Über uns Wir sind auf der Suche nach einem motivierten Talent Acquisition Specialist (m/w/d) – Einstiegsebene , der unser Team in Düsseldorf unterstützt. Wenn Du kommunikativ bist und gerne mit Menschen arbeitest, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Aktive Suche und Ansprache geeigneter Talente über Plattformen wie Xing, LinkedIn und Co Durchführung von Erstgesprächen, Interviews und Beurteilung potenzieller Kandidaten Unterstützung unserer Kunden bei der Suche nach passenden Mitarbeitern und Erfassung ihrer spezifischen Anforderungen Analyse von Arbeitsmarkttrends und Branchenentwicklungen zur optimalen Positionierung Pflege der Bewerberdatenbank und Erstellung von regelmäßigen Reports Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Personalwesen oder Recruitment sind von Vorteil Du bist kontaktfreudig und hast ein selbstbewusstes Auftreten Du bringst eine hohe Motivation und den Willen zur persönlichen Weiterentwicklung mit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – Englischkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Vielfältige Chancen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein motiviertes Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld ⏰ Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten Regelmäßige Trainings und Workshops zur Förderung deiner Karriere Ein wettbewerbsfähiges Gehalt plus Sozialleistungen und Boni Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Victoria Schaper unter v.schaper@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300 33 . Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
Über uns Ein Mittel- bis Großkunde aus meinem Portfolio sucht zum Jahresstart Verstärkung im UX/UI Bereich mit Schwerpunkt auf Research. Also (Senior) UX Researcher (m/w/d) kannst du sofort bei uns starten und deine Zukunft ebnen. Aufgaben Sie beraten unsere Organisationseinheiter zur Nutzendenforschung (dazu gehören u. a. das Analysieren der Ausgangslage, das Entwickeln von Lösungskonzepten, das Begleiten der Umsetzungsphase sowie das Evaluieren des Beratungsprozesses Sie wirken bei der Fortschreibung der Digitalstrategie mit (dazu gehört u. a. das Mitwirken bei der Konzeption und Durchführung von übergreifenden internen Studien im Bereich der Nutzendenforschung) Sie verantworten die umfassende Planung, Durchführung und Auswertung von Nutzerforschungsaktivitäten, um die Benutzerfreundlichkeit und das Nutzererlebnis von digitalen Produkten und Dienstleistungen kontinuierlich zu optimieren Profil Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss einer wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulbildung (Master oder gleichwertiger Abschluss) in Psychologie, Soziologie, Mensch-Computer-Interaktion, Kommunikationsdesign oder vergleichbaren Fachrichtungen Sie verfügen über aktuelle Erfahrung in Digitalisierungsvorhaben mit nutzerzentrierter Entwicklung von Prozessen/Produkten Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in Research Methoden und Erhebungen von empirischen Daten sowohl im qualitativen wie auch quantitativen Bereich Sie arbeiten gerne nutzerzentriert, analytisch, interdisziplinär, entwickeln innovative Produkte und optimieren Prozesse und Dienstleistungen Sie kommunizieren proaktiv, strukturiert, lösungsorientiert und zielgerichtet Ihr überzeugendes Auftreten in Workshops mittels Präsentationen und ihre ausgeprägten Interview- und Moderationstechniken zeichnen Sie aus Sie sind souverän in der Anwendung von MS-Office-Produkten (auch Excel und Power Point) und verfügen über aktuelle Kenntnisse in der Anwendung und Pflege elektronischer Datenbanken Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten und die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte adressatengerecht mit verschiedenen Zielgruppen zu kommunizieren Wir bieten Wir bieten Ihnen Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Die Möglichkeit durch eigene Ideen die interne digitale Transformation mitzugestalten Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie der Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice Vorteile 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche Betriebliche Altersversorgung (VBL) Kontakt
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: Du begleitest aktiv unseren Rekrutierungsprozess von Dualen Studenten. Eigenständig übernimmst du die Seminarkoordination der Nachwuchskräfte. Du arbeitest an diversen Konzepten zum Thema Ausbildung mit. Du unterstützt bei Marketingmaßnahmen für das Duale Studium. Die Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Übersichten sowie weitere administrative Aufgaben gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. Begeistere uns! Du bist immatrikulierter Studierender (m/w/d) der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal. Du bist für insgesamt 20 Stunden und an 3 Tagen in der Woche verfügbar. Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im Personalbereich und Recruiting sammeln. Du zeichnest dich durch hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie sicheres Auftreten aus. Eine zügige und sorgfältige Arbeitsweise, Gewissenhaftigkeit und Organisationstalent runden dein Skillset ab. Deine Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Celina Steffen Telefon: +4921159982445
Über uns Im Auftrag unseres Klienten besetzen wir exklusiv im Zuge einer Nachfolgeregelung, abhängig von Ihrer Verfügbarkeit, für die Region WEST (PLZ-Gebiete 4 und 5) die Position OBJEKTMANAGER IM AUSSENDIENST (m/w/d) Ihr Arbeitgeber · Im Markt etabliertes deutsches Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Expertise · Innovativer Hersteller und Qualitätsführer im Bereich nachhaltiger bauchemischer Abdichtungssysteme · Traditionsreicher Markenartikler und Top-Arbeitgeber in der Branche auf Wachstumskurs · Finanzkräftige, international ausgerichtete Unternehmensgruppe mit eigener Produktion in Deutschland sowie eigener Forschungs- und Entwicklungsabteilung · Professionelle Organisation mit klaren Strukturen, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Aufgaben · Technische und wirtschaftliche Beratung von Planern, Architekten, Bauherren, Investoren, Hausverwaltungen, Ämtern und Behörden · Objektakquisition und -betreuung von der Ausschreibung bis zur Auftragsvergabe · Aufbau und Pflege eines Netzwerkes zwischen den genannten Zielgruppen · Permanente Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalysen · Durchführung von Vorträgen sowie Besuche von Fachveranstaltungen · Planung und Durchführung von Objektbesprechungen im Team · Führen und Nachhalten der Objektlisten im CRM Profil · Idealerweise Technisches Studium oder Handwerksmeister oder Betriebswirt oder eine adäquate Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Objektgeschäft · Erfahrungen im Vertrieb in einer vergleichbaren Position in der Baubranche (idealerweise im beratungsintensiven Direktvertrieb bauchemischer Produkte) · Ausgeprägte Kundenorientierung sowie stark und nachhaltig im Aufbau und in der Pflege von Kundenbeziehungen · Freude an der Objektberatung und -gewinnung und überzeugend im Fachgespräch mit Mehrwertargumentation · Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Systemen und deren Präsentationstechniken sowie Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen · Netzwerker mit hoher Kundenorientierung · Eigenverantwortliche und zielstrebige Arbeitsweise gepaart mit Zuverlässigkeit und überdurchschnittlichem Engagement · Teamgeist mit produktiver und konstruktiver Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten · Reisebereitschaft im zugeordneten Gebiet und langfristige Orientierung Wir bieten · Eine feste, unbefristete Anstellung und langfristige Perspektiven · Einen modernen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, visionären Unternehmen, das auf Nachhaltigkeit Wert legt · Eine eigenverantwortliche Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum · Wertschätzende Unternehmenskultur in einem familiären und kollegialen Arbeitsumfeld mit Teamspirit und transparenter Kommunikation · 30 Tage Urlaub, Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie weitere attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m. · Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld sowie diverse interne und externe Weiterbildungsprogramme und -möglichkeiten · Eigenes Schulungs-/ Kompetenzzentrum Kontakt Gern würden wir mit Ihnen zeitnah und zunächst telefonisch weitere für Sie relevante Informationen austauschen und freuen uns, wenn Sie etwas Zeit in ein erstes kurzes Telefonat investieren. Geben Sie gern einen Termin vor oder rufen Sie einfach an, wenn Sie ungestört sprechen können. Absolute Diskretion und Vertraulichkeit dürfen Sie von uns erwarten! SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH Hermann-Balk-Str. 112 22147 Hamburg www.schusterconsulting.de
Über uns Deine kreative Ader und dein Auge fürs Optische zeichnen dich aus, bewegen dich zudem deiner Leidenschaft in dem Webdesign und der Webentwicklung nachzugehen. Ein namhaftes Unternehmen in Düsseldorf sucht dich für neue Meilensteine und Teil des innovativen Teams zu werden. Aufgaben Neben deiner UX-Arbeit hast du die UI Design Ownership im Team Im Austausch mit Product Ownern analysierst du Benutzergruppen sowie Nutzungs- und Stakeholder-Anforderungen und leitest das Designproblem ab Du konzipierst und entwickelst Informationsarchitekturen, Userflows, Wireframe-Konzepte, Prototypen und UI Designs und arbeitest von Anfang an eng im Dialog mit der Entwicklung Im Rahmen deiner Projekte und UI Design Ownership entwickelst und designst Oberflächen & Webseiten Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium mit UX/UI-Schwerpunkt wie z. B. Interaction Design, Interface Design oder Human-Computer-Interaction Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als UX/UI-Designer Du überführst leidenschaftlich gerne komplexe Zusammenhänge in einfache und nutzerzentrierte Konzepte und Designs Du hast ein gutes Auge für Ästhetik und Liebe zum Detail in der visuellen Gestaltung Du bist fit im Umgang mit den gängigen Wireframing- und Design-Tools wie zum Beispiel Figma Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit qualitativem Research und weißt, wie man Usability Tests durchführt Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache runden dein Profil ab Wir bieten Ein top modernisiertes Gebäude in zentraler Lage (U-Bahnhof Wittenbergplatz) Moderne Büroausstattung und Begegnungsflächen Flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 h/Woche Mobiles Arbeiten möglich 13,5 Monatsgehälter und 30 Tage Jahresurlaub Umfassende Einarbeitung und Betreuung Sozial- & Gesundheitsleistungen, z. B. Physiozentrum, betriebliche Altersvorsorge, Familienservice, Förderung des BVG-Umwelttickets, Betriebsrestaurant mit bezuschusstem Essen etc Kontakt
About us Im Zentrum von Düsseldorf gelegen, wird ab sofort ein erfahrener FullStack Entwickler (m/w/d) gesucht. Tasks Sie entwickeln mit dem "Cloud-First-Ansatz" zukunftsweisende Applikationen zur Verarbeitung von Gleiszustandsdaten mit AWS für die nachhaltige Bahnbrache weltweit Sie entwickeln sowohl ein leistungsfähiges Backend als auch ein intuitives Frontend für Anwender und Kunden Für die Realisierung und Erprobung arbeiten Sie agil mit unseren Entwicklungsingenieuren zusammen und fungieren als Experte für alle Systemanwender Nach erfolgreicher Einführung führen Sie Datenanalysen durch und entwickeln die Anwendungsfelder fortlaufend weiter Profile Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Software-Entwicklung sowie grundlegendes Verständnis von "Cloud First" und den AWS-Diensten Kenntnisse in der Software-Entwicklung mit Java, Angular/TypeScript oder SQL Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Schnelle Auffassungsgabe und Lust, neue, strategische Lösungen und Instandhaltungskonzepte mitzugestalten What we offer Arbeitsatmosphäre : Krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche Familie & Beruf : Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten sowie die Unterstützung in allen Lebenslagen Weiterentwicklung : Individuelle Entwicklungschancen, spannende Projekte und externe Weiterbildung Vergütung : Attraktive Vergütung, betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch "Corporate Benefits" Mobilität : Firmenparkplatz und Fahrrad-Leasing Contact Lennart Kern, B.Sc. Teamleiter Softwareentwicklung ------------------------------------------------ M: 0151 545 5111 93 E: l.kern@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Solltest Du nicht auf dieses Profil passen, jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Deine Unterlagen und rufe Dich umgehend zurück, um Deine Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Über uns Wir zeichnen uns als Exclusive Associates mit Passion, Professionalität und Exklusivität aus. In Deutschland gehören wir zu den bestbewerteten und führenden Personalagenturen im IT-Bereich und haben unseren Fokus auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in der IT gelegt. Mit Leidenschaft haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Leben positiv zu verändern und unseren Kandidaten individuelle Möglichkeiten zu präsentieren. Dabei arbeiten wir mit Sorgfalt daran, für unseren Kunden die perfekten Talente ausfindig zu machen. Unser modernes Penthouse Office im Herzen Düsseldorfs, mit Blick auf den Rheinturm, bietet die perfekte Arbeitsatmosphäre, wo wir als Team auf unsere gemeinsamen Erfolge hinarbeiten. Wir arbeiten daran, immer besser als gestern zu sein, welches unsere Unternehmens-Mentalität unterstreicht. Erfolg ist, wenn unsere Mitarbeiter erfolgreich sind. Aus diesem Grund ist es uns enorm wichtig, jedem einzelnen die perfekte und individuell abgestimmte Einweisung zu gewährleisten. Zur Unterstützung unseres fleißigen Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Personalberater (m/w/d) Aufgaben Du stellst die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den Kandidaten dar und kontaktierst geeignete Kandidaten auf verschiedenen Online-Plattformen, wie beispielsweise XING, LinkedIn Du arrangierst Interviews und führst mit den passenden Kandidaten sowie Kunden Interviews durch und bereitest Sie optimal auf den Bewerbungsprozess vor Ebenso bist du für die Steuerung diverser administrativer Prozesse des Bewerbermanagements zuständig Du baust dein eigenes Netzwerk auf und erweiterst somit den "Talentpool" und übernimmst du die Erstellung, Schaltung und die Pflege unserer Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbares? Sehr gut! Wenn nicht, bist du dennoch willkommen, denn bei uns ist auch Raum für Quereinsteiger Du bringst entsprechende Berufserfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften, idealerweise mit Branchenkenntnissen aus der IT Du hast eine Teamplayer-Mentalität, besitzt eine vertrauensvolle Persönlichkeit und arbeitest leidenschaftlich in einem wachsenden Umfeld Eine disziplinierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus – außerdem bist du eine sehr zielstrebige Person mit hoher Leistungs- und Eigenmotivation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Benefits Du kannst deinen persönlichen Erfolg selbst bestimmen und wir unterstützen dich dabei Bei uns hast du die Möglichkeit dich weiterzubilden, wobei du durch unsere internen Schulungen gefördert wirst Wir wissen, wie lästig eine Parkplatzsuche am Morgen sein kann – wir bieten dir kostenlose Parkplätze am Büro für eine entspannte Anreise Du arbeitest gerne in einem Büro mit Tageslicht? – Perfekt! Unser hochmodernes Penthouse-Büro im Herzen Düsseldorfs mit Blick auf den Rheinturm bietet die optimale Arbeitsatmosphäre Für dein tägliches Wohlbefinden ist auch gesorgt – Dir stehen kostenlose Snacks und Softdrinks zur Verfügung Wir sind einer der bestbewerteten IT-Personalagenturen Deutschlands und genießen daher, wie auch all unsere Mitarbeiter, einen exzellenten Ruf im Markt Deiner Karriere sind keine Grenzen gesetzt – wir bieten dir Aufstiegsmöglichkeiten vom Junior zum Senior oder Teamleiter zum Manager Freu dich auf eine smarte Vergütung, sowie ansprechende Incentives wie Firmenwagen, Wochenendtrips mit kompletter Kostenübernahme, Club Lunchs, Teamevents uvm. Wir bleiben nicht stehen – mit uns genießt du eine hohe Lernkultur und bekommst verantwortungsvolle Aufgaben von Tag eins Wir schätzen das kollegiale Miteinander und ein angenehmes Arbeitsklima – du kannst dich auf ein Team mit starkem Teamzusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung einstellen Kontakt Hast du noch Fragen? Wir nehmen uns gerne die Zeit für dich. Schick uns deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an work@exclusive.de.com oder klingle einfach durch unter der Nummer: 0211 975 30021. Wir freuen uns auf dich!
Landeshauptstadt Düsseldorf Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Planer in und Bauleiter in Maschinentechnik für die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau im Stadtentwässerungsbetrieb EG 11 TVöD Die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau des Stadtentwässerungsbetriebes Düsseldorf ist mit Ihren 28 Mitarbeiter*innen für die Planung und den Bau von Sonderbauwerken und Hochwasserschutzanlagen sowie den Gewässerausbau verantwortlich. Zudem obliegt der Abteilung die Durchführung von Investitionsvorhaben an den rund 230 bestehenden Sonderbauwerken des Kanalnetzes. Zu den Aufgaben des Sachgebietes Sonderbauwerke zählen insbesondere die Planung und der Bau von Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerken sowie die Sanierung von bestehenden Sonderbauwerken mit den Gewerken Bau, Maschinen- und Elektrotechnik unter Anwendung der BIM-Methode. Als Mitarbeiter*in im Fachbereich Sonderbauwerke realisieren Sie anspruchsvolle Baumaßnahmen und tragen zur geordneten Abwasserbeseitigung und den Gewässerschutz bei. Aufgaben Ihre Aufgaben unter anderem: interdisziplinäre Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung von technischen Anlagen der Abwassertechnik mit dem Schwerpunkt Maschinen- und Verfahrenstechnik Ausschreibung von Ingenieur- und Bauleistungen Unterstützung der Projektleitung als Fachplaner in und Bauleiter in Übernahme der Bauherrenfunktion im Sinne der Baustellenverordnung für das jeweilige Projekt. Profil Ihr Profil: Bachelor of Engineering der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik oder Verfahrenstechnik oder Staatlich geprüfte Techniker innen oder Meister innen aus den oben genannten Fachbereichen mit langjähriger Berufserfahrung Berufserfahrung in der Auslegung und Montage von Pumpen und Druckrohrleitungen für Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerke ist von Vorteil gute Kenntnisse der HOAI und der VOB sind von Vorteil Erfahrungen in der BIM-Anwendung sind wünschenswert fach- und organisationsübergreifendes Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1) sowie der deutschen Fachbegriffe Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse III beziehungsweise EU-Norm B. Gehören Sie zum Personenkreis der Techniker innen oder Meister innen, ist eine Eingruppierung in EG 11 TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. Gegebenenfalls kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen. Wir bieten Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf. Es erwarten Sie: anspruchsvolle Projekte der Abwassertechnik in einem BIM-fähigen Umfeld ein motiviertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder zur Telearbeit eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung. Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis zum 20. August 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/planerin-und-bauleiterin-maschinentechnik-de-f7225.html?agid=198 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/23/08/25/220. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Jürgen Braun, Telefon 0211 89-26733, gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Vera Arsov, Telefon 0211 89-21478, Landeshauptstadt Düsseldorf, Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
About us Wir engagieren uns dafür, nachhaltiges Wachstum und Innovation voranzutreiben, indem wir Menschen, Unternehmen und Kommunen dabei unterstützen, eine moderne, digitale und umweltbewusste Zukunft zu gestalten. Unser Schwerpunkt liegt darauf, Projekte zu fördern, die bezahlbaren Wohnraum schaffen, kleine und mittlere Unternehmen sowie Start-ups stärken und die öffentliche Infrastruktur verbessern. Mit einem klaren Bekenntnis zu ökologischer und sozialer Nachhaltigkeit verbinden wir langjährige Erfahrung mit zukunftsweisenden Technologien, um wirkungsvolle und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Wir bieten ein dynamisches und offenes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung einen hohen Stellenwert einnehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns zukunftsweisende Projekte. Tasks Du gestaltest und entwickelst die Microsoft M365-Cloud-Services kontinuierlich weiter. Du sorgst für einen sicheren und stabilen Betrieb von M365 unter Einhaltung aller Sicherheits- und Compliance-Anforderungen. Du bist zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um M365 und die zugehörigen Cloud-Dienste. Du betreust Schnittstellen zu anderen Cloud-Services wie Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Intune und EntraID. Du unterstützt und berätst Fachbereiche sowie Nutzer bei der Anwendung der M365-Dienste. Du verantwortest den EntraID Connect Service und entwickelst ihn für weitere M365-Dienste wie Teams und Intune weiter. Im Cloud Foundation Team vertrittst Du die Interessen für M365-Services. Du leitest oder arbeitest an IT-Infrastrukturprojekten mit – klassisch oder agil. Du unterstützt bei der Weiterentwicklung zentraler Office-Infrastrukturen wie Active Directory, DFS, Exchange, VDI und MFA-Lösungen. Profile Du hast ein IT-Studium oder eine IT-Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung – alternativ langjährige Praxiserfahrung mit relevanten Zertifizierungen. Du bringst fundierte Erfahrung mit Microsoft M365 Services mit – insbesondere EntraID, Intune, Azure und Teams-Telefonie. Du kennst dich mit Sicherheitsstandards wie BSI Grundschutz, Zero Trust, CIS oder CISA aus und kannst diese in M365-Umgebungen anwenden. Du arbeitest sicher mit PowerShell, Microsoft Graph API und Microsoft 365 DSC (Infrastructure as Code). Tools wie Microsoft Workspace Analytics, Azure Log Analyzer oder Sentinel sind Dir vertraut. Du hast gute Kenntnisse in Active Directory, ADFS, Identity & Directory Management (DFS/NetApp) und VDI-Umgebungen. Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und verstehst betriebliche Abläufe. Du hast Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern und in der Erstellung technischer Dokumentationen sowie in der Vorbereitung von Audits. Du hast ein breites technisches Verständnis, verfolgst neue Trends und Technologien im Microsoft-/Azure-Umfeld. Du bist ein Teamplayer mit Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und ITIL-Kenntnissen. Du sprichst fließend Deutsch (mind. C1) und gut Englisch. We offer Moderner und gut erreichbarer Arbeitsplatz in Düsseldorf Flexible Arbeitszeiten, Mobile Work und ein hervorragendes Betriebsrestaurant Attraktive Zusatzleistungen: Sabbatical, Teilzeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für Fitnessprogramme Erfahrenes, engagiertes Team für Cloud- und Infrastrukturprojekte Arbeit in einer stabilen, zukunftsorientierten Organisation mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit und starker IT-Kultur
Über uns Du möchtest erste Einblicke in die Welt des Recruitings gewinnen und bist auf der Suche nach einem spannenden Praktikum? Dann bist du bei Exclusive Associates genau richtig! Als IT-Personalberatung bringen wir Fachkräfte und Unternehmen zusammen – mit Leidenschaft, Teamgeist und jeder Menge Spaß. Bei uns wirst du den gesamten Recruiting-Prozess kennenlernen und kannst wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld sammeln. Aufgaben Recruiting von A bis Z – Unterstütze uns dabei, IT-Talente zu finden, anzusprechen und mit passenden Unternehmen zu vernetzen. Kandidatenrecherche – Nutze verschiedene Plattformen, um gezielt Talente zu identifizieren. Erstkontakt & Betreuung – Begleite Kandidaten durch den Bewerbungsprozess und unterstütze unser Team bei der Kommunikation. Marktanalyse & Bedarfsplanung – Hilf uns, die Anforderungen unserer Kunden zu verstehen und die richtigen Fachkräfte zu finden. Profil Interesse an Personal & Recruiting – Du möchtest einen praktischen Einstieg in die Personalberatung. Kommunikationsstärke – Du gehst gerne auf Menschen zu und arbeitest gerne im Team. Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch – Du kannst dich sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut verständigen. Studium oder Schulabschluss – Du bist Student/in oder hast deine Ausbildung bzw. dein Abitur kürzlich abgeschlossen. Deine Benefits Ein modernes Büro in Düsseldorf – mit Rheinblick und einer Dachterrasse. Snacks & Getränke – Für den perfekten Energiekick zwischendurch. Teamspirit & Events – Ob After-Work-Drinks, Beachvolleyball oder Grillabende – wir feiern Erfolge gemeinsam! Entwicklungsmöglichkeiten – Nutze das Praktikum als Sprungbrett für deine Karriere im Recruiting. Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Jana Malik unterj.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-22 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
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