Linux Systemadministrator (m/w/d) - Main-Taunus-Kreis
SkillTank GmbH & Co. KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Beginn: Ab sofort möglich Ort: Main-Taunus-Kreis nahe Frankfurt Anstellung: unbefristete Festanstellung Seit über 20 Jahren hat sich dieses Softwareentwicklungsunternehmen erfolgreich auf dem Markt etabliert. Zur Unterstützung des IT Infrastruktur Teams suche ich gemeinsam mit meinem Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrenen Systemadministrator/in zur Betreuung der Anwendungen im firmeneigenen Rechenzentrum. Aufgaben Betrieb inkl. Instandhaltung, Wartung, Monitoring & Installation der Hardware wie z.B. Applikations-Server, Firewall, Switches, Hypervisor, Storage, Backup & Netzwerk im Rechenzentrum, welche die Kunden deines neuen Arbeitgebers im Rahmen von Cloud Hosting anbieten (80-90%% Linux Server Umgebung) Betreuung, Instandhaltung und Wartung der firmeninternen Netzwerkstruktur Profil Du bringst bereits sehr gute Linux Server Erfahrung in der Praxis mit und bist motiviert, dich in den folgenenden Themen noch mehr zu spezialisieren: Linux Systemadministration Virtualisierung (Proxmox oder VMware oder Hyper-V) Netzwerktechnik, Firewall, Switches, Storage, Backup/Monitoring Du bist wissbegierig, proaktiv und eigenständiges Arbeiten gefällt dir sehr Wir bieten Technologische Weiterentwicklung im firmeneigenen Rechenzentrum Professionelle Einarbeitung on-the-job durch erfahrene, langjährige Mitarbeiter Spannendes und herausforderndes IT Projektumfeld (u.a. Infrastruktur Architektur, Netzwerksegmentierung) Unbefristete Festanstellung bei einem finanziell sicheren Softwareentwicklungshaus Flexible Vertrauensarbeitszeit mit Kernarbeitszeit Homeoffice Keine Reisetätigkeit Sehr attraktives Fixgehalt Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen und ein Umfeld wo du dich proaktiv mit einbringen kannst Offene und respektvolle Firmenkultur Mittagessen in der Kantine wird subventioniert Billard und Grillen auf der Dachterrasse kostenloses Wasser, Kaffee und Obst vor Ort ist selbstverständlich Kontakt Konnte ich dein Interesse wecken mehr zu erfahren? Dann freue ich mich schon jetzt auf einen ersten Austausch mit dir zu dieser oder auch ähnlichen Möglichkeiten. Als langjährig erfahren IT-Personalberaterin im IT-Infrastruktur Markt kann ich dir bei deinen beruflichen Plänen beratend und unterstützend zur Seite stehen. Viele Grüße, Christina Platz Senior Managing Consultant Skilltank GmbH & Co. Kg +49(0)69 15324226 -3 c.platz@skilltank.de
Teamassistenz (m/w/d) - Kanzlei
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten TOP Unternehmen Firmenprofil Unser Auftraggeber ist eine etablierte Kanzlei mit Sitz im Herzen Frankfurts. Die Kanzlei steht für hohe juristische Expertise, mandantenorientierte Lösungen und ein wertschätzendes Miteinander im Team. In einem dynamischen Umfeld wird sowohl selbstständiges Arbeiten als auch kollegialer Zusammenhalt großgeschrieben. Aufgabengebiet Unterstützung eines oder mehrerer Partner:innen sowie des Teams im Tagesgeschäft Erstellung und Bearbeitung von Korrespondenz, Schriftsätzen und Verträgen nach Diktat oder selbstständig Termin- und Fristenmanagement sowie Reiseplanung und -abrechnung Organisation von Besprechungen und Mandantenterminen Pflege von Datenbanken und Ablagesystemen Allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder im Assistenzbereich Erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder im professionellen Dienstleistungsumfeld wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Outlook) Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Diskretion Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem modernen, professionellen Umfeld Zentrale Lage in Frankfurt mit exzellenter Anbindung Strukturierte Einarbeitung und kollegiales Miteinander Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache) Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-052025-6744173 Beraterkontakt +4969507786001
Interner IT-Spezialist (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Standort: Frankfurt am Main, 60% Home Office Gehalt: 60.000-75.000 Euro pro Jahr Vertragsform: Unbefristete Festanstellung Unser Klient ist ein international tätiges Unternehmen aus dem biochemischen Bereich mit ca. 7000 Beschäftigten und einer komplexen, globalen IT-Infrastruktur. Aufgrund von Wachstums sucht das betreffende Unternehmen nach einem IT System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Windows Server, Virtualisierung, Storage und Backup. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Administration sowie dem Ausbau der IT-Infrastruktur im Microsoft-Server-Umfeld Du virtualisierst die Serverumgebungen mit VMware und automatisierst die Systeme mit PowerShell Außerdem stellst du die Datensicherung mittels Veeam Backup sicher und administrierst Storage-Umgebungen (SAN, NAS) Darüber hinaus bist du, gemeinsam mit deinen Kollegen, im Troubleshooting im 3rd Level tätig und sorgst für eine fehlerfreie Dokumentation Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. als Fachinformatiker/in), ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Berufserfahrung bringst du mit Du konntest bereits fundierte Erfahrung im Betrieb von Windows Servern sowie der Virtualisierung sammeln Du hast Kenntnisse in der Administration von Backup- und Storage-Systemen Nice to have: Erfahrung in der PowerShell-Automatisierung Du bist zu gelegentlichen Dienstreisen (1-2 Tage im Quartal) bereit Erforderliche Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Wir bieten Standards: Obst, Getränke, JobRad, Corporate Benefits 30 Urlaubstage 60% Home Office 10 Tage Workation im EU-Ausland Gleitzeit Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsmanagement: Fitness- und Wellness-Angebote Bezuschusstes Mittagessen Jobticket Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914
Payroller / Lohnbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktives und marktorientiertes Gehalt Absolute Wohlfühlatmosphäre und authentische Wertschätzung Firmenprofil Unser Kunde in Frankfurt am Main sucht ab sofort einen erfahrenen Payroller / Lohnbuchhalter (m/w/d) Aufgabengebiet Du bist für die Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen verantwortlich Du managst das gesetzliche Meldewesen professionell und zuverlässig Du unterstützt tatkräftig bei Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Du arbeitest eng mit der Buchhaltung zusammen und sorgst für reibungslose Abläufe Du bereitest steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Berechnungen vor Anforderungsprofil Erste Beurfserfahrungen im Bereich Lohnabrechnung wünschenswert Kenntnisse der branchenüblichen Software DATEV Lodas, SBS und/oder Lexware Eigenständiger, zuverlässiger und sorgfältiger Arbeitsstil Gute bis sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Office Anwendungsprogrammen (MS-Word, MS-Excel, MS-Outlook) Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit Remote Arbeiten Mitarbeiterevents Attraktives Gehalt Kontakt Gülcan Durmaz Referenznummer JN-052025-6744370 Beraterkontakt 01729842613
Head of Operational & Non-Financial Risk (m/w/d)
Dr. Weber & Partner GmbH - 60528, Frankfurt am Main, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt mit echtem Impact? Unser Mandant zählt zu den führenden Kreditinstituten in Deutschland – stabil, innovativ und unter den Top 5 der Finanzbranche. Für ein zukunftsrelevantes Schlüsselthema suchen wir aktuell eine Persönlichkeit mit Weitblick und Verantwortung – eine Rolle, in der Sie wirklich etwas bewegen können. Head of Operational & Non-Financial Risk (m/w/d) Cyber Security, BCM und Physische Infrastruktur Ihre Verantwortung Verantwortungsbereich: Digitale Resilienz, Schutzmaßnahmen und Kontinuitätsmanagement Sie übernehmen die Leitung der Bereiche Digitale Sicherheit, Objektschutz und Kontinuitätsplanung und entwickeln die Sicherheitsmaßnahmen in allen operativen Bereichen weiter. Strategisch ausgerichtet: Sie gestalten und realisieren zukunftsweisende Maßnahmen zur Stärkung der digitalen und betrieblichen Widerstandsfähigkeit – mit besonderem Fokus auf Cyber Security und IT-Sicherheitsarchitekturen. Dabei achten Sie konsequent auf die Einhaltung regulatorischer Vorgaben sowie interner Standards. Anpassungsfähig und vorausschauend: Sie analysieren kontinuierlich die Sicherheitslage und entwickeln passgenaue Schutzstrategien weiter, um flexibel auf neue Bedrohungen und Risiken reagieren zu können. Leadership mit Weitblick: Sie fördern eine motivierende Führungskultur, entwickeln Ihre Teams aktiv weiter und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Dabei übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung von insgesamt 25 Mitarbeitenden und schaffen die Rahmenbedingungen für eine leistungsstarke, zukunftsorientierte Teamdynamik. Bei Bedarf vertreten Sie zudem die Bereichsleitung. Krisenfest und handlungssicher: Als Leitung des Krisenstabs gewährleisten Sie ein koordiniertes und entschlossenes Vorgehen im Ernstfall. Durch regelmäßige Übungen und Notfalltests stellen Sie sicher, dass unser Institut auch in Ausnahmesituationen souverän und effektiv agieren kann. Risikoexperte mit Überblick: Sie identifizieren und steuern operationale und technologische Risiken, etablieren wirksame Gegenmaßnahmen und führen das zentrale IKT-Risiko-Register der Organisation. Kommunikativ und gut vernetzt: In enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern sorgen Sie für eine reibungslose Kommunikation und koordinierte Umsetzung sicherheitsrelevanter Themen. Ihr Profil Fachlich versiert: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Ihre fachliche Tiefe wird idealerweise durch anerkannte Zertifizierungen wie CISM, CISSP oder CBCI ergänzt. Sicherheitsprofi mit Weitblick: Informations- und Cyber-Sicherheit sind Ihr Spezialgebiet. Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Business Continuity Management sowie im Notfall- und Krisenmanagement. Risikobewusst und vorausschauend: Sie haben umfassende Erfahrung im Umgang mit nicht-finanziellen Risiken und in der Entwicklung nachhaltiger Resilienzstrategien. Ihr strategisches Denken erlaubt es Ihnen, Risiken frühzeitig zu erkennen und wirksam zu minimieren. Leadership mit Verantwortung: Sie verstehen es, Teams zu inspirieren, gezielt zu fördern und weiterzuentwickeln. Ihre Führungserfahrung sowie Ihr Verständnis für bankbetriebliche Abläufe und deren Risiken bilden dabei eine solide Grundlage. Souverän in der Kommunikation: Mit klarer und adressatengerechter Kommunikation – in Deutsch und Englisch – bewegen Sie sich sicher auf allen Ebenen, intern wie extern. Engagiert und belastbar: Verantwortung zu übernehmen ist für Sie selbstverständlich. Auch in komplexen oder kritischen Situationen behalten Sie den Überblick. Mit analytischem Denken und einer strategischen Ausrichtung gestalten Sie aktiv die Zukunft der Abteilung. Was Sie bei uns erwartet Individuelle Karriereförderung: Wir investieren in Ihre Entwicklung – mit modernem Talentmanagement, maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und klaren Perspektiven für Ihren beruflichen Weg. Work-Life-Balance, die diesen Namen verdient: Flexible Arbeitszeiten, die Option auf mobiles Arbeiten oder Homeoffice sowie Sabbaticals ermöglichen Ihnen eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Zukunft sichern – heute schon: Profitieren Sie von einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, mit der Sie langfristig planen können. Gesund bleiben – wir unterstützen Sie dabei: Von Gesundheitschecks über den Betriebsärztlichen Dienst bis hin zu Kooperationen mit Fitnessstudios: Unser ganzheitliches Gesundheitsmanagement ist für Sie da. Mehr drin für Sie: Nutzen Sie unsere attraktiven Leasingangebote – z. B. für Fahrräder, Tablets oder Smartphones – und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag so, wie er zu Ihnen passt. Genuss in der Mittagspause: Unsere abwechslungsreichen Lunch-Angebote lassen keine Wünsche offen – ob bio, vegetarisch oder vegan. Familienfreundlich aufgestellt: Mehrere firmeneigene Kindertagesstätten machen es leichter, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen. Sachlich & Professionell Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld, das von globalen Entwicklungen geprägt ist – spannend, anspruchsvoll und immer in Bewegung. Zukunftsfähige IT und Cyber-Sicherheit stehen im Zentrum unserer Weiterentwicklung als modernes Kreditinstitut. Komplexe Sicherheitsanforderungen, regulatorische Vorgaben und die stetig wachsende Bedrohungslage fordern Ihr Fachwissen und Ihre Innovationskraft. Genau diese Herausforderung treibt Sie an – denn Sie gestalten lieber aktiv die digitale Zukunft, als nur auf Veränderungen zu reagieren. Kontakt Klingt das spannend für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen stehen Ihnen unsere Berater gerne vorab zur Verfügung – ganz unkompliziert per Telefon oder E-Mail. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer DO/UH 3609 direkt an: Gerhard E. Dobrowolski – do@dr-weber-partner.de, 0175 2918 148 Uwe Happel – uh@dr-weber-partner.de, 0151 7441 4215 Vertraulichkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich.
Technischer Vertrieb (m/w/d) Wälzlager and Lineartechnik
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Internationaler Händler für Industrietechnik technische Vertriebler (m/w/d) Großraum Frankfurt Firmenprofil Mein Kunde ist ein führender Händler für Industrietechnik mit Schwerpunkt auf Lineartechnik, Wälzlager und innovativen Lösungen. Als verlässlicher Partner für Industriekunden bietet er Produkte und Dienstleistungen auf höchstem Niveau. Zur Verstärkung des Teams wird ein technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) gesucht. Die Position umfasst eigenverantwortliches Arbeiten, Kundenberatung vor Ort, Entwicklung von Lösungen und Betreuung bestehender sowie neuer Kunden. Ziel ist der Aufbau langfristiger Partnerschaften und die Begeisterung der Kunden durch innovative Produkte. In enger Zusammenarbeit mit technischem Support und Produktentwicklung findest du optimale Lösungen und unterstützt die Markteinführung neuer Produkte sowie die Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie. Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm und regelmäßige Schulungen sichern deinen Erfolg. Aufgabengebiet Betreuung und Beratung bestehender Kunden Identifikation und Akquise von Neukunden Entwicklung von maßgeschneiderten technischen Lösungen Enge Zusammenarbeit mit der technischen Entwicklung und dem Support Durchführung von Produktschulungen und Präsentationen Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen Mitwirkung an der Markteinführung neuer Produkte Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie Anforderungsprofil Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in der Lineartechnik, Wälzlager oder Industrieartikel Ausgeprägtes technisches Verständnis und Affinität zu technischen Produkten Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Attraktives Gehalt mit erfolgsabhängigen Boni Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Moderne Arbeitsausstattung Kontakt Stefan Widholzer Referenznummer JN-052025-6743770 Beraterkontakt +49 1624227663
Lehrer (m/w/d) für Politik und Wirtschaft 278D
LehrCare GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Ihr Arbeitgeber ist ein staatlich anerkanntes berufliches Gymnasium mit dem Schwerpunkt Wirtschaft. Diese seit 60 Jahren bestehende, bewusst kleine Schule mit ihren gerade einmal 80 Schüler:innen, steht für einen guten Kontakt zwischen Lehrkräften und Schüler:innen. Bezogen auf das Abiturergebnis gehört das Gymnasium seit Jahren zu den besten der Region. Eine angenehme, fast erwachsene Schülerschaft, gute Ausstattung auch im technischen Bereich, die langfristige Verweildauer der Kollegen:innen sowie zahlreiche praxisnahe Projekte sind weitere Kennzeichen dieser schönen Schule. Ihre Aufgaben Neben Ihren unterrichtlichen Verpflichtungen nehmen Sie aufgrund der kleinen Schulgröße an wenigen, aber effizienten Konferenzen und Teamsitzungen aktiv teil. Gerne begleiten Sie Ihre Schüler:innen auch bei Praktika sowie auf gelegentlichen Klassenfahrten und engagieren sich bei Interesse in bestehenden Projekten. Die Schule bietet Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Teil- oder Vollzeit (bei Teilzeit mindestens 50%), eine auch für Berufsanfänger:innen gehobene Vergütung zzgl. eines 13. Monatsgehalts und Urlaubsgeld, ein auf 24 Wochenstunden reduziertes Unterrichtsdeputat, kleine Klassen, auf Wunsch einen freien Tag pro Woche und keine Präsenzpflicht außerhalb des Unterrichts oder in den Ferien, reinen Oberstufenunterricht, eine bildungsnahe Schülerschaft mit gutem Sozialverhalten, kurze Entscheidungswege, ein ausgezeichnetes Betriebsklima und eine kooperative, zugängliche Schulleitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Platz für eigene Ideen. Die Schule wünscht sich von Ihnen ein 2. Staatsexamen für die Sekundarstufe II oder eine im Land Hessen als gleichwertig anerkannte Lehrbefähigung (z. B. Master of Education, DDR-Diplom), die Fakultas für die Fächer Deutsch und Geschichte bzw. PoWi für die Sekundarstufe II, pädagogisches Gespür und Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen. Die Beschäftigung verbeamteter Lehrkräfte ist grundsätzlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 278D, bitte ausschließlich an LehrCare, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Ilsa Schäfer gerne zur Verfügung.
Property Manager (m/w/d) kaufmännisch & technisch
Estario GmbH - 60325, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde Unser Kunde ist mehr als nur ein Immobilienunternehmen – ein Möglichmacher, Gestalter und nachhaltiger Bestandshalter. Das vielseitige Portfolio umfasst Wohn- und Gewerbeimmobilien in Bestlagen Frankfurts und darüber hinaus . Unser Mandant setzt auf Qualität, Innovation und einen ganzheitlichen Blick auf Immobilienbewirtschaftung. Um das Portfolio weiterhin erfolgreich zu entwickeln und effizient zu managen, suchen wir aktuell Experten , die technisches Verständnis mit kaufmännischem Denken vereinen – für eine anspruchsvolle Rolle im Property Management, die beide Welten verbindet . Gerne auch jeweils mit Spezialisierung auf einen der beiden Felder. Aufgaben Technisches Property Management: Organisation, Koordination und Kontrolle von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen Steuerung externer Dienstleister und technischer Partner Durchführung technischer Objektbegehungen inkl. Mängelmanagement Sicherstellung gesetzlicher Prüfpflichten und technischer Normen (z. B. TGA, Betreiberverantwortung) Mitwirkung bei energetischen Optimierungen und ESG-Maßnahmen Kaufmännisches Property Management: Eigenverantwortliche Betreuung eines Immobilienportfolios (Wohn- & Gewerbeeinheiten) Erstellung und Überwachung von Budgets, Wirtschaftsplänen und Reportings Mietvertragsmanagement inkl. Neuvermietungen, Indexierungen und Abrechnungen Kommunikation mit Mietern, Eigentümern, Behörden und Dienstleistern Optimierung der Bewirtschaftungsprozesse und Kostenstrukturen Qualifikationen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft, Facility Management, Bauwesen o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Property Management – idealerweise mit technischer und kaufmännischer Verantwortung Fundierte Kenntnisse im Miet- und WEG-Recht sowie in der technischen Gebäudeausstattung (TGA) Versierter Umgang mit MS Office und gängigen Immobiliensoftwaresystemen (z. B. iX-Haus, SAP RE-FX) Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem Blick für Wirtschaftlichkeit und Technik Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Benefits Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Unternehmen Gestaltungsfreiraum und flache Hierarchien Kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten Fachliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung inkl. Zusatzleistungen (z. B. Jobticket, Fitnesszuschuss) Kontakt Bettina Belzer Manager Region Mitte, Süd & West estario GmbHL8, 12 68161 Mannheim Mobil: +49 (0) 171 / 76 75 482 Mail: belzer@estario.dewww.estario.de
Loan Workout Manager (m/w/d)
Silverton Group - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Das Leistungsspektrum der SILVERTON Group umfasst das Investment und Asset Management von gewerblichen Immobilien und immobilienbesicherten Krediten, die Transaktions- und Abwicklungsberatung in den Bereichen Distressed Debt und Real Estate, sowie Risk Advisory Services und Banking Consulting. Die SILVERTON Asset Solutions GmbH ist ein Teil der SILVERTON Group . Wir arbeiten weltweit an folgenden Standorten: Frankfurt am Main, München, Düsseldorf, Hamburg, Athen und New York. Werde langfristig Teil unseres Teams in Frankfurt. Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für ein Teilportfolio notleidender CRE-Kredite und steuerst alle Workout-Maßnahmen. Du führst Due-Diligence-Analysen durch und entwickelst Strategien zur Rückgewinnung offener Forderungen. Du managst immobilienbesicherte Vermögenswerte und leitest Verwertungsmaßnahmen ein. Du erstellst Entscheidungsvorlagen und Workout-Pläne für interne Gremien und unsere Kunden. Du koordinierst externe Partner (insbesondere juristische Berater) bei der Durchführung von Zwangsmaßnahmen. Du unterstützt unser Akquisitionsteam bei der Due-Diligence neuer Kreditportfolios. Qualifikation Studium: Abgeschlossenes Studium in BWL, Jura, Finance oder vergleichbare Ausbildung. Branchenerfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Kredit-/Workout-Management oder Restrukturierung. Due-Diligence-Kompetenz: Fundierte Erfahrung in der Analyse und Bewertung von Kreditportfolios. Projektsteuerung: Erfahrung in Projektsteuerung und Koordination externer Berater. Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Analytisches Denken: Du erkennst Zusammenhänge schnell und handelst lösungsorientiert. Strukturierte Arbeitsweise: Du behältst auch in komplexen Situationen den Überblick. Eigenverantwortung: Du übernimmst Aufgaben proaktiv bringst sie selbständig zum Abschluss. Kommunikationsstärke: Du präsentierst klar und überzeugst im Austausch mit Partnern. Teamorientierung: Du arbeitest eng und konstruktiv mit anderen Fachbereichen zusammen. Benefits Dich erwartet ein attraktives Vergütungspaket, ein motiviertes Team und zahlreiche Events, die den Arbeitsalltag bereichern – von unterschiedlichen Festen bis hin zur "Bring-your-dog"-Policy. Noch ein paar Worte zum Schluss KLINGT GUT? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an karriere [a] silverton . de Oder per Post an: Silverton Asset Solutions GmbH Neue Mainzer Straße 20 60311 Frankfurt am Main
Manager Autovermietung (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Mit diesen Skills schaltest du in der Personalberatung direkt in den fünften Gang: Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744745 Beraterkontakt +4915221749900
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