Kinderkrankenschwester/ Gesundheits-/ Krankenpfleger/ Krankenpflegerin/ Gesundheitskinderkrankenpfle
Hermann Hildebrand Haus - 28195, Bremen, DE
Einleitung Das Hermann Hildebrand Haus ist eine Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit Schwerpunkt Inobhutnahme für Kinder. Die Einrichtung ist Teil des freien und gemeinnützigen Trägers "Verein Bremer Säuglingsheime. In unserer Inobhutnahme werden in drei altersgetrennten Betreuungsbereichen Kinder im Alter von 0- 14 Jahren betreut, die aus prekären Verhältnissen stammen. Wir schaffen für die Kinder ein sicheres Umfeld mit klaren Regeln und Routinen und sind Vertrauens- und Ansprechperson. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei in dem gem. §8a SGB VIII beschriebenen "Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung In userer Einrichtung wird gegenseitige Wertschätzung gelebt. Aufgaben Sie arbeiten als Team von drei Nachtwachen im Haus, begleiten die Kinder durch die Nacht und nehmen gegeben falls auch weitere Kinder im Rahmen der Inobhutnahme auf. Der Altersschwerpunkt in der Arbeit läge bei Kindern von 0-6 Jahren. Ihr Schwerpunkt der Arbeit bezieht sich auf die Gruppen der Kinder von 0-6 Jahren. Sie sind als Nachtwache für die Kinder ansprechbar, die abends Unterstützung brauchen gut in den Schlaf zu kommen, oder nachts aufwachen und eine/n Ansprechpartner: in brauchen, weiterhin begleiten Sie Kinder die auch in der Nacht aufgenommen werden. Außerdem versorgen Sie Säuglinge und Kleinkinder und haben dabei die Gesundheit aller Kinder im Haus mit im Blick und beraten die anderen Kolleginnen im Haus zu gesundheitlichen Fragen. Der Dienst beginnt mit einer Übergabe vom Gruppenteam. In der Nacht bildet man ein Team aus drei Nachtwachen, die aus einer Pädagogischen Fachkraft und einer weiteren Kollegin bestehen. Wir wünschen uns engagierte und teamfähige Persönlichkeiten, denn die zu betreuenden Kinder brauchen eine vertrauensvolle Ansprechperson und vor allem ein sicheres Umfeld. Außerdem suchen wir nach hoher zeitlicher Flexibilität, sodass Sie unter der Woche wie auch am Wochenende einsatzbar sind. Qualifikation Kinderkrankenschwester/ Gesundheits-/ Krankenpfleger/ Krankenpflegerin/ Gesundheitskinderkrankenpfleger/ Gesundheitskinderkrankenpflegerin (m/w/d) Benefits • Attraktive Bezahlung • Langfristige Beschäftigungsperspektive und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung. • Wertschätzende und fürsorgliche Betriebskultur • Mitarbeiter*innenvorteile (z.B. Job Rad, EGYM WELLPASS, corporate benefits) Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil von Hermann Hildebrand Haus! Bringen Sie Ihre Leidenschaft für Pflege und Betreuung ein und unterstützen Sie Familien in einer wertvollen und sinnstiftenden Tätigkeit.
Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 28195, Bremen, DE
Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Referenz 12-216855 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht eine erfahrene Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) zur Unterstützung des Managementteams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Bremen zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszuschuss Essenszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Statistiken und Reportings Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern/innen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr guter Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 58.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 oder E-Mail office.bremen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a
Teamleiter (w/m/d) Controlling
InterSearch Personalberatung GmbH & Co. KG - 28195, Bremen, DE
Unternehmen Unser Auftraggeber ist eine auf Energiedienstleistungen spezialisierte Tochtergesellschaft einer größeren Unternehmensgruppe mit Sitz in Bremen . Sie beliefert mehrere Tausend Kunden zuverlässig mit Wärme und Strom, die mit Photovoltaik, effizienten Blockheizkraftwerken und modernen Wärmepumpen vor Ort erzeugt werden. Zum weiteren Leistungsspektrum gehören die Entwicklung ressourcenschonender Versorgungskonzepte für Neubauten, die Modernisierung veralteter Heizungsanlagen und nicht zuletzt alle notwendigen Messdienstleistungen. Im Zuge des Wachstums wird nun ein Teamleiter (w/m/d) Controlling gesucht. Aufgabe In dieser Position liefern Sie wichtige KPIs, Analysen und Berichte für fundierte Managemententscheidungen und arbeiten dazu direkt mit der Geschäftsführung zusammen. Konkret bedeutet das: Sie sind für alle finanziellen Planungs-, Steuerungs- und Reportingprozesse der Gesellschaft zuständig und sorgen dafür, dass regulatorische Anforderungen und Nachhaltigkeitsziele angemessen berücksichtigt und eingehalten werden. Auf operativer Ebene planen und überwachen Sie Budgets, erstellen Forecasts und führen regelmäßige Profitabilitäts-, Deckungsbeitrags- und Abweichungsanalysen durch, um gezielt Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten. Gleichzeitig treiben Sie die Digitalisierung und Optimierung interner Strukturen und Prozesse voran und entwickeln neue, schlanke Prozesse, z. B. im Rahmen der Integration neuer Geschäftsfelder. Darüber hinaus fallen auch Risiko- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie das umfassende Projekt-, Investitions- und Geschäftsfeld-Controlling in Ihren Aufgabenbereich. Unterstützt werden Sie in dieser Aufgabe durch ein kleines Team, für dessen motivierende Führung und Entwicklung Sie verantwortlich sind. Nicht zuletzt ist Ihre aktive Rolle als Schnittstelle zu den kaufmännischen Bereichen auf Gruppenebene (Controlling, Risikomanagement, Interne Revision) gefragt. Profil Nach Ihrem wirtschaftswissenschaftlichen Studium (BWL, VWL etc.) oder einer kaufmännischen Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen konnten Sie bereits mehrjährige Controlling-Erfahrung sammeln – idealerweise in der Energiewirtschaft oder in einem technisch ausgerichteten bzw. produzierenden Unternehmen. Sie besitzen Kenntnisse in der Finanzplanung, im Reporting und der Anwendung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen. Außerdem ist Ihnen der Umgang mit ERP-Systemen, controllingspezifischen IT-Tools und mit Big Data vertraut. Auf persönlicher Ebene überzeugen Sie mit ausgeprägtem Gestaltungswillen und der Fähigkeit, Bestehendes zu hinterfragen und neu zu denken. Sie sind strukturiert, treten sicher und professionell auf und kommunizieren klar und überzeugend. Sie verstehen es, bereichsübergreifende Netzwerke zu knüpfen und wissen, dass eigenverantwortliches Handeln und Teamorientierung Hand-in-Hand gehen. Angebot Es erwarten Sie vielseitige Herausforderungen in einer spannenden Branche und einem dynamisch wachsenden Unternehmen. Möchten Sie mitwachsen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Kontakt Bitte senden Sie uns im ersten Schritt neben dem Anschreiben, inklusive Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit, nur Ihren Lebenslauf zu (alle Dokumente im PDF-Format). Mobiles Arbeiten (bis zu 50 %) ist unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen möglich. Ihr Ansprechpartner: Herr Mario Dänekas Telefon: +49 421 162 79 77 E-Mail: bremen@intersearch-pb.de Kennziffer: 30788 InterSearch Personalberatung GmbH Co. KG Spitzenkiel 14/15 • 28195 Bremen www.intersearch-pb.de
Fundraising / Ressourcenmanagement / opt. HR & Accounting
Hood Training gGmbH - 28195, Bremen, DE
Einleitung Hood Training gGmbH hilft Kindern und Jugendlichen durch regelmäßige, pädagogisch begleitete, kostenfreie Trainingsangebote an mehreren Standorten in Bremen, Bremerhaven und Niedersachen Selbstwirksamkeit zu erfahren und fördert Struktur, Zuverlässigkeit und Respekt im Alltag der Kinder und Jugendlichen und im Umgang miteinander. Wir begleiten und fördern insbesondere bildungs- und sozialbenachteiligte Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit. Unser Konzept besteht aus einer Kombination der Komponenten Sport und Bildung. Wir sind ein freier Träger der Jugendhilfe und fortwährendes Projekt der Jugendkultur. Wir bieten einen Arbeitsplatz in einem sich stetig wachsendem und sich entwickelndem Arbeitsfeld mit der Chance, gestalterisch mitzuwirken und suchen nach kreativen, willensstarken und aufgeschlossenen Köpfen mit Talenten und Leidenschaft in den Bereichen Gesundheit, Medien, Kommunikation, Interaktion, Gruppen- und/oder Projektführung. Aufgaben Um unsere Mission weiterhin umsetzen und unsere Angebote erweitern zu können, brauchen wir dich für die folgenden Verantwortungsbereiche: Fördermittelmanagement: •Fördermittelakquise: Identifizieren von Fördermittelgebern von der Recherche über die Akquise bis zur Antragstellung einschl. der damit einhergehenden Korrespondenzen und Dokumentationen •Antragstellungsverfahren: Erstellung von Projektbeschreibungen, Verwendungsnachweisen, Dokumentationen sowie Kalkulationen •Mittelverwaltung: Verwaltung der bewilligten Fördermittel und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Mittelverwendung gemäß den Vorgaben der Fördergeber •Netzwerkpflege: Proaktiver Aufbau und Pflege von Beziehungen zu öffentlichen und privaten Fördergebern, Stiftungen und Institutionen Personalsachbearbeitung und vorbereitende Buchhaltung: • Urlaubs-/krankheitsbedingte Vertretung in den Bereichen Personal sowie der vorbereitenden Buchhaltung Qualifikation Deine Hard Skills •Nice-to-have: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften, Non-Profit-Management oder eine vergleichbare Qualifikation •Berufserfahrung und Erfahrung in der Akquisetätigkeit -bestenfalls in der Fördermittelakquise- sowie in der Stellung von Anträgen •Recherchekenntnisse •Sehr gute mündliche wie schriftliche Deutschkenntnisse •Nice to have: Kenntnisse in Personal-/Buchhaltung Deine Soft Skills •Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und Sorgfältigkeit •Gute Selbstorganisation (Zeitmanagement) •Überzeugungsfähigkeit, um Fördergebern/Spendern von unserer Mission zu begeistern. Wir suchen keine Verkäufer, sondern Menschen, die unsere Mission mit Leidenschaft vertreten! •Kommunikationsfähigkeit und networking skills Benefits •Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen und engagierten Team, das sich primär für die Förderung von Chancengleichheit unter Kindern und Jugendlichen einsetzt •Kurze Entscheidungswege •Ein faires Gehalt •Falls gewünscht: ein Mix aus Home Office und Büro •Sehr gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch die Arbeit in verschiedenen Jugendhilfemaßnahmen sowie der Diversität in deinen Aufgabenfeldern •Freiwillige Teilnahme an bundesweiten Projekten, Workshops und Events •Kostenlose Trainingsbekleidung und Support-Merchandise •Ein Büro mitten im Steintorviertel mit guter Verkehrsanbindung Noch ein paar Worte zum Schluss Willst du mit uns durchstarten? Schick uns noch heute deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)! Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen! Das Team von Hood Training gGmbH
Servicetechniker (m/w/d) bis zu 4.500€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 28195, Bremen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Installation, Wartung und Reparatur von Maschinen, Anlagen und Geräten Schnelle Identifikation und Behebung von technischen Problemen Erstellung von Wartungsberichten, Serviceprotokollen und technischem Supportmaterial Durchführung von Serviceeinsätzen, Beratung und Unterstützung bei Kunden vor Ort Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Servicetechniker, Mechatroniker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Montage, Wartung und Reparatur technischer Systeme Kenntnisse in Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik, sowie Fehlerdiagnose und -behebung Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Fernmeldetechniker / Kommunikationselektroniker / Fernmeldehandwerker (m/w/d) bis zu 4.500€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 28195, Bremen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Installation und Inbetriebnahme von Kommunikationssystemen (Telefon, Internet, Netzwerke) Diagnose und Behebung von Störungen, Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten Verlegung und Anschluss von Kabeln und Leitungen (Kupfer, Glasfaser) Unterstützung und Beratung von Kunden zu Kommunikationslösungen und Systemoptimierungen Erstellen von Wartungsprotokollen und technischen Berichten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Fernmeldetechniker, Kommunikationselektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Installation und Wartung von Kommunikationssystemen und Netzwerken Kenntnisse in der Netzwerktechnik (z.B. LAN, WLAN, VoIP) und in der Anwendung von Mess- und Prüfgeräten Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Full-Stack Software Entwickler VB.Net / ASP
indiwa GmbH - 28195, Bremen, DE
Einleitung Die indiwa GmbH: Software-Spezialisten für Hafenhinterlandverkehr, Containertransporte, Teil- und Komplettladungsverkehr Wir sind ein Team mit zwei Leidenschaften: Logistik und Software-Entwicklung. Für das perfekte Zusammenbringen haben wir eine klare Vision: Wir wollen Systeme vernetzen für einen innovativen, schnellen, fehlerfreien Austausch zwischen Spedition, Fahrern, Behörden, Häfen, Depots und dem Container selbst. Wir entwickeln und realisieren in der Hansestadt und Hafenstadt Bremen webbasierte Softwarelösungen: Unser Produkt Contado bildet nahezu alle Prozesse des Transportgeschäfts ab, vom Angebot bis zur Abrechnung. Für den besten Preis sorgt unsere Ratenmanagement-Software Tarico. Und mit unserer Contado Mobil App binden wir auch die Fahrer und die Kunden unserer Kunden direkt in die Informationskette mit ein. indiwa ist ein kleines Team von derzeit 14 Personen, flachen Hierarchien und einem tollen Team-Zusammenhalt. Als Beteiligung der dbh Logistics IT AG sind wir einerseits klein genug um extrem dynamisch und agil zu sein, haben aber andererseits auch einen starken Partner im Rücken, um stabil und schlagkräftig zu sein. indiwa gibt es jetzt seit 2001. Schreibst Du in der Zukunft unsere Erfolgsgeschichte mit? Wir suchen einen oder eine Full-Stack- Softwareentwickler(-in) (m/w/d) für spannende, webbasierte Software-Projekte im Bereich der Transportlogistik. Du verfügst über gute VB.Net -Kenntnisse und bist im .NET-Framework Bereich und im Web- Umfeld zu Haus und hast Lust auf spannende Logistiksoftwareprojekte ? Dann ist das hier vielleicht die neue Herausforderung für Dich: Als Software-Entwickler bei indiwa arbeitest Du mit uns zusammen an der Weiterentwicklung unserer Transportmanagementsoftware Contado und davon abgeleiteten Individual-TMS. Dabei baust Du nicht nur alte Fehler aus, sondern arbeitest auch an spannenden neuen Erweiterungen. Aufgaben Du bist Teil eines kompetenten Entwickler-Teams, welches unsere Logistiksoftware performant hält und konstant an die Anforderungen des Marktes anpasst. Du arbeitest an unserem Bremer Standort und gerne anteilig auch mobil. Du bist in der Weiterentwicklung für unser Transportmanagementsystem Contado und unser Ratenmanagementwerkzeug Tarico aktiv und hast die Möglichkeit, diese aktiv mitzugestalten. Du realisierst mit uns dabei sowohl Schnittstellen zu anderen Markteilnehmern, als auch komplexe, webbasierte Workflows im Bereich der Logistik. Du berätst unsere Product Owner und Business Consultants dabei, wie sie unsere Produkte unter technischen Aspekten bestmöglich weiterentwickeln und beim Kunden in den Einsatz bringen können. Du hast gelegentlichen Kundenkontakt bei der Etablierung neuer Teilprodukte oder sehr technischer Projekte. Ganz wichtig: Du hast Spaß an der Arbeit und lernst jeden Tag gerne etwas hinzu. Unsere Lösungen sind mit .NET Framework und VB.Net realisiert. Für unsere Oberflächen verwenden wir ASP oder ASP.Net mit VB, Bootstrap und jQuery. Backendseitig wird das Ganze in einer IIS-Infrastruktur auf Windows-Servern gehostet und hält seine Daten in Microsoft SQL-Server Datenbanken. Qualifikation Must haves: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im Informatik-Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung Du hast Erfahrung als Full Stack Entwickler in der Software-Entwicklung mit VB.Net und ASP. Du verfügst über praktische Kenntnisse im Umgang mit Microsoft SQL Server Datenbanken. Du hast bereits im Web-Umfeld gearbeitet und beherrschst Javascript, CSS und HTML aus dem FF. Dich zeichnet eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Prozessverständnis und eine lösungsorientierte, sowie strukturierte Arbeitsweise aus. Du hast Lust auf extrem eigenständiges Arbeiten in einem kleinen Team mit viel Gestaltungsfreiheit. Du bist nicht nur passionierter Software-Entwickler, sondern Du redest auch gerne darüber. Als Ausbildungsbetrieb ist uns bei indiwa die Vermittlung von Wissen im Team wichtig. Du passt zu uns, wenn Du gerne Dein Wissen teilst. Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) und sehr gute Englischkenntnisse. Wünschenswert: Du verfügst über Erfahrungen in den Bereichen B2B- und/oder Logistik-Software. Benefits indiwa als ganzes Unser Team ist eine spannende Mischung auf 14 ganz unterschiedlichen Persönlichkeiten. Wir haben Namen und keine Nummern und genau so soll das auch sein. Unser Team hat eine entspannte Fehlerkultur. Machen und Schaffen geht vor Fehlerfreiheit und wenn Fehler gemacht werden, ist gemeinsam Suppe auslöffeln und daraus lernen wichtiger als "Kopf ab". Manchmal ist jeder einzelne von uns ein bisschen seltsam. Das macht uns aus. Wenn uns eines aber eint, dann ist es auch "Wir wollen", "Wir schaffen", "Jeder ist für alles verantwortlich" und "Wir sind engagiert". Dabei kommt weder Spaß, noch Fluchen zu kurz. Wir haben flache Hierarchien Das EW Team Unser Entwicklungsteam besteht momentan aus 7 Kollegen mit unterschiedlichen Altern und Geschlechtern Im Team haben die Mitarbeiter jeweils unterschiedliche Kompetenzen, daher wird je nach gerade bearbeitetem Projekt in Teilteams gearbeitet, die dann zwischen 1 und 3 Entwicklern umfassen. Die einzelnen Arbeitspakete werden agil durch das Team verteilt. So kommt keine Langeweile auf, weil immer nur dasselbe getan werden muss. Sonstige Benefits Betriebliche Krankenzusatzversicherung Verpflegungsgutscheine Fahrtkostenzuschuss Getränke kostenlos Weiterbildungen Remote Arbeit anteilig möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Achtung: Es handelt sich hier nicht um eine Position, die 100% im Homeoffice erledigt werden kann. Bitte bewirb Dich also nur, wenn eine Position mit wöchentlicher, regelmäßiger Anwesenheit in Bremen auch machbar ist. Bitte hab Verständnis, dass wir nur deutschsprachige Bewerbungen bearbeiten können. Bitte sieh von Bewerbungen in anderer Sprache ab. Attention: This is not a home office position. While a few home office days per week are certainly possible, the position requires at least two work days in Bremen per week. Please do not apply, if you're unable to make this possible. Please do not apply in other languages than german.
IT-Support Mitarbeiter / Agent / Helpdesk| 1st | 2nd | 3rd Level (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 28195, Bremen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Administration, Wartung und Optimierung von IT-Systemen und Netzwerken Verwaltung und Pflege von Active Directory (AD) und Gruppenrichtlinien (GPO) Einrichtung und Konfiguration von Servern, Clients und Netzwerkinfrastrukturen Monitoring und Fehleranalyse von Systemen und IT-Security-Infrastrukturen Analyse und Behebung von Systemstörungen und IT-Problemen Umsetzung von IT-Projekten und Systemintegration Sicherstellung der IT-Sicherheit Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von Systemen (Windows, Linux, macOS) und Verwaltung von Active Directory, Gruppenrichtlinien und Benutzerrechten Kenntnisse in der Netzwerktechnik (TCP/IP, VPN, Routing, Firewalls), IT-Security, SIEM-Systemen und SOC-Prozessen, Monitoring-Tools (z.B. Nagios, Zabbix) Verständnis für IT-Infrastrukturen, Virtualisierung und Cloud-Umgebungen Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Systemingenieur:in
COMNET Naval Communication GmbH - 28195, Bremen, DE
Einleitung Wir sind ein Unternehmen für Kommunikations-Systeme u. -Lösungen auf Marine Schiffen. Mit einer eigenen Entwicklung der Systemfamilie DICS (Digital Integrated Communication System) sind wir seit Jahrzehnten national und international tätig. Unsere hochwertigen Lösungen (SLA, BFA, SVF) sind auf dem Markt sehr geschätzt und in unserem Segment haben wir im weiten Umfeld ein Alleinstellungsmerkmal. Aufgaben Entwicklung und Projektierung technischer Lösungen Dokumentation von technischen Systemanlagen für den Kunden. Enge Kollaboration mit den Abteilungen Konstruktion und Fertigung Termingerechte Auftragsbearbeitung mit Blick auf Lieferanten, externe Dienstleister und Liegezeiten der Schiffe. Projektüberwachung/Kundenbetreuung und Inbetriebnahme auf den Liegewerften. Qualifikation Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium. Alternativ haben Sie eine Ausbildung zum Kommunikationselektroniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und eine Weiterbildung zum Techniker absolviert. Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Marinebereich/Schiffbau mit. Sie haben einen routinierten Umgang in MS Office, wünschenswert ist Eagle und CAD. Sie haben sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in mündlich und schriftlicher Form. Sie sind ein Teamplayer, überzeugen im sicheren Auftreten und einer praktischen, zielorientierten Arbeitsweise. Sie haben Freude an einem produktiven Miteinander und selbstständigen Entscheidungen. Benefits Eine feste Anstellung mit gutem Gehalt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Eine umfangreiche Einarbeitung Einen Zuschuss vermögenswirksamer Leistungen Nutzung eines Poolfahrzeugs Job-/ Deutschlandticket Ein Arbeitsumfeld das man sehr gerne Kennenlernen möchte Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Aushilfe (m/w/d) im Veranstaltungsservice
FOODSTEPS GmbH - 28195, Bremen, DE
Einleitung Bist du bereit, Teil eines dynamischen Teams bei FOODSTEPS GmbH zu werden? Wir suchen eine engagierte Aushilfe (m/w/d) im Veranstaltungsservice, die unsere Werte wie Kostenbewusstsein, Kreativität und Ehrlichkeit teilt. Bei uns dreht sich alles um Leistung und Respekt, sowohl im Umgang mit Kunden als auch innerhalb des Teams. Wenn du Lust hast, in der spannenden Welt der Lebensmittel- und Getränkedienstleistungen mitzuwirken und Teamwork für dich nicht nur ein Wort, sondern eine gelebte Praxis ist, dann bist du bei uns genau richtig! Bei FOODSTEPS GmbH erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, dich kreativ einzubringen. Zeig uns, dass du mit Leidenschaft dabei bist und unterstütze uns dabei, unseren Service auf das nächste Level zu heben. Werde Teil unserer Mission, herausragende Veranstaltungen zu gestalten und unvergessliche Erlebnisse zu schaffen, die im Gedächtnis bleiben! Aufgaben Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen Aufbau und Abbau von Veranstaltungsräumen und -equipment Betreuung der Gäste während der Veranstaltung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Mitarbeit im Service, wie z.B. Getränkeausschank und Servieren von Speisen Sicherstellen von Sauberkeit und Ordnung während und nach der Veranstaltung Qualifikation Flexibilität und Bereitschaft, am Abend zu arbeiten (Nicht am Wochenende) Gute Kommunikationsfähigkeiten und Spaß am Umgang mit Menschen Teamfähigkeit und eine positive Einstellung Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit Erfahrung im Veranstaltungsbereich von Vorteil, aber kein Muss Benefits Eine attraktive Vergütung Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima Flexible Arbeitszeiten zur Work-Life-Balance Firmenevents und Teambuilding-Maßnahmen Noch ein paar Worte zum Schluss Komm zu FOODSTEPS GmbH! Werde Teil unseres dynamischen Teams im Veranstaltungsservice und gestalte geniale Events mit uns! Bewirb dich jetzt als Aushilfe (m/w/d)!
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