About us Mein Kunde ist ein renommiertes Ingenieurbüro für Technische Gebäudeausrüstung, dass anspruchsvolle, nachhaltige und energieeffiziente Gebäude plant und mehrere Standorte in Deutschland hat. Auch die Energieberatung zählt zu seinen Kompetenzen. In der Branche schätzt man seine zielorientierten Lösungen für anspruchsvolle Projekte. Deshalb werden meinem Kunden auch immer wieder prestigereiche Großprojekte anvertraut. Tasks federführende Planung/Ausschreibung der TGA-Gewerke Abstimmung mit den Planungsbeteiligten, d. h. insbesondere Teilnahme an Planungsbesprechungen Vorstellen und vertreten der Planungsleistung gegenüber Dritten Ermittlung von Bau- und Betriebskosten Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Systemvergleiche und –analysen Projektmanagement Profile Studium der Versorgungstechnik oder ein vergleichbares Studium Erfahrung in der Projektleitung Wir suchen einen Mitarbeiter, der selbständig und eigenverantwortlich arbeitet und das Unternehmen nach außen repräsentiert What we offer Attraktives Gehaltspaket mit Gewinnanteil Parkplätze / tolle Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel Betriebliches Gesundheitsmanagement und Arbeitsmedizinischer Dienst Helle und freundliche Büros mit maximal 4 Mitarbeitern Mitarbeiterevents 30 Tage Urlaub und Arbeitszeitkonto zum Abfeiern Anwendung modernster Hard- und Software Tools (z.B. Revit) Contact Fabio Grözinger Team Leader f.groezinger@wematch.de +49 151 141 976 23
Intro Individuelle Entwicklungsperspektiven und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz mit Raum zur persönlichen Entfaltung Firmenprofil Unser Kunde ist ein Dienstleister im Bereich der Werkstoffprüfung mit Hauptsitz in Düsseldorf. Als Teil einer größeren Gruppe bietet diese Organisation ihren Kunden hochwertige Dienstleistungen an, die sich auf verschiedene Geschäftsbereiche erstrecken. Aufgabengebiet Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden Bearbeitung von Ein- und Austritten, sowie Mutterschutz und Elternzeit Ansprechpartner für alle sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen im Bereich der Lohnbuchhaltung Erstellung von Statistiken und Auswertungen Betreuung von Prüfungen durch Sozialversicherungsträger und das Finanzamt Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute Kenntnisse in zvoove PDL / zvoove Payroll wünschenswert Starke Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Diskretion Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Englischkenntnisse wünschenswert Vergütungspaket Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen. Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Eine attraktive Vergütung. Einen modernen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz. Eine praxisnahe Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Förderung und Unterstützung Ihrer Karriere sowie beruflichen Laufbahn. Vorteile für Mitarbeiter durch Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen. Intensive Mitarbeiterbetreuung durch Ihren persönlichen Berater. Kontakt Can-Marcel Mueller Referenznummer JN-052025-6744283 Beraterkontakt +49211177224016
About us Mein Kunde ist ein großes mittelständisches Unternehmen mit 4-stelliger Mitarbeiteranzahl, welches die Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung plant, baut und wartet. Zu deren Kunden gehören öffentliche, industrielle und private Auftraggeber, die sie von der Idee bis zur Inbetriebnahme ganzheitlich betreuen. Er ist die Tochter eines großen Bauunternehmens, dessen Rückendeckung er genießt, während er sich selbst seine mittelständische Unternehmenskultur bewahrt hat. Seine ca. 2000 Mitarbeiter verfügen über höchste technische Kompetenz in allen Gewerken. Tasks Einholen von Angeboten, Führen von Verhandlungen sowie die Vertragsgestaltung von Rahmen-, Kauf-, Werk- und Nachunternehmerverträgen Leistungs- und Kostenkontrolle in Zusammenarbeit mit der Projektleitung Ausbau und Pflege bestehender Lieferantenbeziehungen Beobachtung und Analyse der Beschaffungsmärkte sowie Identifikation neuer Vertragspartner Mitwirkung bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen Profile Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen oder technischen Ausbildung Gern gesehen: Einige Erfahrung auf dem Gebiet What we offer Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten Team mit hoher technischer Kompetenz und Fachwissen Ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten (u. a. bedarfsgerechte finanzielle Unterstützung bei Aufstiegsfortbildungen) Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre Events wie Weihnachtsfeiern/Sommerfeste/Teamevents Familienfreundliche Personalpolitik Contact Fabio Grözinger Team Leader f.groezinger@wematch.de +49 151 141 976 23
Assistenz Arbeitsrecht (m/w/d) Referenz 12-216046 Für einen renommierten Kunden in der Rechtsberatung suchen wir ab sofort eine Assistenz für den Bereich Arbeitsrecht (m/w/d) für den Standort Düsseldorf . Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen und Sie können hier mit einem attraktiven Jahresgehalt von bis zu 60.000 EUR rechnen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines innovativen Teams als Assistenz Arbeitsrecht (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 2 Tage Homeoffice pro Woche Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Kommunikation auf Englisch und Deutsch mit Mandanten sowie Mitarbeitern schriftlich und telefonisch Fristwahrung und Rechnungsbearbeitung Erstellung von Mandantenvereinbarungen und Aktenpflege Schreiben nach Diktat Erstellung von Reisekostenabrechnungen und damit verbundenen administrativen Aufgaben Terminkoordination und allgemeine Unterstützung des Teams Unterstützung bei der Vorbereitung von Unterlagen sowie Formularen und Anlagen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne als Rechtsanwaltsfachangestellter oder Fremdsprachenkorrespondent Mehrjährige Berufserfahrung als Assistent, gerne in einem internationalen Umfeld Berufserfahrung im Kanzlei- oder Beratungsumfeld wünschenswert Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Pauline Winkler (Tel +49 (0) 211 828934-64 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216046 per E-Mail an: office.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Attraktives Bruttojahresgehalt 58.000 € bis 82.000 € - Homeoffice Möglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten - Spannende Teamevents - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - 30 Urlaubstage Gebiet: Düsseldorf Arbeitgeberbeschreibung: Sie möchten nicht nur Projekte begleiten, sondern diese aktiv mitgestalten? Unser Kunde – ein etabliertes und deutschlandweit tätiges Ingenieurbüro im Bereich Elektrotechnik mit über 3 00 Mitarbeitenden und 8 Standorten – sucht derzeit eine engagierte Persönlichkeit als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) am Standort Essen . Seit über 20 Jahren steht das Unternehmen für anspruchsvolle Lösungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung . Realisiert werden vielfältige Bauvorhaben – von Universitäten , Forschungseinrichtungen und Krankenhäusern bis hin zu Industriebauten und Verkehrsinfrastruktur wie Flughäfen. Dabei kommen modernste Technologien zum Einsatz. Neben einem klaren Fokus auf energieeffiziente und nachhaltige Planung legt das Unternehmen großen Wert auf eine moderne, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur . Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten , Homeoffice-Möglichkeiten , gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Team-Events , die den Zusammenhalt stärken. Wenn Sie eine neue Herausforderung mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Sinn suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) in Düsseldorf erwarten Sie folgende Aufgaben: Selbstverantwortliche Überwachung der Ausführung elektrotechnischer Bauprojekte – inklusive Stromversorgung, allgemeiner Elektroinstallationen sowie Fernmelde- und informationstechnischer Systeme (z. B. Brandmeldeanlagen, IT-Infrastruktur u. ä.) Kontinuierliche Koordination und Kommunikation mit dem Auftraggeber sowie sämtlichen Planungs- und Projektbeteiligten hinsichtlich Baufortschritt, Qualitätssicherung, Kostenkontrolle und Terminplanung Aktive Mitgestaltung bei der Umsetzung energieeffizienter und CO₂-reduzierter Gebäudeprojekte Ihre Vorteile: Als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) in Düsseldorf erhalten Sie: Attraktives Bruttojahresgehalt Unbefristete Festanstellung 30 Urlaubstage sowie ein flexibles Gleitzeitmodell Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Unvergessliche Team-Erlebnisse Ihr Profil: Als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) in Düsseldorf sollten Sie mitbringen: Studium im Bereich Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebiet (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Mechatronik) – alternativ eine gleichwertige Qualifikation wie z. B. Techniker:in oder Meister:in (m/w/d) Praxiserfahrung in der elektrotechnischen Planung oder Bauüberwachung Eine strukturierte, verantwortungsbewusste und zielgerichtete Arbeitsweise gepaart mit Engagement und Eigeninitiative "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3830VM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
About us Mein Kunde ist ein großes mittelständisches Unternehmen mit 4-stelliger Mitarbeiteranzahl, welches die Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung plant, baut und wartet. Zu deren Kunden gehören öffentliche, industrielle und private Auftraggeber, die sie von der Idee bis zur Inbetriebnahme ganzheitlich betreuen. Tasks Wartung, Instandsetzung und Inbetriebnahme von Anlagen im Bereich Kälte/Klima Fehlerbehebung Durchführung von Prüfungen Profile Abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer oder Mechatroniker für Kältetechnik (w/m/d) Führerschein-Klasse B bzw. 3 What we offer Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Attraktive Bezahlung, sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag Herausfordernde Aufgaben in einem zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld Servicewagen, Laptop, Handy verschiedene Mitarbeitervorteile wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und spezielle Mitarbeiterangebote Contact Kontakt Fabio Grözinger Team Leader f.groezinger@wematch.de +49 151 141 976 23
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Federführende Steuerung: Du übernimmst die Steuerung und Koordination von SAP-Projekten. Projektalltag: Hierbei stellst du Projektteams auf, begleitest sie durch alle Projektphasen hindurch und übernimmst die zentrale Rolle in unseren Projekten. Alles im Blick: Zudem behältst du den Überblick bei komplexen Rahmenbedingungen, und hast stets ein Auge auf die Einhaltung von Zeit, Qualitäts- und Budgetplänen. Nah am Kunden: Beratend und überzeugend stehst du unseren Kunden gegenüber und sorgst damit für eine effiziente Auftragsklärung. Vielfältiger Projekteinsatz: Unsere Kundschaft ist vielfältig und erstreckt sich über verschiedenste Branchen, ebenso sind unsere Projektkontexte individuell. Die Fähigkeit sich auf diese Situationen einzulassen zeichnet dich aus. Deep Dive: Du schaffst es mit deiner Kommunikationsstärke die Wünsche unserer Kunden und die Leistung unserer Projektteams aufeinander abzustimmen. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikationen bildet die Basis für die Rolle. SAP-Projekterfahrung: Durch deine fundierten Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten oder vergleichbaren Positionen, idealerweise erste Berührungen mit S/4HANA, bringst du dich gewinnbringend ein. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Zertifizierung: Idealerweise verfügst du über eine PMI, IPMA, PRINCE2, SAP Activate oder vergleichbare Zertifizierung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Überblick Ein innovatives Unternehmen aus der Immobilienbranche sucht dich – einen engagierten IT-Systemadministrator mit Schwerpunkt Netzwerkadministration & IT-Infrastruktur. Wenn du Technik liebst, gern Verantwortung übernimmst und dir Teamwork wichtig ist, dann könnte das deine neue Herausforderung sein! Aufgaben Ausbau, Administration, Monitoring und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur (LAN, WLAN, WAN, VPN, Firewall, Router, Switches) Installation & Verwaltung der Serverlandschaft (VMware, Windows Server, Citrix, HCL Notes) Analyse & Behebung von Hard- und Softwareproblemen (Server-/Clientumfeld) Mitarbeit an technischen Konzepten sowie deren Dokumentation Steuerung externer Dienstleister und eigenverantwortlicher 2nd-/3rd-Level-Support Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Netzwerk- und Systemadministration Fundierte Kenntnisse in: -> Firewall-Technologien (z. B. Fortinet) -> Netzwerktechnologien (LAN, WLAN, VPN) -> Microsoft-Umgebungen (Active Directory, Windows Clients/Server) -> Virtualisierung (v. a. VMware) Microsoft 365-Kenntnisse sind von Vorteil Du arbeitest kundenorientiert, lösungsorientiert und eigenständig Vorteile Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage + bis zu 11 Gleittage Betriebliche Altersvorsorge & weitere Benefits Weiterbildung & Entwicklung in einem stabilen, zukunftsorientierten Umfeld Kontakt Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich noch heute und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an f.gaeb@exclusive.de.com. Bei Fragen zögern Sie nicht, Fatma Gaeb unter 0211 975 300-21 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben. Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt. Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (Mensch*) mit Schwerpunkt Recruiting und Betreuung Ihre Aufgaben zum Mitwachsen Recruiting mit Vision: Sie steuern den Recruiting-Prozess für Fach- & Führungskräfte und entwickeln maßgeschneiderte, zukunftsfähige Strategien. Ganzheitliche Prozessbegleitung: Von der Anzeigenerstellung über Auswahlgespräche bis zur finalen Vertragsverhandlung – Sie verantworten den gesamten Prozess. Active Sourcing & Netzwerkpower: Sie finden Talente über alle Kanäle hinweg – mit Kreativität, Gespür und einem gut gepflegten Talentpool. Candidate Experience mit Herz: Sie sorgen für eine transparente, wertschätzende Kommunikation und eine rundum positive Candidate Journey. Beratung auf Augenhöhe: Als vertrauensvoller Sparringspartner (Mensch*) unterstützten Sie unsere Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen Ihre Wurzeln und Stärken Sie haben ein Studium – gerne mit Schwerpunkt Personal – abgeschlossen und bereits mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting sowie in der Personalbetreuung gesammelt. Sie interessieren sich für Trends in der Personalgewinnung und schauen gerne auch mal über den Tellerrand in Richtung Personalentwicklung und -marketing. Leidenschaft für Menschen sowie ein sicheres Gespür für zielgruppengerechte Ansprachen zeichnen Sie aus. Sie arbeiten eigeninitiativ und verlieren selbst in trubeligen Zeiten weder den Kopf noch den Humor. Ihre Beratungskompetenz, Dienstleistungsorientierung, Hands-on-Mentalität und Kreativität überzeugen uns. Unsere vielseitigen Zusatzleistungen für Sie Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance & Health Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten 30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme Fair und mehr für Ihre Leistung: Compensation & Benefits Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc. Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training & Development Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn + Führungsentwicklungsprogramm Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen) Nachhaltig Arbeiten im Büro der Zukunft – den "Twin Cubes", unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Ihre Ansprechpartnerin ist Anja Nettersheim (0211 4554-237). Jetzt online bewerben! Deutsche Rückversicherung AG Hansaallee 177 | 40549 Düsseldorf | www.deutscherueck.de Bei uns sind alle Menschen willkommen. Egal, ob weiblich, männlich oder divers. Egal, welche ethnische und soziale Herkunft oder Weltanschauung und Religion. Unabhängig von Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Wir fördern Vielfalt sowie das Füreinander und Miteinander. So entsteht ein Umfeld des gegenseitigen Vertrauens und der wechselseitigen Wertschätzung. Für mehr Freiräume. Für persönliche Entfaltung. Für neue Ideen. ** Hier erfahren Sie mehr über die "Twin Cubes"
About us Mein Kunde ist ein Familienunternehmen. Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit stehen für ihn an oberster Stelle und gelten als Grundbaustein für jedes Projekt. Das Leistungsangebot erstreckt sich über Logistik- und Industriehallen, Büro- und Schulgebäude, Parkhäuser und Wohngebäude. Außerdem gehören auch Bauen im Bestand und gebäudenahe Serviceleistungen dazu. Wesentliche Bauelemente werden in den Werken meines Kunden industriell gefertigt und auf der Baustelle schlüsselfertig montiert. Werte wie Verantwortungsbewusstsein, Menschlichkeit und Leistungsbereitschaft sind für meinen Kunden besonders wichtig. Tasks Fachkompetente Koordination und Leitung der Gewerke im Bereich Elektro- und Versorgungstechnik Ausschreibungen und Vergabe sowie Kosten- und Budgetverantwortung für die gebäudetechnischen Gewerke im Projekt Kontrolle von Qualität, Quantität, Terminen und Kosten Fachliche und organisatorische Führung des Projektteams im Planungs- und Bauprozess Profile Meister, Techniker oder Ingenieur der Elektro- oder Versorgungstechnik Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen, in ausführenden Unternehmen oder Ingenieurbüro Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendung Kenntnisse in Autodesk Revit oder vergleichbarer Software What we offer Vertrauensarbeitszeit in Vollzeit (40 Std./Woche), 32 Tage Urlaub im Jahr Regelmäßige Teamevents Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jährlicher Inflationsausgleich, alle Mitarbeiter erhalten einen Gewinnbonus Umfangreiches Gesundheitsangebot Contact Fabio Grözinger Team Leader f.groezinger@wematch.de +49 151 141 976 23
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