalten einzelner Funktionsräume Zusammenarbeit im Team Umsetzung des Bildungsauftrages nach dem Kinderbildungsgesetz-NRW Was wir uns von Ihnen wünschen: eine offene, achtsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kollegen: innen und sich selbst eine aktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Beteiligten die Umsetzung des Bildungsauftrages nach dem Kinderbildungsgesetz-NRW Flexibilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur Weiterentwicklung der eigenen Person und der Übernahme von Verantwortung Was Sie von uns erwarten können: eine Vergütung mit Sonderzahlungen in Anlehnung öffentlicher Dienst einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz eine zusätzliche Altersvorsorge einen engagierten und innovativen Träger eine angenehme Arbeitsatmosphäre und spannende Aufgaben wertschätzende Zusammenarbeit mit Kindern und deren Familien Vernetzung im Sozialraum individuelle sowie teamorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Job Rad, Job Ticket Kontakt Wir sind offen für alle Professionen, die in unserem Bereich anerkannt sind. Bewerben Sie sich, kommen Sie vorbei und machen sich selbst ein Bild davon, wer wir sind, wie wir arbeiten und entscheiden danach, ob Sie ein Teil unseres Teams werden wollen. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme! Elterninitiative Murkel e.V. Lendersbergstr.28 53721 Siegburg Ansprechpartnerinnen: Uschi Zocher, Tel: 01754305100 E-Mail: uschi.zocher@murkelnet.de oder Ursula Braun-Schwartz, Tel.: 02241 9710170 E-Mail: ursula.braun-schwartz@murkelnet.de
Lehrkraft (m/w/d) für Mikrobiologie (Theorie & Praktikum) Ab 01.09.2025 ist an den Semper Schulen für Biologie, Chemie und Technik in Nürnberg eine Teilzeitstelle im Umfang von 9 Unterrichtseinheiten pro Woche für ein Jahr befristet - Verlängerung o. Entfristung möglich - (entsprechend ca. 15 Arbeitsstunden an 2 Arbeitstagen) im Fachbereich Biologie zu besetzen. Der Einsatz ist in den Fächern Praktikum Mikrobiologie & Mikroskopie (2 Gruppen á 4 Wochenstunden) und Mikrobiologie (Theorie, 1 Wochenstunde) an der Berufsfachschule für Chemisch-technische Assistenten vorgesehen. Etablierte Unterrichtsunterlagen sind vorhanden. Zu den Aufgaben gehören - Unterricht in den Fächern "Praktikum Mikrobiologie & Mikroskopie" und "Mikroskopie" (Theorie) - Unterrichtsvor- und Nachbereitung - Durchführung und Kontrolle von Lernerfolgskontrollen Ihr Profil - Sie haben ein Biologie-Studium abgeschlossen und Erfahrungen im mikrobiologischen Arbeiten - Alternativ können Sie eine einschlägige Ausbildung (BTA, CTA, Biologie- bzw. Chemielaborant, Milchwirtschaftlicher Laborant) und mehrjährige Berufserfahrung in einem mikrobiologischen Labor nachweisen - Sie möchten gemeinsam mit jungen Menschen arbeiten und diese in Ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützen - Sie legen Wert auf Eigenverantwortung und ein familiäres Arbeitsklima Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Gemeinnützige Gesellschaft Semper Bildungswerk mbH Tillystraße 2 90431 Nürnberg Tel.: 0911 13 13 77 60 E-Mail: berufsfachschule.nuernberg@semper-schulen.de Internet: www.semper-schulen.de/mint-nuernberg Hier sind Sie richtig! Das Semper Bildungswerk führt in Nürnberg ein naturwissenschaftliches Schulzentrum, in dem ca. 100 Schülerinnen und Schüler zum Chemisch- bzw. Biologisch-technischen Assistenten ausgebildet werden. Weiterhin bieten wir dort die Weiterbildung zum Umweltschutz- und Biotechniker an. Wer wir sind: Die Semper Gruppe - der Bildungsträger für alle Altersgruppen - mit Hauptsitz in Dresden umfasst verschiedene Schulformen von der Grundschule über Gymnasien und Fachoberschulen bis hin zur Berufsausbildung und Erwachsenenbildung. Mit Standorten in sechs Bundesländern sind wir deutschlandweit aufgestellt und wachsen stetig weiter.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Elektroniker (m/w/d) bei unserem Kunden in Aalen. Ihre Aufgaben: - Installation, Wartung und Reparatur von elektronischen Anlagen und Systemen - Durchführung von Messungen und Prüfungen an elektronischen Geräten - Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen - Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellen von Prüfprotokollen Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung in der Elektronikbranche von Vorteil - Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Hausmeister (m/w/d) bei unserem Kunden in Aalen. Ihre Aufgaben: - Kleinreparaturen, Montagearbeiten und Inspektionen durchführen - Interne Umzugsdienste, Möbelvergabe und Transportaufgaben übernehmen - Botengänge sowie Paket- und Postfahrten intern und extern erledigen - Verantwortung für Verkehrssicherung im Innen- und Außenbereich, einschließlich Pflege und Kontrolle - Aushänge im allgemeinen Bereich kontrollieren und ggf. austauschen sowie Verbrauchsmaterialien auffüllen - Betreuung externer Dienstleister (z. B. Reinigung, Grünpflege, Bauleistungen) - Auf- und Abbau von Veranstaltungen durchführen - Gebäudeöffnung nach Vorgabe Ihr Profil: - Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise in den technischen Baugewerken oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Erfahrung in der Betreuung von Immobilien und in den betrieblichen Abläufen - Beitrag zu einem gepflegten Erscheinungsbild der Hochschule durch handwerkliches Geschick und Serviceorientierung - Zuverlässiges Teammitglied mit guter Zusammenarbeit mit Fremdfirmen - Engagiert im Einsatzbereich und Organisationstalent - Besitz eines Führerscheins der Klasse B / BE - Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaft und wechselndem Spätdienst Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Aufgabenschwerpunkte Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des DAA-Qualitätsmanagement-System (QMS) Sicherstellung der Trägerzertifizierungen nach AZAV und ISO für die DAA GmbH. Dies beinhaltet u.a.: - Organisation der Zertifizierung mit unseren Fachkundigen Stellen (FKS) - Bereitstellung aller notwendigen Dokumentation und Nachweise - Vor- und Nachbereitung mit der Geschäftsleitung und den regionalen Qualitätsmanagementbeauftragten (QMB´s) enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung/Geschäftsführung kontinuierliche Zusammenarbeit mit den regionalen QMB´s (inkl. regelmäßigem Austausch und Gestaltung der gemeinsamen Workshops) Führung und Organisation des bundesweiten QM-Steuerkreises regelmäßiger Austausch mit den QM-Ausschussbeauftragten des Gesamtbetriebsrates Kommunikation mit den relevanten Stakeholdern intern und extern Nachhalten der Gesamt-Dokumentation des QM-Prozesses weitere Aufgaben nach Abstimmung Die zentrale Fachabteilung Qualitätsmanagement und Zertifizierung ist als Teil der DAA-Zentrale interdisziplinär aufgestellt. Schwerpunkte der Arbeit sind insbesondere die Themen: Trägerzertifizierung nach AZAV und ISO Maßnahmezertifizierung nach AZAV kontextbezogene Aufgaben Das bieten wir Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12. umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine zentrale und regionale Mitarbeitendenfortbildung Corporate Benefits (attraktive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Unternehmen) Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten darüber hinaus ... eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team eine partizipative Führungskultur in einer flachen Hierarchie Bezahlung nach einer geltenden Vergütungsvereinbarung Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und -orte ein Zuschuss zum Deutschlandticket Das bieten Sie eine einschlägige Hochschulausbildung oder fundierte kaufmännische Ausbildung mit nachgewiesener Erfahrung im Bereich des Qualitätsmanagements eine Ausbildung im Qualitätsmanagement idealweise im Auditbereich oder Management gute Kenntnisse von Trägerzertifizierungsprozessen und der zu Grunde liegenden Normen und Gesetze (z. B. AZAV, ISO) übergreifende Kenntnisse in verschiedenen Produktbereichen des Bildungsmarktes bzw. die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen-/Produktbereiche einzuarbeiten Sie arbeiten gerne im Team und sind auch in hohem Maße fähig, sich selbst zu organisieren. Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Verbindliches und eigenverantwortliches Handeln sind für Sie selbstverständlich. Sie legen Wert auf Prozessdokumentation und Ergebnissicherung Kommunikationsgeschick gehört zu Ihren Stärken Sie überzeugen mit sicherem und freundlichem Auftreten. Machen Sie einen Unterschied bei der DAA. Bei der DAA können Sie in den verschiedensten Berufsfeldern in ganz Deutschland Karriere machen. Lassen Sie uns gemeinsam an dem Ziel arbeiten, Bildung für alle zu ermöglichen. Die Deutsche Angestellten-Akademie steht als Zertifikatsträgerin von audit berufundfamilie für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik. Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Für unser Trainingscenter in Aachen suchen wir dich als Jobcoach in Teilzeit. Du hast Erfahrung im (Job-)Coaching und kennst die Zielgruppe und Strukturen im Bereich der Arbeitsförderung? Du verstehst Coaching als strukturierende, ressourcenorientierte Begleitung? Du bringst Know-how im Bereich mentaler Gesundheit mit und möchtest Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf zuverlässig begleiten? Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten, gehst offen auf sie zu, kannst aktiv zuhören und verstehst es, dich in andere Situationen hineinzuversetzen? Du hast Lust, in einem kleinen Team zu arbeiten, in dem es nicht langweilig wird? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu Ansprechpartner:innen der Kostenträger Beratung zu Coachinginhalten, Maßnahmeverlauf und Teilnehmendenpassung Durchführung individueller Coachings im AVGS-Kontext (Einzelcoaching) – in Präsenz am Standort Förderung beruflicher Orientierung, Eigenverantwortung und mentaler Stabilität Stärkung von Alltagsstruktur, Selbstfürsorge und persönlicher Aktivierung Dokumentation, Reflexion und Austausch mit dem internen Team Laufende Rückmeldung und Kommunikation mit den Kostenträgern Eigenständige Terminierung und Durchführung der Einzelcoachings Qualifikation Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss im sozialen, pädagogischen oder psychologischen Bereich Fundierte Weiterbildung im Bereich (Job-)Coaching, psychologischer Beratung oder vergleichbare Qualifikationen Wünschenswert: Zusatzqualifikationen im Bereich Gesundheitsprävention und -förderung, z. B. Resilienz, Stressmanagement oder Burnout-Prävention SGB-II-Erfahrung im Coachingkontext – du kennst die Zielgruppe und den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) bzw. du hast die Bereitschaft, dich fundiert in diese Strukturen und Zielgruppen einzuarbeiten Zielgruppenkompetenz im Umgang mit arbeitsmarktfernen oder psychisch belasteten Personen Sehr gute digitale Kompetenz (Office 365, MS Teams) – du arbeitest sicher und selbstorganisiert in einer digital gestützten Umgebung Fähigkeit zur professionellen Abgrenzung zwischen Coaching und Therapie Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Klarheit – auch im Kontakt mit Kostenträgern Benefits 30 Urlaubstage in Jahr bei einer 5-Tage-Woche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Plattformen – für Technik, Mode, Reisen und mehr. Jobrad-Leasing per Entgeltumwandlung: Dein Wunschrad – ob E-Bike oder Fahrrad – sichern und bequem über die Gehaltsabrechnung zahlen. Dabei profitierst du von steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen. EGYM Wellpass: Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit einem monatlichen Zuschuss in Höhe von 46 EUR. Internetpauschale: Wir bezuschussen deine private Internetnutzung mit bis zu 40 € monatlich – steuer- und sozialversicherungsfrei. Deutschland-Ticket für nur 9 €: Du zahlst lediglich 9 € im Monat, den Rest übernehmen wir – für volle Mobilität im Nahverkehr deutschlandweit. Gruppenunfallversicherung: Ab deinem ersten Arbeitstag bist du automatisch über unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert – für zusätzliche Sicherheit im beruflichen und privaten Bereich. (ggf. abweichend bei einem Teilzeitarbeitsverhältnis) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf dich! GFN-ID: 10_121_25
Einleitung Zur Unterstützung unseres Teams in der Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtung SENFTE 10 suchen wir ab sofort eine engagierte Verstärkung mit Freude an der offenen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen (vorrangig 9 bis 27 Jahre alt) und Begeisterung für den Rollsport (Inlineskating, Skateboarding, BMX u.a.), für Fußball und Ballsport sowie andere Sport- und Bewegungsangebote . Wichtig sind uns die Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und eine partizipative Arbeitsweise zur Stärkung von Motivation, Mitwirkungsbereitschaft und Eigeninitiative. Bewerbungen von Berufsanfänger*innen sind ebenso willkommen, wie Bewerbungen erfahrener Kräfte. Aufgaben Arbeit im Offenen Kinder-und Jugendbereich Sportorientierte Sozialarbeit Politische Bildung Kreativangebote Qualifikation Abschluss als Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in Bereitschaft, auch an Samstagen (nicht regelmäßig) und in den Abendstunden (bis 20:00) zu arbeiten. Benefits Anstellung mit 30 Stunden pro Woche Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Teil unseres humorvollen und engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Einleitung Mokita ist der erste vegane Kinderladen in Frankfurt. Mokita ist aus der Idee entstanden, einen Kindergarten zu erfinden, in dem veganes Essen angeboten wird, und der offen für alle Kinder ist. Mokita richtet sich an Kinder von 3 Jahren bis zum Eintritt in die Grundschule. In einem teiloffenen Konzept wird der Kinderladen von 40 Kindern besucht. Wichtige Säulen des Mokita-Konzeptes sind: Reggio-Pädagogik, Partizipation, Geschlechtersensible Pädagogik und Inklusion. Aufgaben Was du mitbringen solltest: Berufserfahrung im Kindergartenbereich Positiver, stärkenorientierter Blick auf Kinder und Familien Offenheit gegenüber Veganismus, Identifikation mit dem Einrichtungskonzept Aufgeschlossenheit gegenüber gendersensibler Pädagogik Erfahrung mit der offenen Arbeit Erfahrungen mit Elternarbeit und dem Führen von Elterngesprächen Handlungskompetenzen für die Umsetzung von Inklusion Interesse an und im Idealfall Vorerfahrungen mit Reggio-Pädagogik Fähigkeit und Bereitschaft, in einem Team eigenverantwortlich zu arbeiten und sich einzubringen Motivation, an Strukturen und Konzept mitzuarbeiten und sich an der konzeptionellen Entwicklung eines Kinderladens zu beteiligen Qualifikation Was wir suchen: Pädagogische Fachkraft nach den Kriterien von TVöD SuE S08b oder So4 ; Bezahlung entsprechend des BVZ-Haustarifs, welcher sich am TVöD orientiert. Folgende Berufe kommen in Frage: Staatlich anerkannte Erzieher*innen Staatlich anerkannte Heilpädagog*innen Sozialpädagog*innen grad. Sozialarbeiter*innen grad. Diplom-Sozialpädagog*innen (BA) Diplom-Sozialpädagog*innen (FH) Diplom-Sozialarbeiter*innen (FH) Diplom-Heilpädagog*innen (FH) Diplom-Pädagog*innen Staatlich anerkannte Kindheitspädagog*innen Kinderpfleger*innen sowie Personen mit mindestens 2-jähriger pädagogischer Ausbildung oder eingeschränkten Fachkraftstatus (bei studentischen Ergänzungskräften: passendes Studium) Anzahl Stunden: Teilzeit (ab mindestens 15 Stunden pro Woche) und Vollzeit (bis 39 Stunden pro Woche) nach Absprache möglich Wir sind hier nicht festgelegt: Falls dich die Stelle anspricht, melde dich in jedem Fall bei uns! (bei studentischen Ergänzungskräften: bis 20 Stunden pro Woche) Benefits Was wir dir bieten: Bezahlung nach TvöD SuE ein junges, diverses Team flache Hierarchien enger Austausch mit dem Träger, der Elterninitiative Veggie-Kids e.V. Wir stellen ein Job-Ticket (Deutschlandticket) zur Verfügung Jobrad und betriebliche Altersvorsorge möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Ein veganer Kindergarten ist in manchen Dingen ganz anders als die meisten anderen Einrichtungen: In der Mokita wird täglich von einem professionellen Koch frisch gekocht. Dabei werden fast ausschließlich Bio-Zutaten verwendet. Bei der Auswahl unserer pädagogischen Angebote wird darauf geachtet, keine Verharmlosungen von Tiernutzungen, -haltungen und -tötungen zu reproduzieren. Dementsprechend legen wir viel Augenmerk auf die Auswahl von Kinderbüchern und verzichten bspw. auch auf Zoobesuche. Das klingt für dich gut und sinnvoll? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Einleitung Du kannst verkaufen. Aber dein Job bremst dich aus? Du führst ein Team, kennst dich mit Kunden aus und trägst Verantwortung – und trotzdem endet dein Gehalt bei 4.000 € brutto? Du arbeitest Schichten, bist oft der Letzte, der geht – und trotzdem hast du das Gefühl, da geht noch mehr ? Dann lies jetzt genau weiter. Was wir machen: Wir vertreiben eine staatlich geförderte Weiterbildung im Bereich Social Media Marketing . Unternehmen können damit Mitarbeitende qualifizieren – komplett vom Staat bezahlt. Kein Haken. Kein Kleingedrucktes. Deine Aufgabe: Das Angebot verständlich erklären, den Bedarf klären – und den Förderprozess begleiten. Aufgaben Das ist dein Tag bei uns: Du rufst Menschen an, die sich bei uns gemeldet haben , klärst den Bedarf und zeigst ihnen, wie sie weitermachen können. Du begleitest bestehende Anfragen – Schritt für Schritt bis zum Bildungsgutschein. Du kontaktierst auch frühere Interessenten und findest heraus, ob es jetzt passt. Du berätst klar und strukturiert – mit einem Wort-für-Wort Skript. Keine Kaltakquise. Keine Telefonverkäufe ins Blaue. Nur Menschen, die grundsätzlich interessiert sind. Wie du eingearbeitet wirst: Wir erwarten nicht, dass du sofort alles kannst. Aber wir erwarten, dass du lernen willst . Darum bekommst du: eine klare Schritt-für-Schritt-Anleitungen für jeden Gesprächsteil. Du musst nichts improvisieren. Zugriff auf unsere digitale Schulungsplattform mit Videos, Beispielen und Übungen. ein Training mit echten Gesprächen – in Rollenspielen mit deinem Teamleiter und Kollegen. ein Team aus echten Top-Leuten , die dich mitziehen. Hier arbeitet keiner auf "Dienst nach Vorschrift". Was du bei uns verdienst: Dein Startgehalt liegt beim gesetzlichen Mindestlohn – aber deine Provision ist unbegrenzt. Nach 6 Monaten verdienst du realistisch zwischen 5.500 und 8.750 € brutto im Monat. Wenn du dauerhaft über 10.000 € verdienst, bekommst du einen Dienstwagen mit Tankkarte. Qualifikation Was wir erwarten: Du kannst dich klar ausdrücken und überzeugst am Telefon – ohne Tricks und ohne aufdringlich zu sein. Du willst verkaufen – nicht beraten zum Selbstzweck, sondern Verkauf mit Ergebnis . Du bist bereit, zu lernen – Verkauf mit System , nicht nach Bauchgefühl. Du willst endlich raus aus dem Schichtdienst – und rein in einen Job, in dem du selbst bestimmst, was du verdienst. Warum dieser Job anders ist: Es gibt gerade eine besondere Phase: Der Staat fördert unsere Weiterbildungen stark – die Nachfrage ist hoch. Aber das wird nicht ewig so bleiben. Deshalb suchen wir Leute, die jetzt bereit sind, Gas zu geben. Wenn du durchziehst, hast du in 2–3 Jahren: ein sehr gutes Geld verdient. Verkauf auf hohem Niveau erlernt. und eine klare Wahl zwischen: - dem Aufstieg bei uns (z. B. Teamleitung oder Kundenbetreuung) oder - mit deinem neuen Wissen unternehmerisch selbst durchstarten. Benefits Betriebliche Krankenversicherung (Zahnarzt, Brille, Massage etc.) 100 % Zuschuss zur Altersvorsorge täglich kostenfreies Mittagessen, Snacks & Getränke Modernes Equipment (Laptop, Headset, Software) Büro mitten in Leipzig Parkplatz Noch ein paar Worte zum Schluss Fazit: Wenn du dich nicht mehr unter Wert verkaufen willst, wenn du bereit bist zu lernen und Leistung zu bringen, und wenn du dir zutraust, in einem Umfeld zu arbeiten, wo jeder gewinnen will – dann bewirb dich jetzt. Wir suchen keine Leute, die chillen wollen. Wir suchen Leute, die liefern.
Einleitung Das Nachhilfe Rückenwind existiert seit 2007 und findet einen großen Zulauf an motivierten Schülern. Aufgaben Sie Unterrichten eigenständig im Einzl- oder Gruppenunterricht das Fach Mathematik. Dabei helfen Sie Wissenslücken zu schließen und gezielt auf Klassenarbeiten und Prüfungen vorzubereiten. Qualifikation Sie sollten gute mathematische Kenntnisse ( bis zum Abitur) haben und bestenfalls pädagogische Erfahrungen mitbringen. Die Freude am Unterrichten und erforderliche Geduld sollten Grundvoraussetzungen sein. Benefits Speziell für Lehramtsstudenten bietet dieser Job eine gute Vorbereitung auf das Spätere. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du diese Aufgabe interessant findest, bist Du hier genau richtig.
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