Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung. Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht dem ab 01.07.2025 unbefristet eine/n Fachärztin/Facharzt für den Fachbereich Hygiene und Umweltmedizin bzw. Ärztin/ Arzt (m/w/d) Kennziffer: 113/2025 Entgeltgruppe: EG 15 bzw. EG 14 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. Standort: Robert-Lück-Str. 5, 12169 Berlin Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem... Infektionsschutz: Ermittlung und Beratung der Bevölkerung bei meldepflichtigen Krankheiten und Erregern, Sicherstellung und Durchführung seuchenhygienischer Maßnahmen im Rahmen der Aufgaben nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) Umweltbezogener Gesundheitsschutz: Stellungnahmen zu umweltmedizinischen Fragestellungen, Beratung der Bevölkerung zu umweltmedizinischen Themen Krankenhaushygiene und hygienische Überwachung weiterer medizinischer Einrichtungen: amtsärztliche Begehungen Hygieneüberwachung von Gemeinschaftseinrichtungen und Einrichtungen des Badewesens: Überprüfung im Rahmen von Amtsärztlichen Begehungen, Beratung Wahrnehmung ärztlicher Aufgaben im Rahmen der Trink- und Badewasserhygiene Medizinischer Katastrophenschutz Leichen- und Bestattungswesen: insbesondere ärztliche Kontrolle der Plausibilität, Rücksprache und Aufklärung von Ärztinnen/ Ärzten und Einrichtungsleitungen Impfwesen: Impfberatung insbesondere von Erwachsenen, einschließlich Reiseimpfberatung, Organisation und Durchführung anlassbezogener Impfaktionen Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button "weitere Informationen" entnommen werden. Ihr Profil: Tarifbeschäftigte: Facharzt/Fachärztin mit folgenden Facharztqualifikationen: Tarifbeschäftigte: Hygiene und Umweltmedizin Öffentliches Gesundheitswesen Darüber hinaus kommen folgende Facharztqualifikationen in Betracht: Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Kinder- und Jugendmedizin, Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie oder andere Fachärzt*innen mit einem Master of Public Health (MPH) oder Postgraduierten Ausbildung in angewandter Epidemiologie (PAE) Abschluss oder zusätzlichen Kenntnissen und Erfahrungen auf dem Gebiet der Infektionsepidemiologie, der Prävention von Infektionskrankheiten, der Krankenhaushygiene, des Impfwesens, der Methodik und Durchführung von Laboruntersuchungen und Kenntnissen über umweltmedizinische Fragestellungen oder ein approbierter Arzt bzw. eine approbierte Ärztin mit Anerkennung der Approbation in Deutschland, mit wenigstens 18 Monaten VZÄ Patientenversorgung in Klinik und / oder Praxis. Der Amtsleiter / Amtsarzt verfügt über 18 Monate Weiterbildungsbefugnis Öffentliches Gesundheitswesen. Die Bereitschaft zur Weiterbildung zum Arzt / Ärztin für Öffentliches Gesundheitswesen mit dem Abschluss zum Facharzt / -ärztin für Öffentliches Gesundheitswesen wird begrüßt. Für alle gilt: Bitte unbedingt beachten: Bei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich. Fachliche Kompetenzen: Umfangreiches medizinisches Wissen Kenntnisse der Hygiene und Infektiologie Außerfachliche Kompetenzen: Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit Kooperationsfähigkeit Organisationsfähigkeit Entscheidungsfähigkeit Beratungsfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Dienstleistungsorientierung Wir bieten: eine Jahressonderzahlung eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte Möglichkeit zur Mobilen Arbeit ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst ein vergünstigtes Jobticket die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" Bildungsurlaub Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. Wichtig: Über den Button "weitere Informationen" finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist. Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Maja George, Stellenzeichen: Ges 3000, Tel.: 030/90299-3603. Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 14.07.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung. Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin. Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie hier . Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.) Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung. Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin. Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf weitere Informationen
Die GVS-Energie GmbH sucht einen Bauleiter (m/w/d). Gute Gründe für einen Wechsel zu GVS: * unbefristeter , sicherer Arbeitsplatz ab dem ersten Tag * attraktive, pünktliche Entlohnung plus Prämienregelung on TOP * flexible Strukturen und flache Hierarchien * ganzjährige Beschäftigung, auch im Winter * Zusatzleistungen : betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, PKW inkl. Tankkarte * modern ausgestatteter Dienstwagen , nach 6 Monaten mit 1%-Regelung (optional) * Bereitstellung von IT-Ausstattung (Handy, Laptop, Monitore, Tablet) * Rabatte auf hauseigene Produkte und Services * "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm * Arbeitskleidung und PSA werden gestellt * 30 Tage Urlaub * Vertrauensarbeitszeit und individuelle Vereinbarungen * umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Finanzierung durch den Arbeitgeber möglich Die Aufgabenschwerpunkte: * selbständige Führung von Projekten im Tiefbau bei der Gründung von Freileitungsmasten der Hoch- und Höchstspannungsebene * sukzessive Übernahme von Verantwortung bei der Umsetzung von Projekten * bautechnische Projektabwicklung auf der Baustelle * Erarbeitung eines Bauzeitenplanes * Planung und Überwachung der Einsätze eines Teams von ca. 10 Monteuren * Verantwortung für Sicherheits- und Qualitätsbelange * erster bauseitiger Ansprechpartner (m/w/d) für die Kunden während der Projektabwicklung Das solltest du mitbringen: * Ausbildung im handwerklich/technischen Bereich * wünschenswert sind weitere Qualifikationen zum Meister/Polier/Bauleiter (m/w/d) o.ä. * Erfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten sind erforderlich * Flexibilität für Baustelleneinsätze in ganz Deutschland * Führungserfahrung Jetzt bewerben und Teil des Teams der GVS Energie GmbH werden! Wenn du die genannten Anforderungen erfüllst und Lust hast, in einem erfolgreichen Unternehmen zu arbeiten, freuen wir uns auf deine Bewerbung! So bewirbst du dich: Klicke auf den "Jetzt Bewerben" -Button oder sende deine Bewerbung direkt per E-Mail an: Frau Seja Schranz E-Mail: schranz@gs-company.de Gleichstellung & Vielfalt Unsere Stellenausschreibungen richten sich an männliche, weibliche und diverse Bewerber (m/w/d), unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Entscheidend für uns sind ausschließlich deine Qualifikationen.
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und komme ins Netzwerk der Besten! Wir begleiten Dich auf Deinem Weg zum nächsten beruflichen Schritt und finden gemeinsam Deinen neuen Traumjob. Bewirb Dich jetzt als First Level IT-Supporter/in (m/w/d) . Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Du bist erste Ansprechperson für eingehende telefonische oder schriftliche Anfragen (Ticketannahme, Analyse, Lösung und Dokumentation im Ticketsystem) Du koordinierst die Fehlersuche und -behebung bei verschiedenen IT-Problemen mit verschiedenen Beteiligten, einschließlich technischer Abteilungen Du begleitest die Anwender bei IT-Problemen inklusive Remote-Unterstützung Du pflegst die interne Wissensdatenbank und verwaltest die Benutzerkonten und -rechten unter Einhaltung der bestehenden Richtlinien und Standardverfahren Dein Profil Du hast eine IT-orientierte Ausbildung oder eine vergleichbare Basisqualifikation, z. B. EDV-Fachkraft, IT-Administrator, Fachinformatiker für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung (m/w/d) abgeschlossen Du konntest bereits Berufserfahrung im Bereich Customer Support / Kundenbetreuung / 1st-Level-Support / User-Helpdesk sammeln Du besitzt eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohe Analyse- und Problemlösefähigkeiten Darüber hinaus überzeugst du mit deiner Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie deiner guter Auffassungsgabe Du hast fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Deine Perspektiven Abwechslung: Wir bieten Dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei großen, erfolgreichen Unternehmen - Du lernst unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweiterst stetig Deinen IT-Horizont Faire Bezahlung: Bei uns erhältst Du eine übertarifliche Bezahlung und einen Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr Sicherheit : Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen und erhältst ein fest vereinbartes Gehalt, dass Die auch im Nichteinsatz gezahlt wird. Gesundheit : Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung Übernahme: Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit der Übernahme durch den Kunden Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
Sie konnten bereits Erfahrung im Empfangsbereich sammeln oder suchen den Einstieg? Sie zeichnen sich durch Ihre sowohl organisierte als auch sorgfältige Arbeitsweise aus? Darüber hinaus sind Sie kommunikativ, lieben den alltäglichen Umgang mit Menschen und sind gerade auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, die Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung unterstützt? Dann sind Sie hier genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt als Empfangsmitarbeiter/in (m/w/d) in Berlin und starten Sie in Ihre neue Wunschposition im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung! Ihre Aufgaben Sie sind für den persönlichen Empfang und die Bewirtung der Gäste zuständig Darüber hinaus sind Sie für die Annahme von Telefonaten verantwortlich und bearbeiten sowohl telefonische als auch elektronische Anfragen und leiten diese bei Bedarf weiter Ihnen obliegt die Bearbeitung jeglicher schriftlicher Korrespondenzen Zu guter Letzt bearbeiten Sie den Postein- und -ausgang und versenden regelmäßig ausgehende Post Dein Profil Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit und/oder ähnliche Qualifikationen Erste Berufserfahrung im Bereich Empfang oder vergleichbaren Bereichen sind wünschenswert Sie sind kommunikativ, teamfähig und organisiert Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Ihr Profil wird durch sehr gute Deutschkenntnisse abgerundet Deine Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Planungssicherheit zu garantieren. Eine übertarifliche Vergütung: Uns ist eine angemessene Vergütung wichtig! Daher profitieren Sie bei der DIS AG von einem übertariflichen Grundgehalt, welches einsatzbezogen durch Prämien individuell aufgebessert werden kann. Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Die DIS AG zahlt jedem Mitarbeiter ein Urlaubs- und Weihnachtgeld. So können Urlaub und Weihnachten kommen. Altersvorsorge: Ihre Absicherung im späteren Leben ist uns wichtig. Daher bietet die DIS AG die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die Sie zusätzlich im Rentenalter unterstützt. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Durch unsere E-Learning Akademie bietet sich Ihnen die Möglichkeit, sich in vielerlei Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Wir möchten, dass Sie fachlich sowie persönlich weiterwachsen. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir Sie für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um Sie optimal auf Ihren zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Linh Luu Dam bewerbung-bom@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398403
Deine Mission Wir suchen wir ab sofort dich als Bilanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m/w/d) für unser Berliner Team vor Ort in Berlin. Als Bilanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m/w/d) spielst du eine wichtige Rolle in unserem Finance-Team und unterstützt das Team bei diversen Aufgaben rund um die Themen Prozessoptimierungen und etwaige Abschlüsse und Buchungen nach HGB. Eigenverantwortliches Finanzmanagement : Du erstellst eigenständig die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und bereitest den Konzernabschluss vor Ganzheitliche Buchhaltungsprozesse: Du bist verantwortlich für die Erfassung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle unter Beachtung der umsatzsteuerlichen Besonderheiten inklusive der Intercompany-Abstimmungen Compliance & Steuerkonformität: Du veranlasst die Abgabe der Umsatzsteuer-Voranmeldungen, zusammenfassenden Meldungen sowie statistischen Meldungen Proaktive Prozessoptimierung: Du bringst dich bei Sonderprojekten und Optimierungsprozessen im Finanz- und Rechnungswesen mit ein Zahlenjongleur: Du managst Ad-hoc-Analysen und verantwortest die Erstellung und Durchführung von Zahlläufen Dein Skillset Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachangestellte:r und/oder eine Weiterbildung in diesen Bereichen oder vergleichbare Qualifikationen Relevante Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige, fundierte und qualifizierte Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung (bestenfalls aus einem Start Up oder Scale Up), insbesondere in der Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen (Fast Close), mit Tools-Skills: Du verfügst über einen sicheren Umgang mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen und MS Office (insbesondere Excel ) sowie sehr gute Deutsch - und idealerweise gute Englischkenntnisse Hands-On Mentality: Du übernimmst gerne Eigenverantwortung für deinen Bereich, arbeitest ebenso gerne im Team und bringst eine gesunde Portion Humor mit Growth Mindest: Du hast Lust auf ein wachsendes und dynamisches Umfeld und gestaltest gerne sinnvolle Veränderungen mit Dein Winning Deal Deine Benefits : Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via " Corporate Benefits ", die Möglichkeit eines JobRad -Leasing , Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV & VL) sowie grandiose Team- und Companyevents . Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du im flexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf 2 Wochen im Jahr " Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass). Dein Footprint : Eine Position in einer profitablen C ompany , in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der " f uture of work ” zu arbeiten. Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team , das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen und n eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen. Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team aus Expert:innen das Unternehmen und dich weiterzuentwickeln .
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, eine Kita, in Berlin - Mahlsdorf, als Erzieher (m/w/d) Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Ihre Aufgaben Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder nach dem Berliner Bildungsprogramm Planung, Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung gezielter Projekte und Ermöglichung des freien Spiels der Kinder Kooperation mit anderen Mitarbeitenden Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Zusammenarbeit mit den Eltern Anleiten von Praktikanten (m/w/d) Teilnahme an Dienstberatungen Beratung von Fachkräften anderer Professionen Ihr Profil Staatliche Anerkennung als Erzieher / Facherzieher (m/w/d) für Integration Teamfähigkeit und Empathie Flexibilität und Belastbarkeit Wertschätzender und respektvoller Umgang mit Klienten (m/w/d) Kreativität, Lern- und Fortbildungsbereitschaft Ihre Benefits Fachliche Begleitung und Beratung Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung Vergütung auf der Grundlage der Entgeltverordnung des TV-L Berlin Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Betriebliche Altersvorsorge Preisnachlässe und Vergünstigungen für Mitarbeitende über ein Rabattsystem Zur Begrüßung erhalten Sie eines von drei Willkommenspaketen Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihr ganz persönlicher Talentlotse Constantin Haunert freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wer Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
***Java Software Architekt (m/w/d) mit Vision – Baue skalierbare Softwarelösungen und präge die Architektur der Zukunft!*** Zum Unternehmen Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich der digitalen Transformation und IT-Lösungen. Die Teams arbeiten an spannenden und innovativen Projekten, bei denen Sie Ihre Expertise in der Softwarearchitektur und Java-Entwicklung einbringen können. Wir suchen einen engagierten Software Architekten (m/w/d), der die Architektur anspruchsvoller Softwarelösungen entwirft und unsere technische Vision mitgestaltet. Hard Facts Branche : Public Sector, Energy & Utilities und viele mehr Standort : Verschiedene Standorte in Deutschland Mitarbeiter : > 4.000 Unternehmenssprache : deutsch Zur Rolle / Aufgaben Du bist verantwortlich für das Entwerfen und Entwickeln moderner Softwarearchitekturen für komplexe Anwendungen. Du arbeitest eng mit den Entwicklungsteams zusammen, definierst Architekturstandards und sorgst für die Qualität der Softwarelösungen. Du gestaltest und optimierst bestehende Systeme und treibst die Modernisierung hin zu cloud-nativen Microservices voran. Du begleitest Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung und bist aktiv an der Gestaltung der technischen Vision beteiligt. Als Software Architekt leitest du technische "Diskussionen", triffst Architekturentscheidungen und bringst deine Expertise in die Weiterentwicklung von Softwarelösungen ein. Du arbeitest an der Skalierbarkeit, Performanz und Sicherheit der Softwarelösungen, um diese nachhaltig und zukunftssicher zu gestalten. Dein Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbares Studium Fundierte Erfahrung in der Softwarearchitektur , insbesondere mit Java und Java-basierten Frameworks ( Spring Boot ) Umfangreiche Kenntnisse in der Entwicklung skalierbarer, performanter und sicherer Softwarelösungen Erfahrung mit Cloud-Architekturen und modernen Softwareentwicklungsprozessen (Agile, DevOps) Sehr gute Kenntnisse von Architekturmustern, Microservices und RESTful APIs Teamorientierte, lösungsorientierte und kommunikative Persönlichkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Einstiegsgehalt :bis 100.000,00€ (je nach Vorerfahrung) Urlaub : 30 Tage Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitangebote Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem innovativen Umfeld Ein dynamisches, kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Entfaltung ( mehr als 100 Schulungs- und Weiterbildungsangeboten) Karriere : Du möchtest deine berufliche Zukunft aktiv gestalten? Bei unserem Kunden kannst du deinen ganz eigenen Karriereweg gehen, indem du die verschiedenen Job-Familien und -Level durchläufst – immer mit dem Ziel, deine persönlichen Ziele und Ambitionen zu erreichen :-) Kontakt - Let's Talk Charleen Cuevas Candidate Consultant FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Sales Development Representative (m/w/d) bei SingularitySales Beteiligungsges. mbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau SingularitySales ist ein Vorreiter im Bereich Software-as-a-Service (SaaS) Outsourcing und bekannt für seine herausragenden Leistungen bei der Markteinführung und Skalierung innovativer Softwarelösungen. In einem Umfeld, das durch Schnelllebigkeit, Innovation und stetiges Wachstum geprägt ist, setzen wir auf eine Kultur der Offenheit und des ständigen Lernens. In einer sich stetig wandelnden Geschäftswelt, in der Wachstum und Innovation Schlüssel zum Erfolg sind, spielt die Rolle des Senior Sales Development Representative eine entscheidende Rolle. Diese Position ist nicht nur eine Karrierechance, sondern eine Berufung für diejenigen, die im Herzen Vertriebsstrategen sind, die nach Exzellenz streben und leidenschaftlich daran arbeiten, Brücken zwischen bahnbrechenden Lösungen und den Bedürfnissen anspruchsvoller Kunden zu bauen. Tätigkeiten Als Senior Sales Development Representative spielst Du eine entscheidende Rolle in der Erweiterung und Stärkung unserer Vertriebsaktivitäten. Du stehst an vorderster Front bei der Entwicklung und Implementierung effektiver Vertriebsstrategien, die aus einer gründlichen Analyse von Marktbedürfnissen und Kundenverhalten abgeleitet werden. Dein Einsatz ermöglicht es, das Potenzial unseres Vertriebsteams voll auszuschöpfen und eine Kultur der Spitzenleistung zu etablieren, die maßgeblich zum Wachstum und Erfolg von SingularitySales beiträgt. Deine Aufgaben: Lead-Generierung und -Qualifizierung: Identifizieren und Entwickeln von potenziellen Kunden durch gezielte Prospektion und Lead-Qualifizierung. Kundenakquise: Durchführung von Outbound-Kampagnen (Telefon, E-Mail, Social Media) zur Erhöhung der Markenbekanntheit und zur Generierung von Vertriebsmöglichkeiten. Bedarfsanalyse: Durchführen detaillierter Bedarfsanalysen, um die Anforderungen potenzieller Kunden zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam: Enge Zusammenarbeit mit Account Executives unserer Mandanten, um sicherzustellen, dass Leads effektiv weiterverfolgt werden und sich zu erfolgreichen Abschlüssen entwickeln. CRM-Management: Gewährleistung einer akkuraten und aktuellen Datenpflege in unserem Customer Relationship Management (CRM)-System. Marktbeobachtung: Beobachtung von Markttrends und Mitbewerbern, um die Vertriebsstrategien kontinuierlich anzupassen und zu verbessern. Berichterstattung und Analyse: Erstellung regelmäßiger Berichte über die Vertriebsaktivitäten und Analyse der Vertriebsleistung zur Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten. Anforderungen Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Vertriebsentwicklungs- oder ähnlichen Rolle, vorzugsweise in der SaaS-Branche. Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Generierung neuer Geschäftsabschlüsse und der Übertreffung von Vertriebszielen. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich. Fähigkeit, effektiv in einem teamorientierten und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten. Erfahrung mit CRM-Systemen und Vertriebsautomatisierungstools. Starker Fokus auf Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, Lösungen zu verkaufen, die einen echten Mehrwert bieten. Selbstmotiviert, mit der Fähigkeit, unabhängig zu planen und Prioritäten zu setzen. Bewerbungsprozess 1. Vorabtelefonat 2. ausführliches Bewerbungsinterview 3. Probearbeiten (Monitoring bei 2 oder 3 Kollegen) 4. CEO Interview 5. Start Über das Unternehmen Mit insgesamt mehr als 30 Jahren Erfahrung in der erfolgreichen Skalierung von B2B Vertrieben kennen wir die Herausforderungen im Markt und in der Organisation. Die Expertise von SingularitySales erstreckt sich über alle Facetten des B2B Vertriebes – von low complexity / high volume bis hin zu high complexity / top enterprise. 250 B2B Vertriebsprojekte Unser gemeinsamer, sich immer weiter füllender Sales- Werkzeugkoffer sammelt Tools aus über 250 Projekten, die funktionieren. Das macht uns als Team sehr schnell und effizient! 20 Industrien Wir vereinen agiles Growth Hacking mit strukturierten Prozessen (Norming, Forming, Performing), basierend aus Projekten in mehr als 20 verschiedenen Industrien. 9 Marktführer Wir denken groß und starten klein! Und wir sind Stolz darauf, 9 Marktführer mit aufgebaut zu haben – entweder in dem wir Sales Inhouse "Make" und/oder Sales Extern "Buy" etabliert haben! 1 Mrd.€ ARR in SaaS Mit unserem Netzwerk von über 1.000 in Agencies beschäftigten Sellern und unserem Netzwerk von 14 erfahrenen Coaches und Trainern haben wir für unsere Kunden > als 1 Mrd. € ARR aufgebaut. Warum bei SingularitySales arbeiten? Die Entscheidung, bei SingularitySales zu arbeiten, ist eine Entscheidung für Innovation, Wachstum und persönliche Entwicklung im Herzen des B2B-Sektors. Hier sind einige Gründe, warum SingularitySales der ideale Ort für Deine Karriere im Vertrieb ist: Innovationsführer im B2B-Sektor: SingularitySales steht an der Spitze des Wandels, spezialisiert auf XaaS- und Plattform-Modelle, und treibt Innovation und Wachstum im B2B-Bereich voran. Unsere tiefe Erfahrung in der Entwicklung erfolgreicher Geschäftsmodelle positioniert uns als Marktführer und bietet Ihnen die Chance, an der Spitze der Industrie zu arbeiten. Eine Gemeinschaft, die Wachstum und Lernen fördert: Bei SingularitySales findest Du nicht nur einen Job, sondern eine Berufung. Wir bieten eine Plattform, auf der Du Deine Leidenschaft für den Vertrieb in messbare Erfolge umwandeln kannst. Unsere Mitarbeiter kommen aus verschiedenen Hintergründen zusammen, um in einem Umfeld, das kontinuierliches Lernen und die Erweiterung beruflicher Horizonte fördert, gemeinsam zu wachsen. Arbeiten bei SingularitySales bedeutet, sich einem Unternehmen anzuschließen, das an der Spitze der Innovation im B2B-Sektor steht, eine tiefe Mitarbeiter- und Kundenorientierung lebt und authentische Einblicke in die Karriereentwicklung bietet. Hier findest Du nicht nur eine Stelle, sondern eine Gemeinschaft, die Deine berufliche Laufbahn und persönliche Entwicklung ernst nimmt und fördert. Willkommen in einem Umfeld, in dem Deine Karriere durch Innovation, Wachstum und die echten Geschichten Ihrer zukünftigen Kollegen geformt wird.
Wir suchen für Berlin/Potsdam einen kreativen Buchhalter, der nicht nur die Zahlen jongliert, sondern auch innovative Lösungen entwickelt, um die Finanzabteilung auf ein neues Level zu heben. Als Sachbearbeiter (m/w/d) wirst du Teil des Teams: Kundenbuchhaltung und Zusammen können wir die Grenzen der Buchhaltung neu definieren und die Erfolgsgeschichte des Unternehmens fortschreiben. Ihr Ansprechpartner: Steven Richter +49 30 20398476 Steven.Richter@dis-ag.com Ihre Aufgaben Manuelle Buchungen im Hauptbuch und maschinelle Buchungen im Nebenbuch Kontrollieren, dokumentieren und erfassen Sie vielfältige Buchungen im Rahmen der Kundenbuchhaltung Kundenbuchhaltungsbezogene Jahresabschlussarbeiten im Team Buchhalterische Betreuung der Förderbereiche inklusive der manuellen Nachbearbeitung von Geldeingängen Neben Ihren eigenen Aufgabenschwerpunkten tauschen Sie sich regelmäßig mit dem Team Zahlungsverkehr aus und vertreten die Kolleg*innen dieses Teams falls notwendig Ihr Profil Relevante Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen oder der Buchhaltung, Kenntnisse in der Bankbuchhaltung im Speziellen sind wünschenswert Sorgfältige und gründliche Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Zahlenaffinität Vertrautheit im Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen (z.B. MS-Office) sowie eine Affinität und Freude am Kennenlernen neuer Software/EDV Abgeschlossene (bank)kaufmännische oder verwaltungsfachliche Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation Unser Kunde bietet Ihnen Mobiles Arbeiten im Homeoffice ist bis zu 60% der Arbeitszeit möglich Moderner Arbeitsplatz direkt am Potsdamer Hauptbahnhof mit sehr guter Anbindung nach Berlin Attraktive Sozialleistungen Vielfältige Maßnahme zur Work-Life-Balance (Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten) Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Metropolregion Berlin Gebiet: Metropolregion Berlin Arbeitgeber: Für unseren Kunden, ein renommiertes Krankenhaus mit angegliedertem Medizinischen Versorgungszentrum (MVZ) im Großraum Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt für Urologie (m/w/d) für die ambulante Versorgung im MVZ. ** Das Besondere: ** Sie haben die Wahl – ob als Angestellter Facharzt im MVZ mit geregelten Arbeitszeiten und vollem Rückhalt durch das Kliniknetzwerk oder im Rahmen einer Praxisübernahme mit unternehmerischer Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Das MVZ ist eng mit der urologischen Fachabteilung des Krankenhauses verzahnt. Gemeinsam wird ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum auf hohem medizinischem Niveau angeboten. Die Praxis liegt in einer lebenswerten Stadt im Berliner Umland mit hoher Lebensqualität, guter Infrastruktur und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten. Familien profitieren von zahlreichen Bildungs- und Betreuungsangeboten vor Ort. Stellenbeschreibung: Für ein Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) in der Metropolregion Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt für Urologie (m/w/d) zur Verstärkung des erfolgreichen Praxisteams. Die Praxis verfügt über moderne, hervorragend ausgestattete Räumlichkeiten mit innovativen Instrumenten für eine umfassende ambulante Diagnostik und Therapie. Weitere Investitionen und technische Aufrüstungen sind bei Bedarf möglich – so bleiben Sie stets auf dem neuesten Stand der urologischen Versorgung. Sie haben die Wahl: Ob Sie als angestellter Facharzt arbeiten oder die Praxis übernehmen und weiterführen möchten – beides ist möglich. So bietet sich Ihnen maximale Flexibilität für Ihren individuellen Karriereweg. Ihre Aufgaben: Das erwartet Sie als Facharzt für Urologie MVZ Metropolregion Berlin (m/w/d): Ambulante Versorgung der Patienten im MVZ, inklusive Diagnostik und Therapie Leitung eines engagierten und hervorragend qualifizierten Praxisteams Fachkundige Versorgung und Behandlung von Patienten im gesamten Bereich der Urologie Optimierung und Ausbau der diagnostischen und therapeutischen Angebote der Praxis Sorgfältige Dokumentation der Patientendaten und Therapieverfahren gemäß den gesetzlichen Vorgaben Ihr Profil: Das sollten Sie als Facharzt für Urologie MVZ Metropolregion Berlin (m/w/d) mitbringen: Anerkennung als Facharzt für Urologie und gültige Approbation Idealerweise bringen Sie bereits ambulante Erfahrung mit Bereitschaft zur eigenverantwortlichen, patientenorientierten Tätigkeit Unternehmerisches Interesse bei Praxisübernahme von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Davon profitieren Sie als Facharzt für Urologie MVZ Metropolregion Berlin (m/w/d): Attraktive Vergütung – fair und leistungsgerecht Kooperationsmöglichkeiten mit einem renommierten Krankenhaus zur Erweiterung Ihres Tätigkeitsbereichs Optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten und flexible Gestaltungsmöglichkeiten Ein motiviertes, kollegiales und aufgeschlossenes Team, das Sie herzlich willkommen heißt Moderner, hochwertig ausgestatteter Arbeitsplatz mit neuesten diagnostischen und therapeutischen Instrumenten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 29566 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
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