Sicherer Arbeitsplatz in einem Traditionsunternehmen der Metall-Elektrobranche! Unser Kunde, ein Spezialist in der Metallverarbeitung mit Sitz in Königstein im Taunus verstärkt sein Team ab sofort mit Ihnen als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Vollzeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Beginn Attrative Vergütung Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Inflationsausgleichsprämie Bewerben Sie sich jetzt als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) ! Ihre Aufgaben Überwachen und Bedienen der Produktionsmaschinen Ein- und Umrichten der Maschinen nach einer entsprechenden Einarbeitung Verantwortung für den kontinuierlichen Betrieb der Anlagen (Pflege, Störungsbeseitigung) Werkzeugvorbereitung und Werkzeugpflege Eigenverantwortliche Qualitätsprüfung Dokumentation Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Verfahrensmechaniker (m/w/d), Werkzeugmechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbar Erste Erfahrungen in der Einrichtung von Metallbearbeitungs-maschinen Schichtbereitschaft - Mehrschichtbetrieb (Früh / Spät / Nacht) Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Das bieten Ihnen Permacon Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Beginn Langfristige berufliche Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten Übertarifliche, marktorientierte Vergütung Bis zu 30 Tagen Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sehr angenehmes Betriebsklima Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Simon Bauschulte Niederlassungsleiter 069 13872926 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Dein neuer Arbeitgeber Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber, einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der geprägt ist von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit. Die Kunden – ein bunter Blumenstrauß über alle Branchen und Industrien hinweg – schätzen die professionelle Arbeitsweise ebenso wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Hier hast Du die Chance als SAP SD Senior Berater (m/w/d) Deine Karriere in eine neue Richtung zu entwickeln und hast verschiedene Möglichkeiten für Deinen weiteren Weg: mehr fachliche Tiefe, Projektleitung oder ein eigenes SAP SD-Team aufbauen. Was dieses Beratungshaus zudem einzigartig macht: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiheit für die Gestaltung des eigenen Arbeitsumfeldes. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, persönliche und fachliche Entwicklung, langfristige Karriereperspektiven sowie ein klares Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-SD-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Produktionsprozesse im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du konfigurierst SAP SD (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B.MM) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 4 Jahre Berufserfahrung im SAP SD Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis über die Vertriebs- und Kundenprozesse eines Unternehmens. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP MM oder SAP FI und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit minimal – Lebensqualität maximal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. D.h. Du solltest mind. 40% Reisebereitschaft mitbringen. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Deine persönliche SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Einleitung Wir bei der Reinholds GmbH lieben anspruchsvolle SAP-Projekte Als wachsendes Beratungs- und Projektmanagement-Unternehmen begleiten wir unsere Kunden in komplexen Transformations- und Digitalisierungsprogrammen. SAP bildet dabei fast immer das Herzstück – ergänzt durch moderne Cloud-Services (BTP, CALM) und Drittsysteme wie Middleware- oder Scanlösungen. Aufgaben Deine Aufgaben End-to-End-Verantwortung für SAP-Programme Greenfield- und Brownfield-Implementierungen, Roll-outs sowie Spezialprojekte wie e-Invoicing oder Prozessoptimierungen Implementierung & Roll-out von Drittsystemen im SAP-Umfeld z. B. Middleware (PI/PO, Integration Suite), OCR-/Scansoftware, Archiv- oder Cloud-Services Rollenvielfalt je nach Mandat Neben der Gesamtprojektleitung übernimmst du je nach Beauftragung auch spezialisierte Rollen wie Data Migration Manager, Testmanager oder Cut-over-Manager Cloud & Plattform-Enablement Steuerung von Erweiterungs- und Integrationsszenarien auf SAP BTP und Nutzung von SAP Cloud ALM Methodische Führung SAP Activate, hybride/agile Modelle, Budget- & Ressourcensteuerung, Quality Gates Stakeholder- & Change-Management Moderation von Workshops & Steering-Committees, Sicherstellen reibungsloser Kommunikation zwischen Fachbereich, IT und Dienstleistern Governance & Reporting Risiko- & Issue-Management, KPI-Tracking, Management-Reporting bis C-Level Qualifikation Dein Profil ≥ 3 Jahre Erfahrung in leitender Rolle großer SAP-Projekte (> 1–2 Mio. € p.a., ≥ 10 Teammitglieder) Fundierte Kenntnisse in mindestens zwei Bereichen: Datenmigration - Testmanagement - Cut-over/Release-Management (SAP ChaRM) - BTP-Integration & Entwicklung (CAP, UI5, Integration Suite) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, souveräner Umgang mit MS Office 365, Jira/Confluence, MS Project Teamgeist, Kommunikationsstärke, Humor und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Benefits Wir bieten – Stay & Grow statt Up or Out Attraktives Gehaltspaket: Jahresbrutto 80 000 € – 110 000 € – orientiert am Frankfurter Markt für Senior-SAP-Projektleiter (StepStone-Ø 89 700 € für SAP Senior Manager, Kununu-Ø 98 400 € bei > 10 J. Erfahrung) Flexibles Arbeiten: 40-Stunden-Woche , Home-Office-Option und modernstes Equipment Sicherheit & Vorsorge: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge Weiterentwicklung: jährlich garantierte Schulungen, individuelle Trainings-Budgets, Zertifizierungsförderung Kollegiales Umfeld: Hilfsbereite Mentoren, offene Türen, regelmäßige Team- und Firmenevents Office-Benefits: Gratisgetränke, Lounge mit Tischkicker & Darts, verkehrsgünstige Lage Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns erfolgreiche SAP- und Cloud-Projekte!
Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-EWM-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Weiterentwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber: einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, hoher technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit geprägt ist. Die Kunden? Ein spannender Branchenmix, der die professionelle Arbeitsweise und den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe zu schätzen weiß. Als SAP EWM Senior Berater (m/w/d) eröffnen sich Dir vielfältige Karriereoptionen – ob fachliche Vertiefung, Projektverantwortung oder der Aufbau eines eigenen Beratungsteams. Was Dich hier außerdem erwartet: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiraum zur Gestaltung Deines Arbeitsumfelds. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, Entwicklungsperspektive und ein konsequentes Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du begleitest anspruchsvolle SAP-EWM-Projekte von der Anforderungsaufnahme über Konzeption und Implementierung bis zum Go-live. Du analysierst, digitalisierst und optimierst Lager- und Logistikprozesse im SAP EWM – effizient, skalierbar und zukunftsfähig. Du führst EWM-Customizing durch und arbeitest an Schnittstellen zu SAP MM, WM, SD oder TM. Du berätst Kunden sowohl strategisch als auch operativ – remote oder vor Ort, abhängig vom Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Sehr gerne – z. B. als (Teil-)ProjektleiterIn oder MentorIn für juniorige KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 1,5 Jahre Erfahrung Erfahrung in der SAP EWM Beratung – prozessual und technisch. Fundierte Kenntnisse im SAP EWM Customizing, idealerweise inkl. RF-Anbindung, Lagersteuerung oder MFS. Erfahrung mit Schnittstellen zu SAP MM, WM, SD oder S/4HANA sowie mit Embedded EWM ist von Vorteil. Du bringst Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und den Wunsch mit, Prozesse wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder an einem Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP-Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit Dienstreisen stehen nur an, wenn der Kunde es fordert. D.h. Du solltest mind. 60% Reisebereitschaft mitbringen. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Kontakt Solltest Du Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Dir gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
(Senior) Manager Regulatory Reporting (m/w/d) bis zu 100 % Remote Referenz 12-216716 Für einen Wirtschaftsprüfer mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir einen (Senior) Manager (m/w/d) mit Fokus auf Regulatory Reporting zur Personalvermittlung in Festanstellung. Unser Kunde ist eine große internationale Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung. Eine Position mit hohem Maß an Verantwortung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten erwartet Sie. Zusätzlich bietet unser Kunde zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen und ein dynamisches sowie multikulturelles Arbeitsumfeld. Mit Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt als (Senior) Manager Regulatory Reporting (m/w/d) bis zu 100 % Remote. Ihre Benefits: Möglichkeit, bis zu 100 % Remote zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verantwortung für Beratungs- und Prüfungsprojekte im regulatorischen Bereich im Hinblick auf die aufsichtsrechtlichen Anforderungen Ansprechpartner für Kunden bei Fragestellungen im regulatorischen Bereich Verantwortung für die Umsetzung von aufsichtsrechtlichen Vorgaben Verantwortung für die Weiterentwicklung und fachliche Unterstützung der Mitarbeiter Optimierung vorhandener Methoden, Prozesse und Abläufe in Bezug auf die Regulatorik Akquisition und Anbahnung von Neukundengeschäften Repräsentation des Unternehmens nach außen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Regulatorik bei einer Bank oder einer Beratung bzw. im Prüfungsumfeld Expertenkenntnisse der regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen (CRR III, CRD) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Analytisches und strukturiertes Denken Kommunikationsstärke und idealerweise ein vorhandenes Kundennetzwerk Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 120.000 EUR/Jahr 100% Homeoffice Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jannik Schröter (Tel +49 (0) 69 96876-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216716 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
IT-Security Engineer Spezialist (m/w/d) Referenz 12-222143 Suchen Sie eine neue Herausforderung in einem innovativen Umfeld? Wir verbinden Sie mit führenden Unternehmen, die Ihre Stärken schätzen. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk, individueller Beratung und spannenden Karrieremöglichkeiten. Für unseren renommierten Kunden aus dem Bankwesen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort einen IT-Security Engineer Spezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Bezahlung nach Tarif Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag GVP Festgehalt und Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei Nicht-Einsatz und Krankheit Mindestens 25 Tage Urlaub sowie gegebenenfalls Zahlung von Zulagen (VMA, Fahrtgeld) Weiterentwicklung Ihrer Berufserfahrung durch qualifizierte Einsätze in verschiedenen Branchen Übernahmequote ca. 47% (Branchendurchschnitt ca. 21%) Karrieretipps und Bewerbercoaching Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterförderprogramm -Lebenslanges Lernen- Ihre Aufgaben: Erkennung und Bearbeitung von Compliance-Verstößen Technische Beratung zur Einhaltung von IT-Sicherheitsvorgaben Analyse und Behebung von Sicherheitsvorfällen (z.B. Hackerangriffe) Bearbeitung von Data-Leakage- und Phishing-Verdachtsfällen Reporting zu Phishing-Zahlen Mitwirkung an Awareness-Initiativen (Meetings, Artikel, Vorträge, Richtlinien) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in Security-Technologien & Netzwerkarchitekturen Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in IT-Infrastruktur & IT-Security Erfahrung in Incident-Bearbeitung & Phishing-Schutz Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Analytisch, konzeptionell, sorgfältig & zielorientiert Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patric Hammer (Tel +49 (0) 69 96876-111 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222143 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Mit Ihrem Know-How in allen personalbezogenen Bereichen sowie Ihrer lösungsorientierten, selbstständigen und vorausschauenden Arbeitsweise möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einer neuen Aufgabe zielführend einsetzen und suchen aktuell nach der passenden beruflichen Herausforderung? Dann können wir Ihnen den nächsten Karriereschritt bieten. Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) im operativen Bereich für unser internationales Kundenunternehmen mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main. Die Position ist in Direktvermittlung und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie sind Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie für Bewerber:innen im Rekrutierungsprozess Sie verantworten die Verwaltung der Personalstammdaten in den HR Systemen Sie erstellen Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen sowie Zeugnisse Sie unterstützen bei der Koordination interner Veranstaltungen und kleinerer HR Projekte Sie sind eingebunden in ein deutschlandweites HR Team und arbeiten mit Kollegen/innen aller Standorte daran, einheitliche HR Standards zu implementieren und best practices zu nutzen Ihr Profil Vorzugsweise bereits erste Erfahrungen in der operativen Personalarbeit Eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Eine ausgeprägte Eigeninitiative und gerne im Team Dinge entwickeln, vorantreiben sowie bewegen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Jobticket und Dienstrad auch zur privaten Nutzung Tarifvertragliche Jahressonderzahlung Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
Assistent Firmenkundenberatung (m/w/d) Referenz 12-217027 Im Auftrag eines renommierten Kreditinstituts mit Hauptsitz in Frankfurt am Main, das seit vielen Jahren wirtschaftlich erfolgreich und stabil an einem der herausforderndsten Bankstandorte Europas agiert, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenten (m/w/d) in der Firmenkundenberatung zur Personalvermittlung in Festanstellung. Unser Kunde bietet Ihnen eine spannende Position am Puls der Zeit in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, umfassenden Corporate Benefits und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele jederzeit im Mittelpunkt. Wir möchten Sie gerne persönlich kennenlernen! Worauf warten Sie noch? Bewerben Sie sich jetzt als Assistent Firmenkundenberatung (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Gehaltsstruktur und 30 Tage Urlaub Gesundheitsleistungen Option auf ein JobRad Möglichkeit für ein Sabbatical Ihre Aufgaben: Vorbereitung von Kreditanträgen zur Weiterbearbeitung durch den Firmenkundenberater Zuständigkeit für die Eröffnung von Geschäftskonten, die Verwaltung von Vollmachten sowie die Bearbeitung von Adressänderungen für Firmenkunden Erstellung und Verwaltung von Online-Banking-Verträgen sowie Bearbeitung von Anliegen im Online-Banking Verfassen von marktbezogener Korrespondenz und Annahme von Kundengesprächen Bearbeitung und Weiterleitung von Kundenanfragen sowie Vorbereitung der erforderlichen Kreditunterlagen Durchführung allgemeiner administrativer Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Assistenz der Firmenkundenberatung, der Kreditsachbearbeitung oder im Vertrieb Fundierte Kenntnisse in allen Bankprodukten und -dienstleistungen, speziell in den Bereichen Online-Banking, Kontoeröffnung und Zahlungsverkehr Hohe Einsatzbereitschaft, Motivation und Zielstrebigkeit Eigenständige Arbeitsweise gepaart mit hoher Teamorientierung Souveränes und verbindliches Auftreten sowie klare, kundenorientierte Kommunikation Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Bär (Tel +49 (0) 69 96876-113 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217027 per E-Mail an: financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir sind eine über 60 Jahre bestehende interdisziplinäre Gesellschaft, die mit mehr als 35 Mitarbeitenden in Frankfurt und Mainz Mandanten aus aller Welt betreut. Dabei unterliegen wir keiner Spezialisierung und sind dadurch breit aufgestellt. Bei uns können Sie Ihren Standort frei wählen und bis zu drei Tage pro Woche in Ihrem, von uns ausgestatteten, Homeoffice arbeiten. Eine Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit ist für uns ebenso selbstverständlich wie gleitende Arbeitszeiten . Wir legen Wert darauf, dass keine Überstunden entstehen. Sollte dies dennoch einmal vorkommen, sorgen wir dafür, dass Sie die Mehrarbeit nach Ihrem Wunsch ausgleichen können. Unsere Kanzlei setzt auf papierlose Prozesse , die Ihnen den Einstieg ins Team erleichtern. Als Ansprechpartner stehen Ihnen unsere beiden Geschäftsführer jederzeit zur Verfügung. Sie sind erfahrene Mentoren und gleichzeitig humorvolle Typen. Türen stehen hier immer offen, die Kommunikation ist per Du. In Ihrer täglichen Arbeit bei uns sprechen Sie regelmäßig Englisch. "Your English is not the yellow from the egg?" Kein Problem! Wir unterstützen Sie gerne mit Sprachkursen und Weiterbildungen Ihrer Wahl, inklusive Examen. Und weil hier niemand umsonst arbeiten will oder soll, erhalten Sie ein attraktives Gehaltspaket mit einem Grundgehalt von bis zu 65.000 € , die Möglichkeit auf Prämien , einen monatlichen Gutschein, ein Jobrad-Leasing oder ein Jobticket. Heute drehen wir den Spieß um: Dürfen wir uns als Ihren zukünftigen Arbeitgeber bewerben? Melden Sie sich bei Frau Schmidt und vereinbaren Sie einen Termin! Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnten Ihre Tätigkeitsbereiche sein: Selbstständige Bearbeitung laufender Finanzbuchhaltungen sowie Erstellung von Einnahme-Überschussrechnungen Professionelle Erstellung von Jahresabschlüssen sowie von dazugehörigen Steuererklärungen Sorgfältige Prüfung von Steuerbescheiden und Einlegen von Einsprüchen Eigenständiger Austausch mit den mittelständischen Unternehmenskunden, Freiberuflern und Privatpersonen Unterstützung der Berufsträger bei steuerlichen Fragestellungen, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln Optional: Mitwirkung in der Lohnbuchhaltung Profil Qualifizierung zum Steuerfachwirt (m/w/d) Berufserfahrung in der Steuerberatung erwünscht Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil B1 bis B2 Englischkenntnisse wünschenswert, Offenheit Sprache zu erlernen vorausgesetzt Kommunikative und teamfähige Person mit Offenheit für Digitalisierung Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über firstchoice-consulting.de/schmidt-termin-buchen oder rufen Sie mich einfach an! Jennifer Schmidt 06341 6813111 0174 3924491 – auch per WhatsApp schmidt@firstchoice-consulting.de
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und können sich für organisatorische und administrative Tätigkeiten begeistern? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt. Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren renommierten Kunden im Raum Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine administrative Aushilfe (m/w/d) im Bankensektor, die das Team unterstützt und den reibungslosen Ablauf der Geschäftsprozesse sicherstellt. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Pflege von eingehenden Dokumenten und Daten Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben Aktualisierung der Unterlagen in den entsprechenden Systemen Vorbereitung von Kundendossiers und Verträgen Korrespondenz mit Kunden und internen Abteilungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bankensektor oder im Bereich Administration vorteilhaft Sehr gute Deutsche und Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Versierte MS Office-Kenntnisse, insbesondere mit Excel und Word Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Benefits: Attraktive Vergütung Fortbildungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Dynamisches Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Team-EventsDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
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