Über meinen Kunden Mein Kunde im Norden von Düsseldorf ist auf der Suche nach einem Reklamationssachbearbeiter (m/w/d) für die Festanstellung. Wenn Sie die Herausforderung suchen und anstelle von Alltagsroutine nach Abwechslung streben, könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Hier erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Sicherheit mit Flexibilität verbindet – mit spannenden Perspektiven und flachen Hierarchien. Deine Aufgaben Projektbezogene Tätigkeiten im Rahmen des Anforderungsgebietes Bearbeitung von Reklamationen und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Modifikation und Reparatur von Produkten intern und beim Kunden vor Ort Lösung von anwendungstechnischen Problemen im Feld Unterstützung bei der Montage von Produkten vor Ort sowie technischer Support Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung technischer Schulungen Teilnahme an Schulungen zu Qualitäts- und Produktthemen Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Industriemechaniker oder vergleichbare technische Qualifikation Erste Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität, Teamgeist und Reisebereitschaft Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie gutes Kooperations- und Kommunikationsvermögen Benefits Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten Intensive Einarbeitung durch erfahrenes Personal Angenehmes Arbeitsklima und freundliche Kollegen Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub pro Jahr Meine Kontaktdaten Wenn du Interesse hast, melde dich gerne bei mir. Viele Grüße Nele Sudol n.sudol@hyrup.de +49 211 54247 132
Im Auftrag unseres Kunden, ein Ingenieurbüro mit dem Fokus auf die Generalplanung und Projektsteuerung von Infrastrukturprojekten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter (m/w/d) für die Bauherrenvertretung. Unser Kunde bietet Ingenieurdienstleistungen in den Bereichen Infrastruktur, Verkehr und Umwelt an. Es unterstützt öffentliche und private Auftraggeber bei der Planung und Umsetzung von Projekten. Dabei liegt der Fokus auf nachhaltigen, innovativen Lösungen und einer effizienten, termingerechten Umsetzung. Mehrere Standorte ermöglichen eine regionale Nähe und fundierte Kenntnisse der lokalen Gegebenheiten. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Selbstständige Leitung und Durchführung von Projekten Zuständig für die Bauoberleitung und Bauüberwachung nach HOAI (Leistungsphasen 8-9) Tätigkeiten auf Baustellen in den Bereichen Erdarbeiten, Spezialtiefbau, Tief- und Kanalbau, Ingenieurbau sowie Verkehrsprojekte Übernahme der Vertragsverwaltung und des Änderungsmanagements sowie zentrale Ansprechperson für Auftraggeber Verantwortlich für die fachliche, wirtschaftliche und personelle Führung der Abteilung mit derzeit acht Mitarbeitenden Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Fach Bauingenieurwesen (Diplom, Master oder Bachelor) Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Überwachung von großen Projekten im Bereich Ingenieur- und Infrastrukturbau Hervorragende Kenntnisse in MS Office sowie der Software RIB iTWO Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb von NRW Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B Fließende Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Ihre Vergütung Eine attraktive Arbeitsvergütung individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Teamorientiertes und unterstützendes Arbeitsklima Flexible Möglichkeiten der Arbeitsgestaltung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Philip Presser Philip.Presser@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 172 37 65 570
Im Auftrag unseres Kunden, einem führenden Ingenieurbüro spezialisiert auf die Generalplanung und Projektsteuerung von Infrastrukturprojekten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter (m/w/d) für die Bauherrenvertretung. Unser Kunde bietet umfassende Ingenieurdienstleistungen in den Bereichen Infrastruktur, Verkehr und Umwelt an und unterstützt sowohl öffentliche als auch private Auftraggeber bei der Planung und Durchführung von Projekten. Der Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung nachhaltiger, innovativer Lösungen und einer effizienten, termingerechten Umsetzung. Dank mehrerer Standorte gewährleistet das Unternehmen eine enge regionale Anbindung und tiefgehendes Wissen über lokale Gegebenheiten. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Führung von Projektteams bei anspruchsvollen Infrastrukturprojekten im In- und europäischen Ausland Gesamtverantwortung für das Projektmanagement sowie die Koordination und Steuerung aller internen und externen Projektbeteiligten Unterstützung bei der Akquise, Entwicklung von Angebotsstrategien und Preisfestlegung Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und Budgetkontrolle Sicherstellung von Qualität sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz im gesamten Projektverlauf Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Infrastrukturprojekte Fließend in Deutsch und Englisch Nachgewiesene Führungskompetenz, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Integrität Ihre Vergütung Verantwortung und aktive Mitgestaltung bei bedeutenden Großprojekten Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote zur beruflichen Weiterentwicklung Individuell abgestimmtes und attraktives Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis Ein sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive für die Zukunft Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Programme Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Philip Presser Philip.Presser@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 172 37 65 570
Jetzt bewerben als Strategischer / Operativer Einkäufer (m/w/d) in einem namhaften Energiekonzern! Für unseren Kunden, einen renommierten und namhaften Energiekonzern , suchen wir ab dem 01.07.2025 im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Strategischen / Operativen Einkäufer (m/w/d) zur Unterstützung des taktischen Beschaffungsteams / Procurement Managements . Im Procurement Management konzentriert sich das Team hauptsächlich auf das Vertragsmanagement , Ausschreibungen und Bestellungen in SAP & SAP Ariba . Spannendes Projekt bei einem international agierenden Energiekonzern und TOP Arbeitgeber in der Energiebranche Attraktive, übertarifliche Vergütung Großzügige Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitung Bewerben Sie sich jetzt unter Lena.Fischer@permacon.de Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Ihr Profil als Strategischer / Operativer Einkäufer (m/w/d) Energiekonzern Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung , idealerweise mit einer Weiterbildung im Einkauf Berufserfahrung im Bereich Einkauf / Beschaffung / Procurement Management , Erfahrung in der Energiewirtschaft von Vorteil Beruflicher Hintergrund in der Beschaffung von direkten und indirekten Dienstleistungen & Erfahrung im Management größerer Beschaffungsprojekte und/ oder Ausschreibungen Ein souveränder Umgang mit SAP Ariba und/ oder Ivalua Arbeitserfahrung in internationalen Teams und Verständnis für kulturelle Unterschiede Gute analytische Denkweise, Kommunikationsfähigkeiten und ein guter Umgang mit verschiedenen Interessenvertretern Sehr gute englische (min. B2) und deutsche Sprachkenntnisse , weitere Sprachen von Vorteil Mobilität und Bereitschaft zu internationalen Reisen von Vorteil Ihre Aufgaben als Strategischer / Operativer Einkäufer (m/w/d) Energiekonzern Aktives Management der Lieferanten zur Sicherstellung wettbewerbsfähiger Verträge und zuverlässiger Lieferungen Beschaffungsaktivitäten , u. a. für spezifische Ausschreibungsstrategien, die Einladung und Auswahl von Lieferanten, die Aushandlung und Umsetzung von Lieferantenverträgen Arbeit in Systemen und Tools für die Beschaffungsaktivitäten mit SAP und SAP Ariba für Ausschreibungen Unterstützung von und Abstimmung mit Geschäftskollegen in allen Ländern, um innerhalb der Beschaffungsorganisation die besten kommerziellen Ergebnisse zu erzielen Vertrags- und Reklamationsmanagement , falls erforderlich Sicherstellung der Compliance Ihre Perspektive Großzügige Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitung Spannendes Projekt bei einem international agierenden Energiekonzern und TOP Arbeitgeber in der Energiebranche Attraktive, übertarifliche Vergütung Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie gute Sozialleistungen Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits Kununu Score 4,5 und 94% Weiterempfehlung Und vieles mehr! Ihre Ansprechpartnerin Lena Fischer Junior Personalberaterin T: 0211/506699-26 M: Lena.Fischer@permacon.de PERMACON GmbH Neuer Zollhof 1 40221 Düsseldorf
Gestalten Sie die Zukunft des Bauens mit! Sie haben ein Gespür für Architektur und Technik, sind kommunikativ und lieben es, Kunden von innovativen Lösungen zu überzeugen? Dann erwartet Sie eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld! In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für den Vertrieb und die Projektsteuerung schlüsselfertiger Immobilien – von der ersten Kundenidee bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Sie agieren eigenständig, bauen starke Netzwerke auf und bringen Ihre Expertise in die Planung und Umsetzung hochwertiger Bauprojekte ein. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Sie akquirieren und beraten eigenständig Kunden aus Industrie, öffentlichem Sektor und Architektur in Rhein-Main, Rheinland-Pfalz und dem Ruhrgebiet. Ihr Fokus liegt auf schlüsselfertigen Bürogebäuden, Kindergärten und Schulen für öffentliche und gewerbliche Auftraggeber sowie Investoren. Sie bauen strategische Netzwerke aus und pflegen bestehende Kooperationen. Souverän steuern Sie das Angebots- und Projektteam, die technische Konzeption und externe Projektbeteiligte. Auf Entscheider-Ebene präsentieren, verhandeln und gestalten Sie erfolgreich bis zum Vertragsabschluss. Durch Messebesuche und Veranstaltungen erweitern Sie Ihr Netzwerk gezielt. Marktanalysen bilden die Basis für Ihre strategischen Entscheidungen. Ihr Profil Hier ist die optimierte und ansprechendere Version: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in Architektur, im Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung. 3–5 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in der Planung und Realisierung schlüsselfertiger Immobilien. Idealerweise versiert in der eigenständigen Erstellung von Projektentwürfen. Solide Kenntnisse in Kalkulation und Vertragsrecht. Kommunikationsstark, souverän und authentisch im Umgang mit Kunden, Kollegen und Partnern. Vertriebsorientierte Denkweise sowie sichere Anwendung relevanter Gesetze, Normen und Richtlinien. Strukturiert, kundenorientiert und mit klarem Blick für Ergebnisse. Fließende Deutschkenntnisse (C1/C2). Ihre Vergütung Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Home-Office, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie über 30 Tage Urlaub Moderne, helle Arbeitsplätze, kostenlose Parkplätze und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Miteinander Strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Bikeleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Philip Presser Philip.Presser@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 172 376 5570
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Evaluierung und Implementierung von Sicherheitstools, -technologien und -lösungen , um die aktuellen und zukünftigen Sicherheitsanforderungen des Unternehmens nachhaltig zu erfüllen Kontinuierliche Überwachung und Bewertung der Sicherheitslandschaft , um frühzeitig auf neue Bedrohungen, Schwachstellen und Gegenmaßnahmen reagieren zu können Durchführung und Auswertung von Schwachstellenbewertungen, Penetrationstests und Sicherheitsprüfungen , um potenzielle Risiken zu identifizieren und geeignete Gegenmaßnahmen einzuleiten Integration von Sicherheitspraktiken in Entwicklungs- und Betriebsprozesse , in enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um Sicherheit als festen Bestandteil unserer Systemlandschaft zu verankern Beratung von Projektteams bei der Umsetzung sicherheitsrelevanter Anforderungen , um praxisnahe und zugleich regelkonforme Lösungen zu etablieren Steuerung und Zusammenarbeit mit einem externen Managed Detection & Response Dienstleister , um eine kontinuierliche Sicherheitsüberwachung sowie eine schnelle Reaktion auf Vorfälle sicherzustellen Mitarbeit in der Incident Response zur gezielten Untersuchung und Behandlung von Informationssicherheitsvorfällen im Unternehmen Qualifikationen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation , ergänzt durch mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit Fundierte Kenntnisse in der Implementierung von Sicherheitstechnologien und -lösungen , insbesondere im Bereich SIEM (z. B. Microsoft Sentinel) und deren Integration in Tools wie ServiceNow Expertise in Schwachstellenbewertung, Penetrationstests und Sicherheitsprüfungen , um die Sicherheit von Systemen laufend zu bewerten und weiterzuentwickeln Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Sicherheitsdienstleistern , insbesondere im Umfeld Managed Detection & Response , um ein starkes Sicherheitsnetzwerk aufzubauen Sehr gute Kenntnisse in der sicheren Planung und Implementierung von (Sicherheits-)Anwendungen und Infrastrukturen , ergänzt durch ein tiefes Verständnis der aktuellen Bedrohungslage und der passenden Abhilfetechniken Know-how zur Erkennung und Mitigation netzbasierter Angriffsvektore n, idealerweise in Verbindung mit einer Integration ins SIEM Kenntnisse in Cloud- und Cloud-native Architekturen sowie eine CISSP-Zertifizierung sind wünschenswert Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz , um sicherheitsrelevante Themen adressatengerecht zu vermitteln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Elena Fernandez HR Talent Acquisition Partner e.fernandez@deutsche-glasfaser.de #LI-EF Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte und visionäre Führungskraft (m/w/d) für die Position des Niederlassungsleiters. Mit strategischem Weitblick und technischer Kompetenz gestalten Sie das Wachstum im Bereich innovativer Bauprojekte aktiv mit. Wenn Sie eine herausfordernde Aufgabe übernehmen möchten, bei der Sie Wohn- und Gewerbebauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung verantworten und dabei maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für das Budget des Bereichs sowie die erfolgreiche Realisierung der Projekte Kundenakquise und Vertrieb: Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen sowie eigenständige Gewinnung neuer Projekte Technische Planung und Entwicklung von Bauvorhaben, inklusive Kalkulation und Vertragsgestaltung in enger Zusammenarbeit mit internen Teams Optimierung und Einführung standardisierter Prozesse zur Steigerung der Effizienz in der Projektabwicklung Führung und Weiterentwicklung des Teams mit Fokus auf Motivation, Leistungssteigerung und Erfolgssicherung Überwachung der Baustellenabwicklung, einschließlich Freigabe von Rechnungen und Erstellung von Abschlussberichten Strategische Weiterentwicklung einer nachhaltigen und erfolgreichen regionalen Präsenz Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung sowie in der Führung von Teams, idealerweise in der Rolle als Oberbauleiter oder Standortleiter Starke Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und Bestleistungen zu fördern Tiefgehendes Fachwissen im Schlüsselfertigbau sowie umfassende Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften Technisches Know-how kombiniert mit ausgeprägten Projektmanagementfähigkeiten Ihre Vergütung Attraktive Vergütung mit leistungsabhängiger Erfolgsbeteiligung Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungschancen Baustellen überwiegend in der Region für kurze Anfahrtswege Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen Angenehmes und innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und exklusive Mitarbeitervorteile Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Peter Langenfels Peter.Langenfels@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 152 284295 51
Für ein angesehenes Unternehmen suchen wir einen erfahrenen Bauleiter (m/w/d) zur Steuerung und Realisierung von schlüsselfertigen Wohnungsbauprojekten. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung anspruchsvoller Bauvorhaben und gewährleisten deren termingerechte Fertigstellung unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards. Wenn Sie eine herausfordernde Aufgabe mit Gestaltungsspielraum suchen und Ihre Fachkompetenz sowie Leidenschaft für Bauprojekte einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Leitung und Koordination von schlüsselfertigen Wohnungsbauprojekten Steuerung der Baustellenprozesse mit Fokus auf Qualitätssicherung und Termintreue Überwachung der Bauabläufe in Bezug auf Kosten, Zeitmanagement und Qualitätsstandards Erstellung, Pflege und Verwaltung der Baustellendokumentation Regelmäßige Baustellenbesuche sowie enge Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder eine gleichwertige Qualifikation Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Durchführung schlüsselfertiger Bauprojekte Sicheres und effizientes Planen sowie Organisieren von Bauvorhaben mit hoher Qualitätsorientierung Starke kommunikative Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen bei der Realisierung anspruchsvoller Bauprojekte Begeisterung für eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit Ihre Vergütung Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Erfolgsboni Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Umfangreiche Weiterbildungsangebote in der unternehmenseigenen Akademie Baustellen überwiegend im Umkreis von ca. 100 km Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen Zugang zum firmeneigenen Fitnessstudio Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen Zusätzliche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld und exklusive Einkaufsvorteile Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Peter Langenfels Peter.Langenfels@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 152 284295 51
IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) Referenz 12-213530 Im Auftrag eines renommierten Kundenunternehmens mit Sitz in Mönchengladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) . Sie erwartet eine moderne Infrastruktur und ein zunehmend digitales Arbeitsumfeld, in dem Sie Teil eines kollegialen und starken Teams werden. Bewerben Sie sich noch heute und profitieren Sie schon bald von weiteren attraktiven Benefits. IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d). Ihre Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz 30 Urlaubstage Work-Life-Balance Monatlicher Kindergeldzuschuss von 90 Euro brutto Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Attraktives Bruttojahresgehalt im Rahmen von 50.000 bis 70.000 Euro Ihre Aufgaben: Migration des radiologischen Informationssystems (RIS) Anwendungsbetreuung unserer Softwarelandschaft für bildgebende Verfahren Unterstützung der Anwendungsbetreuung für das Patientenportal und digitale Archiv Einführung neuer Funktionen gemeinsam mit Anwendern und Herstellern Teilnahme am First-Level-Support Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Medizin mit hoher Affinität zur IT oder im Bereich der Informatik mit Affinität zur Medizin Erfahrung im IT-Umfeld und/oder im Klinikumfeld Erfahrung in der Organisation und Steuerung von IT-Projekten Idealerweise Beratungskompetenz mit Fokus auf die Standardisierung von Softwarelösungen Kenntnisse in Interoperabilität und IT-Schnittstellen (DICOM, FHIR, HL7, IHE) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213530 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-218945 Für ein Unternehmen in Düsseldorf suchen wir ab sofort einen IT-Systemadministrator (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung. In dieser Position betreuen Sie die IT-Infrastruktur, sorgen für einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Systeme und unterstützen bei der Implementierung neuer Technologien. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre neue Rolle als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Zukunftssicherer Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten mit großzügiger Homeoffice-Möglichkeit Strukturierte Einarbeitung Geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung Gute Erreichbarkeit mit Auto und ÖPNV Attraktive Vergütung im Rahmen von 50.000 bis 60.000 Euro Ihre Aufgaben: Mitentwicklung und Umsetzung der zukünftigen IT-Strategie im Microsoft-Umfeld Koordination verschiedener Abteilungen zur Erfüllung der technologischen Anforderungen des Unternehmens Planung und Koordination des Infrastrukturteams sowie externer Partner Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der Computersysteme des Unternehmens Durchführung regelmäßiger Backups Unterstützung der Anwender bei IT-spezifischen Fragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der System- und Netzwerkadministration Fundiertes Wissen im Bereich Firewall und VPNs Erste Erfahrungen in der IT-Security Eine klare und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marina Egunure (Tel +49 (0) 211 828934-63 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218945 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Sortierung: