Berlin | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45574 Firmenprofil IT und Entwicklung – das Herzstück des Unternehmens. Seit rund 40 Jahren gestaltet Ihr zukünftiger Arbeitgeber die digitale Zukunft der E-Health-Branche in der DACH-Region . Mit innovativen Softwarelösungen für Krankenhäuser sorgt das Unternehmen für einen reibungslosen Datenaustausch im Gesundheitswesen und optimiert die digitale Patientenversorgung . Die Geschäftsführung bringt selbst tiefgehendes IT-Know-how mit, sodass technologische Exzellenz und Weiterentwicklung hier höchste Priorität haben. Bewerben Sie sich noch heute als Softwareengineer C# .NET (m/w/d) an einem der Standorte in Berlin, München, Bielefeld, Nürnberg, Karlsruhe oder Leipzig. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwicklung von Webanwendungen im Backend mit C# .NET Dabei werden REST-Schnittstellen von Ihnen entwickelt und automatisierte Tests durchgeführt Mitgestaltung einer benutzerfreundlichen Weboberfläche für Ärzte und Pflegekräfte mit TypeScript und Vue Für das Patientenverwaltungssystem integrieren Sie neue Funktionen Anbindung des Systems an die Gesundheitsinfrastruktur Ihre Qualifikationen In der C# Webentwicklung mit .NET haben Sie bereits Berufserfahrung gesammelt und dabei erste Berührungspunkte mit TypeScript sowie Vue, Angular oder React Ein Interesse oder bereits erste Erfahrungen in der E-Health Branche sind von Vorteil Sie haben einen festen Wohnsitz in Deutschland und für den Austausch mit Ihrem Team sprechen Sie fließend Deutsch auf C1 Niveau Ihre Benefits Ein fixes Jahresbruttogehalt von bis zu 75.000 € je nach Berufserfahrung und Qualifikation Zusätzlich zum Fixum erhalten Sie einen variablen Anteil eines 5% Bonus Ihre private Situation erfordert eine verringerte Stundenwoche? Kein Problem – Sie haben die Möglichkeit eines Teilzeitmodells ab 32h/Woche Arbeiten Sie 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice und die restlichen 2 Tage mit Ihrem Team am Standort in modernen Büros JobRad Leasing für die Fahrt zum Office oder für die private Nutzung Besuchen Sie Seminare zu aktuellen Themen und nehmen an kostenlosen Fortbildungsevents teil Dank eines Onboarding- und Mentoring Programms können Sie sich auf einen guten Start und eine Integration verlassen Ihre Ansprechpartnerin Frau Tabea Ade T: +49 711 76105-846 E: t.ade@ratbacher.de
Über uns Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Für die Abteilung Human Resources suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: HR-Spezialist*in mit Schwerpunkt Personalmanagemen t (Entgeltgruppe 10 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Aufgaben DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS Beratung der Mitarbeitenden des ITDZ Berlin in einem fest definierten Betreuungsbereich zu allen personalrelevanten Themen Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen (z.B. Einstellungen, Höhergruppierungen) nach tariflichen Vorgaben Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personaladministrativen Dokumenten Bearbeitung von Anträgen (z.B. Teilzeit, Elternzeit, Sonderurlaub) und Pflege von Personalstammdaten im HR-System Zusammenarbeit mit den Interessensvertretungen und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Regelungen Profil DAS BRINGST DU MIT Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: Abgeschlossene Kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Kenntnisse und Erfahrungen im Personalbereich, insbesondere im Personalmanagement des öffentlichen Dienstes Fundierte Kenntnisse zur Anwendung der gesetzlichen und tariflichen Grundlagen, insbesondere Arbeitsgesetze (z.B. ArbZG, MuSchG, KSchG, TzBfG), tarifliche Regelungen (z.B. TV-L) und gesetzliche Besonderheiten der Interessensvertretungen (PersVG, LGG Berlin und SGB IX) Kenntnisse und erste Erfahrungen, um eine gezielte Beratungsleistung für das jeweilige Fachgebiet bereitzustellen, insbesondere im Personalmanagement Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: Versierter Umgang mit Office Standardprodukten und erste Erfahrungen mit SAP (z. B. Success Factors) Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft, Organisationstalent, Freude am Arbeiten im agilen Team Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Wir bieten GUTE GRÜNDE, DIE FÜR DAS ITDZ BERLIN SPRECHEN: Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender. Kontakt WERDE JETZT TEIL UNSERES TEAMS! Bewirb dich unter Angabe der Kennziffer 1609/2025 ausschließlich über das Stellenportal des ITDZ Berlin unter https://jobs.itdz-berlin.de/job-invite/1609/ und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 17. August 2025 ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) zur Berücksichtigung notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden. Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Fragen oder weitere Anliegen beantworten Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030 / 90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de.
Berlin | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45784 Firmenprofil Traumjob in Reichweite – schnelle Entscheidung garantiert! Keine Lust auf einen ewig langen Bewerbungsprozess und verschleppte Entscheidungen? Bei uns bekommst du nicht nur spannende Aufgaben und ein tolles Team, sondern auch eine schnelle Entscheidung – damit du direkt durchstarten kannst! Bewirb dich noch heute für unseren Recruiting Tag in Berlin und sichere dir deine Chance auf deinen neuen Karriereweg. Dein Traumjob wartet schon auf dich! Dein neuer Arbeitgeber? Ein führendes Softwareunternehmen für digitale Vernetzung und anerkannter Partner in der Umsetzung moderner, branchenübergreifender Softwareprojekte im Java & Cloud-Umfeld. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 5.000 Top-Unternehmen und bereits über 15.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Implementierung und Integration innovativer Softwarelösungen mit Java, Spring/ Spring Boot und Frontendtechnologien wie Angular Entwicklung von Microservices-Architekturen zur Optimierung komplexer IT-Systeme und zur Integration neuer Features Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Entscheidungsträgern im agilen Scrum-Umfeld , um Projekte erfolgreich umzusetzen Kontinuierliche Verbesserung der Softwarequalität und IT-Sicherheit , durch nachhaltige Lösungen mithilfe von Testing und Code Reviews Ihre Qualifikationen Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java, Spring/ Spring Boot sowie Kenntnisse in der Frontend Entwicklung Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im Team Ihre Benefits Attraktive Vergütung von bis zu 70.000 Euro jährlich auf Mid-Level (Überzahlung möglich, je nach Erfahrung und Ausbildung) Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und 60% Home-Office Zugang zu einem umfangreichen Weiterbildungsangebot mit über 300 Trainings auf einer digitalen Lernplattform, um Ihre Skills kontinuierlich zu erweitern Modernes Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen und weiteren ergonomischen Lösungen, die Ihre Gesundheit fördern Möglichkeit, bis zu zwei Monate im Jahr aus dem digitalen EU-Ausland zu arbeiten und so von flexiblen Lebensmodellen zu profitieren Familienfreundliche Angebote wie Kinderferienbetreuung, Kitakooperationen und Eltern-Kind-Büros , um den Familienalltag zu erleichtern Profitieren Sie von attraktiven Prämien und Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal , Mobilitätsangeboten wie JobRad, Deutschlandticket-Zuschuss und individuellen Beratungen zu Altersvorsorge und Versicherungen Ihre Ansprechpartnerin Frau Tabea Ade T: +49 711 76105-846 E: t.ade@ratbacher.de
Über Uns Unser Kunde ist eine der größten Genossenschaftsbanken Deutschlands und hebt sich durch seine arbeitnehmerfreundliche Unternehmenskultur ab. Im Zuge der Expansion suchen wir ab sofort einen "Firmenkundenberater (m/w/d) für den oberen Mittelstand" am Standort Berlin. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit 32 Urlaubstagen und einer attraktiven Vergütung. Ihre Aufgaben Kompetente Beratung gemäß Vertriebs-, Service- und Qualitätsstandards Kontinuierliche Weiterentwicklung des Kundenportfolios Beratung von Kunden aus dem oberen Mittelstand (Ab 6 Mio EUR) Selbstständiges sowie risikobewusstes Treffen von Entscheidungen Eigenverantwortliches steuern alle Finanzierungsanliegen Ihrer Kunden entlang des Kreditprozesses Anforderungen Ausbildung zum Bankkaufmann/Bankkauffrau oder ein abgeschlossenes Studium Mind. 3 Jahre Erfahrung im Firmenkundengeschäft Expertise im Umgang mit Kreditprozessen Dienstleistungs- und lösungsorientiertes Arbeiten Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen Ihre Benefits 32 Tage Urlaub, davon Präventionsurlaub 1 Tag im Jahr Außertarifliche Vergütung Zuschuss für Jobticket Workation im europäischen Ausland Vermögenswirksame Leistungen Sabbatical Ansprechpartner Charlotte Wusterhausen Senior Recruiter charlotte.wusterhausen@headmatch.de Tel.: E-Mail: charlotte.wusterhausen@headmatch.de
Über uns Für die Abteilung Service Center Verwaltung suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: 3x Gruppenleiter*in im Service Center (Entgeltgruppe 12 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Du bist eine Führungspersönlichkeit, die mit positiver Energie und Tatendrang ihr Team mitreißt? Du liebst es, zu motivieren und gemeinsam Erfolge zu feiern? Dann bist du genau der oder die Richtige für uns! Als Gruppenleiter*in im Service Center übernimmst du Verantwortung für dein Team, setzt Impulse und bringst mit deiner Begeisterung die Performance auf das nächste Level. Wenn du Lust hast, eine Schlüsselrolle zu übernehmen und mit uns die Zukunft zu gestalten, dann freuen wir uns auf dich. Wir arbeiten hybrid und versetzt innerhalb der Servicezeiten von 7 bis 18 Uhr. Das bedeutet Flexibilität für dich und Präsenz vor Ort, wenn es darauf ankommt, denn du bist direkte Ansprechperson für dein Team. Aufgaben DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS Du führst ergebnisverantwortlich und stellst Ziele, Kundenzufriedenheit sowie Wirtschaftlichkeit sicher Du sorgst für Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie die Sicherstellung eines positiven und produktiven Arbeitsklimas Mithilfe von Monitoring und Optimierung der Service- und Qualitätsstandards stellst du die Einhaltung von KPI‘s (z.B. Erreichbarkeit) sicher Du leitest Maßnahmen zur Performancesteigerung ab und hältst diese nach Du unterstützt aktiv in der Telefonie, insbesondere in Peakzeiten, und stellst die Umsetzung der Unternehmensziele auf Teamebene sicher Du bist Ansprechperson für Eskalationen und komplexe Kundenanliegen Profil DAS BRINGST DU MIT Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: Ein abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaft oder BWL) oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Kenntnisse und Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden mit Personalverantwortung, inkl. Kenntnisse und Erfahrungen in der wirtschaftlichen Steuerung von Teams Kenntnisse und Erfahrung in der Betreuung von Servicecenterkunden Analysekenntnisse sowie Kenntnisse und Erfahrung im Ressourcenmanagement Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1 (GER) Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: Kenntnisse über die Koordinierung von Aufgaben innerhalb eines Teams zur Erreichung vorgegebener Ziele Erfahrungen in der Weiterentwicklung und Anpassung von Serviceleistungen im Zusammenhang mit Callcenterprozessen Zuverlässigkeit, Umsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und eine agile Arbeitsweise Ein positives Mindset und ein ausgeprägter Gestaltungswille zeichnen dich aus Wir bieten GUTE GRÜNDE, DIE FÜR DAS ITDZ BERLIN SPRECHEN: Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender. Kontakt WERDE JETZT TEIL UNSERES TEAMS! Bewirb dich unter der Angabe der Kennziffer 1713/2025 und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 24.08.2025 ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden. Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030/90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de
Berlin | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45584 Firmenprofil Der Aufbau einer neuen IT-Landschaft sowie die Digitalisierung einer Enterprise-Infrastruktur klingt spannend für Sie? Ein international bekannter Konzern aus der Lebensmittelbranche benötigt dafür Ihre Expertise als Windows Systemadministrator (m/w/d) ! Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung wahlweise für den Standort Berlin, Bielefeld, Starnberg, Mannheim, Karlsruhe oder Hamburg und unterstützen Sie unter anderem bei verschiedenen Themen rund um die Microsoft Cloud . Ratbacher GmbH – Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Weiterentwicklung, Betrieb und Konfiguration der IT-Systemlandschaft basierend auf Windows Konzeption sowie Optimierung der IT-Strategien und Umsetzung von Projekten wie die Auswahl und Implementierung neuer Anwendungen und Systeme sowie die Administration der Cloud-Umgebung unter M365 und Azure Steuerung und Koordination von externen Partnern und Lieferanten Mitarbeit im Bereich IaC , Container-Orchestrierung, CI/CD & Monitoring Ihre Qualifikationen Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine Ausbildung im selben Bereich mit entsprechender Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse in der Administration und Weiterentwicklung einer Windows Systemlandschaft Im Optimalfall hatten Sie bereits erste Berührungspunkte mit der Administration einer M365 oder Azure Cloud Ihre guten Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Bruttojahresgehalt von durchschnittlich 77.000€ brutto / Jahr als Fixum Flexible Arbeitszeiten nach dem Gleitzeitmodell Optimale Work-Life-Balance: 39 Stundenwoche und 30 Urlaubstage Bis zu 3 Tage Home-Office pro Woche Attraktive Aufstiegschancen aufgrund der Internationalisierung des Unternehmens Viele weitere Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge , vermögenswirksame Leistungen und eine bezuschusste Kantine Ihr Ansprechpartne Herr Florian Kramer T: +49 211 86947-432 E: f.kramer@ratbacher.de
Über uns Für ein traditionsreiches familiengeführtes Dienstleistungsunternehmen mit 3.500 Mitarbeitenden mit Sitz im Herzen von Berlin -Charlottenburg wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Senior Controller (m/w/d) gesucht. Die Position bietet eine interessante Mischung aus operativer Verantwortung und strategischer Mitgestaltung. Es handelt sich um eine Führungsposition mit der Verantwortung für eine direkte mitarbeitende Person , ideal also, wenn Sie erste Führungserfahrung sammeln und sich in eine Leitungsrolle hineinentwickeln möchten. Gesucht wird eine pragmatische Persönlichkeit mit Überblick, ausgeprägtem Zahlenverständnis und Freude an strukturierter, eigenverantwortlicher Arbeit. Aufgaben Verantwortung für das Controlling inklusive Monats- und Jahresabschlüsse, Forecasts und Abweichungsanalysen Aufbereitung von Kennzahlen, Reports und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse und -Standards Nutzung und Weiterentwicklung des ERP-Systems (Microsoft Dynamics) Führung eines kleinen Controlling-Teams Profil abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation fundierte Erfahrung im Controlling, gerne im mittelständischen Umfeld oder Dienstleistungsbereich sicher im Umgang ERP- und BI-Systemen (im Idealfall MS Dynamics/ NAV und Qlik Sense) analytisches Denken, selbstständige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität erste Führungserfahrung wünschenswert Wir bieten unbefristete Festanstellung in einem etablierten, wachsenden Unternehmen Weiterbildungsangebote in der hauseigenen Akademie Gestaltungsspielraum und direkter Austausch mit der Geschäftsführung eine attraktive Vergütung die Möglichkeit drei Tage in der Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten und einen Arbeitsplatz im Berliner Westen (Charlottenburg) mit guter Erreichbarkeit kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Kontakt Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ann-Cathrin Walter freut sich auf Ihre Bewerbung! Mail: walter@az-personalberatung.de Spannende Vakanzen für kaufm. Fach- und Führungskräfte: https://az-personalberatung.de/
Über uns IMPERIAL Living GmbH ist ein innovatives Unternehmen, dass sich auf die Entwicklung, Vermarktung und Verwaltung von hochwertigen Immobilien spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team und einer starken Vision für die Zukunft setzen wir Maßstäbe in der Immobilienbranche. Du arbeitest im Tandem mit einer zweiten Verwaltungskraft, sodass eine durchgehende Bearbeitung aller Anliegen sichergestellt ist – auch bei urlaubs- oder krankheitsbedingter Abwesenheit. Zusätzlich wird das Team durch eine engagierte Mitarbeiterin im Frontoffice unterstützt, um reibungslose Abläufe und eine hohe Servicequalität dauerhaft zu gewährleisten. Im technischen Bereich wirst Du durch unser eingespieltes Team aus eigenen Technikern und Hauswarten zuverlässig unterstützt. Wir arbeiten ganzheitlich mit den Softwarelösungen der DOMUS Software AG – darunter DOMUS ERP/CRM, HOMECASE, NAVILITY und fluks – und setzen damit auf durchgängig digitale, KI-gestützte Prozesse in der modernen Immobilienverwaltung. Aufgaben Als Immobilienverwalterin / Immobilienverwalter (m/w/d) übernimmst du spannende Aufgaben, darunter: Verwaltung und Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien im Bestand Organisation und Durchführung von Eigentümerversammlungen inklusive Einladung, Tagesordnung, Protokollierung und Umsetzung der Beschlüsse Erstellung von Hausgeldabrechnungen und Wirtschaftsplänen gemäß den gesetzlichen Vorgaben Überwachung und Steuerung laufender Instandhaltungsmaßnahmen sowie Einholung und Bewertung von Angeboten Korrespondenz mit Verwaltungsbeiräten, Eigentümern und externen Dienstleistern Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, technischer und vertraglicher Vorgaben (z. B. Prüfpflichten, Versicherungen, Verkehrssicherungspflichten) Bearbeitung von Versicherungsschäden und Schadensmeldungen Steuerung externer Dienstleister und Handwerker inkl. Qualitäts- und Kostenkontrolle Erstellung von Betriebskostenabrechnungen Kommunikation mit Mietern, Eigentümern, Notaren und Behörden Profil Du bringst folgendes mit: Abgeschlossene Ausbildung zur Immobilienkauffrau / zum Immobilienkaufmann Erfahrung in der Immobilienverwaltung Gute Kenntnisse im Mietrecht und Immobilienbewertung Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Teamgeist und Einsatzbereitschaft Unser Angebot Wir bieten dir: Ein dynamisches und motiviertes Team Bei uns arbeitest du mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen Wir honorieren Leistung – fair, transparent und mit attraktiven Zusatzangeboten. Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Deine persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Wir investieren gezielt in deine Zukunft. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Weil wir an moderne, eigenverantwortliche Arbeitsformen glauben. Ein modernes Arbeitsumfeld Sowohl digital als auch räumlich schaffen wir optimale Voraussetzungen für produktives Arbeiten. Mitgestaltung von Anfang an Wir befinden uns im Aufbau und bieten dir die Chance, Prozesse, Strukturen und die Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten – deine Ideen zählen! Kontakt Hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schreib uns gerne direkt hier bei XING oder per E-Mail an hs@imperial-berlin.de .
*** Eigenständig analysieren, gezielt optimieren - Datenbankexperte (m/w/d) gesucht *** Zum Unternehmen Das Unternehmen agiert als internationale Unternehmensgruppe und verfügt über mehrere Tochtergesellschaften in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Mittlerweile bedient es eine breite Palette an Geschäftsfeldern und positioniert sich als Komplettanbieter im Bereich Energie und Telefonie. Die Kundenzufriedenheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden stehen dabei stets im Mittelpunkt. Der nachhaltige Erfolg des Unternehmens basiert auf dem Engagement, der Eigeninitiative und der Begeisterung jedes einzelnen Mitarbeiters. Besonders wichtig ist es, individuelle Stärken zu fördern und auf persönliche Bedürfnisse einzugehen, um ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Zufriedenheit der Mitarbeitenden bestmöglich unterstützt. Förderung und regelmäßiges Feedback sind feste Bestandteile der modernen Unternehmenskultur. Diese fördert ein positives Arbeitsklima, das die hohe Motivation im Team stärkt und somit wesentlich zum langfristigen Erfolg und kontinuierlichem Wachstum des Unternehmens beiträgt. Hard-Facts Vollzeit : 40h / Woche Branche : Energie und Telefonie Standort : Onsite (Berlin-Mariendorf) Mitarbeiter : ~ 90 Unternehmenssprache : Deutsch Zur Rolle / Aufgaben Analyse der bestehenden Datenbankumgebungen (Microsoft SQL, Oracle sowie weitere Systeme wie PostgreSQL, MariaDB, MySQL) Ableitung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Optimierung von Performance, Struktur und Stabilität Betreuung und Weiterentwicklung der Datenbanklandschaft im laufenden Betrieb Unterstützung bei der Standardisierung von Datenbankprozessen und -richtlinien Zusammenarbeit mit anderen IT-Bereichen zur Verbesserung der Datenverfügbarkeit und -sicherheit Dokumentation relevanter Änderungen, Konfigurationen und Analyseergebnisse Dein Profil Fundierte Erfahrung im Umgang mit Microsoft SQL Server und Oracle-Datenbanken Kenntnisse in weiteren Datenbanksystemen (z. B. PostgreSQL, MariaDB, MySQL) sind von Vorteil Tiefes Verständnis von Datenbankarchitekturen , Abfrageoptimierung und Backup-Strategien Erfahrung in der eigenständigen Analyse komplexer Datenbankumgebungen sowie der Ableitung praxisnaher Optimierungsmaßnahmen Strukturierte , lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Freude daran, Dinge nachhaltig zu verbessern Benefits Einstiegsgehalt: bis 70.000€ (je nach Vorerfahrung) Flexible Arbeitszeiten Rabatte und Zusatzleistungen auf die eigenen Produkte (Strom & Gastarife, Mobilfunk, Festnetz & Internet) subventioniertes frisches Mittagessen Parkplätze und e-Ladestationen Paketservice (private Pakete ins Büro liefern lassen) Der obligatorische Obstkorb, sowie Snacks und Getränke Kontakt - Let's Talk Hannah Renner Recruitment Consultant FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/
Über uns Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich digitaler Sicherheitslösungen bietet innovative Technologien für kryptografische Anwendungen und digitale Identitäten. Aufgaben Konzeption, Planung und Weiterentwicklung von PKI-Produkten, CA-Strukturen und Zertifikatsprofilen gemäß geltender Standards und kryptographischer Algorithmen Verantwortung für die Prozesse CA-/ Certificate Lifecycle Optimierung und Weiterentwicklung von technischen und methodischen Innovationen bzgl. der PKI-Systeme, eingesetzten kryptografischen Schlüsselspeicher und Prozesse Entgegennahme von Anforderungen und Abstimmung der aktuellen und künftigen PKI- und CA-Strukturen mit internen und externen Stakeholdern Konzeption und Dokumentation von PKI- und CA-Strukturen zur langfristigen strategischen Ausrichtung Unterstützung bei der Einführung/Änderung von Zertifikatsprodukten sowie Berücksichtigung der relevanten Sicherheitskonzepte, Standards und Gesetze Fachliche Beratung von Kunden im Rahmen der Angebotserstellung und in Projekten Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet Erfahrung mit PKI- und CA-Strukturen sowie Kenntnisse in der Kryptographie (Konzeption, Umsetzung) Tiefgreifende Kenntnisse zur Umsetzung relevanter Anforderungen aus beispielsweise RFC5280, ETSI, eIDAS, technischen Richtlinien des BSI sowie aus den Vorgaben diverser Rootstore-Programme Sehr gute Deutschkenntnisse und Englisch in Wort und Schrift Pragmatische, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Dokumentations- und Präsentationssicherheit Wir bieten Ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr Top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.comfür ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
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