Leiter*in des Sachgebietes Kommunales Integrationsmanagement (KIM)
Landeshauptstadt Düsseldorf - 40227, Düsseldorf, DE
Landeshauptstadt Düsseldorf Wr suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Leiter*in des Sachgebietes Kommunales Integrationsmanagement (KIM) für das Amt für Migration und Integration EG 14 TVöD Mit dem Kommunalen Integrationsmanagement (KIM) – gefördert vom Land – verbessert die Landeshauptstadt Düsseldorf die Teilhabchancen eingewanderter und geflüchteter Menschen. Angebote und Leistungen sollen zu rechtskreisübergreifenden Dienstleistungsketten verknüpft und somit zu einer Optimierung der Integrationsprozesse führen. Das KIM Case Management liefert vertiefte Einblicke in Handlungsbedarfe und diese werden in einer neu aufzubauenden Gremienstruktur gemeinsam bearbeitet. Das KIM koordiniert diesen Prozess und begleitet ihn fachlich. Ein besonderer Fokus liegt auf der Partizipation am Arbeits- und Ausbildungsmarkt. Für das neu gegründete Sachgebiet suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit. Aufgaben Ihre Aufgaben unter anderem: Leitung des Sachgebietes Kommunales Integrationsmanagement (KIM) und dessen wissenschaftlich fundierte strategische Steuerung Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht sowie Aufgaben der Personalführung, inklusive der Personalbedarfsplanung und Personalentwicklung Koordination und Moderation der strategischen KIM Lenkungsgremien sowie Beratung der Mitglieder der Lenkungsgremien Entwicklung und permanente Anpassung der Prozesssteuerung des rechtskreis- und institutionsübergreifenden Aufbaus, der Implementierung und stetigen Weiterentwicklung des KIM und seiner Ziele sowie die Konzipierung eines KIM Monitorings Repräsentation der LHD in Bezug auf KIM und Halten von Vorträgen sowie Informationsaustausch, Abstimmungsgespräche, Moderation und Erarbeitung von konkreten Lösungsvorschlägen zum Aufbau und Implementierung von KIM. Darüber hinaus das Verfassen von wissenschaftlich fundierten Publikationen zu KIM Konzipierung und Umsetzung eines integrierten Qualitätsmanagements (sachgebietsintern) und Entscheidungen über den Einsatz der Haushaltsmittel sowie Finanzcontrolling. Profil Ihr Profil: Master of Arts in Sozialwissenschaften, Kulturwissenschaften oder Politikwissenschaften und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in diesem Bereich. Eine Zusatzausbildung im Bereich Case-Management wäre wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Aufenthalts-, Sozial- und Verwaltungsrecht sowie wissenschaftliche Expertisen in den Themenbereichen Migration und Integration Rassismuskritisches Wissen zur Analyse und Reflexion der im Rahmen von KIM entwickelten Maßnahmen. Darüber hinaus Kompetenz zur Analyse gesellschaftlicher und sozialpolitischer Problemstellungen sehr gute Kenntnisse im Bereich Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und interkulturelle Kompetenz, verbunden mit einer ausgeprägten rassismuskritischen Haltung eine hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ein starkes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit, verbunden mit einer ausgeprägten Lösungsorientierung. Sichere Anwendung von praxisrelevanten Methoden, Instrumenten und Verfahren der systemischen Organisations- und Personalentwicklung, Qualitätssicherung und Vernetzung. sehr gute digitale Kompetenzen, insbesondere die Fähigkeit, sich schnell in Softwarelösungen und digitale Tools einzuarbeiten und diese sicher anzuwenden. Wir bieten Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind bei persönlicher und fachlicher Eignung nicht ausgeschlossen. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis zum 3. Juli 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/leiterin-des-sachgebietes-kommunales-integrationsmanagemen-de-f6912.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 54/02/03/25/220. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Anna-Maria Weihrauch, Telefon 0211 89-24061, gerne zur Verfügung Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Stefanie Lücke, Telefon 0211 89-26557, Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
IT Netzwerk Spezialist (w/m/d) gesucht in Düsseldorf
Tergos GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
About us Ein innovatives Unternehmen in Düsseldorf sucht zur Verstärkung seines Teams einen IT Netzwerk Spezialisten (w/m/d). Tasks Planung, Installation und Wartung von IT-Netzwerklösungen für Kunden in Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Technik Schwerpunkt auf Implementierung und Betreuung von Netzwerkkomponenten der Hersteller Extreme Networks und HPE Aruba Betrieb und Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur unserer Kunden Implementierung neuer Netzwerklösungen Dokumentation von Aufgaben, Changes und Issues per Ticket-System und Wiki Profile Ausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerke, LAN/WLAN sowie Betriebssysteme Idealerweise Praxiserfahrung mit den Herstellern Extreme Networks und HPE Aruba Erfahrung im Umfeld von Linux und VMware What we offer Eine familiäre und gleichzeitig dynamische Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und hohem Qualitätsanspruch Ein Umfeld, in dem Spezialisten ihre Expertise über die Jahre verfeinern und Berufseinsteiger eine hohe Lernkurve erleben Ein stabiles Team, das Grundlegendem wie Komplexem mit viel Sachverstand, Ehrgeiz und Humor begegnet Contact Kevin Söntgerath Associate Team Manager Festanstellung --------------------------------------------------------------- T: +49 (0)211 418 726 35 E: ksontgerath@tergos.de Ich freue mich auf deine Bewerbung! Sollten Sie nicht auf dieses Profil passen jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Ihre Unterlagen und rufe Sie umgehend zurück, um Ihre Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Senior Manager Controlling & Business Intelligence (m/w/d)
metrofibre GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
DEINE AUFGABEN Für unser wachsendes Team suchen wir eine(n) Senior Manager Controlling & Business Intelligence am Standort Düsseldorf. In dieser Rolle treibst Du den Aufbau eines Digital Infrastructure Ventures weiter voran und bist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Controlling- und Business Intelligence-Funktion. Hier ist, wie das aussehen könnte: Du leitest die jährliche Budgetierung und die quartalsweisen Vorprognoseprozesse, Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Überwachung und Analyse von Geschäftsergebnissen, Du bist geschätzter Ansprechpartner anderer Abteilungen, Geschäftsführung und Investoren, Du schaffst finanzielle Transparenz für die effektive und effiziente Steuerung unserer Gesellschaften, Du trägst zum Aufbau unseres Business Intelligence (BI) Systems inkl. Berichte und Dashboards bei, Du erstellst prognostische und Ad-hoc-Analysen zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen, Du leitest eigenständig Handlungsempfehlungen und Steuerungsimpulse ab, Du optimierst Finanzprozesse und Schnittstellen für die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, Du berichtest an die Head of Finance & Controlling. DAS ZEICHNET DICH AUS Du denkst unternehmerisch, bist ein Teamplayer, analytisch stark, kommunikativ und übernimmst gerne Verantwortung in einem Startup. Du bringst die folgenden Eigenschaften mit: Sehr guter Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Finanzen oder einem verwandten Studienfach, Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling in einem finanznahen Umfeld, Erfahrung im Aufbau und Führung von Controlling-Prozessen und -tools, Verständnis von Finanzprozessen und Rechnungslegungsvorschriften nach HGB, Erfahrung in der Durchführung von Analysen und Prognosen, sowohl für operative Bereiche als auch von GuV-, Bilanz- und CF-Kennzahlen, Fundierte Erfahrungen mit BI-Analyse Tools (z.B. Power BI, QlikView, Looker-BI, Tableau etc.), Kenntnisse im Umgang mit Finanz- und ERP-Systemen, Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insb. Excel, Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und starke analytische Fähigkeiten. Sind hiervon einige Anforderungen noch Lernfelder für Dich? Selbst wenn Du nicht jede unserer Anforderungen vollumfänglich erfüllst, laden wir Dich ein, trotzdem den Sprung zu wagen und Dich bei uns zu bewerben. Für uns zählt nicht nur die ideale Übereinstimmung auf dem Papier, sondern vor allem Dein (noch) ungenutztes Potenzial, Deine Begeisterungsfähigkeit sowie Deine Motivation. WAS WIR BIETEN Die Möglichkeit, eines DER Zukunftsthemen in Deutschland aktiv mitzugestalten, Zusammenarbeit mit einem hochambitionierten erstklassigen Management-Team, Eine dynamische, offene, humorvolle Arbeitskultur mit Performance-Mindset, Ein flexibles Arbeitsmodell, Ein kompetitives Paket aus fixem und variablem Gehalt sowie weiteren Benefits. Bewirb Dich jetzt! Setze Deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld ein und präge aktiv metrofibres Erfolg. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
SAP SD/OTC Specialist (m/w/d)
Vibe Group GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
About us Wir von Eswelt, unterstützen führende Unternehmen bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen. Für einen global agierenden Einzelhändler suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die bereit ist, ihre Expertise im Bereich SAP SD/OTC in einem dynamischen und internationalen Umfeld einzubringen. Tasks Analyse, Optimierung und Implementierung von Geschäftsprozessen im Bereich Sales and Distribution (SD) mit Fokus auf Order-to-Cash (OTC). Unterstützung bei der Einführung von SAP S/4HANA in Cloud-, Hybrid- und On-Premise-Umgebungen, inklusive Greenfield- und Brownfield-Ansätzen. Konfiguration und Anpassung von SAP SD-Modulen , insbesondere in Bereichen wie Preisfindung, Retouren, ATP, Abrechnung und Gutschriften. Durchführung von Datenmigrationen sowie Planung und Umsetzung von Cutover-Aktivitäten. Erstellen von funktionalen Spezifikationen und Implementierung von Systemerweiterungen. Begleitung von Projekten unter Anwendung agiler oder kombinierter Methoden, einschließlich Testfallentwicklung, Dokumentation und Qualitätssicherung. Profile Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Implementierung von SAP SD-Lösungen. Fundierte Kenntnisse der End-to-End-Geschäftsprozesse im OTC-Bereich. Erfahrung in der Durchführung von Datenmigrationen und Cutover-Aktivitäten. Sicherer Umgang mit der Konfiguration von SAP SD-Prozessen. Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Höherer Bildungsabschluss in einem relevanten Bereich. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse von Vorteil. What we offer Eine spannende Position in einem internationalen Umfeld mit anspruchsvollen Projekten. Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Wissensvertiefung im Bereich SAP S/4HANA. Zugang zu exklusiven Weiterbildungsprogrammen und Zertifizierungen im SAP-Bereich Zusammenarbeit mit Experten aus unterschiedlichen Branchen und Regionen. Flexibles Arbeiten und eine offene, inklusive Unternehmenskultur. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Contact Wenn Sie bereit sind, eine Schlüsselrolle bei der Transformation von Geschäftsprozessen für einen führenden globalen Einzelhändler zu übernehmen und mit uns neue Wege zu gehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Servicetechniker - Sicherheitstechnik / Brandmeldeanlagen (w/m/d) - Düsseldorf
TA Management GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Servicetechniker - Sicherheitstechnik / Brandmeldeanlagen (w/m/d) - Düsseldorf Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Mit jahrzehntelanger Erfahrung bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro- und Sicherheitstechnik. Als innovativer und verlässlicher Partner betreut unser Kunde Projekte von der Planung über die Ausführung bis hin zur Wartung und Instandhaltung, stets mit einem Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird zur Erweiterung des Teams ein Servicetechnik (m/w/d) für Sicherheitstechnik für Dortmund gesucht. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik (m/w/d), Kommunikationselektroniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation, idealerweise mit Fortbildung in Sicherheits-, Gefahrenmelde- oder Überwachungstechnik Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere Word Serviceorientierung und hohe Einsatzbereitschaft im Kundenkontakt Bereitschaft zur Teilnahme am Ruf-, Stör- und Bereitschaftsdienst Führerschein der Klasse B Ihre Aufgaben Montage, Inbetriebnahme, Wartung und Instandsetzung von sicherheitstechnischen Anlagen Fachgerechte Einweisung von Kunden in Brandmelde-, Einbruchmelde-, Sprachalarmierungs-, Videoüberwachungsanlagen und Zutrittskontrollen Erstellung von Leistungsberichten, Mess- und Prüfprotokollen sowie Pflege der technischen Dokumentation Dokumentation und Nachverfolgung auftragsrelevanter Informationen und Kundenwünsche zur Verbesserung der Dienstleistungen und Kundenbindung Ihre Benefits Unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeiten Attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, unterstützt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Teamevents Familienfreundliche Firmenpolitik Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7
Accountant (m/w/d) - hybrides Arbeiten
DIS AG - 40476, Düsseldorf, DE
Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und sind aktiv auf der Suche nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann haben wir die passende Position für Sie! Für ein dynamisches Unternehmen in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Accountant (m/w/d) in Vollzeit. Das Unternehmen bietet eine hybride Arbeitsumgebung und setzt auf permanente Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Wenn Sie eine Leidenschaft für Abschlusstätigkeiten haben und Ihre Expertise in einem unterstützenden und innovativen Team einbringen möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Nutzen Sie noch heute Ihre Chance und bewerben Sie sich! Schicken Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf und nutzen Sie unseren persönlichen Kontakt zum Unternehmen. Ihre Aufgaben Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB Kontinuierliche Überwachung und Analyse von Finanzdaten Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Auditoren zur Sicherstellung eines reibungslosen Abschlussprozesses Entwickeln und Implementieren von Prozessen zur Verbesserung der Effizienz im Rechnungswesen Bearbeitung von steuerlichen Fragestellungen und Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert 3 - 4 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen Abschlusssicherheit nach HGB ist zwingend erforderlich Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hoher Grad an Genauigkeit Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit zur effizienten Zusammenarbeit Das können wir Ihnen bieten 30 Tage Urlaub pro Jahr ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance Umfangreiche Re- und Upskilling-Initiativen unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung Ein attraktives Gehaltspaket sorgt für finanzielle Stabilität und Zufriedenheit Unbefristeter Arbeitsvertrag bietet Ihnen langfristige berufliche Sicherheit und Planbarkeit Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Alexandra Keller Bewerbung-DuesseldorfFI@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929820
IT-Systemadministrator – 2nd Level Support (m/w/d)
Tergos GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Über uns Ein Unternehmen aus Siegen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt IT-Systemadministrator – 2nd Level Support (m/w/d) - in Festanstellung. Du liebst IT, denkst vernetzt und arbeitest gern mit Menschen? Dann werde Teil eines engagierten Teams und bring dein Know-how in der Systemadministration ein! Ob Windows, Linux, Netzwerk oder Cloud – hier erwarten dich spannende Aufgaben, flexible Arbeitsbedingungen und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten. Aufgaben · Betreuung der IT-Infrastruktur im 2nd Level Support in enger Abstimmung mit Kund*innen und externen Dienstleistern · Administration von Windows-Servern und -Clients sowie deren Anwendungsumgebungen · Verwaltung von Verzeichnisdiensten und Cloud-basierten Identitätslösungen · Umsetzung und Mitwirkung bei IT-Projekten Profil · Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker*in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, alternativ eine vergleichbare Qualifikation oder fundierte Berufserfahrung · Gute Kenntnisse im Umgang mit Windows Server- und Client-Systemen · Erfahrung in der Administration von Linux-Servern · Wünschenswert: Kenntnisse im Umgang mit Virtual-Desktop-Infrastrukturen (z. B. auf Basis von Horizon-Lösungen) · Gute Kenntnisse in der Netzwerkadministration · Erfahrung mit Microsoft Office 365 sowie der Verwaltung von cloudbasierten Identitätslösungen · Ein solides, breitgefächertes IT-Verständnis · Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Firewalls, insbesondere im Enterprise-Umfeld · Führerschein der Klasse B · Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) Wir bieten · Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten · Eine offene Unternehmenskultur mit Wertschätzung und Transparenz · Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung – auch über die eigentliche Rolle hinaus · Flexible Arbeitsbedingungen mit hybrider Arbeitsplatzgestaltung · Moderne IT-Ausstattung inklusive Laptop und Smartphone · Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Teamaktivitäten · Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Kevin Söntgerath Associate Team Manager Festanstellung --------------------------------------------------------------- T: +49 (0)211 418 726 35 E: ksontgerath@tergos.de Ich freue mich auf deine Bewerbung! Sollten Sie nicht auf dieses Profil passen jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Ihre Unterlagen und rufe Sie umgehend zurück, um Ihre Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Energieberater*in (m/w/d) für Nichtwohngebäude
ProEco Rheinland GmbH & Co KG - 40217, Düsseldorf, DE
Über uns Wir sind ProEco Rheinland - das Kompetenzzentrum der Sparkassen für Nachhaltigkeit. Mit einem ganzheitlichen Lösungsangebot zum Thema Nachhaltigkeit unterstützen wir Unternehmen und Immobilienbesitzer. Mit unserer Nachhaltigkeitsberatung fördern wir die Wettbewerbsfähigkeit, wirtschaftliche Stärke und Zukunftsfähigkeit unserer Kunden. Zu den Leistungen gehören neben der Beratung auch die Klimabilanzierung, eine Nachhaltigkeitsmanagement-Softwarelösung, Schulungen sowie die Zuschussberatung. Immobilienbesitzer erhalten durch unsere unabhängige Energieberatung eine Analyse des energetischen Zustands ihrer Wohnimmobilien und Empfehlungen zu konkreten Sanierungsmaßnahmen sowie Förderungsmöglichkeiten. Aufgaben Als Energieeffizienzexpertin (m/w/d) für Wohn- und Nichtwohngebäude erarbeitest Du für gewerbliche Objekte im Rheinland maßgeschneiderte Sanierungsfahrpläne. Zusätzlich unterstützt Du das Team unserer Energieberatung beim Erstellen von individuellen Sanierungsfahrplänen (iSFP) für Wohngebäude sowie Bedarfs- und Verbrauchsausweisen. In regionalen Teams arbeiten wie gemeinsam daran, mithilfe digitaler Tools, hoher Servicequalität und effizienter Arbeitsweisen das Rheinland zu transformieren. In einer unbefristeten Festanstellung berätst Du unsere Kund:innen (m/w/d) vor Ort zu Energieeffizienzmaßnahmen und trägst so Deinen Teil zur Energiewende bei. Profil Deine Verantwortlichkeiten Beratung unserer Kund:innen (m/w/d) zur energetischen Sanierung von gewerblichen Immobilien im Rheinland Erstellen von Förderanträgen Erstellen von individuellen Sanierungsfahrplänen (iSFP) sowie Bedarfs- und Verbrauchsausweisen für Wohngebäude mit der Software Hottgenroth Datenerhebung und -analyse vor Ort unterstützt durch digitale Tools Wissenstransfer an Kolleg:innen (m/w/d) und Nachwuchstalente innerhalb des Teams Zusammenarbeit mit internen Teams zur Weiterentwicklung innovativer Energiedienstleistungen Sicherstellen eines idealen Kundenerlebnisses in Zusammenarbeit mit Berater:innen (m/w/d) der Sparkassen Dein Profil Qualifikation für die Energieberatung für Wohn- und Nichtwohngebäude nach DIN 18599 erforderlich Eintragung in der Liste der Energieeffizienzexpert:innen Mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung in der energetischen Sanierung von gewerblichen/industriellen Immobilien, insbesondere von Produktionsbetrieben Nachgewiesene Praxiserfahrung in folgenden Bereichen:Wärmebrückenberechnung, Heizlastberechnung, hydraulischer Abgleich, Lüftungskonzepte Hohe IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse in der Energieberatungssoftware Hottgenroth und in der Gebäudesimulation Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kund:innen und Kolleg:innen Selbstständige Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft sowie Teamfähigkeit und ein kollegialer Arbeitsstil Deutsch auf mindestens Niveau C1 und Führerschein Klasse B Wir bieten Warum wir? Vielfältige Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Übernahme von Verantwortung Attraktives Gehalt Moderne IT-Ausstattung inklusive Diensthandy Ein innovatives, dynamisches und sinnstiftendes Start-up-Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und Zeitkonto Flexible Regelung für mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche 30 Tage Urlaub Hauseigene, gemütliche Kantine mit abwechslungsreichen Speisen und vegetarischem Angebot Zahlreiche Company Benefits wie Deutschlandticket, JobRad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, tolle Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf, relevanten Arbeitszeugnissen und deiner gewünschten Gehaltsvorstellung. Wir melden uns zeitnah bei dir, um die nächsten Schritte gemeinsam abzustimmen. Nutze einfach unser Bewerbungsportal . Deine Ansprechperson: Ditha Pahnke Senior Talent Manager Ditha.Pahnke@proeco-rheinland.de Tel. +49 211 204973-312 www.proeco-rheinland.de
Manager Identity and Access Management (IAM) & Asset Management
Grafton Recruitment Deutschland - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Unser Kunde ist ein führendes und wachsendes Gesundheitsunternehmen in Deutschland mit globaler Reichweite. Sein hochmotiviertes IT-Team setzt sich aus drei spezialisierten Einheiten mit insgesamt 12 fachkundigen Mitarbeitenden zusammen. Zur Verstärkung des wachsenden IT-Infrastruktur-Teams, das derzeit aus fünf Mitgliedern besteht, suchen wir einen erfahrenen IT-Experten, der Identity and Access Management (IAM) sowie Asset Management nicht nur versteht, sondern lebt. Über die Rolle - Als engagierter Teamplayer unterstützen Sie das IT-Team in folgenden drei Kernbereichen bei der Entwicklung und Realisierung zukunftsorientierter IT-Lösungen: Aufgaben Strategische Weiterentwicklung von IAM und Asset Management: Basierend auf Ihrer mehrjährigen Erfahrung im IAM- und/oder IT-Asset-Management-Bereich, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen oder einer regulierten Branche, entwickeln Sie, abgestimmt auf unsere globalen Anforderungen, eine konzernweite Strategie. Mit Ihrem fundierten Wissen und Ihrer praktischen Erfahrung in der Auswahl, Implementierung und Optimierung von IAM-Tools (wie Microsoft Azure AD, Okta, SailPoint) und Asset-Management-Systemen (wie ServiceNow) treiben Sie gemeinsam mit dem IT-Team die Modernisierung unserer IT-Infrastruktur voran. Ihr Verständnis für regulatorische Anforderungen, das Sie bspw. aus dem Food- oder Pharma-Umfeld mitbringen, setzen Sie ein, um die Einhaltung internationaler Standards in unseren IAM- und Asset-Management-Prozessen sicherzustellen. Sie führen Best Practices im IAM ein, wie Zero-Trust-Architekturen und Multi-Faktor-Authentifizierung, um unsere IT-Sicherheit auf höchstem Niveau zu halten. Operatives Management: Sie verwalten und steuern Benutzeridentitäten und Zugriffsrechte für Mitarbeitende, Partner und externe Dienstleister. Mit Präzision und Weitblick verfolgen Sie den gesamten Lebenszyklus von IT-Assets (Hard- und Software, Lizenzen) nach mit Fokus auf Transparenz, Effizienz und Kostenoptimierung. Ihr kritischer Blick ist gefragt bei der Durchführung regelmäßiger Audits und Sicherheitsüberprüfungen zur Risikominimierung und Optimierung der IT-Sicherheitsinfrastruktur. Projektmanagement und Zusammenarbeit: Mit Ihrer fundierten Projektmanagement-Erfahrung leiten und unterstützen Sie IT-Projekte zur Einführung und Optimierung von IAM- und Asset-Management-Systemen. Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch nutzen Sie für die enge Zusammenarbeit mit internationalen Standorten, internen Abteilungen, insbesondere mit Human Resources und Compliance sowie externen Partnern. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-Security oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie sind vertraut mit Standards und Frameworks wie ISO 27001 oder ITIL, was Ihnen einen schnellen Start ermöglicht. Fundierte Kenntnisse in Konzeption, Aufbau, Absicherung, Betrieb, Verwaltung und Weiterentwicklung von komplexen Server-, Citrix-, Azure AD- (Entra ID) und virtualisierten (VMWare, Proxmox) System- und Betriebsumgebungen bringen Sie mit. In der Systemadministration und im Betrieb von Windows Servern und Netzwerken (HPE, Aruba) fühlen Sie sich zuhause. Die Verbindung zwischen on prem und Cloud Services ist Ihnen vertraut. MS Autopilot (Intune), Software-Paketierung und automatische Systembetankung gehören zu Ihrem technischen Repertoire. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen mit Datenbank Management, Zugriffskonzepten, Schnittstellen und Digitalisierung sammeln können. Mit Ihren guten Scripting-Kenntnissen. Wir bieten Ein attraktives Gehaltspaket (bis ca. 91.000 EUR p.a.), je nach Qualifikation & Erfahrung, betriebliche Altersvorsorge und Erfolgsbeteiligung Einarbeitung mit Mentor und Fokus auf Ihre Entwicklung Bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche Hochwertiges und preiswertes Mittagessen, kostenloses Obst und Getränke Sportmöglichkeiten mit Kollegen, inklusive Indoor-Sporthalle Firmeneigene Kinderkrippe, Fahrradleasing, E-Ladestation und Wasch- und Bügelservice und vieles mehr. Kontakt Für Ihre Bewerbung klicke bitte einfach auf ''Jetzt bewerben''. Gerne können Sie Ihre Fragen vorab an Vivien Maier (Consultant) unter +49 (0) 89 38 40 9016 stellen. Chancengleichheitserklärung - Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts. (gn) = geschlechtsneutral. Grafton: Dein vertraulicher Partner in der Fach- und Führungskräftevermittlung. Bei uns hat Chancengleichheit höchste Priorität. Informationen zum Umgang mit deinen Daten findest du in unseren Datenschutzerklärung.
Kaufmännische Assistenz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Kaufmännische Assistenz (m/w/d) Referenz 12-221331 Für einen unserer renommierten Kunden aus dem Rechtsbereich suchen wir ab sofort Unterstützung in Form einer kaufmännischen Assistenz (m/w/d) in Düsseldorf . Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen und Sie können hier mit einem attraktiven Jahresgehalt von bis zu 45.000 EUR rechnen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams als Kaufmännische Assistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld Jobrad Jobticket Regelmäßige Teamevents Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Bearbeitung des Postein- und -ausgangs Bedienen der Telefonzentrale Anfertigung von Schriftsätzen Unterstützung im Tagesgeschäft der Insolvenzverwalter Verwaltung des Aktenarchivs Terminkoordination Bestellwesen Allgemeine Büroorganisation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann oder Rechtsanwaltsfachangestellter Erste Berufserfahrung wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office-Paket Serviceorientierung Kommunikationstalent Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Niklas Meves (Tel +49 (0) 211 828934-51 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221331 per E-Mail an: office.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
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