Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung Schienenfahrzeuge
goldrichtig personal GmbH - Wuppertal - 40472, Düsseldorf, DE
goldrichtig steht für Chancengleichheit, Seriosität und Teamplay in einer modernen Arbeitswelt. Lege deine Zukunft in gute Hände und plane deinen nächsten Karriereschritt gemeinsam mit goldrichtig! Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung Schienenfahrzeuge Stellen-ID: 16415 Standort: Düsseldorf Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Technische Inspektion: Durchführung von regelmäßigen technischen Inspektionen an Schienenfahrzeugen, um die Betriebssicherheit zu gewährleisten. • Fehlersuche und -behebung: Identifikation und Behebung von elektrischen und elektronischen Fehlfunktionen an Fahrzeugsystemen. • Reparatur und Austausch: Reparatur und Austausch defekter elektronischer Komponenten und Baugruppen gemäß den Herstellervorgaben. • Wartungsarbeiten: Planung und Durchführung von Wartungsarbeiten an elektrischen Anlagen und Steuerungssystemen. • Dokumentation: Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Wartungsberichten. • Bereitschaftsdienste: Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften zur schnellen Reaktion auf Störungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten. Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen • Berufliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung in der Instandhaltung von technischen Systemen, idealerweise in der Schienenfahrzeugtechnik. • Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Diagnose und Reparatur von elektrischen und elektronischen Komponenten sowie Erfahrung mit Steuerungs- und Antriebssystemen. • Schichtdienst: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie zur Teilnahme an Rufbereitschaften, um eine optimale Fahrzeugverfügbarkeit sicherzustellen. • Selbstständigkeit und Verantwortung: Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein für die Sicherheit und Betriebssicherheit der Fahrzeuge. • Teamfähigkeit und Kommunikation: Ausgeprägte Teamfähigkeit, gute kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit anderen Teammitgliedern und externen Partnern zu kooperieren. Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Überregionales Netzwerk mit besten Kontakten • Absolute Diskretion! • Individuelle Karriereberatung inkl. Perspektiventwicklung • Begleitung über den gesamten Vermittlungsprozess bis zum erfolgreichen Onboarding • Persönlichkeitsdiagnostik zur Talent- und Potentialentfaltung goldrichtig weiß oft schon von Vakanzen, bevor diese offiziell ausgeschrieben werden. Wir besprechen deinen bisherigen Werdegang, coachen dich für Vorstellungsgespräche und begleiten die Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss. Hierbei ist uns wichtig, deine Wünsche mit den Vorstellungen des Unternehmens in Einklang zu bringen. Vertrau also auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an. Deine Karriere: goldrichtig! Kontaktdaten für Stellenanzeige goldrichtig personal GmbH Dein/e Ansprechpartner/in: Annette Testrut Hofaue 95 42103 Wuppertal +49 (0)202 69357000 Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (max. 10 MB) unter talente.profis@goldrichtig-personal.de zukommen lassen. Abteilung(en): Instandhaltung Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung
Leiter Controlling (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Übernehmen Sie die Leitung Controlling und treiben Sie Business Partnering voran Steuern Sie ein engagiertes Team und entwickeln moderne Controlling-Strukturen Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im technischen Dienstleistungsumfeld, das sich aktuell in einer Phase der strukturellen und digitalen Weiterentwicklung befindet. Mit seiner stabilen Marktposition, einer modernen Führungskultur und einem klaren Fokus auf Effizienz und Qualität bietet das Unternehmen spannende Entwicklungsperspektiven für Führungskräfte, die operative Exzellenz mit Innovationsgeist verbinden möchten. Aufgabengebiet Führung und Entwicklung eines erfahrenen Controlling-Teams Steuerung der Planungs-, Forecast- und Reportingprozesse Aufbau eines aktiven Business Partnering mit dem Management Weiterentwicklung von Systemen, Kennzahlen und Reportingstrukturen (inkl. BI & Automatisierung) Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Entscheidungsträgern Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Controlling oder Wirtschaft Erfahrung im Controlling und/oder in der Wirtschaftsprüfung - idealerweise im Konzernumfeld Führungserfahrung ist nicht zwingend erforderlich - willkommen sind auch Kandidat:innen mit fachlicher Leitungsfunktion, Projektverantwortung im Finance-Bereich oder erster Teamführungserfahrung oder dem Wunsch zur Weiterentwicklung Sehr gute Kenntnisse in modernen Reporting-Tools und Controlling-Systemen (z. B. SAP, BI) Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und strukturierte Denkweise Vergütungspaket Eine verantwortungsvolle Rolle mit direktem Gestaltungsspielraum Ein Umfeld, das Weiterentwicklung und Innovation ausdrücklich unterstützt Ein sicherer Arbeitgeber mit professionellen Strukturen und flachen Hierarchien Moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Zusatzleistungen Kontakt Florian Ferreira Referenznummer JN-062025-6759656 Beraterkontakt +49211177224049
Asset Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Asset Manager (m/w/d) Referenz 12-220320 Ab sofort suchen wir für einen unserer renommierten Kunden aus der Immobilienbranche einen Asset Manager (m/w/d) in Düsseldorf . Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Sie können hier mit einem attraktiven Jahresgehalt von bis zu 65.000 EUR rechnen. Werden Sie Teil eines Teams und bewerben Sie sich jetzt als Asset Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsplätze Regelmäßige Mitarbeiterevents Umfassendes Onboarding Ihre Aufgaben: Immobilienmanagement des Teilportfolios Budgetplanung Verantwortung für das Vermietungs-, Instandhaltungs-, Sanierungs- und Forderungsmanagement Steuerung des Asset Managers Entwurf von Strategien zur Mietvertragsoptimierung Einschätzung und Quantifizierung des Verbesserungspotenzials und der Risiken Verwaltung und Überwachung von Mieterträgen Reporting und Controlling Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Immobilien Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Asset Management und dem Gewerbe-Immobiliensektor Sichere Anwendung des MS Office-Pakets Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Selbständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tom Mengel (Tel +49 (0) 211 828934-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220320 per E-Mail an: office.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Verantwortung für die eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung Enge Zusammenarbeit mit dem Management auf strategischer Ebene Firmenprofil Unser Mandant ist ein etabliertes, wirtschaftlich gesundes Unternehmen mit Sitz im Großraum Düsseldorf. Mit einer stabilen Eigentümerstruktur, klaren Entscheidungswegen und einem wertschätzenden Miteinander bietet das Unternehmen ein Arbeitsumfeld, in dem Kontinuität und Qualität zählen. Aufgabengebiet Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (ggf. IFRS) Verantwortung für Rückstellungen, Abgrenzungen und Anlagenbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung des Konzernreportings und steuerlichen Meldungen Intercompany-Abstimmung und Klärung komplexer Geschäftsvorfälle Mitarbeit an Prozessoptimierungen und digitalen Buchhaltungslösungen Schnittstelle zu Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und internen Fachabteilungen Anforderungsprofil Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Abschlusserstellung (HGB), idealerweise IFRS-Kenntnisse Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP, Datev, LucaNet) Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Vergütungspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage Gleitzeit & anteiliges mobiles Arbeiten möglich Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Jobticket, Gesundheitsangebote & Corporate Benefits Kontakt Lydia Riedel Referenznummer JN-062025-6759530 Beraterkontakt +49211177224024
E-Commerce-Profis (m/w/d) Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Du hast im E-Commerce bewiesen, wie man mit datenbasierten Strategien Erfolge erzielt - sei es durch optimierte Prozesse, höhere Conversion Rates oder den Aufbau starker Kundenbeziehungen. Jetzt willst du deine Skills in einer dynamischen, menschenorientierten Branche einsetzen und statt Warenkörben Karrieren füllen? Dann bist du bei uns genau richtig! Nutze dein Know-how, um Talente und Unternehmen perfekt zu vernetzen. Warum deine E-Commerce-Skills perfekt in die Personalberatung passen? Du weißt, wie man mit den richtigen Zahlen, Daten und Insights die besten Entscheidungen trifft. Genau das tun wir - nur nicht für Produkte, sondern für Menschen und ihre Karrieren. Dein Gespür für Trends, deine Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und strategisch zu handeln, macht dich zum idealen Karriere-Matchmaker! Aufgabengebiet Was dich bei uns erwartet: Talent-Matching auf E-Commerce-Niveau: Wie bei der Auswahl der besten Produkte im Shop analysierst du hier Menschen und Unternehmen, um perfekte Matches zu schaffen. Deine Fähigkeit, Daten zu lesen und Talente frühzeitig zu erkennen, ist unser Erfolgsgeheimnis! Datengetriebene Personalberatung: Deine Liebe zu KPIs und Analytics kannst du voll ausleben - nur dass du hier Karrierewege statt Conversion Rates analysierst. Du erkennst Trends auf dem Arbeitsmarkt, weißt genau, wer wann auf dem Radar sein muss, und verwandelst das in erfolgreiche Vermittlungen. Netzwerken wie ein Profi: Im E-Commerce dreht sich alles um Sichtbarkeit und Reichweite. Genauso baust du bei uns ein starkes Netzwerk auf - sei es über LinkedIn, Events oder persönliche Kontakte - und sorgst dafür, dass die besten Talente und Unternehmen nicht unentdeckt bleiben. Karrierewachstum: Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten sind bei uns genauso wichtig wie der richtige Algorithmus für den nächsten Umsatzsprung. Du bekommst die Tools, um deine Karriere voranzutreiben - durch Schulungen, Mentoring und kontinuierliches Feedback. Anforderungsprofil Was du mitbringst: Datenfokus: Ob Google Analytics, A/B-Testing oder Conversion-Optimierung - du weißt, wie man Zahlen in Erfolgsstrategien umwandelt. Jetzt machst du das Gleiche mit Menschen: Du findest nicht nur die besten Talente, sondern die ideale Position für ihre Karriere. Trendgespür: Im E-Commerce hast du gelernt, Veränderungen schnell zu erkennen und darauf zu reagieren. Diese Fähigkeit wird dir hier helfen, Trends auf dem Jobmarkt zu antizipieren und Talente dorthin zu bringen, wo sie wirklich gebraucht werden. Kundenorientierung deluxe: Den besten Service bieten - das hast du perfektioniert. Jetzt machst du das Gleiche in der Personalberatung, indem du sowohl Talente als auch Unternehmen durch den gesamten Prozess führst und für eine erstklassige "Customer Journey" sorgst. Digitale Multitasking-Skills: Ob eine Vielzahl von Bestellungen im Shop oder mehrere Projekte gleichzeitig - du jonglierst gekonnt mit Aufgaben und bringst jedes Projekt erfolgreich ins Ziel. Problemlöser-Gen: Genau wie du technische Probleme auf einer E-Commerce-Plattform schnell aus der Welt schaffst, findest du auch in der Personalberatung für jede Herausforderung eine kreative Lösung. Vergütungspaket Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit modernster Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Bereit, vom Conversion-King zum Karriere-Matcher zu werden? Laptop geschnappt, Datenanalyse im Griff - starte deine Karriere in der Personalberatung und bringe E-Commerce-Talente auf Erfolgskurs! Verknüpfe die besten Köpfe mit ihren Traumjobs und sorge für perfekte Matches, genau wie du es mit Produkten getan hast. Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-052025-6748929 Beraterkontakt +49 162 2178495
Produktionscontroller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Produktionscontroller (m/w/d) Referenz 12-209398 Ein individuelles Weiterbildungsangebot, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, die Wirtschaftlichkeit eines Produktionsprozesses zu überwachen - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein führendes Unternehmen in der Produktionstechnik, sucht einen erfahrenen Produktionscontroller (m/w/d), der mit analytischem Denken und Hands-on-Mentalität überzeugt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Düsseldorf zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Produktionscontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Zuschüsse zur Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Analyse und Steuerung der Produktionskosten und -prozesse Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Kalkulationen Unterstützung bei der Einführung neuer Produktionsmethoden Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen zur Effizienzsteigerung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder Controlling Erfahrung im Produktionscontrolling oder in der Fertigungssteuerung Kenntnisse in ERP-Systemen und Kalkulationstools Analytisches Denken, Durchsetzungsfähigkeit und Teamorientierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Produktionscontroller (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Lara-Bianca Heuwing (Tel +49 (0) 211 828934-20 oder E-Mail accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bennigsen-Platz 1
Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik – Freiburg im Breisgau m/w/d
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 40210, Düsseldorf, DE
Sind Sie bereit für eine spannende Herausforderung als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik m/w/d in einer renommierten Akutklinik im Raum Freiburg im Breisgau? Wir suchen eine engagierte und kompetente Persönlichkeit, die das Team bereichert und die medizinische Versorgung der Patienten auf höchstem Niveau sicherstellt. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik – Freiburg im Breisgau m/w/d Wettbewerbsfähige Vergütung: Ein attraktives Fixgehalt von 130.000 – 150.000,- EUR jährlich bei einer 40-Stunden-Woche. Attraktive Position: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in einer renommierten Akutklinik Berufliche Entwicklung: Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote Kollegiales Umfeld: Ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offenen Kommunikationswegen Work-Life-Balance: Eine hervorragende Work-Life-Balance und die Möglichkeit, in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu leben und zu arbeiten Ihr Profil als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik – Freiburg im Breisgau m/w/d Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Facharztausbildung Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einer Akutklinik, mit nachweislicher Erfahrung in der Leitung und Supervision von Teams Kompetenz: Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz sowie eine hohe Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung Persönlichkeit: Teamorientierte, kommunikative und verantwortungsvolle Persönlichkeit mit der Fähigkeit, komplexe Situationen zu meistern Innovationsfreude: Interesse an der Weiterentwicklung und Implementierung neuer Therapieansätze und Behandlungsmethoden Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik – Freiburg im Breisgau m/w/d Fachliche Verantwortung: Vertretung des Chefarztes, eigenverantwortliche Betreuung und Behandlung der Patienten in der Psychiatrie und Psychosomatik Leitung und Supervision: Unterstützen Sie das Team von Assistenzärzten und psychotherapeutischen Fachkräften. Fördern Sie deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Arbeiten Sie eng mit anderen Fachbereichen und Berufsgruppen zusammen, um eine umfassende Patientenversorgung sicherzustellen Qualitätssicherung: Überwachen und optimieren Sie kontinuierlich die Qualität der medizinischen Versorgung und beteiligen Sie sich an klinischen Studien und Forschungsvorhaben Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Chefarztvertreter, Chefarztvertreterin, Fortbildungsmöglichkeiten, Akutmedizin, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt / Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik – Freiburg im Breisgau m/w/d.
Recruitment Consultant (m/w/d) - Quereinsteiger
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Vertrieb ist deine Leidenschaft? Entdecke deine nächste Karrierechance! Wie wäre es mit einem Job, der dir die Sicherheit eines etablierten Unternehmens bietet, aber voller Dynamik und spannender Herausforderungen ist? Du suchst echte Karrierechancen, die dir greifbare Erfolge bringen? Die PageGroup bietet ambitionierten Quereinsteigern die Chance, ihre Vertriebsleidenschaft in einer neuen Rolle zu entfalten. Als Recruitment Consultant startest du in einem energiegeladenen Team, das deine Erfolge feiert und dir die Möglichkeit bietet, dich beruflich neu zu erfinden. Egal, ob du bereits Erfahrung hast oder aus einem anderen Bereich kommst - bei uns gestaltest du aktiv deine Zukunft, mit klaren Aufstiegschancen und vielfältigen Möglichkeiten, deine Karriere auf das nächste Level bringen. Aufgabengebiet Deine Aufgaben: Als Recruitment Consultant bist du der Matchmaker zwischen Unternehmen, die Top-Talente suchen, und Menschen, die ihren Traumjob finden wollen. Netzwerken: Baue Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten auf und entdecke neue Geschäftsmöglichkeiten. Strategisch Beraten: Verstehe die Rekrutierungsbedürfnisse deiner Kunden und finde den perfekten Kandidaten. Verhandeln: Setze Konditionen und Gebühren fest, um starke Partnerschaften aufzubauen. Branchen-Insider werden: Entwickle dich durch Networking und Markttrends weiter. Top-Talente gewinnen: Nutze kreative Ansätze, um die besten Kandidaten zu erreichen. Prozesse steuern: Führe Kunden und Kandidaten durch den Bewerbungsprozess und sorge für einen reibungslosen Ablauf. Teamplayer: Arbeite in einem leistungsstarken Team, das sich gegenseitig motiviert. Anforderungsprofil Dein Profil: Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium sind die Basis. Doch für uns zählt vor allem dein Drive und dein Wille, im Recruiting durchzustarten. Sprachen: Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend, weitere Sprachen sind ein Plus - schließlich willst du mit Kunden und Kandidaten aus aller Welt kommunizieren. Kommunikationsgeschick: Dein Charme und dein Talent, dich in andere hineinzuversetzen, machen dich zum Meister der Gespräche. Du überzeugst nicht nur durch Worte, sondern auch durch echtes Interesse. Flexibilität und Lernbereitschaft: Du hast keine Angst vor neuen Wegen und bist bereit, dich in die aufregende Welt des Recruitings einzuarbeiten. Teamgeist und Eigenverantwortung: Du rockst im Team, weißt aber genau, wann du die Zügel selbst in die Hand nehmen musst. Gemeinsam unschlagbar, solo unverzichtbar. Organisationstalent: Deine To-Do-Liste könnte ein Roman sein, aber du behältst den Überblick und stellst sicher, dass kein Detail untergeht. Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bikeleasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Bist du bereit, deine Karriere bei der PageGroup zu starten? Dann bewirb dich jetzt und erlebe eine Karriere voller Entwicklungsmöglichkeiten, Belohnungen und jeder Menge Chancen. Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-052025-6748915 Beraterkontakt +49 162 2178495
Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Referenz 12-220313 Für ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen in der IT-Branche mit Sitz in Düsseldorf suchen wir für unseren Kunden einen engagierten Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) , der das Team mit technischer Expertise unterstützt und maßgeblich zur Stabilität und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur beiträgt. Bewerben Sie sich noch heute als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern Attraktive Vergütung im Rahmen von 45.000 bis 52.000 Euro Ihre Aufgaben: Planung, Konfiguration und Betreuung der IT-Infrastruktur inklusive Netzwerk-, Server- und Clientsystemen Installation und Wartung von Software- und Hardwarekomponenten sowie Durchführung regelmäßiger System-Updates Bearbeitung und Lösung von Störungsmeldungen im 2nd-Level-Support, auch im Ticketsystem Umsetzung und Dokumentation von IT-Sicherheitsrichtlinien und Backup-Strategien Unterstützung bei IT-Projekten zur Weiterentwicklung der Infrastruktur Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Windows-Server, Netzwerkmanagement, Active Directory und Virtualisierungstechniken Praktische Erfahrung mit gängigen ITSM- und Ticketing-Tools Teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marina Egunure (Tel +49 (0) 211 828934-63 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220313 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Call-Center-Agent / Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Call-Center-Agent / Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d) Referenz 12-209510 Flexibles Arbeiten, attraktives Gehaltspaket und die Möglichkeit, im Bereich Kundenservice tätig zu sein ? das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein renommiertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen engagierten Callcenter-Agent (m/w/d) zur professionellen Betreuung ihrer Kunden in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Teams mit Standorten in Düsseldorf zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Call-Center-Agent / Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Führen von Beratungsgesprächen Lösungsorientierte Abwicklung von Kundenanfragen Bearbeitung von Reklamationen Mitarbeit in verschiedensten Projekten Durchführung von Befragungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen Idealerweise erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Kommunikationsstärke und eine kundenorientierte Herangehensweise Fähigkeit, schnell auf Kundenbedürfnisse zu reagieren Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 39.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Call-Center-Agent / Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Angelina Bogaychuk (Tel +49 (0) 211 828934-13 oder E-Mail office.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bennigsen-Platz 1
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