Begleite kleine Drachen auf ihrer Reise! Wir sind der Drachenkinder e.V., ein deutsch-chinesischer Kitaträger. Warum wir so heißen? In der chinesischen Kultur gilt der Drache als kaiserliches Wesen, das Glück bringt und für Kreativität, Stärke und Selbstvertrauen steht. Werte, die wir auch unseren kleinen Drachen mit auf ihren Weg durchs Leben geben möchten. Unsere Kitas sind ein Ort für unsere kleinen Drachen, an dem das Fantasievolle, das Spielerische und das Entdeckende im Vordergrund steht. Unser Ziel ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der jeder kleiner Drache seine eigenen Flügel entfalten kann. Wirst du ihr Begleiter? Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) für neue Kita in Vollzeit oder Teilzeit Deine Aufgaben Das erwartet Dich als Drachenbegleiter (m/w/d): Du begleitest unsere kleinen Drachen liebevoll und individuell durch ihren Kita-Alltag und unterstützt sie dabei, ihre Flügel auszubreiten. Du gestaltest eine anregende, kreative Umgebung, in der Kinder spielerisch lernen, forschen und träumen dürfen. Du entwickelst pädagogische Angebote, die sich an den Interessen und Bedürfnissen der Kinder orientieren – vom Drachenbau über Rollenspiele bis hin zu Ausflügen in fantastische Welten. Du beobachtest und dokumentierst Entwicklungsprozesse und stehst Kindern wie Eltern als verlässlicher Ansprechpartner zur Seite. Du bringst dich aktiv in die Teamarbeit ein, tauschst dich regelmäßig mit deinen Kolleg*innen aus und entwickelst gemeinsam unsere Kita weiter. Du begleitest Eingewöhnungen feinfühlig und unterstützt die Kinder beim Aufbau stabiler Bindungen. Du wirkst mit bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption – deine Ideen sind gefragt! Was bringst du mit? Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Freude daran, sie in ihrer frühkindlichen Entwicklung liebevoll und kompetent zu begleiten Kreativität , Neugierde und die Bereitschaft, gemeinsam mit den Kindern spielerisch die Welt zu entdecken Einfühlsame und wertschätzende Kommunikationsfähigkeit – Du gehst individuell auf jedes Kind ein Erfahrung im Aufbau von Bindung und Vertrauen , insbesondere bei Eingewöhnungen und in der Beziehungsarbeit Die Fähigkeit, Gruppenstrukturen zu gestalten und den pädagogischen Alltag aktiv mitzugestalten Interesse an einer Teilzeit- oder Vollzeitstelle mit einem Stundenumfang von 30 bis 39 Wochenstunden Was wir Dir bieten: Mitgestaltung von Anfang an : Eine neu eröffnete Kita mit viel Raum für Deine Ideen – entwickle gemeinsam mit Deinem Team die pädagogische Ausrichtung und baue Deine eigene Gruppe aktiv mit auf Wertschätzende Teamkultur : Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur und ein respektvoller Umgang sind für uns selbstverständlich Kreativer Kita-Alltag : Bei uns wird es nie langweilig – ob beim Drachenbauen , Rollenspielen , Musizieren oder dem Erfinden von Geschichten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung Struktur und Planbarkeit : Ein fester, verlässlicher Dienstplan , der Dir Sicherheit und eine gute Work-Life-Balance ermöglicht Faire Vergütung angelehnt an den TVÖD SUE Engagierte Leitung mit einem offenen Ohr für Deine Ideen und Anliegen Fachberatung auf Trägerebene , die Dich und Dein Team professionell mit Workshops und Qualitätsentwicklungen unterstützt Kontakt Bereit, deine Flügel bei den Drachenkindern zu entfalten? Werde ein Drachenbegleiter und gestalte die Zukunft der kleinen Drachen mit uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mit dir gemeinsam durchzustarten! Bewerbungen an: bewerbung@drachenkinder-bremen.de Wir freuen uns, von dir zu hören! Arbeitsort: Huchtinger Heerstraße 29, 28259 Bremen www.drachenkinder-bremen.de
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Planung und Leitung von Tiefbauprojekten (z. B. Straßen- und Kanalbau) Bauüberwachung und Koordination der Bauarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität Erstellung von Baustellenberichten und technischen Dokumentationen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Tiefbau, idealerweise in der Bauleitung Fundierte Kenntnisse in der Planung und Ausführung von Tiefbauprojekten Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Bau-Software) Selbstständige, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Einleitung Deine Energie als Elektriker Photovoltaik für eine bessere Zukunft! Du bist Elektriker mit Leidenschaft und suchst eine Aufgabe, bei der du wirklich etwas bewirken kannst? Als Elektriker Photovoltaik (m/w/d) baust du aktiv an der Energiewelt von morgen mit – und das in einem starken Team, das Zusammenhalt, Wertschätzung und Entwicklung groß schreibt. Gestalte innovative Projekte, übernimm Verantwortung und erlebe, wie deine Arbeit jeden Tag echten Unterschied macht. Aufgaben Installation von Photovoltaikmodulen, Wechselrichtern, Kabeln und Verbindungssystemen Prüfung, Inbetriebnahme und Leistungsoptimierung der Photovoltaikanlagen Analyse, Identifikation und Behebung von Anlagenfehlern Durchführung von Reparaturen sowie Austausch defekter Komponenten Erstellung technischer Berichte, Inspektionsprotokolle und Wartungsdokumentationen Erfassung und Analyse der Anlagendaten zur Sicherstellung optimaler Performance Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse zur Steigerung der Installationsqualität Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik , Gebäudetechnik oder vergleichbar Sehr gute technische Kenntnisse sowie lösungs- und ergebnisorientiertes Arbeiten Kundenorientiertes Auftreten und hohe Kommunikationsstärke Führerschein Klasse B Fließende Deutschkenntnisse ab B2 Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Photovoltaiktechnik Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und eigenverantwortlichem Handeln Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit in einem innovativen Umfeld Freude daran, mit deinem Einsatz die Energiewende aktiv voranzutreiben Benefits Qualifikationsabhängiges Jahresbruttogehalt auf Basis einer Vollzeitanstellung ab 30.000 € bis 40.000 € , mit der Bereitschaft zu Überbezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairen Vergütungskonditionen Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Zeiterfassung und Freizeitausgleich Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Photovoltaikmarkt Servicefahrzeug , moderne Arbeitskleidung für Sommer und Winter Tankgutscheine und Egym Pass für deine Fitness und Mobilität Flache Hierarchien, familiäres Betriebsklima und echtes Teamgefühl Regelmäßige Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten über die eigene Akademie Aufstiegschancen bis zur Teamleitung im Bereich AC-Montage Vielfältige Projekte, die deine Fachkompetenz und dein Talent wirklich fordern und fördern Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, deinen nächsten Karriereschritt zu gehen und dabei echte Veränderung zu schaffen? Dann bewirb dich jetzt! Wir melden uns zeitnah telefonisch bei dir und erklären dir die nächsten Schritte – unkompliziert und persönlich. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!
Einleitung Wir suchen einen engagierten und zuverlässigen Servicetechniker (m/w/d), der unser Team verstärkt. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik haben, gerne eigenverantwortlich arbeiten und Freude daran haben, Kunden vor Ort zu unterstützen, dann sind Sie bei uns genau richtig! Schierholz ist ein führender Hersteller von intelligenten Fördertechniksystemen in Bremen mit fast 100 Jahren Firmengeschichte und rund 130 Mitarbeitern. Aufgaben Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Fördersystemen Behebung von Störungen sowie Austausch von Ersatz- und Verschleißteilen bei unseren Kunden Sicherstellung des reibungslosen technischen Zustands der betreuten Fördersysteme Erfassung und Dokumentation der abgeschlossenen Arbeiten mittels mobiler Endgeräte Qualifikation Abgeschlossene technische Ausbildung Optimalerweise Kenntnisse in der Fördertechnik oder im Anlagenbau Serviceorientiertes Auftreten sowie eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen Führerschein der Klasse B Benefits Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer attraktiven tariflichen Vergütung. Jede Arbeitsstunde, einschließlich der Fahrtzeiten, wird vollständig bezahlt. Zudem erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Eine ausreichende Einarbeitungszeit ist garantiert. Darüber hinaus profitieren Sie von Überstundenzuschlägen und Verpflegungsmehraufwand sowie einer Gruppenunfallversicherung. Wir stellen Ihnen hochwertige Arbeitsgeräte und einen modernen Servicewagen zur Verfügung. Zudem können Sie ortsunabhängig arbeiten, ohne an einen festen Standort gebunden zu sein. Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil eines gesunden, international erfolgreichen Unternehmens in familiärer Atmosphäre. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Diese wird selbstverständlich vertraulich behandelt und schnell bearbeitet.
Einleitung Unsere Kanzlei ist eine etablierte Anwaltskanzlei im Herzen von Bremen, mit derzeit 12 Anwälten und Anwältinnen, die sich durch ihre fachliche Kompetenz und ihren persönlichen Service auszeichnet. Wir bieten unseren Mandanten umfassende rechtliche Beratung und Unterstützung in verschiedenen Rechtsgebieten. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind wesentlicher Bestandteil unseres gemeinsamen Erfolges, und wir legen großen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre und eine Kommunikation auf Augenhöhe, sie sind uns wichtig; ihre Anliegen werden gehört und ernst genommen. Aufgaben Samtliche Aufgaben und Tätigkeiten einer ReFa für die Dezernate Erbrecht, Familien- und Mietrecht, sowie den gewerblichen Rechtschutz Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer Anwaltskanzlei oder einer ähnlichen Position ist von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse in Kanzleisoftware Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten gegenüber Mandanten und Kollegen Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Benefits Wir bieten Ihnen: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team; Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit (25-30 Stunden pro Woche); Eine leistungsgerechte Vergütung sowie einen modernen Arbeitsplatz in repräsentativen Kanzleiräumen mit zeitgemäßer Büroausstattung, wie höhenverstellbare Schreibtische und Headsets für eine effiziente Kommunikation; Teilnahme an regelmäßigen Kanzlei-Events, Nutzung einer Sachbezugskarte von local-benefits, sowie Bereitstellung eines Obstkorbs; Auf Wunsch die Möglichkeit zur Nutzung eines Business-Bikes für eine umweltfreundliche Mobilität; Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Für Rückfragen stehen Ihnen Rechtsanwältin Claudia Drews und Rechtsanwältin Denise Fromme gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an uns.
Einleitung Die Adria Car UG ist ein aufstrebendes Unternehmen, das sich auf den Import und Vertrieb (Online) von Autoteilen und Zubehör spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d), der uns in den Bereichen Support, Pflege der Portale und Versand unterstützt. Wenn Sie PC-affin sind und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben - Telefonischer und schriftlicher Support für unsere Kunden - Pflege und Aktualisierung unserer Verkaufsportale - Vorbereitung und Erstellung der Versandunterlagen - Allgemeine administrative Aufgaben Qualifikation - Keine besonderen Qualifikationen erforderlich - Affinität zum PC und sicherer Umgang mit gängigen Programmen wie Microsoft Office - Gute Deutschkenntnisse und Rechtschreibfähigkeiten - Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit - Bereitschaft, Neues zu lernen und sich in verschiedene Aufgabenbereiche einzuarbeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten Ihnen eine gründliche Einarbeitung und die Möglichkeit, sich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und uns mit Ihrer Motivation und Ihrem Einsatz unterstützen möchten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. - Bewerbungen bitte nur per Mail
Du möchtest den Aufbau und die strategische Ausrichtung unseres Labour Relations Teams maßgeblich mitgestalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und übernehme die Rolle des Head of Labour Relations (m/w/d) in Vollzeit. Du kannst an einem unserer Standorte deutschlandweit arbeiten oder komplett remote. In dieser verantwortungsvollen Führungsrolle baust Du unser Labour Relations Team auf, entwickelst Strategien und gestaltest die Zusammenarbeit mit unseren Betriebsräten. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und trägst gleichzeitig dazu bei ein konstruktives und vertrauensvolles Verhältnis zu unseren Arbeitnehmervertretungen aufzubauen. Darüber hinaus förderst Du unternehmensweit ein tiefes Verständnis für Mitbestimmung und stärkst eine proaktive und transparente Zusammenarbeit. Deine Aufgaben Du baust unser Labour Relations Team auf und entwickelst eine umfassende Strategie für die Zusammenarbeit mit unseren Betriebsräten. Du entwickelst eine strategische Roadmap inkl. Priorisierung, um langfristig einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen. Du führst regelmäßige und konstruktive Gespräche mit unserem Gesamtbetriebsrat, den Ausschüssen und den lokalen Gremien, um die strategischen Ziele der IU erfolgreich umzusetzen. Du berätst die Geschäftsleitung bei mitbestimmungspflichtigen Entscheidungen und entwickelst Lösungen, die sowohl die Unternehmensziele als auch die Interessen der Arbeitnehmervertretungen berücksichtigen. Du pflegst ein enges Stakeholder-Management und koordinierst die Zusammenarbeit zwischen internen und externen Partnern. Du setzt Standards für die Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen und stellst deren konsequente Umsetzung im gesamten Unternehmen sicher. Du übernimmst fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Labour Relations Teams. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einem verwandten Bereich. Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich Labour/Employer Relations oder als Rechtsanwalt (m/w/d) für (kollektives) Arbeitsrecht. Du hast bereits Führungserfahrung sowie Erfahrung im Aufbau von Teams gesammelt. Du bist mit dem deutschen Arbeitsrecht bestens vertraut und verfügst über einschlägige Erfahrungen in der Verhandlung komplexer Sachverhalte und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten. Du bist eine kommunikative und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken. Du bist bereit, innerhalb Deutschlands regelmäßig zu reisen (ca. 3x/Monat). Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. Wir bieten Gestalte Deine Karriere: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfenDir, sie zu verwirklichen. Arbeite da, wo Du willst …: Projektmanagementtools und Videomeetings machen es möglich: Bei uns verschwimmen die Grenzen zwischen hier und dort. Du möchtest eine Zeit lang aus dem Ausland arbeiten? Kein Problem dank unseres WorkFlex Benefits. ….und zeitlich flexibel: Es ist Dein Job: Wir vertrauen Dir und geben Dir den größtmöglichen Freiraum, Dich selbst zu organisieren. Bring Dein Wissen auf ein neues Niveau: Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. Bei uns gibt es immer etwas Neues zu lernen. Erhole Dich gut: Wir strengen uns täglich an, um über uns selbst hinauszuwachsen. Aber wir nehmen uns auch die Zeit, neue Kräfte zu tanken: mit 30 Tagen Jahresurlaub für alle Mitarbeitenden. Du brauchst mal eine längere Auszeit? Wie wäre es mit einem Sabbatical? Nachhaltig ans Ziel: Bei uns gibt’s das Deutschlandticket für 8,70€. Du bist lieber mit dem Rad unterwegs? Dann wäre ein JobRad vielleicht etwas für Dich. So bist Du sowohl beruflich als auch privat mobil und tust der Umwelt gleich noch was Gutes. Wer wir sind? Deutschlands größte Hochschule – und nicht nur zum Studieren eine hervorragende Wahl, sondern auch ein ausgezeichneter Great Place to Work®! Als Edutech-Unternehmen setzen wir auf modernste Technologie und datenbasierte Ansätze. Daher sind KI-gesteuerte Sprachassistenzen und andere GPT-Systeme längst in unserem Arbeitsalltag angekommen und helfen uns dabei, den Fokus auf die spannenden Projekte legen zu können. Hier an der IU arbeiten über 4.000 Mitarbeitende, die wirklich was bewegen wollen. Werde Teil unseres HR Teams an Deutschlands größter Hochschule! Wir sind verantwortlich für alles, was du hier gerade liest! Wir sind das Team, das hilft, die Teams zusammenzustellen. Wir unterstützen jedes Mitglied dabei zu wachsen und die Zeit hier zu genießen – das liegt in der Natur unserer Kultur. Das klingt nach dem perfekten Job für Dich? Du findest Dich in diesem Profil wieder und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt online. Bitte beachte, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser online Karriereportal entgegennehmen können. Für weitere Fragen (Bewerbungen nehmen wir ausschließlich über unser Karriereportal entgegen) steht dir Nadia Lakomy via nadia.lakomy@iu.org gerne zur Verfügung. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung oder Beeinträchtigung Du mitbringst. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Einleitung Wir sind eine nicht an einzelne Versicherer gebundene Mehrfachagentur und können so unseren Kunden Versicherungen aus dem Angebot von aktuell mehr als 70 Versicherungsgesellschaften anbieten. Seit 40 Jahren begleiten wir langfristig Privat- und Gewerbekunden mit der passenden Absicherung für Ihre jeweilige Lebens- oder Unternehmenssituation. Wir legen großen Wert auf eine umfassende und ehrliche Beratung mit fairen und leistungsstarken Versicherungsprodukten. Diese immer wieder neu interessante Tätigkeit üben wir in einem langjährig erprobten und von unseren Kunden mitgetragenen Öffnungszeitenmodell unseres Büros aus – der Freitag ist ein "Freitag". Durch etwas verlängerte Öffnungszeiten von Montag bis Donnerstag schenken wir uns regelmäßig ein langes Wochenende. Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams ab sofort eine/n Kaufmann/-frau (m/w/d) - Versicherungen im Innendienst für die Kundenbetreuung. Aufgaben Qualifizierte Bearbeitung von Antrags-, Schaden- und Vertragsvorgängen Angebotserstellung (schriftlich, telefonisch, mündlich) EDV-Datenpflege Kundenberatung in unserem Büro (wir beschäftigen keinen Außendienst) Selbständige Bestandspflege Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann/-frau – Versicherungen Berufserfahrung sehr gute Kenntnisse in Lebens-, Renten- und Krankenversicherungen Kenntnisse in MS Office Bereitschaft zur Weiterbildung
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Dich Deinen Wünschen entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der Krankenpflege. Werde ein Teil von uns! Für unseren regionalen Partner suchen wir Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Übernahme des Deutschlandtickets bzw. Kilometergeld Kostenlose Fortbildungen sowie Weiterbildungs- und Aufstiegschancen Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-bremen@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 294 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-220270 Für ein erfolgreiches und renommiertes Unternehmen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung Sie als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) . Das Dienstleistungsunternehmen strebt an, seine Erfolgsgeschichte auch in Zukunft fortzuschreiben und benötigt dazu Ihre tatkräftige Unterstützung am Standort Bremen . Werden Sie Teil dieses Erfolgskonzepts und bewerben Sie sich als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten ist möglich Angenehmes Arbeitsklima in einem modernen Umfeld Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Umfangreiches Angebot an betrieblicher Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung Ihre Aufgaben: Betreuung der Kunden Abwicklung des Reklamationsmanagements sowie Erarbeitung von Lösungen Annahme und Bearbeitung von Aufträgen Abstimmung und Überwachung der Termine Bearbeitung der Dokumentation und Kontierung Unterstützung des Key Account Managements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste kaufmännische Berufserfahrung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Hohe Kunden- sowie ausgeprägte Serviceorientierung Lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 38.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220270 per E-Mail an: office.bremen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bremen City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a 28195 Bremen
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