Teamleiter Logistik - SAP (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 40476, Düsseldorf, DE
Wenn Sie es lieben, Prozesse zu hinterfragen, Innovationen zu fördern und ein starkes Team zu führen, sind Sie hier genau richtig. Übernehmen Sie Verantwortung für eine zentrale Schaltstelle des Unternehmens – mit Gestaltungsspielraum, Perspektive und der Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Führen eines erfahrenen Logistikteams - mit Empathie, Struktur und Klarheit Setzen neuer Maßstäbe in der Materialflusssteuerung und gestalten von zukunftssicheren Prozessen im SAP-Umfeld (EWM/MM) Planen von Budgets, Investitionen und Personalressourcen zielgerichtet und mit Blick auf das große Ganze Die Begleitung unternehmensweiter Digitalisierungsprojekte in der Logistik – von der Idee bis zur Umsetzung Entwickeln smarter Lösungen und Strategien die Sie gemeinsam mit internen wie externen Partnern auf die Straße bringen Sie übernehmen die Verantwortung für eine reibungslose und revisionssichere Jahresinventur an allen Lagerstandorten Funktion als strategischer Sparringspartner für andere Führungskräfte und aktives mitgestalten der nächsten Entwicklungsschritte Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-gestützten Logistikumfeld, besonders mit den Modulen SAP LE, SD, MM und idealerweise TM Fundierte Kenntnisse für die Erstellung von SAP Queries sowie Reports und den Umgang mit Schnittstellen (EDI) Sicherer Umgang mit logistischen Kernprozessen wie Warenausgang, Transportplanung, Zoll, Export und Retourenmanagement Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit externen Logistikdienstleistern (3PL) und deren Steuerung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation auf internationaler Ebene Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Persönlich überzeugen Sie durch Entscheidungsstärke, Klarheit in der Kommunikation und ein echtes Gespür für effiziente Prozesse Ihre Vergütung Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen und international tätigen Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, regelmäßig remote zu arbeiten 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Beteiligung am Unternehmenserfolg durch leistungsabhängige Boni Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen – finanziert durch den Arbeitgeber Dienstfahrradleasing – nachhaltig mobil, auch in der Freizeit Eine Unternehmenskultur, die Wertschätzung lebt, Entwicklung fördert und Innovation begrüßt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Ibrahim Hamdan Ibrahim.Hamdan@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon:
Servicetechniker Kälte-, Klima- oder Lüftungstechnik (m/w/d)
TA Management GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Servicetechniker Kälte-, Klima- oder Lüftungstechnik (m/w/d) Unser Partnerunternehmen ist ein erfahrener Lieferant von intelligenten und integrierten Systemlösungen für ein gesundes und angenehmes Raumklima. Dank der umweltfreundlichen und ökonomischen Technologien, sorgen sie für ein sicheres und angenehmes Wohn- und Arbeitsumfeld. Mit einem Team von rund 1.800 Mitarbeitern entwickeln und produzieren sie an elf eigenen Standorten alles von Lüftungsanlagen bis hin zu Wärmepumpen und Klimasystemen. Ihr Profil eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich SHK, als Sanitär,-/ Heizungs,- / Lüftungs,- / Gas,- / Wasserinstallateur oder als Gebäudetechniker / Elektrotechniker / Elektroinstallateur Sicheres Auftreten und sicherer Umgang mit Kundenwünschen Selbstständiges arbeiten und gute PC-Kenntnisse Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Dienstleistungsbewusstsein Ihre Aufgaben Durchführung von Fehlerdiagnosen und Behebung von Störungen Problemlösungen an Kaltwassererzeugern, Lüftungsanlagen, VRF-Systemen sowie an Luftent- und -befeuchtungssystemen. Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Betreiben von haustechnischen Anlagen Ihre Benefits Überdurchschnittlicher Verdienst Mitarbeiterrabatte Firmenwagen mit Möglichkeiten zur Privatnutzung und Tankkarte Firmenevents Kostenfreie Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7
Senior Bauleiter (m/w/d) Hochbau - Büro- und Gewerbebau
TA Management GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Senior Bauleiter (m/w/d) Hochbau - Büro- und Gewerbebau Unser Partnerunternehmen und Ihr potenzieller Arbeitgeber ist ein renommierter Marktführer im Bereich Schlüsselfertigbau. Als Familienunternehmen in zweiter Generation und weit über die Grenzen Deutschlands hinaus bekannt, bietet es eine umfassende Palette von Dienstleistungen rund um das Bauwesen an. Von der Planung bis zur finalen Übergabe des Gebäudes übernimmt das Unternehmen sämtliche Aufgaben. Dabei gehören Logistik- und Industriehallen, Büro- und Schulgebäude sowie Parkhäuser zu den gängigen Projekten. Jährlich werden etwa 500 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder der Architektur Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung von schlüsselfertigen Büro-, Wohn und Gewerbeimmobilien Kenntnisse in Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die Bauausführung von schlüsselfertigen Bauprojekten unter Berücksichtigung von Terminen, Kosten und Qualität Koordination und Führung aller Gewerke bis zur erfolgreichen Leistungserbringung Treffen verantwortlicher Entscheidungen bezüglich Ausführungsdetails Abstimmung mit Kunden, Planern und anderen Baupartnern Ausschreibung, Vergabe und eigenverantwortliche Abrechnung von Nachunternehmerleistungen Vorbereitung der Kundenabnahme und Projektbetreuung während des Gewährleistungszeitraums Ihre Benefits Inflationsausgleich für finanzielle Leistungen auf dem neuesten Stand Firmenwagen mit Tankkarte und Privatnutzungsmöglichkeit Kostenfreies Parken und Laden von E-Autos Vermögenswirksame Leistungen und Gutscheine Mitarbeiterrabatte für attraktive Vorteile außerhalb des Büros Möglichkeit, Unternehmensanteile zu erwerben und am Erfolg teilzuhaben Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7
Ihre Karriere im IT-Einkauf – gestalten Sie Innovation aktiv mit!
LHH Recruitment Solutions - 40476, Düsseldorf, DE
Technologie im Blick. Einkauf mit Weitblick. Zukunft in der Hand. Sie sind strategisch stark, kennen die Dynamiken moderner IT-Beschaffung und möchten nicht nur verwalten, sondern wirklich etwas bewegen? Dann ist das Ihre Gelegenheit. Sie sind strategisch versiert, wissen, worauf es in der IT-Beschaffung heute ankommt, und wollen nicht nur Prozesse abarbeiten, sondern echten Mehrwert schaffen? Dann könnte das Ihr nächster Karriereschritt sein. Im Auftrag unseres Kunden – einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Innovationsgeist – suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich IT-Einkauf. Wenn Sie Veränderung nicht nur begleiten, sondern mitgestalten wollen, freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ihr Wirkungskreis – mit Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung Ganzheitliche Steuerung des IT-spezifischen Beschaffungsprozesses: von der Bedarfserhebung über die Lieferantenauswahl bis zur Vertragsfinalisierung Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung stabiler Lieferantenbeziehungen auf nationaler wie internationaler Ebene Eigenständige Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Bezugsquellen und potenzieller Partner Ausarbeitung und Verhandlung von Rahmenvereinbarungen – mit dem Ziel, Qualität, Effizienz und Kostentransparenz dauerhaft sicherzustellen Enge Abstimmung mit internen Stakeholdern zur zielgerichteten Planung von Einkaufsbedarfen und zur Optimierung bestehender Prozesse Beteiligung an der Weiterentwicklung zukunftsfähiger Einkaufsmodelle und digitaler Strategien Ihr Profil Ihr Profil – lösungsorientiert, strukturiert, vorausschauend Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT oder einem angrenzenden Bereich mit – oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im strategischen oder operativen Einkauf technischer oder IT-bezogener Leistungen, idealerweise mit internationalem Bezug Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten – insbesondere in Verhandlungssituationen und bei komplexen Sachverhalten Sehr gute Kenntnisse in Vertragsgestaltung und Beschaffungsmärkten, kombiniert mit analytischem Denken und systematischem Arbeiten Sicherer Umgang mit ERP-Lösungen und digitalen Anwendungen – moderne Einkaufstools sind Ihnen bestens vertraut Sie beherrschen Deutsch und Englisch sicher und bewegen sich kompetent in unterschiedlichen kulturellen Kontexten Ihre Perspektiven Ihre Vorteile – Stabilität, Weiterentwicklung, Wertschätzung Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen Ein überzeugendes Gesamtpaket aus Grundvergütung, Boni und attraktiven Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf mobiles Arbeiten – für mehr Freiraum im Alltag Eine offene, moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und gegenseitigem Respekt Persönlich abgestimmte Fortbildungsangebote und Karriereprogramme, die Ihre Entwicklung aktiv fördern Teamspirit, regelmäßige Veranstaltungen und ein Arbeitsumfeld, das auf Ihre Ideen und Impulse baut Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Ibrahim Hamdan Ibrahim.Hamdan@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon:
Manager Health, Safety & Environment (HSE) (m/w/d) Österreich
Shirley Parsons GmbH - 40217, Düsseldorf, DE
About us Manager Health, Safety & Environment (HSE) (m/w/d) Standort: vor Ort – verschiedene Einsatzorte in Österreich möglich – on site Über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit tätiger Konzern der Lebensmittelproduktion, der seit Jahrzehnten für höchste Qualität und Innovation steht. Mit einem klaren Fokus auf Umwelt und Arbeitssicherheit setzt das Unternehmen auf die persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden und schafft ein Arbeitsumfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Vielfalt, Teamarbeit und Chancengleichheit werden aktiv gefördert, um gemeinsam Spitzenleistungen zu erzielen. Über die Rolle In dieser Position übernehmen Sie als Manager Health, Safety & Environment (HSE) (m/w/d) die Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der EHS-Standards an mehreren Standorten in Österreich. Tasks Ihre Aufgaben Analyse, Implementierung und Weiterentwicklung von Richtlinien und Verfahren im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz Schulung und Coaching aller Mitarbeiterebenen zur Förderung einer gelebten Sicherheitskultur Entwicklung und Umsetzung von Programmen in enger Zusammenarbeit mit dem EHS-Team Vertretung des Unternehmens bei Gesundheits- und Sicherheitsinspektionen der eigenen Einrichtungen auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene Betreuung, Koordination und Weiterentwicklung der sicherheitsrelevanten Aufgaben an mehreren Standorten Dokumentation, Auswertung und Nutzung von EHS-Daten zur Ableitung geeigneter Maßnahmen Profile Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Arbeitssicherheit, Umweltwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation oder verwandten Disziplinen oder gleichwertige Fachkenntnisse Zertifizierung im Bereich Arbeitssicherheit (z. B. Sifa gemäß österreichischem Standard) von Vorteil Berufserfahrung im HSE-Umfeld, idealerweise im Produktionsumfeld oder Lebensmittelumfeld Kenntnisse gesetzlicher Vorschriften und Normen im Bereich Arbeits- und Umweltschutz Kenntnisse der staatlichen Arbeitsschutz- & Umweltvorschriften Erfahrung Gesundheits- & Sicherheitszertifizierung (z.B. IOSH, CIEH, Nebosh, Sifa BG, usw.) und Umweltmanagement (ISO 14001 / EMAS) Erfahrung in der Durchführung von Risikobewertungen sowie der Entwicklung und Umsetzung von EHS-Programmen, Richtlinien und Verfahren Erfahrung in der Durchführung Schulungsmaßnahmen Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und eigenverantwortliches Arbeiten Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Bereitschaft regelmäßiger Weiterbildung Bereitschaft zur standortübergreifenden Reisetätigkeit Sind Sie bereit, mit Ihrer Erfahrung und Leidenschaft die Zukunft im Bereich Gesundheit und Sicherheit aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und den gemeinsamen Weg!
Sachbearbeiter*in Rettungsgesetz
Landeshauptstadt Düsseldorf - 40227, Düsseldorf, DE
Landeshauptstadt Düsseldorf Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter*in Rettungsgesetz für das Amt für Einwohnerwesen BesGr A 11 LBesO beziehungsweise EG 10 TVöD Düsseldorf ist eine moderne, erfolgreiche und lebenswerte Stadt, in der sich mehr als 650.000 Menschen zu Hause – und mit der ganzen Welt verbunden fühlen. Das Amt für Einwohnerwesen ist im ständigen Einsatz für die Menschen in unserer Stadt und als Begleiter in allen Lebensphasen an ihrer Seite. Wir verstehen uns selbst als innovativer, moderner und serviceorientierter Dienstleister. In unserer Verkehrsgewerbestelle bearbeiten wir unter anderem Anliegen zum Thema Taxi- und Mietwagenkonzessionen. Auch hier setzen wir verstärkt auf digitale Zugangsmöglichkeiten. Sie wollen ein lebendiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und bringen eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit? Sie arbeiten gerne dienstleistungsorientiert mit Menschen und wollen Zukunft aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Aufgaben Ihre Aufgaben unter anderem: Entgegennahme und Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung und Verlängerung von Genehmigungen nach dem Rettungsgesetz Nordrhein-Westfalen (RettG NRW) und ordnungsbehördliche Maßnahmen im Personentransportgewerbe Erlaubnisbearbeitung und Überwachung von Sehteststellen sowie Überwachung von Erste-Hilfe-Stellen, Führung und Fortschreibung der Genehmigungsakten einschließlich der Kontrolle und Registrierung von Transportberichten und Qualifikationsnachweisen des Personals Bedarfsabgleiche mit dem Rettungsbedarfsplan und Zusammenarbeit mit beteiligten Behörden und Dienststellen Durchführung von Betriebsprüfungen und sonstigen Außendiensteinsätzen Erledigung von Aufträgen der Sachgebiets- oder Abteilungsleitung sowie Erstellung von Arbeitsberichten und Statistiken. Profil Ihr Profil: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Verwaltungsfachwirt*in oder Bachelorabschluss mit juristischem Schwerpunkt, wie zum Beispiel Wirtschaftsrecht beziehungsweise vergleichbarer Studienabschluss Identifikation mit den Zielen des Amtes und der Abteilung, Engagement, Zuverlässigkeit und Einsatzfreude Kenntnisse im Verwaltungsverfahrens- und Verwaltungsvollstreckungsrecht sowie die Bereitschaft, sich die zur Anwendung des RettG NRW und den dazugehörigen Verordnungen erforderlichen Kenntnisse anzueignen konzeptionelles Denken und Handeln sowie die Bereitschaft ordnungsbehördliche Entscheidungen auch im Rahmen von Außendiensteinsätzen umzusetzen Teamfähigkeit; Organisations-, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen sowie sicheres und freundliches Auftreten verbunden mit sehr guter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit. Darauf können Sie sich freuen - Wir bieten Darauf können Sie sich freuen: Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und tariflich geregelte Bezahlung modernes und sicheres Arbeitsumfeld familienfreundlicher Arbeitgeber offene, faire und respektvolle Teamkultur Corporate Benefits, wie zum Beispiel Rabatte bei diversen Onlineshops oder vergünstigte Mitgliederbeiträge im Fitnessstudio vielfältige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten zusätzliches finanzielle Vorteile: Jahressonderzahlung (für tariflich Beschäftigte), leistungsorientierte Prämie, Vermögenswirksame Leistungen. Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Der Termin des Auswahlverfahrens stand zum Zeitpunkt der Veröffentlichung noch nicht fest. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis zum 28. August 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/sachbearbeiterin-rettungsgesetz-de-f7162.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 33/03/10/25/220 . Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Angelina Kaldyk, Telefon 0211 89-23687, gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Zülal Kisikyol, Telefon 0211 89-24290 Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) Referenz 12-212427 Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für ein produzierendes Unternehmen suchen wir in Hilden im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Unterstützung. Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 56.000 Euro rechnen. Bereichern Sie das Team als Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice 30 Urlaubstage Unternehmensvorteile Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Durchführung des Zahllaufs Überwachung des Mahnwesens Pflege der Konten und Stammdaten Koordination und Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern und der internen Revision Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Grundlegende Erfahrungen im Bereich der Finanzbuchhaltung wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in SAP von Vorteil Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig Starke Team- und Kommunikationsfähigkeiten Zuverlässige und systematische Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 47.000 bis 56.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nora Ruscher (Tel +49 (0) 211 828934-62 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212427 per E-Mail an: accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Snowflake Data Architect (all genders)
adesso SE - 40211, Düsseldorf, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Kunden beraten: Du berätst unsere Kunden zur Architektur, Implementierung und Nutzung intelligenter Datenlösungen mit der Snowflake AI Data Cloud (wie z.B. DataMesh, Datasharing, Marketplace). Strategische Architektur und Design: Als Architect konzipierst du zukunftssichere Cloud-Datenarchitekturen für Snowflake und stellst sicher, dass die Cloud Data Platform skalierbar, sicher und performant aufgebaut ist. Ganzheitlichen Aufbau von Data Platforms verantworten : Du stellst sicher, dass CI/CD, Testkonzepte sowie Infrastructure as Code konsequent berücksichtigt werden. Technologien auswählen und integrieren: Du berätst bei der technologischen Roadmap und Strategie, unterstützt bei der Auswahl und Integration von Drittanbieter-Tools (dbt, Talend, Matillion etc.) und setzt Snowflake Features ein. Data Management: Du hilfst unseren Kunden, strukturierte und verlässliche Datenprozesse aufzubauen, wie die Einhaltung von Datenschutzrichtlinien, Definition von Data Governance Richtlinien und Implementierung von Datenzugriffs- und Sicherheitskonzepten. Enge Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit IT und Fachbereichen gestaltest du Projekte aktiv mit – als Architect, Lead Developer oder Product Owner. Aktiv im Presales mitwirken: In Angeboten bist du verantwortlich für technische Lösungskonzepte, begleitest Angebotspräsentationen und führst Workshops durch. DEIN PROFIL Data Platform Architektur: Du hast Erfahrung in Data Platform Projekten, idealerweise mit Snowflake und beherrschst Data Platform Konzepte (DWH/Data Lake/Datalakehouse und Data Mesh) und die Modellierung mit Data Vault 2.0. oder klassischen Modellierungspattern wie Snowflake und Star. Cloud-Expertise: Du bringst Erfahrung im Bereich Cloud Data Platforms und einem Cloud Hyperscaler wie AWS, GCP oder Azure mit und du kennst dich grundlegend mit Cloudinfrastruktur aus (VPC, IAM, etc.), ebenso ist dir IaC wie z.B. mit Terraform ein Begriff. ETL/ELT-Methodik: Du entwickelst robuste Batch- und Streaming-Datenpipelines mit hoher Datenqualität, kennst dich mit Integrations-Tools wie dbt, Fivetran, Matillion, Talend oder Informatica aus und verfügst über Programmierkenntnisse in SQL, Python, Java, Scala oder Spark. Projekt- und Consultingerfahrung: Du hast bereits Erfahrung als Projektleitung, Product Owner, Architect oder in einer vergleichbaren Funktion. Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Senior IT-Consultant Sustainable Business / Nachhaltigkeit (all genders)
adesso SE - 40211, Düsseldorf, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Nachhaltigkeitsstrategien entwickeln: Du berätst Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Strategien unter Berücksichtigung ihrer Prozesse. IT-Projekte begleiten: Du planst und führst Projekte zur Umsetzung nachhaltiger IT-Lösungen und Technologien durch. Workshops moderieren: Du leitest Workshops zur Identifizierung relevanter ESG-Themen und machst Nachhaltigkeit greifbar. Regulatorische Anforderungen erfüllen: Du unterstützt bei der Anwendung von Gesetzen und Standards wie EUDR, CSRD oder dem Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz aus. Daten- & IT-Lösungen entwickeln: Du entwickelst nachhaltige Daten- und IT-Lösungen, die alle Anforderungen aus Risiko, Reporting und Strategie berücksichtigen. Akquise und Presales: Du übernimmst Akquise- und Presales-Tätigkeiten und trägst so zum Wachstum unseres Unternehmens bei. DEIN PROFIL IT-Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Nebenfach Informatik, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung mit, davon mindestens drei Jahre im Bereich ESG und Nachhaltigkeit. Zertifizierungen: Zertifizierungen im ESG-Bereich sind wünschenswert und von Vorteil. Persönlichkeit: Du punktest mit Verantwortungsbewusstsein, Offenheit, Kommunikationsstärke und konzeptionellem Geschick. Leidenschaft für Nachhaltigkeit: Du hast den Blick für das Wesentliche und Leidenschaft für nachhaltige Transformationsprozesse. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen eine effektive Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
SAP SuccessFactors Senior Berater (m/w/d) mit 100% Home Office
Leuchtmehr GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Sie möchten nicht nur administrieren, sondern aktiv gestalten? In einem innovativen Unternehmen, das in der Baubranche tätig ist und über 40 Standorte deutschlandweit hat erwartet Sie die Möglichkeit, die digitale Transformation im HR-Bereich maßgeblich voranzutreiben. Werden Sie Teil unseres engagierten Inhouse-Teams aus 12 HR IT-ExpertInnen und übernehmen Sie als SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft – mit Schwerpunkt auf den Talentmanagement-Modulen, insbesondere Learning. Was Sie bei uns erwartet: Spannende Projekte rund um zukunftsweisende HR-Prozesse, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Teamkultur. Bringen Sie Ihre Expertise ein, erweitern Sie kontinuierlich Ihr Know-how – und gestalten Sie mit uns gemeinsam die HR-Welt von morgen. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Eigenverantwortliches Betreuen und Optimieren des Moduls SAP SuccessFactors mit Fokus auf die Talentmanagement Module u.a. Learning Beraten der HR-Fachbereiche bei der Umsetzung neuer Anforderungen und Prozesse Koordinieren und Durchführen von (Teil-)Projekten im SAP SuccessFactors Umfeld, u.a. Rollouts, Upgrades und Systemoptimierungen Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Modulen und Systemen Erstellung technischer Konzepte, Dokumentationen und Schulungsunterlagen Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP SuccessFactors , speziell Learning Gute Kenntnisse in HR-Prozessen und deren Abbildung in SuccessFactors Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Flexibilität: Je nach Woche 100% remote möglich, aber für Meetings sollte man bereit sein auch 1x pro Monat an einen Standort zu fahren Stabilität & Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Produktionsunternehmen Persönliche Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten im SAP-Umfeld Teamspirit: Kollegiales, wertschätzendes Miteinander in einem 12-köpfigen Team und einem weiteren SAP SuccessFactors Kollegen Gehalt: je nach Erfahrung ist ein Jahresgehalt von 97.000 € p.a. möglich Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
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