Sie sind ein talentierter Softwareentwickler mit Leidenschaft für die Programmierung und möchten Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Sie haben Erfahrung in der Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen und möchten in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein renommiertes Unternehmen in Chemnitz suchen wir ab sofort einen Softwareentwickler (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen, die den Anforderungen des Unternehmens gerecht werden. Sie arbeiten an der Konzeption und Umsetzung neuer Anwendungen, optimieren bestehende Systeme und sorgen dafür, dass alle Softwarelösungen effizient und zuverlässig laufen. Freuen Sie sich auf eine spannende Aufgabe in einem innovativen Unternehmen, ein modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien sowie ein engagiertes Team, das Ihre fachliche Weiterentwicklung fördert. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Sie entwickeln Softwarelösungen mit Fokus auf Java Sie erstellen Prototypen, testen deren Funktionalität und integrieren diese in bestehende Systemlandschaften Sie beraten bei der Einführung neuer Softwarekomponenten und unterstützen den Betrieb Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Wartung von IT-Anwendungen Sie wirken aktiv in IT-Projekten mit Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit Java Sie haben fundierte Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken (SQL, NoSQL) und idealerweise auch im Datenbankdesign Sie sind mit modernen Bibliotheken, Frameworks und Technologien vertraut, wie z. B. Java SE/EE, Spring Boot, Docker, Kubernetes, Kafka, Mulesoft, Git und Jenkins Das bieten wir... Attraktive Bezahlung mit 13. Monatsgehalt 38-Stunden-Woche bei einer 5-Tage-Woche Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub plus bezahlte freie Tage an Weihnachten und Silvester Regelmäßige Gehaltsanpassungen Betriebliche Altersvorsorge mit Unternehmenszuschüssen Erweiterbare Krankenzusatzversicherung Bezuschusstes Kantinenessen oder Business-Lunch Angebote zur Gesundheitsförderung und sportlichen Aktivitäten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Filip Burmeister it-leipzig@dis-ag.com DIS AG Information Technology Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 0341/3057120
Über uns Wir suchen Sie! Sie sind Schicht-/Produktionsleiter (m/w/d) mit fachlicher Kompetenz in der industriellen Produktion von Fleisch- & Wurstwaren und haben bereits Führungserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe innerhalb der Lebensmittelindustrie? Sie haben einen guten Blick für Produktionsprozesse und betriebswirtschaftliche Kennzahlen , sind ein echter Teamplayer und suchen eine anspruchsvolle Führungs- und Organisationsaufgabe? Dann sollten wir uns kennenlernen! Ihr Einsatzort: Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Großraum Chemnitz (Sachsen) . Betriebsleitung (m/w/d) für die Fleisch- und Wurstwarenproduktion Unser Mandant, Ihr zukünftiges Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches Familienunternehmen mit langjähriger Tradition in der Fleisch- und Wurstproduktion. Aufgaben Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Gesamtverantwortung für die operativen Abläufe im fleischverarbeitenden Betrieb: Planung, Organisation und Überwachung aller betrieblichen Abläufe zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufes Sicherstellung der Effizienz, Qualität und Wirtschaftlichkeit aller Produktionsprozesse Verantwortung für die Einhaltung von Produktionsplänen, Terminen und Budgets Optimierung des Einsatzes von Maschinen, Anlagen und Personal zur Steigerung der Effizienz Verantwortung für die Materialwirtschaft, einschließlich der Planung des Materialbedarfs in Zusammenarbeit mit dem Einkauf Identifikation von Verbesserungspotenzialen in den Betriebsabläufen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Effizienzsteigerung Einführung neuer Technologien oder Verfahren zur Kostenreduktion und Produktivitätssteigerung Analyse von Kennzahlen zur Ableitung strategischer Entscheidungen Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Qualitätsstandards (z.B. HACCP, IFS, BRC) sowie gesetzlicher Vorschriften sowie Implementierung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Hygiene im gesamten Betrieb Gewährleistung der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften im Betrieb und Kommunikation zum Thema Arbeitssicherheit sowie regelmäßige Sicherheitsbegehungen Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Teams in den verschiedenen Betriebsbereichen, einschließlich Schulungen und Mitarbeitergesprächen Erstellung von regelmäßigen Berichten über Produktionskennzahlen, Qualitätssicherung und betriebliche Entwicklungen für die Geschäftsführung Profil Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. vergleichbare Berufserfahrung in der Lebensmittelherstellung Mehrjährige Berufserfahrung sowie einschlägige Führungserfahrung in einer vergleichbaren leitenden Position in der Lebensmittelproduktion, idealerweise im fleischverarbeitenden Bereich Sehr gute Kenntnisse der Prozesse und Abläufe bei der Herstellung von Fleisch- und Wurstwaren oder artverwandter Bereiche sowie gutes technisches Verständnis (Maschinenkenntnisse) Erfahrung im Umgang mit modernen Produktionssystemen und Lean Management Gute Kenntnisse im Bereich der Qualitätssicherung (u.a. HACCP) Betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. Erfahrungen im Umgang mit Kennzahlen und Produktionsprozessen Gute Kenntnisse in MS-Office sowie Warenwirtschaftssystemen Führungskompetent, kommunikations- und durchsetzungsstark, wirtschaftliches Denken und Handeln, verantwortungsbewusst, belastbar und selbständig arbeitend Wir bieten Das bieten wir Ihnen: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, viele Gestaltungsmöglichkeiten und exzellente Entwicklungsperspektiven in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein wertschätzungsgeprägtes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vertragsbedingungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontakt Wer sind wir? Wir sind anerkannte Spezialisten in der Personalberatung und Personalvermittlung für die Lebensmittelindustrie/den Lebensmittelhandel und schaffen seit über 30 Jahren Lösungen in der Personalbeschaffung. Sind Sie interessiert? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bei Fragen können Sie sich gerne im Vorfeld vertraulich mit dem Team des LIEBLER INSTITUT in Verbindung setzen. Oder Sie senden direkt Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist per E-Mail oder XING unter Angabe der Referenz X2974 an: Ihre Ansprechpartnerin Frau Karin Kellmann, Geschäftsführerin des LIEBLER Institut Marl Kontakt LIEBLER INSTITUT GmbH Dieselstraße 9 45770 Marl 02365 207 140 info@liebler.de www.liebler.de https://www.xing.com/pages/lieblerinstitutgmbh Bewerben Sie sich auch gerne via WhatsApp
Über uns Die move. personalmanagementberatung. unterstützt mittelständische Unternehmen und internationale Konzerne bei der Suche nach Spezialisten und Führungskräften. Unser Kunde ist ein Unternehmen im Bereich der Energieversorgung und Telekommunikation und hat uns mit der Suche nach einem Software-Engineer* für seinen Standort in Chemnitz beauftragt. Aufgaben Systematische Datenauswertungen für strategische Entscheidungen Bearbeitung von Abrechnungs- und Fakturierungsprozessen Konfiguration von Stammdaten- & Funktionen im Bereich SAP Utilities (IS-U) Beratung und Unterstützung von Tarifanpassung und Betreuung der IS-U Erweiterungskomponente EEG-Billing technischer Ansprechpartner für die Integration des CRM-Kundenportals in die Systemlandschaft Programmierung und Steuerung der IT-Systeme unter Implementierung der SAP-Software-Entwicklungsumgebungen Unterstützung bei Integrationstests, Überwachung von Prozessabläufen und Störungsbehebung Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrungen im Umgang mit SAP-Systemen und der Branchenkomponente IS-U ausgeprägte analytische Fähigkeiten Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Tarifvergütung mit einem 13. Monatsgehalt Moderne Betriebsvereinbarung (bsp. Gleitzeit und Home-Office Möglichkeiten) 30 Tage Urlaub betriebliche Altersvorsorge Krankenzusatzversicherung Angebot zum bezuschussten Kantinenessen Sportangebote und Gesundheitsmaßnahmen Angebot eines bezuschussten Jobtickets sowie Deutschland-Jobticket für den Weg zur Arbeit und vieles mehr Kontakt move. personalmanagementberatung. Ferdinand-Rhode-Straße 16 04107 Leipzig Telefon: 03 41 / 240 575 - 20 Telefax: 03 41 / 240 575 - 29 *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Sie sind ein Organisationstalent mit fundierten Kenntnissen im IT-Projektmanagement und Prozessoptimierung? Sie möchten Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen und spannende IT-Projekte leiten? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein renommiertes Unternehmen in Chemnitz suchen wir ab sofort einen IT Projekte & Prozessmanager (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten und Prozessen. Sie koordinieren cross-funktionale Teams, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen zur Optimierung der IT-Prozesse und stellen sicher, dass Projekte termingerecht und im Rahmen des Budgets abgeschlossen werden. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Unternehmen, ein professionelles Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiter auszubauen. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Sie optimieren IT-Systeme und Geschäftsprozesse und unterstützen aktiv bei deren Umsetzung Sie sind verantwortlich für die Pflege und Verwaltung der relevanten IT-Systeme und ihrer Schnittstellen Sie leiten Projekte zur Weiterentwicklung der internen IT- und Prozesslandschaft Sie übernehmen die Einführung und Anpassung von Systemen sowie die Aktualisierung von Service- und Wartungsverträgen Sie bereiten Updates und Release-Wechsel vor, führen diese durch und übernehmen deren Freigabe Sie sind an der Notfallplanung beteiligt und unterstützen bei der Fehlerbehebung Sie organisieren Schulungen und fördern die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeitenden im Umgang mit den betreuten IT-Systemen Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einer einschlägigen Fachrichtung Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Aufnahme und Analyse von Prozessanforderungen sowie im IT-Projektmanagement mit Sie haben fundierte praktische Kenntnisse in der Nutzung von SAP Sie handeln service- und ergebnisorientiert und zeichnen sich durch konzeptionelles Arbeiten aus Sie besitzen hervorragendes Organisations- und Analysevermögen Ihre Kommunikationsfähigkeit ist sehr gut, und Sie sind aktiv in der Konfliktlösung Sie sind belastbar, zeigen hohe Leistungsbereitschaft und arbeiten effizient im Team Das bieten wir... Tarifliche Bezahlung mit zusätzlichem 13. Monatsgehalt 38 Stunden pro Woche bei einer Vollzeitstelle Flexible Arbeitsmodelle, wie Gleitzeit und Home-Office-Option 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Beiträgen und/oder Zuschüssen Krankenzusatzversicherung, die auf Wunsch auch für die Familie erweitert werden kann Subventionierte Mahlzeiten in der Betriebskantine Angebote zur Gesundheitsförderung und sportlichen Aktivitäten Zuschüsse für ein Jobticket sowie ein deutschlandweites Ticket Möglichkeit zur Nutzung eines Fahrradleasings Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Filip Burmeister it-leipzig@dis-ag.com DIS AG Information Technology Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 0341/3057120
Sie sind ein Experte im Bereich IT-Sicherheit und möchten Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Unternehmen einbringen? Sie haben ein tiefes Verständnis für Informationssicherheit und möchten aktiv dazu beitragen, die IT-Infrastruktur eines Unternehmens zu schützen? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein renommiertes Unternehmen in Chemnitz suchen wir ab sofort einen Information Security Specialist (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsstrategien, um die Unternehmens-IT vor Cyberbedrohungen zu schützen. Sie analysieren potenzielle Risiken, implementieren Sicherheitsmaßnahmen und sorgen dafür, dass alle Sicherheitsrichtlinien und -vorgaben eingehalten werden. Freuen Sie sich auf eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem modernen Unternehmen, das IT-Sicherheit als wesentlichen Bestandteil seiner Strategie versteht. Ein engagiertes Team und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten warten auf Sie. Sind Sie bereit, die digitale Sicherheit aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Sie entwickeln interne Sicherheitsrichtlinien und Handlungsempfehlungen für das Unternehmen Sie führen eigenständig Sicherheitsanalysen in Prozessen und IT-Systemen durch Sie unterstützen bei der Planung und Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen Sie tragen zur Umsetzung europäischer und nationaler Cybersicherheitsvorgaben bei Sie übernehmen die Bearbeitung und Überwachung von Maßnahmen zur Informationssicherheit Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Cyber Security, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich Sie können auf mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Fachgebiet zurückblicken Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der aktuellen IT-Sicherheitsstandards sowie umfassende Expertise in IT- und TK-Infrastrukturen Sie besitzen ein solides Verständnis für die juristischen Aspekte im IT-Bereich Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Zielorientierung und hervorragende Analysefähigkeiten aus Ihre Kommunikationsstärke und Präsentationsgeschick machen Sie zu einem souveränen Ansprechpartner Sie überzeugen durch Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken, gepaart mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise Das bieten wir... Tarifliche Bezahlung mit zusätzlichem 13. Monatsgehalt 38 Stunden pro Woche bei einer Vollzeitstelle Flexible Arbeitsmodelle, wie Gleitzeit und die Möglichkeit, teilweise im Home-Office zu arbeiten 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Beiträgen und/oder Zuschüssen des Arbeitgebers Krankenzusatzversicherung, die auf Wunsch auch für Ihre Familie erweitert werden kann Subventionierte Mahlzeiten in der Betriebskantine Angebote zur Gesundheitsförderung und sportlichen Aktivitäten Zuschüsse für ein Jobticket sowie ein deutschlandweites Ticket Möglichkeit zur Nutzung eines Fahrradleasings Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Filip Burmeister it-leipzig@dis-ag.com DIS AG Information Technology Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 0341/3057120
Über uns Die move. personalmanagementberatung. unterstützt mittelständische Unternehmen und internationale Konzerne bei der Suche nach Spezialisten und Führungskräften. Unser Kunde ist ein Unternehmen im Bereich der Energieversorgung und Telekommunikation und hat uns mit der Suche nach einem Mitarbeiter* Einkauf für seinen Standort in Chemnitz beauftragt. Aufgaben Durchführung des Vergabeverfahrens im Rahmen der gesetzlichen Rahmenbedingungen Bearbeitung komplexer Ausschreibungen für Leistungen und Material Bedarfsermittlung für Rahmenkontrakt-Material in Abstimmung mit den technischen Fachbereichen Verantwortung für das Einholen von Angeboten, die Angebotsbewertung und Erstellung der Vergabevorschläge Vertragsvorbereitung und -erstellung in Abstimmung mit den technischen Fachbereichen inkl. Vertrags-bzw. Terminüberwachung Mitwirkung bei der Lieferantenbewertung Führen der Einkaufsgespräche sowie Verhandlung und Erstellung von Mängelanzeigen Stammdatenpflege im SAP Zuarbeit für statistische Auswertungen und Beteiligung an der Erarbeitung und Gestaltung strategischer Einkaufsprozesse Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium in einschlägiger Fachrichtung, vorzugsweise auf betriebswirtschaftlichem Gebiet, oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation umfangreiche Berufserfahrungen gute Kenntnisse im Vertragsrecht, wünschenswert Vergaberecht Erfahrung im Umgang mit MS-Excel und SAP sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie Integrität Wir bieten Tarifvergütung mit einem 13. Monatsgehalt Moderne Betriebsvereinbarung (bsp. Gleitzeit und Home-Office Möglichkeiten) 30 Tage Urlaub betriebliche Altersvorsorge Krankenzusatzversicherung Angebot zum bezuschussten Kantinenessen Sportangebote und Gesundheitsmaßnahmen Angebot eines bezuschussten Jobtickets sowie Deutschland-Jobticket für den Weg zur Arbeit und vieles mehr Kontakt move. personalmanagementberatung. Ferdinand-Rhode-Straße 16 04107 Leipzig Telefon: 03 41 / 240 575 - 20 Telefax: 03 41 / 240 575 - 29 *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Chemnitz suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Sind Sie zahlenaffin und verfügen über fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung? Arbeiten Sie zudem präzise und strukturiert? Dann könnte diese Position ideal für Sie sein! Im Auftrag eines etablierten Unternehmens in Chemnitz suchen wir über eine Personalvermittlung eine/n erfahrene/n Lohnbuchhalter/in (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unterschiedliche Mitarbeitergruppen Sicherstellung der fristgerechten Auszahlung von Löhnen und Gehältern Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Fragen rund um die Abrechnung Beratung in lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen für Behörden sowie Sozialversicherungsträger Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Sozialsteuerrecht Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Ihre Perspektiven Weiterentwicklungsmöglichkeiten Karrierechancen Moderne Arbeitsumgebung Work-Life-Balance Attraktives Gehaltspaket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Charlotte Paula Simke chemnitz-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zwickauer Straße 54 09112 Chemnitz Telefon: +49 371/6905730
Seien Sie unser Kollege (m/w/d) im SenVital Senioren- und Pflegezentrum Chemnitz Niklasberg – ein Ort mit Zukunft. Zukunft, die wir gemeinsam gestalten und gemeinsam leben. Mit viel Raum für Ihre Persönlichkeit. Unsere Residenz geht weit über den Standard einfacher Pflegeeinrichtungen hinaus. Wir vereinen professionelle, herzliche Pflege mit hotelähnlichem Service – und das in einem echten Wohlfühl-Ambiente, von der einladenden Lobby bis zum großzügigen Restaurant. In dem freundlichen und modernen Gebäude finden 186 Seniorinnen und Senioren stationäre Pflegeplätze in 146 Einzel- und 20 Doppelzimmern. Treten Sie ein. Spüren Sie den Unterschied. Steckbrief: ehemaliges 4-Sterne-Hotel lichtdurchflutetes Atrium über 6 Etagen zentral in Chemnitz erhabene Lage auf der Anhöhe des Niklasbergs mit Ausblick über die Stadt 186 Pflegeplätze, verteilt auf 146 Einzelzimmer und 20 Doppelzimmer Langzeitpflege behütende Wohnwelt Demenz mit Demenzgarten hauseigenes Restaurant mit Terrasse große Lobby mit Rezeption mehrere Gemeinschaftsräume für Veranstaltungen aller Art Sportraum Behandlungsraum mit Zahnarztstuhl Goethebibliothek als Präsenzbibliothek*We care for PEOPLE. We care for LIFE. * What do YOU care for? Denn wir haben Großes vor in der Pflege - für unsere Bewohner und für Sie! Starten Sie mit uns durch und bewerben sich jetzt in unserem SenVital Senioren- und Pflegezentrum Niklasberg in Chemnitz als Pflegefachkraft Because we care! IHRE BENEFITS: Prämie für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter von bis zu 1000,- € Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz Hotels freizeitorientierte Dienstplanung exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik intensive 4-wöchige Einarbeitung sehr gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten E-Bike-Leasing Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ... all das und viel mehr! IHRE AUFGABEN: unsere Bewohner mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen Gesundheit, Mobilität und Vitalität fördern motivierende Anleitung der Pflegehelfer und Auszubildenden enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten Beratung der Angehörigen IHR PROFIL: dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität Begeisterung mit uns die Pflege der Zukunft zu entwickeln Herzlichkeit, Engagement und Teamfähigkeit BEWERBEN SIE SICH JETZT! Residenzleiter Herr Andreas Knoth sagt: "Wir leben Respekt – gemeinsam mit unseren Gästen, unseren Mitarbeitern und unseren Partnern. Wir unterstützen uns, arbeiten miteinander, ziehen an einem Strang. Hier wird es nie langweilig. Wir mögen Ästhetik, ein geschmackvolles Ambiente, frische Blumen auf den Tischen. Bei uns in der Küche wird noch selbst gekocht, mit frischen Zutaten. Service ist Teil unserer Kultur. Ich bin wirklich stolz auf meine tollen, engagierten und sehr kreativen Mitarbeiter. Das ist unsere DNA!" IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
Einleitung Unsere Mandantin ist ein Klinikgruppe der Mehrfachersorgung im Bundesgebiet. Das Haus ist wirtschaftlich sehr gut aufgestellt, so dass die stabile, langfristige Patientenversorgung sichergestellt ist. Sie entscheiden selber ob sie eher in der Akutmedizin oder Rehamedizin arbeiten wollen. Mit modernster Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten sorgen Sie für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Hierfür suchen wir Sie als OBERARZT / OBERÄRZTIN PSYCHIATRIE / PSYCHOTHERAPIE (m/w/d) Aufgaben Leitung des Zuständigkeitsbereiches und fachliche Anleitung ärztlicher und psychologischer Mitarbeiter Mitentwicklung therapeutischer Konzepte und Supervision der nachgeordneten Kollegen Supervision der diagnostischen und therapeutischen Inhalte Qualitätssicherung Qualifikation Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie oder Psychosomatische Medizin oder Psychotherapie eine engagierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen Empathischer und loyaler Umgang mit Patienten und deren Angehörigen ist für Sie selbstverständlich hervorragende Deutschkenntnisse Freude an der Weiterentwicklung und Mitgestaltung einer modernen Krankenhausabteilung Benefits Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung Zusammenarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Leitungsteam Wertschätzendes und herzliches Miteinander in einem vielfältigen und zugleich traditionsreichen Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub bei Vollzeit Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Zuge der Weiterentwicklung unserer Stiftung und der Fachabteilung Förderung der beruflichen Entwicklung durch bezahlte Fortbildungstage Fortbildungsangebot zur Erlangung einer der oben genannten Zusatzbezeichnungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung moderner Klinik mit breitem fachlichen Spektrum hohes fachliches Niveau Noch ein paar Worte zum Schluss Freuen Sie sich auf diese schöne neue berufliche Aufgabe! Lassen Sie uns zeitnah Ihre berufliche TOP - Option besprechen, denn nie lassen sich alle verschiedenen Aspekte in einer Stellenanzeige abbilden. Sehr gern stehe ich Ihnen für jede weitergehende Frage zur vertraulichen Klärung zur Verfügung: Ansprechpartner ist ARZTPILOT & CEO: Herr Dipl. Ing. (FH) Mathias Albrecht Telefon Berlin 030 991910 770
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