Über Danieli Germany GmbH Willkommen! Wir sind ein führendes Unternehmen in der Stahlindustrie und suchen talentierte Mitarbeiter, die unsere Vision teilen. Mit modernster Technologie und einem starken Fokus auf Innovation setzen wir Standards in der Branche. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Stahlherstellung mit! Was erwartet dich? Du führst kontinuierliche Kundenzufriedenheitsanalysen durch Du besuchst regelmäßig Kund:innen Du bist verantwortlich für die kontinuierliche, interne und externe Koordination und Kommunikation innerhalb deiner eigenen Projekte Du verhandelst mit Kund:innen, Lieferant:innen und Partner:innen Du arbeitest eng mit Regional- und Projektverantwortlichen zusammen Du akquirierst Neugeschäft und verhandelst technische Angebote bei Kund:innen im In- und Ausland Du erkennst Markttrends und erstellst Reports für die Geschäftsführung und den Mutter-Konzern Was solltest du mitbringen? Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Vertrieb (m/w/d) in der Stahlbranche, vor allem im "long products"-Bereich Du hast eine hohe Vertriebsaffinität und gute Menschenkenntnis Du bist sicher im Umgang mit Vertragsrecht Du bringst idealerweise Branchenerfahrung mit und hast Erfahrung im Key-Account-Management Du hast sehr gute Deutsch- (C2-Niveau) und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau) Du besitzt digitale, fachspezifische Kenntnisse und bist zu 70% reisebereit (europaweit) Was bieten wir dir? Eine unbefristete Vollzeitanstellung Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Integration in eine weltweit agierende Unternehmensgruppe Schulungsangebote sowie bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten E-Ladestation und Bikeleasing Betriebliche Altersvorsorge Festes Gehalt 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit Die Möglichkeit zum Homeoffice Zur Bewerbung Unser Jobangebot Key Account Manager - Vertrieb / Vertragsrecht / technischer Vertrieb (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Die DIS AG ist nicht nur einer der größten Personaldienstleister in Deutschland, sondern auch der absolute Experte, wenn es darum geht, Fach- und Führungskräfte an den Mann (oder die Frau) zu bringen. Unsere Lieblingsbereiche? Finance, Industrie, Office & Management, Banking und IT. Hast du Freude am telefonischen und schriftlichen Austausch mit Kunden (m/w/d)? Möchtest du deine Leidenschaft für großartigen Service in einer Rolle als Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) voll ausleben? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt bei uns als Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) ! Für unseren Kunden, ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Cash Management mit Sitz im Westen von Düsseldorf, suchen wir engagierte Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) , die auch in anspruchsvollen Situationen freundlich und lösungsorientiert bleiben. Deine Aufgaben Kompetente Beratung der Kunden per Telefon und E-Mail Bearbeitung und Klärung von Kundenanfragen Umgang mit Reklamationen und Beschwerden Übernahme teambezogener Aufgaben je nach Bedarf Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Freude am telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt Grundlegende Excel-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) Sauberes Führungszeugnis und keine negativen Schufa-Einträge Deine Benefits 1 - 3 Tage Homeoffice nach der Einarbeitung Bezuschussung des Job-Tickets Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Franziska Hoffmann Franziska.Hoffmann@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstraße 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 341 1406836
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Senior Sales Consultant (w/m/d) in Düsseldorf stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem kaufmännischen Bereich, aus dem Finanz- und Rechnungswesen oder aus dem IT Bereich im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich, im Finanz- und Rechnungswesen oder im IT Bereich verantwortlich Sie betreuen Ihr bestehendes Netzwerk und identifizieren stetig potenzielle Firmen, denen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vorstellen und diese hinsichtlich der Personalplanung beraten Von der Angebotserstellung hinsichtlich einer Zusammenarbeit, über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen sowie bringen Sie hier mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 256659 Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Johannstraße 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 221 2773310
Für unseren renommierten Kunden in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine engagierte/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) . Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das für den reibungslosen Ablauf der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ihre Expertise benötigt. Möchten Sie Ihre Erfahrungen in einem spannenden Umfeld einbringen? Nutzen Sie jetzt Ihre neue Karrierechance! Senden Sie uns Ihre Bewerbung und wir erledigen den Rest für Sie! Deine Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Entgeltabrechnung für einen definierten Bereich Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen rund um das Thema Entgelt und Sozialversicherungen Sie verantworten das Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit Behörden und Ämtern Sie gestalten die Prozesse im Bereich Payroll mit und unterstützt bei Projekten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, vorzugsweise mit SAP HCM oder vergleichbarer Abrechnungssoftware Vorliebe für Zahlen sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und exakte Arbeitsweise Affinität für IT-Anwendungen (Kenntnisse von Success Factors von Vorteil, aber kein Muss) Teamplayer mit Lust, gemeinsam etwas zu bewegen Das erwartet Dich: Wir bieten Ihnen 30 Urlaubstage pro Jahr Sie haben Zugang zu einem eigenen Parkplatz Genießen Sie Mittagessen bei uns Profitieren Sie von unserer flexiblen Arbeitsplatzgestaltung mit der Open Desk Policy Sie erhalten ein 13. Gehalt zusätzlich Erleben Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld bei uns Täglich frisches Obst sowie kostenloser Kaffee ... und vieles mehr!Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sifa Kimona bewerbung-duesseldorfFI@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929820
BCN Brand Community Network (kurz: BCN ) ist einer der führenden crossmedialen Werbevermarkter von mehr als 500 Marken- und Medienangeboten der Verlage Hubert Burda Media, Funke und Mediengruppe Klambt, sowie weiterer Mandant:innen. Mehr als 3.000 Werbetreibende und Agenturen nutzen das Portfolio mit einer Reichweite von 62 Mio. Personen für ihre Markenwelten (Quelle: best for planning 2023). Zu den Vermarktungs-Kanälen von BCN gehören Print, Display, Mobile, CTV, Podcast und Social, sowie DOOH und Events. Bis Ende 2023 gehörte BCN zu Hubert Burda Media. Mit Start am 1. Januar 2024 erfolgte die Neuausrichtung und der Launch als Joint Venture als gemeinsame Vermarktungsorganisation von Hubert Burda Media, Funke und der Mediengruppe Klambt. BCN ist in Deutschland, Österreich und der Schweiz aktiv. München, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Vollzeit Was dich bei uns erwartet: Du übernimmst die Verantwortung für das gesamte digitale Portfolio der Brand Community Network GmbH. Du bist verantwortlich für die strategische und operative Betreuung sowie den Umsatz, Ausbau und die Pflege deiner Mediaagentur-Accounts Du maximierst profitabel den Umsatz und das Wachstum durch die Pflege von Neu- und Bestandskunden und verfolgst zielgerichtet die Umsatzziele Außerdem berätst du Agenturaccounts und erstellst individuelle, kundenspezifische Angebote für Display-, Video-, Performance- und Native Kampagnen Du erstellst Angebote und verfolgst sie bis zum Vertragsabschluss Du planst, bereitest vor und präsentierst Konzepte bei Agenturen und Kunden Du führst eigenständig Preisverhandlungen Du bist intern:e Sparringspartner:in für teamübergreifende Projekte, um Marktanforderungen in die Organisation zu tragen Du stimmst dich ab und führst gemeinsame Crossmediatermine mit den Client Service und Media Sales Kolleg:innen der Brand Community Network GmbH durch Deine Einarbeitung erfolgt direkt im Team durch erfahrene und langjährige Digital Sales Manager:innen Was wir uns von dir wünschen: Du hast bereits Erfahrung in der Digitalvermarktung oder in einer Mediaagentur (Bereich Mediaplanung/-Einkauf/-Kampagnenmanagement) Du bist kontaktfreudig und eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die mit ihren Networking-Skills Menschen begeistern und von ihren Ideen überzeugen kann Außerdem denkst du gerne kreativ und verknüpfst Angebote miteinander Du verfügst über eine hohe Zahlenaffinität, eine sorgfältige, analytische Arbeitsweise und hast keine Scheu vor technischen Themen Du bist reisebereit, um deine Agenturen persönlich zu treffen Du besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamgeist, Optimismus und Offenheit sind deine Stärken – wir wünschen uns ein neues Teammitglied, das innovativ und unternehmerisch denkt und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen BCN als Arbeitgeber: Bei BCN erwartet Mitarbeitende ein Umfeld, in dem sie ihre Talente entfalten und sich gegenseitig in ihrer Entwicklung unterstützen können – geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und Authentizität sowie vielfältigen internen und externen Fortbildungs- und Coaching-Möglichkeiten Mitarbeitende sind uns wichtig, deshalb bieten wir Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, ein Fahrradleasing-Programm, betriebliches Gesundheitsmanagement und Rabatte bei Fitnessstudios an Ermäßigungen auf Zeitschriften-Abonnements von Hubert Burda Media, Funke und Klambt, sowie weitere Rabatte bei über 300 Marken in den Bereichen Technik, Mode, Sport und Kultur Wir bieten 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um deine ideale Work-Life-Balance zu fördern Bei uns wird nicht nur zusammengearbeitet, sondern auch gern gefeiert! Neben BCN-weiten Mitarbeiterevents gibt es immer wieder individuelle Veranstaltungen für die einzelnen Teams Bei BCN schätzen wir Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität BCN ist digital: Beginne deine Karriere bei uns und bewirb dich online: karriere@burda.com
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Senior Sales Consultant (m/w/d) in Düsseldorf stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem Finanz- und Rechnungswesen im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Finanz- und Rechnungswesen verantwortlich Sie betreuen Ihr bestehendes Netzwerk und identifizieren stetig potenzielle Firmen, denen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vorstellen und diese hinsichtlich der Personalplanung beraten Von der Angebotserstellung hinsichtlich einer Zusammenarbeit, über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen sowie bringen Sie hier mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 256666 Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Johannstraße 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 221 2773310
Sie sind Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) und haben Lust auf spannende und vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen mit hervorragenden Weiterbildungsperspektiven? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn zur Verstärkung des Teams unseres Kunden in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohn- & Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Direktvermittlung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf und wir erledigen den Rest! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Erstellung, Vorbereitung, Nachbereitung und Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Sie verantworten die Personalkostenplanung Sie arbeiten mit an HR-Projekten Sie pflegen die Mitarbeiterstammdaten Sie sind verantwortlich für die Prüfung, Bearbeitung und Kontrolle der gesetzlichen Rahmenbedingungen der Lohnbuchführung Sie fungieren als Ansprechpartner für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im genannten Bereich Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Idealerweise Fundierte Kenntnisse bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen Gute Anwenderkenntnisse mit dem MS-Office Paket sowie DATEV Gute Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Vorteile Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Option auf mobiles Arbeiten Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Eine engmaschige Betreuung durch die DIS AG während des gesamten Bewerbungsprozesses Eine zeitnahe Rückmeldung auf Ihre Bewerbung ... und vieles mehr Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sifa Kimona bewerbung-duesseldorfFi@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929890
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann nehmen Sie jetzt die Gelegenheit wahr, Ihren beruflichen Erfolg voranzutreiben, indem Sie spannende Karrieremöglichkeiten mit uns erkunden! Wir suchen für unser Kundenunternehmen in Düsseldorf einen (Junior) Risk Manager (m/w/d) im Bankensektor. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Haben Wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen! Ihre Aufgaben Anpassung der Prozesse aufgrund erkannter Schwachstellen oder veränderter Geschäftsstrategien Erstellung von Risikoauswertungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Methoden zur Messung von (Handels-)Risiken Überwachung regulatorischer Vorgaben (z.B. MaRisk, ICAAP) und Gruppenvorgaben sowie kontinuierliche Stärkung unseres Risikomanagements Unterstützung bei verschiedenen Projekten Beteiligung an der Weiterentwicklung von Instrumenten für das Risikomanagement Mitwirkung an Projekten zur Optimierung und Implementierung von Maßnahmen aus Gruppen- oder Unternehmensvorgaben Mitwirkung bei der Verbesserung der IT-Sicherheit Ihr Profil Kaufmännisches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Vorzugsweise haben Sie erste Kenntnisse im Wertpapiergeschäft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS Office Kenntnisse und eine hohe Technikaffinität Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte Events Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Jonas Lange Bewerbung-DuesseldorfFS@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 17929802
Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor . Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe . Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für eine etablierte Genossenschaftsbank suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Administration und Entgeltabrechnung in Vollzeit am Standort Neuss. Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Betreuung administrativer Personalprozesse im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus Schnittstellenfunktion zu internen Gremien inklusive Bearbeitung von Beteiligungsverfahren Organisation des gesamten Einstellungsprozesses sowie Onboarding neuer Mitarbeitender Unterstützung bei der termingerechten und korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner:in für Mitarbeitende zu vergütungsrelevanten Fragen und der betrieblichen Altersvorsorge Pflege und Kontrolle abrechnungsrelevanter Daten und Personalakten (digital und analog) Kommunikation mit externen Stellen wie Sozialversicherungsträgern und Behörden Mitarbeit bei internen Audits sowie bei der Erstellung von Abschlussunterlagen Erstellung von Statistiken , Reports und Präsentationen für den HR-Bereich Beteiligung an Optimierungsprojekten innerhalb der Personalabteilung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen Mehrjährige Erfahrung in der Personalverwaltung und Gehaltsabrechnung von Vorteil Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit gängigen HR-Systemen von Vorteil Hohes Maß an Vertraulichkeit, Serviceorientierung und Organisationstalent Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und ein strukturiertes Arbeitsverhalten Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllen, sind Sie herzlich eingeladen, sich zu bewerben, wenn das Interesse an der Position besteht Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Absprache 30 Urlaubstage und 13 Gehälter jährlich Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung *Jobrad*-Option und weitere attraktive Sonderleistungen Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und kollegialer Kultur Kostenfreie Getränkeversorgung am Arbeitsplatz Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Jonas Lange Bewerbung-DuesseldorfFS@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 17929802
Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor . Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe . Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für ein international tätiges Maklerunternehmen mit Sitz in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Accountant Maklerbuchhaltung (m/w/d) . Die Position ist in Vollzeit angesetzt und bietet langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem spezialisierten Umfeld. Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Mitarbeit bei der Erstellung von Prämien- und Courtageabrechnungen Bearbeitung des Zahlungsverkehrs inkl. Rechnungserstellung und Buchung von Zahlungseingängen Durchführung von OP-Kontrollen sowie Überwachung offener Posten Pflege und Verwaltung von Kunden- und Vertragsdaten mittels Maklerverwaltungssoftware (z.?B. AMS) Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung , idealerweise mit Erfahrung in der Maklerbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office , insbesondere Word und Excel Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Maklerverwaltungssoftware wie AMS Teamfähigkeit , selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an strukturierter, sorgfältiger Arbeit Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gesundheitsbudget in Höhe von 1.000?€ jährlich (auch auf Familienmitglieder erweiterbar) Zuschüsse zur Altersvorsorge und zur Berufsunfähigkeitsversicherung Umfangreicher Unfallschutz für Mitarbeitende und deren Angehörige Flache Hierarchien und Führung auf Augenhöhe Angenehmes Betriebsklima mit regelmäßigen Team-Events und offener Kommunikation Attraktive Vergütung inkl. Sonderleistungen wie Sonderurlaub, Brauchtumstage u.v.m. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. IDD-Zertifizierung Umfassende Einarbeitung in einem strukturierten, unterstützenden Teamumfeld Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Jonas Lange Bewerbung-DuesseldorfFS@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 17929802
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