Hochbauingenieur (m/w/d)
Hochtaunuskreis-Der Kreisausschuss - 61352, Bad Homburg, DE
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt für die Bauaufsicht einen Architekten (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau für die Bauaufsichtsbehörde als technischen Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachbereich 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz – Untere Bauaufsichtsbehörde. Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: - Bearbeitung von bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren (z.B. Bauanträge, Bauvoranfragen, Befreiungsanträge, Abweichungsanträge) - Allgemeine Bauberatung im Zusammenhang mit bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren - Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz - Anlassbezogene Überprüfung des baurechtlichen Bestandes einschließlich der Beurteilung baurechtswidriger Zustände mit Unterstützung der Baukontrolle - Technische Stellungnahmen/Unterstützung in Rechtsmittel- und Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie bei behördlichen Verfügungen der Bauaufsichtsbehörde Wir erwarten: - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) / Bachelor of Engineering der Fachrichtung Architektur - Hochbau, wünschenswert ist ebenfalls ein Masterabschluss - Fundierte Kenntnisse der technischen, baurechtlichen sowie aber vor allem öffentlich-rechtlichen Bestimmungen - insbesondere des öffentlichen Baurechts (Bauplanungs- und Bauordnungsrecht sowie Genehmigungsverfahrensrecht) sind erforderlich - Einschlägige Verwaltungserfahrung ist wünschenswert - Verantwortungsbewusstsein - Ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen - Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative, Team - und Integrationsfähigkeit - Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität - Selbstständigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Gute EDV-Kenntnisse (Standardsoftware, ggf. ProBauG, gis) - Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten: - Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team - Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben - Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten - Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. - 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) - Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt - Eine Jahressonderzahlung - Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes - Betriebssportangebot - Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter - Dienstradleasing Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 22. Mai 2026 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz (Herr Herbold, 06172 999 6300) gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112. www.hochtaunuskreis.de
Architekt (m/w/d)
Hochtaunuskreis-Der Kreisausschuss - 61352, Bad Homburg, DE
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt für die Bauaufsicht einen Architekten (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau für die Bauaufsichtsbehörde als technischen Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachbereich 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz – Untere Bauaufsichtsbehörde. Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: - Bearbeitung von bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren (z.B. Bauanträge, Bauvoranfragen, Befreiungsanträge, Abweichungsanträge) - Allgemeine Bauberatung im Zusammenhang mit bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren - Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz - Anlassbezogene Überprüfung des baurechtlichen Bestandes einschließlich der Beurteilung baurechtswidriger Zustände mit Unterstützung der Baukontrolle - Technische Stellungnahmen/Unterstützung in Rechtsmittel- und Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie bei behördlichen Verfügungen der Bauaufsichtsbehörde Wir erwarten: - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) / Bachelor of Engineering der Fachrichtung Architektur - Hochbau, wünschenswert ist ebenfalls ein Masterabschluss - Fundierte Kenntnisse der technischen, baurechtlichen sowie aber vor allem öffentlich-rechtlichen Bestimmungen - insbesondere des öffentlichen Baurechts (Bauplanungs- und Bauordnungsrecht sowie Genehmigungsverfahrensrecht) sind erforderlich - Einschlägige Verwaltungserfahrung ist wünschenswert - Verantwortungsbewusstsein - Ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen - Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative, Team - und Integrationsfähigkeit - Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität - Selbstständigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Gute EDV-Kenntnisse (Standardsoftware, ggf. ProBauG, gis) - Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten: - Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team - Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben - Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten - Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. - 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) - Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt - Eine Jahressonderzahlung - Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes - Betriebssportangebot - Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter - Dienstradleasing Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 22. Mai 2026 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz (Herr Herbold, 06172 999 6300) gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112. www.hochtaunuskreis.de
Facharzt m/w/d Schmerztherapie
Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen GmbH - 78052, Villingen-Schwenningen, DE
Schwarzwald-Baar Klinikum Wir suchen einen Facharzt (m/w/d) zur Weiterbildung oder mit bereits abgeschlossener Zusatzbezeichnung im Bereich spezielle Schmerztherapie ab 01.04.2026 Sie bringen mit: Facharztanerkennung in einem Fachbereich mit unmittelbarer Patientenversorgung Ggf. die abgeschlossene Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie Ausgeprägte Kommunikationskompetenzen Fähigkeit zur Selbstorganisation im Team Interesse und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung prozessorientierter Arbeitsabläufe Die Bereitschaft zur dauerhaften fachlichen Weiterentwicklung Unsere Besonderheiten Unser Fachbereich ist unserer modernen AINS zugeordnet und ist im Besitz der vollen Weiterbildungsermächtigung für den Bereich „Spezielle Schmerztherapie“ durch unsere Leitende Ärztin Wir befinden uns kontinuierlich im Ausbau unserer stationären multimodalen Schmerztherapie und freuen uns über Verstärkung, auch für die nächste Eskalationsstufe Ein weiterer Therapieschwerpunkt liegt im ambulanten Sektor, in der Bedienung des angegliederten schmerztherapeutischen MVZs Außerdem betreuen wir stationäre Patienten anderer Fachabteilungen unseres Standorts schmerztherapeutisch im Rahmen unseres Konsiliarwesens maßgeblich mit Was Sie erwartet Ein nettes, hochmotiviertes, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien Regelarbeitszeit von Montag bis Freitag Wochenenddienste in Anwesenheit nur für die Zeit der vormittäglichen Visiten Die Möglichkeit der Teilnahme an Schmerzkonferenzen mit spannenden Fallbesprechungen Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier! Ihr Ansprechpartner Frau Steinbrecher, Leitende Ärztin Schmerzmedizin Prof. Dr. Russo, Direktor der Klinik Tel.: 07721 93 2601 Wir freuen uns auf Sie!
Architekten m/w/d
Gemeinde Fockbek - 24787, Fockbek, DE
Die Gemeinde Fockbek sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekten (m/w/d) für den Fachdienst Bauen-, Planung- und Umwelt Vollzeit | unbefristet | EG 11 Im Rahmen der Nachfolge für die Fachdienstleitung es ist beabsichtigt, in zwei Jahren die Leitung des Fachdienstes zu übertragen. Fockbek liegt im Herzen Schleswig-Holstein an der Grenze zu Rendsburg und ist ein wirtschaftsstarker Standort mit guter Infrastruktur und ländlichem Charakter. Die Gemeinde Fockbek übernimmt die Verwaltung für die Ämter Fockbek und Hohner Harde mit insgesamt 16 Gemeinden und ca. 20.000 EW und zeichnet sich durch Innovationsfreude, vielfältige Tätigkeitsfelder und zukunftsorientierte Projekte aus. Unser wichtigster Erfolgsfaktor ist unser qualifiziertes und engagiertes Team. Als Architekt/in übernehmen Sie vielfältige Aufgaben des Fachdienstes war, und tragen maßgeblich zur nachhaltigen Entwicklung und Gestaltung unserer Gemeinden bei. Sie arbeiten mit einem engagierten Team und sind zentrale/r Ansprechpartner/in für alle Fragen rund um Ortsentwicklung, Hoch- und Tiefbau, Liegenschaften sowie Bauleitplanung. Ihre Aufgaben beinhalten im Wesentlichen: - Mitarbeit in allen Bereichen des Fachdienstes mit den Bereichen Hochbau, Tiefbau, Bauleitplanung und Liegenschaftsverwaltung - Steuerung und Begleitung kommunaler Hoch- und Tiefbaumaßnahmen - Koordination von Bauunterhaltungs- und Investitionsmaßnahmen - Zusammenarbeit mit den politischen Vertretern der Gemeinden und Ämter , Planungsbüros, Behörden, Bürgerinnen und Bürgern - Vorbereitung und Begleitung politischer Gremienarbeit - Mitarbeit bei der Haushaltsplanung für das Bauamt - Bauaufsicht und Überwachung von Baustellen kommunaler Projekte - Weiterentwicklung von Bau- und Entwicklungsstrategien für die Gemeinden der Ämter Fockbek und Hohner Harde. Ihr Profil: - abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Stadtplanung oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im kommunalen Bauwesen oder in leitender Position - Führungskompetenz, Organisationsgeschick und Entscheidungsfreude - fundierte Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, VOB, HOAI und einschlägigen Normen - sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit GIS- und CAD-Systemen - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und bürgerfreundliches Auftreten Wir bieten: - Mitarbeit in allen Bereichen des Fachdienstes mit Hochbau, Tiefbau, Bauleitplanung und Liegenschaftsverwaltung - eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst - leistungsgerechte Vergütung bei vorliegenden Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11 TVöD und den üblichen Sozialleistungen, z.B. 30 Tage Urlaub, - Teilnahme an leistungsorientierter Bezahlung, Jahressonderzahlung - flexible Arbeitszeiten und eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf - mobiles Arbeiten - eine gute digitale Infrastruktur - berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - ein freundliches und aufgeschlossenes Team - einen zukunftssicheren Arbeitsplatz - eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für tariflich Beschäftigte - betriebliches Gesundheitsmanagement Unser Arbeitsplatz in der Mitte des Landes Schleswig-Holstein überzeugt durch die Lage, den hohen Familien- und Freizeitwert und die schnellen Verbindungen in die Landeshauptstadt Kiel sowie zu Nord- und Ostseeküsten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte über unser Onlineformular zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Fachdienstleiter Herr Uwe Fuchs unter der Tel. 04331/6677-44 oder via E-Mail: u.fuchs@fockbek.de, gerne zur Verfügung. Die Gemeinde Gemeinde Fockbek fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Erzieher Kindergarten (m/w/d)
Gemeinde Gottmadingen - 78244, Gottmadingen, DE
Die Gemeinde Gottmadingen sucht für ihren Kindergarten Biberburg im Ortsteil Randegg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) Wir bieten: - unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einem Beschäftigungsumfang von 27,5 Wochenstunden (ca. 70 %) - Einsatz in der Regelgruppe (Kinder ab 2 ¾ Jahren) - Einsatzzeiten von Montag bis Freitag von 8:00 Uhr bis 12:30 Uhr - großzügig bemessene Vorbereitungszeiten incl. eines Zeitanteiles, welcher zu Hause erbracht werden darf - Vergütung nach TVöD (inkl. SuE-Zulage) - betriebliche Altersvorsorge - Unterstützung durch eine Sprachförder- & eine Zusatzkraft - Einrichtung mit einem großzügigen Außenbereich - individuelle Fortbildungsmöglichkeiten - attraktives Gesundheitsmanagement - Fahrradleasing über JobRad - Arbeitgeberzuschuss bei ÖPNV-Nutzung - ggfs. Unterstützung bei der Wohnungssuche Wir erwarten: - Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KiTaG - verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten im Team - Leidenschaft zum Beruf - besonders Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 30. April 2026 an das Hauptamt der Gemeinde Gottmadingen, Johann-Georg-Fahr-Str. 10, 78244 Gottmadingen (oder an hauptamt@gottmadingen.de - Bewerbungsunterlagen bitte in Form einer zusammenhängenden PDF-Datei beifügen). Für Fragen steht Ihnen die Leiterin unseres Kindergartens, Monika Roggenbuck-Schneider, unter 07734 2329 gerne zur Verfügung. Alternativ können Sie sich im Hauptamt an Sabrina Emhardt (07731 908-146) wenden. Weitere Informationen zum Kindergarten finden Sie unter www.gottmadingen.de > Kindertageseinrichtungen. Johann-Georg-Fahr-Straße 10 78244 Gottmadingen hauptamt@gottmadingen.de www.gottmadingen.de Erzieher Singen Erzieher Gottmadingen Stellenangebote Gemeinde Gottmadingen Erzieher Konstanz Erzieher öffentlicher Dienst Gottmadingen Pädagogische Fachkraft Singen Pädagogische Fachkraft Konstanz Erzieher Baden Württemberg Heilpädagoge Konstanz Heilpädagoge Singen
Sozialpädagoge / Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Stadt Schwandorf - 92421, Schwandorf, DE
Erzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialpädagoge oder Bachelor Soziale Arbeit (m/w/d) für den Jugendtreff Schwandorf in Teilzeit Die Stadt Schwandorf ist ein Mittelzentrum mit ca. 30.000 Einwohnern im Landkreis Schwandorf, 45 km nördlich von Regensburg und 45 km südlich von Weiden i. d. Opf. gelegen. Eine hervorragende Infrastruktur mit optimaler Verkehrsanbindung und eine gute öffentliche und private Versorgungsstruktur prägen das Stadtbild. Schwandorf verfügt über eine Vielzahl von Bildungseinrichtungen, Kinderbetreuungsstätten sowie zahlreiche Kultur- und Freizeitmöglichkeiten. Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig: - Organisation und Durchführung des „Offenen Treffs“ - Pädagogische Betreuung und Beratung von Kindern (ab 8 Jahren) und Jugendlichen - Organisation von Veranstaltungen im Bereich Jugendkulturarbeit (ggf. auch am Wochenende) - Organisation und Durchführung von Projekten, Kursen und Workshops - Erledigung von Verwaltungsarbeiten Wir erwarten: - Abgeschlossenes Fachhochschulstudium Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder in einem vergleichbaren Studiengang (Diplom, B.A.) oder - Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) - Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise und gutes Organisationsvermögen - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen - Flexibilität (auch in Bezug auf die Arbeitszeit) - Persönliche Motivation und Engagement Das dürfen Sie von uns erwarten: - Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben - Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) - Vergütung nach den geltenden tarifvertraglichen Regelungen des TVÖD SuE - Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung - Betriebliches Gesundheitsmanagement Die Stadt Schwandorf fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (inklusive einschlägiger Abschluss-, Arbeits- und Dienstzeugnisse) an die Stadt Schwandorf, Spitalgarten 1, 92421 Schwandorf oder vorzugsweise über unser Bewerberportal unter www.schwandorf.de/karriere. Als Fairtrade-Stadt denken wir nachhaltig und bitten Sie daher, auf Plastikschnellhefter und laminierte Mappen für Ihre Bewerbung zu verzichten. Reichen Sie Ihre Unterlagen in Kopie (auch kein Originallichtbild) ein, da eine Rücksendung nicht erfolgt. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Susanne Grießhammer (Leiterin des Jugendtreffs) Tel. 09431 43336. Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Herr Norbert Zimmermann (Leiter des Sachgebietes Personal und Organisation) Tel. 09431 45- 222 zur Verfügung! Erzieher Schwandorf Sozialpädagoge Schwandorf Stellenangebote Stadt Schwandorf Heilerziehungspfleger Schwandorf Erzieher öffentlicher Dienst Schwandorf Pädagogische Fachkraf Schwandorf Pädagogische Fachkraft Bayern Erzieher Bayern Heilpädagoge Sozialpädagoge öffentlicher Dienst Schwandorf
Architekt (m/w/d)
Kreis Euskirchen - Der Landrat - 53879, Euskirchen, DE
Bereichern Sie unser #TeamKreisverwaltung als Initiativbewerbung als Ingenieur*in (m/w/d) verschiedener Fachrichtungen Euskirchen Vollzeit/Teilzeit Sobald wie möglich Bis zu EG 12 Unbefristet Bewerbung bis 31.07.2026 Das sind wir: Wir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring sondern auch z.B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum sowie der Wirtschaftsförderung arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen für die Bürgerinnen und Bürger des Kreises Euskirchen. Der Kreis Euskirchen beschäftigt Ingenieur*innen mit verschiedensten Fach- und Vertiefungsrichtungen in der Kreisverwaltung. Aktives Mitdenken und proaktive Planung bei der Realisierung von Projekten und bei der Bearbeitung von Genehmigungsverfahren sind Ihre Stärken? Dann suchen wir genau Sie! Das sind gute Gründe für uns: - Krisensichere Arbeitsplätze und pünktliche Gehaltszahlung - Betriebliche Altersvorsorge - Klare Strukturen und Zuständigkeiten, flache Hierarchien - Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice (überall, wo es geht) - Jobrad-Leasing für tariflich Beschäftigte - Kostenlose Parkplätze am Kreishaus und allen Nebenstellen - Moderne E-Dienstwagenflotte für Dienstfahrten - Kostenlose Sport- und Gesundheitsangebote (auch in der Mittagspause) - Kantine im Kreishaus - Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Coaching- Angebote Die besten Kolleginnen und Kollegen! Das bewegen Sie bei uns: - Sie planen Gebäude, Brücken, Straßen - Sie schützen die schöne Landschaft im Kreis Euskirchen - Sie kümmern sich um unsere technischen Anlagen - Sie sorgen für eine lebenswerte Umgebung unserer rd. 196.000 Kreisbürger*innen - Sie schaffen gute Arbeitsbedingungen für unsere 1.300 Kolleg*innen Das freut uns: - Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium in verschiedenen Fachrichtungen (Master, Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor) - Maschinenbau und Verfahrenstechnik - Elektrotechnik und Informationstechnik - Architektur, Hoch- und Tiefbau - Raumplanung und Umweltschutz - -Bauingenieurswesen - Verkehrstechnik - Wasserwirtschaft - Landespflege - Vermessungswesen - Geoinformatik oder vergleichbare Studiengänge Die Eingruppierung erfolgt je nach Stellenwertigkeit und persönlicher Voraussetzung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir schätzen die Vielfalt aller im Kreis lebender Menschen und arbeiten stetig daran, diese auch in der Belegschaft zu repräsentieren. Wir freuen uns daher über diverse Bewerbungen! Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt. Auf das Auswahlverfahren findet der Gleichstellungsplan des Kreises Euskirchen Anwendung. Sie sind unsicher, ob diese Stelle etwas für Sie ist? Oder haben Sie noch Fragen? Ihre Ansprechpartner*innen für weitere Informationen: Kerstin Maintz 02251/15 229 Kerstin.Maintz@Kreis-Euskirchen.de Ingenieur Kreisverwaltung Euskirchen, Ingenieur Jobs Euskirchen, Öffentlicher Dienst Ingenieur NRW, Stellenangebote Ingenieur Euskirchen, Maschinenbau Ingenieur öffentlicher Dienst, Elektrotechnik Ingenieur Job, Bauingenieur Euskirchen, Raumplanung Ingenieur, Umweltschutz Ingenieur Jobs, Verkehrstechnik Ingenieur Stelle, Wasserwirtschaft Ingenieur, Landespflege Ingenieur, Vermessungswesen Ingenieur Jobs, Geoinformatik Ingenieur, TVöD Ingenieur EG 12, Ingenieur unbefristet Euskirchen, Kreis Euskirchen Jobs Ingenieur, Ingenieur Verwaltung NRW.
Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d)
voestalpine Böhler Welding GmbH - 59067, Hamm, DE
voestalpine Böhler Welding, Teil des weltweit führenden Stahl- und Technologiekonzerns, ist mit über 100 Jahren Erfahrung, mehr als 50 Tochtergesellschaften und mehr als 4.000 Vertriebspartnern weltweit ein führendes Unternehmen der Schweißbranche. Unser umfangreiches Produktportfolio und unser schweißtechnisches Know-how in Verbindung mit unserer globalen Präsenz garantieren, dass wir in der Nähe sind, wenn unsere Kunden uns brauchen. Unser tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden ermöglicht es uns, anspruchsvolle Herausforderungen mit unserer großen Bandbreite an Schweißzusätzen zu lösen. Die voestalpine Böhler Welding Germany GmbH sucht zum 01.09.2026: Auszubildende Elektroniker:in für Betriebstechnik (m/w/d) Elektroniker:in für Automatisierungstechnik (m/w/d) Industriemechaniker:in (m/w/d) Es sind Menschen wie Du, die die voestalpine Böhler Welding Germany GmbH einen Schritt voraus bringen. Bewirb' Dich jetzt für das Ausbildungsjahr 2026 über unser Bewerbungsportal: www.voestalpine.com/ausbildung Bewirb' Dich jetzt online! voestalpine Böhler Welding www.voestalpine.com/welding Ausbildung Industriemechaniker Hamm Stellenangebote Voestalpine Hamm Ausbildungsstellen Industriemechaniker Hamm Jobs Azubi Zerspanungsmechaniker Hamm Ausbildungsstellen Industriemechaniker Dortmund Ausbildungsstellen Industriemechaniker NRW
Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft / Versorgungstechnik / Verfahrenstechnik m/w/d
Wasserversorgungsverband Tecklenburger Land (WTL) - 49479, Ibbenbüren, DE
WIR SUCHEN Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft / Versorgungstechnik / Verfahrenstechnik (m/w/d) Mehr als nur Wasser Wir sind Ihr Wasserversorger im Tecklenburger Land. Der Wasserversorgungsverband Tecklenburger Land ist eines der größten Wasserversorgungsunternehmen in Nordrhein-Westfalen. Die zuverlässige Versorgung unserer Kunden ist uns sehr wichtig. Wir beliefern rund 165.000 Einwohner*innen sowie Handel und Gewerbe in 11 Städten und Gemeinden mit qualitativ hochwertigem Trinkwasser. Die zuverlässige und qualitativ hochwertige Versorgung unserer Kunden ist unser oberstes Ziel. Um dies zu gewährleisten, sind wir zu einem leistungsfähigen Team herangewachsen. Jeder erhält innerhalb seines Fachgebietes einen großen Gestaltungsfreiraum, kann sich einbringen und wird individuell gefördert. Auf die Leistung unseres Teams aus ca. 90 Mitarbeitenden und Auszubildenden können wir uns stets verlassen. Durch einen respektvollen Umgang miteinander und gegenseitigen Rückhalt erreichen wir gemeinsam unsere Ziele. Ihre Aufgaben Planung, Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung von Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen sämtlicher Versorgungsanlagen incl. Bauhof -und Verwaltungsgebäude Umsetzung der Vorgaben bestehender Instandhaltungs- und Sanierungsprojekte Erstellung von Anträgen und Einholung erforderlicher Genehmigungen Initiierung und Durchführung von Prozessoptimierungen Durchführung von In – und Outsourcing - Projekten Sie verfügen über Ein abgeschlossenes Studium der Fachbereiche Siedlungswasserwirtschaft, Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbarer Fachrichtung Mehrjährige praktische Erfahrung (Fachfirma, Ingenieurbüro) Idealerweise praktische Erfahrungen in einem Unternehmen der Wasserversorgung, Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB, BGB, UVV), DIN-Normen sowie technisches Regelwerk Sehr gute IT-Kenntnisse im Bereich Ausschreibung und Angebotsauswertung Zusätzliche IT-Kenntnisse im Bereich GIS, technische Bestandsdokumentation, Datenmanagementsystem, Wartungs- und Unterhaltungssoftware wünschenswert Moderne Instrumente des Projekt- und Prozessmanagement gehören zu Ihrem Handwerkszeug Wir bieten Angenehmes Arbeitsklima Eigenverantwortliche Projektbearbeitung Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit, mobile Arbeit) Modern und ergonomisch eingerichteter Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Zuschuss zur privaten Altersversorgung Sonderzahlung 13. Gehalt Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement (Schulungen, Obstkorb, Sportevents, ...) Hansefit Firmenfitness E-Bike-Leasing + arbeitgeberfinanzierte Vollkaskoversicherung und Full-Service Kostenfreie Fahrrad E-Ladesäulen Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Das Gleiche gilt für Menschen mit Behinderung. Sie werden, sofern nicht in der Person des Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass der Wasserversorgungsverband Tecklenburger Land die von Ihnen an uns übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung gemäß Bundesdatenschutzgesetz erheben, verarbeiten und nutzen darf. Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Einstellungstermins online ein. Bewerbungsschluss ist der 16.05.2026 Sie haben Fragen zur Stelle? Schreiben Sie uns oder rufen Sie einfach an - die Personalabteilung ist für Sie da. karriere@wtl-wasser.de | 05451 900-211
Stationsarzt m/w/d
MEDIAN Klinik Schlangenbad - 65388, Schlangenbad, DE
MEDIAN ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“. Die MEDIAN Klinik Schlangenbad ist eine Rehabilitationsklinik mit den Fachabteilungen Rheumatologie, Psychosomatik und Psychotherapie sowie Gynäkologie. In der rheumatologischen Abteilung behandeln wir das gesamte Spektrum der internistischen Rheumatologie. In der Gynäkologie haben wir uns u.a. auf die Behandlung von Endometriosepatientinnen spezialisiert und sind seit 2015 ein anerkanntes und zertifiziertes Endometriosezentrum. In der Abteilung Psychosomatik werden sämtliche Krankheitsbilder der Psychosomatischen Medizin behandelt. Therapeutische Schwerpunkte: Klassische, internistische und gynäkologische Psychosomatik, psychosomatische Schmerztherapie, psychiatrische Psychotherapie, Behandlung von Somatisierungsstörungen und Burnout. Die Belegung der Klinik erfolgt vorwiegend durch die Deutsche Rentenversicherung Bund und die gesetzlichen Krankenkassen. Schlangenbad liegt unweit der hessischen Landeshauptstadt Wiesbaden mit guter Verkehrsanbindung an das Rhein-Main-Gebiet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres ärztliches Teams in Voll- oder Teilzeit als: Stationsarzt (m/w/d) in Festanstellung für unsere drei Fachrichtungen Ihre Aufgabenschwerpunkte - Medizinische Diagnostik und Behandlung unserer Patienten - Durchführung und Dokumentation der ärztlichen Aufnahmeuntersuchung, medizinische Sprechstunden, Verlaufsdokumentation, Abschlussuntersuchungen - Mitwirkung bei der Erstellung von Entlassungsberichten, einschl. sozialmedizinischer Beurteilung - Teilnahme am Bereitschaftsdienst Ihr Profil - Deutsche Approbation - Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit - Hohes Maß an ärztlicher Fach- und Sachkompetenz - Erfahrung in der Rahabilitationsmedizin wünschenswert, aber keine Bedingung - Verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise - Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit - Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1 Level) - Sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen MS-Office-Produkten Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers - Eine gute Work-Life-Balance dank flexibler, familienfreundlicher Arbeitszeitmodelle - Tätigkeit auch teilweise im Home-Office möglich - Planbare Arbeitszeiten - Zeit für unsere Patienten - Eine sorgfältige Einarbeitung - Einen attraktiven Arbeitsplatz in grüner Umgebung mit vielseitigen Aufgaben und einem aufgeschlossenen multidisziplinären Team, das sich auf Sie freut - Betriebliches Gesundheitsmanegement u.a. in der hauseigenen Fitnesshalle, Hydrojetnutzung, ergonomische Arbeitsplatzberatung sowie Nutzung der Kältekammer - Guthabenkarte mit Zahlungen zu Geburtstagen und besonderen Anlässen - Mitarbeitervorteile im Rahmen von Corporate Benefits - Jobbike-Leasing - Eine leistungsgerechte Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge - Freistellung für Fortbildungen und finanzielle Unterstützung Ihrer Fortbildungsaktivitäten im Ramen unseres Weiterbildungsprogramms Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des Stundenumfangs und Ihres nächstmöglichen Starttermins über unser Jobportal. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Chefarzt der Rheumatologie – Herr Dr. Sinan Cilaci - unter 06129 41 702. MEDIAN Klinik Schlangenbad Rheingauer Straße 18 · 65388 Schlangenbad www.median-kliniken.de Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.
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