Einleitung Zur Unterstützung unseres Technik- und Montageteams im Außendienst suchen wir ab sofort einen Servicetechniker für Montagen, Wartungen und Reparaturen (m/w/d). Auf dich wartet eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe. Aufgaben Montage und Installation der Liftsysteme (insbesondere Treppensitzlifte, Plattformlifte, Hub- und Senkrechtlifte) beim Kunden vor Ort eigenverantwortlicher Reparatur- und Wartungsservice, Störungsanalyse Inbetriebnahme der Liftsystemanlagen und Benutzereinweisung Vor- und Nachbereitung der Montage- bzw. Serviceeinsätze Qualifikation Idealerweise hast du eine abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker, Elektriker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. Als Quereinsteiger verfügst du über ein ausgeprägtes Interesse (Affinität) für Technik und handwerkliches Geschick. Du besitzt ein sicheres und freundliches Auftreten sowie eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung. Zudem verfügst du über eine selbstständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise und besitzt vorzugsweise Erfahrungen im Umgang mit dem PC/Tablet. Dir ist bewusst, dass diese Tätigkeit eine Reisebereitschaft (teils überregional) innerhalb unseres Einsatzgebietes voraussetzt und du besitzt einen Führerschein der Klasse B. Wir bieten einen Rund-um-Service für unsere Kunden und brauchen dich teilweise auch zu Wochenend-/Feiertagsarbeit und damit in unserem Rufbereitschaftsteam. Die Empathie beim Umgang mit alten Menschen und Personen mit Handicap ist für dich kein Problem. Benefits Wir bieten dir eine unbefristete Vollzeitanstellung in einem abwechslungsreichen und eigenverantwortlichen Betätigungsfeld. Du bekommst bei uns Feedback, Lob und Anerkennung, darüber hinaus ein attraktives Gehalt und einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz. Auf dich wartet von Anfang an deiner Reise ein umfangreicher Onboarding-Prozess. Wir nehmen uns Zeit, dir alle unsere wichtigen Arbeitsschritte näherzubringen und uns kennenzulernen. Dich erwartet die ständige Unterstützung unseres Teams. Wir bieten dir modern ausgestattete Servicefahrzeuge und Werkzeugausrüstungen. Bei uns gibt es eine offene Kommunikationskultur, geprägt durch flache Hierarchien. Es erwarten dich regelmäßige Events. Wir bieten dir die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Du erhältst Unterstützung im Rahmen unserer Gesundheitsangebote zur Förderung deines Wohlbefindens. Dich erwartet ein tolles Prämienprogramm für einen Zuverdienst. Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst Teil eines begeisterten und dynamischen Teams werden? Dann sende uns noch heute deine Bewerbung.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. LERNE UNSER CONSULTING TRAINEEPROGRAMM KENNEN: Mit unserem Consulting Traineeprogramm machen wir Dir den Karrierestart in unserem Beratungsbereich einfach. In 12 Monaten durchläufst Du unterschiedliche Phasen, die Dich gezielt auf die Zusammenarbeit mit unseren Kunden vorbereiten. Du erhältst Einblicke in die Funktionen des SAP-Systems, lernst unsere Arbeitsweise kennen und vertiefst Deine Kenntnisse mithilfe von SAP- und Softskills-Schulungen sowie Experten Sessions. Darüber hinaus helfen wir Dir beim Aufbau Deines persönlichen Netzwerks, sodass Du im Team die Arbeit an innovativen Projekten startest und unsere Kunden als langfristiger Partner im Zeitalter von S4/HANA auf Ihrem Weg in die digitale Transformation begleitest! Als Junior SAP Berater*in erwartet Dich ein Team von über 3.400 Mitarbeitenden, die gemeinsam mit Dir Ihre Leidenschaft für SAP leben. Sei dabei und entfalte gemeinsam mit uns Dein volles Potential. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit und Wien Startdatum: 01.06.2025 oder 01.10.2025 – Abweichungen möglich Du brennst für Herausforderungen? ■ Mit Hilfe unseres Ausbildungsprogramms arbeitest Du Dich in Prozesse, Projektmethodik und SAP Funktionalitäten ein. ■ Deine Aufgabe ist die Durchführung spannender SAP Einführungs- und Betreuungsprojekte bei unseren Kunden vor Ort. ■ Du analysierst die Geschäftsprozesse unserer Kunden und erarbeitest Optimierungsansätze im Umfeld von (Lager-/Transport-) Logistik oder Rechnungswesen. ■ Deine Unterstützung ist gefragt – beim Customizing und bei der Implementierung von kundenspezifischen SAP S/4HANA Lösungen in einem der Module SD, MM, PP, QM oder TM. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Mathematik oder Naturwissenschaften oder ein ähnlicher Studiengang bildet die Grundlage Deiner Qualifikation. ■ Du hast sehr gute Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Abläufen. ■ Du arbeites t eigenverantwortlich und strukturiert. ■ Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, ein professionelles Auftreten und gute Präsentationstechniken gehören zu Deinen Stärken. ■ Du bringst exzellente Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit. ■ Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Olesija Gebhardt Tel.: (Germany +49) 52191448450 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Wir sind APARTS – ein junges, schnell wachsendes Unternehmen, das die Art und Weise verändert, wie Monteure und Projektfirmen in Deutschland wohnen. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Flexibilität und reibungslose Abläufe schaffen wir Unterkünfte, die wirklich funktionieren – und nicht nur günstig sind. Unser Ziel: der zuverlässigste Anbieter für möblierte Apartments im B2B-Bereich zu werden. Dafür bauen wir gerade nicht nur unsere Standorte weiter aus, sondern entwickeln auch unsere internen Prozesse und Kundensysteme stetig weiter. Besonders in der Kundengewinnung und -pflege sehen wir riesiges Potenzial – und genau hier kommst du ins Spiel. Wir suchen einen engagierten Praktikanten (m/w/d), der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen , sich in einem unternehmerischen Umfeld auszuprobieren und gemeinsam mit uns skalierbare Strukturen im Vertrieb aufzubauen. Du wirst nicht nur dabei zusehen, wie unser Business wächst – du wirst ein aktiver Teil davon sein. Aufgaben Strategische Entwicklung statt operativer Vertrieb: Du denkst unseren Vertrieb mit –Du analysierst, wo Optimierungspotenzial liegt, entwickelst neue Ansätze zur Kundengewinnung und hilfst dabei, unser Vertriebssystem auf das nächste Level zu bringen. Mitarbeit an unserer Vertriebsstrategie: Du bringst deine Ideen aktiv ein – ob zur Gesprächsführung, zur Zielgruppensegmentierung oder zur Prozessoptimierung. Gemeinsam testen wir, was funktioniert – und bauen daraus skalierbare Prozesse. CRM & Datenbankaufbau: Du unterstützt uns beim Aufbau und der Pflege einer strukturierten Kundendatenbank – inklusive Clustering, Priorisierung, Follow-up-Systemen und sauberer Dokumentation. Telefonische Kalt- und Warmakquise: Du kontaktierst potenzielle Geschäftskunden, reaktivierst bestehende Kontakte und führst strukturierte Gespräche, um ihren Bedarf genau zu verstehen. Ziel ist der Aufbau langfristiger, stabiler Beziehungen. Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam: Kurze Wege, ehrliches Feedback, keine Bürokratie. Du bist Teil des Teams und bekommst echten Einblick in die Entscheidungsfindung eines wachsenden Unternehmens. Qualifikation ✅ Du Bock hast, etwas von Grund auf mit aufzubauen. Bei uns geht’s nicht nur um ein bisschen Assistenzarbeit – du entwickelst mit uns die Kaltakquise von Null an , testest Ansätze, feilst an Gesprächsstrategien und legst den Grundstein für unseren zukünftigen Vertrieb. ✅ Du Verantwortung willst , statt dich hinter Aufgaben zu verstecken. Du denkst mit, bringst eigene Ideen ein , scheust dich nicht vor Zahlen oder CRM-Systemen und möchtest Vertrieb wirklich verstehen – von der Basis bis zur Strategie. ✅ Du strukturiert und verlässlich arbeitest , auch wenn mal fünf Aufgaben gleichzeitig reinflattern – du behältst den Überblick, bleibst ruhig und denkst in Lösungen. ➕ Wenn du dich für Business Development, unternehmerisches Denken oder den Aufbau eines echten Systems interessierst , wirst du bei uns aufblühen. Benefits Vergütetes Praktikum mit flexiblen Arbeitszeiten – du bekommst nicht nur Wertschätzung, sondern auch faire Bezahlung und kannst deinen Alltag selbst mitgestalten. Einblick in ein junges, schnell wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien – bei uns sitzt du nicht in der letzten Reihe, sondern direkt mit am Tisch, wenn’s ums Wachstum geht. Viel Verantwortung ab Tag 1 – du bekommst echte Aufgaben, echten Impact und lernst, wie Business Development wirklich funktioniert. Zugang zu Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterangebote. ️♂️ Modernes Büro in Schönefeld – mit Fitnessmöglichkeiten, ruhigen Arbeitsplätzen und allem, was du brauchst, um produktiv und entspannt zu arbeiten. Perspektive zur Übernahme – wenn’s für beide Seiten passt, wird aus dem Praktikum schnell mehr. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, Verantwortung zu übernehmen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines jungen Teams, das nicht nur anpackt, sondern mitdenkt. Bei uns bekommst du die Chance, echte unternehmerische Erfahrung zu sammeln – mit klarer Perspektive, ehrlichem Feedback und der Möglichkeit, vom Praktikanten zur festen Größe im Team zu wachsen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Intro Who we are Softr is a no-code platform that allows users to build custom, flexible internal tools and client portals powered by data sources like Airtable, Google Sheets, Hubspot, Monday.com, Notion, SQL databases and more—without writing any code. If you’re interested in being on the cutting edge of technology and advancing your career at a fast-growing, lean, impact-driven company, then read on… Our mission is to empower billions of knowledge workers to create their own software, for their work and life. Since our launch in 2021, over 700,000+ teams have built client portals, employee intranets, project management tools, dashboards, CRMs, inventory management systems, and other custom business apps on Softr. Global innovators like Google, Make, Clay, Hulk, MIT, and thousands of SMBs worldwide leverage Softr to build apps that solve mission-critical workflows in record time. We’re a fully remote, distributed and diverse team of curious, ambitious, hungry and humble individuals. Tasks The role We’re looking for a Product Manager who’s deeply user-obsessed and excited to help shape the future of no-code. You’ll work closely with engineering, design, and customer-facing teams to identify pain points, build intuitive solutions, and continuously iterate on our core product experience. This isn’t a "sit back and strategize" role—we need a builder, a closer, and someone who thrives in high-autonomy, high-impact environments. What You’ll Do Own the end-to-end product lifecycle—from discovery and ideation to launch, adoption, and iteration. Develop a deep understanding of our users (think: creators, operations teams, small businesses, and startups) Prioritize features that deliver impact, balancing customer needs with business goals Define clear product specs and collaborate closely with designers and engineers Analyze user behavior and product metrics to inform roadmap decisions Work cross-functionally to ensure smooth product releases and cohesive messaging. Requirements What You’ll Do Own the end-to-end product lifecycle—from discovery and ideation to launch, adoption, and iteration Develop a deep understanding of our users (think: creators, operations teams, small businesses, and startups) Prioritize features that deliver impact, balancing customer needs with business goals Define clear product specs and collaborate closely with designers and engineers Analyze user behavior and product metrics to inform roadmap decisions Work cross-functionally to ensure smooth product releases and cohesive messaging. Benefits What You’ll Get Fast-growing company and opportunity to make an impact on a large scale. Competitive startup salary and equity options. Fully remote and flexible work schedule. High ownership, zero bureaucracy. Annual company retreat and team gatherings. Opportunity to shape the future of our partnerships function from the ground up. Work directly with the founders and leadership team. Our customers love Softr! A daily dose of customer love and positive feedback that rewards your work.
Einleitung Die Unternehmensgruppe dieBauingenieure bietet ein Arbeitsumfeld, in dem das Team an erster Stelle steht. Jeder einzelne von uns ist wichtig und trägt Verantwortung. Wir übertragen unseren Mitarbeitern genau die Aufgaben, welche sie am besten können und am liebsten tun. Die Zufriedenheit unserer Teammitglieder überträgt sich auf unsere Kunden und Partner. Damit erreichen wir eine Marktüberlegenheit. Aufgaben Überwachung der Bauausführung gemäß Planung, Bauvertrag und geltenden Vorschriften Erstellung und Fortschreibung von Terminplänen Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen, Qualitäts- sowie Sicherheitsstandards Koordination und Steuerung aller am Bau Beteiligten inklusive Organisation und Protokollierung von Baubesprechungen Mängelmanagement, Dokumentation und Begleitung von Abnahmen Prüfung von Aufmaßen, Rechnungen und Nachträgen Ansprechperson für den Bauherrn in technischen und organisatorischen Fragestellungen Unterstützung bei Bestandsaufnahmen, Bestandsgutachten sowie der Ausschreibung, Kalkulation und Detailplanung Qualifikation Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Hohe baupraktische und rechtliche Kenntnisse im Wohnungs-, Gewerbe- und Sonderbau Fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB, relevanter DIN-Normen und Bauvorschriften Idealerweise Kenntnisse in ORCA AVA, MS Project, Open Project Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise Serviceorientiertes Verhalten, Freundlichkeit und Einsatzbereitschaft Benefits Arbeiten als verantwortungsvoller Teil eines engagierten und kollegialen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender Unternehmenskultur Persönliche Weiterentwicklung an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz Individuelle Einarbeitung durch Patensystem Familienfreundliche flexible Arbeitszeitmodelle (Remote Arbeit, Teilzeit) und Freizeitausgleich bei Überstunden Dienstwagen, Dienstradleasing und ÖPNV-Zuschuss Ausstattung mit Mobilgeräten wie Smartphone und Notebook • Prämienzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Team-Events etc. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Direkt online über unser Karriereportal bewerben! Wir freuen uns, Sie bald kennen zu lernen.
Aufgaben Inbetriebnahme von IT-Systemen / Komponenten / Geräten (Rollout). Technische Analyse, Klassifizierung und Behebung von 2nd Level Störungen von in Betrieb befindlichen Produkten und Lösungen Rückmeldung von Kundenanforderungen und Auswertung mit anderen Serviceabteilungen Durchführung von Schulungen/ Unterweisungen beim Kunden Eskalationsmanagement funktional sowie hierarchisch Dokumentation im Ticketsystem Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder zum Mechatroniker (m/w/d) und 2 Jahre Berufserfahrung im technischen Außendienst oder mind. 5 jährige Erfahrung in ähnlichen Fachbereichen Solide Kenntnisse in Client/ Serverumgebungen und Betriebssysteme Grundlagenkenntnisse in der Elektrotechnik, Elektronik und in der PC- und Netzwerktechnik Erfahrungen im Bereich IT-Support und Service Desk Rollout Erfahrungen sind wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Reisebereitschaft (100%) Bereitschaft zum Tragen und Heben schwerer Lasten (ca. 15 kg) Benefits Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Festes und attraktives Gehalt Moderner Arbeitsplatz Fachlicher Wissenszuwachs Persönliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über gansspersonal. de Alternativ können Sie uns Ihren Lebenslauf an info(at)gansspersonal(.)de schicken. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Herr Ganss telefonisch unter 0173 2640447 und info(at)gansspersonal(.)de gerne zur Verfügung.
Einleitung Du hast Freude daran, zuverlässig und pünktlich unsere frischen Lebensmittel an unsere Restaurants auszuliefern? Dann werde Teil unseres motivierten Teams bei Nhas City Chicken in Berlin! Als Lieferfahrer*in für 7,5-Tonnen-Fahrzeuge trägst du wesentlich dazu bei, dass unsere Produkte frisch und sicher ans Ziel kommen. Aufgaben Tägliche Auslieferung von Lebensmitteln an unsere Restaurants im Raum Berlin Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Beladung des Fahrzeugs Kontrolle der Waren auf Vollständigkeit und Qualität bei Übergabe Einhaltung von Hygiene- und Kühlvorschriften während des Transports Sorgfältige Dokumentation der Lieferungen Fahrzeugpflege und Rückmeldung bei technischen Problemen Qualifikation Gültiger Führerschein Klasse C1 (für 7,5 Tonnen) inkl. Fahrerkarte Erfahrung im Auslieferungsverkehr wünschenswert, aber kein Muss Gute körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Freundliches und professionelles Auftreten Bereitschaft zur Arbeit zwischen Montag und Sonntag , Schichtzeit: 06:00 – 14:00 Uhr Benefits Attraktive Vergütung und geregelte Arbeitszeiten Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Familiäres und unterstützendes Teamumfeld Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Noch ein paar Worte zum Schluss Du suchst einen abwechslungsreichen Job, bei dem du deine Fähigkeiten einbringen kannst? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil des Teams in Spandau!
Intro About Us Consultport is a global platform that connects companies with top-tier freelance consultants, enabling businesses to advance critical projects more efficiently and effectively than ever before. Since 2018, we’ve grown to a network of 10,000+ pre-vetted experts delivering impactful projects across 50+ countries. Our mission is to become the world’s #1 platform where consultants and companies succeed together, driven by a commitment to quality, reliability, and trust. Trusted by over 100 leading companies annually, we provide tailored expertise to corporates, consultancies, private equity firms, and scale-ups. At Consultport, we redefine how businesses and consultants collaborate to drive success. The Role As an HR and Talent Strategy Intern (m/f/d) at Consultport, you will gain a very broad experience on HR topics, Talent Strategy, and how to build a high-performance team. You'll learn how to attract, retain, and develop top talent, develop employer branding campaigns, and how to develop a high-performance culture. Tasks Your Mission Talent Strategy : Identify, attract, and engage with top European talent to join the Consultport team using diverse channels, such as Linkedin, professional networks, and community events, ensuring a positive end-to-end candidate experience End-to-End Recruiting : learn to manage an entire recruitment process, from writing compelling job descriptions, conducting capabilities-based screenings and interviews, and giving feedback, to making an offer — always applying the market’s best practices Employer Branding : Grow Consultport's employer brand by driving new initiatives, building an employer brand, strengthening relationships with our partners (recruiting sites, universities, etc), and serving as a company ambassador at events High-Performance Work Culture : co-develop initiatives, guidelines, and best practices on how we can constantly improve a work environment that gets out the best of people, working in a hybrid work set-up. Requirements Your Mindset You are a people person. You thrive on speaking with candidates from various backgrounds. You are naturally curious. You are comfortable asking questions, and eager to dive deep into understanding people and their motivations. You embrace ownership. You welcome responsibility and take the initiative to drive projects forward. You are resilient. You can face uncertain, and sometimes stressful situations with confidence. Your Profile About to graduate from university in HR, Business, Psychology, or a similar field. Top academic performance (Top 20% of your class based on grades) Can complete a mandatory internship i.e. you are required to do an internship to graduate OR can receive university credit for internship experience. Previous experience in recruiting or talent acquisition is great but not required Fluency in English is a must, German or French are nice to have Benefits Learn quickly by doing. Interns at Consultport dive into real projects very early, allowing for a steep learning curve. Have a direct impact on Consultport's growth. You will hire new joiners during your internship. Join a young, and international team based in the heart of Berlin, one of Europe’s most exciting startup hubs. Advance through the internship with clear milestones with opportunities to secure a full-time role. Enjoy regular team lunches, social events, and opportunities to build lasting professional relationships. Access exclusive training materials, workshops, and skill-building opportunities to set you up for long-term success. Closing Our Company Culture Find out more about us here: https://www.youtube.com/watch?v=iBb1Tj2Ber0 Does this sound like the next right step for you? If so, then apply with your CV and follow us on LinkedIn!
Einleitung WIR SUCHEN UNTERSTÜTZUNG Wir suchen einen zuverlässigen und erfahrenen Baugeräteführer*in (m/w/d) , der unser dynamisches Team unterstützt. Wenn du eine Leidenschaft für schwere Maschinen hast und eine Karriere im Bauwesen anstrebst, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Du bist der Motor auf der Baustelle! Als Maschinist führst und bedienst du unsere modernen Baumaschinen – von Baggern und Radladern bis hin zu Raupen und Walzen. Du stellst Laser und Nivelliergeräte ein, liest Pläne, setzt sie um und sorgst dafür, dass alles nach Plan läuft. Dabei behältst du immer den Überblick, organisierst die Abläufe, teilst das Team ein und leitest es an. Auch die Bestellung und Disposition von Materialien hast du im Griff und denkst immer einen Schritt voraus, um Verzögerungen zu vermeiden. Natürlich gehört auch das Prüfen der Qualität, das Einhalten von Terminen und Arbeitssicherheit sowie kleinere Wartungsarbeiten an den Maschinen zu deinem Job. Führen und Bedienen moderner Baumaschinen (z. B. Bagger, Radlader, Raupen, Walzen) Einstellen und Bedienen von Lasern und Nivelliergeräten Lesen und Umsetzen von Plänen und Zeichnungen Organisation der Baustelle vor Ort: Abläufe steuern, Team einteilen Anleiten und Koordinieren des Teams auf der Baustelle Bestellung und Disposition von Materialien in Abstimmung mit Bauleitung Vorausschauendes Planen und Handeln, um Stillstand und Verzögerungen zu vermeiden Überwachung der Qualität, Termine und Arbeitssicherheit Durchführung kleinerer Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen Qualifikation Du hast eine Ausbildung als Baugeräteführer, Maschinist oder in einem Baugewerk in der Tasche und bringst Erfahrung auf der Baustelle mit. Der sichere Umgang mit Lasern und Ausführungsplänen ist für dich selbstverständlich. Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, bist organisiert, packst an und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick. Vorausschauendes, lösungsorientiertes Arbeiten gehört zu deinem Standard. Einen Führerschein Klasse B bringst du mit, weitere Klassen wie BE, C oder CE sind ein Plus. Ausbildung als Baugeräteführer, Baumaschinist oder in einem Baugewerk Mehrjährige Berufserfahrung als Maschinist, gern mit Baustellenverantwortung Sicherer Umgang mit den Baumaschinen/ Führerschein/ Bedienerschein für Erdbaumaschinen Bereitschaft Sicherheitsvorgaben und Qualitätskriterien einzuhalten Praxis im Umgang mit Lasern, Plänen und Vermessung Organisationsstärke, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Vorausschauendes, lösungsorientiertes Arbeiten Körperliche Fitness Gewissenhafte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit Kontakt- und Teamfähigkeit Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Führerschein Klasse B (BE, C oder CE von Vorteil) Benefits Bei uns erwartet dich eine attraktive Vergütung, ein Dienstwagen sowie ein Prämiensystem, das deinen Einsatz belohnt. Du arbeitest mit einem modernen Maschinenpark und erhältst echte Verantwortung und Gestaltungsspielraum auf der Baustelle. Wir bieten dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, beispielsweise in der GPS-Maschinensteuerung oder als Vorbereitung auf eine Polierrolle. Dich erwartet ein top ausgestattetes Team mit familiärer Atmosphäre, in dem Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Arbeitskleidung, persönliche Schutzausrüstung und das nötige Werkzeug werden selbstverständlich gestellt – so bist du bestens ausgerüstet, um mit uns richtig was zu bewegen! Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, Großes zu bewegen? Dann pack’s an und melde dich: Telefon: Eric Melitz – WhatsApp oder Anruf unter +49 170 5447356 Oder noch besser: Komm direkt auf einer unserer Baustellen vorbei – wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Leaderqualitäten? Übernimm Verantwortung, bringe deine Ideen ein und entwickle dich zur Teamleitung. Ob im Büro oder von zu Hause – flexible Strukturen und ein unterstützendes Team ermöglichen dir, beruflich und persönlich zu wachsen. Gestalte deine Zukunft aktiv mit! Klingt nach deinem Job? Dann ist folgende Stelle wohl genau das Richtige für Dich: Folgende Tätigkeiten erwarten Dich: Beratung von Mandant:innen bei allen Steuerfragen Erstellung von Einkommensteuererklärungen Korrespondenz mit dem Finanzamt Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen Erstellung von Jahresabschlüssen Perspektivische Führung eines kleinen Teams Requirements Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (w/m/d) mit Berufserfahrung im Kanzleiumfeld DATEV-Kenntnisse Echtes Interesse an Weiterbildungen wie bspw. Steuerfachwirt Verbindliches Auftreten Unternehmerisches Denken Führungskompetenzen Benefits 30 Urlaubstage Ultraflexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf Home-Office Neuestes Equipment für reibungsloses Arbeiten auch für Zuhause Fahrtkostenbezuschussung oder Jobticket Betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad Du willst mehr erfahren? Für Fragen kannst du dich telefonisch an Mike Hammer wenden (089 / 21 70 49 028) oder deine Unterlagen per Mail an hammer(at)schwertfels. de senden.
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