Senior Frontend Developer (m/w/d) - Frontend Entwickler
Ratbacher GmbH - 40476, Düsseldorf, DE
Düsseldorf | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45828 Firmenprofil Du möchtest nicht nur Features abarbeiten, sondern Produkte entwickeln, die Nutzer wirklich begeistern? Dann bist Du bei unserem Kunden genau richtig. Du bist Creator, Problemlöser und Innovationsmotor und entwickelst eine Plattform, die neue Maßstäbe setzt. Bewirb Dich noch heute als Senior Frontend Developer (m/w/d) in Düsseldorf und spiele eine entscheidende Schlüsselrolle in der digitalen Welt der Immobilien . Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Migrationen, sauberer Code und Refactoring zählen zu Deinen täglichen Aufgaben Du entwickelst neue Features Optimierung der Plattform mit eigenen Ideen, Innovationen und Deiner Kreativiät Du agierst in einem agilen und dynamischen Team , das Probleme erkennt und lösungsorientiert zusammenarbeitet Ihre Qualifikationen Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Frontend mit TypeScript Grundkenntnisse oder gute Kenntnisse im Backend mit Spring Boot sind von Vorteil Im Bereich CI/CD sowie mit Docker hast Du breite Kenntnisse Du sprichst auf einem Mindestlevel von B2 Deutsch und kannst Dich auch auf Englisch gut verständigen Ihre Benefits Ein attraktives Fixgehalt von bis zu 90.000 Euro fix je nach Berufserfahrung und Qualifikation Maximale Erholung durch 30 Tage Urlaub Die Möglichkeit 60% remote zu arbeiten Weiterentwicklungsmöglichkeiten , damit Du nicht auf der Stelle stehst Hardware nach Deiner Wahl : Du kannst Dir Deinen PC selbst auswählen Für die Freizeitgestaltung gibt es spannende Teamevents , die auf Freiwilligkeit basieren Ihre Ansprechpartnerin Frau Betty Döring T: +49 711 76105-500 E: b.doering@ratbacher.de
Ingenieur*in für die Innenrevision
Landeshauptstadt Düsseldorf - 40227, Düsseldorf, DE
Landeshauptstadt Düsseldorf Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Ingenieur*in für die Innenrevision für das Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau EG 12 TVöD Das im Jahr 2022 neu geschaffene Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau ist mit seinen zurzeit rund 80 Stellen verantwortlich für 3 Rheinbrücken, 15 Kilometer U-Bahn-Strecke, 3 große innerstädtische Straßentunnel und etwa 600 Ingenieurbauwerke im Düsseldorfer Stadtgebiet. Hierbei wird federführend die Verantwortung für die Aufgaben Planung, Bau und Unterhaltung von Brücken- und Tunnelbauwerken sowie der Stadtbahnbau wahrgenommen. Die Stabsstelle Innenrevision unterstützt in ihrem Zuständigkeitsbereich die Amtsleitung und optimiert mit ihrem Aufgabenbereich das Handeln des Amtes im Hinblick auf Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren. Eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe, bei der wir speziell Sie brauchen! Bewerben Sie sich jetzt! Aufgaben Ihre Aufgaben unter anderem: Prüfung und Überwachung durchzuführender Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen auf der Grundlage der einschlägigen Rechtsvorschriften und Dienstanweisungen; Sowie Beratung der Beschäftigten der Fachabteilungen in diesen Bereichen Amtsinterne Steuerungsunterstützung und Innenrevision in technischen Belangen, wie zum Beispiel im Bereich der Entwicklung interner Kontrollsysteme sowie bei der Durchführung interner Schulungen; Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zur zentralen Vergabestelle des Rechtsamtes sowie zum Rechnungsprüfungsamt Überwachung der technischen Arbeits- und Geschäftsprozesse im Hinblick auf Ordnungs- und Rechtmäßigkeit sowie Wirtschaftlichkeit, Zweckmäßigkeit, Funktionsfähigkeit und Sicherheit Technische Prozessoptimierung im Bereich der Baumaßnahmen, Durchführung von Schwachstellen- und Schnittstellenanalysen Wahrnehmung der Funktion der/ des Antikorruptionsbeauftragten. Profil - Wir bieten Ihnen Ihr Profil: Bachelor/ Master of Engineering oder Science, Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer Studienabschluss langjährige Kenntnisse im Vergaberecht sowie Erfahrung in vergaberechtlichen Prüfverfahren, beziehungsweise die Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sicheres Auftreten, überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Seminaren Das bieten wir Ihnen als Fachamt: spannende Projekte mit verantwortungsvollen Aufgaben Arbeiten in einem engagierten Team in angenehmer Atmosphäre gute Einarbeitung in die Fachaufgaben und die Verwaltung allgemein fairen und konstruktiven Umgang miteinander. Weitere Vorzüge der Stadtverwaltung Düsseldorf: sichere, unbefristete Anstellung bei einem attraktiven Arbeitgeber 30 Tage Jahresurlaub individuelle Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten mobiles Arbeiten sowie flexible/gleitende Arbeitszeiten Jahressonderzahlungen vermögenswirksame Leistunge n regelmäßige Tariferhöhungen die Möglichkeit zur Errichtung eines Arbeitszeitsparbuchs (für die Betreuung von Kindern unter 14 Jahren und betreuungsbedürftigen Familienangehörigen) eine attraktive betriebliche Altersvorsorge stadtinterne Sportangebote in vielen Sportarten durch die Betriebssportgemeinschaft (BSG) die Möglichkeit zum " Jobrad-Leasing ". Was Sie sonst noch wissen sollten: Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Für Berufsanfänger gilt: Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD erfordert eine mindestens dreijährige Berufserfahrung. Eine Eingruppierung erfolgt, abhängig von den individuellen persönlichen Vorerfahrungen, bis zum Erreichen dieser Voraussetzung eine Entgeltgruppe niedriger. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis 28. August 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/ingenieurin-fuer-die-innenrevision-de-f7273.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 69/00/05/25/220 Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Alexander Fischer, Telefon 0211 89-22109, gerne zur Verfügung Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Nadine Schlömer, Telefon 0211 89-24038 Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
Steuerberater (m/w/d)
SMC SteinMart GmbH - 40629, Düsseldorf, DE
Wir suchen für eine renommierte Kanzlei im Herzen von Düsseldorf einen Steuerberater (m/w/d) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Ihre Vorteile: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche, mitten im Herzen von Düsseldorf Eine attraktive Vergütung bis zu 100.000 Euro brutto pro Jahr (je nach Erfahrung und Qualifikation) Möglichkeit auf eine Partnerschaft Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für Eigeninitiative und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung Ihr Aufgabengebiet Selbstständige Erstellung von Jahresabschlüssen mit steuerlichen Überleitungsrechnungen Erstellung von Steuererklärungen Selbstständige Betreuung von Mandanten Laufende steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung von Mandanten Begleitung von steuerlichen Außenprüfungen Ihr Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium und bestandene Steuerberaterexamen Erste Berufserfahrung als Steuerberater (m/w/d) Unternehmerisches Denken und hohe Verantwortungsbereitschaft Freude an Teamarbeit und am fachlichen Führen von Mitarbeitern Bewerben Sie sich jetzt als Steuerberater (m/w/d) in Düsseldorf! #smcOF4
Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 40210, Düsseldorf, DE
Im Auftrag unseres Mandanten, eine Privatklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik im Raum Schweinfurt, suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d). Die Klinik bietet Ihnen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld. Als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d) sind Sie ein wichtiger Teil des Teams und tragen maßgeblich zur optimalen Behandlung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten bei. Wir suchen eine motivierte, erfahrene Fachkraft, die sich mit Leidenschaft für ihre Patienten einsetzt und in einer anspruchsvollen Position Verantwortung übernimmt. Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d) im Raum Schweinfurt Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d) im Raum Schweinfurt Attraktives Gehalt – 170.000 EUR p.a.: Sie erhalten eine wettbewerbsfähige Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung orientiert. Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team: In dieser Führungsrolle übernehmen Sie anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben und tragen maßgeblich zur Qualität der Behandlung bei. Sie sind Teil eines engagierten, interdisziplinären Teams, das auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Strukturierte Einarbeitung: Eine fundierte Einarbeitung ist für uns selbstverständlich, damit Sie sich schnell in Ihre neue Rolle einfinden und erfolgreich durchstarten können. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen und die Teilnahme an Kongressen. Fördermaßnahmen zur persönlichen Entwicklung: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Dabei wird Ihre individuelle Förderung und Karriereplanung aktiv unterstützt. Ihr Profil als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d) im Raum Schweinfurt Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie: Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztweiterbildung in einem dieser Fachgebiete und haben bereits fundierte Erfahrungen in der Behandlung akuter psychischer und psychosomatischer Erkrankungen. Fundierte Kenntnisse im gesamten Fachgebiet der Psychiatrie und Psychosomatik: Sie sind mit der Diagnostik und Therapie von psychischen und psychosomatischen Erkrankungen bestens vertraut und haben die Fähigkeit, die komplexen Bedürfnisse Ihrer Patienten zu erkennen und zu behandeln. Kompetenz im Umgang mit Patienten und Angehörigen: Sie haben ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit, um sowohl mit den Patienten als auch deren Angehörigen professionell und einfühlsam zu kommunizieren. Gute kommunikative Fähigkeiten, Lernbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe: Sie können komplexe medizinische Sachverhalte klar und verständlich vermitteln und sind in der Lage, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten. Hohe Motivation und Engagement: Sie bringen eine hohe Eigenmotivation und ein starkes Engagement für die Qualität der Patientenversorgung mit. Sie sind stets bestrebt, sich weiterzuentwickeln und Ihr Wissen zu erweitern. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d) im Raum Schweinfurt Oberärztliche Betreuung der psychiatrischen und psychosomatischen Patienten: Sie übernehmen die ärztliche Betreuung und Behandlung von Patientinnen und Patienten, die akut psychische oder psychosomatische Erkrankungen aufweisen. Dabei sorgen Sie für eine umfassende und ganzheitliche Betreuung, die auf die individuellen Bedürfnisse der Patienten abgestimmt ist. Führen von Einzel- und Gruppentherapien: Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Einzeltherapien sowie Gruppenangeboten im psychotherapeutischen Bereich. Hierbei wenden Sie Ihre Expertise in verschiedenen Therapieansätzen an und fördern aktiv den Heilungsprozess. Einhaltung des Qualitätsmanagements: Sie stellen sicher, dass alle Behandlungsprozesse den hohen Qualitätsstandards entsprechen und wirken aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung der klinischen Abläufe mit. Supervision des unterstellten ärztlichen und pflegerischen Kollegens: Als Führungskraft sind Sie für die fachliche Anleitung und Supervision des ärztlichen und pflegerischen Personals zuständig. Sie fördern die Weiterentwicklung Ihrer Kollegen und unterstützen sie in der täglichen Arbeit. Gemeinsame Weiterentwicklung des Hauses: Sie tragen zur strategischen Weiterentwicklung der Klinik bei und sind aktiv an der Verbesserung der Behandlungsangebote sowie an der Weiterentwicklung des gesamten Hauses beteiligt. Ihre Ideen und Konzepte zur Optimierung der Patientenversorgung werden geschätzt und in die Praxis umgesetzt. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Akut (m/w/d) im Raum Schweinfurt. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
Sport- und Bewegungstherapeut*in Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d)
LVR-Klinikum Düsseldorf - 40629, Düsseldorf, DE
Sport- und Bewegungstherapeut*in (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrie für den Einsatz in der Abteilung Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität. Standort: Düsseldorf Einsatzstelle: LVR-Klinikum Düsseldorf Vergütung: E9a TVöD Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit Befristung: Unbefristet Bewerbungsfrist: 17.08.2025 Besetzungsstart: 15.10.2025 Referenzcode: 57_25 Das sind Ihre Aufgaben Sport- bzw. bewegungstherapeutisches Arbeiten im stationären und teilstationären Setting der Abteilung für Kinder- und Jugendpsychiatrie Durchführung störungsspezifischer Angebote (Anorexie, Depression / Angststörungen, Bewegungsangebote für Patient*innen im geschützten Bereich) Fachtherapeutische Diagnostik Weiterentwicklung des bestehenden sport- bzw. bewegungstherapeutischen Angebots Regelmäßige Teilnahme an den multiprofessionellen therapeutischen Teams Das bieten wir Ihnen Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Kantine Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Chancengleichheit und Diversität Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Coaching- und Supervisionsangebot Unsere Angebote reichen von begleitenden Fallsupervisionen bis hin zu Einzel- und Gruppencoachings in Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen. Betriebliche Gesundheitsförderung Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sport- bzw. Bewegungstherapie Worauf es uns noch ankommt Möglichst Erfahrung im Umgang mit psychisch kranken Kindern und Jugendlichen Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden Selbstständigkeit und sicherer Umgang mit bewegungstherapeutischen Behandlungskonzepten Gutes Einfühlungsvermögen gegenüber Patienten*innen und Angehörigen Nachweis anerkannter Fort- und Weiterbildungen, bzw. Zusatzqualifikationen wie z. B. Tai-Chi, Yoga, KBT Fähigkeit zur professionellen Beziehungsgestaltung im Rahmen der Behandlung Interkulturelle Kompetenz Sie passen zu uns, wenn... ... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. ... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet. Wer wir sind Die Abteilung für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (Leitung: Herr PD Dr. med. PD Dr. phil. Reissner) umfasst 52 stationäre sowie 28 teilstationäre Behandlungsplätze bestehend aus einer Kinderstation, zwei Psychotherapiestationen (Schwerpunkt Essstörung, soziale Phobie, affektive Störungen, Psychosen) mit Akut- und Regelversorgung, einer Eltern-Kind-Station und einer Tagesklinik mit 2 Standorten (Düsseldorf und Hilden) sowie einer Institutsambulanz (Düsseldorf und Hilden). Die Abteilung arbeitet nach einem multimodalen kinder- und jugendpsychiatrisch-psychotherapeutischen Behandlungskonzept mit diagnostischen, verhaltenstherapeutischen, tiefenpsychologisch orientierten und systemisch-familientherapeutischen Angeboten im Einzel-, Familien- und Gruppen-Setting. Die Versorgungspflicht der Abteilung für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie besteht für die Landeshauptstadt Düsseldorf sowie den Kreis Mettmann (mit 10 Städten) und damit für 1,2 Mio. Einwohner. Die Schwerpunkte liegen u. a. im Bereich psychische Störungen bei Schulvermeidung sowie Transitionspsychiatrie in Kooperation mit der Abteilung für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin. Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie / -psychotherapie / -psychosomatik, Neurologie und Forensik mit insgesamt 724 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. "Qualität für Menschen" ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Herr Dr. Peter Hoffmann steht Ihnen bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. Tel.: 0211 922-2390 Frau Nicole Riegels steht Ihnen für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung. Tel.: 0211 922-1117 Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs- / Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. So geht es nach der Bewerbung weiter Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Lohnbuchhalter (m/w/d)
hyrUP GmbH - 40477, Düsseldorf, DE
Über das Unternehmen Ich suche aktuell für einen Kunden von mir im schönen Essen einen erfahrene:n Lohnbuchhalter (m/w/d) oder eine Lohnbuchhalterin (m/w/d) – Super Team, Homeoffice und DU sucht nach einer neuen Herausforderung? Deine Aufgaben Du wirst strukturiert eingearbeitet und kannst Deinen Tätigkeitsbereich aktiv mitgestalten – abgestimmt auf Deine bisherigen Erfahrungen und Interessen Nach der Einarbeitungszeit verantwortest Du eigenständig die monatliche Abwicklung der Lohn- und Gehaltszahlungen für einen festgelegten Mitarbeiterkreis Du kümmerst Dich um die Kommunikation mit externen Stellen wie Sozialversicherungsträgern, Behörden und Krankenkassen Du betreust administrative Prozesse im Bereich der Arbeitszeiterfassung Du erstellst Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und andere personalbezogene Dokumente -Kolleg:innen und Führungskräfte unterstützt Du bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Du wirkst bei Prüfungen durch Ämter mit und bist bei Bedarf Schnittstelle zum Betriebsrat Dein Profil Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit wirtschaftlichem Hintergrund erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung oder einer vergleichbaren HR-Funktion Du bringst ein ausgeprägtes Serviceverständnis mit und gehst kommunikativ und lösungsorientiert auf andere zu Ein sicherer Umgang mit Lohnabrechnungsprogrammen – idealerweise DATEV – ist für Dich selbstverständlich MS Office beherrschst Du routiniert Teamarbeit ist für Dich keine Pflicht, sondern gelebte Praxis Benefits Ein modernes Arbeitsumfeld in Duisburg mit guter Anbindung und angenehmer Atmosphäre Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 2–3 Tage pro Woche mobil zu arbeiten Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungs- und Fortbildungsangebote Zahlreiche Zusatzleistungen wie Jobticket-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Getränke & Obst zur freien Verfügung Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Teamveranstaltungen und echter Wertschätzung Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lass keine Zeit verstreichen und bewerbe dich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Lohnbuchhalter (m/w/d) bei Frau Nele Maximiliane Sudol (n.sudol@hyrup.de). Du erreichst mich unter der Rufnummer (+49 21154247 132). Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Junior Sales Manager (m/w/d)B2B Verpackungslösungen
WeSearch Personalberatung - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Region: NRW, BeNeLux | Homeoffice möglich | Kunststoffverarbeitung Verpackungen mit Zukunft. Chancen für Vertriebstalente. Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes, international tätiges Unternehmen im Bereich hochwertiger Verpackungslösungen aus Polyethylen. Als technologischer Spezialist beliefert man anspruchsvolle B2B-Kunden – mit Produkten, die über Standardlösungen hinausgehen. Die Mission: nachhaltige, kundenzentrierte Innovation. Für den weiteren Ausbau des Vertriebs suchen wir einen motivierten Junior Sales Manager (m/w/d), der den nächsten Karriereschritt machen möchte. Aufgaben Ihr Einstieg – mit Entwicklungspotenzial Kunden gewinnen: Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, sprechen gezielt potenzielle Kunden an und bauen erste Beziehungen auf. Kunden betreuen: Mit Unterstützung erfahrener Kollegen begleiten Sie bestehende Kunden – von der ersten Anfrage bis zur Lösung. Lösungen mitdenken: Sie arbeiten eng mit dem Vertriebsinnendienst sowie der Technik zusammen und lernen, wie individuelle Verpackungskonzepte entstehen. Markt verstehen: Sie beobachten Markttrends, Wettbewerber und Kundenbedarfe – und lernen, daraus Impulse für Ihre Arbeit zu entwickeln. Qualifikation Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftsnahes Studium – gerne mit technischem Interesse Erste Erfahrungen im Vertrieb idealerweise im B2B-Umfeld Spaß an der Kundenansprache – kommunikativ, neugierig, verbindlich Hohe Eigenmotivation, Lernbereitschaft und Reisebereitschaft (v. a. in NRW, Belgien, Niederlande und Luxemburg) Sehr gute Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse Benefits Was Sie erwartet Echter Einstieg mit Perspektive: Klare Einarbeitung, erfahrene Kollegen an Ihrer Seite und gezielte Entwicklung hin zu einer eigenverantwortlichen Vertriebsrolle Starker Mittelstand: Innovatives Unternehmen mit klarer Strategie und hoher Investitionsbereitschaft Flexibles Arbeiten: Homeoffice nach Einarbeitung, moderne Tools und Vertrauensarbeitszeit Attraktive Vergütung: Fixgehalt plus erfolgsabhängiger Anteil Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen – inklusive Starttermin und Gehaltsvorstellung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Sperrvermerke berücksichtigen wir zuverlässig. WeSearch Personalberatung Headhunter für Top-Positionen. Spezialisiert. Vertraulich. Passgenau. .
SAP CCM / SAP CCS Senior Berater (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag
Leuchtmehr GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-CCM bzw. SAP-CCS-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber: einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit lebt. Die Kunden? Ein bunter Mix aus Branchen und Industrien, die die professionelle Projektarbeit ebenso schätzen wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Als SAP CCM / SAP CCS Senior Berater (m/w/d) eröffnen sich Dir hier vielfältige Karrierewege – sei es durch fachliche Spezialisierung oder Projektverantwortung. Was Dich hier zusätzlich erwartet: flache Hierarchien, klare Strukturen und die Freiheit, Dein Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, Entwicklungsperspektive und ein ehrliches Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-CCS und SAP CCM-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Konditionskontraktabrechnung im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du konfigurierst SAP CCS und SAP CCM (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. SD, SAP MM, SAP FI) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im SAP CCS bzw. SAP CCM Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis für die Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Abrechnung von nachträglichen Vergütungen, wie Boni, Provisionen und Rabatten. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP SD, SAP MM oder SAP FI und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit moderat – Lebensqualität optimal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. Bis zu 40% Reisebereitschaft sind je nach Kundenprojekt realistisch. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Ihre persönliche SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Westdeutschland (m/w/d) | im Großraum Westdeutschlan
HiPo Executive Ärztevermittlung - 40629, Düsseldorf, DE
Klinikum der Grund- und Regelversorgung - Lehrkrankenhaus Gebiet: Westdeutschland Arbeitgeber: Für einen guten Kunden - ein Klinikum der Grund- und Regelversorgung / Lehrkrankenhaus im Zentrum Deutschlands - suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitenden Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Westdeutschland (m/w/d). Das Klinikum ist von einer wunderschönen Natur umgeben, die sich hervorragend für Ausflüge eignet. Außerdem gibt es im Ort eine historische Altstadt mit Geschäften des täglichen Bedarfs sowie weiterführenden Schulen. Durch die gute Verkehrsanbindung sind Großstädte in direkter Umgebung zu erreichen. Stellenbeschreibung: Zur Erweiterung des Teams in der Frauenklinik wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Westdeutschland (m/w/d) gesucht. Die Frauenklinik selbst umfasst 383 Planbetten und es werden in der Geburtshilfe jährlich über 850 Geburten begleitet - Tendenz steigend. Gynäkologisch verfügt die Klinik über einen ausgezeichneten Ruf für die Behandlung von frauenspezifischen Erkrankungen und gesundheitlichen Herausforderungen. Besonderer Schwerpunkt liegt hierbei auf der Durchführung von abdominalen und vaginalen Operationen, der Urogynäkologie sowie der Tumorbehandlung. Das Klinikum verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Da die Abteilung stetig weiter wächst, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung gesucht! Es sind optimale Entwicklungschancen gegeben! Ihre Aufgaben: Als Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Mitteldeutschland (m/w/d) erwartet Sie: Patientenbetreuung Abwechslungsreiche Tätigkeit im OP sowie Kreißsaal Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte Unterstützung der Abteilung bei allen anfallenden Aufgaben Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil: Als Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Mitteldeutschland (m/w/d) bringen Sie mit: Facharzttitel Gynäkologie und Geburtshilfe Schwerpunktbezeichnung "Gynäkologische Onkologie" Führungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend Fließende Sprachkenntnisse Hohe soziale Kompetenz und Lernbereitschaft Ihre Vorteile: Als Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe Mitteldeutschland (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung entsprechend Qualifikation Strukturierte Einarbeitung Engagiertes und sympathisches Team Möglichkeit zu Teilnahme an Fort- & Weiterbildungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: S28799 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Bauleiter Hallenbau (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 40476, Düsseldorf, DE
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Gewerbe- und Industriebauens – als Bauleiter (m/w/d) mit Verantwortung und Entwicklungsperspektive! Sie möchten Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten? Dann bieten wir Ihnen die passende Gelegenheit: In einem innovativen und dynamisch wachsenden Unternehmen im Bereich Logistik-, Industrie- und Gewerbeimmobilien übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen Umsetzung anspruchsvoller Bauvorhaben. Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Koordination und Abwicklung von Bauvorhaben Erstellung und Überwachung von Bauzeitenplänen Qualitätskontrolle und Prüfung von Bauunterlagen Vor- und Nachkalkulation Steuerung von Subunternehmen und Materialbeschaffung Dokumentation und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Sicherstellung der Arbeitssicherheit Eigenverantwortliche Baustellenleitung mit Teamarbeit und hoher Einsatzbereitschaft Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bauwesen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum Bautechniker mit entsprechender Zusatzqualifikation Ausgeprägte Selbstorganisation und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Planungstools Erfahrung mit Revit von Vorteil Vertraut mit der Landesbauordnung NRW, relevanten DIN-Normen und der HOAI Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vergütung attraktive Vergütung 30 Urlaubstage Nachhaltigkeit und architektonischer Anspruch als zentrale Unternehmenswerte Dynamisch wachsendes Team mit aktuell rund 70 Mitarbeitenden Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld Persönliche und unkomplizierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Peter Langenfels Peter.Langenfels@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 17929806
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