Stellenbezeichnung: Facharzt / Oberarzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie für eine Rehaklinik Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag renommierter Reha Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Fachärzte/Oberärzte (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie. Ihre Aufgaben: Fachärztliche Versorgung und Betreuung der Rehabilitanden mit orthopädischen und unfallchirurgischen Krankheitsbildern (z.B. nach Gelenkersatz, Wirbelsäulen-OPs, Bandscheibenvorfällen, Sportverletzungen und Unfallfolgen). Fundierte Diagnostik und Therapieplanung im Rahmen des Rehabilitationsprozesses, einschließlich der Indikationsstellung für physio- und ergotherapeutische Maßnahmen, physikalische Therapien und medizinische Trainingstherapie. Übernahme von sozialmedizinischen Leistungsbeurteilungen und die Erstellung von Reha-Entlassberichten. Ggf. Supervision und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung (Assistenzärzten), sowie die Vermittlung Ihres Fachwissens. Engagiertes und eigenverantwortliches Organisieren der täglichen Arbeitsabläufe innerhalb der Rehabilitationsabteilung. Professionelles und offenes Zusammenarbeiten im interdisziplinären Team (Physiotherapie, Ergotherapie, Pflege, Psychologie, Sozialdienst etc.) zur optimalen Patientenversorgung. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme am allgemeinen ärztlichen Bereitschaftsdienst der Klinik. Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung in der Orthopädie und Unfallchirurgie. Deutsche Approbation. Freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz. Kollegiale Persönlichkeit mit Empathie und einer patientenorientierten Sichtweise, die sich für die individuellen Bedürfnisse der Rehabilitanden einsetzt. Freude daran, Patienten aktiv bei der Wiedererlangung ihrer Selbstständigkeit zu unterstützen. Engagement und Eigeninitiative bei der Organisation der täglichen Abläufe und bei der Gestaltung des Rehabilitationsprozesses. Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
Du suchst nach einer sinnhaften Tätigkeit und möchtest einen positiven Beitrag für unsere Gesellschaft leisten? Du hast innovative Ideen und willst damit den öffentlichen Sektor zukunftsfähig gestalten? Dann nutze Deine Chance und werde Teil von IMAP. Wir, das sind mittlerweile über 90 einzigartige Mitarbeitende an den Standorten Düsseldorf und Berlin, die alle die Leidenschaft für gesellschaftliche Wirkung und Veränderung antreibt. Wir arbeiten systemisch und verbinden dabei Fach- mit Prozessberatung in den Bereichen Vielfalt, Führung & Team, Strategie, Organisation & Kultur, Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Internationale Zusammenarbeit und Evaluation & Beteiligung. In einer von Offenheit geprägten Unternehmenskultur wird bei uns ein wertschätzender und vertrauensvoller Umgang großgeschrieben. Bei IMAP kann sich jede:r einbringen und zu jeder Zeit den Rückhalt des Teams erwarten. Mach Dich bereit für eine Veränderung Organisationsentwicklung in der IZ. Du konzipierst und setzt Beratungsprojekte mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung in der internationalen Zusammenarbeit um. Du wirkst z. B. in den Bereichen Change Management, Strategie, Prozessoptimierung, Organisationskultur, Führungskräfte- oder Teamentwicklung. Beratung und Training . Du begleitest eigenständig und im Team organisationsinterne Prozesse deutscher IZ/EZ-Akteure (u. a. GIZ, Welthungerhilfe, Stiftungen) in Präsenz sowie in digitalen Formaten, z. B. durch Trainings, Programmplanung, Coachings oder Moderationen. Entwicklung des Geschäftsfeldes. Du entwickelst das Geschäftsfeld Deines Teams mit, akquirierst neue Projekte und verantwortest Key Accounts. Umsetzung von Projekten. Du setzt auch Projekte der IZ/EZ-Akteure im In- und Ausland um, z. B. in der Außenwirtschaftsförderung und Privatsektorentwicklung, fragilen Kontexten, Good Governance oder Migration. Bring etwas Neues mit: Dich Uns ist die richtige Mischung aus fachlicher und persönlicher Kompetenz sowie eine unternehmerische Grundeinstellung wichtig. Wir achten daher immer auf ein stimmiges Gesamtpaket: Fachkompetenz und Erfahrung in der IZ. Du verfügst über mindestens sieben Jahre Erfahrung in der Durchführung und Leitung von Projekten der EZ/IZ. Beratungserfahrung. Du bist erfahren in der (systemischen) Organisationsberatung, sowie in der Führungskräfte- und Teamentwicklung. Kommunikationsstärke. Du agierst auf Augenhöhe mit Deinem Umfeld und kommunizierst auch im internationalen Kontext sensibel und sicher mit diversen Zielgruppen. Du konzipierst und moderierst gerne Veranstaltungen und Trainings. Anpassungsfähigkeit und Engagement. Du verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit. Deine Flexibilität und Hands-on-Mentalität helfen Dir, auch in schnell wechselnden Kontexten souverän zu agieren. Methodensicherheit. Du kannst eine Vielfalt von Methoden online und in Präsenz sicher anwenden. Idealerweise bist Du vertraut mit Capacity Works und/oder verfügst sogar über eine systemische Ausbildung. Sprachkenntnisse. Du bringst fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Idealerweise kannst Du außerdem auf Französisch und/oder Arabisch beraten und moderieren. Akquise. Ob bei Ausschreibungen oder im Key Account Management, Deine Sales-Affinität rundet Dein Berater:innen-Profil ab. Reisebereitschaft. Du bringst die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland mit. Ausbildung. Du hast einen Master-/Diplomabschluss. Wir geben Dir unser Bestes Zusammen sind wir stark. Es sind immer wieder die Begegnungen mit Kolleg:innen, die unseren Arbeitsalltag bereichern. Wir bieten daher modern ausgestattete Arbeitsplätze im Herzen von Düsseldorf und Berlin, die zum Austausch einladen und schaffen bei Teamevents wie Segeltörns, Volleyball-Turnieren oder Spieleabenden bleibende Erinnerungen. Die Balance macht es. Wir wissen, dass es im Leben um mehr als Arbeit geht. Deshalb sind der Freizeitausgleich von Überstunden, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und die flexible Einteilung deiner Zeit im Rahmen der Projekterfordernisse für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir schätzen Transparenz, auch beim Gehalt. Wir achten auf eine transparente und leistungsorientierte Vergütung und sprechen regelmäßig offen über den aktuellen Gehaltsspiegel. Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Daher unterstützen wir Dich mit Angeboten wie dem Deutschlandticket, einem Jobrad oder einer betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus profitierst Du von Corporate Benefits, einer vergünstigten Urban Sports Mitgliedschaft sowie die Auszahlung einer jährlichen Erholungsbeihilfe. Wir stehen an Deiner Seite. Mit einem strukturierten Onboarding und der Unterstützung durch eine:n Mentor:in begleiten wir Dich von Tag 1 bei Deiner beruflichen Reise bei IMAP. Wir bringen Deine Entwicklung auf das nächste Level. Wir betrauen Dich von Anfang an mit verantwortungsvollen Aufgaben, die Deinen Stärken entsprechen und fördern Dich durch passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten. Dazu gehört auch eine Ausbildung in systemischer Organisationsberatung. Du bist richtig und wichtig. Wir sind ein interkulturelles und interdisziplinäres Team. Daher ist uns ein wertschätzender sowie rücksichtsvoller Umgang miteinander wichtig. Wir bieten einen sicheren Raum für Mitarbeitende unterschiedlicher Kulturen, Nationalitäten, ethnischer Zugehörigkeiten, sexueller Orientierungen, Religionen, unterschiedlichen Geschlechts und Alters. None Sobald wir Deine vollständigen Unterlagen erhalten, prüfen wir diese und melden uns bei Dir zurück. Im ersten Schritt sprichst Du mit einer Kollegin aus unserem People Experience Team. Hier sprechen wir z. B. über Erwartungen und den Berater:innen-Alltag bei IMAP. Anschließend möchten wir Dich im fachlichen Gespräch mit einer Person aus dem Team IZ besser kennenlernen. Hier darfst Du mit Deiner Expertise und Persönlichkeit glänzen und uns überzeugen, dass Du fachlich zu uns und unseren Kund:innen passt. Im letzten Schritt laden wir Dich zu uns vor Ort (Düsseldorf oder Berlin) ein. Hier bekommst Du nochmal tiefere Einblicke in die Organisation, unsere Projekte und Arbeitsweise, sowie das soziale Miteinander. Ein gutes und authentisches Kennenlernen ist uns wichtig - wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Die GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH ist eine 100%ige Tochter der Kassenärztlichen Vereinigung Nordrhein. Wir gestalten aktiv die ambulante Notfallversorgung in der Region – mit einemklaren Auftrag: Organisation, Betrieb und Weiterentwicklung von Notdienstpraxen, ärztlichen Fahrdiensten und medizinischen Einrichtungen. Als Bindeglied zwischen Versorgung, Struktur und Innovation agieren wir uns im Zentrum des nordrheinischen Gesundheitswesens – engagiert, praxisnah und zukunftsorientiert. Referent/in der Geschäftsführung (m/w/d) Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen: In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung übernehmen Sie Verantwortung für operative und strategische Themen und wirken als Impulsgeber/in, Strukturierer/in und Umsetzer/in. Steuerung und Begleitung von Projekten, z.B. im Rahmen der Fahrdienstreform oder beim Aufbau neuer medizinischer Einrichtungen/Eigeneinrichtungen Vorbereitung und Nachbereitung von Entscheidungen, Gremiensitzungen und Präsentationen Schnittstellenmanagement zwischen internen Teams, externen Partnern und der KV Nordrhein Analyse, Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Organisationsentwicklung Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft - mit einem guten Gespür für Prioritäten, Kommunikation und Abläufe Ihre Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium - vorzugsweise in BWL, Management, Gesundheitsökonomie oder einem vergleichbaren Fach Erste Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Beratung oder im Gesundheitswesen Ausgeprägtes Organisationstalent, strukturierte Denkweise und hohe kommunikative Kompetenz Eigenverantwortliches, proaktives Handeln und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Kenntnisse im Gesundheitswesen oder im öffentlichen Sektor sind von Vorteil Das können wir Ihnen bieten: Eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Gesundheitswesen mit hoher gesellschaftlicher Bedeutung Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Einblicke in Entscheidungsprozesse und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ein engagiertes Team mit Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung Flexible Arbeitszeiten inkl. Überstundenausgleich und bis zu 40% mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Fitnessstudio & Dienstradleasing) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben Sie noch Fragen? Dann melden Sie sich gerne oder senden uns eine Bewerbung. Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Persondes Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH Tersteegenstr. 9 40474 Düsseldorf bewerbungen@gmg-nordrhein.de
Über uns Du bist erfahren in der Welt der IT und liebst es, komplexe Systeme zu gestalten und zu optimieren? Du arbeitest gern eng mit Kunden zusammen und hast Spaß daran, technische Herausforderungen pragmatisch und lösungsorientiert anzugehen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein! Unser Kunde ist ein etabliertes IT-Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Betreuung von mittelständischen Unternehmen. Hier entstehen stabile und sichere IT-Umgebungen, die den digitalen Wandel aktiv mitgestalten. Aufgaben Planung, Umsetzung und Verwaltung moderner IT-Systeme mit Schwerpunkt auf Microsoft-Technologien Kontinuierliche Weiterentwicklung von Cloud-Lösungen wie Microsoft 365, Azure und Intune Administration von Serverumgebungen (Windows Server) Hervorragende Kenntnisse in Hyper-V und VMware Leitung und Steuerung anspruchsvoller IT-Projekte, von der Analyse bis zur erfolgreichen Einführung Kommunikation und Abstimmung mit Kunden sowie internen Teams, um technische Lösungen zielgerichtet umzusetzen Gelegentliche Einsätze beim Kunden vor Ort zur direkten Unterstützung und Beratung Profil Mindestens drei bis fünf Jahre praktische Erfahrung in einem Systemhaus oder vergleichbaren IT-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Azure, Intune, Windows Server, Virtualisierung, Storage und Exchange Teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein Interesse daran, technische Lösungen nicht nur zu betreuen, sondern aktiv mitzugestalten und wirtschaftliche Aspekte zu berücksichtigen Klare und verbindliche Kommunikation sowie eine lösungsorientierte Denkweise Wir bieten Ein professionelles, kollegiales Umfeld mit erfahrenen IT-Spezialist*innen Eine ausgewogene Arbeitsbelastung ohne Überstunden, 40 Stunden pro Woche mit flexiblen Homeoffice-Regelungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Budget für fachliche Entwicklung Sichtbarkeit für deine Arbeit und die Chance, echten Einfluss auf Projekte und Kunden zu nehmen Abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen Kontakt Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Frau Marigona Sogojeva unter m.sogojeva@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter der 0211 975 300 28 zur Verfügung. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt. This position requires local presence in Germany . Applications from candidates outside of Germany unfortunately cannot be considered.
IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - MyStudium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement. Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft - in einem Umfeld, das deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im MyStudium mit 18 Unterrichtseinheiten ab dem Jetzt bewerben . Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Aachen, Düsseldorf, Hannover, Köln, Regensburg oder Rostock . Das erwartet Dich Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen visuelle Variantenbildung, Darstellungstechniken, Geschichte und Stile visuellen Designs. Du gestaltest Lehrveranstaltungen anhand hochwertiger Lernmaterialien, die wir Dir auf Basis des Modulhandbuchs zur Verfügung stellen (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du leitest praxisnahe Lehrveranstaltungen und Tutorien vor Ort und förderst einen aktiven und interaktiven Lernprozess. Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor . Das bringst Du mit Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Mediendesign oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. Gib dein Wissen weiter : Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Lehre steht dir - auch im Lebenslauf! Bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV , etwaigen Zeugnissen sowie einem aussagekräftigen Portfolio und werde Teil unserer Mission, Bildung für alle zugänglich zu machen. Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig - wenn Praxiswissen genau auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft - werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Stellenbezeichnung: Facharzt (m/w/d) / Oberarzt (m/w/d) Geriatrie Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag verschiedener renommierter Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Ärzte (m/w/d) zur Besetzung offener Positionen in der Geriatrie. Ihre Aufgaben: Betreuung von Patienten im stationären und/oder ambulanten Bereich Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen, dem Pflegepersonal und der Krankenhausleitung Ggf. Teilnahme am geriatrischen Konsildienst und/oder Bereitschaftsdienst/Rufbereitschaft Ggf. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten (m/w/d) und Entwicklung eigener Fachkräfte (m/w/d) Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Geriatrieabteilung und ihrer Prozesse Durchführung diagnostischer Verfahren Bereitschaft zum Einbringen bei internen Fortbildungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin und Geriatrie oder Innere Medizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie oder Allgemeinmedizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie Deutsche Approbation Offenes Auftreten, fachliche und soziale Kompetenz Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative Kollegiales und professionelles Auftreten sowie ein freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
Stellenbezeichnung: Facharzt / Oberarzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie für eine Rehaklinik Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag renommierter Reha Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Fachärzte/Oberärzte (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie. Ihre Aufgaben: Fachärztliche Versorgung und Betreuung der Rehabilitanden mit orthopädischen und unfallchirurgischen Krankheitsbildern (z.B. nach Gelenkersatz, Wirbelsäulen-OPs, Bandscheibenvorfällen, Sportverletzungen und Unfallfolgen). Fundierte Diagnostik und Therapieplanung im Rahmen des Rehabilitationsprozesses, einschließlich der Indikationsstellung für physio- und ergotherapeutische Maßnahmen, physikalische Therapien und medizinische Trainingstherapie. Übernahme von sozialmedizinischen Leistungsbeurteilungen und die Erstellung von Reha-Entlassberichten. Ggf. Supervision und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung (Assistenzärzten), sowie die Vermittlung Ihres Fachwissens. Engagiertes und eigenverantwortliches Organisieren der täglichen Arbeitsabläufe innerhalb der Rehabilitationsabteilung. Professionelles und offenes Zusammenarbeiten im interdisziplinären Team (Physiotherapie, Ergotherapie, Pflege, Psychologie, Sozialdienst etc.) zur optimalen Patientenversorgung. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme am allgemeinen ärztlichen Bereitschaftsdienst der Klinik. Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung in der Orthopädie und Unfallchirurgie. Deutsche Approbation. Freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz. Kollegiale Persönlichkeit mit Empathie und einer patientenorientierten Sichtweise, die sich für die individuellen Bedürfnisse der Rehabilitanden einsetzt. Freude daran, Patienten aktiv bei der Wiedererlangung ihrer Selbstständigkeit zu unterstützen. Engagement und Eigeninitiative bei der Organisation der täglichen Abläufe und bei der Gestaltung des Rehabilitationsprozesses. Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
Das Diakonische Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL ist der größte diakonische Landesverband und einer der größten Spitzenverbände der Freien Wohlfahrtspflege. Das Verbandsgebiet umfasst Nordrhein-Westfalen, das Saarland sowie Teile von Rheinland-Pfalz und Hessen. Die Diakonie RWL repräsentiert rund 5.000 evangelische Sozialeinrichtungen, in denen 390.000 Mitarbeitende hauptamtlich oder ehrenamtlich tätig sind. Ihre Aufgaben Prüfung der Fördervoraussetzungen und Beantragung von Mitteln für soziale Projekte (z.B. Bundes-, Landes- und Stiftungsmittel) Erteilung von Förderzusagen, Auszahlung der Mittel und Kontrolle der zweckentsprechenden Verwendung Überwachung der Budgets und Fristen sowie Sicherstellung der Einhaltung Aufbereitung von Förderprogramminformationen und Kommunikation mit Mittelgebern, Mittelempfängern und internen Abteilungen Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Bearbeitungsprozesse Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Gesundheitswesen, Versicherung, Verwaltung oder vergleichbar) Starkes Zahlenverständnis und eine strukturierte, ziel- und serviceorientierte Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Unser Angebot Eine unbefristete Vollzeitstelle mit verantwortungsvollen Aufgaben Sinnstiftende Tätigkeit: Sie leisten mit Ihrer Arbeit einen wertvollen Beitrag für unsere Gesellschaft Eine attraktive Vergütung nach unserem Tarif (Entgeltgruppe 8, Bundesangestelltentarifvertrag - kirchliche Fassung - BAT-KF, vergleichbar mit TVöD) Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung Gleitende Arbeitszeit mit der Möglichkeit der Mobilarbeit Kostenloses Deutschlandticket Mehr Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite: https://karriere.diakonie-rwl.de/benefits/ Hier Bewerben Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 25.08.2025 über unser Portal oder per E-Mail zukommen. Diakonisches Werk Rheinland Westfalen Lippe e. V. - Diakonie RWL Abteilung Personal Lenaustraße 41 40470 Düsseldorf
Wer sind wir? stichd ist ein Mitglied der PUMA-Gruppe mit Hauptsitz in ’s-Hertogenbosch, Niederlande, und globaler Präsenz mit Vertriebsbüros in Europa, China, Südostasien und Nordamerika sowie Logistikzentren in Tilburg, Mexiko-Stadt, Malaysia und den USA. Unser Markenportfolio umfasst PUMA, Tommy Hilfiger, Levi’s, Head und Calvin Klein für unser Essentials Business. Abgerundet wird unser Lizenzgeschäft durch globale Marken im Fanwear- (Motorsport & Football) und Lifestyle-Bereich. Die stichd germany gmbh , Dein zukünftiger Arbeitgeber mit Sitz in Düsseldorf, ist verantwortlich für den Vertrieb der Essentials Marken in Deutschland, Österreich, Schweiz und Benelux. Wir sind ein modernes, dynamisches und nach vorne gerichtetes Unternehmen. In einer offenen und direkten Unternehmenskultur kannst Du Einfluss auf Entscheidungen nehmen und Dich persönlich weiter entwickeln. Customer Service Mitarbeiter*in E-Commerce / B2B (m/w/d) Du möchtest unseren Kunden mit Freundlichkeit, Kompetenz und Engagement ein erstklassiges Einkaufserlebnis bieten? Als Teil einer erfolgreichen Vertriebsorganisation bieten wir Dir die Chance, unseren E-Commerce-Handel zu unterstützen – operativ, administrativ und mit viel Raum für Deine Ideen. In Düsseldorf entsteht ein neues Kompetenzzentrum für digitalen Vertrieb, das Du als Customer Service Mitarbeiter*in E-Commerce / B2B (m/w/d) entscheidend mitgestaltest. Du übernimmst zusammen mit dem zuständigen Vertriebsmitarbeiter Verantwortung für unsere wichtigsten Online-Handelspartner, optimierst indirekt unsere Präsenz auf den Marktplätzen und sorgst dafür, dass Performance und Kundenbindung stimmen. Deine Aufgaben Verwaltung des gesamten Bestellzyklus – von der Planung bis zur Lieferung; Unterstützung von Kunden und Vertrieb durch genaue Bestands- und Auftragskoordination; Überwachung der Verkaufsleistung und Erkennung kommerzieller Chancen; Zusammenarbeit mit internen Teams zur Verbesserung von Prozessen und der Logistik; Vertrauensvolle Partnerschaft mit dem Vertrieb - herausfordern, beraten und unterstützen; Forderungs- und Debitorenmanagement; Vorbereitung von Vertriebsmeetings und Einbringen von Ideen zur Geschäftsentwicklung; Schnittstelle zu internen Teams wie Logistik, Buchhaltung, Ordermanagement und Einkauf – insbesondere zur Bestandssteuerung und Lieferfähigkeit. Dein Profil Erfahrung in vergleichbarer Funktion; Fundiertes kaufmännisches Fachwissen sowie gutes Verständnis des Order-to-cash-Prozesses; Proaktiver Teamplayer mit einem scharfen Auge für Details und Qualität; Starke Kommunikationsfähigkeiten und lösungsorientierte Denkweise; Unternehmerisches, service- und zielorientiertes Handeln; Freundlicher und kompetenter im Umgang mit Kunden, Vorgesetzten und Kollegen; Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität; Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (min. B1/2); Erfahrung in EDI-basierten Informations- und Datenaustausch; Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität (Excel, BI-Tools). Was wir Dir bieten Arbeiten mit internationalen Marken, die Du kennst – und vielleicht sogar selber liebst Ein werteorientiertes Unternehmen, das auf Vertrauen statt starrer Regeln setzt Ein vielfältiges, offenes Team mit echtem Zusammenhalt und kurzen Entscheidungswegen Ein Arbeitsumfeld, das inspiriert – mit viel Abwechslung, Kreativität und Leidenschaft für Mode, Sport und Lifestyle Verantwortung ab Tag 1 – und der Freiraum, eigene Ideen wirklich umzusetzen Moderne Büros & echtes Wohlfühlklima – keine Großraumhölle, sondern Raum für Produktivität Flexibilität, die zu Deinem Leben passt: Hybrides Arbeiten und flexible Zeiten sind für uns Standard Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Bonusmodell – weil gute Arbeit auch gut honoriert wird 30 Tage Urlaub – zum Abschalten, Auftanken und Fernsein Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unsere Marken – damit Du das, woran Du arbeitest, auch selbst erlebst Fahrradleasing über JobRad – nach Deiner Probezeit und für einen nachhaltigen Weg ins Office. Bist Du bereit für den nächsten Karriereschritt im digitalen Vertrieb? Wenn Du Interesse an dieser Position hast und die Anforderungen erfüllst, dann klicke jetzt auf ' Apply '! stichd bietet Chancengleichheit für alle Bewerberinnen und Bewerber, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Gleichberechtigung für alle ist eines der Grundprinzipien von stichd und PUMA und wir tolerieren keine Form von Belästigung oder Diskriminierung. stichd B.V. | Hans-Böckler-Straße 1 | 40476 Düsseldorf | Telefon: 0211/43711716 | stichd.com
Einleitung Pollnick Create ist eine Kreativagentur mit einem starken Fokus im Grafikdesign und Videografie. Im Endeffekt helfen wir unseren Kunden über Online-Marketing neue Mitarbeiter und Kunden zu finden. Dich erwartet ein sehr junges Team, was gerade auf Wachstumskurs ist. Und genau dafür suchen wir eine Person, welche den Rücken von unserem Team freihält und uns unterstützt. Aufgaben Als Teamassistenz übernimmst du vielfältige organisatorische Aufgaben, darunter: Büroorganisation: Verwaltung von Bestellungen, Rechnungen und allgemeinen Bürobedürfnissen. Buchhaltung: Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von Buchhaltungsunterlagen. Projektmanagement: Koordination und Nachverfolgung von Projekten, um sicherzustellen, dass alle Deadlines eingehalten werden. Terminmanagement: Planung und Organisation von Terminen, Meetings und Veranstaltungen. Team-Events: Organisation von internen Veranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten. Qualifikation Du bist die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat, wenn du: Strukturiert arbeitest: Du behältst stets den Überblick und arbeitest organisiert. Zuverlässig bist: Du hältst Deadlines ein und bist ein verlässlicher Ansprechpartner für das Team. Detailorientiert: Du achtest auf Details und sorgst dafür, dass nichts übersehen wird. Kommunikativ: Du kannst klar und effektiv kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich. Teamorientiert: Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen. Digital afin: Du bist grundlegend digital fit. Wir arbeiten viel über WhatsApp, Google Programme und mit KI. Du musst aber kein Vollprofi darin sein Benefits Sicherer Arbeitsplatz: Ein stabiler und langfristiger Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen. Strukturierte Arbeitsweise: Ein Arbeitsumfeld, das Wert auf Ordnung und Effizienz legt, aber auch Raum für neue Impulse und eigene Ideen lässt. Echte Mitgestaltung: Du hast die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen und das Unternehmen mitzugestalten. Unsere Geschäftsführung und Teamleitung sind offen für neue Vorschläge und setzen Ideen schnell um. Wachstumspotential: Übernimm Verantwortung und wachse persönlich und beruflich, während du eigene Projekte vorantreibst und mit uns als Team erfolgreich wirst. Flexible Kommunikation: Wir arbeiten größtenteils über WhatsApp und kommunizieren immer per Du – auch mit unseren Kunden. Dies sorgt für eine lockere, freundliche Arbeitsatmosphäre. Junges Team: Wir sind ein sehr junges, dynamisches Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam neue Ideen entwickelt. Bei uns ist jeder Einzelne wichtig, und du kannst dich in einem kreativen und offenen Umfeld entfalten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind auch sehr gerne für Quereinsteiger offen Du bekommst alles von Grund auf beigebracht, wirst intensiv über Online-Schulungen und 1:1 Schulungen von der Geschäftsführung und Teamleitung eingearbeitet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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