Senior LOGA Inhouse Consultant (m/w/d) im Gesundheitswesen - remote
Amadeus Fire AG - 10117, Berlin, DE
Senior LOGA Inhouse Consultant (m/w/d) im Gesundheitswesen - remote Referenz 12-214688 Sie sind ein erfahrener LOGA-Experte und suchen eine spannende Herausforderung in der Gesundheitsbranche? Unser renommierter Auftraggeber im Herzen Berlins bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse in LOGA HR gezielt einzusetzen und aktiv an der Weiterentwicklung des Personalmanagements mitzuwirken. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich für eine sichere und abwechslungsreiche Position mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven ( bis zu 100 % remote !) Bewerben Sie sich im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Senior LOGA Inhouse Consultant (m/w/d) im Gesundheitswesen - remote. Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Auftraggeber Attraktives Gehalt bis zu 85.000 Euro jährlich Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice - bis zu 100 % remote Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Exklusive Corporate Benefits sowie Fitness- und Gesundheitsangebote Zusatzversicherung für Wahlärztliche Behandlung - auch für Ihre Familie Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Betreuung und Optimierung des HR-Systems LOGA HR für mehrere Standorte Anwendersupport und Systemparametrisierung Beratung und Unterstützung von Key Usern und Process Ownern Zusammenarbeit mit dem Softwareanbieter zur Weiterentwicklung des Systems Digitalisierung und Prozessoptimierung im Personalbereich (u. a. Reisekosten- und Bonusprozesse) Umsetzung konzernweiter Projekte im Personalmanagement Ihr Profil: Erfahrung mit HR-Softwaresystemen, idealerweise LOGA HR Fundierte Kenntnisse in Personalabrechnung, Reisekostenabrechnung und Stellenplanverwaltung Sicherer Umgang mit dem Auswertungsgenerator (Scout) und Logik-Design Praxis in Anwendungsbetreuung und Projektmanagement Strukturierte, serviceorientierte und teamfähige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Krankenhäuser Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr 100% Homeoffice Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Olaf Mayer (Tel +49 (0) 30 278954-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214688 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Sales Agent (m/w/d) Inbound
Instaffo GmbH - 10117, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Sales Agent (m/w/d) Inbound bei Radius Business Solutions (Deutschland) GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir einen engagierten Sales Agent - Fuel Inbound (m/w/d) , der unser Vertriebsteam verstärkt. Tätigkeiten Proaktive Identifizierung und Akquisition von Neukunden durch Telefonakquise und E-Mail-Kampagnen Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, um langfristige Partnerschaften aufzubauen Beratung von Kunden zu unseren Produkten und Dienstleistungen, um deren Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten Erstellung von Angeboten und Durchführung von Verkaufsverhandlungen Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, um gemeinsam Ziele zu erreichen Aktive Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen, um Produktkenntnisse auf dem neuesten Stand zu halten Anforderungen Du hast bereits erste oder mehrjährige berufliche Erfahrungen im Vertrieb Sehr gute Deutschkenntnisse sowie auch Englischkenntnisse Du bist eine kommunikative Persönlichkeit und besitzt ein hohes Maß an Eigenmotivation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft am Telefon Zielorientierte Arbeitsweise und eigenständige Organisation der Verkaufsaktivitäten Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Vertriebsteam Hohe Kundenorientierung und professionelles Auftreten Bewerbungsprozess 1. Intro- Call (ca. 30Minuten) - Motivation, Startermin und Gehaltsvorstellungen checken 2. Vorstellungsgespräch vor Ort (ca. 60 Minuten) 3. Finale Entscheidung Zusage oder Absage Über das Unternehmen Radius unterstützt Unternehmen jeder Größe und ist darauf ausgerichtet, Kosteneinsparungen und Benutzerfreundlichkeit bei der Verwaltung deines Fuhrparks zu erzielen. Mit einem Team von über 2.800 Mitarbeitern sind wir täglich in über 14 Ländern im Einsatz. Neben Tankkarten und GPS-Lösungen bieten wir weitere innovative Lösungen, um ein effizientes Flottenmanagement zu gewährleisten. Radius stellt pro Jahr mehr als 1 Million Karten aus und verwaltet jährlich mehr als 2,8 Milliarden Liter Kraftstoff. Wir entwickeln konstant innovative Möglichkeiten, mit denen du die Effizienz steigern kannst und stets alle Fäden in der Hand behältst.
Steuerberater/in (m/w/d)
Instaffo GmbH - 10963, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Steuerberater/in (m/w/d) bei WZT GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Es erwarten Sie ein Mandantenspektrum aus Freiberuflern, wie auch Personen- und Kapitalgesellschaften breit gefächert in interessanten Branchen. Die Konstanz der harmonisch gewachsenen Mandantenstruktur ist einer Unternehmensphilosophie zu verdanken, deren Fortsetzung wir auch von Ihnen wünschen: -offener, ehrlicher und vertrauensvoller Umgang mit den Mandanten, -zuverlässige pünktliche Erbringung unserer Dienstleistungen, -hilfsbereiter Umgang mit dem Kollegenteam. Tätigkeiten proaktive laufende steuerliche Beratung Ihres Mandantenportfolios Selbstständige Bearbeitung anspruchsvoller Jahresabschlüsse und Steuererklärungen Begleitung steuerlicher Betriebsprüfungen Durchführung von betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Projektgeschäften (insbesondere Gestaltungskonzepte) Implementierung und Nutzung effizienter Software- und EDV-Lösungen Anforderungen Steuerberaterexamen Durch mehrjährige Berufserfahrung konnten Sie erstklassige Praxiseinblicke in die Steuer- und Bilanzierungsanforderungen gewinnen Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke, Durchsetzungskraft und ein selbstbewusstes Auftreten zeichnen Ihre Arbeitsweise aus Freude an effizienten Software- und EDV-Lösungen Team Sie bekommen mit unseren erfahrenen Steuerberatern sehr gute Sparringspartner. Zusammen mit dem Team aus 7 Mitarbeitenden lösen Sie professionell die vielseitigen und interessanten Aufgaben und tragen dazu bei, dass unser Alltag spannend und anspruchsvoll bleibt. Bewerbungsprozess Telefonat Persönliches Gespräch vor Ort Über das Unternehmen Wir sind ein modernes, mittelständisches Unternehmen für Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung. Unsere Kanzlei steht seit 2004 für hohe Fachkompetenz und langjährige Erfahrung. Wir leisten jeden Tag unser Bestes, indem wir unseren Mandanten eine individuelle und persönliche Betreuung bieten. Unser Team arbeitet erfolgreich an fünf Standorten in Deutschland motiviert, professionell und kollegial zusammen.
Nettes Team sucht Unterstützung an der Info-Hotline (m/w/d)
ms consultpartner - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du bist auf der Suche nach einem krisensicheren Job in einem tollen Team mit der Option ins Home-Office zu wechseln? Dann suchen wir dich für unseren Standort in Berlin Marzahn! Aufgaben Wir stehen unseren Kunden bei Fragen rund um Bestellvorgang, Bestellungen und Produktfragen zur Seite. Außerdem legen wir neue Kunden in unserer Datenbank an. Qualifikation Neben einem sicheren Umgang mit der deutschen Sprache solltest du sowohl Spaß daran haben in einem netten Team zu arbeiten, als auch unseren Kunden zu helfen. Quereinsteiger sind herzlich willkommen und werden von uns selbstverständlich eingearbeitet. Benefits Dich erwarten eine Reihe von Benefits: Neben einem krisensicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 30 - 40 Stunden und einem tollen Arbeitsklima erhältst du tolle Zuschüsse sowie einen Willkommensbonus in Höhe von bis zu 2025€. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf dich!
Founding Account Executive - DACH region (m/f/d)
JOIN - 10435, Berlin, DE
Intro ✨ Perks 104 days per year to be used anywhere (post-probation), following our 3:2 hybrid policy. Regular team events. At JOIN, we believe hiring should be easy, fast, and fair – for companies and candidates alike. That’s why we’re building intuitive, powerful recruiting software that helps businesses of all sizes find the right people effortlessly. As our Founding Account Executive, you’ll play a critical role in converting inbound leads into happy customers, managing long-term partnerships, and expanding account value through strategic growth opportunities. Tasks Your work will directly impact how we acquire and grow customer relationships. Here’s what that looks like: Convert qualified inbound leads into customers – no cold calling. Conduct needs analysis, deliver persuasive presentations, and position JOIN as the best choice for recruiting needs. Manage and grow your own customer portfolio as the main point of contact. Identify up- and cross-selling opportunities and present suitable solutions. Use CRM tools like Hubspot to manage leads, track opportunities, and forecast revenue. Analyse data and conduct regular strategic conversations to deepen client relationships and ensure their success. Who you’ll work with You’ll collaborate closely with Sales, Account Management, and Marketing to deliver an exceptional customer experience while driving JOIN’s growth goals. Requirements What we’re looking for We don’t believe in checklists – but if most of these apply to you, we’d love to chat: ✔ Proven experience in Sales and Account Management, including new business acquisition and account growth (preferably in SaaS or Tech). ✔ Fluent German and confident English skills. ✔ Strong communication and presentation abilities. ✔ Proactive, goal-oriented, and structured working style. ✔ Hands-on experience with Salesforce or similar CRM tools. ✔ Data-driven mindset with the ability to use insights to optimise sales activities. ➕ Nice-to-have: Experience in HR/recruiting or additional language skills. Benefits Benefits Our Values ❤️ People First – We put humans at the heart of hiring Own It – We take initiative and solve problems independently Work Smarter – Efficiency beats effort Be Bold – Challenge the status quo and push boundaries At JOIN, we thrive in a fast-moving, collaborative environment, and we’re looking for people who do too. That means: We follow a hybrid model (3 days office, 2 remote) to promote collaboration We adapt quickly and embrace change We continuously challenge ourselves and each other to improve This role might not be ideal if: You prefer a highly structured environment You want a fully remote position You prefer minimal change and a slower pace You’re not excited about ownership and growth What’s in it for you? Apple hardware – The best tools for the job Team events – Brunches, sports activities, and quarterly gatherings Productivity from Everywhere – 104 days per year remote (post-probation), following our hybrid policy What to expect from the hiring process We respect your time and keep things transparent: 1️⃣ Intro call (~30 min) – Let’s see if we’re a good match. 2️⃣ Role-fit interview (~30 min) – Deep dive into your experience. 3️⃣ Case study (~60 min) – Show us how you think. 4️⃣ Meet the leadership team (~60 min) – Final alignment conversation You’ll always know where you stand – no black holes, no ghosting. We welcome applications from individuals of all ages, abilities, genders, religions and diverse backgrounds. If you need assistance during the hiring process or in the workplace, let us know. Closing Don’t meet every requirement? No problem! We’re always open to exceptional candidates and value diversity in all forms. Apply now – We’d love to connect with you!
SAP FI/CO Consultant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
SAP FI/CO Consultant (m/w/d) Referenz 12-212019 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeitmodelle und spannende Herausforderungen im SAP-Bereich - das erwartet Sie in dieser Position. Unser Mandant sucht einen erfahrenen Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d), der Prozesse optimiert und mit hoher Kundenorientierung überzeugt. In einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen haben Sie die Möglichkeit, innovative Lösungen aktiv mitzugestalten. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen den direkten Zugang zu einem zukunftsorientierten Unternehmen. Bewerben Sie sich jetzt als SAP FI/CO Consultant (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Boni Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsprogramme Zuschüsse zur Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung der Fachabteilungen in SAP FI/CO-Themen Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im Finanz- und Controllingbereich Customizing und Implementierung von SAP FI/CO-Lösungen Unterstützung bei der Migration auf S/4HANA Durchführung von Anwenderschulungen und Workshops Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur kontinuierlichen Verbesserung der SAP-Systeme Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant Fundierte Kenntnisse in den Modulen SAP FI und CO Erfahrung mit S/4HANA von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 120.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als SAP FI/CO Consultant (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Torben Niemann (Tel +49 (0) 30 278954-23 oder E-Mail it.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hedwig-Dohm-Straße 6
SMB Account Manager (m/w/d)
Shiftmove - 10115, Berlin, DE
Team Mission: Unlock Value From Existing Product Scope - Du und dein Team tragen maßgeblich dazu bei, dieses Ziel zu erreichen. Du arbeitest dabei Hand in Hand mit unseren Account Managern und Customer Success Managern daran, unser bestehendes Geschäft auszubauen und langfristige Kundenbeziehungen zu schaffen. Gemeinsam sorgen wir dafür, unsere Kunden langfristig zu betreuen und entwickeln. Deine Mission: Von der Verlängerung der Verträge unserer Kunden bis hin zur Identifizierung von Cross-und Upsell bist du essentiell für die Erweiterung unseres Bestandskunden Business und der Steigerung unseres Revenues zuständig. Durch unsere M&A Strategien haben wir ein enormes Potenzial für Expansion und höhere Umsätze. Deine Position Account Management: Du bist für ein Portfolio von ca. 400-500 SMB Bestandskunden verantwortlich. Dabei sorgst du dafür, dass deine Pipeline immer auf dem neuesten Stand ist, bearbeitest Kundenanfragen und Tickets und organisierst Workflows sowie Termine nahtlos. Durch gezieltes Screening deiner Kunden erkennst du ihre individuellen Bedürfnisse und kannst proaktiv weiterhelfen Renewal Management: Du verlängerst aktiv die Verträge deiner Kunden, indem du Angebote erstellst, Preise verhandelst und alle relevanten Erkenntnisse in Salesforce und Planhat dokumentierst. Darüber hinaus findest du kreative Lösungen, um sowohl unsere Kunden als auch die Bedürfnisse von Shiftmove langfristig zu unterstützen Expansion Management: Du identifizierst Cross- und Upselling Möglichkeiten, führst Demos durch, erhöhst das Bewusstsein für bestimmte Produkte und begeisterst unsere Kunden für den Mehrwert unserer Produkte Was du mitbringst Du hast Erfahrung im B2B New Business oder Existing Customer Sales idealerweise für erklärungsbedürftige Produkte Erfahrung im High-Velocity Sales: Du bist vertraut mit dem Umgang mit einer großen Anzahl von Kundenkontakten und bearbeitest effizient viele Calls pro Tag Erfahrung im Fleet Management oder in der Automobilindustrie sind ein großes Plus um die Bedürfnisse und Herausforderungen des Kunden schnell zu verstehen Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du verstehst es, komplexe Produkte und Sachverhalte in eine einfache, leicht verständliche Sprache zu übersetzen Du verfügst über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, hältst deine Pipeline stets aktuell, priorisierst effektiv und arbeitest strukturiert, um deine Ziele zu erreichen Du willst dich kontinuierlich weiterentwickeln und begegnest Feedback und Veränderung grundsätzlich mit einer offenen und proaktiven Haltung #growthmindset Du sprichst fließend Deutsch und Englisch , alle anderen Sprachen sind ein Plus ! Unser Angebot Autonomie: Wir möchten dich wegen deiner Expertise und deines Wissens einstellen und geben dir den Raum, deine beste Arbeit zu leisten Nachhaltiges Wachstum: Wir sind profitabel, erzielen mehr als 45 Mio. € ARR und wachsen weiter! Das schaffen wir auf eine sehr nachhaltige Weise, unterstützt von einer der führenden Private-Equity-Firmen mit Fokus auf Technologie und Software Commission: Faire und erreichbare Ziele Kultur: Du wirst Teil eines hoch kollaborativen und leistungsstarken Teams welches regelmäßig zu Company Events und Team On-sites in Berlin zusammenkommt Gesundheit & Wohlbefinden: 30 Urlaubstage sowie 1 Tag für mentale Gesundheit und Zugang zur Nilo.health Plattform Investition in dein persönliches Wachstum: Klare Karrierepfade und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 2.000 EUR etc Benefits: Urban Sports Club-Mitgliedschaft, Hrmony-Abonnement, JobRad oder Zuschuss zum Deutschland-Ticket Homeoffice? Kein Problem! Wir haben ein schönes Büro im Herzen Berlins und idealerweise wohnst du auch in Berlin, aber du kannst auch 100% remote aus ganz Deutschland arbeiten Workation: Bis zu 12 Wochen Remote-Arbeit von jedem Land oder Kontinent aus, den du möchtest!
Oberflächentechniker Industrielackierer (m/w/d)
expertum GmbH - 10553, Berlin, DE
DAS WIRD IHNEN GEBOTEN: 35-Stundenwoche , sowie steuerfreie Schichtzulagen Hohe Chance auf Übernahme in eine Festanstellung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem bekannten Konzern in Berlin Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag Gute öffentliche Verkehrsanbindung und Übernahme des 58,00€ Tickets Wir zahlen auch gerne in deine Betriebliche Altersvorsorge mit ein Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Shopping-Rabatte in über 600 Shops bundesweit DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sand- bzw. Glaskugelstrahlen, Waschen und Entkonservieren von Bauteilen im Rahmen der Wareneingangskontrolle oder Eigenfertigung Grundieren und Lackieren von Bauteilen nach vorgegebenen Standards Aufbringen von Korrosionsschutzmitteln Eigenständiges Arbeiten nach technischen Zeichnungen, Liefervorschriften oder Einweisung Durchführung qualitätsrelevanter Messungen an den bearbeiteten Bauteilen Mitwirkung bei einfachen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Durchführung von Wärmebehandlungen gemäß Vorgaben IHRE QUALIFIKATION: Abgeschlossene Ausbildung als Maler/Lackierer oder Fahrzeuglackierer (m/w/d) Erfahrung im Umgang mit gängigen Messmitteln Grundkenntnisse in der Instandhaltung wünschenswert Sicheres Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Arbeit in 3 Schichten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Sie arbeiten an einem traditionsreichen Industriestandort - einem der führenden Werke für Turbinen- und Energietechnik weltweit. In einem modernen Fertigungsumfeld mit historisch geprägter Architektur entstehen hochwertige Bauteile und Komponenten für die Energiebranche. Der Standort verbindet technologische Innovation mit jahrzehntelanger Erfahrung und bietet Ihnen ein kollegiales Umfeld, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und senden die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Sie!
SAP SD/MM Consultant (m/w/d)
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage in Hamburg Firmenprofil Mein Kunde ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Produktionsunternehmen mit langer Tradition, das großen Wert auf Qualität, Kundenorientierung und nachhaltiges Wachstum legt. Mit jahrzehntelanger Branchenerfahrung bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen und einen exzellenten Service, der bei Kunden und Partnern gleichermaßen geschätzt wird. Aufgabengebiet Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der SAP-Module SD, MM und QM Anpassung und Weiterentwicklung bestehender ABAP-Programme sowie Umsetzung von Customizing-Anforderungen Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Unterstützung der Key-User und Fachabteilungen im Second-Level-Support sowie eigenständige Bearbeitung technischer Anfragen und Problemlösungen Anforderungsprofil Praxiserfahrung in mindestens einem SAP-Modul: SD oder MM Fundierte Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung, idealerweise auch Erfahrung in ABAP OO (Dialogprogrammierung und Reports) Erfahrung mit SAPscript, SmartForms sowie Kenntnisse in der Schnittstellenentwicklung (RFC, IDoc, BAPI, User-Exits) Grundkenntnisse in HANA-Datenbanktechnologien wünschenswert Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Vergütungspaket Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sicherheit & Wertschätzung: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wirtschaftlich stabilen, familiengeführten Unternehmen Attraktiver Standort: Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage in Hamburg mit guter ÖPNV-Anbindung, kostenfreien Parkplätzen und HVV-Deutschlandticket Premium Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Schulungen und individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten Zusatzleistungen: Firmenrestaurant, Gesundheitsbudget von 600 € netto jährlich, JobRad-Leasing, Sportangebote sowie regelmäßige Firmenevents zur Förderung des Teamgeists Kontakt Lena Kuester Referenznummer JN-052025-6738002 Beraterkontakt +49403250742118
Client Success Manager:in (m/w/d)
CWC Recruitment GmbH - 10115, Berlin, DE
Intro Bei CWC Recruitment (CWC) brennen wir für das, was wir tun. Unsere Mission ist es, den Mangel von 60.000 fehlenden Pflegekräften in Deutschland zu reduzieren. Dies erreichen wir, indem wir arbeitslose oder unterbeschäftigte Pflegefachkräfte aus aller Welt rekrutieren und ausbilden und ihnen zuverlässige Jobs in renommierten deutschen Gesundheitseinrichtungen anbieten. CWC bietet Pflegefachkräften – unabhängig von ihrem Geburtsort – die Möglichkeit, eine erfüllende Karriere in Deutschland zu beginnen. Gleichzeitig bieten wir Arbeitgebern zuverlässige Personallösungen und stärken so das deutsche Gesundheitssystem. Unser Ziel ist es, unseren Kunden einen transparenten und nachhaltigen Service zu bieten, mit einem Schwerpunkt auf faire und würdevolle Arbeitsbedingungen für die Kandidat*innen. CWC ist ein wachsendes, agiles und internationales Startup mit Sitz in Berlin. Wir arbeiten mit erfahrenen lokalen Partnern zusammen, die Kandidat*innen in ihren Heimatländern rekrutieren und ausbilden, darunter die Philippinen, China, Costa Rica und Tunesien. Wenn Sie eine zielorientierte Person sind, die gerne Verantwortung für Projekte übernimmt, Freude am Lernen hat und durch Ihre Arbeit etwas bewirken möchte, dann sind Sie bei uns genau richtig! Seit Dezember 2022 ist CWC offiziell Teil der MIMS Group mit Hauptsitz in Singapur. MIMS ist in 17 Ländern tätig, mit 2,7 Millionen Gesundheitsfachkräften, die unsere Dienstleistungen, einschließlich Personallösungen, nutzen. Tasks Du bist Expert*in für den gesamten CWC-Service und die Prozesse Du unterstützt und informierst Arbeitgeber und Kandidat*innen über unsere CWC-Dienstleistungen und -Prozesse Beziehungs- und Erwartungsmanagement gegenüber und Kommunikation mit dem Kunden Change-Management zur Nutzenmaximierung unserer Plattform Dokumentation von Anforderungen und SLA-Management Eigens durchgeführtes Arbeitgeber-Onboarding und Planung des Rekrutierungsprozesses inklusive der Ankunft von internationalen Pflegekräften Rechtzeitige Identifizierung, Nachverfolgung und Lösung von Benutzerproblemen Ergreife die Initiative und biete kreative, lösungsorientierte Ansätze zur Problemlösung Eskalationsmangement und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vertriebs-/Account-Management-Team Verfolge das Kundenfeedback und empfehle Verbesserungen an Prozessen, Anwendungen, Richtlinien usw., um die Effizienz und Qualität zu steigern und das gesamte Kundenerlebnis zu verbessern Verwalte und priorisiere deine Aufgaben und Tickets in unserem CRM-System und auf der Plattform Requirements Ambitionierte, eigenständige und flexible Arbeitsweise Du bist bist eine 'people person' und verfügst über exzellente Fähigkeiten im Kundenservice mit einem kontinuierlichen Fokus darauf, wie Du Kunden helfen kannst Du verfügst über gute digitale Skills und hast die Fähigkeit, schnell zu lernen und Dich anzupassen Du identifizierst und löst Probleme zeitnah Du sammelst gerne Informationen, um Situationen bzw. Prozesse zu analysieren und zu verbessern Kare und selbstbewusste Kommunikation, mit Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Situation anderer Menschen, ob positiv oder negativ Du bist anpassungsfähig und kannst Dich auf Veränderungen im Arbeitsumfeld oder bei der Prioritätensetzung einstellen Du bist fähig mit konkurrierenden Anforderungen umzugehen Du bist in der Lage neue Prioritäten zu setzen und mit häufigen Änderungen, Verzögerungen oder unerwarteten Ereignissen umzugehen Du bist zuverlässig, positiv und zielorientiert Du kannst gut selbstständig oder im Team arbeiten Zusätzlich bringst Du mit Du hast mindestens 3 bis 5 Jahre Erfahrung in der Kundenbetreuung oder im Account Management Du hast Erfahrung mit einem CRM-Programm wie Salesforce oder Zoho (optional) Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Falls Du aus Deiner Sicht nicht jede Anforderung erfüllst, aber denkst, Du bist ein guter Fit zu Care With Care, freuen wir uns trotzdem von Dir zu hören! Benefits Startup mit flacher Hierarchie: Mit Entwicklungsmöglichkeiten, umfassendem Onboarding und regelmäßigem Feedback. Nachhaltiges Produktangebot: Ohne Abhängigkeit von Trends oder Saisonalität, mit spannenden Aufgaben und hoher Verantwortung. Sinnvolle Tätigkeit: Unsere Pflegekräfte entlasten das Gesundheitssystem und unterstützen Familien weltweit. Premium-Standort: Helle und moderne Büroräume direkt an der U8 in Kreuzberg, Berlin. Homeoffice-Option verfügbar, wenn Sie nicht in Berlin ansässig sind. Hunde sind im Büro willkommen! Englisch als Bürosprache: Unsere offizielle Sprache ist Englisch, um ein internationales Team zu unterstützen. Diversität: CWC fördert Vielfalt und Integration mit über 13 Nationalitäten in unserem Berliner Büro und einer Verpflichtung, die besten Kandidat*innen einzustellen, unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Fähigkeiten oder sexueller Orientierung. Flexible Arbeitskultur: Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell, um Pendelzeiten, Termine und familiäre Bedürfnisse zu berücksichtigen. Geförderte Sportmitgliedschaft + Corporate Discounts: Zugang zu einer vergünstigten Urban Sports Club Mitgliedschaft und Rabatten bei beliebten Marken und Dienstleistungen. Meet-ups und Teamevents: Regelmäßige Teamevents wie Drinks, Spieleabende und Workshops. Closing CWC Recruitment unterstützt Vielfalt weltweit und sucht Mitarbeiter*innen, die ebenso vielfältig sind. CWC ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, die Stärke einer diversen Belegschaft erkennt und Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen ausdrücklich begrüßt.
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