Überblick Du bist ein Vertriebsprofi mit einer Leidenschaft für Erfolg? Du liebst es, am Telefon zu überzeugen und Deals abzuschließen – und das bei überdurchschnittlichem Verdienst? Dann wartet hier dein nächster Karriereschritt! Wir suchen einen IT Recruitment Consultant mit starkem Sales-Fokus, der/die keine Scheu vor Kaltakquise hat und bereit ist, im IT-Recruitment durchzustarten. Nutze die Chance, deine Vertriebskompetenzen gewinnbringend einzusetzen und eine erfolgreiche Karriere in einem lukrativen Markt aufzubauen. Aufgaben Sales & Hunting : Du akquirierst neue Kunden, baust stabile Beziehungen auf und überzeugst sie von unseren maßgeschneiderten Lösungen. Recruiting : Du findest die passenden IT-Talente und bringst sie mit den Bedürfnissen deiner Kunden in Einklang. Vertrieb & Closing : Du führst Vertragsverhandlungen und sorgst für erfolgreiche Abschlüsse. Money-Making : Dein Einkommen ist auf Provisionsbasis – je erfolgreicher du bist, desto mehr verdienst du! Profil Du hast Erfahrung im Vertrieb (z. B. B2B, Sales, Call Center, Headhunting) oder einen starken Willen, im Vertrieb durchzustarten. Du überzeugst mit deiner Kommunikationsstärke und kannst Menschen begeistern. Du bringst Ehrgeiz, Durchhaltevermögen und die Motivation mit, deine Ziele zu übertreffen. IT-Kenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss – das bringen wir dir bei! Wir bieten Ein leistungsstarkes Provisionsmodell – Top-Performer erzielen sechsstellige Jahresgehälter! Eine dynamische Sales-Kultur mit flachen Hierarchien und echtem Team-Spirit. Professionelles Coaching & Mentoring für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Ausstattung. Attraktive Incentives: Reisen, Bonuszahlungen, Team-Events und mehr! Kontakt Bewirb dich jetzt – kein langes Anschreiben nötig! Ein überzeugender Lebenslauf und deine Motivation zählen. Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich noch heute und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an work@exclusive.de.com. Bei Fragen zögern Sie nicht, Fatma Gaeb unter 0211 975 300-21 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Einleitung Willkommen in unserer Welt: Die Arteo Praxis, ein renommiertes Zentrum für plastische und ästhetische Chirurgie in Düsseldorf, sucht einen leidenschaftlichen Social Media Creator, der unsere Online-Präsenz auf TikTok und Instagram mit kreativen und ansprechenden Inhalten stärkt. Aufgaben Community Management: Pflege unserer Community auf allen Kanälen Posting Engagement: Interaktion mit unserer Zielgruppe, Beantwortung von Fragen und Kommentaren Posting Planung und Durchführung: Erstellung eines durchdachten Posting-Plans und Umsetzung TikTok Videobearbeitung und Schnitt: Kreative Bearbeitung von TikTok-Videos Bildbearbeitung und Grafikerstellung: Gestaltung von ansprechenden visuellen Inhalten Trend Research: Kontinuierliche Analyse von Trends und Integration in unsere Inhalte Qualifikation Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Social Media und Marketing Bereich Leidenschaft für Social Media: Begeisterung für TikTok und Instagram Kreativität, Motivation sowie Eigeninitiative Kommunikationsstärke und Anpassungsfähigkeit Neugierde und Bereitschaft zur Weiterentwicklung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Anspruchsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben Angestellt in einem Unternehmen mit hands-on Arbeit wie in einer Agentur Verantwortung über Social Media Kanäle Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen Kurze Entscheidungswege und eine offene interne Kommunikationspolitik Attraktive Vergütung modernes Equipment (Apple) modernes Arbeitsumfeld Firmenhandys Noch ein paar Worte zum Schluss Fühlst du dich angesprochen und möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung :)
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Wir suchen Sie als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Geriatrie mit deutscher Approbation für flexible Einsätze in Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Einleitung Wir suchen für unsere Praxis, Goldenratio Cosmetic in Düsseldorf, eine freundliche, gepflegte und aufgeschlossene Mitarbeiterin mit Dienstleistungsverständnis, Affinität zur Hautpflege und großem Interesse für den Beruf. (Teilzeit /Vollzeit). Du bist aufgeschlossen, fröhlich, motiviert und wissbegierig? Du hast eine großes Interesse an ? Körper- und Gesichtspflege sowie Styling und Stylingprodukten? Du verfügst über gute Umgangsformen? Du hast ein gepflegtes Äußeres und bist Teamfähig? Ihre Aufgaben sind: Qualifizierte Beratungsgespräche mit unseren Kunden Bürotätigkeiten Professionelle Behandlungen Klassische Kosmetik Microdermabrasion Microneedling u.v.m. Wir bieten Ihnen: Stilvolles, exklusives Praxisambiente. Einen spannenden Einstieg mit vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Leistungsorientiertes, überdurchschnittliches Gehalt. Sichere Perspektiven Respektvolles und freundliches Team Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Aufgaben Empfangsdame Qualifizierte Beratungsgespräche mit unseren Kunden Bürotätigkeiten Professionelle Behandlungen Klassische Kosmetik Qualifikation Gewünscht Kosmetikerin, Empfangsdame. Gerne bilden und lernen wir Sie an, wenn Sie keine Kosmetikerin sind. Benefits Wir bieten kosmetische und non-invasive Schönheitsbehandlungen in Düsseldorf an. Eine einzigartige Beauty Praxis in Düsseldorf. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Über uns Wie gelingt es, professionell und effizient zu arbeiten und dabei jede Menge Spaß zu haben? Ganz einfach – indem du als Senior Personalberater bei Exclusive Associates einsteigst! Du wirst nicht nur Ansprechpartner für unsere Kandidaten, sondern begleitest auch unsere Kunden, um ihre Anforderungen an neue Mitarbeiter präzise zu verstehen. Mit unserem 360°-Recruitment-Modell bieten wir eine umfassende Betreuung und gewährleisten, dass alle Beteiligten immer auf dem richtigen Weg sind. Was macht die Arbeit bei uns besonders abwechslungsreich? Du wirst ab dem ersten Tag herzlich in unser humorvolles und dynamisches Team integriert und kannst dich auf vielfältige Aufgaben freuen. In den Pausen genießen wir den Ausblick vom Büro auf den Rheinturm oder nutzen die firmeneigenen E-Scooter für eine kurze Auszeit im Park. Unsere Kaffeestation sorgt für den nötigen Energiekick ☕, und bei unseren Teamausflügen wie monatlichen Sportevents oder Restaurantbesuchen ️ kommt garantiert keine Langeweile auf. Und das alles, während wir mit Spaß und Engagement dafür sorgen, dass unsere Kunden und Kandidaten seit über 20 Jahren zufrieden sind! Aufgaben Ganzheitliches Recruiting: Du betreust sowohl Kandidaten als auch Kunden und bist verantwortlich dafür, dass die richtigen Fachkräfte zueinanderfinden. Bedarfsanalyse: Du erfasst die spezifischen Anforderungen deiner Kunden und gehst proaktiv auf die Suche nach passenden Kandidaten. Kandidatengewinnung: Mit verschiedenen Suchmethoden und Plattformen identifizierst du hochqualifizierte Talente und führst tiefgehende Gespräche, um ihre Wünsche und Karriereziele zu verstehen. Begleitung im Bewerbungsprozess: Du bist der vertrauensvolle Ansprechpartner für Kandidaten und begleitest sie während des gesamten Bewerbungsprozesses – vom ersten Gespräch bis hin zur Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Strategische Beratung: Du berätst deine Kunden nicht nur im Recruiting-Prozess, sondern auch in strategischen Personalfragen und trägst so aktiv zur Optimierung des Personalbedarfs bei. Profil Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Erfahrung: Du bringst bereits fundierte Erfahrung im Recruiting mit, idealerweise im IT-Bereich. Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau und kommunizierst auch auf Englisch problemlos. ️ Engagement & Entwicklung: Du zeigst Eigeninitiative und bist stets darauf aus, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Kommunikationsstärke: Du bist ein Kommunikationstalent und gehst offen auf Menschen zu. Deine Benefits Karrierechancen: Bei uns hast du vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Arbeitsklima: Ein respektvolles, offenes Miteinander auf Augenhöhe prägt unseren Arbeitsalltag. Arbeitsumgebung: Du arbeitest in einem modernen Penthouse-Office in Düsseldorf mit atemberaubendem Blick auf den Rheinturm und Zugang zur begrünten Dachterrasse. Verpflegung: Snacks, Softdrinks und Getränke sind jederzeit für dich verfügbar. Teamevents: Bei uns gehören regelmäßige gemeinsame Aktivitäten wie Abendessen im Qomo Düsseldorf , Volleyball im Sand oder Grillabende auf der Dachterrasse zum Alltag. Erfolge feiern: Deine Erfolge werden mit besonderen Erlebnissen wie Heißluftballonfahrten oder Wochenendtrips nach Barcelona belohnt. Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Jana Malik unterj.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-22 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Überblick Möchtest du deine Karriere als Junior SPS-Programmierer mit Fokus auf Allen-Bradley-Systeme starten? Unser etabliertes Unternehmen in Neuss bietet eine aufregende Gelegenheit für einen motivierten Mitarbeiter, der sich in der Welt der Automatisierungstechnik weiterentwickeln möchte. Aufgaben Unterstützung bei der Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen, insbesondere mit Allen-Bradley-Systemen Mitarbeit an der Entwicklung von Steuerungssoftware gemäß den Anforderungen der Kunden Fehleranalyse und -behebung während der Inbetriebnahme von Automatisierungssystemen Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen, um dein Fachwissen zu erweitern und praktische Erfahrungen zu sammeln Dokumentation von Programmierungen und Inbetriebnahmeprozessen Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Grundkenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit Fokus auf Allen-Bradley-Systemen Interesse an der Automatisierungstechnik und dem Wunsch, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Engagement Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Eine spannende Einstiegsposition in einem renommierten Unternehmen der Automatisierungsbranche Möglichkeit zur Vertiefung deiner Kenntnisse in der Allen-Bradley-Programmierung Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Unterstützung bei deiner beruflichen Entwicklung durch gezielte Schulungen und Weiterbildungen Kontakt Wenn du deine Leidenschaft für SPS-Steuerungen und Automatisierungstechnik in einem ambitionierten Umfeld entfalten möchtest, sende deine Bewerbung gerne an c.salzsiedler@exclusive.de.com oder melde dich telefonisch unter 0211 975 300-15. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Die HUK-COBURG Autowelt bietet als Tochterunternehmen von Deutschlands größtem Kfz-Versicherer eine einzigartige Kombination aus einem modernen, dynamischen Unternehmen und dem Rückhalt der HUK-COBURG. Wir verbinden die Tradition und Werte der Marke HUK-COBURG mit innovativen Lösungen für die Mobilität von morgen. Entlang der Business Units AutoAnkauf, AutoVerkauf, AutoAbo, AutoService und weiterer Mobilitätsangebote erschaffen wir das Mobilitätsökosystem der Zukunft mit dem Ziel, unseren Kunden ein Rundum-sorglos-Paket in puncto privat genutztes Auto zu bieten. Aufgaben Sie verkaufen eigenständig Gebrauchtwagen durch Zusammenstellung und Verkauf individueller Service-Pakete. Sie führen qualifizierte Beratungs- und Betreuungsgespräche und erstellen Angebote sowie Verkaufsunterlagen. Sie gewinnen Neukunden, betreuen Bestandskunden und pflegen den direkten Kontakt. Sie betreuen die Organisation der Auslieferungen. Sie vermitteln Dienstleistungen wie Finanzierung und Versicherung. Qualifikation Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Automobilverkäufer (w/m/d). Sie weisen ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Einsatzbereitschaft auf und arbeiten selbstständig sowie strukturiert. Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse und ein gutes kaufmännisches Verständnis. Sie zeichnen sich durch hervorragende Kundenkontaktkompetenz und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung aus. Benefits Das Beste aus beiden Welten: Familienfreundliches Unternehmen mit lockerer Arbeitsatmosphäre und dem Rückhalt eines großen Konzerns Sympathisches Team: Motiviertes Team mit flachen Hierarchien, was sich auf Sie freut Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, zusätzlicher Brauchtumstag an Karneval und 30 Tage Urlaub. Weitere Benefits wie Getränke, Obst, Fahrrad-Leasing und eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten u.a. auf unser Mobilitätsangebot sind für uns selbstverständlich Wir probieren direkt aus: "Hands on"-Mentalität wird bei uns großgeschrieben, daher geben wir Ihnen den Freiraum Ihre Ideen direkt in die Tat umzusetzen und verantwortungsvoll und vielseitig tätig zu sein Immer einen Schritt voraus: Wir bieten Ihnen eine steile Lernkurve durch spannende und sehr abwechslungsreiche Herausforderungen. Mit uns können Sie wachsen. Noch ein paar Worte zum Schluss Ihr Einsatzort: HUK-COBURG Autowelt Reisholzer Bahnstraße 4 40599 Düsseldorf Sie sind interessiert und neugierig? Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach über unser Online-Bewerbungsformular. Klicken Sie dazu auf den "Jetzt bewerben"-Button. Füllen Sie anschließend das Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als zusammenhängendes PDF-Dokument hoch. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Rückfragen stehen Ihnen gerne unsere HR-Ansprechpartner Fabienne Marcial und Philipp Mahn unter der Telefonnummer +49 211 - 54 232 -310 oder -392 zur Verfügung.
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Wir suchen Sie als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Gastroenterologie mit deutscher Approbation für flexible Einsätze in Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Exzellentes Gehalt 48.000 € - 58.000 € - Flache Hierarchien - Gute Weiterentwicklungschancen - Tolles Miteinander Gebiet: Düsseldorf Arbeitgeberbeschreibung: Ein renommiertes Ingenieurbüro ist ab sofort auf der Suche nach einem Technischen Systemplaner HKLS (m/w/d) im Großraum Düsseldorf. Unser Kunde hat sich in den vergangenen zehn Jahren einen herausragenden Ruf erarbeitet und konnte zahlreiche bedeutende Projekte in Nordrhein-Westfalen realisieren. Neben seiner fachlichen Expertise zeichnet sich das Unternehmen auch durch starken Teamgeist und Zusammenhalt aus, der bei jedem Projekt spürbar ist. Die Förderung von Nachhaltigkeit und persönlicher Weiterentwicklung, sowohl im Team als auch individuell, steht hier jederzeit im Mittelpunkt. Werden Sie jetzt Teil dieses außergewöhnlichen Teams und unterstützen Sie uns ab sofort als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) im Großraum Düsseldorf. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) im Großraum Düsseldorf erwarten Sie folgende Aufgaben: Erstellung von Konstruktionszeichnungen sowie Durchführung von Massenermittlungen inklusive technischen Berechnungen Planung und Projektierung gebäudetechnischer Anlagen im Bereich Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär (HKLS) Beteiligung an der Umsetzung interessanter Bauprojekte und technischer Konzepte Unterstützung bei Ausschreibungen und Erstellung von Leistungsverzeichnissen Enge Zusammenarbeit mit der Projekt- und Teamleitung Ihre Vorteile: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) im Großraum Düsseldorf erhalten Sie: Attraktives Gehaltspaket 48.000 € - 58.000 € Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Moderne Büroausstattung Individuelle Karriereförderung mit hohen Weiterentwicklungschancen Harmonische Teamatmosphäre mit vielen Teamevents Möglichkeit auf Home Office Ihr Profil: Das sollten Sie als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) im Großraum Düsseldorf mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner Bereich Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise bereits erste Berufserfahrung Sicherer Umgang mit Plancal Nova Strukturiertes sowie selbstständiges Arbeiten zeichnet Sie aus "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2521VM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Über uns Als Recruiting-Spezialisten bieten wir als Fagro-Team seit mehr als 14 Jahren Bewerbern einzigartige Karrierechancen. Dabei begleiten wir unsere Kandidaten von Anfang an bei ihrem nächsten Schritt in Richtung Traumjob. Als Werkstudent:in wirst du Teil unseres Teams und bekommst einen tiefen Einblick in modernes Recruiting, Active Sourcing und Kandidatenmanagement. Aufgaben Du recherchierst gezielt passende Kandidat:innen über LinkedIn, Xing & Co. Du unterstützt bei der Erstellung und Pflege von Bewerberprofilen in unserem CRM-System Du terminierst Interviews und pflegst die Kommunikation mit Kandidat:innen Du bereitest Lebensläufe auf und erstellst Kandidatenprofile in unserem Design Du hilfst bei der Erstellung von Stellenanzeigen und der Pflege unserer Jobportale Du bekommst Einblicke in spannende Projekte – von Active Sourcing bis hin zu Employer Branding Du unterstützt bei Marketingaktivitäten (Social Media Management) Profil Eingeschriebener Student in einem betriebswirtschaftlichen/geisteswissenschaftlichen Studiengang Du hast Spaß an Kommunikation und Interesse am Thema Recruiting Du arbeitest gewissenhaft, strukturiert und bringst eine gesunde Portion Neugier mit Erste Erfahrungen mit LinkedIn, Bewerbermanagement oder CRM-Systemen? Super – kein Muss! Wir bieten Persönliche Betreuung und echtes Lernen statt Kaffeekochen Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Faire Vergütung und ein tolles Team Einblick in die Praxis des modernen Recruitings Coole Team-Events (Apache Konzert & Paintball waren beispielsweise schon dabei) Kontakt Bist Du momentan offen für eine interessante Aufgabe neben dem Studium und findest Dich in dieser Stellenausschreibung wieder? – Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! (Anschreiben nicht nötig) *) Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht z.B. für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).
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