Security Engineer (m/w/d) – Dormagen
Tergos GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Über uns Für unseren Kunden suchen wir eine:n Security Engineer zur technischen Absicherung von IT-Infrastrukturen und zur Unterstützung im operativen Sicherheitsbetrieb. Aufgaben Umsetzung technischer Sicherheitsmaßnahmen in IT-Systemen und Netzwerken Analyse von Schwachstellen und Ableitung geeigneter Gegenmaßnahmen Unterstützung bei der Einführung und Pflege sicherheitsrelevanter Tools Überwachung sicherheitskritischer Ereignisse und Durchführung von Analysen Zusammenarbeit mit internen IT-Teams und externen Dienstleistern Profil Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich IT-Security und Infrastruktur Kenntnisse in Bereichen wie Endpoint Protection, Patch Management, Netzwerksicherheit Vertraut im Umgang mit gängigen Security-Tools und -Protokollen Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten mit mobilem Anteil Technik auf aktuellem Stand Entwicklungsperspektiven Kontakt Kevin Söntgerath Associate Team Manager Festanstellung --------------------------------------------------------------- Ich freue mich auf deine Bewerbung! Sollten Sie nicht auf dieses Profil passen jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Ihre Unterlagen und rufe Sie umgehend zurück, um Ihre Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
IT-Systemadministrator (m/w/d)
WeMatch. - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Du bist bereit, neue Wege zu gehen und dafür zu sorgen, dass jeder Mensch von deiner IT-Arbeit profitiert? Du willst durch deine Arbeit Innovation vorantreiben und einen krisensicheren Job ausüben, bei dem du du selbst sein kannst? Dann werde Teil eines dynamischen Teams , in dem deine Fähigkeiten gefördert und stetig verbessert werden! Aufgaben Verwaltung und Konfiguration der gesamten IT-Infrastruktur basierend auf Windows (Server 2019, Client 10) sowie der Betrieb von Microsoft-Diensten (Active Directory, Azure AD, Office 365) Installation und Wartung von virtualisierten Servern unter VMware zur Sicherstellung einer stabilen und effizienten IT-Umgebung Aktive Mitwirkung an verschiedenen IT-Projekten im Microsoft-Bereich, inklusive Migrationen und Digitalisierungsvorhaben Unterstützung und Mitarbeit in der Netzwerkadministration , insbesondere mit Cisco -Technologien, um die Sicherheit und Leistungsfähigkeit des Netzwerks zu gewährleisten Laufende Optimierung und Aktualisierung der IT-Infrastruktur, um den wachsenden Anforderungen des Unternehmens gerecht zu werden Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit Microsoft-Technologien (insbesondere Office 365), Active Directory und Virtualisierung (z.B. VMware) Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung mit standardisierten IT-Prozessen (z.B. ITIL) Hervorragende Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise Analytisches Denken, Ergebnisorientierung und Lösungskompetenz Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell Fahrradleasing Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch, Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Headhunter (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die PageGroup mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-072025-6794221 Beraterkontakt +49211177224096
HR-Manager (m/w/d)
Japan Management - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Unser Mandant ist ein international führendes Unternehmen der chemischen Industrie mit Sitz in der Düsseldorfer Innenstadt. Für das dreiköpfige HR-Team suchen wir eine erfahrene HR-Persönlichkeit , die strategischen Weitblick mit operativer Stärke verbindet. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie in enger Abstimmung mit den Unternehmenszielen Beratung der Geschäftsführung bei allen strategischen und operativen Personalthemen Aufbau und Optimierung effizienter HR-Prozesse (z. B. Recruiting, On-/Offboarding, Personalentwicklung, Vergütung, Performance Management) Weiterentwicklung der Organisationsstruktur sowie Implementierung von Nachfolgeplanung, Evaluationssystemen und Policies Jährliche Verwaltung des Personalbudgets (Entwicklung, Überprüfung, Kontrolle) Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeitsrecht, Datenschutz, Compliance) Steuerung der externen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit Dienstleistern im In- und Ausland (z. B. Italien, Frankreich, Spanien) Ansprechpartner für lokale Behörden, externe Partner und die internationale Konzernstruktur Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation - alternativ relevante Berufserfahrung im HR-Bereich Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen oder leitenden HR-Rolle Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht - Erfahrung mit Tarifverträgen der Chemiebranche von Vorteil, aber kein Muss Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung sowie Erfahrung im Umgang mit externen Payroll-Anbietern Reisebereitschaft (ca. 10 %, u. a. zum Standort Dortmund und vereinzelt international) Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag in direkter Festanstellung Verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche Gleitzeitregelung mit Kernarbeitszeit (09-15 Uhr) 37,5-Stunden-Woche Jobticket oder kostenfreier Parkplatz Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, deren Gehaltsvorstellungen realistisch und innerhalb des angegebenen Rahmens unseres Kunden liegen. Projekt-Nr.: 3105-01
Senior Expert Controlling (m/w/d) - Großraum Düsseldorf
LHH Recruitment Solutions - 40476, Düsseldorf, DE
Sie möchten als erfahrener Controlling-Profi in einem internationalen Unternehmen die Zukunft aktiv mitgestalten? Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer Schlüsselposition das Projektcontrolling weiterzuentwickeln und gemeinsam mit der Bereichsleitung die internen Prozesse voranzutreiben. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Entwicklung & Standardisierung: Ausbauen und normieren interner IT-Lösungen, insbesondere im Bereich Betriebssysteme und Hardware Ganzheitliches Projektcontrolling: Analyse von Soll-/Ist-Abweichungen, Forecasting, monatliche GuV, Monats- und Jahresabschlüsse Kostensteuerung & Planung: Kontrolle der Projektkosten, Erstellung von Kostenprognosen, Maßnahmenplanung in Zusammenarbeit mit Projektleitern Beratung & Business Partnering: Erstellung fundierter Risiko- und Chancenanalysen zur Unterstützung von Managemententscheidungen Budgetverantwortung: Mitwirkung an der Planung und Abstimmung von Unternehmens- und Bereichsbudgets sowie an monatlichen Forecasts Reporting & Digitalisierung: Aufbau eines Self-Service-Reportings, Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen, Entwicklung digitaler Finanztools Systempflege & Datenmanagement: Sicherstellung aktueller Finanzdaten im ERP-System für verlässliche Berichte und Auswertungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Controlling Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling – bevorzugt mit Fokus auf Projektgeschäft im internationalen Umfeld Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, Erfahrungen mit ERP-Systemen sind von Vorteil Erste Erfahrung mit der Digitalisierung von Controllingprozessen wünschenswert Analytisches Denken, hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen wie Französisch sind von Vorteil Ihre Vergütung Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Internationales Umfeld mit flachen Hierarchien Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket, Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kostenlose Parkplätze & regelmäßige Mitarbeiterevents Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr James Aydin James.Aydin@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929810
Projekt Manager Wärmepumpe (SHK) (m/w/d) (bis zu 5.500€!) in Düsseldorf
Klyma GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-2b795db5-2db2-4770-a2ae-444ece404a27 Über uns Hi, wir sind Klyma und freuen uns, dich kennenzulernen! Wir sind ein junges, wachsendes Handwerks-Unternehmen in NRW, dass sich auf die Installation und Inbetriebnahme von Wärmepumpen für Privathaushalte spezialisiert hat. Dabei sind wir für Endkunden die Wärmepumpen Spezialisten, die von der Montage bis zur Wartung Lösungen aus einer Hand für alle Fragestellungen haben. Aber auch als Arbeitgeber im Handwerk gehen wir neue Wege und bauen für alle Kollegen und Kolleginnen einen Arbeitsplatz mit moderner Kultur. Du hast Lust dich mit Wärmepumpen zu beschäftigen und willst uns dabei unterstützen einen modernen Handwerksbetrieb aufzubauen? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach, wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Das bekommst du bei uns: * Eine sehr gute Vergütung & umfangreiche Benefits (Firmenwagen, Job Rad oder Urban Sports) * Ein Chance deinen Teil bei der Wärmewende zu leisten * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Arbeit aus dem Home-Office * Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld auf Augenhöhe * Viele spannende Herausforderungen und Aufstiegsmöglichkeiten * Viel Flexibilität Über dich Das wünschen wir uns von dir: * Wärmepumpen sind genau dein Ding * Du hast idealerweise bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit dem Großhandel gesammelt * Telefonieren macht dir Spaß und du bist fit im Umgang mit dem Computer * Du denkst unternehmerisch und hast Spaß etwas Neues mit aufzubauen * Du bist motiviert und hast Lust Klyma richtig nach Vorne zu bringen Deine Aufgaben: * Du bist im ständigen Austausch mit unseren Auftraggebern und Kunden * Du planst unsere Bauvorhaben und bestellt Ware beim Großhandel * Du beauftragst externe Partner und koordinierst unsere Montageteams * Du bist Ansprechpartner für Kunden und bist im engen Austausch mit unserem Vertrieb sowie unserem Elektro- und SHK-Meister * Du kümmerst dich um die Machbarkeitsprüfung und Heizlastberechnung Das klingt spannend? Dann bewirb dich bei uns Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-2b795db5-2db2-4770-a2ae-444ece404a27
IT System Engineer / IT Consultant / Nutanix (m/w/d)
Passion for People GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2559505SBA Einsatzort: Düsseldorf / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne, wie auch Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten in Düsseldorf / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben: Sie beraten die Kunden hinsichtlich der IT-Lösungen in der hyperkonvergente Infrastruktur / Nutanix und übernehmen hierbei die Konzeption und Implementierung Sie unterstützen das Vertriebsteam in der Pre-/Postsales-Phase Sie führen Workshops entsprechend der Kundenanforderungen durch Sie führen eigenständig Projekte durch oder gemeinsam im Team Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie haben bereits Erfahrung und gute Kenntnisse mit HCI, Nutanix, Virtualisierung Sie können mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement / Datenmanagement vorweisen. Sie arbeiten strukturiert und verfügen über gute Präsentationsfähigkeiten Sie sind es gewohnt service- und kundenorientiert zu handeln Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder besser) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Customer Data Platform Engineer - Salesforce Data Cloud (all genders)
adesso SE - 40211, Düsseldorf, DE
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. DEINE ROLLE Beratung: Du begleitest Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung ihrer Salesforce Data Cloud. Datenarchitektur: Du leitest Workshops, um technische Konzepte rund um Datenarchitektur und Datenmodell gemeinsam mit den Kunden zu erarbeiten. Implementierung: Du verantwortest die Datenintegration, Datenmodellierung sowie die Datenveredelung in Salesforce Data Cloud. Systemintegration: Du unterstützt bei der Integration der Salesforce Data Cloud mit externen Systemen, z.B. Salesforce Marketing Cloud, CRM, Data Lakes oder AdTech Anbieter. Segmentierung: Du unterstützt das Team und unsere Kunden beim initialen Erstellen von komplexen Kundensegmentierungen. Pre-Sales: Du bringst dein Fachwissen in Presales-Terminen ein und präsentierst konkrete Konzepte vor Kunden. DEIN PROFIL Ausbildung: Du hast (Wirtschafts-)Informatik studiert oder bringst als Quereinsteigender*in viel Erfahrung im Dataengineering mit. Erfahrung: Du arbeitest sicher mit Customer Data Platforms, idealerweise Salesforce Data Cloud und beherrschst Datenintegration sowie ETL-Prozesse. Cloud-Technologien und SQL nutzt du routiniert. Datenverständnis: Du durchdringst komplexe Daten, stellst sie verständlich dar und entwickelst passgenaue Datenprodukte in der CDP. Kundenfokus: Du findest pragmatische Ansätze für individuelle Herausforderungen im Projekt. Lernbereitschaft: Du vertiefst dich gern in neue Themen wie Marketing Cloud Advanced oder Agentforce. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IAM Engineer (m/w/d)
Tergos GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Über uns Für unseren Kunden suchen wir eine:n IAM Engineer zur Umsetzung und Weiterentwicklung von Lösungen im Bereich Identity & Access Management. Aufgaben Verwaltung von Benutzeridentitäten und Zugriffsrechten über zentrale Systeme Umsetzung und Pflege von Rollen- und Berechtigungskonzepten Integration von Anwendungen in IAM-Umgebungen Unterstützung bei Automatisierung und Provisionierung Analyse von Sicherheitsvorfällen im Berechtigungsumfeld Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium Erfahrung mit IAM-/IDM-Systemen (z. B. Azure AD, Keycloak, One Identity, SailPoint) Kenntnisse in SSO, MFA, RBAC und Provisionierungsprozessen Erfahrung mit Schnittstellen (z. B. LDAP, REST, SCIM) Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Festanstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten mit modernen Tools und Prozessen Remote-Anteil möglich Fachlicher Austausch im Team Kontakt Kevin Söntgerath Associate Team Manager Festanstellung --------------------------------------------------------------- Ich freue mich auf deine Bewerbung! Sollten Sie nicht auf dieses Profil passen jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Ihre Unterlagen und rufe Sie umgehend zurück, um Ihre Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Projektleiter (m/w/d) Klimatechnik
personalisten GmbH - 40549, Düsseldorf, DE
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Unser Kunde ist ein führender Anbieter im Bereich Reinraumtechnik und bietet maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Projekte in verschiedenen Industrien. Mit einem Fokus auf Innovation und Qualität entwickeln und realisieren wir hochmoderne Reinräume, die höchste Sicherheits- und Reinheitsstandards erfüllen. Unser erfahrenes Team setzt Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme um und sorgt für höchste Kundenzufriedenheit. Ein dynamisches Umfeld und kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten machen uns zum attraktiven Arbeitgeber für Technik- und Projektmanagement-Profis. Das Aufgabengebiet Sie übernehmen die Planung, Organisation und Begleitung spannender Projekte im Bereich technische Infrastruktur und Versorgungslösungen – von der ersten Idee bis zur Inbetriebnahme. Dabei behalten Sie Zeitrahmen, Budgets und Abläufe im Blick Während der gesamten Projektlaufzeit stehen Sie im engen Austausch mit unseren Kollegen (m/w/d), sorgen für transparente Kommunikation und eine professionelle Umsetzung der Anforderungen Sie entwickeln gemeinsam mit Kolleg:innen individuelle Lösungen für technische Versorgungssysteme, bei denen es um die Planung und Umsetzung von Reinraumtechniken geht. Spezifische Vorkenntnisse im Bereich Reinraumtechnik sind nicht erforderlich – die nötigen Kenntnisse werden Ihnen vermittelt Sie stimmen sich mit internen Abteilungen sowie externen Dienstleistern und Gewerken ab. Ihr Ziel: eine passgenaue, effiziente Umsetzung des Projekts – immer im Sinne unserer Kunden Sie kümmern sich um den Materialeinkauf, holen Angebote ein, vergleichen Konditionen und behalten die Projektkosten im Blick Sie sorgen dafür, dass unsere hohen Standards in puncto Reinheit, Sicherheit und Dokumentation eingehalten werden – und unterstützen mit regelmäßigem Projekt-Reporting Nach erfolgreicher Umsetzung des Projekts führen Sie Schulungen und Einweisungen für Kunden (m/w/d) und Kollegen (m/w/d) durch, um einen sicheren Betrieb der Anlage zu gewährleisten Das Anforderungsprofil Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise in einem technischen Umfeld wie dem Anlagenbau oder der Gebäudetechnik Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen (z.B. Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik) oder eine vergleichbare technische Ausbildung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung Grundlegende Kenntnisse in Lüftungstechnik, Sanitärtechnik und Klimatisierung – spezifische Erfahrung kann bei Bedarf weiter ausgebaut werden Erste Berührungspunkte mit Reinraumtechnik sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Erfahrung mit Projektmanagement-Tools und -Methoden Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeiten, um erfolgreich mit Kunden, Teams und externen Partnern zusammenzuarbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil Flexibilität und Reisebereitschaft (mit Führerschein Klasse B, ca. 25%) sowie ein sicherer Umgang mit CAD-Software Das Angebot Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung und Qualifizierung Gesundheitsfördernde Maßnahmen, einschließlich Sport- und Fitnessangebote Teambildende Mitarbeiterveranstaltungen Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen Ansprechpartner Melanie Hanenberg Recruiterin m.hanenberg@personalisten.com Tel.: 0211 30 20 61-283 Fax: 0211 30 20 61-20 E-Mail: m.hanenberg@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
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