Einleitung LAUDO ist die bestbewertete Designagentur in Berlin. Wir kreieren hochwertige digitale Produkte und Marken, deren Designs sich durch Schlichtheit und Innovation ausdrückt. Als Digitalstrateg:innen unterstützen wir Unternehmen bei der Transformation in die Märkte der Zukunft. Unsere Schwerpunkte Design (Prototyping von Websites & Web Apps) Brand Identities (Konzeption von Brand Identities für internationale Marken) Entwicklung (WordPress Websites Full-stack, React Web Apps + andere moderne Technologien) SEO Audits Wer in unserem Agenturteam anfängt, hat sofort Projektverantwortung und etwas zu sagen. Wir nehmen uns ernst und hören einander zu. Mit unseren 25 Designer:innen und Entwickler:innen betreuen wir Kund:innen wie immowelt, WWF Deutschland und die Berliner Verkehrsbetriebe (BVG). Aufgaben Du entwickelst ganzheitliche Kampagnen & Designkonzepte für Online- und Offlineoformate für spannende Marken – von der Idee bis zum fertigen Produkt. Du arbeitest eng mit dem Designteam an der visuellen Weiterentwicklung von bekannten Markenauftritten. Du setzt bestehende Brand Guidelines präzise um – von Printmailings über Eventgrafiken bis zu Social Assets. Du sorgst für gestalterische Qualität und Detailtreue – vom ersten Entwurf bis zur Reinzeichnung Du übernimmst ab Tag eins Projektverantwortung für kleine und große Kundenprojekte. Qualifikation Du hast mindestens 2–4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Corporate Design, Kommunikationsdesign oder Visual Branding. Du sprichst Deutsch (Muttersprache) und Englisch (verhandlungssicher) und bist in der Lage, fehlerfrei in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du arbeitest routiniert in Figma sowie in Adobe InDesign, Illustrator und Photoshop. Du kannst visuelle Systeme pflegen, weiterdenken und auf neue Formate übertragen und übersetzt bestehende Corporate Design Systeme sauber in Print, Digital, Event. Du bringst ein ausgeprägtes Gespür für Typografie, Layout, Raster und Printproduktion mit. Dich begeistert es, Marken visuell langfristig zu begleiten. Du bist strukturiert, zuverlässig und arbeitest gerne im Team. Du bist passioniert, anspruchsvoll, empathisch und arbeitest autark ohne direkte Supervision. Bonus: Erfahrung mit Canva, einfachem Motion Design oder Social-Media-Gestaltung. Die Qualifikationen sind uns wichtig aber noch wichtiger sind uns Menschen, die uns mit ihrem unaufhaltsamen Drive überzeugen. Bewirb dich auch dann, wenn du nicht alle Qualifikationen erfüllst aber andere Fähigkeiten hast. Benefits Remote Work: Jede:r in unserem Team kann remote arbeiten und unsere Infrastruktur ist darauf ausgerichtet Flexible Arbeitszeiten: Wir glauben an Individualität. Wenn du morgens deine Fokuszone hast, perfekt. Wenn nicht, auch kein Problem, wir respektieren deine innere Uhr Flexibler Urlaub: Plane deinen nächsten Urlaub ohne komplizierte Prozesse und spreche dich einfach nur mit deinem Team ab 4-Tage Woche: Wir haben die 4-Tage Woche bei uns eingeführt und jeder 2. Freitag ist damit für alle frei. Bei gleicher Menge an Urlaubstagen Berlin-Kreuzberg: Yes, wir leben ein Leben voller Stereotype. Mitten im Herzen von Kreuzberg liegt der Ursprung von Döner, Köfte, Burgermeister – und unser Office Fortbildung: Plane deine nächste Fortbildung, Konferenz oder Workshop, wir übernehmen die Kosten Sprachkurse: Wir unterstützen deine Sprachfähigkeit mit kostenlosen Sprachkursen Arbeitsgeräte & Software: Werde stolze:r Besitzer:in des neuesten Apple MacBook Pro's. Außerdem steht dir Software wie die Adobe Cloud kostenlos zur Verfügung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir möchten insbesondere BIPoC, LGBTQ+, non-binäre Menschen und Eltern motivieren, sich zu bewerben. Everyone is welcome!
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind ein Team von leidenschaftlichen Menschen, die Innovationen vorantreiben - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus über 90 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du bist verantwortlich für die remote Betreuung und Optimierung der SAP Systeme unserer Kund:innen. ■ In Deiner Rolle berätst Du unsere Kund:innen bei Fragen zur Konzeption, Umsetzung und Modellierung effizienter Lösungen im Business Intelligence basierend auf SAP BW (BW 4/Hana, on Hana). ■ Anpassungen und Remodellierungen des Datenmodells gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich. ■ Du behebst Störungen auf den Kundensystemen. ■ Mit Deiner Expertise übernimmst Du Projekttätigkeiten im Rahmen von Migrationsprojekten unserer Bestandskund:innen. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du bist seit mehreren Jahren als SAP BI Berater:in tätig und verfügst über grundlegendes Wissen der ERP Module. ■ Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft und / oder Informatik bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung bilden die Grundlage Deiner Qualifikation. ■ Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in der SAP Analytic Cloud mit. ■ Darüber hinaus zeichnet Dich Deine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus, die Du gepaart mit Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zur überzeugenden Betreuung qualitätsbewusster Kund:innen einsetzen kannst. ■ Gelegentliche Reisen zum Einsatz bei Deinen Kund:innen vor Ort sind für Dich keine Herausforderung. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nadine Steghaus Tel.: (Germany +49) 1742083202 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Arbeiten bei Ralph Ralph ist eine moderne KI-Hausverwaltung aus Berlin. Wir suchen Top-Talente, um die Immobilienverwaltung – die größte Anlageklasse der Welt – neu zu denken. Wir bauen unsere eigene Software (Operating System und vertikale KI) und kombinieren diese Technologie mit jahrzehntelanger Branchenerfahrung. . Wir sind organisch sehr schnell gewachsen, betreuen heute bereits tausende Einheiten und expandieren nun deutschlandweit mit der Unterstützung von führenden VCs, in dem wir "offline-Hausverwaltungen” auf unsere Plattform bringen. Wir sind einer der führenden Player in Europa und einer Branche, die bei den größten VCs als ideale Branche für AI-Roll-Ups gesehen wird und wollen die gesamte Branche umdrehen. Als Senior Product Designer spielst du eine Schlüsselrolle dabei, unsere Software auf das nächste Level zu bringen und die Hausverwaltung in Deutschland neu zu denken – intuitiv, skalierbar und nutzerfreundlich. Warum das wichtig ist Die Verwaltung rund ums Zuhause ist heute oft frustrierend – mit Warteschleifen, E-Mails, Ausreden und schlechtem Service. Wir wollen das ändern: mit einer App, die das Wohnen wirklich verbessert – ein echtes "Home in your Pocket" . Ralph hat das Potenzial, mehr als nur Verwaltung zu bieten: von Zahlungen über Energie bis zu Services im Haus und im Kiez. Ob Reinigung buchen, Miete zahlen oder Nachbarn vernetzen – "Ralph” kann irgendwann das gesamte Thema "Wohnen” neu definieren. Wie wir ticken & unsere Culture Wir wollen ein außergewöhnliches Unternehmen bauen und brauchen dafür Outliers: analytisch, datengetrieben, willensstark und selbstreflektiert – und fun! Wir haben einen guten BS-Sensor, suchen keine Egos, sondern Macher*innen im Founder-Modus, die das Team nach vorne bringen wollen. Wir arbeiten viel – aber nicht ortsgebunden. In-Person-Collaboration ist uns wichtig, aber wir sind flexibel: Unser HQ ist zwar in Berlin, aber du kannst auch remote arbeiten – Hauptsache, wir bleiben produktiv. Respekt, Vielfalt und Inklusion sind für uns selbstverständlich. Jede Stimme zählt. Aufgaben Du gestaltest die UX/UI für unser Eigentümer-Portal und internes Operations Dashboard. Du übersetzt komplexe Verwaltungsvorgänge in verständliche, digitale Prozesse und verstehst welche Rolle AI dabei spielen kann Du arbeitest eng mit Julius (CEO), Cip (CTO), Kento (Chief of Staff) und unserem In-House Verwalterteam zusammen um Workflows zu verstehen und sie in nutzerfreundliche Designs umzusetzen. Du entwickelst unser Design System weiter und sorgst für konsistente, hochwertige UIs. Beispielhafte Projekte, an denen mitwirken kannst: Integration von cutting-edge KI-Anwendungen in unser eigenes Operating System Entwicklung von Prototypen für unser AI-ERP System Mobile App für Eigentümer und Mieter (bspw. mit automatisierten Bewerbungen für und Besuchen von Wohnungen) Design eines Inbox Features für das tägliche Taskmanagement unseres Verwalterteams Design eines deutschlandweit genutzten Control-Towers für das Leadership Team Durchführung von Usertests für die neuesten KI Features um das Ticketsystem zu optimieren Qualifikation Mind. 5 Jahre Erfahrung als Produktdesigner:in in einem Tech-/Startup-Umfeld Du liebst es, komplexe, manuelle Prozesse in intuitive, digitale Lösungen zu verwandeln. Du kannst größere Design Projekte end-to-end vom ersten Prototypen bis zur Umsetzung leiten Du kannst mit Entwicklern, PMs und operativen Teams auf Augenhöhe zusammenarbeiten. Du sprichst fließend Deutsch, damit du dir die wichtigsten Insights direkt vom operativen Team holen kannst. Bonus Punkte: Erfahrung in PropTech, ERP-Systemen oder anderen komplexen B2B Workflows Erfahrung beim Design und Einführung von AI Features Benefits Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt, Teil von Ralph zu werden: Wir wachsen schnell, haben starke Partner und ein unbegrenztes Maß an Gestaltungsfreiheit, um die Zukunft der Hausverwaltungsindustrie mitzubestimmen. Du arbeitest direkt mit unseren Gründern, einem hochmotivierten Tech-Team und unseren In-House Verwalterteam zusammen. Du gestaltest nicht nur Features, sondern ganze Workflows – und hast direkten Einfluss darauf, wie tausende Nutzer täglich mit Ralph arbeiten. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir dir ESOP-Anteile, flexible Hybrid-Work-Optionen, moderne Tools und ein Team, das auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Spaß an gemeinsamer Weiterentwicklung setzt. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungsprozess (-2 Wochen) Intro Call: 30 Min. Kennenlernen mit einem Teammitglied – wer bist du, wer sind wir? Design Interview: 60 Min. UI/UX Challenge – wir wollen sehen, wie du Probleme angehst. CEO Interview mit Julius: 30 Min. um mehr über die Mission und Vision von Ralph zu lernen On-site Super Day: 0,5–1 Tag im Berliner Büro – wir arbeiten zusammen an einer echten Herausforderung, skizzieren Lösungen und besprechen Ansätze direkt im Team. Entscheidung: Du bekommst zeitnah Feedback. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Hausverwaltung.
Einleitung Arbeite mit den größten Marken Europas zusammen! Mehr noch - Entwickle unsere Partnerbeziehungen weiter & sei der direkte Draht für unsere wichtigsten Kunden. Wir suchen einen deutschsprachigen Partnerships Manager (m/f/d) mit einer Leidenschaft für Kommunikation: Aufgaben Deine Aufgaben Verantwortung. Du kümmerst dich um die Pflege der Bestandskunden und baust neue Kontakte zu Händlern und Affiliate-Netzwerken auf. Koordination. Du strukturierst die eingehende Kommunikation aus dem Netzwerkumfeld und hältst diese Kontakte durch regelmäßige Kommunikation. Digitalisierung. Dokumentiere wichtige Informationen in unserem CRM und entwickle kreative, KI-gestützte Automatisierungslösungen. Verhandlung. Du verhandelst effektiv die CPO-Raten und Budgetzuweisungen. Kundenbeziehungen. Zeige Eigeninitiative und hilf unseren Kunden, das Beste aus unserem Produkt herauszuholen. Netzwerken. Knüpfe neue Kundenbeziehungen auf Partnerveranstaltungen und Messen. Reporting. Du analysierst Daten der Partnerperformance und gibst diese regelmäßig an interne Stakeholder weiter. Teamwork. Im Team mit Jordan und Jake setzt ihr neue Initiativen um und denkt zukunftsorientiert. Qualifikation Dein Profil Entrepreneural thinking. Du optimierst dich immer wieder selbst und hast eine schnelle Auffassungsgabe. Du stehst für systematische Arbeit und ressourcenorientiertes Zeitmanagement. Wachstumsbereitschaft. Du willst mehr über die Affiliate-Welt lernen, sodass du im Nullkommanichts jedem (potenziellen) Kunden erklären kannst, welche Optionen es gibt, um mit uns zu arbeiten. Optimale Informationsbereitstellung. Du weißt, was unser Kunde benötigt – ob via Mail, bei einem kurzen Call oder auf einem Netzwerkevent. Kommunikation . Deine transparente und empathische Kommunikation unterstützt die Bindung zu unseren Kunden und stärkt so die Kundenbeziehung. Reisen. Du liebst es, auf Netzwerkevents, Messen oder zu Kundenterminen persönlich zu reisen & freust dich darauf, eine starke Kundenbeziehung aufzubauen. Analyse. Du bist strukturiert in der Kampagnen- oder Datenanalyse und kannst diese in mitreisende Storys umwandeln. Berufserfahrung. Du hast mind. 2 Jahre Erfahrung im Client Success, Key-Account-Management oder im Partnership Management. Fachkenntnisse. Du hast schon in Bereichen wie E-Commerce, PPC-Werbung und/oder Affiliate-Marketing gearbeitet. Software. Du hast Erfahrung mit CRM-Tools (HubSpot, Salesforce etc.) und kennst dich mit Projektmanagement-Tools aus. Ideal. CPO, CTR, ROAS, AOV, KUR, CPC sind keine Fremdwörter für dich und du bist bereit, mehr darüber zu lernen. Sprachkenntnisse. Hervorragende Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (C1). Studium. Du hast dein Bachelorstudium im Bereich Kommunikation, Management oder Marketing erfolgreich abgeschlossen. Benefits Benefits Mindset . Offen und empathisch. Strukturiert. Mit einer Passion für Technik und Kunden. Team . Du arbeitest eng mit Jordan (Head of Affiliates) und Jake (Affiliate Partnerships Team Lead) zusammen. Langfristige Kunden. Marketingagenturen und E-Commerce-Unternehmen in der EU. Produkt. Personalisierte Google Comparison Shopping Services (CSS) für Agenturen und Shops sowie Steigerung des Verkaufspotenzials über Google Shopping. Kein Prozesschaos. Dokumentation & Vorgehensweisen liegen bereits strukturiert und digital vor. Remote. Du kannst dir deinen Arbeitsort aussuchen. Vorzugsweise wohnst du nah an Deutschland. Weiterentwicklung. Wir fördern deine Entwicklung und schulen dich ständig fachlich weiter. Arbeitsweise. Hands-on. Hervorragend organisiert, mit Fokus auf technische Automatisierungen und Lösungen. Equipment. Du bekommst alles, was du benötigst. Company. Scale-up. Keine externen Kapitalgeber. Eines der wachstumsstärksten E-Commerce-Unternehmen in der EU. Politik. Keine. Wir ziehen es vor, dass du proaktiv selbst entscheidest. Entscheidungen von uns innerhalb von 24 Stunden. Software. https://stackshare.io/adstrong/adstrong + dabei immer offen für Ideen und bessere Lösungen. Bewertungen. 5.0 Sterne bei 36 Bewertungen bei Google. Bezahlung. Sehr attraktiv. Wir möchten Kollegen (m/f/d) gewinnen, die zu unseren Wachstumsplänen passen. Fehlt dir etwas in der Auflistung? Lass es uns gerne im Anschreiben deiner Bewerbung wissen und wir schauen, ob wir es ermöglichen können! Noch ein paar Worte zum Schluss Über uns Die b-good GmbH mit der Marke adstrong hat es sich zur Aufgabe gemacht, Marken, Agenturen und Amazon-Verkäufer dabei zu unterstützen , ihr Umsatzpotenzial über Google Shopping zu realisieren . Unser preisgekröntes CSS-Unternehmen (Googles Preisvergleichsportal) mit Sitz in München und Berlin ist vollständig eigenfinanziert, übertrifft kontinuierlich seine Leistungsziele und ist nun auf Expansionskurs . Adstrong entwickelt sich zu einem der am schnellsten wachsenden Online-E-Commerce-Dienstleister und arbeitet mit über 5.000 Online-Shops in ganz Europa zusammen. Wir haben bereits über 100 Millionen Euro zusätzlichen Umsatz für unsere Partner generiert.
Einleitung Bist Du auf der Suche nach einem Job mit Sinn? Dann unterstütze mit uns große Unternehmen dabei ihre Emissionen schneller zu reduzieren. Um unser Wachstum in der DACH-Region weiter zu beschleunigen, suchen wir eine:n ( Sr.) Sustainability Consultant (m/w/d). Deutsch (C2) und Englisch (C1) werden benötigt. Über Global Changer: Global Changer ist ein innovatives Climate-Tech-Unternehmen, das B2B-Kunden eine KI gestützte Sustainability Management Plattform anbietet, um CCFs und PCFs schneller zu berechnen und Net-Zero und regulatorischen Anforderungen zu erreichen. Unsere Mission ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen ihre Emissionen möglichst schnell zu reduzieren und damit eine lebenswerte Welt zu erhalten. Wieso Unternehmen? Weil sie auf einen Großteil der Emissionen einen direkten oder indirekten Einfluss haben und wir so einen möglichst großen Impact erreichen. Zu unseren Kunden gehören Unternehmen wie Heraeus (eines der größten Familienunternehmen Deutschlands), Bünting und Tchibo. Zu unseren Partnern gehören z.B. die Commerzbank, SCHUFA und die sustainable AG (eine der größten Nachhaltigkeitsberatungen in DE). Aufgaben Wir suchen eine:n (Sr.) Sustainability Consultant, der/die sich leidenschaftlich für das wohlergehen unseres Planeten einsetzen möchte. Wir schätzen Erfahrung und Werte mehr als akademische Abschlüsse. Du wirst... die eigenverantwortliche Betreuung von Kunden zum Thema Carbon Management (CCF, PCF und Net-Zero Management) übernehmen und Ideen generieren, wie wir die Beziehung langfristig verbessern unsere Software maßgeblich mitgestalten Prozesse definieren und ein eigenes Team leiten Nachhaltigkeits- und Unternehmensdaten zur Erstellung von Corporate Carbon Footprints verarbeiten und Ergebnisse der Software validieren an der Automatisierung interner Datenverarbeitungsprozesse arbeiten die Vorbereitung und Umsetzung von strategischen Projekten involviert sein Qualifikation MUST: Du sprichst fließend Deutsch (C2), da wir hauptsächlich auf Deutsch mit unseren Kund:innen kommunizieren MUST: Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Nachhaltigkeitsberatung oder in der Nachhaltigkeitsabteilung eines Unternehmen - Fokus auf Reporting (v.a. CSRD) oder CCF/PCF oder Nachhaltigkeitsstrategie MUST: Du verfügst über eine Hands-on-Mentalität und zumindest im nächsten halben Jahr operativ mitanzupacken (u.a. EF-Matching / Review der Ergebnisse der Software) Dir macht es Spaß Prozesse aufzusetzen und zu optimieren Du hast den Wunsch, den Status quo zu verändern und Unternehmen bei ihren ersten Schritten zur Nachhaltigkeit zu begleiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Erfahrung im Projektmanagement Lust sich in verschiedene Themen schnell einzuarbeiten Spaß daran Kunden bei ihrer Nachhaltigkeitsreise zu begleiten Hoher Qualitätsanspruch Bonus: Erste Erfahrung mit Python wünschenswert Bonus: Du wohnst in Berlin. Benefits Zweck/Sinn - Etwas mit echtem Impact schaffen Arbeitsaufgaben, die dich herausfordern und wachsen lassen Umfeld mit viel Freiheit und Raum für Ideen und persönliche Weiterentwicklung Remote von deinem Wunschort aus arbeiten Karrierechancen: Innerhalb von Monaten kannst Du Führungsverantworung übernehmen Flexible Arbeitszeiten und kein Micromanagement 28 Urlaubstage Regelmäßige Team-Events Noch ein paar Worte zum Schluss Studien zeigen, dass Männer sich auf Stellen bewerben, wenn sie im Durchschnitt etwa 60% der Kriterien erfüllen. Frauen und andere Mitglieder von marginalisierten Gruppen hingegen bewerben sich oft nur dann, wenn sie jedes einzelne Kriterium erfüllen. Also, wenn du glaubst, dass du das Potenzial mitbringst, aber nicht jeden Punkt in der Stellenausschreibung genau triffst, melde dich trotzdem. Bewerber:innen aller Altersklassen sind herzlich willkommen. Bist Du die richtige Person, um dabei zu unterstützen unser Unternehmen auf das nächste Level zu bringen? Dann bewirb Dich jetzt mit Deinem LinkedIn Profil bei uns. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!
Einleitung Andres Industries ist ein führender Entwickler von hochwertigen Wärmebildgeräten mit Sitz in Berlin. Der Innovation verpflichtet, entwickeln wir sichere, individuelle und hochwertige Lösungen, die den Ansprüchen unserer professionellen Kunden genügen. Mit Spezialisierung auf den Sicherheitssektor statten wir in erster Linie Behörden und Streitkräfte weltweit aus. In unserem Campus in Berlin-Lichtenberg arbeiten unsere Mitarbeiter in modern ausgestatteten Räumen an der Weiterentwicklung unserer Produktpalette. Aufgaben Anfertigung anspruchsvoller Optikkonstruktionen von Gehäusen, Baugruppen und Einzelteilen für optische Geräte bzw. Wärmebildgeräte Abstimmung von mechanischen und elektronischen Konzepten Erstellen von fertigungsgerechten Zeichnungsunterlagen und deren Änderungen sowie Integration von elektrischen Komponenten Erstellen von Nachweisdokumenten und Berichten Aus- und Weiterbildung von Technischen Produktdesignern Projektleitungsaufgaben Enge Kooperation mit Kunden und Lieferanten im Bereich technischer Details Qualifikation Obligatorisch herausragende Erfahrung im Bereich Gehäusekonstruktion für elektronische, bzw. optische Geräte (obligatorisch!) Abgeschlossenes Studium im Bereich Konstruktion, Maschinenbau oder vergleichbarer Abschluss Erfahrung in der Konstruktion von Geräte, im jagdlichen oder militärischen Bereich Hilfreich Sicher im Umgang mit SolidWorks Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Behördlicher oder militärischer Hintergrund von Vorteil aber nicht notwendig Benefits Attraktives Aufgabenfeld in einem modernen Unternehmen Direkte Beteiligung an Innovationsprozessen im Bereich der Wärmebildtechnik Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag Gutes Betriebsklima mit einem hoch motivierten und dynamischen Team Moderne Büroräume, Fitnessraum inkl. Duschen, Campusküche Teilhabe am Unternehmenserfolg Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise als E-Mail.
Einleitung Die Bundesverbraucherhilfe e.V. ist die Stimme der Verbraucherinnen und Verbraucher in Deutschland – unabhängig, innovativ und mit einem klaren Fokus auf den Schutz und die Stärkung ihrer Rechte. Als eine der dynamischsten und zukunftsorientiertesten Organisationen im Verbraucherschutz gestalten wir mit frischen Ideen und einem starken Team eine moderne und gerechte Verbraucherlandschaft. Unser Anspruch ist es, nicht nur Lösungen zu schaffen, sondern auch Maßstäbe zu setzen. Du hast einen juristischen Hintergrund – egal ob du bereits Berufserfahrung mitbringst oder noch im Studium steckst – und möchtest dein Wissen für das Gemeinwohl einsetzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Was dich bei uns (je nach Einsatzbereich) erwartet: Telefonische Erstberatung von Verbraucher:innen Juristische Einschätzungen und schriftliche Stellungnahmen Aufbereitung häufiger Rechtsfragen für unser Wissensarchiv Entwicklung verbraucherfreundlicher Informationen & Materialien Mitwirkung an strategischen und politischen Verbraucherschutzthemen Qualifikation Wir suchen engagierte Jurist:innen aller Erfahrungsstufen, u. a.: Studierende der Rechtswissenschaften (Bachelor, Master, Staatsexamen) Absolvent:innen (Bachelor, Master) Diplomjurist:innen; Volljurist:innen und Rechtsanwält:innen Wir setzen dich dort ein, wo deine Stärken den größten Unterschied machen – auf Grundlage deines juristischen Hintergrunds, deiner persönlichen Interessen und der Bereiche, in denen wir aktuell Unterstützung benötige Benefits Darum lohnt es sich für dich: Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem gesellschaftlichem Mehrwert Juristische Praxiserfahrung – auch als Ergänzung zum Studium oder zur beruflichen Weiterentwicklung Flexible Zeiteinteilung & Homeoffice – ideal neben Studium, Familie oder Beruf Ein offenes, bundesweites Netzwerk mit Innovationsgeist Möglichkeit zur Anrechnung als Praxiserfahrung (abhängig von Hochschule/Kammer) Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst mit deinem juristischen Know-how etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine allgemeine Bewerbung – und finden gemeinsam heraus, wo dein Engagement am besten passt. Bitte hab Verständnis dafür, dass unsere Rückmeldung manchmal etwas Zeit braucht – wir alle engagieren uns ehrenamtlich. Bei uns gilt: Miteinander statt gegeneinander. Wir freuen uns auf dich!
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Für unser neues Haus in Berlin-Köpenick suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege. Die Stelle ist ab sofort in Teilzeit (35 Std./Woche) zu besetzen. Ihr Aufgabenbereich - Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation - Anleiten der Pflege- und Betreuungskräfte - Zusammenarbeit mit externen Berufsgruppen - Grund-, Behandlungspflege und Betreuung unserer Tagespflegegäste Das bringen Sie mit - Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege - Teamfähigkeit - Einsatzbereitschaft - Empathie, Kreativität und Kommunikationsstärke - Eigeninitiative und Ideenvielfalt - Positive Lebenseinstellung Was Sie bei uns erwartet - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Anspruchsvolle Aufgaben und ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet - Attraktive Vergütung und Wertschätzung der Leistung - Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Einspringprämie - Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann - Offene und lebendige Kommunikation - Entbürokratisierte Dokumentation - Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Für unser neues Haus in Berlin-Köpenick suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege. Die Stelle ist ab sofort in Teilzeit (35 Std./Woche) zu besetzen. Ihr Aufgabenbereich - Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation - Anleiten der Pflege- und Betreuungskräfte - Zusammenarbeit mit externen Berufsgruppen - Grund-, Behandlungspflege und Betreuung unserer...
Die GVS-Energie GmbH sucht einen Vermessungstechniker (m/w/d)! Gute Gründe für einen Wechsel zu GVS: * unbefristeter , sicherer Arbeitsplatz ab dem ersten Tag * attraktive, pünktliche Entlohnung plus Prämien (5% und 8% des Jahresbruttos) * Prämien für den Aufbau einer Vermessungsabteilung * Verantwortung und Führungsperspektiven * 1-2 Tage Home-Office pro Woche * flexible Strukturen und flache Hierarchien * ganzjährige Beschäftigung, auch im Winter * Zusatzleistungen : betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, PKW inkl. Tankkarte * modern ausgestatteter Dienstwagen, nach 6 Monaten mit 1%-Regelung (optional) * Bereitstellung von IT-Ausstattung (Handy, Laptop, Monitore, Tablet) * Rabatte auf hauseigene Produkte und Services * "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm * Arbeitskleidung und PSA werden gestellt * 30 Tage Urlaub * Vertrauensarbeitszeit und individuelle Vereinbarungen * umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , Finanzierung durch den Arbeitgeber möglich Die Aufgabenschwerpunkte: * Vermessungsarbeiten im Tiefbau für das Herstellen von Baugruben mit SITEC-Geräten (Roverstab + Totalstation + Prisma) * Vermessungsarbeiten an schweren Wegebau (vorher-nachher-Aufmaße) mit SITEC-Geräten und SITECH-Drohnen * Erstellen von Grubenmodellen im CAD (Trimpel Business-Center) * Gespräche mit Lieferanten für Technologieauswahl * Begleitung bei der Ausrüstung von Kettenbaggern bis 30t mit Vermessungstechnologie * in Zukunft wird es zu deinen Aufgaben gehören, eine neue Abteilung für bautechnische Vermessungen aufzubauen (2-3 Mitarbeitern) Das solltest du mitbringen: * abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker (m/w/d) oder einer verwandten Fachrichtung * PKW-Führerschein * erste Erfahrungen im Leitungsbau/Netztechnik (sind wünschenswert aber kein Muss) * hohe Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Freude an anspruchsvollen Projekten und Aufgaben So bewirbst du dich: Klicke auf den "Jetzt Bewerben"-Button oder sende deine Bewerbung direkt per E-Mail an: Frau Seja Schranz E-Mail: schranz@gs-company.de Die GVS Energie GmbH freut sich auf deine Bewerbung! Gleichstellung & Vielfalt Unsere Stellenausschreibungen richten sich an männliche, weibliche und diverse Bewerber (m/w/d), unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Entscheidend für uns sind ausschließlich deine Qualifikationen.
Intro We are looking for a passionate and detail-oriented Romanian Language Intern to assist with translation, localization, and content creation tasks. This internship provides valuable hands-on experience in a multilingual, professional environment and is ideal for students or recent graduates looking to develop their language and communication skills. Tasks Key Responsibilities: Translate content from English to Romanian and vice versa Proofread and edit Romanian content to ensure clarity, accuracy, and cultural relevance Support the localization of websites, apps, product documentation, and marketing materials Conduct research to ensure accurate use of terminology and regional language nuances Collaborate with internal teams, including content, marketing, product, and customer support Help maintain glossaries, translation memory databases, and style guides Requirements Requirements: Currently pursuing or recently completed a degree in Romanian Language, Translation, Linguistics, Communications, or a related field Native or near-native fluency in Romanian; strong command of English Excellent writing and editing skills in both Romanian and English Detail-oriented with the ability to work independently and manage multiple tasks Familiarity with CAT tools (e.g., SDL Trados, MemoQ) is a plus Previous translation or content writing experience is an advantage but not required Benefits Benefits: Practical experience in translation, editing, and localization Mentorship and career development support Internship certificate and letter of recommendation upon completion Exposure to international projects and a multicultural team
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