SAP GTS Berater (*MENSCH*) in der Beratung mit HOME OFFICE Vertrag
Leuchtmehr GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns Beruflich weiterkommen werden Sie bei unserem bekannten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP GTS Berater bzw. Managing Consultant (MENSCH) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP GTS Consultant , Senior Consultant bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP S/4HANA Projekten mit Fokus auf SAP GTS über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Möglichkeit die SAP GTS Teil- oder Projektleitung in einem SAP S/4HANA Projekt zu übernehmen Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse im Global Trade Services z.B. Compliance Management, Customs Management, Risikomanagement, Präferenzabwicklung oder Sanktionslisten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden Erstellung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings in SAP GTS Konzeption und Integration von innovativen Applikationen im SAP S/4HANA GTS Kompetenter/in Ansprechpartner/in für die Kunden bei SAP GTS Themen und relevanten Fragestellungen Leitung von SAP Workshops sowie Planung und Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP S/4HANA GTS Kontext Als SAP Senior Consultant agieren Sie als Mentor für SAP-Trainees und unterstützen im Presales Als SAP Managing Consultant coachen Sie SAP Consultants und Senior Consultant und unterstützen im Presales Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how in SAP GTS sowie Erfahrungen im Customizing von SAP Global Trade Services; Kenntnisse in SAP S/4HANA von Vorteil Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP GTS sowie Schnittstellenwissen zu SAP SD Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung sowie in der Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Gutes bis sehr gutes Prozessverständnis in Global Trade Services (z.B. Compliance Management, Customs Management, Risikomanagement, Präferenzabwicklung oder Sanktionslisten) sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu 100.000 EUR p.a. - Je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 70% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Ihre Karriereberaterin Für Fragen zum SAP-Job steht Ihnen Julia Meyndt aus dem Leuchtmehr-Team gerne zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
Senior IT-Recruiter (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Wie schafft man es, professionell und effizient zu arbeiten und dabei jede Menge Spaß zu haben? Indem man sich bei Exclusive Associates bewirbt! Unsere IT-Personalberater unterstützen nicht nur ihre Kandidaten bei der optimalen Vermittlung an unsere Kunden, sondern betreuen auch die Kunden selbst, um deren Anforderungen an neue Mitarbeiter genau zu verstehen. Jeder von uns ist ein zuverlässiger Ansprechpartner und garantiert eine umfassende Betreuung und Unterstützung im 360°-Recruitment-Modell. Und was macht die Arbeit bei uns so abwechslungsreich? Unser humorvolles Team empfängt dich ab dem ersten Tag herzlich, sodass du dich sofort integriert und willkommen fühlst. Die Pausen verbringen wir gemütlich auf der Dachterrasse mit Blick auf den Rheinturm oder fahren mit den firmeneigenen E-Scootern in den nahe gelegenen Park. Unsere moderne Kaffeestation mit Kalt- und Heißgetränken sorgt auch während der Arbeitszeiten für ein wohlig warmes Gefühl oder für die nötige Abkühlung. Auch unsere Teamausflüge sind ein Highlight: ob bei monatlichen Sportevents oder gemeinsamen Restaurantbesuchen – für jeden ist etwas dabei! Dabei verlieren wir unsere Ziele nicht aus den Augen – mit Spaß an der Arbeit stellen wir seit über 20 Jahren unsere Kunden und Kandidaten zufrieden und belohnen uns damit für unsere Leistungen. Aufgaben Ganzheitliches Recruiting: Du betreust sowohl Kandidaten als auch Kunden und bringst beide bei einer passenden Gelegenheit zusammen. Bedarfsanalyse: Du erfasst die Anforderungen deiner Kunden präzise und suchst gezielt nach den passenden Fachkräften. Kandidatengewinnung: Mithilfe verschiedener Suchmethoden und Plattformen identifizierst du geeignete Kandidaten und führst erste Gespräche, um ihre Wünsche und Karriereziele zu verstehen. Begleitung im Bewerbungsprozess: Du stehst den Kandidaten als verlässlicher Ansprechpartner zur Seite, unterstützt sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und bereitest sie gezielt auf Vorstellungsgespräche bei den Kunden vor. Profil Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung. Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch verhandlungssicher und kommunizierst auch auf Englisch mühelos. Engagement & Entwicklung: Deine Eigeninitiative ermöglicht dir kontinuierliches Wachstum bei uns. Kommunikationsstärke: Du bist ein echtes Kommunikationstalent und gehst offen auf Menschen zu. Benefits Karrierechancen: Bei Exclusive Associates sind deiner beruflichen Entwicklung keine Grenzen gesetzt. Arbeitsklima: Unser Alltag ist geprägt von Herzlichkeit, Respekt und einem offenen Miteinander auf Augenhöhe. Arbeitsumgebung: Dich erwartet ein modernes Penthouse-Office in Düsseldorf mit Blick auf den Rheinturm und Zugang zur begrünten Dachterrasse. Verpflegung: Snacks, Softdrinks sowie heiße und kalte Getränke stehen dir jederzeit zur Verfügung. Teamevents: Ob Abendessen im Qomo Düsseldorf, Volleyball im Sand oder Grillabende auf der Dachterrasse – regelmäßige gemeinsame Aktivitäten sind bei uns selbstverständlich. Erfolge feiern: Herausragende Leistungen werden mit besonderen Erlebnissen belohnt – von Heißluftballonfahrten bis hin zu Wochenendtrips nach Barcelona. Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Jana Malik unterj.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-22 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Fachkraft für Datenarchitektur / Dateningenieur / Data Engineer - Big Data & Datenarchitektur (m/w/d
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Implementierung von Datenarchitekturen für große Datenmengen (Big Data) Design und Aufbau skalierbarer Datenpipelines und ETL-Prozesse Integration von Datenquellen und -systemen sowie Sicherstellung der Datenqualität Optimierung und Verwaltung von Datenbanken und Data Warehouses Implementierung von Sicherheits- und Datenschutzrichtlinien in der Datenarchitektur Monitoring und Wartung der Dateninfrastruktur, um eine hohe Verfügbarkeit und Performance sicherzustellen Dokumentation der Datenarchitektur und Prozesse Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Mathematik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit relationalen und NoSQL-Datenbanken (z. B. MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Cassandra) sowie Cloud-Datenlösungen (z. B. AWS, Azure, Google Cloud) Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung und Optimierung von Datenarchitekturen und Big Data Technologien (z. B. Hadoop, Spark, Kafka) Kenntnisse in der Programmierung (z. B. Python, Java, Scala) Erfahrung in der Erstellung von ETL-Prozessen und Datenpipelines Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
SPS-Programmierer (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick Du bist auf der Suche nach einer herausfordernden Position als SPS-Programmierer? Unser angesehener Kunde im Großraum Bielefeld bietet die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich weiterzuentwickeln. Wenn du Freude daran hast, innovative Lösungen zu entwickeln und deine Expertise in einem internationalen Unternehmen einzubringen, dann bist du hier genau richtig! Aufgaben Du führst die Programmierung und Implementierung von SPS-Steuerungen durch. Du führst Inbetriebnahmen durch und optimierst ihre Effizienz. Du sorgst für die Wartung der Anlagen, um ihre optimale Leistung sicherzustellen. Du berätst Kunden professionell und weist sie in die Bedienung hochkomplexer Maschinen ein. Profil Erfolgreicher Abschluss eines Studiums oder einer technischen Ausbildung in Mechatronik oder Automatisierungstechnik. Nachweisbare Expertise im TIA Portal/Step 7. Idealerweise Erfahrung mit WinCC flexible. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Wir bieten Spannende Aufgaben in einem dynamischen, wachstumsorientierten und internationalen Unternehmen. Gezielte Einarbeitung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Option auf ein Jobrad und Zuschuss für den ÖPNV. Betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft. Kontakt Wenn diese Position dein Interesse geweckt hat, sende deine Bewerbungsunterlagen bitte an j.malik@exclusive.de.com oder melde dich telefonisch unter 0211 97530022. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten!
Personalberater (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Bist du leidenschaftlich darin, Talente zu entdecken und sie mit spannenden Karrieremöglichkeiten zu verbinden? Möchtest du Teil eines dynamischen Teams in einer renommierten Personalvermittlung in Düsseldorf sein? Dann suchen wir genau dich! Exclusive Associates ist eine führende Personalvermittlung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in erstklassigen Unternehmen spezialisiert hat. Unser Engagement und unser fokussierter Ansatz haben uns zu einem geschätzten Partner für Unternehmen und Bewerber gemacht. Deine Aufgaben Aktive Recherche, Kontaktaufnahme und Auswahl von qualifizierten Fach- und Führungskräften Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlprozessen Aufbau und Pflege eines umfangreichen Netzwerks von potenziellen Kandidaten und Kunden Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um ihre Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten Dein Profil Begeisterung für die Personalarbeit und ein Gespür für Talente Erste Erfahrung im Recruiting von Vorteil Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft Organisationstalent und Erfolg in einem schnelllebigen Umfeld Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse Deine Vorteile Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, mit renommierten Unternehmen und hochqualifizierten Kandidaten zusammenzuarbeiten Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Ein motiviertes Team, das Zusammenarbeit und Unterstützung schätzt Attraktive Vergütung und Benefits kostenlose Getränke und Snacks Dein Kontakt Wenn du bereit bist, deine Leidenschaft für das Recruiting in einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen und eine bedeutende Rolle in der Karriereentwicklung von Fach- und Führungskräften zu spielen, dann bewirb dich jetzt bei Exclusive Associates! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Kollegin Victoria schaper v.schaper@exclusive.de.com oder melde dich bei Rückfragen telefonisch unter 0211 975 300 33 . Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Recruiting-Consultant (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über das Unternehmen Bist du leidenschaftlich darin, Talente zu entdecken und sie mit spannenden Karrieremöglichkeiten zu verbinden? Möchtest du Teil eines dynamischen Teams in einer renommierten Personalvermittlung in Düsseldorf sein? Dann suchen wir genau dich! Exclusive Associates ist eine führende Personalvermittlung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in erstklassigen Unternehmen spezialisiert hat. Unser Engagement und unser fokussierter Ansatz haben uns zu einem geschätzten Partner für Unternehmen und Bewerber gemacht. Deine Aufgaben Aktive Suche, Ansprache und Auswahl von talentierten Fach- und Führungskräften Durchführung von Interviews und Auswahlverfahren Aufbau und Pflege eines starken Kandidaten- und Kundennetzwerks Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um deren Anforderungen zu verstehen und passgenaue Lösungen anzubieten Dein Profil Begeisterung für die Personalarbeit und ein Gespür für Talente Erste Erfahrung im Recruiting von Vorteil Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft Organisationstalent und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich zu sein Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse Deine Vorteile Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, mit renommierten Unternehmen und hochqualifizierten Kandidaten zusammenzuarbeiten Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Ein motiviertes Team, das Zusammenarbeit und Unterstützung schätzt Attraktive Vergütung und Benefits, wie kostnelose Getränke und Snacks Monatliche Massagen und Wunschgutscheine Dein Kontakt Wenn du bereit bist, deine Leidenschaft für das Recruiting in einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen und eine bedeutende Rolle in der Karriereentwicklung von Fach- und Führungskräften zu spielen, dann bewirb dich jetzt bei Exclusive Associates! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Kollegin Jana Malik an j.malik@exclusive.de.com oder melde dich bei Rückfragen telefonisch unter 0211 975 300 22. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Projektleiter (m/w/d) Hochbau
LHH Recruitment Solutions - 40474, Düsseldorf, DE
Mein Auftraggeber ist ein renommiertes Bauunternehmen, das sich auf Gewerbe- und Wohnimmobilien spezialisiert hat und individuelle Kundenwünsche berücksichtigt. Mit dem Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und transparente Kommunikation bietet das Unternehmen umfassende Lösungen für regionale Bauvorhaben (Düsseldorf + 100 km). Als Projektleiter (m/w/d) bist du verantwortlich für die Planung, Koordination und Durchführung von Hochbauprojekten im Bereich Neubau und Bauen im Bestand. Du fungierst als Schnittstelle zwischen Auftraggebern, Architekten und ausführenden Unternehmen und stellst eine reibungslose Kommunikation sowie effiziente Zusammenarbeit sicher. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung teil- und schlüsselfertiger Hochbauprojekte Betreuung der Bauherren und Abstimmung mit Fachingenieuren (m/w/d) Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kostenkontrolle Führung und Koordination des Projektteams Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Architekt, Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein Teamgeist sowie eine proaktive und positive Grundeinstellung Ihre Vergütung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus Firmenwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsmittel und ein digitales Arbeitsumfeld Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte mit großem Volumen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Eva Wöstemeyer Eva.Woestemeyer@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 1522 8377371
SPS-Programmierer (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnik, steht für innovative und maßgeschneiderte Lösungen für verschiedenste Industriezweige. Um das Team weiter zu verstärken, suchen wir einen engagierten SPS-Programmierer (m/w/d), der die Zukunft der Automatisierung aktiv mitgestalten möchte. Aufgaben Programmierung und Entwicklung: Sie erstellen und optimieren Steuerungsprogramme mit Siemens S7 und TIA Portal. Inbetriebnahme und Wartung: Vor Ort beim Kunden sorgen Sie für die erfolgreiche Implementierung und Wartung der Systeme. Dokumentation und Schulung: Sie erstellen umfassende Dokumentationen und führen Schulungen für Anwender durch. Fehleranalyse und Systemoptimierung: Sie identifizieren und beheben Störungen und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung bestehender Systeme bei. Profil Ausbildung: Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Erfahrung: Mehrjährige Praxiserfahrung in der SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik. Technische Kenntnisse: Fundierte Expertise in Siemens S7 und TIA Portal. Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Unser Kunde bietet Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket. Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft. Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Weiterbildung: Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an a.bamrolia@exclusive.de.com oder telefonisch unter 0211 97530027. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!
Specialist Meldewesen (m/w/d)
ProPlacement GmbH - 40212, Düsseldorf, DE
Über uns Für ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen im Bankensektor suchen wir einen Spezialisten für Outsourcing Meldewesen (m/w/d). In dieser Rolle unterstützen Sie Banken bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen und gestalten innovative Outsourcing-Prozesse. Die Position ist h auptsächlich remote mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten. Aufgaben Umsetzung regulatorischer und statistischer Anforderungen im Meldewesen. Erstellung und Bearbeitung von Meldungen sowie Berichten. Unterstützung bei aufsichtsrechtlichen Projekten und Prozessoptimierung. Weiterentwicklung von Outsourcing- und Beratungsleistungen. Profil Studium der BWL/VWL, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Kenntnisse in Basel III, CRR/CRD, RTF, MaRisk und KWG. Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamgeist. Verhandlungssicheres Deutsch (C1), gutes Englisch (B2). Wir bieten Flexibilität : Hauptsächlich remote, moderne Arbeitsumgebung. Work-Life-Balance : Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Familienbudget. Zusatzleistungen : Bike-/IT-Leasing, Altersvorsorge, Freistellungstage. Weiterentwicklung : Strukturiertes Onboarding, Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sicherheit & Zukunft : Systemrelevanter Arbeitgeber, starke Marktstellung im Bankensektor. Kontakt ProPlacement GmbH eg@proplacement.de
SPS-Programmierer (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Unser Kunde entwickelt innovative Lösungen und unterstützt seine Partner mit modernster Technologie sowie maßgeschneiderten Konzepten. Mit einem dynamischen Team und einem hohen Qualitätsanspruch setzt er neue Maßstäbe in seinem Bereich. Gesucht wird ein SPS-Programmierer (m/w/d), der die Umsetzung anspruchsvoller Projekte mitgestaltet und zur Weiterentwicklung der Lösungen beiträgt. Aufgaben Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen mit gängigen Automatisierungssystemen Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen im Werk sowie beim Kunden vor Ort Fehlerdiagnose, Störungsbeseitigung und Optimierung bestehender Steuerungssysteme Mitwirkung an der Umsetzung innovativer Automatisierungskonzepte Dokumentation der entwickelten Softwarelösungen und Schulung der Anwender Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der SPS-Programmierung, idealerweise mit TIA Portal, Step 7 oder Codesys Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kollegen und Kunden Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B Wir bieten Stabilität & Zukunftsperspektive – Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen Teamkultur – Kollegiales Miteinander und wertschätzendes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien – Schnelle Entscheidungsprozesse und offene Kommunikation Innovationsfreiraum – Gestaltungsmöglichkeiten für eigene Ideen und Projekte Weiterbildung – Fachliche und persönliche Entwicklung durch Schulungen und Workshops Kontakt Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich noch heute und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an f.iqbal@exclusive.de.com. Bei Fragen zögern Sie nicht, Fatima Iqbal unter 0211 975 300-18 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
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