IT System Engineer Schwerpunkt Inhouse IT (*)
Stolzberger GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Als inhabergeführter IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Norddeutschland und rund 1.300 Fachkräften betreut unser Mandant europaweit Kunden in über 60 Ländern. Der Fokus liegt auf Managed IT Services – insbesondere in den Bereichen Cloud-Infrastrukturen, IT-Security und digitale Arbeitsplatzlösungen. Innovative Technologien, ein ganzheitlicher Serviceansatz und eine ausgeprägte Kundenorientierung prägen das Unternehmen ebenso wie eine teamorientierte, pragmatische Arbeitskultur. Flache Hierarchien, flexible Modelle und viel Raum für Eigenverantwortung machen es zu einem attraktiven Umfeld für ambitionierte IT-Professionals. Aufgaben Systembetrieb & Support: Sicherstellung der reibungslosen Funktion der internen IT-Infrastruktur sowie Analyse und Behebung von Systemstörungen Infrastruktur-Modernisierung: Aktive Gestaltung und strategische Weiterentwicklung der Systemlandschaft unseres Kunden mit dem Ziel, veraltete Strukturen abzulösen und zukunftsfähig auszurichten Projektverantwortung: Eigenständige Konzeption und Durchführung von IT-Projekten, insbesondere im Bereich der Systemmigration und Konsolidierung Qualitätssicherung & Dokumentation: Erstellung und Pflege von umfassenden Systemdokumentationen zur Gewährleistung von Transparenz und nachhaltigem Wissensmanagement Technologie-Evaluation: Kontinuierliche Beobachtung des Marktes und Bewertung neuer Technologien und Lösungen zur Optimierung der bestehenden IT-Umgebung Profil Qualifikation & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein relevantes Studium, ergänzt durch mehrjährige Praxis in der Administration von internen IT-Systemlandschaften Technisches Know-how: Tiefgreifende Expertise im Microsoft-Umfeld, insbesondere mit M365 und Windows Server, sowie fundierte Kenntnisse in der Netzwerkadministration Sicherheitskompetenz: Idealerweise bringst Du bereits Berührungspunkte mit Standards der Informationssicherheit wie ISO 27001 oder BSI-Grundschutz mit Persönlichkeit & Kommunikation: Eine proaktive, selbstständige Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Maß an Verantwortungsgefühl sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Sicherheit & Vergütung: Ein krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz bei einem führenden Anbieter seiner Branche mit einem attraktiven und leistungsorientierten Gehaltspaket Arbeitskultur & Gestaltungsspielraum: Hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, in einem wachsenden und agilen Umfeld eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen Entwicklung & Perspektive: Eine strukturierte Einarbeitungsphase unterstützt durch ein Mentoring-Programm sowie gezielte, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Kontakt Eva Otto Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
SAP HCM / SAP SuccessFactors Projektleiter (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag
Leuchtmehr GmbH - 60320, Frankfurt am Main, DE
Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber, einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der geprägt ist von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit. Die Kunden – ein bunter Blumenstrauß über alle Branchen und Industrien hinweg – schätzen die professionelle Arbeitsweise ebenso wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Hier hast Du die Chance als SAP HCM / SAP SuccessFactors Projektleiter (m/w/d) die Verantwortung für spannende SAP HCM und SAP SuccessFactors-Projekte zu übernehmen und Projektteams erfolgreich zu steuern. Was dieses Beratungshaus zudem einzigartig macht: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiheit für die Gestaltung des eigenen Arbeitsumfeldes. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, persönliche und fachliche Entwicklung, langfristige Karriereperspektiven sowie ein klares Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du planst und leitest vielfältige SAP HCM und SAP SuccessFactors-Projekte bei Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach SAP-Kundenprojekt. Du analysierst und optimierst personalwirtschaftlich Prozess im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du stellt sicher, dass SAP-Projekte within Budget und within time erfolgreich abgeschlossen werden Du bist erster Ansprechpartner/in für das Management der Kunden und stehst den Fachbereichen der Kunden beratend zur Seite Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 4 Jahre Berufserfahrung als SAP HCM bzw. SAP SuccessFactors Consultant in der externen SAP-Beratung mit Teil- bzw. Projektleitungserfahrung im SAP HCM Kontext Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Know-how sowie eine hohe Kundenorientierung und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Ein überzeugendes Auftreten mit verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigeninitiative und Lust, SAP-Projektteams erfolgreich zu steuern und SAP-Kundenprojekte nachhaltig zum Erfolg zu führen. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 120.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit für spannende SAP-Projekte Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. Eine moderate Reisebereitschaft von bis zu 40% solltest Du mitbringen. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Kontakt Solltest Du Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Dir gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Corporate Controller mit BI-Fokus
Fricke Finance & Legal - 60316, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Mandant ist ein innovatives und internationales Technologieunternehmen mit starken Wachstumsplänen. Für das zentrale Controllingteam suchen wir aktuell eine/einen kommunikativen breit aufgestellten und IT-affinen Corporate Controller mit BI-Fokus (m/w/d). Aufgaben Der Schwerpunkt der Tätigkeit ist die Pflege und Weiterentwicklung der Datenmodelle in der SAP Datasphere, dem Aufbau und der Pflege von Dashboards, sowie das operative Controlling der Gruppe Aufbereitung von Budgetplanungen/ Forecasting und Abweichungsanalysen im SAP S/4 Hana (Public Cloud) Reporting und Analysen und Kosten- und Kostenstellenrechnung, proaktive Mitwirkung bei Prozessoptimierungen Ad-hoc Analysen und Auswertungen mit Schwerpunkt Projekt- und Produktcontrolling Mitwirkung im Planungsprozess (Forecasts & Budgets) und Monitoring Monatliche Überwachung der operativen Einheiten im konzerninternen/externen Reporting sowie Sicherstellung des Projekt- und Produktcontrollings Verständnis von Geschäftsmodellen und Freude am Gestalten Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. Studium Ca. 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung Fundierte Erfahrung im BI Controlling eines international agierenden Unternehmens bzw. einer Beratungsgesellschaft Erfahrung in dem Management/Planung von Projekten und im Projektcontrolling Gute Kommunikationsfähigkeit über alle Organisationsstufen und gegenüber externen Ansprechpartnern Erfahrungen mit SAP SAC / Datasphere Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Remote Work Beteiligung am finanziellen Erfolg des Unternehmens Attraktives Sportprogramm Bike-Leasing Teams-Events Vorsorgeangebote & Betriebsarzt Weltweite Workations Kontakt Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz KJ1676 an: Justine Knebel kj@f-finance.de Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 2475 300 37
Steuerfachwirt:in mit maximaler Flexibilität (m/w/d)
Keller Consulting - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über uns Sie sind Steuerfachwirt:in, lieben den Mandantenkontakt und möchten in einem Umfeld arbeiten, in dem Ihr Können wirklich geschätzt wird ? Dann sollten wir sprechen! Für mehrere moderne und renommierte Kanzleien in München suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die mehr wollen: Mehr Verantwortung, mehr Flexibilität, mehr Entwicklung – und vor allem: mehr Wertschätzung. Aufgaben Keine Massenabfertigung, sondern echte Mandatsverantwortung Abwechslungsreiche Mandate in einem digitalen Umfeld (DATEV Unternehmen online etc.) Eigenverantwortliches Arbeiten in einem freundlichen & kollegialen Team Attraktives Gehalt + Bonus + 30 Tage Urlaub Homeoffice & flexible Arbeitszeiten (auch 100 % möglich je nach Kanzlei) Unterstützung bei Fortbildungen – z. B. Richtung Steuerberater:in oder Digitalisierungsspezialist:in Sehr gute Erreichbarkeit (zentral in München oder im Münchner Umland) Profil Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt:in Sicherer Umgang mit DATEV & Erfahrung in der Mandatsbetreuung Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise & Freude am Umgang mit Mandanten Teamgeist und Lust auf eine moderne Arbeitswelt Wir bieten Ich bin auf den Bereich Tax & Accounting spezialisiert und vermittle keine Stellen "von der Stange". Gemeinsam finden wir das Umfeld, das wirklich zu Ihnen passt – fachlich, menschlich und perspektivisch. Lust auf Veränderung? Dann freue ich mich auf Ihre vertrauliche Nachricht – direkt hier auf XING oder per Mail. Diskretion ist für mich selbstverständlich. Kontakt Arina Gart 0156 79565 405 a.gart@keller-consulting.io
Softwareentwickler C#.NET (m/w/d) - Fullstack Developer C#
Ratbacher GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Frankfurt | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45465 Firmenprofil Gestalten Sie die Zukunft der digitalen Welt mit – werden Sie Teil einer Bankengruppe , die mit rund 20 Standorten eine der erfolgreichsten weltweit ist. Mit hochmodernen Microsoft-Technologien (wie Azure, .NETCore) wird die finanzielle Digitalisierung z.B. im Bereich Transaktions- und Identity Access Management vorangetrieben. Über 6.500 Mitarbeiter schätzen das Unternehmen aufgrund der individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem großen Gestaltungsspielraum mit abwechslungsreichen und herausfordernden Projekten. In einem dynamischen IT-Team aus hunderten Experten setzen Sie spannende Projekte in innovativen Bereichen wie Blockchain, Finance Cloud und New Work um. Bewerben Sie sich jetzt als Softwareentwickler C#.NET (m/w/d) für den Standort Frankfurt oder München, Köln, Ulm, Hamburg, Mannheim, 100 % Remote. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwicklung und Implementierung innovativer Softwarelösungen zur Unterstützung der digitalen Transformation im Finanzsektor Mitarbeit an spannenden Projekten im Bereich Blockchain und Finance Cloud zur Optimierung von Geschäftsprozessen Anwendung von C#, .NET, JavaScript und TypeScript zur Umsetzung komplexer Anwendungen Enge Zusammenarbeit im Scrum-Team zur effizienten Umsetzung von Kundenanforderungen und zur kontinuierlichen Verbesserung der Softwarequalität Ihre Qualifikationen Ein abgeschlossenes Informatikstudium im Softwareentwicklungsbereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Erfahrungen im Umgang mit Technologien wie C#, .NET oder JavaScript Von Vorteil sind Kenntnisse in Cloud-Technologien wie AWS oder Azure Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) Ihre Benefits Ein attraktives Jahresgehalt von 90.000 € zzgl. Vermögenswirksame Leistungen , bietet Ihnen finanzielle Sicherheit und Perspektive in Ihrer Karriere Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch 30 Urlaubstage pro Jahr, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice , ermöglichen Ihnen ein selbstbestimmtes Arbeiten und mehr Lebensqualität Genießen Sie zusätzliche Leistungen wie ein Jobticket, JobRad und ausreichend Parkmöglichkeiten, um Ihnen den Arbeitsweg so einfach wie möglich zu gestalten Ein modernes Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen und ergonomischen Möbeln sorgt dafür, dass Sie gesund und motiviert bleiben Nutzen Sie externe Weiterbildungsmöglichkeiten , um Ihre Kenntnisse kontinuierlich auszubauen und sich den neuesten Technologien anzupassen Sie erwartet ein reibungsloser Start, durch eine offene Feedbackkultur , ein ausgeklügeltes On-Boarding sowie ein Mentoring Programm Ihre Ansprechpartnerin Frau Tabea Ade T: +49 711 76105-500 E: t.ade@ratbacher.de
Team- & Projektmanager (m/w/d) Versicherungssoftware
WeMatch. - 60306, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein führender Anbieter von Softwarelösungen für die Versicherungsbranche, suchen wir exklusiv eine erfahrene Persönlichkeit als Team- und Projektmanager (m/w/d) In dieser Rolle übernehmen Sie Führungsverantwortung für ein verteiltes Team von ca. 15 Mitarbeitenden (Projektleitung, Consulting, Architektur, Entwicklung) und steuern anspruchsvolle Kundenprojekte im Umfeld der Bestandsführungslösung. Aufgaben Kundenprojekte gestalten: Aktive Rolle in Projekten als Projektmanager Teamführung & Coaching: Disziplinarische und fachliche Führung eines deutschlandweit verteilten Teams von ca. 15 FTE Beziehungsmanagement: stärken bestehender Kundenbeziehungen und weiter entwickeln des Portfolio gemeinsam mit dem Produkt-Team Verantwortung übernehmen: sichern des wirtschaftlichen Erfolgs der Projekte Profil Branchenkompetenz: Fundierte Erfahrung in der Versicherungsbranche Projekterfahrung: Erfolgreiche Leitung von (Teil-)Projekten in der Softwareentwicklung oder -beratung Führungskompetenz: Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams. Klarer, empathische und anerkannter Führungsstil Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse für den Einsatz in einem internationalen Umfeld Flexibilität: Reisebereitschaft von ca. 25–50 % Wir bieten Eine Schlüsselrolle bei einem führenden IT-Dienstleister der Versicherungsbranche Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Versicherungskunden Raum für Gestaltung, Eigenverantwortung und fachliche Weiterentwicklung Arbeiten auf Augenhöhe – in einem modernen, agilen Umfeld Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Security Incident Specialist (w/m/d)
Peak One GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Mandant ist ein renommiertes, nachhaltig wachsendes Finanzinstitut mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main. Das Unternehmen verbindet Stabilität mit technologischer Innovationskraft und zählt zu den relevanten Akteuren im deutschen Bankensektor. Zur Verstärkung des internen Cyber Defense Teams suchen wir einen erfahrenen IT-Sicherheitsexperten mit Fokus auf Incident Management. In dieser Schlüsselrolle tragen Sie dazu bei, komplexe Sicherheitsvorfälle frühzeitig zu erkennen, angemessen zu bewerten und koordinierte Gegenmaßnahmen einzuleiten. Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen IT, Compliance und Risiko zusammen - in einem Umfeld, das stark auf Sicherheitsbewusstsein und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Ihre Aufgaben Proaktive Identifikation und Analyse von IT-Sicherheitsvorfällen im Security Operations Center Koordination und Durchführung von Maßnahmen zur Incident Response Erstellung detaillierter Dokumentationen für interne und externe Stakeholder Entwicklung innovativer Security Use Cases für Monitoring-Tools Mitwirkung an Awareness-Kampagnen zur Stärkung der Sicherheitskultur Ihre Benefits Bis zu 50% Remote-Arbeit Teilnahme an Netzwerken und Events Gesundheitskurse, Betriebssport und ein EAP für mentales Wohlbefinden Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Individuelle Weiterbildung und Mentoring-Programme Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Analyse von Sicherheitsereignissen und im Umgang mit SIEM-Tools Verständnis für regulatorische Standards und Compliance-Anforderungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) im Bankensektor - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie verfügen über Zahlenaffinität und haben Lust auf eine berufliche Herausforderung im Bankensektor? Für unser Kundenunternehmen im Bankensektor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) als Verstärkung für das Team in Frankfurt am Main. Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Wir laden Sie herzlich zu einem unverbindlichen Interview ein, um gemeinsam Ihre individuellen Vorstellungen, Konditionen und Wünsche zu besprechen. Wir freuen uns sehr auf Sie! Ihre Aufgaben Anfertigung von Finanzberichten, Analysen und Präsentationen Bearbeitung von Kundenaufträgen wie Kontoeröffnungen, Überweisungen und Kreditanträgen Überwachung von Zahlungseingängen und Durchführung von Mahnverfahren Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur optimalen Kundenbetreuung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss im Bankwesen Berufserfahrung im Bankensektor oder in der Kundenbetreuung wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit Banksoftware und MS Office Sorgfältige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Teamfähigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Denken Benefits Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bankensektor Ein motiviertes und dynamisches Team, das Sie unterstützt und fördert Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen und Trainings Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) als Assistenz im Bankenwesen - hybrides Arbeiten (Remote & Präse
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Machen Sie mit uns den nächsten Schritt zu Ihrem beruflichen Erfolg und entdecken Sie mit uns neue Karrieremöglichkeiten! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen gezielt alle Positionen im Banken- und Versicherungsbranche. Zur Verstärkung unseres bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main. In einem unverbindlichen Gespräch definieren wir Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen anschließend passende Positionen vor. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Organisatorische Unterstützung im Tagesgeschäft Erstellen von Auswertungen für das Management Mitarbeit bei der Erstellung von Reportings Verwaltung des Budgets der Abteilung Neugeschäft Unterstützung der Kundenbetreuung Erfassung und Systematisierung sämtlicher Geschäftseingänge Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Flexibilität und Belastbarkeit Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Team- und Kommunikationsfähigkeit Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeiten und anteilige Homeoficemöglichkeiten nach Einarbeitung Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiterrabatte Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Altersvorsorge Zentraler Firmensitz in Frankfurt am Main mit guter Verkehrsanbindung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Projektleiter/in Elektrotechnik (m/w/d)
WeMatch. - 60306, Frankfurt am Main, DE
Über uns Als mittelständisches Unternehmen – seit 1933 kontinuierlich gewachsen aus einem Familienbetrieb – ist mein Kunde heute einer der führenden Spezialisten für elektrotechnische Gesamtlösungen. Sie arbeiten lösungs- sowie projektorientiert in den Bereichen Automation, Installation, Sicherheitstechnik, Schaltanlagen und -geräte. Die Einsatzbereiche erstrecken sich von der Energieversorgung und Wasserwirtschaft über die Industrie bis hin zur Verkehr- und Gebäudetechnik. Bei der Umsetzung greift mein Kunde auf langjährige Erfahrung am Markt zurück und setzen zugleich deren Innovationskraft für zukunftsweisende Ansätze ein. Denn modernste Technologien stehen bei meinem Kunden im Fokus. Aufgaben Du bist verantwortlich für die Planung, Kalkulation und Abwicklung anspruchsvoller elektrotechnischer Projekte gewerblicher sowie öffentlicher Bauvorhaben unter Einhaltung der technischen, kommerziellen und terminlichen Vorgaben Als Projektleiter beurteilst Du die Realisierbarkeit von Projekten und schätzt mögliche Risiken nach technischen, wirtschaftlichen und zeitlichen Aspekten ab Du übernimmst die Überwachung der Kosten und Termine in Abhängigkeit des Projektfortschritts Zu Deinen Aufgaben gehört ebenfalls die Planung und Koordination von Montagetätigkeiten sowie die Durchführung von Kundenabnahmen und Inbetriebnahmen Zusätzlich bist Du für die Führung der Mitarbeiter verantwortlich Auch das Begleiten von Fremdvergaben, Leistungskontrolle und Koordination externer Dienstleister sowie Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen mit dem Betreiberpersonal gehören zu Deinem Aufgabengebiet Darüber hinaus kümmerst Du Dich aktiv um das Nachtragsmanagement und übernimmst die Abrechnung Profil Du hast ein abgeschlossenes elektrotechnisches Studium oder einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker bzw. Meister (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik Weiterhin bringst Du Erfahrung auf Baustellen und in der Projektabwicklung mit Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Montage und Installation von Nieder- und Mittelspannungsanlagen Zusätzlich bist Du versiert im Bauvergaberecht, insbesondere in VOB/B Darüber hinaus zeichnest Du Dich durch ausgeprägte Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Kostenbewusstsein aus Deine Arbeitsweise ist selbstständig und ergebnisorientiert unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse Du bringst Organisationstalent, Zuverlässigkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit mit Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Dich selbstverständlich Du besitzt einen gültigen Führerschein Klasse B (bzw. Klasse 3) Wir bieten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeitmodellen In Abhängigkeit Deiner Qualifikation und Erfahrung liegt das Fixgehalt bei bis zu 90 TEUR zuzüglich einer variablen Vergütung, die sich an den Projektgrößen orientiert Einen Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Moderne Kommunikationsmittel wie Smartphone und Laptop Zusätzliche Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge etc. Kompetente Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Langfristige persönliche Perspektive mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine Unternehmenskultur geprägt von Respekt, Kollegialität und Teamgeist Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gemeinsame Teamveranstaltungen sind Ausdruck unseres "Wir-Gefühls" Kontakt Melissa Dag Key Account Manager www.wematch.de
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