Systemadministrator - Linux & Unix (w/m/d)
CGI - 40549, Düsseldorf, DE
Stellenbeschreibung Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und möchtest innerhalb Deutschlands remote arbeiten? Dann werde Teil unseres internationalen Linux -& Kubernetes-Teams! In deiner neuen Rolle betreust du komplexe Linux-/ Unix- und Kubernetes-Systeme in heterogenen IT-Landschaften. Unsere Kunden stammen aus verschiedensten Branchen – von der Schifffahrt über die Logistik bis hin zu gemeinnützigen Organisationen. Du arbeitest in einem internationalen und vielfältigen Umfeld – auch standortübergreifend, z. B. mit Kolleg:innen in Portugal. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktuelle Technologien aktiv mitzugestalten, Automatisierungsprozesse voranzutreiben und dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Ob Fach- oder Führungslaufbahn: Deine Perspektiven sind vielfältig. Aufgaben • Planung, Installation & Konfiguration unserer Systemlandschaft im Hinblick auf Betriebssystem- und Systemmanagementlösungen • Entwicklung und Pflege von containerbasierten Infrastrukturen (On-Premises) • Weiterentwicklung von Systemlandschaften in Abstimmung mit Kunden und Architekt:innen sowie Automatisierung von Abläufen durch Skripting • Incident- und Change-Bearbeitung auf 2nd Level Ebene sowie Teilnahme an Rufbereitschaften und 2-Schichtsystem • Mitwirken bei Ausschreibungen (Bewertung der Machbarkeit sowie bei späterer Umsetzung der angebotenen Lösung) Qualifikation • Mindestens 2 bis 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Systemadministration mit Fokus auf Unix (AIX, Sun Solaris) und Linux Server (RHEL, SUSE, OEL) • Erfahrungen im Skripting (Bash), in der Automatisierung von IT-Prozessen (Ansible) und im Systemmanagement (Red Hat Satellite, SUSE Manager) • Kenntnisse im Umgang mit SUSE Rancher und Red Hat OpenShift • Fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2) und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Zertifizierung z.B. in SCA, RHCSA, RHCE oder andere wünschenswert Was wir bieten • Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. • Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort – weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt. • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. • Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst. • Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu. • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: Ob Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen. • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper! • Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung. • Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen.
Account Manager/Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) – Aachen, Düsseldorf, Köln
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40215, Düsseldorf, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist spezialisiert auf den Anlagenbau sowie die Produktion und den Vertrieb von Montagesystemen für Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik. Als Familienunternehmen mit einer über siebzigjährigen Erfolgsgeschichte hat man sich einen herausragenden Ruf am Markt erarbeitet. Hohe technische Expertise, ein starkes Teamwork und gegenseitige Unterstützung sind Grundlage für den Unternehmenserfolg – bei dem die Freude an der Arbeit nicht zu kurz kommt. Für das Gebiet mit den PLZ 40/47/50/51/52 suchen wir nun im Rahmen einer Nachfolgeregelung exklusiv eine vertriebsaffine Persönlichkeit. In dieser Funktion betreuen und beraten Sie Bestandskunden umfassend und entwickeln Neukunden schnell und zielgerichtet weiter. Sie werden hierbei von den internen Abteilungen Anwendungstechnik und Vertriebsinnendienst tatkräftig unterstützt. Das klingt nach einem Erfolgssystem, dass Sie gerne vervollständigen möchten? Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen. Aufgaben Ganzheitliche Betreuung von Bestands- und Neukunden im Bereich B2B Beratung der Kunden in kaufmännischen und technischen Fragen Erstellung von Angeboten und Führung von Preisverhandlungen Vorstellung und Platzierung von Produktneuheiten Ansprechpartner für Vertriebsinnendienst und Fachplaner Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise in der SHK-/Baubranche Erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst oder aktive Kundenbearbeitung im Innendienst Verkaufsstärke und eine hohe Kundenorientierung verbunden mit einem sicheren Auftreten Kommunikationstalent und Überzeugungskraft Proaktive und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Vorteile Feste Anstellung in einem stark wachsenden, inhabergeführten Unternehmen Vertriebsunterstützung durch die Anwendungstechnik und den Innendienst Erfolgreich betreute Region mit zahlreichen Bestandskunden und hohem Entwicklungspotential Firmenwagen auch zur privaten Nutzung – Tankkarte, Smartphone, Laptop Selbstorganisation und Arbeiten aus dem Home-Office Referenz-Nr. CBR/125819
Betreuer Geographische Informationssysteme (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Betreuer Geographische Informationssysteme (m/w/d) Referenz 12-213002 Für ein Unternehmen in Neuss suchen wir ab sofort einen Betreuer für Geographische Informationssysteme (m/w/d) in Festanstellung. In dieser Position sind Sie für die Pflege, Administration und Weiterentwicklung von GIS-Anwendungen verantwortlich und unterstützen Anwender bei technischen Fragen. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre neue Rolle als Betreuer Geographische Informationssysteme (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeitsmodell durch Gleitzeit und hybrides Arbeiten Tarifliche Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung und Gehaltsentwicklung; für Beamte gilt die Landesbesoldung Individuelle Weiterbildung und Karriereentwicklung durch gezielte Trainings Gesundheitsfördernde Maßnahmen und externe Beratungsangebote Vergünstigtes Jobticket für eine kostengünstige und flexible Mobilität Sicherer Arbeitsplatz mit umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Betriebliche Altersvorsorge Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 55.000 und 65.000 Euro Ihre Aufgaben: Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der GIS-Infrastruktur durch regelmäßige Wartung, Systemaktualisierungen und Leistungsüberwachung Unterstützung der Fachämter bei der Implementierung und Nutzung geographischer Informationssysteme sowie kommunaler Fachanwendungen wie ALKIS, ArcGIS und QGIS Planung und Umsetzung von Projekten zur Einführung neuer GIS-Anwendungen oder Optimierung bestehender Systeme Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Steuerung und Abstimmung mit externen Dienstleistern zur Sicherstellung effizienter und qualitativ hochwertiger Projektdurchführungen Entwicklung und Anpassung geographischer Anwendungen entsprechend individueller Kundenanforderungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Vermessung, Geoinformatik, alternativ eine Ausbildung als Vermessungstechniker/Geomatiker mit relevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in Anwendung und Verwaltung von GIS-Systemen Erfahrung mit WebGIS und Desktop-GIS, bevorzugt ESRI ArcGIS oder QGIS Praxis im Aufbau und der Verwaltung von Geodateninfrastrukturen Vertrautheit mit MapServern und standardisierten Geo-Webdiensten Programmierkenntnisse zur Systemanpassung und Erweiterung Erfahrung mit PostgreSQL/PostGIS oder ORACLE von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse für klare technische Kommunikation Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213002 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Lohnbuchhalter (m/w/d) Verantwortung, Struktur und Sicherheit
Schwertfels Consulting GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Warum gerade jetzt diese Stelle spannend ist? Der Arbeitsmarkt im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist angespannt: Viele Fachkräfte sind überlastet, digitale Prozesse oft nur Theorie, und echte Wertschätzung bleibt auf der Strecke. Das geht besser – und genau hier setzt mein Mandant an. In einem zukunftsorientierten, mittelständischen Unternehmen mit klarer Vision und echter Digitalstrategie suchen wir dich als Lohnbuchhalter:in , der oder die nicht nur korrekt abrechnet, sondern mitdenkt, optimiert – und dabei die modernsten Tools zur Hand hat. Deine Aufgaben – klassisch, aber alles andere als langweilig: Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis Ansprechpartner:in für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragestellungen Pflege der Personalstammdaten und digitalen Personalakten Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden und Krankenkassen Unterstützung bei Jahresabschlüssen, Auswertungen und Reports Requirements Was du mitbringst: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit DATEV LODAS oder vergleichbarer Software Freude an digitalen Prozessen und Lust, dich aktiv einzubringen Benefits Was dich erwartet – und warum du dich freuen kannst: 100 % digitaler Arbeitsplatz mit moderner HR- und Abrechnungssoftware Gleitzeit & Homeoffice-Möglichkeiten – dein Leben, dein Rhythmus Weiterbildung, die dich wirklich weiterbringt – individuell und gezielt Wertschätzung & flache Hierarchien – du wirst gehört und gesehen Ein echtes Teamgefühl , keine Ellbogenmentalität Sicherer Arbeitsplatz in einem stabil wachsenden Unternehmen Klingt spannend? Ist es auch. Sende mir einfach deinen Lebenslauf (ohne Anschreiben) oder ruf mich direkt an, wenn du vorab Fragen hast. Vertraulichkeit ist selbstverständlich.
Account Manager/Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) – Aachen, Düsseldorf, Köln
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40215, Düsseldorf, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist spezialisiert auf den Anlagenbau sowie die Produktion und den Vertrieb von Montagesystemen für Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik. Als Familienunternehmen mit einer über siebzigjährigen Erfolgsgeschichte hat man sich einen herausragenden Ruf am Markt erarbeitet. Hohe technische Expertise, ein starkes Teamwork und gegenseitige Unterstützung sind Grundlage für den Unternehmenserfolg – bei dem die Freude an der Arbeit nicht zu kurz kommt. Für das Gebiet mit den PLZ 40/47/50/51/52 suchen wir nun im Rahmen einer Nachfolgeregelung exklusiv eine vertriebsaffine Persönlichkeit. In dieser Funktion betreuen und beraten Sie Bestandskunden umfassend und entwickeln Neukunden schnell und zielgerichtet weiter. Sie werden hierbei von den internen Abteilungen Anwendungstechnik und Vertriebsinnendienst tatkräftig unterstützt. Das klingt nach einem Erfolgssystem, dass Sie gerne vervollständigen möchten? Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen. Aufgaben Ganzheitliche Betreuung von Bestands- und Neukunden im Bereich B2B Beratung der Kunden in kaufmännischen und technischen Fragen Erstellung von Angeboten und Führung von Preisverhandlungen Vorstellung und Platzierung von Produktneuheiten Ansprechpartner für Vertriebsinnendienst und Fachplaner Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise in der SHK-/Baubranche Erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst oder aktive Kundenbearbeitung im Innendienst Verkaufsstärke und eine hohe Kundenorientierung verbunden mit einem sicheren Auftreten Kommunikationstalent und Überzeugungskraft Proaktive und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Vorteile Feste Anstellung in einem stark wachsenden, inhabergeführten Unternehmen Vertriebsunterstützung durch die Anwendungstechnik und den Innendienst Erfolgreich betreute Region mit zahlreichen Bestandskunden und hohem Entwicklungspotential Firmenwagen auch zur privaten Nutzung – Tankkarte, Smartphone, Laptop Selbstorganisation und Arbeiten aus dem Home-Office Referenz-Nr. CBR/125819
SAP Technical Consultant (m/f/d) - relocation
Transparent Hiring - 40213, Düsseldorf, DE
Intro Our partner, a well-known international retail corporation from Germany, is looking for an SAP Technical Consultant (m/f/d) . This is a full-time position in the Düsseldorf metropolitan area, Germany (Hybrid work environment). Relocation from abroad is possible. We will take care of your visa application and relocation to Germany. Your family members (spouses and children under 18 years old) will also get a visa. About the Company Join a renowned market leader in their sector, celebrated for pioneering innovations and setting exceptional standards. Their vibrant work environment fosters professional growth and values individual contributions. Innovative Practices: Recognized for cutting-edge approaches and high standards Vibrant Work Culture: Join a dynamic team committed to innovation and continuous improvement Collaborative Environment: Foster creativity and idea-sharing within a supportive team Tasks Become a technical expert in procurement workflow solutions Collaborate with an agile product team Design and implement technical solutions using SAP BTP Support the delivery and continuous improvement of a workflow management system used across international teams Translate business and technical requirements into scalable SAP architecture Participate in key phases of the solution lifecycle, including implementation, configuration, rollout, and support Coordinate with external implementation partners and assist in resolving technical issues as needed Requirements 1+ years of professional experience in SAP environments, especially with ABAP OO Experience with SAP BTP or Workflow technologies is a strong plus Exposure to SAP systems such as S/4HANA or Ariba is a plus Understanding of SAP architecture and how systems interact is an advantage Strong analytical and problem-solving skills with an independent work style Effective communicator across both technical and business teams Comfortable working in agile, cross-cultural environments English proficiency at B2 level or higher (German not required) Benefits Flexible working hours and hybrid working regime (2–3 days in the office) Necessary equipment Access to cutting-edge technologies Competitive salary with holiday and Christmas bonuses Opportunities for ongoing training and professional development Comprehensive onboarding process with a buddy system for support Corporate health management program Closing If you are interested in joining the team as an SAP Technical Consultant (m/f/d) , do not hesitate to apply for the job and send us your CV.
Marketing Manager (m/w/d)
Workwise GmbH - 40212, Düsseldorf, DE
Über IPETRONIK GmbH & Co. KG Wir sind ein global agierendes Unternehmen für mobile Messtechnik, DAQ-Software, Ingenieurdienstleistungen und Prüfstandtechnik für die Automobilindustrie sowie für den Bereich Aerospace & Turbines. Was erwartet dich? Du entwickelst den bestehenden Markenauftritt von unserem Unternehmen weiter – mit einem sicheren Gespür für Design, Wirkung und Relevanz Du bringst neue Impulse in unsere Kommunikation ein – durchdacht, gezielt, kreativ Du entwickelst und implementierst Markenstrategien und stellst die konsistente Markenidentität über alle Kanäle sicher Du planst und steuerst kanalübergreifende Content- und Digitalkampagnen mit Fokus auf Lead-Generierung und Usability Du führst Qualitätssicherung für alle Designs durch und sicherst gestalterisch hohe Standards Du bringst Bewegtbild-Content gezielt in die visuelle Markenkommunikation ein Du koordinierst crossfunktionale Teams und steuerst externe Partner:innen sowie Agenturen Du behältst die Übersicht bei Budget- und Ressourcenvorgaben – mit Blick auf Wirkung und Effizienz Was solltest du mitbringen? Du hast mehrjährige Erfahrung in Brand Management, Digitalmarketing oder Design – idealerweise im internationalen B2B- oder Industrieumfeld. Auch Erfahrung aus dem Agenturumfeld ist herzlich willkommen Du besitzt fundiertes Wissen in der Entwicklung und Umsetzung von Marken-, Medien- und Digitalstrategien Du hast Expertise im Umgang mit Adobe Creative Suite sowie Content-Management-Systemen Du verfügst über Kenntnisse in Performance-Marketing, zum Beispiel SEO/SEA Du hast ein starkes Markenverständnis, ein Auge für Gestaltung und ein Faible für klare Kommunikation Du bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Kreativität und Umsetzungskompetenz mit Du hast die Fähigkeit, Bestehendes zu reflektieren und klug weiterzudenken Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was bieten wir dir? Viel Freiraum und echtes Vertrauen – du gestaltest mit, triffst Entscheidungen und bringst deine Ideen wirksam ein Ein Team, das Zusammenarbeit auf Augenhöhe lebt – offen, kollegial, professionell Moderner Standort in Düsseldorf: Kostenfreie Parkplätze, sehr gute Anbindung an den ÖPNV, Betriebsrestaurant inklusive Zuschuss, Lounge mit PlayStation – und tolle Kolleg:innen Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Beiträge zur privaten Zusatzkrankenversicherung, Jobrad Ganzheitliche Gesundheitsangebote, ergonomische Arbeitsplätze, Team- und Firmenevents Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelles Weiterbildungsbudget – für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Marketing Manager (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Marketing Spezialist:in mit Schwerpunkt Vertriebsunterstützung (m/w/d)
VISION Consulting GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns Seit 1983 begleiten wir Organisationen aus der Öffentlichen Verwaltung, der Industrie, Banken und Versicherungen sowie Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit der gebündelten Kompetenz aus Business Consulting und IT Consulting. Kompetente Beratung, optimale Lösungen und pragmatische Umsetzung mit dem Menschen im Blick. Diese Vision leben wir. Gestalten Sie mit uns die digitale Wende in Deutschland! Wir suchen zum 01.07.2025 eine(n) Marketing Spezialist:in mit Schwerpunkt Vertriebsunterstützung (m/w/d) bundesweit. Die Tätigkeit kann weitestgehend remote erfolgen. Einzelne Verfügbarkeiten an einem unserer Standorte in Berlin oder Meerbusch müssen ermöglicht werden können. Als Marketing Spezialist:in bilden Sie die verbindende Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing, Geschäftsentwicklung, fachliche Beratungsteams und Geschäftsführung. Sie entwickeln Marketingstrategien weiter, treiben die Kohärenz in der Außendarstellung unseres Leistungsportfolios voran, unterstützen zentrale Prozesse des Ausschreibungs- und Partnermanagements und sind verantwortlich für die Qualität und Konsistenz unserer Marktkommunikation. Ihre Aufgaben: Marketingstrategie & Positionierung Weiterentwicklung der Marketingstrategie mit Fokus auf Marktpositionierung, Zielgruppenansprache und Leistungsportfolio Erstellung und Pflege von Übersicht und Klassifikation unserer Partnerschaften und deren Einbindung in Marketing-/Vertriebsaktivitäten Enge Zusammenarbeit mit unseren jeweiligen Beratungsteams zur einheitlichen Darstellung von Beratungs- und IT-Leistungen Vertriebsunterstützung Unterstützung bei der Angebotserstellung, insbesondere Erstellung und Qualitätssicherung von fachlichen Konzepten Vertretung bei der Bearbeitung und Koordination von Profilanfragen Vertretung und Assistenz im Ausschreibungsgeschäft in enger Abstimmung mit dem Ausschreibungsmanagement Qualitäts- und Zufriedenheitsmanagement Konzeption und Durchführung von Kunden- und Lieferanten-Zufriedenheitsbefragungen (inkl. Auswertung und Ableitung von Maßnahmen) Erstellung und Nutzung typischer Marketing-Instrumente, wie Markt- und Benchmarking-Analysen zur Unterstützung von Unternehmensbewertungen und internen Verbesserungsprozesse Kommunikation & Events Erstellung des internen Unternehmensquartalsberichts sowie Beiträge für LinkedIn, Website und interne Kanäle Pflege unserer Unternehmenspräsentation, Aktualisierung von Informationen für unsere Homepage, Erstellung oder Editierung von Artikeln und Beiträgen Organisation und Koordination von Messeauftritten (Anmeldungen, Logistik, Absprachen mit Veranstaltern, Abstimmung mit Kolleg:innen) Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Betriebswirtschaftslehre, VWL oder vergleichbare Qualifikation Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in Marketing, Vertriebsunterstützung oder Geschäftsentwicklung – idealerweise im öffentlichen Sektor oder in einem beratungsnahen Umfeld Erfahrung im Umgang mit komplexen Vertriebsstrukturen und verschiedenen Stakeholdern Sehr gute Kenntnisse in der Gestaltung von Marktkommunikation, Analysen und operativen Vertriebsprozessen Hervorragende Kommunikationsfähigkeit – schriftlich wie mündlich Ausgeprägtes analytisches, strukturiertes und konzeptionelles Denken Hoher Qualitätsanspruch, Detailgenauigkeit und kreative Lösungsorientierung Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit starkem Teamspirit Sprachkenntnisse in Wort und Schrift: mind. Deutsch C1, Englisch B2 (GER) Sicherer Umgang mit Microsoft 365 inkl. SharePoint, Teams, Outlook, PowerPoint, Excel Erfahrung mit digitalen Kollaborationstools und Projektmanagementsystemen Grundverständnis von CRM-Systemen und Ausschreibungsportalen von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Das Einstiegsgehalt für diese Position liegt in Abhängigkeit von der relevanten Berufserfahrung zwischen 54.000 € und 64.000 €. Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle (Vollzeit. Teilzeit. Altersteilzeit. Sabbatical) mit Mobile-Office-Anteil bei unbefristeter Festanstellung, mit leistungsgerechtem Gehalt, attraktiver monatlicher Beteiligung am selbst erwirtschafteten Umsatz, umfassendem Mobilitätskonzept (Firmen-Kfz-Leasing, Carsharing, Dienstrad, Business-Bahncards) und betrieblicher Altersvorsorge Durchdachtes Einarbeitungskonzept mit persönlichem Mentoring-Programm Selbständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortlichkeit und schneller Verantwortungsübernahme in Kundenprojekten Offenes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien, regelmäßigen TeamEvents, [Stammtische, Betriebsfeiern, ADAC-Fahrsicherheitstrainings, b2run Spendenläufe, etc.) und die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Unternehmens Auf individuelle Bedürfnisse zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten Steuer- und sozialversicherungsfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung und/oder monatliche Sport-, Wellness-, Präventions- und nachhaltige Ernährungsangebote Übernahme der KiTa-Verpflegungskosten für Ihre Kinder in voller Höhe und bezahlte Freistellung an 10 bzw. bei Mitarbeitenden, die nicht in häuslicher Gemeinschaft mit dem anderen Elternteil leben, an 20 Tagen pro Kind und Jahr, wenn Ihr Kind erkrankt ist 30 Tage Urlaub p.a. [auf Basis einer 5-Tage-Woche von montags bis freitags], wobei der 24. und 31.12. als bezahlte Feiertage gelten Chancengleichheit: Alle qualifizierten Bewerbungen werden von uns unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder einer Behinderung berücksichtigt! Ihre Ansprechpartnerin: Vision Consulting GmbH Jacqueline Stremmel Recruiting Hegelplatz 1, 10117 Berlin Telefon: 030 / 20 60 67 – 0 E-Mail: bewerbung@visionconsulting.de
TGA-Bauleiter:in (m/w/d) HKLS
ED. ZÜBLIN AG - 40211, Düsseldorf, DE
Aufgaben Für unsere anspruchsvollen und abwechslungsreichen Bauvorhaben in und um Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n Bauleiter:in (m/w/d) HKLS im Bereich des schlüsselfertigen Hochbaus. Es erwarten Sie ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabenfeld, spannende Herausforderungen sowie ein starkes Team, welches viel Wert auf Zusammenhalt legt. Verantwortung für die Koordination und Steuerung der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) sowie Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs Verhandlungen mit Fachingenieur:innen und Nachunternehmen - geschicktes Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen Koordination der Einsätze von Fachingenieur:innen, Fachberater:innen, eigenem Personal und Nachunternehmen Umsetzung unserer hohen Qualitätsstandards Organisation, Koordination und Führung der Bau- und Planungsbesprechungen Überwachung der Einhaltung von Budgetvorgaben und Kosten Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung oder eine vergleichbare Ausbildung als Meister:in mit Schwerpunkt HKLS Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufs- und Projekterfahrung als Bauleiter:in in einem bauausführenden Unternehmen Kenntnis der VOB/B sowie der einschlägigen Normen, Vorschriften und Standards Gute MS-Office Kenntnisse sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (bspw. RiB iTWO) Begeisterung für digitale Anwendungen und innovative Prozessorganisation Selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Flexibilität im Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)
SAP Basis Administrator - Shared Services (w/m/d)
CGI - 40549, Düsseldorf, DE
Stellenbeschreibung Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und du möchtest remote innerhalb Deutschlands arbeiten? Dann werde Teil unseres SAP-Teams! In deiner neuen Rolle übernimmst du als erfahrene:r SAP Basis Spezialist:in eine Schlüsselposition im Betrieb und der Weiterentwicklung zentraler SAP-Landschaften. Unsere Kunden stammen aus unterschiedlichsten Branchen – von der Schifffahrt über die Logistik bis hin zu gemeinnützigen Organisationen. Du arbeitest in einem internationalen und diversen Umfeld: Unsere Teams erstrecken sich über Ländergrenzen hinweg bis nach Portugal. Im engen Austausch mit Kolleg:innen aus anderen Bereichen und Kulturen betreust du nicht nur Systeme, sondern bringst deine Ideen aktiv in ein modernes, agiles Arbeitsumfeld ein. Neben intensivem Know-how-Transfer bieten wir dir maßgeschneiderte Entwicklungsmöglichkeiten – ob Fach- oder Führungslaufbahn, du bestimmst, wohin die Reise geht. Aufgaben Verantwortung für die SAP-Systeme unserer Kunden verschiedener Branchen und Koordination der Aufgaben im Rahmen unserer ITIL-Prozesse (onPrem & Cloud) Planung und Durchführung von SAP-Installationen, Upgrades und Migrationen (SAP R/3, SAP S/4HANA) Enge Zusammenarbeit mit unseren Infrastruktur-Teams zur kontinuierlichen Verbesserung des Betriebs durch Automatisierung Automatisierung von Prozessen im SAP-Umfeld, Steuerung des SAP Monitorings und Performance-Analysen Mitarbeit im 2-Schicht-Dienst (Früh-/Spätschicht) und Teilnahme an Rufbereitschaft für einen stabilen SAP-Betrieb Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der SAP Basis-Administration Fundierte Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Datenbanken: SAP HANA, Oracle, MS-SQL-Server, DB2 oder SAP ASE Kenntnisse in der Automatisierung von SAP-Prozessen Idealerweise Erfahrung im Projekt- oder Servicegeschäft, z.B. im Bereich ERP- und S/4HANA-Installationen, OS/DB-Migrationen, SAP-Datenbank-Upgrades oder SAP-Cloud-Integration Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse WAS WIR BIETEN Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort – weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst. Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu. Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: Ob Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen. Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper! Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung. Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen.
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