Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung, Analyse und Optimierung von Hochvoltbatteriesystemen für Elektrofahrzeuge und Energiespeicherlösungen Durchführung von Simulationen und Tests zur Leistungsbewertung und Sicherheit von HV-Batterien Design und Weiterentwicklung von Batteriemodulen und -komponenten Technische Unterstützung bei der Integration von HV-Batterien in verschiedene Anwendungen Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Berichte Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Simulationstools und Testing-Methoden im Bereich Hochvolttechnologie Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Standards und Sicherheitsvorschriften (z. B. ISO, UL) Teamfähigkeit, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Herzlich willkommen in unserer intensivpädagogischen Kinderwohngruppe Theresia! Hier tobt das pralle Kinderleben, hier wechseln sich Wut und Lachen, Tränen und Begeisterung in kurzer Zeit ab, wenn acht, zum Teil sehr herausfordernde, Kinder im Alter von 8-13 Jahren zusammenleben, spielen, streiten und gemeinsam das Leben entdecken. Wohngruppenarbeit mit Kindern mögen wir sehr – am liebsten mit Ihnen zusammen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit für unsere Kinderwohngruppe "Theresia" Pädagogische Arbeit... Wir bieten erfahrene Führungskräfte, die Sie gezielt einarbeiten, unterstützen und Ihnen regelmäßiges Feedback zu ihrer Arbeit geben regelmäßige Supervision im Team, Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten fachliches Austoben im Alltag und auf erlebnispädagogischen Ferienfreizeiten Mitgestaltung an Konzepten in der Gruppe und in der Gesamteinrichtung arbeiten auf Augenhöhe mit den Leitungskräften und allen Mitarbeitenden den Raum, Fehler machen zu dürfen und daraus gemeinsam zu lernen ein Team mit viel Lust auf Weiterentwicklung und viele lebenshungrige Kinder Wir wünschen uns Fachkräfte in: Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Erziehung oder Psychologie Kenntnisse im traumasensiblen Umgang mit Kindern (von Vorteil, aber kein Muss) Kompetenzen in der Bindungsförderung von Kindern partizipativen Umgang mit Kindern als Grundhaltung das Selbstverständnis, in Netzwerken zu denken und zu handeln ...mit Ideen und Humor! Bei Fragen rufen Sie uns gerne an! Ulrike Theren , Fachbereichsleitung 0228 28 998 268 Kai Lixfeld , Geschäftführung 0228 28 998 123 Bewerben Sie sich bitte über den "Bewerben"-Button auf der Homepage Maria im Walde gGmbH, Gudenauer Weg 142, 53127 www.maria-im-walde.de
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Installation, Wartung und Inbetriebnahme von Hochvoltbatterien für elektrische Antriebssysteme Durchführung von Tests und Fehlerdiagnosen an HV-Batterien Überwachung und Optimierung von Batterieleistung und -sicherheit Planung und Koordination von Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Wartung, Diagnose und Reparatur von HV-Batterien oder elektrischen Antriebssystemen Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (z.B. IEC, VDE) Teamfähigkeit, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. (Junior) Management Referent CTO (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit an unserem BWI Standort in Bonn. Das Chief Technology Office (CTO) ist verantwortlich für die systematische Planung, Durchführung und Steuerung des Innovations- und Technologie Managements der BWI sowie für die Optimierung und Weiterentwicklung ihres Solution und Service Portfolios und der unterstützenden IT-Architektur. Damit trägt das CT-Office zugleich zur nachhaltigen Steigerung der Leistungs- und Innovationsfähigkeit im Geschäftsbereiches BMVg bei. Der Chief Technology Officer (CTO) ist hierbei für die Umsetzung dieses Auftrages verantwortlich. Er ist ein Trusted Advisor im strategischen Dialog mit dem Kunden Bundeswehr, Partnern sowie der Leitungsebene der BWI. Er unterstützt die Bereiche CEO, CDO und CRO mit Hinblick auf die Identifikation künftiger Anwendungsszenarien bzw. Zukunftsperspektiven und treibt entlang dieser die Entwicklung der Leistungsfähigkeit der BWI im Sinne des Leistungsportfolios, der IT-Architektur und der technologischen Entwicklung voran. Als (Junior) Management Referent (m/w/d) unterstützen Sie den Chief Technology Officer (CTO) in einer verantwortungsvollen und vielseitigen Rolle mit viel Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ihre Aufgaben: Unterstützung des Chief Technology Officers im operativen Tagesgeschäft, hinsichtlich Kommunikationsführung und Arbeitsablauforganisation Erstellung von Präsentationen und Vorträgen für den CTO Koordination von zugewiesenen fachlichen Themen und Projekten des Organisationsbereichs, hierbei auch Unterstützung bei der Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für das Management Begleitung des CTO zu Veranstaltungen, Messen und Events sowie Vor- und Nachbereitung von Vorträgen, insbesondere selbständige Erarbeitung der Inhalte Unterstützung von Führungskräften und Organisationseinheiten innerhalb des CT-Offices durch Übernahme administrativer Aufgaben sowie bereichsspezifischer Sachbearbeitungsaufgaben, wie bspw. Analysen, Durchführung von Recherchen und Erstellung von Auswertungen Unterstützung bei der Inhaltlichen Konzeption und Aufsetzen eines Kommunikationsplans, z.B. Gestaltung Intranetauftritt, Blogs, Communities Ihr Profil: Abgeschlossenes Masterstudium mit Bezug zu Technologie, Management oder Kommunikation – z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL, Kommunikationswissenschaften o. ä. zwingend erforderlich Erste praktische Erfahrung nach dem Studium im relevanten Aufgabenbereich, z. B. durch ein Praktikum oder eine Werkstudent*innentätigkeit zwingend erforderlich Interesse an strategischer Arbeit im IT-Umfeld und Freude an Organisation, Kommunikation und Teamarbeit Eine sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit sowie Bereitschaft zum stetigen Lernen Bereitschaft zu gelegentlichen (auch internationalen) Dienstreisen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten: Abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben, wodurch wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands gewährleisten Mobiles Arbeiten, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit beantragt werden Eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Viel Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen Ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) sowie weiteres IT Equipment zur Einrichtung Ihres Arbeitsplatzes Leasing Ihres Wunschfahrrads, welches über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abgerechnet wird Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen Möglichkeit des mobilen Arbeiten an 20 Tagen im Jahr in zahlreichen europäischen Staaten Digitale Sachwertkarte mit monatlicher Aufladung zur freien Verwendung (bspw. für den Lebensmitteleinkauf) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 60964 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Einleitung Hast Du Lust, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten? Bist Du ein neugieriger Entwickler, der Spaß daran hat, Unternehmen mit modernen Technologien voranzubringen? Und wünschst Du Dir ein Umfeld, das Deine Fähigkeiten erkennt und Deine Entwicklung fördert? Wenn Du dabei bist, dann könnte diese Stelle genau die Richtige für Dich sein!. Aufgaben Entwickle maßgeschneiderte Softwarelösungen, die Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation unterstützen. Arbeite mit Java und modernen Frameworks wie Spring Boot , um robuste und skalierbare Anwendungen zu erstellen. Unterstütze die Entwicklung von Cloud- und Microservices-Architekturen. Arbeite eng mit Deinem Team und den Kunden zusammen, um Anforderungen zu verstehen und innovative Lösungen zu finden. Lerne stetig dazu – ob durch interne Schulungen, Mentoring oder spannende Projekte. Qualifikation 1-3 Jahre Erfahrung in der Java-Entwicklung und ein solides Verständnis von objektorientierter Programmierung. Idealerweise erste Erfahrungen mit Frameworks wie Spring Boot oder Hibernate. Interesse an modernen Technologien und dem Wunsch, Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Eine lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren und umzusetzen. Teamgeist und Kommunikationsfreude – Du teilst Dein Wissen gerne und lässt Dich von anderen inspirieren. Benefits Innovative Projekte: Arbeite an spannenden Themen rund um die digitale Transformation. Top Team: Ein offenes, hilfsbereites Team, das Dich unterstützt und Deine Entwicklung fördert. Moderne Technologien: Nutze aktuelle Tools und Technologien, um innovative Lösungen zu entwickeln. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten sorgen für eine gute Work-Life-Balance. Entwicklungsmöglichkeiten: Zahlreiche Weiterbildungsangebote und Karriereperspektiven warten auf Dich. Wertschätzung: Dein Beitrag wird gesehen – als Entwickler und als Mensch. Noch ein paar Worte zum Schluss Dieses Unternehmen ist ein echter Vorreiter in der digitalen Transformation und hilft seinen Kunden dabei, durch innovative Softwarelösungen zukunftsfähig zu bleiben. Hier findest Du ein Arbeitsumfeld, in dem nicht nur die Technik, sondern auch der Mensch im Fokus steht. Es erwartet Dich ein kollegiales und unterstützendes Team, das Dir den Einstieg leicht macht und in dem Du wachsen kannst. Ob Du erste Erfahrungen sammeln oder Deine bisherigen Kenntnisse vertiefen möchtest – hier bekommst Du die Chance, Dich voll einzubringen und Deine Ideen umzusetzen.
About us Unser Kunde entwickelt eine bekannte HR-Software. Tasks Entwicklung neuer oder verbesserter Funktionen im Backend unserer Anwendung Implementierung zugehöriger Frontend-Funktionen oder Übergabe an das Frontend-Team Umsetzung und Betreuung von Schnittstellen zu anderen Systemen Optimierung unserer Software-Architektur und des Entwicklungsprozesses Sicherstellung der Softwarequalität durch automatisierte Tests Profil … ein erfahrener Ruby-on-Rails-Entwickler mit zusätzlicher Frontend-Erfahrung, der teamorientiertes Arbeiten, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und flache Hierarchien schätzt. Unterstütze uns dabei, unsere HR-Management-Lösung noch besser und erfolgreicher zu machen. Unser Produkt gehört bereits zu den beliebtesten HR-Softwarelösungen für kleine und mittelständische Unternehmen und deckt Bereiche wie Mitarbeiterverwaltung, Zeitmanagement und Recruiting ab. Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder einem ähnlichen Bereich bzw. vergleichbare praktische Erfahrung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen mit Ruby/Ruby on Rails Umfassende Kenntnisse in SQL-Datenbanken (vorzugsweise PostgreSQL) und REST-APIs Kenntnisse in ReactJS oder die Bereitschaft, ReactJS zu erlernen Pragmatismus in der Arbeitsweise und hohe Teamfähigkeit We offer Team- und kommunikationsorientierte Unternehmenskultur (kollektive Entscheidungen, kein CTO) Hohes Maß an Eigenverantwortung und aktive Mitgestaltung bei allen wichtigen Technologieentscheidungen Konsequente Nutzung der neuesten Technologien und Tools Gute Bezahlung + Zusatzleistungen nach deinen Wünschen Regelmäßige Teamevents und eine hochkooperative Zusammenarbeit zwischen allen Mitarbeitenden Hohe Flexibilität bei der Gestaltung deiner Arbeitszeiten und deines Arbeitsortes (Remote/Office) Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Montage und Inbetriebnahme elektronischer Systeme und Geräte Diagnose und Behebung technischer Störungen an elektronischen Anlagen Durchführung von Wartungs- und Servicearbeiten an elektrischen Geräten und Anlagen Erstellung von Prüfberichten, Wartungsprotokollen und technischen Unterlagen Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Sicherheitsvorschriften (z.B. VDE, DIN) Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Installation, Wartung und Reparatur elektronischer Systeme Kenntnisse in Sicherheitsvorschriften und Normen (z.B. VDE, DIN) sowie CAD-Software (z.B. AutoCAD, EPLAN, SolidWorks, Altium Designer, MATLAB/Simulink) Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir · Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld · Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten · Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits · Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle · Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Überblick Für ein etabliertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, um das IT-Team zu verstärken. Aufgaben Betreuung der IT-Systeme (Server, Office-Lösungen, Sicherheitssysteme) Planung und Umsetzung spannender Projekte Verbesserung der Netzwerksicherheit Unterstützung der Mitarbeitenden bei IT-Fragen Überwachung und Pflege der Infrastruktur Einrichtung von Windows-Umgebungen und Active Directory Behebung von Software- und Hardwareproblemen Erstellung technischer Dokumentationen Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Erfahrung mit hybriden Netzwerken und Verzeichnisdiensten Kenntnisse in VMware und Microsoft-Umgebungen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Teamgeist und Kommunikationsstärke Vorteile Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Faire Bezahlung plus Zusatzleistungen Work-Life-Balance in einem motivierten Team Weiterbildungen und Karrierechancen Fahrradleasing und betriebliche Altersvorsorge Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Evelyn Peisker unter e.peisker@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-29 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Was dich erwartet Intensives Traineeprogramm: Über sechs Monate wirst du unter Anleitung erfahrener Trainer in realitätsnahen Projekten in die Softwareentwicklung mit Java eingearbeitet. Umfangreiches Technologie-Set: Du arbeitest mit Standard Java sowie dem Spring Framework, REST, Webservices, ORM, Maven, Jenkins, Docker, Git und vielen weiteren aktuellen Tools und Technologien. Praxisnahe Projekte: Du lernst durch praktische Erfahrung und wirst auf deine Rolle als Softwareentwickler in Kundenprojekten vorbereitet. Erfolgsgarant: Unsere Trainer haben in den letzten zehn Jahren mehr als 30 Quereinsteiger erfolgreich in die Softwareentwicklung eingearbeitet. Attraktive Vergütung: Bereits während des Traineeprogramms erhältst du ein Grundgehalt. Ab dem ersten Kundenprojekt wird dieses durch eine erfolgsabhängige Komponente ergänzt. Was du mitbringst Erste Programmiererfahrungen: Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen mit Java, JavaScript oder Python gesammelt. Framework-Kenntnisse: Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Frameworks in der Softwareentwicklung sind von Vorteil. Objektorientierung & Clean Code: Ein grundlegendes Verständnis von objektorientierter Programmierung sowie idealerweise Kenntnisse in Clean Code und Design Patterns. Lernbereitschaft & Neugier: Du bist motiviert, dich intensiv in die Softwareentwicklung mit Java einzuarbeiten und hast eine hohe Auffassungsgabe. Selbstständigkeit: Du verfügst über eine hohe Selbständigkeit beim Erlernen neuer Inhalte. Ausbildung oder Studium: Du hast ein begonnenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, auch in einem IT-fernen Bereich. Vor-Ort-Präsenz: Du bist bereit, regelmäßig in unserem Büro in Bonn-Bad Godesberg (ca. 3 Tage / Woche) anwesend zu sein. Worauf du dich freuen kannst - unsere Benefits Innovative Projekte und kreatives Umfeld: Du arbeitest an spannenden Projekten und dies in einem kreativen und dynamischen Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung. Agilität: Du wirst Teil eines Teams, das agil und flexibel arbeitet, um immer die besten Ergebnisse zu erzielen. Flexibilität: Du genießt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote-Arbeit. Weiterentwicklung: Dein Potential durch praxisorientierte Trainings unter der Anleitung von im Projektalltag bewährten Coaches zu entwickeln ist Teil unserer Unternehmens-DNA. Teamgeist: Du wirst Teil eines motivierten und kollegialen Teams, das sich schon auf Dich freut. Attraktive Benefits: Du bekommst diverse Benefits und coole Mitarbeiterevents. * Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Um die Lesbarkeit und Verständlichkeit zu fördern, haben wir in der gesamten Jobanzeige eine einheitliche Schreibweise gewählt. Diese dient ausschließlich der besseren Orientierung und beinhaltet keinerlei Wertung oder Ausschluss.
Sortierung: