Vertreter der Geschäftsentwicklung
Venair Group - 10179, Berlin, DE
Intro Venair ) ist ein führendes Ingenieur- und Fertigungsunternehmen für Silikonschläuche und flexible Silikonteile für die anspruchsvollsten Sektoren, wie Pharmazie, Biotechnologie, Brennstoffzellen und Luft- und Raumfahrt. Wir bieten innovative und maßgeschneiderte Lösungen gemäß den Anforderungen unserer Kunden. Die Gruppe wurde 1986 gegründet. Heutzutage verfügt Venair über 28 Vertriebsniederlassungen in Europa, Afrika, Asien und Amerika, 3 Produktionszentren und beschäftigt weltweit mehr als 300 Mitarbeiter. https://www.youtube.com/watch?v=DqkcBVUcYNs Aufgrund unserer internationalen Expansion suchen wir einen Business Development Representative , um das Geschäft in Deutschland zu entwickeln. Sie arbeiten als Teil des Vertriebsunterstützungsteams. Sie werden als BDR (Business Development Representative) tätig sein und daran arbeiten, unser Kundenportfolio zu erweitern und zu pflegen, neue Geschäftsmöglichkeiten zu suchen und den Markt zu analysieren. Tasks Identifizieren von potenziellen Kunden und Verwaltung des gesamten Verkaufszyklus, um neue Geschäfte (Vom Büro aus) durch Prospektion, Kaltakquise, Angebote, Follow-up, Monitoring, Beratung und After-Sales-Service abzuschließen. Marktanalyse und Erstellung von Kontakten/Leads. Pflege von Kundenbeziehungen, um zukünftige Verkaufsmöglichkeiten zu generieren. Unterstützung der Unternehmensprodukte durch die Demonstration produktspezifischen Wissens. Erreichen der Verkaufsziele durch die Anwendung bewährter Prozesse und die Entwicklung neuer Ansätze. Erfassen aller kommerziellen Bemühungen im CRM. Bericht an den Vertriebsleiter. Weitere Aufgaben im Verkaufsbereich. Requirements Bachelor-Abschluss (Betriebswirtschaft, Wirtschaft, oder Ähnliches). B2B-Verkaufserfahrung von 1 bis 2 Jahren, insbesondere in neuen Märkten und Branchen wie Pharmazeutik oder Lebensmittel. Hohes Englisch- und Deutsch-Niveau. Starke Kommunikationsfähigkeiten. Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten. Bereitschaft, in einer Vor-Ort-Position und in kleinen Teams zu arbeiten. Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag. Gesamtvergütungspaket auf Basis von Erfahrung und Qualifikationen. Flexible Arbeitszeiten. Zusätzliche Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit. Vom Unternehmen gestellter Laptop. Umfassende Schulungsprogramme, sowohl theoretisch als auch praktisch, die von Venair-Experten entworfen und durchgeführt werden. Zugang zu Sprachkursen und MS Office Programmen.
Founders Associate: Go to Market (f/m/d)
Miss Moneypenny Technologies GmbH - 10115, Berlin, DE
Intro Shape the Future of Digital Communication with Us Are you prepared to lead the charge in transforming digital wallets into the next game-changing technology? Prior to our recent investment round, we’ve grown 320%. And we're just getting started, backed by leading investors, and with awesome people like you. Over 4 billion people are already using digital wallets and we at Miss Moneypenny Technologies are taking this everyday technology and turning it into something that will change digital communication forever. Our SaaS solution, Wallet Studio, is redefining what digital wallets can achieve. We’re enabling companies to connect with their customers, communicate and provide service. From insurers to automotive giants, our technology is already making waves across 8 countries and 7 industries – and this is just the beginning. Companies want our tech; they just need to be made aware of it. We help them save money, often reducing process costs by more than 90%, while also helping them meet their digital transformation goals and boost their NPS. That’s where you come in. Tasks What You’ll Be Doing: Are you adept at managing dynamic challenges and ensuring seamless execution? In this role, you'll work closely with our co-founder, Marc, to support his Go to Market activities, and enhance the commercial viability of our product by executing strategy and translating it into projects. To give you more details what this means within a certain time frame, here is Your Mission for the next 6 Months: Identify and research 10 strategic accounts : Deep-dive into their needs, pain points, and opportunities, and prepare actionable analysis reports for each account. Build relationships with key champions : Identify and establish initial contact with key decision-makers within these 10 strategic accounts, both locally and internationally. Collaborate with Marketing : Work closely with the marketing team to develop tailored sales materials (presentations, demos, proposals) for these strategic accounts. Develop a Go-to-Market strategy : Research and design a GTM strategy for entering two new markets or industries, including actionable recommendations and potential use cases. Drive major sales initiatives : Develop and execute project plans for three major sales initiatives, ensuring alignment with company strategy and cross-functional coordination. Support founder-led sales : Assist the founder in converting at least two strategic accounts into clients by providing research, sales materials, and direct outreach. This includes demos, proposal creation, negotiations, and closing support—initially closely supported, later independently. Strategic Account Development Conduct in-depth research on strategic accounts to understand their needs, pain points, and opportunities. Build actionable insights and establish initial contact with key stakeholders at both local and international levels. Sales Initiatives Execution Lead project plans for major sales initiatives, ensuring seamless cross-departmental coordination and timely delivery. Support the founder in converting at least two strategic accounts by preparing research, presenting demos, negotiating offers, and closing deals. Requirements THIS IS YOU Analytical mindset : You conduct thorough research and deliver clear, actionable insights for strategic sales initiatives. Strategic thinker : You develop and implement go-to-market strategies and position the company successfully in new markets. Proactive & self-driven : You translate the founder’s ideas into structured, actionable plans and execute them independently. Strong communication skills : You present demos and sales materials convincingly and can clearly communicate complex strategies. Detail-oriented : You prepare sales materials meticulously and ensure alignment with company strategy and account needs. Sales-driven : You have the drive and results-orientation of a top salesperson, combined with analytical and strategic skills. Ownership : You take responsibility for your area and make a significant contribution to the success of sales initiatives. Innovative : You find creative solutions for complex challenges, especially when entering new markets and engaging strategic accounts. Resilient : You remain focused under pressure and pursue ambitious goals with perseverance and motivation. German and English: You speak both languages to a fluent level (additional language skills are a plus) Benefits Why Miss Moneypenny We’re a diverse, ambitious, and values-driven team made up of problem-solving superheroes, software wizards, sales gods and goddesses, industry darlings, design aficionados, product visionaries, fitness fanatics, "Mafiosi" masters, and perhaps even a few mini-golf legends. We work incredibly hard but have a blast doing it, with plenty of laughter and humor along the way. In short: You’ll definitely want to get to know us. A job you can dance to like no one is watching. #dadjokes #creativity #bmovies #nopolitics #moremoremore But There’s More: With leading investors Earlybird and b2venture backing us, we’re building something significant here. If you’re looking for meaningful challenges and want to contribute to a forward-thinking, ambitious team, this role is for you. Our processes are still evolving, and there’s plenty of room for improvement—that’s where your fresh perspective comes in. Your ideas and contributions will shape not only the projects you work on but the future of Miss Moneypenny We believe in meaningful work. Our team is passionate about pushing boundaries and delivering real value, and we celebrate our achievements together. At the core of our culture are trust and open communication. We value diverse perspectives and know that collaboration drives success. There’s no room for egos—every voice matters, and every success is shared. No politics! This is worth repeating: no politics!!! We balance hard work with genuine enjoyment. Whether it’s sharing a laugh, showing off quirky talents, or grilling on the rooftop, we embrace the lighter moments as much as the serious ones. Above all, we are learners. We welcome challenges as opportunities for growth and are committed to supporting each other’s development. Closing ABOUT US Miss Moneypenny Technologies is a fast-growing startup transforming digital communication. We leverage the power of digital wallets to help businesses build authentic, impactful connections through our SaaS product, Wallet Studio. Our technology turns Apple and Google’s digital wallet apps into dynamic communication hubs that go far beyond payment and loyalty - we invented a whole new category, leveraging what everyone is already using. Supported by investors, our versatile solution serves a wide range of industries. Companies such as Sixt, Porsche, Fielmann, and top insurers like Zurich, ERGO, R+V, and Admiral Direkt trust us to enhance their customer engagement. Our mission is to push the boundaries of what’s possible in digital communication, helping companies exceed customer expectations and setting new standards in the process. Join us and be part of something big – we’re just getting started.
Geschäftsführer (m/w/d) E-Commerce
SCHAFFMANN CONSULTANTS Executive Search - 10115, Berlin, DE
Einleitung Unser Mandant ist ein stark wachsendes, digital getriebenes E-Commerce-Unternehmen mit Sitz im Herzen Berlins. Mit einem klaren Fokus auf Kundenerlebnis, Technologie und nachhaltiges Wachstum hat sich das Unternehmen als eine der spannendsten Marken in seiner Nische etabliert. Die Firma operiert im Bereich B2C und kombiniert datengetriebenes Performance Marketing mit einer modernen D2C-Strategie (Direct-to-Consumer). Im Zuge des weiteren Wachstums und zur Professionalisierung der Unternehmensführung wird eine charismatische, unternehmerisch denkende Geschäftsführung gesucht. Aufgaben Strategische Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung des Unternehmens inkl. Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung Führung und Weiterentwicklung des Management-Teams in den Bereichen Marketing, Tech, Operations, Finance und Customer Experience Ausbau der Marktposition und Skalierung der bestehenden Geschäftsmodelle Weiterentwicklung der Digitalstrategie, Customer Journey und der Direct-to-Consumer-Plattform Enge Zusammenarbeit mit den Gründern – inklusive Reporting, Forecasts und Businessplanung Entwicklung und Umsetzung von M&A-Strategien zur Wachstumsbeschleunigung Aufbau einer skalierbaren Organisation und einer hochmodernen Unternehmenskultur Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer geschäftsführenden oder vergleichbaren strategischen Führungsrolle, idealerweise im digitalen Umfeld, E-Commerce oder D2C Nachweisbare Erfolge in der Skalierung von digitalen Geschäftsmodellen Tiefes Verständnis für digitale Wertschöpfung, Kundenverhalten und datenbasierte Entscheidungsprozesse Unternehmerisches Denken, hohes Maß an Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität Erfahrung in der Führung und Motivation multikultureller Teams Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke gegenüber Investoren, Stakeholdern und Mitarbeitern Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Absoluter Teamplayer Benefits Top-Position mit hohem Gestaltungsspielraum in einem modernen, innovativen Umfeld Direkte Zusammenarbeit mit einem starken Gründerteam Möglichkeit, signifikanten Einfluss auf die Unternehmensentwicklung zu nehmen Attraktives Vergütungspaket Top Arbeitgeber Events Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Professorship Mathematics and Statistics on Campus (m/f/d)
IU Internationale Hochschule - 10963, Berlin, DE
IU International University Innovative and future-oriented academic teaching Maximum flexibility for an optimal work-life-balance Networking within the faculty at Germany's largest university For the winter term of 2025/26 , we are seeking a professor (m/f/d) for Mathematics and Statistics at IU International University, limited to 2 years at our campus in Berlin , full-time (5 days on campus) or part-time (3 days on campus) , starting on October 1st, 2025 . Your tasks You represent the field of Mathematics and Statistics in teaching and research within different bachelor degree programs and become part of an extensive network in the field of higher education. You develop and lead face-to-face lectures on Campus and are responsible for the individual supervision of our students during their exams and while they prepare their thesis. You teach practice-oriented fundamental knowledge in Mathematics and Statistics and are capable of training our students in the following areas: (Advanced) Statistics, Inferential Statistics, Business Mathematics, Analysis and linear Algebra. You contribute to the creative development of teaching formats within IU’s didactic concept and collaborate closely with colleagues to further develop these formats. Your Profile At IU International University, we focus on delivering practical knowledge . Therefore, we are looking for an expert in Mathematics and Statistics with professional experienc e, scientific expertise , and didactic skills that enhance the teaching at IU. You successfully completed a university degree in Mathematics or a related field with outstanding academic performance and hold a relevant doctoral degree (Ph.D.) . You have at least five years of practical work experience , including three years outside university, and may have already gained initial experience in academic teaching. You demonstrate your expertise in the relevant subject areas through publications or projects. You work team-oriented and reliably and are committed to i n -person teaching while also being proficient in conducting virtual lectures . You reside permanently in Germany . You have English language skills at C1 level of the Common European Framework of Reference for Languages (CEFR). The employment requirements are governed by the Higher Education Law Thüringen. What We Offer Work flexibly: Experience the freedom of teaching and maximum flexibility with us. Shape your future: Rapid growth opens up many new opportunities for you. Tell us about your dream career, and we will help you achieve it. At the same time, benefit from our company pension plan. Become part of the world's best team: We support each other, lend a hand, and share lecture materials without restriction. Together, we exceed all expectations. Grow your expertise: Use your chance to engage in exciting research projects without obligations and benefit from our internal research pool. Experience Innovation and Dynamism: Together, we work in a dynamic environment with new technologies like Chat GPT-4 and explore the technical diversity, scale and possibilities. Pass on your valuable knowledge…: Here with us, you impart valuable education to our knowledge-hungry students - A gift that is gladly shared .…and take your own knowledge to a new level: Where else but with us? Benefit from free continuing education, language courses, and discounted study programs. Take Time to Rest: In addition to 30 days of annual leave, we gift you extra days off on your birthday, Christmas Eve, and New Year’s Eve. Sustainable Mobility: Travel with us at a lower cost – the Deutschlandticket is available for just €8.70! Do you see yourself in this profile and are looking for a new challenge ? Then we look forward to receiving your application via our career portal . WHAT WE NEED FROM YOU To process your application as quickly as possible, please submit the following documents: CV , including an overview of your teaching experience University certificates Doctoral degree certificate (For international degrees, please include proof of equivalence in Germany, e.g., an Anabin extract or a KMK assessment ) Short motivation letter List of publications We back up our words with actions: We take our "Culture of Everyone" seriously and want to make clear that no matter your origin, religion, gender, age, or sexual orientation, we will welcome and accept you. Our doors stand also open to you if you have an impairing. We look forward to a diverse cooperation at IU! For questions, please contact our Professorship Recruiting Team: berufungsverfahren-dualesstudium@iu.org.
Haustechniker*innen (m/w/d)
Berliner Kaffeemaschinenzentrum Giest & Compagnon GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Die Berliner Kaffeerösterei vereint unter einem Dach die handwerkliche Produktion von Röstkaffee, den Groß- und den Einzelhandel mit Kaffee, Tee, hochwertigen Süßwaren und hauseigene Konfiserieprodukte sowie ein Angebot an Kaffee- und Teezubehör. Über den BKR - Onlineshop werden über 4000 hochwertige Produkte verkauft. Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) als Haustechniker. Aufgaben Kontrolle und Koordination sowie Ausführung von Instandhaltungs-/Wartungsarbeiten Du hast eine hohe Kontrollfähigkeit und bist in der Lage deine Arbeitsabläufe zu überwachen Du übernimmst administrative und organisatorische Tätigkeiten Einsatz beim Kunden vor Ort Qualifikation Handwerkliches Geschick und detaillierte Fachkenntnisse zählen zu deinen Stärken Teamfähigkeit und Flexibilität Engagement, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit gehören zu deinen Stärken du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du hast bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Führerschein Klasse B Benefits ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld eine umfangreiche Einarbeitung gutes Betriebsklima einen attraktiven Standort mit guter Verkehrsanbindung Teamevents bis zu 40 % Rabatt in den Onlineshops der Berliner Kaffeerösterei und in unseren Filialen Noch ein paar Worte zum Schluss Sie haben sich im Profil erkannt und sind interessiert?Dann senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit Ihren Gehaltsvorstellungen und unter Angabe eines möglichen Eintrittsdatums. Wir freuen uns auf Sie!
Kundenservice und Projektmanagement Jugend- und Sprachreisen
Juvigo GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Juvigo ist Europas größte Buchungsplattform für Kinder- und Jugendreisen und eines der am schnellsten wachsenden touristischen Unternehmen Europas. Wir zeichnen uns durch unsere wachsende Diversität und konstante Professionalität aus. Unser internationales Team sitzt in Berlin-Kreuzberg. Aufgaben Communication Management: Du unterstützt unser erfahrenes Team bei einer umfassenden Kundenkommunikation über Telefon, E-Mail und WhatsApp sowie bei der Abwicklung von Buchungen und Reservierungen Projektmanagement: Du baust unser Angebot im Bereich Jugend- und Sprachreisen aus, gewinnst neue Partner und begleitest den gesamten Prozess bis zum Vertragsabschluss Account & Content Management: Du betreust unsere Kooperationspartner und entwickelst diese Partnerschaften weiter Content Management: Du erstellst wertvollen Content zu unseren Reisen und pflegst neu hinzugekommene Jugend- und Sprachreisen in unsere Datenbank ein Billing Management: Du gestaltest unseren Rechnungsstellungsprozess effizienter, erstellst mithilfe moderner Datenanalyse-Software Provisions- und Kundenrechnungen und sorgst für einen konstanten Cashflow Networking & Events: Gemeinsam mit unserem Team nimmst du an Events und Vor-Ort-Besuchen teil, auf denen du mit unseren Partnern in persönlichen Kontakt kommst und dein Netzwerk ausbaust (z.B. ITB im März) Qualifikation Du hast einen touristischen, geistes- oder wirtschaftswissenschaftlichen Hintergrund Du hast Spaß daran, in einem jungen und ambitionierten Team zu arbeiten Du bist ein Kommunikationstalent und verfügst über Cross-Cultural Competence Du arbeitest strukturiert und zielorientiert an einer Aufgabe Du bist ein zuverlässiger Ansprechpartner und hältst dich an Absprachen und Termine Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - weitere Fremdsprachen sind ein Plus Bonuspunkt: Du warst schon einmal in einem Feriencamp – als Kind oder als Betreuer Benefits Eine steile Management-Lernkurve mit Einblicken in alle Geschäftsfelder eines innovativen und stark wachsenden Tourismus-Unternehmens Gesunde Work-Life Balance (voller Überstundenausgleich, Gleitzeit) Junges, internationales Team und ein Büro im Herzen von Berlin Regelmäßiges Feedback und hohe Mitarbeiterzufriedenheit (Kununu Top Company) "Duz-Kultur” - sowohl unter Kollegen als auch mit Geschäftspartnern Moderne Büroausstattung mit Apple-Technologie Loyalty Bonus: steigende Urlaubstage mit steigender Betriebszugehörigkeit Du kannst mit einem Brutto-Jahresgehalt zwischen 33.000€ - 37.000€ rechnen Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit für deine Reise mit Juvigo? Dann freuen wir uns über deinen Lebenslauf.
Interim-Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenpflege - Bundesweit
Alpha-Med KG - 10963, Berlin, DE
Über uns Die Alpha-Med Personalvermittlung Minden ist als Premium-Dienstleister auf die direkte & bundesweite Vermittlung von Führungskräften in der Kranken- und Altenpflege spezialisiert. Zu unserem Portfolio gehören zahlreiche Top-Arbeitgeber der Branche, eine umfassende Karriereberatung und der Zugang zum verdeckten Stellenmarkt. Wir begleiten Sie gerne bei Ihrem nächsten Schritt und öffnen Ihnen etliche Türen! Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden eine Interim-Einrichtungsleitung (m/w/d) in der Altenpflege für den bundesweiten Einsatz. Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Benefits Verantwortungsvolle Aufgaben und Einbringen eigener Ideen Angebote für Fortbildungen und Coachings Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination einer Einrichtung an flexiblen Einsatzorten Zeitgemäße und individuelle Personalführung unter Berücksichtigung der Interessen, Stärken und Schwächen Einhaltung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Ziele Qualitätssicherung und Belegungsmanagement Interne und externe Repräsentation der Einrichtung Ansprechpartner für Angehörige, Betreuer/innen und Mitarbeiter/innen Ihr Profil: Anerkennung als Heimleitung in der Altenpflege Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung Bundesweite Reisebereitschaft Moderner Führungsstil mit einem souveränen Auftreten Motivation an der Weiterentwicklung der Pflege und Qualität Betriebswirtschaftliche, strukturierte und zielführende Arbeitsweise Sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden und Kostenträgern Sie finden sich in dieser Position wieder und möchten gern mit uns ins Gespräch kommen? Kein Problem! Bewerben Sie sich direkt online, per E-Mail unter pv@alpha-med.org oder rufen Sie uns an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Alpha-Med Personalvermittlung gehört zu den führenden Dienstleistern in der Vermittlung von Leitungspositionen der Kranken- und Altenpflege. Wir vermitteln folgende Führungspositionen: Pflegedienstleitung (PDL), Einrichtungsleitung (EL), Heimleitung (HL), Regionalleitung, Gebietsleitung und andere Führungskräfte im Bereich der Pflege. Ansprechpartnerin Saskia Hanke Personalberaterin T: 0571 645379-14 Alpha-Med KG Friedrich-Wilhelm-Straße 84a 32423 Minden
(Senior)Key Account
Goldie Tech - 10115, Berlin, DE
Einleitung At Goldie Tech, we’re a startup – but not an ordinary one. We combine physical assets (gold) with digital financial solutions and are currently growing fast. Aufgaben Manage and expand key client relationships, particularly with banks, fintechs, and institutional partners Independently lead and execute complex projects Identify new business opportunities and support the scaling of our operations Work closely with the management team to shape key strategic initiatives Qualifikation Proven track record in startups or fast-growing companies Confident interaction with business clients and partners at all levels Strong skills in independently managing and implementing projects Hands-on mentality with a clear focus on ownership and execution Excellent communication skills in both German and English Benefits Direct collaboration with the management team and leading partner banks Real ownership, responsibility from day one, and visible impact An exceptional team that values real achievements over formalities An environment where speed, innovation, and reliability go hand in hand The opportunity to help shape a scaling business where every decision matters
Director of Membership Growth & Sales (B2C)
HAGIUS - 10119, Berlin, DE
Intro Hagius is a health club redefining the connection between movement, neuroscience, and holistic well-being. Designed to go beyond traditional fitness, Hagius integrates biodynamic lighting and sensory-driven experiences to create an environment that supports both physical and mental health. Every element is carefully crafted to enhance focus, recovery, and overall balance, providing a space where members can truly thrive. We are looking for a Membership Growth & Sales Director to establish and lead a high-performance membership sales strategy from the ground up . In this role, you will have the opportunity to shape the entire sales structure , drive significant revenue growth, and play a pivotal role in expanding the HAGIUS community. This is a high-impact leadership position where your success will be measured not just by sales and revenue , but by your ability to create a seamless customer journey, retain members, and establish HAGIUS as the leading wellness destination in Berlin . If you’re a strategic thinker, results-driven leader, and passionate about shaping the future of fitness and wellness, this is your chance to make a lasting impact . Tasks Develop & Execute Sales Strategy: Create a structured and scalable B2C membership sales strategy to drive revenue growth and ensure long-term sustainability. • Develop Sales Strategy: Formulate and execute a comprehensive strategy to meet and exceed membership objectives. • Build Sales Infrastructure: Set up and Optimise a high-performance sales funnel that efficiently converts leads into paying members. • Conversion Focus: Implement a strategic approach to converting ClassPass and trial users into full-time members. • Member Retention & Engagement: Establish close relationships with members to ensure renewals, satisfaction, and word-of-mouth referrals. • Performance-Driven Approach: Consistently Analyse KPIs, fine-tune strategies, and implement initiatives that drive measurable results. • Brand Representation: Exemplify and convey Hagius’ core values, ensuring a superior experience for all members. Requirements • Proven B2C Sales Leader : You have a track record of successfully building and scaling sales operations, ideally in fitness, wellness, hospitality, or luxury sectors. • Strategic & Data-Driven: You understand how to create and execute revenue-focused growth strategies. • Results-Oriented Mindset: You are comfortable working with sales targets, performance-based incentives, and driving ROI. • Exceptional Communication & Relationship-Building Skills : You know how to convert leads, retain members, and build long-term loyalty. • Entrepreneurial & Self-Starter : You thrive in environments where you can build something from the ground up. • Bachelor’s degree in Business, Marketing, Sales, or a related field (preferred but not required). Benefits • Opportunity to Lead & Innovate : You will have full autonomy to design and implement the entire membership growth strategy for a leading wellness brand. • Competitive Compensation & Performance-Based Rewards : Fixed salary + commission + performance-based incentives, directly linked to your success. • Career Growth & Development : Work closely with founders and industry leaders in an environment that values creativity, strategy, and leadership. • A Cutting-Edge Wellness Space : Work in an innovative health club that is pioneering new concepts in regeneration, longevity, and peak performance. Closing This is an opportunity to build something groundbreaking. If you’re a high-performing sales leader looking to shape the future of wellness, we’d love to hear from you! Apply now and let’s discuss how you can make an impact at HAGIUS.
Lukrativer Nebenverdienst für HR Manager
minimi - 10115, Berlin, DE
Einleitung Als HR Manager kennen Sie den täglichen Arbeitsalltag – und die Flut unerwünschter Werbemails von Recruitern und Job-Plattformen. Was wäre, wenn Sie diese E-Mails zu Ihrem Vorteil nutzen könnten? Wir bieten Ihnen eine unkomplizierte Möglichkeit, zusätzliches Einkommen zu generieren, ohne Ihren Hauptjob zu beeinträchtigen. Der rechtliche Hintergrund: Kaltakquise per E-Mail ist gesetzlich verboten. Wir ermöglichen Ihnen Schadensersatz nach DSGVO zu erhalten. Die DSGVO ist also nicht nur nervig, sonder kann auch Vorteile bieten. Aufgaben • Sie erhalten für das Weiterleiten einer qualifizierten Spam-Mail bis zu 100€ • Für die erste gültige E-Mail gibt's einen garantierten Bonus von 10€ • Der Nebenverdienst erfordert keinen großen Aufwand – Sie leiten einfach die E-Mails weiter, die Sie ohnehin erhalten. • Unser Konzept ist vollständig DSGVO-konform und rechtlich abgesichert Qualifikation • Sie sind als HR Manager tätig und bekommen regelmäßig unerwünschte Mails in Ihrem beruflichen Posteingang. • Sie suchen nach einer einfachen und flexiblen Möglichkeit, Ihr Einkommen zusätzlich aufzubessern. • Sie sind an einem innovativen Konzept interessiert, das Ihren Arbeitsalltag erleichtert und gleichzeitig einen kleinen Bonus generiert. Noch ein paar Worte zum Schluss Hinweis: Diese Anzeige ist kein klassischer Job, sondern eine attraktive Nebenverdienstmöglichkeit speziell für HR Manager.
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