Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-226643 Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, einem internationalen Produktions- und Vertriebsunternehmen mit Sitz in Düsseldorf, eine Unterstützung in der Finanzbuchhaltung. Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 60.000 Euro rechnen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Unternehmensvorteile Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bezuschussung zum Mittagessen Ihre Aufgaben: Verwaltung und Buchung aller Geschäftsvorfälle inkl. Kontenabstimmung und Zahlungsverkehr Erstellung von wöchentlichen Reports sowie Cashflow-Reporting Prüfung, Erfassung und Buchung von Reisekosten Führung, Überwachung und Abstimmung der Kasse inkl. Verbuchung von Kassenbewegungen Unterstützung im Finanzcontrolling durch Erstellung von Berichten, Analysen und Auswertungen Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege steuerlicher sowie Compliance-relevanter Dokumentationen Unterstützung bei der Implementierung und Einführung von SAP Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Grundlegende Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung wünschenswert Idealerweise erste Kenntnisse im Finanzcontrolling Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert Fundierte Kenntnisse im MS Office-Paket, insbesondere Excel Kenntnisse im Umgang mit SAP wünschenswert Zuverlässiges und systematisches Arbeiten Engagement und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Konsumgüter und Handel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 49.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lorenz Burkhardt (Tel +49 (0) 211 828934-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226643 per E-Mail an: accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Über uns Unser Kunde ist ein führendes IT-Beratungsunternehmen, das sich auf maßgeschneiderte Softwarelösungen und digitale Transformation spezialisiert hat sucht eine(n) Requirements Engineer (all genders) für mehrere Standorte. Aufgaben Erhebung, Dokumentation und Verwaltung von Kundenanforderungen in komplexen IT-Projekten Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung zur Sicherstellung des Anforderungsmanagements Vermittlung zwischen Fachabteilungen und IT zur optimalen technischen Umsetzung Entwicklung und Gestaltung fachlicher Architekturen als Grundlage für die Umsetzung Vorbereitung, Moderation und Auswertung von Workshops sowie Coaching der Anforderungsteams Unterstützung bei fachlichen Abnahmen zur Sicherstellung der Qualitätsanforderungen Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im MINT-Bereich Kenntnisse in Prozessmodellierung (EPK, BPMN), Use Cases, User Stories und UML Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Gesundheit & Sport: Zuschüsse für Fitness, Sportangebote und Vorsorgeuntersuchungen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsmodelle und Auszeitprogramme Familie & Beruf: Unterstützung durch Kinderbetreuung, Eltern-Kind-Büros und Familienevents Weiterbildung: Zugang zu über 400 Trainings und digitalen Lernplattformen Teamkultur: Firmenläufe, Events und ein starkes Netzwerk ab Tag eins Mobilität & Flexibilität: JobRad, Deutschlandticket-Zuschuss und mobiles Arbeiten im EU-Ausland Kontakt Niklas Nassim Leonhardt Recruitment Consultant ProPlacement GmbH Königsallee 80 DE-40212 Düsseldorf Office 0211 205 400 67 Mail nl@proplacement.de
Einleitung MLM ist eine renommierte Partnerschaftsgesellschaft, bestehend aus erfahrenen Steuerberatern und Rechtsanwälten. Unser Fokus liegt auf hochspezialisierter Steuer- und Rechtsberatung, wobei wir exzellente Fachkenntnisse mit Empathie und vertrauensvoller Zusammenarbeit verbinden. Mit einem klaren Fokus auf die Anliegen unserer Mandanten setzen wir uns dafür ein, langfristige und erfolgreiche Partnerschaften aufzubauen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Medienhafen von Düsseldorf ab sofort eine/n S achbearbeiter/in Insolvenzrecht (m/w/d). Aufgaben Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für verschiedene Branchen, Größen und Rechtsformen Erstellung von Finanzbuchhaltungen und Liquiditätsplänen Betreuung unserer Mandanten in betriebswirtschaftlicher und steuerlicher Hinsicht Prüfung von Steuerbescheiden Zusammen mit Kolleginnen und Kollegen wirken Sie an zukunftsorientierten Projekten zur Weiterentwicklung der Kanzlei mit Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Steuerfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung konnten Sie bereits im Bereich Insolvenzverwaltung oder in einer Rechtsanwalts- oder Steuerberatungskanzlei sammeln Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich des Insolvenzrechts und der Rechnungslegung Idealerweise verfügen Sie bereits über Digitalkompetenz und bringen die Bereitschaft mit, sich mit neuen digitalen Themen auseinanderzusetzen Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten zählen zu Ihren Stärken Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Benefits Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Urlaub Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Bedürfnisse unserer Mandanten flexible gestalten – eine Kombination aus Bürotagen und Homeoffice ist gelebte Praxis Ihr Arbeitsplatz ist mit modernsten Kommunikationsmitteln und höhenverstellbarem Schreibtisch ausgestattet Wir agieren in einer weitgehend digitalen Umgebung mit flachen Hierarchien und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten Bei uns finden Sie eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit Teamgeist und Kollegialität – Jeder ist für jeden da Durch unsere erfahrenen Kollegen erhalten Sie eine qualifizierte Einarbeitung Wir bieten Ihnen die Chance zur langfristigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Möchten Sie Ihr volles Potential ausschöpfen, indem Sie jeden Tag das tun, was Sie am besten können? Sie teilen mit uns Ihre Leidenschaft unsere Mandanten stets in den Mittelpunkt zu stellen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Werden Sie Teil unseres familiären Teams und bewerben Sie sich.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Sei Ansprechpartner für unsere Kunden: Berate unsere Kunden bei der Neuausrichtung ihrer IT-Organisation und unterstütze sie bei der Einführung agiler Zusammenarbeitsmodelle. Analysiere und optimiere unsere IT-Organisation: Führe Analysen und Benchmarkings zur IT-Organisation durch, um Optimierungspotenziale zu identifizieren. Konzipiere, transformiere und implementiere: Konzipiere IT-Target Operating Models und begleite deren Implementierung und Transformation. Arbeite an IT-Governance-Systemen: Entwickle und implementiere IT-Governance-Systeme zur strategischen Ausrichtung und Risikomanagement. Befasse dich mit dem Personalbedarf: Plane strategisch den Personalbedarf und führe Skill-Management-Systeme ein. DEIN PROFIL Abgeschlossenes Studium: Du hast ein efolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in einem wirtschaftlichen, technischen oder IT-bezogenen Bereich. Berufserfahrung in der Beratung: Mehrjährige Erfahrung im Beratungsumfeld, speziell in Reorganisationen und agilen Zusammenarbeitsmodellen (z. B. SAFe, BizDevOps) Prozess- und Skill-Frameworks: Kenntnisse in gängigen Prozessmodellen (z. B. ITIL V3/V4, COBIT) und Skill-Frameworks (z. B. SFIA), idealerweise mit Zertifizierung Projektmanagement: Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise mit Zertifizierung Sei erfahren: Du bringst ein hohes Maß an Kundenorientierung, schneller Auffassungsgabe, teamorientiertem Arbeitsstil und Einsatzbereitschaft mit. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Mit uns Zukunft gestalten! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft. Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n HR Operations (w/m/d) Verlässlichkeit trifft Organisationstalent – starten Sie bei uns im HR-Backoffice durch! Sie haben ein Auge fürs Detail, behalten auch bei komplexen Prozessen den Überblick und fühlen sich in der Welt der Personalakten, Bescheinigungen und Datenpflege zu Hause? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte HR Backoffice Held*in, die mit Sorgfalt und Struktur die administrativen Abläufe im Personalbereich unterstützt – von der Vertragserstellung über die Pflege von Personaldaten bis zur Kommunikation mit Behörden. In dieser vielseitigen Rolle leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Stabilität und Qualität unserer HR-Arbeit und sind erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter*innen bei allen administrativen Personalfragen. Das wünschen wir uns Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum/r Personalkaufmann/frau Berufserfahrung in der Personaladministration oder im HR-Umfeld Sicherer Umgang mit SAP HCM sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht von Vorteil Hohe Serviceorientierung, Diskretion und Genauigkeit Eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören Administrative Unterstützung der HR Business Partner bei personalrelevanten Themen Bearbeitung und Erstellung von personaladministrativen Dokumenten wie z.B. Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen, Arbeitszeugnissen, Elternzeitanträgen, sowie Unterlagen zu Ein- und Austritten Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten in SAP HCM Abwicklung von Sonderthemen wie Fahrradleasing und PKW-Abrechnungen Vorbereitung und Unterstützung der monatlichen Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung Korrespondenz mit externen Stellen (z.B. Behörden, Arbeitsämtern, ... ) Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei administrativen Personalfragen Bearbeitung von RZVK-Anträgen (Zusatzversorgungskasse) Übernahme sozialer Anlässe in Vertretung, z. B. Versand von Glückwunsch- oder Trauerkarten Mitarbeit an HR-Projekten und Unterstützung des Senior HR Operation bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Anspruch auf Betriebsrente Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden Tariflicher Urlaub von 30 Tagen Deutschlandticket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartner: Kim Tamalun
Über uns Das führende IT-Unternehmen hat sich auf individuelle Softwareentwicklung und Technologieberatung im Bereich SAP spezialisiert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von einem starken Teamgeist, kontinuierlicher Weiterbildung und einem hohen Anspruch an Qualität. Aufgaben Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen im Bereich SAP Cloud Security Verantwortung über die Schätzung von Projektaufwänden und Präsentation der Lösungen beim Kunden Kontinuierliche Weiterbildung im Bereich SAP Cloud Security zur Identifikation neuer Chancen und proaktiver Beratung der Kunden Profil Mehrjährige Erfahrung im Consulting-Bereich, idealerweise im SAP Cloud Security-Umfeld Know-how und Erfahrung in der ganzheitlichen Begleitung von SAP-Projekten von der Anforderungsanalyse bis zu Pitches und Strategiegesprächen Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Fachliche und persönliche Entwicklung Fahrradleasing und Firmenwagenoption Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Einleitung Ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und Private-Equity-Background sucht Verstärkung für den Bereich Group Finance. Wenn Sie mit analytischem Scharfsinn, unternehmerischem Denken und einem strukturierten Arbeitsstil überzeugen, könnte dies Ihre nächste Herausforderung sein. Aufgaben Mitwirkung an der finanziellen Steuerung der Gruppe, insbesondere in den Bereichen Reporting, Controlling, Cashflow-Management und Integration von Zukäufen Unterstützung beim Onboarding neu akquirierter Gesellschaften und Etablierung einheitlicher Reporting-Standards Erstellung und Weiterentwicklung von konsolidierten Berichten für das Management (monatlich, quartalsweise), inklusive Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern und externen Beratern Aufbau und Pflege von Konzern-Dashboards und KPIs zur strategischen Steuerung und Performance-Analyse Beteiligung an M&A-Projekten: von Due Diligence über Unternehmensbewertung bis zur Vorbereitung von Investitionsentscheidungen Enge Zusammenarbeit mit dem Senior Management und Investoren im Rahmen von Wertsteigerungsprogrammen Initiierung und Umsetzung von Best Practices zur Prozessoptimierung, Systemharmonisierung und Effizienzsteigerung im Finanzbereich Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Finance, Accounting, Economics oder vergleichbarer Richtung 2–6 Jahre Berufserfahrung – z. B. in einer der Big Four im Bereich Transaction Services, in der Unternehmensentwicklung, im Investment Banking oder in einer Finanzfunktion eines wachstumsorientierten Unternehmens Fundiertes Verständnis für finanzwirtschaftliche Zusammenhänge sowie exzellente Excel- und Modellierungskenntnisse Erste Erfahrung in M&A, Post-Merger-Integration oder Konzernberichterstattung ist wünschenswert Proaktive, lösungsorientierte Herangehensweise mit ausgeprägtem Business Sense Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Benefits Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungsperspektive 30 Tage Urlaub Hybrides Arbeitsmodell: 2 Tage Homeoffice, bei Bedarf 3 Flexible Gleitzeitgestaltung (35–40 Std./Woche) Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten über Corporate Benefits Jobrad-Leasing Modernes Office mit guter ÖPNV-Anbindung im Raum Düsseldorf Kollegiales Umfeld mit Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einleitung: Unser Kunde ist ein führendes Technologieunternehmen in der Branche der Künstlichen Intelligenz und Robotics. Als Pionier auf diesem Gebiet entwickelt und implementiert das Unternehmen innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen in unterschiedlichen Branchen. Mit einem hochqualifizierten und motivierten Team setzen sie wegweisende Projekte um und prägen die Zukunft der Technologie. Zur Verstärkung ihres Entwicklerteams suchen wir aktuell nach einem engagierten Junior Java Entwickler (m/w/d), der gemeinsam mit ihnen die Grenzen des technisch Möglichen auslotet. Deine Aufgaben: Als Junior Java Entwickler wirst du maßgeblich an der Konzeption, Entwicklung und Implementierung von hochperformanten Java-Anwendungen beteiligt sein. Du arbeitest an spannenden Projekten, die den Einsatz moderner Technologien erfordern und eine hohe technische Expertise voraussetzen. In diesem Zusammenhang erwarten dich unter anderem folgende Aufgaben: Entwicklung von Java-Anwendungen und Integration mit unterschiedlichen Datenbanken. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung bestehender Applikationen und Optimierung der Performance. Nutzung von Frameworks wie Spring Boot und Hibernate zur Entwicklung skalierbarer Lösungen. Implementierung von Schnittstellen und APIs zur Integration mit anderen Systemen. Teilnahme an agilen Entwicklungsprozessen und regelmäßigen Code Reviews. Dein Profil: Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, bringst du folgende Qualifikationen und Interessen mit: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Softwareentwicklung. Gute Kenntnisse in der Programmiersprache Java und idealerweise erste Erfahrungen mit Java-Frameworks wie Spring oder Hibernate. Grundlegendes Verständnis von Datenbanken und deren Design. Begeisterung für innovative Technologien und den Wunsch, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern. Teamgeist, eigenständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Aufgaben zu lösen. Deine Vorteile: Als Teil des dynamischen Teams unseres Kunden erwarten dich folgende Vorteile: ✨Spannende und herausfordernde Projekte im Bereich Künstliche Intelligenz und Robotics. Möglichkeit zur hybriden Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten. Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Experten und eine steile Lernkurve. Zugang zu modernster Technologie und innovativen Tools. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karriereförderung Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen. Kontakt: Sende uns deine Bewerbungsunterlagen an a.bamrolia@exclusive.de.com oder ruf uns einfach unter 0211 975300-27. Und auch, wenn dieser Job aktuell für dich nicht direkt in Frage kommt, vielleicht kennst du jemanden, der daran interessiert sein könnte? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Als Auslieferungsfahrer (m/w/d) fährst du mit anderen Coolbluern in unseren blauen Bussen. Gemeinsam bringt ihr Waschmaschinen und Kühlschränke und sorgt mit dem besten Service für ein Lächeln bei unserer Kundschaft. Alles, was du brauchst, ist ein Führerschein, den du seit zwei Jahren besitzt. Alles andere lernst du bei uns. Plus: Gratis-Muckiaufbau und neue Freunde. Klasse Stimmung. Nie alleine, immer im Team. Gutes Gehalt. Das mit dir wächst. Aufstiegschancen. Entwickel dich weiter. Was du machst Zusammen mit einem Kollegen Haushaltsgroßgeräte liefern und beim Kunden anschließen. Den Kunden mit deiner Beratung und deinen Tipps zum Produkt zum Lächeln bringen. Jeden Tag eine andere Route fahren und neue Hotspots in Düsseldorf entdecken. Du kannst an verschiedenen Tagen zwischen Montag und Samstag arbeiten. Zusammen mit supernetten Kollegen nach Schichtende etwas trinken oder Fußball spielen. An tollen Team-Ausflügen teilnehmen, zum Beispiel an einem Restaurantbesuch oder einer Runde Paintball. Was du bekommst Neben 17 € pro Stunde inklusive Arbeitsmarktzulage (Führerscheinbesitzer seit mindestens 2 Jahren), Essens-, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25 % Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur: Freunde . Vertrauen und Unterstützung im Team, ein Tischtennismatch in der Pause sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Außerdem kannst du dich bei uns zum Installateur oder Teamleiter weiterentwickeln. Einfach loslegen . Du bist direkt aktiv mit dabei: mit bezahlter Einarbeitung und On-the-Job-Training. Du gehörst von Anfang an dazu. Flexibel . Wir haben keine Spät- und Nachtschichten, weshalb du die Arbeit bei uns gut kombinieren kannst mit deiner Familie oder Freizeitaktivitäten. Dein Dienstplan ist flexibel und du arbeitest nie mehr als 40 Stunden in der Woche. Ungewöhnlich . Spaß an der Arbeit ist uns wichtig, genauso wie eine gute Idee. Siehst du etwas, was man verbessern kann? Lass es wissen, dann krempeln wir zusammen die Ärmel hoch. Einfach begeistern . Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk) und sorgen wir im Rahmen unseres Gesundheitsprogramms dafür, dass dein Rücken auch im Alter noch fit bleibt. Und das Beste an allem: das Trinkgeld darfst du natürlich selbst behalten. Was du kannst Waschmaschinen und Kühlschränke bis in den 4. Stock tragen. Als Fahrer (m/w/d) mindestens seit 2 Jahren im Besitz eines Führerscheins der Klasse B. Ein Führungszeugnis vorlegen. Fließend Deutsch sprechen und verstehen. Du wohnst in der Region Düsseldorf oder Umgebung.
Kaufmännischer / Technischer Mitarbeiter (m/w/d) Reklamationsmanagement Die TECNO PLAST Industrietechnik GmbH ist ein namhafter Lieferant von Schlauchleitungssystemen, u. a. für die Pharma-, Chemie-, Lebensmittel- und Biotechnologieindustrie. Als stetig wachsendes, mittelständisches Unternehmen haben wir uns in 50 Jahren einen Ruf erarbeitet, der für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovation im Bereich der Schlauchleitungstechnik steht. Ein wesentlicher Bestandteil unseres Produktportfolios sind Single-Use-Systeme, welche im Reinraum (ISO-Klasse 7) gefertigt werden und ihren Einsatz insbesondere in der pharmazeutischen Industrie haben. Mit modernsten Werkzeugen und Maschinen erhält der Kunde das gewünschte Produkt. Werden Sie Teil eines kompetenten Teams und übernehmen Sie eine Position in einem Unternehmen, das Ihre persönlichen Stärken und Kompetenzen wirklich zu schätzen und zu fördern weiß! Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen / Technischen Mitarbeiter (m/w/d) Reklamationsmanagement in Voll- oder Teilzeit – befristet als Elternzeitvertretung. Ihre Aufgaben: Identifizierung, Erfassung, Bewertung und Eingruppierung jeglicher Reklamationen / Kundenbeschwerden Bewertung von Reklamationen und Recherche der technischen Details Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen (Abteilungen / Lieferanten / Kunden) Vorbereitung von Reklamationskennzahlen Bearbeitung von Reklamationen im CAQ-System (Rem.Net) Mitwirkung an Prozessen zur effizienten Bearbeitung von Reklamationen Zusammenarbeit mit dem Bereich Verkauf (Innen- und Außendienst) Teilnahme an regelmäßigen Rekla-Wochenbesprechungen der Fertigungsrunde Mitwirkung an Videobesprechungen mit Lieferanten, auch auf Englisch Begleitung von PSC-Meetings (quartalsweise) Überprüfung von Gutschriften Überwachung der Reklamationslager Erstellung und Bearbeitung von Reklamationsformularen Ihr Profil: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung zum Technischen Zeichner (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Weiterbildung hinsichtlich der Qualitätssicherung von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge, Produktionsprozesse und mögliche Fehlerquellen Erfahrung im Umgang mit Normen und dem Lesen von technischen Zeichnungen Sicherer Umgang mit ERP- und CAQ-Systemen wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und methodische Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigenmotivation sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Wir bieten: Auswahl aus verschiedenen Benefits: Jobrad, Jobticket, Fitnessstudio oder Krankenzusatzversicherung Vergünstige Essenslieferungen über Meyer Menü Sportaktivitäten Firmenevents Gute Verkehrsanbindung Arbeitszeiten: Montag bis Freitag oder individuell nach Vereinbarung (Home-Office möglich) Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihr Motivationsschreiben, Lebenslauf und wenn möglich relevante Zeugnisse an Desiree Bruver-Leske. Bitte senden Sie dieses per E-Mail an bewerbung@tecnoplast.de. TECNO PLAST Industrietechnik GmbH Willstätterstraße 5 40549 Düsseldorf Datenschutzerklärung bei Tecno Plast
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