IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d)
Randstad Professional - 28195, Bremen, DE
Jobsuche als IT-Security-Manager kann so einfach sein: Attraktive Positionen finden Sie mit uns schnell und unkompliziert: Randstad professional solutions sucht ab sofort für einen Kunden aus der Verteidigungsindustrie in Bremen eine Fachkraft für IT-Sicherheit in Simulationsprojekten. Bewerben Sie sich jetzt und in kürzester Zeit bringen wir Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Das dürfen Sie erwarten - Leistungsorientiertes Gehaltspaket je nach Qualifikation und Berufserfahrung - Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr - Individuelle Trainings mit renommierten Partnern - Definition von Karrierezielen - Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr Ihre Aufgaben - Durchführung von Sicherheitschecks in IT-Simulationssystemen - Eigenständige Planung und Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen - Installation und Konfiguration von Lösungen bei Kunden und Durchführung von Abnahmen - Erstellung von IT-/Informationssicherheitskonzepten für zugewiesene Komponenten - Identifikation von Problemen und deren Behebung - Kontrolle der Umsetzung im Werk oder beim Kunden entsprechend Kundenanforderungen - Unterstützung des Akquise-Teams bei der Abschätzung von Aufwänden der IT-Sicherheitsaspekte - Mitarbeit bei der Durchführung von IT-Sicherheits-Workshops für Kunden - Vorbereitung und Durchführung von IT-Sicherheitstrainings - Erstellung von Kundendokumentationen und Ausbildungsunterlagen Unsere Anforderungen - Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker im Bereich Informatik bzw. Informationssicherheit, alternativ abgeschlossene technische Ausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung - Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Microsoft- und Linux-Betriebssystemen sowie Netzwerk-Topologien - Erste Erfahrung mit IT-Grundschutztools, z.B. SAVe-Tool - Umfangreiche Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration - Umfangreiche Kenntnisse von Hardware- und Softwarestrukturen von Simulatoren u.a. - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Interesse daran, sich ständig im Bereich IT-Sicherheit weiterzuentwickeln - Team- und Kommunikationsfähigkeit - Weltweite Reisebereitschaft
Entwicklungsingenieur (m/w/d)
Randstad Professional - 28195, Bremen, DE
Ihre Karriere ist kein Zufall! Profitieren Sie von unserem einzigartigen Netzwerk: Randstad professional solutions sucht aktuell im Raum Bremen einen Elektronikentwickler. Sie sind Development Engineer und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bei einem Unternehmen aus der Elektrobranche? Vertrauen Sie unserer Expertise und nutzen Sie unser Sprungbrett zum Erfolg. Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten - Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende - Übernahmemöglichkeit durch unseren Geschäftspartner - Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings - Definition von Karrierezielen - Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. für Sportbekleidung, Kosmetik, Schuhe und vieles mehr - Option der Remote-Arbeit bis zu 50% nach Absprache Ihre Aufgaben - Konzeption und Entwicklung von komplexen Testsystemen für Underwater Vehicles, vornehmlich im 19"-Schaltschrank-Umfeld - Erstellung von Hardware-Spezifikation - Design von analogen und digitalen Schaltungen - Programmierung messtechnischer Aufgaben - Erarbeitung funktioneller und kostenoptimierter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit anderen Entwicklungsabteilungen und Unterauftragnehmern - Integration, Inbetriebnahme und Verifizierung/Validierung von Testsystemen - Erstellung vollständiger Fertigungsunterlagen und Produktdokumentationen in Zusammenarbeit mit der Konstruktionsabteilung Unsere Anforderungen - Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung - Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von komplexen E/E Testsystemen - Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit - Gute Kenntnisse im Entwurf von digitalen und analogen Schaltungen und im Bereich Messtechnik - Gute Kenntnisse in Bussystemen (CAN, IEEE488, Ethernet), in der Sensorsignalverarbeitung und im PXI-System von National Instruments - Routinierter Umgang mit MS Office - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sehr gute Teamfähigkeit und hohe Selbstständigkeit in einem agilen Umfeld - Bereitschaft zu gelegentlichen, weltweiten Dienstreisen
(Junior) Quality Assurance Specialist Aerospace (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 28195, Bremen, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. (Junior) Quality Assurance Specialist Aerospace (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-041824 Branche: Anlagenbau, Anlagenbau Arbeitsmodell: hybrid Ort: Bremen Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Als Teil des Aerospace-Teams identifizierst du relevante Qualitätsmerkmale und erstellst detaillierte Qualitätsdokumente, einschließlich Prüfplänen und Arbeitsanweisungen Du übernimmst die abschließende Überprüfung unserer Produkte, um die definierten Qualitätsanforderungen sicherzustellen Bei der Erstellung von Prüfberichten und Werkszeugnissen dokumentierst Du die Prüfergebnisse und Du erstellst Zertifikate zur Bestätigung der Produktqualität Du bearbeitest Kundenreklamationen, führst Ursachenanalysen durch und entwickelst die Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen Du führst Erstmusterprüfungen von Fertigungsteilen durch und dokumentierst die Erstmusterprüfungen, um die Konformität neuer oder geänderter Produkte sicherzustellen Ihr Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Luft- und Raumfahrt Du hast erste Erfahrungen oder ein Interesse an der Qualitätssicherung und der Anwendung von Qualitätswerkzeugen (z. B. Ishikawa-Diagramm, 8D-Reports, FMEA) Du kannst technische Zeichnungen lesen und Interpretieren Die Einhaltung und Kontrolle von Normen und Standards interessiert dich Dich zeichnet ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus Du hast sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bestenfalls hast du Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Ihre Vorteile Wir haben eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre Wir bieten dir ein spannendes berufliches Arbeitsumfeld mit Perspektive und Sinnhaftigkeit Eigentlich klar, aber wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz und eine unbefristete Position Flache Hierarchien gepaart mit einem kollegialen Miteinander und der Open Door Policy Kurze Entscheidungswege mit direkter Berichterstattung an die Geschäftsführung Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Jahresurlaub Tarifvertragliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und tariflicher Ausgleich von Rentenabschlägen Kostenfreie Ladestationen für Elektroautos Firmenfitness und Wellpass Fahrradleasing und Ladestationen für E-Bikes ab Sommer 2024 Kostenfreie Tickets für Heimspiele des VfL Oldenburg Ihr Arbeitgeber Unser Kunde ist ein Familienunternehmen in zweiter Generation aus dem Bereich der Aluminiumverarbeitung mit rund 300 Beschäftigten. Es besteht aus den Geschäftsbereichen Automotive, Aerospace sowie Marine Technologies und baut seit über 50 Jahren innovative Leichtbau Lösungen. Ihr Ansprechpartner Sebastian Müller Senior Teamleiter ENGINEERING SUPPLY CHAIN MANAGEMENT +49 30 333 063 819 +49 151 261 847 14 sebastian.mueller@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Landschaftsarchitekt:in/Freiraumplaner:in (w/m/d) mit Leitungsfunktion – Grünflächenmanagement (2025
Umweltbetrieb Bremen Rechnungswesen und Controlling Leitweg-ID: 04011000-616-55 - 28215, Bremen, DE
Der Umweltbetrieb Bremen ist als städtischer Eigenbetrieb für verschiedene kommunalwirtschaftliche Dienstleistungen verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung, Bau und Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13 städtischen Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der Betrieb eines Krematoriums und die kommunale Abwasserbeseitigungspflicht. Mit etwa 400 Mitarbeitenden sind wir in hohem Maße engagiert, Dienstleistungen für die Stadtgemeinde Bremen zu erbringen und weiterzuentwickeln. Im Bereich Grünflächen und Friedhöfe betreut das Referat Strategie- und Querschnittsaufgaben die Ausschreibung von Bau- und Lieferleistungen und den Baumschutz auf Baustellen und übernimmt die Verwaltung der Drittmittel für die Grünflächen und Friedhöfe als auch die Verwaltung des gesamten bremischen Kleingartenwesens. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Grünflächen und Friedhöfe unbefristet eine:n Landschaftsarchitekt:in/Freiraumplaner:in (w/m/d) mit Leitungsfunktion – Grünflächenmanagement - Entgeltgruppe 12 TVöD VKA - Ihre Aufgaben Sie haben die fachliche und disziplinarische Leitung des Referates mit elf Mitarbeitenden Sie sind für das Budget verantwortlich sowie für die Kostenstellenplanung und -steuerung des Referates Sie erstellen Leistungsverträge mit unseren Auftraggebern und führen die inhaltlichen Abstimmungen der Leistungsvereinbarungen mit der Bereichsleitung durch das Erstellen bzw. die strategische Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und -standards für das städtische Grün unter Einbeziehung fachlich relevanter Kennzahlen und Analyse interner Prozessabläufe zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie leiten und koordinieren temporäre und dauerhafte Projekte des Bereichs wie z.B. die Digitale Baumkontrolle Sie entwickeln eine Digitalisierungsstrategie für den Bereich und wirken bei bereichsübergreifenden Digitalisierungsprojekten federführend mit Sie leiten und koordinieren die Kleingartenverwaltung Sie agieren als Schnittstelle für eingesetzte EDV-Anwendungen im Bereich Grünflächen und Friedhöfe perspektivisch ist vorgesehen, dass Sie die Abwesenheitsvertretung der Bereichsleitung übernehmen, in diesem Zusammenhang erfolgt dann eine Überprüfung der Eingruppierung Ihr Profil: Sie haben erfolgreich ein Studium als Dipl.-Ing./Master of Science/Master of Engineering der Fachrichtungen Landschaftsbau, Landschaftsplanung, Landespflege, Landschaftsarchitektur, Grün- oder Freiraummanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen Sie bringen mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Fachgebiet mit Sie haben nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation sowie in der Personalplanung und -entwicklung wir freuen uns über Kenntnisse in der Budgetsteuerung, Kostenkalkulation und -planung sowie Angebotserstellung Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der HOAI, im öffentlichen Vergaberecht sowie im Bereich Arbeitsrichtlinien und vorzugsweise auch in SAP Sie sind sicher im Umgang mit üblicher Standardsoftware wie MS Office sowie mit geografischen Informationssystemen, idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Umgang mit einer Präsentationssoftware sowie Projektplanungs- und Prozessablauftools Sie haben Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten Ihnen liegt es, konzeptionell und betriebswirtschaftlich zu denken Sie verfügen über Organisations- und Durchsetzungsvermögen, sind flexibel und es bereitet Ihnen Freude im Team zu arbeiten weiterhin zeichnet Sie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, mit einer strukturierten sowie ergebnis- und zielorientierten Arbeitsweise aus Sie haben den Führerschein der Klasse B Ihre Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens Wir bieten: eine interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrum persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot eine unbefristete Beschäftigung in der Entgeltgruppe 12 TVöD-V, bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen eine tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung und einem Leistungsentgelt eine betriebliche Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss 30 Arbeitstage Tarifurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten kostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz Willy-Brandt-Platz ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass Allgemeine Hinweise Alle Geschlechter sind willkommen. Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Der Umweltbetrieb Bremen steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungshinweis: Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir in Papierform eingesendete Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich als PDF-Datei . Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend der beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf ein Foto beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet. Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Belfiore-Ricci - Personal und Organisation - Tel.: 0421/361 – 7332 Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 16.06.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025-0020 per E-Mail an bewerbung@ubbremen.de oder postalisch an folgende Adresse: Umweltbetrieb Bremen, Personalabteilung, Willy-Brandt-Platz 7, 28215 Bremen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung.
Windkraftingenieur mit Spezialisierung auf AREVA-Technologie (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 28195, Bremen, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Windkraftingenieur mit Spezialisierung auf AREVA-Technologie (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043094 Branche: Energiewirtschaft Arbeitsmodell: remote Ort: Bremen Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Unterstützung der technischen Betriebsführung und Durchführung von Troubleshooting-Maßnahmen On-/Offshore Analyse und Beurteilung von Defektteilen oder Verschleißerscheinungen, insbesondere in Niederspannungssystemen Erstellung fachgerechter Dokumentationen für Wartungs- und Reparaturarbeiten an Windenergieanlagen (z. B. RITs, Fehlermeldungen, Wartungspläne) Mitwirkung bei technischen Änderungen von Komponenten oder Teilsystemen von On-/Offshore-Windkraftanlagen – von der Planung über die Organisation bis zur Inbetriebnahme und Überwachung Betreuung systembezogener Lieferanten und enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten Ihr Profil Abgeschlossenes Ingenieurstudium in Elektrotechnik oder Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfter Techniker oder Meister) mit entsprechender Berufserfahrung Langjährige Erfahrung im Bereich von Windenergieanlagen, insbesondere mit der AREVA M5000-Technologie Analytische Vorgehensweise und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache Idealerweise Fachkunde zur Schaltberechtigung bis 36 kV und Tauglichkeit für Offshore-Einsätze Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Eigenverantwortliches, systematisches und strukturiertes Arbeiten Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Firmenevents Firmenfahrrad Firmenhandy Kostenlose Verpflegung Tarifvertrag Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein führender Full-Service-Anbieter im Bereich Offshore-Windenergie. Mit über 250 Mitarbeitenden bietet das Unternehmen umfassende Dienstleistungen für Offshore-Windparks an, einschließlich Wartung, Reparatur und Austausch von Großkomponenten. Dank modernster Infrastruktur, darunter ein 450-Tonnen-Portalkran und direkter Zugang zur Nordsee, sind effiziente und sichere Betriebsabläufe gewährleistet. Ihr Ansprechpartner Sheyla Skowronek Karriereberaterin ENGINEERING SUPPLY CHAIN MANAGEMENT +49 30 333 063 823 +49 151 446 108 14 Sheyla.Skowronek@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
IT Systemadministrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 28195, Bremen, DE
IT Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-219462 Für ein regionales Unternehmen aus der verarbeitenden Industrie mit Sitz im Herzen Bremens suchen wir Verstärkung im Bereich der Systemadministration . Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt als IT Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz Attraktive Rahmenbedingungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Betreuung und Optimierung der gesamten IT-Infrastruktur Verantwortung für die Workstations der Mitarbeiter Betreuung und Weiterentwicklung des internen ERP-Systems Erstellung von Reports Betreuung und Support von Anwendern hinsichtlich Software und Hardware Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse hinsichtlich IT-Infrastruktur Hohes Maß an Selbstständigkeit und Kommunikationsstärke Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219462 per E-Mail an: it.bremen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bremen City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a 28195 Bremen
Teamleiter (w/m/d) Controlling
InterSearch Personalberatung GmbH & Co. KG - 28195, Bremen, DE
Unternehmen Unser Auftraggeber ist eine auf Energiedienstleistungen spezialisierte Tochtergesellschaft einer größeren Unternehmensgruppe mit Sitz in Bremen . Sie beliefert mehrere Tausend Kunden zuverlässig mit Wärme und Strom, die mit Photovoltaik, effizienten Blockheizkraftwerken und modernen Wärmepumpen vor Ort erzeugt werden. Zum weiteren Leistungsspektrum gehören die Entwicklung ressourcenschonender Versorgungskonzepte für Neubauten, die Modernisierung veralteter Heizungsanlagen und nicht zuletzt alle notwendigen Messdienstleistungen. Im Zuge des Wachstums wird nun ein Teamleiter (w/m/d) Controlling gesucht. Aufgabe In dieser Position liefern Sie wichtige KPIs, Analysen und Berichte für fundierte Managemententscheidungen und arbeiten dazu direkt mit der Geschäftsführung zusammen. Konkret bedeutet das: Sie sind für alle finanziellen Planungs-, Steuerungs- und Reportingprozesse der Gesellschaft zuständig und sorgen dafür, dass regulatorische Anforderungen und Nachhaltigkeitsziele angemessen berücksichtigt und eingehalten werden. Auf operativer Ebene planen und überwachen Sie Budgets, erstellen Forecasts und führen regelmäßige Profitabilitäts-, Deckungsbeitrags- und Abweichungsanalysen durch, um gezielt Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten. Gleichzeitig treiben Sie die Digitalisierung und Optimierung interner Strukturen und Prozesse voran und entwickeln neue, schlanke Prozesse, z. B. im Rahmen der Integration neuer Geschäftsfelder. Darüber hinaus fallen auch Risiko- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie das umfassende Projekt-, Investitions- und Geschäftsfeld-Controlling in Ihren Aufgabenbereich. Unterstützt werden Sie in dieser Aufgabe durch ein kleines Team, für dessen motivierende Führung und Entwicklung Sie verantwortlich sind. Nicht zuletzt ist Ihre aktive Rolle als Schnittstelle zu den kaufmännischen Bereichen auf Gruppenebene (Controlling, Risikomanagement, Interne Revision) gefragt. Profil Nach Ihrem wirtschaftswissenschaftlichen Studium (BWL, VWL etc.) oder einer kaufmännischen Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen konnten Sie bereits mehrjährige Controlling-Erfahrung sammeln – idealerweise in der Energiewirtschaft oder in einem technisch ausgerichteten bzw. produzierenden Unternehmen. Sie besitzen Kenntnisse in der Finanzplanung, im Reporting und der Anwendung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen. Außerdem ist Ihnen der Umgang mit ERP-Systemen, controllingspezifischen IT-Tools und mit Big Data vertraut. Auf persönlicher Ebene überzeugen Sie mit ausgeprägtem Gestaltungswillen und der Fähigkeit, Bestehendes zu hinterfragen und neu zu denken. Sie sind strukturiert, treten sicher und professionell auf und kommunizieren klar und überzeugend. Sie verstehen es, bereichsübergreifende Netzwerke zu knüpfen und wissen, dass eigenverantwortliches Handeln und Teamorientierung Hand-in-Hand gehen. Angebot Es erwarten Sie vielseitige Herausforderungen in einer spannenden Branche und einem dynamisch wachsenden Unternehmen. Möchten Sie mitwachsen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Kontakt Bitte senden Sie uns im ersten Schritt neben dem Anschreiben, inklusive Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit, nur Ihren Lebenslauf zu (alle Dokumente im PDF-Format). Mobiles Arbeiten (bis zu 50 %) ist unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen möglich. Ihr Ansprechpartner: Herr Mario Dänekas Telefon: +49 421 162 79 77 E-Mail: bremen@intersearch-pb.de Kennziffer: 30788 InterSearch Personalberatung GmbH Co. KG Spitzenkiel 14/15 • 28195 Bremen www.intersearch-pb.de
Vertriebsleiter (w/m/d)
KPS Software GmbH - 28195, Bremen, DE
Einleitung Dynamisch, ehrgeizig, offen für neue Ideen und bereit etwas Großartiges zu schaffen? Herzlich Willkommen bei bärcare! Bär… Wer? bärcare! - Wir sind ein dynamisches und motiviertes Team mit der Vision den Arbeitsalltag in der ambulanten Pflege einfacher zu gestalten. Begleite uns auf diesem Weg, wenn dir ein offener Umgang miteinander sowie eine effektive Feedbackkultur wichtig sind. Wir sind ein stetig wachsendes, internationales Team auf der Suche nach neuen Talenten. Zur Verstärkung unseres Sales Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsleiter (w/m/d) . Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung und vor allem Motivation unseres Vertriebsteams Entwicklung und Umsetzung von modernen Verkaufsstrategien Sicherstellung der Zielerreichung und Steigerung der Vertriebsergebnisse Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Enger Austausch mit Geschäftsführung und weiteren Stakeholdern (inkl. Reporting) Qualifikation Erfahrung im Vertriebsaußendienst und in der wertschätzenden Führung von Teams Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten Technische Affinität insbesondere im Umgang mit Hubspot Flexibilität für das Arbeiten in einem agilen Umfeld Feingefühl und gleichzeitig Durchsetzungsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten Genauigkeit in der Erstellung von Berichten und Analysen Eine mitreißende Persönlichkeit, die es versteht, andere zu motivieren und zu begeistern Klingt nach dir? Dann freuen wir uns, von dir zu lesen! Benefits Willkommen in einer Arbeitswelt, wo work-life-balance keine Catchphrase, sondern Programm ist! Hier ein kleiner Vorgeschmack darauf, was dich bei uns erwartet: Du bist per Du mit allen, von der Aushilfe bis zum CEO – locker, flach und familiär. Agiles Arbeiten : Hier zählen schnelle Entscheidungen und viel Raum für eigene Ideen. Unser Teamspirit macht uns aus : Ein aufgewecktes, transparentes und dynamisches Team wartet auf dich und regelmäßige Team-Events sorgen trotz Remote-Arbeit für den Zusammenhalt. Booste deine Skills : Wir bieten dir maßgeschneiderte Weiterbildungen an, damit du stets vorne mitspielst. Bleib fit : Nutze unser Firmenfitnessprogramm mit eGym für deine Gesundheit. Denk an später : Wir sorgen mit einer betrieblichen Altersvorsorge dafür, dass du dir um deinen Ruhestand keine Sorgen machen musst. Mobil mit Stil : Ein Jobticket (Deutschlandticket) gehört bei uns zur Standardausstattung. Family first : Bei uns kannst du auf flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- und Home-Office-Optionen zählen, weil work-life-balance wichtig ist. Vitamin D Mangel? Arbeite bis zu drei Monate im Jahr, wo die Sonne scheint und lade deine Vitamin D-Speicher wieder auf! Bring deinen Hund mit : Wir lieben Vierbeiner genauso wie du! Modern arbeiten : Unsere Büros sind nicht nur in bester Lage im Herzen der Stadt, sondern auch top ausgestattet. Ergonomie am Arbeitsplatz : Wir achten darauf, dass du bequem und gesund arbeitest. Technik, die begeistert: Hochwertige Apple-Geräte für alle. Anerkannt exzellent: Wir sind stolz auf unser kununu Top Company-Siegel seit 2022. Selbstverständlich versorgt: Kostenlose Getränke und Snacks? Klar, immer frisch und reichlich! Direkt ein Teil von uns: Bereits vor deinem ersten Arbeitstag erhältst du deinen Einarbeitungsplan und alle weiteren Infos. In der Einarbeitungsphase wirst du von uns betreut und optimal auf deine Arbeit im bärcare-Team vorbereitet. Klingt gut? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Vertriebsleiter:in mit Außendienst-Anteil erhältst du zusätzlich einen entsprechenden attraktiven Dienstwagen. Noch ein paar Worte zum Schluss Nutze die Chance und werde Teil unseres bärenstarken Teams! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Ansprechpartnerin ist Sarah Jentsch
Vertriebsleiter (m/w/d) Service & Modernisierung in Hamburg - Gebiet Bremen
Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG - 28195, Bremen, DE
Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie: Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus. Zur Unterstützung und zum Ausbau unseres Modernisierungsgeschäftes suchen wir Sie für unsere Niederlassung in Hamburg - Gebiet Bremen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Vertriebsleiter (m/w/d) Service und Modernisierung Aufgabenbereiche Vertrieb von Serviceprodukten (beispielsweise Serviceverträge, Modernisierungen, Reparaturen und Ersatzteile) Kalkulation und Nachverfolgung von Angeboten Kundenakquise (Kundenpflege und Neukundengewinnung) Technische und kaufmännische Projektleitung und –Verantwortung bei Modernisierungen vom Verkauf bis zur Bauherrenübergabe Anleitung und Qualifikation des Servicepersonals Fachliche und disziplinarische Führung der Servicetechniker Ziel: stetige und nachhaltige Steigerung der Serviceumsätze Qualifikationen Abgeschlossenes Studium, Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik oder vergleichbare Kenntnisse Montage- oder Serviceerfahrung im Aufzugsbau mit Perspektive im Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich Aufzugsbau Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Serviceprodukten und Führungserfahrung wünschenswert Zielorientiertes und pragmatisches Denken Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab 10 gute Gründe für Schmitt + Sohn Stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz mit langen Betriebszugehörigkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr 38-Stunden-Woche, schrittweise Reduzierung ab dem 50. Lebensjahr bis hin zur 35-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeit und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ergebnisorientierte und/oder erfolgsorientierte Vergütung Bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass und firmeninterne Yoga-Stunde Vergünstigtes Deutschlandticket für den Nah- und Regionalverkehr Großer Handlungsspielraum und selbstbestimmte Arbeitsweise Gezielte Förderung für Ihren beruflichen Erfolg in unserer Akademie Zusätzliche Förderprogramme, wie Nachwuchsführungskräfte- oder Fachkarriereprogramm Bewerben Sie sich jetzt! Aufzugswerke Schmitt + Sohn GmbH & Co. KG Katrin Elskemper Hadermühle 9-15 90402 Nürnberg https://karriere.schmitt-aufzuege.de Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 0911/2404-4188 zur Verfügung Besuchen Sie uns auf Social-Media! Facebook • Instagram • LinkedIn • Xing
Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Akut (w/m/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 28195, Bremen, DE
Unser Kunde ist eine renommierte Akutklinik im Raum Freiburg im Breisgau mit einer Kapazität von ca. 70 Betten, die sich auf die Behandlung von akuten psychiatrischen und psychosomatischen Erkrankungen spezialisiert hat. Als zukunftsorientierte Einrichtung werden großen Wert auf hohe medizinische Standards gelegt, eine patientenzentrierte Behandlung und die Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Akut (w/m/d) . In dieser Schlüsselposition tragen Sie nicht nur zur medizinischen Exzellenz bei, sondern auch zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Klinik. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Akut (w/m/d) im Raum Freiburg im Breisgau Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum: In der Position des Leitenden Oberarztes (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, die Klinik aktiv mitzugestalten und Ihre Ideen in einem innovativen Umfeld umzusetzen. Modernes Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einer gut ausgestatteten Klinik mit einem hochmotivierten Team und modernen Arbeitsmitteln, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit effizient und qualitativ hochwertig zu erledigen. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von vielfältigen Fortbildungsangeboten und der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung, die Ihre Fachkompetenz stärken und Sie für zukünftige Aufgaben in der klinischen Leitung qualifizieren. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehaltspaket, das Ihrer Verantwortung und Qualifikation entspricht, sowie umfangreiche Sozialleistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Lebensqualität in der Region Freiburg: Freiburg im Breisgau bietet nicht nur eine hohe Lebensqualität, sondern auch eine exzellente Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, zahlreiche Freizeitmöglichkeiten in der Natur und ein hervorragendes kulturelles Angebot. Die Region ist ideal für Menschen, die berufliche Perspektiven mit einer hohen Lebensqualität verbinden möchten. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Akut (w/m/d) im Raum Freiburg im Breisgau Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams sowie in der Behandlung akuter psychiatrischer und psychosomatischer Erkrankungen Hohe Führungskompetenz und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Umgang mit Patienten sowie im interdisziplinären Austausch Interesse an der Weiterentwicklung von klinischen Prozessen und der aktiven Mitgestaltung der klinischen Zukunft Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Akut (w/m/d) im Raum Freiburg im Breisgau Oberärztliche Leitung und Weiterentwicklung: Sie übernehmen die oberärztliche Führung der psychiatrischen und psychosomatischen Akutversorgung und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team neue Behandlungskonzepte. Medizinische Verantwortung: Als leitender Oberarzt (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die individuelle Behandlung von Patienten mit akuten psychiatrischen und psychosomatischen Erkrankungen. In enger Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team gewährleisten Sie eine ganzheitliche Versorgung und setzen neue Impulse für die klinische Praxis. Führung und Supervision: Sie führen und fördern ein Team von Fachärzten, Assistenzärzten und Therapeuten, indem Sie kontinuierlich Supervision und Weiterbildung anbieten und so zur Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenz innerhalb des Teams beitragen. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Durch enge Kooperation mit den Abteilungen Pflege, Sozialarbeit und Therapie gewährleisten Sie eine ganzheitliche Behandlung, die den medizinischen, psychischen und sozialen Bedürfnissen unserer Patienten gerecht wird. Strategische Mitgestaltung: Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Klinikprozesse und der Qualitätssicherung mit. Ihre Expertise ist gefragt, wenn es um die strategische Ausrichtung der Klinik im Bereich der Akutversorgung geht. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Akut (w/m/d) im Raum Freiburg im Breisgau.
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