Unternehmensprofil Kennziffer: J000015056 Einstiegsart:Fachkraft Einsatzort: Frankfurt am Main Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH & Co. KG Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle: www.porsche-design.de Exklusive Einblicke hinter die Kulissen: Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen. Im Porsche Design Store in Frankfurt am Airport kannst du dich auf Folgendes freuen: Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto: One Team - one Dream - one Lifestyle Experience Aufgaben Als Sales Representative (m/w/d) Porsche Design Store Frankfurt Airport in Vollzeit befr. für 12 Monate erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: Fachkompetente Beratung von Kunden sowie Repräsentation des Porsche Design Lifestyle Unterstützung bei Marketing- und Kundenaktionen Umsetzung von Merchandisingkonzepten Mitwirkung bei der visuellen Produktpräsentation im Porsche Design Store Mitverantwortung für kaufmännische Prozesse Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung inklusive Lieferung und Lagerung Anforderungen Du bringst Folgendes mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von hochwertigen Lifestyle-Produkten Grundkenntnisse im Bereich Kassensysteme Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Hinweise zur Bewerbung Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Projektmanager:in im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6740415 Beraterkontakt +4915221749900
Sicherer Arbeitsplatz mit angenehmen Betriebsklima! Zur Verstärkung unseres Kunden suchen wir in Vollzeit einen Lasermaschinenbediener (m/w/d) . Übertarifliche Bezahlung Abwechslungsreicher Arbeitstag Spaß bei der Arbeit Für ein mittelständisches Familienunternehmen in Butzbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Lasermaschinenbediener (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Bedienen und Einrichten einer CNC Lasermaschine Be- und Entladen der Maschine mit Rohstoffen (Blechstapel) Anwählen der CNC-Programme und Abfahren der Produktpläne Einstellen und Korrigieren der Fertigungsparameter Überwachung des Produktionsablaufes und Beheben evtl. Störungen selbstständige Abwicklung der laufenden Aufträge nach vorgegebenen Zeiten Eigenverantwortliche Qualitätsprüfung Ihr Profil: Berufserfahrung in Bedienung einer Lasermaschine Körperliche Fitness Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spät- und teilweise Nachtschicht) Grundlegende Deutschkenntnisse Zuverlässigkeit und Flexibilität Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Beginn Langfristige berufliche Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten Übertarifliche, marktorientierte Vergütung Bis zu 30 Tagen Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sehr angenehmes Betriebsklima Ihr Kontakt Simon Bauschulte Niederlassungsleiter frankfurt@permacon.de T: 069 138729 - 26 PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Langfristiger Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Beginn Sehr angenehmes Betriebsklima in einem mittelständischen Unternehmen Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterentwicklungsoptionen Bonusprogramm zusätzlich zu den gesetzlichen Sonderzahlungen Unser Kunde am Standort Oberursel verstärkt das Team ab sofort mit Ihnen als Verfahrensmechaniker (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben Rüsten von Werkzeugen Einleiten, Durchführen und Überwachen von Reparaturen an Maschinen, Anlagen und Peripheriegeräten, sowie Werkzeugreparaturen Erstellung von Produktionsfreigaben Wartungsarbeiten Parameter- und Ausbringungsdokumentation Vertretung der Schichtleitung Ihr Profil Ausbildung als Verfahrensmechaniker (m/w/d), Kunststoff- und Kautschuktechnologen (m/w/d) der Fachrichtung Formteile oder eine ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Spritzguss Kunststoff Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Systematische, exakte und selbständige Arbeitsweise Organisations- und Teamfähigkeit, hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft Ihre Perspektive Ein interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen mit einer Vielzahl an Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten auf Sie wartet Perspektive auf eine langfristige Festanstellung hier geboten werden Übertarifliche Entlohnung und gute Sozialleistungen, inklusive Sonderleistungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld Sie erwarten können Flache Hierarchien in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen Ihnen Ihren Arbeitsalltag erleichtern Ihr Kontakt Simon Bauschulte Niederlassungsleiter T: 069 138729 - 26 E: frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstr. 181 60327 Frankfurt am Main
Intro At Nachhilfeunterricht, we are actively seeking tutors to provide private lessons in English. We are looking for individuals passionate about teaching, eager to play a crucial role in the academic development of our students. No prior experience is required to apply for this position, only the completion of compulsory higher education. Whether you prefer working from home or at the student's residence, you'll have the opportunity to significantly contribute to their academic achievements. If you are enthusiastic about teaching at the primary level, this is your chance to start working with your first students today. Tasks At Nachhilfeunterricht we are hiring teachers with a good knowledge of English , so if you are available to give lessons welcome aboard! Requirements We do not require previous experience in the position of teacher/trainer. Benefits Flexibility of timetable Possibility of teleworking / remote work You will be able to set the price of your classes OFFER DETAILS Flexible timetable Remuneration between 20 and 35EUR/hour. Closing We are looking for a teacher with strong communication and teaching skills to be able to help students understand and comprehend the knowledge imparted in the subject.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6739995 Beraterkontakt +4915221749900
Einleitung Du bist humorvoll, zielstrebig und möchtest in einem freundlichen und harmonischen Arbeitsumfeld arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Das erwartet dich bei uns: ✅ Ein wertschätzendes Team , das gemeinsam Erfolge feiert ✅ Flexibilität , um Job und Privatleben in Einklang zu bringen ✅ Anerkennung für deine Arbeit & beste Entwicklungsmöglichkeiten Du suchst einen Arbeitgeber, der dich unterstützt und fördert ? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns, dich kennenzulernen! Aufgaben Betreuung von eigenen Mandantenstamm Erstellen von Jahresabschlüsse, Gewinnermittlungen und die dazugehörigen betrieblichen Steuererklärungen von Einzelunternehmen, Personengesellschaften, Kapitalgesellschaften Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen Anfertigung von Einkommensteuererklärungen Prüfen von Steuerbescheide und führen Schriftwechsel mit Finanzbehörden Digitalisierung Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zur Steuerfachangestellten/ zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Teamgeist und Kommunikationsstärke Umgang mit DATEV Spaß an digitalen Prozessen Benefits Leistungsgerechte Vergütung Verschiedene Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten Diverse Sozialleistungen Stetige Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice Möglichkeit Ein verständnisvoller Chef Noch ein paar Worte zum Schluss Du suchst ein kompetentes und humorvolles Team , in dem Arbeit Spaß macht ? Dann melde dich gern bei mir! E-Mail: nina.dang@tpk-solutions.de Telefon: 01556 0037550 WhatsApp: Unsicher, ob dein Profil passt? Schreib mir einfach – gemeinsam finden wir den perfekten Job für dich! Ich freue mich auf deine Nachricht!
Einleitung MGRP ist eine Management-Beratungsboutique für IT-Strategie und Sourcing auf stabilem Wachstumskurs – erfolgreiche Projekte und Kundenzufriedenheit bestätigen MGRP seit über 10 Jahren. Aufgaben Du unterstützt unsere Kunden im Gesundheitswesen bei öffentlichen Ausschreibungen, Auswahl und Implementierung modernster IT-Systeme, um die Patientenversorgung und klinische Abläufe zu optimieren oder die gesetzliche Krankenversicherung noch besser zu machen Durch detaillierte Prozess- und IT-Analysen identifizierst du Verbesserungsmöglichkeiten in der Gesundheitsversorgung und entwickelst Strategien, um Effizienz und Effektivität zu steigern Du leitest und coachst ein Team von Consultants Du wandelst die Bedürfnisse und Anforderungen des Gesundheitssektors in klare, technische Spezifikationen um und koordinierst deren Umsetzung Du entwickelst innovative und praktikable Lösungen, die direkt auf die spezifischen Bedürfnisse im Gesundheitswesen zugeschnitten sind Du baust und pflegst vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden sowie Partnern und bist aktiv an der Neukundengewinnung beteiligt Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Gesundheit, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Du hast langjährige Erfahrung in einer Unternehmensberatung und/oder Expertise im Gesundheitswesen (Krankenhaus, GKV oder dem Öffentlichen Dienst) Erfahrung in der Projektleitung und –steuerung Mehrjährige) Führungserfahrung Du besitzt eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke und sichere Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch aus Du hast auch kein Problem mit gelegentlichen Dienstreisen Benefits Neben einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien findest du bei uns: Zusammenarbeit auf Augenhöhe Flexible Zeiteinteilung und 4,5-Tage-Woche Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland Bis zu 31 Tage Urlaub Beste (Homeoffice) Ausstattung Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360-Grad-Feedback-Kultur Regelmäßige Workshops und weitere Social Events mit tollen Kolleg*innen Noch ein paar Worte zum Schluss So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus: Erstes Videointerview (Dauer ca. 45 Minuten) Zweites Videointerview oder persönliches Gespräch (Dauer ca. 90 Minuten) Triff das Team!
Einleitung Als (Associate) IT & Change Consultant (m/w/d) begleitest Du unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer digitalen Strategie. Aufgaben Du unterstützt unsere Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung von komplexen ITProjekten und Change-Prozessen Du begleitest Stakeholder im Transformationsprojekt und schaffst es, sie und ihre Mitarbeiter*innen für die anstehenden Veränderungen zu begeistern Mögliche Themenfelder: Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Digitalisierung von Prozessen, Erarbeitung von Digitalen Strategien Als (zukünftige/r) Projektleiter*in übernimmst du auch eigenverantwortlich Themen, die dich besonders interessieren, entwickelst Schwerpunkte und baust dein Wissen kontinuierlich aus Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Idealerweise erste Berufserfahrung in der ITBeratung oder im Change Management Sehr gute analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Freude an der Arbeit mit Menschen und der Gestaltung von Veränderungsprozessen Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Benefits Neben einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien findest du bei uns: Zusammenarbeit auf Augenhöhe Flexible Zeiteinteilung und 4,5-Tage-Woche Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland Bis zu 31 Tage Urlaub Beste (Homeoffice) Ausstattung Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360-Grad-Feedback-Kultur Regelmäßige Workshops und weitere Social Events mit tollen Kolleg*innen Noch ein paar Worte zum Schluss So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus: Erstes Videointerview (Dauer ca. 45 Minuten) Zweites Videointerview oder persönliches Gespräch (Dauer ca. 90 Minuten) Triff das Team!
Einleitung Unser Klient ist ein führendes Unternehmen aus der Finanzbranche, das durch innovative SAP-Lösungen und höchste Standards in der Systemadministration überzeugt. Zur Verstärkung des internen SAP-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse SAP-Basisadministrator (m/w/d) . In dieser Inhouse-Position sind Sie verantwortlich für die Basisadministration von SAP-Systemen, insbesondere die Installation, Konfiguration und Wartung von SAP S/4HANA und anderen Systemlandschaften. Sie tragen aktiv zur Stabilität und Performance der SAP-Umgebung bei und profitieren von einer Vielzahl an Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten, während Sie innerhalb des Unternehmens eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten. Aufgaben Installation, Konfiguration und Administration von SAP S/4HANA und anderen SAP-Systemen (z.B. SAP BW, SAP FI/CO) Sicherstellung der Systemverfügbarkeit durch regelmäßige Systemüberwachung und Performance-Optimierung direkt vor Ort Durchführung von Systemkopien, Transport- und Patchmanagement innerhalb der unternehmensinternen SAP-Landschaft Fehleranalyse und -behebung bei Systemstörungen und Performance-Problemen, insbesondere in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Implementierung und Überwachung von Sicherheitskonzepten sowie Sicherstellung der Compliance im Unternehmensumfeld Verwaltung und Pflege von SAP-Datenbanken sowie Integration der SAP-Systeme in die bestehende IT-Infrastruktur des Unternehmens Durchführung von Updates und Upgrades der SAP-Systeme in enger Zusammenarbeit mit internen IT-Teams und Fachabteilungen Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen sowie Sicherstellung der Transparenz der Arbeitsprozesse Unterstützung der internen IT-Abteilungen und Fachabteilungen bei administrativen Aufgaben und technischen Anfragen Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufserfahrung Fundierte Berufskenntnisse im SAP Basis Umfeld Kenntnisse in S/4HANA, SAP BW, SAP NetWeaver und Berechtigungswesen von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch Das bietet unser Klient Attraktives Gehaltspaket – Eine leistungsgerechte Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen! Flexible Arbeitsmöglichkeiten – Arbeiten Sie mobil und flexibel, um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren! Karriereentwicklung – Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Zukunft! Gesundheitsförderung – Profitieren Sie von Fitnessangeboten, Gesundheitschecks und weiteren Gesundheitsinitiativen! JobRad & Technik-Leasing – Umweltfreundliche Mobilität und moderne Arbeitsmittel! Mitarbeiter-App – Einfache Kommunikation und Vernetzung im Unternehmen!
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