Spaß bei der Arbeit - Steuerfachangestellte/r (W/M/D)
TPK Solutions UG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Du bist humorvoll, zielstrebig und möchtest in einem freundlichen und harmonischen Arbeitsumfeld arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Das erwartet dich bei uns: ✅ Ein wertschätzendes Team , das gemeinsam Erfolge feiert ✅ Flexibilität , um Job und Privatleben in Einklang zu bringen ✅ Anerkennung für deine Arbeit & beste Entwicklungsmöglichkeiten Du suchst einen Arbeitgeber, der dich unterstützt und fördert ? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns, dich kennenzulernen! Aufgaben Betreuung von eigenen Mandantenstamm Erstellen von Jahresabschlüsse, Gewinnermittlungen und die dazugehörigen betrieblichen Steuererklärungen von Einzelunternehmen, Personengesellschaften, Kapitalgesellschaften Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen Anfertigung von Einkommensteuererklärungen Prüfen von Steuerbescheide und führen Schriftwechsel mit Finanzbehörden Digitalisierung Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zur Steuerfachangestellten/ zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Teamgeist und Kommunikationsstärke Umgang mit DATEV Spaß an digitalen Prozessen Benefits Leistungsgerechte Vergütung Verschiedene Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten Diverse Sozialleistungen Stetige Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice Möglichkeit Ein verständnisvoller Chef Noch ein paar Worte zum Schluss Du suchst ein kompetentes und humorvolles Team , in dem Arbeit Spaß macht ? Dann melde dich gern bei mir! E-Mail: nina.dang@tpk-solutions.de Telefon: 01556 0037550 WhatsApp: Unsicher, ob dein Profil passt? Schreib mir einfach – gemeinsam finden wir den perfekten Job für dich! Ich freue mich auf deine Nachricht!
Manager Health & Public (m/w/d)
MGRP - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung MGRP ist eine Management-Beratungsboutique für IT-Strategie und Sourcing auf stabilem Wachstumskurs – erfolgreiche Projekte und Kundenzufriedenheit bestätigen MGRP seit über 10 Jahren. Aufgaben Du unterstützt unsere Kunden im Gesundheitswesen bei öffentlichen Ausschreibungen, Auswahl und Implementierung modernster IT-Systeme, um die Patientenversorgung und klinische Abläufe zu optimieren oder die gesetzliche Krankenversicherung noch besser zu machen Durch detaillierte Prozess- und IT-Analysen identifizierst du Verbesserungsmöglichkeiten in der Gesundheitsversorgung und entwickelst Strategien, um Effizienz und Effektivität zu steigern Du leitest und coachst ein Team von Consultants Du wandelst die Bedürfnisse und Anforderungen des Gesundheitssektors in klare, technische Spezifikationen um und koordinierst deren Umsetzung Du entwickelst innovative und praktikable Lösungen, die direkt auf die spezifischen Bedürfnisse im Gesundheitswesen zugeschnitten sind Du baust und pflegst vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden sowie Partnern und bist aktiv an der Neukundengewinnung beteiligt Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Gesundheit, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Du hast langjährige Erfahrung in einer Unternehmensberatung und/oder Expertise im Gesundheitswesen (Krankenhaus, GKV oder dem Öffentlichen Dienst) Erfahrung in der Projektleitung und –steuerung Mehrjährige) Führungserfahrung Du besitzt eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke und sichere Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch aus Du hast auch kein Problem mit gelegentlichen Dienstreisen Benefits Neben einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien findest du bei uns: Zusammenarbeit auf Augenhöhe Flexible Zeiteinteilung und 4,5-Tage-Woche Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland Bis zu 31 Tage Urlaub Beste (Homeoffice) Ausstattung Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360-Grad-Feedback-Kultur Regelmäßige Workshops und weitere Social Events mit tollen Kolleg*innen Noch ein paar Worte zum Schluss So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus: Erstes Videointerview (Dauer ca. 45 Minuten) Zweites Videointerview oder persönliches Gespräch (Dauer ca. 90 Minuten) Triff das Team!
(Associate) IT & Change Consultant (m/w/d)
MGRP - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Als (Associate) IT & Change Consultant (m/w/d) begleitest Du unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer digitalen Strategie. Aufgaben Du unterstützt unsere Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung von komplexen ITProjekten und Change-Prozessen Du begleitest Stakeholder im Transformationsprojekt und schaffst es, sie und ihre Mitarbeiter*innen für die anstehenden Veränderungen zu begeistern Mögliche Themenfelder: Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Digitalisierung von Prozessen, Erarbeitung von Digitalen Strategien Als (zukünftige/r) Projektleiter*in übernimmst du auch eigenverantwortlich Themen, die dich besonders interessieren, entwickelst Schwerpunkte und baust dein Wissen kontinuierlich aus Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Idealerweise erste Berufserfahrung in der ITBeratung oder im Change Management Sehr gute analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Freude an der Arbeit mit Menschen und der Gestaltung von Veränderungsprozessen Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Benefits Neben einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien findest du bei uns: Zusammenarbeit auf Augenhöhe Flexible Zeiteinteilung und 4,5-Tage-Woche Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland Bis zu 31 Tage Urlaub Beste (Homeoffice) Ausstattung Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360-Grad-Feedback-Kultur Regelmäßige Workshops und weitere Social Events mit tollen Kolleg*innen Noch ein paar Worte zum Schluss So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus: Erstes Videointerview (Dauer ca. 45 Minuten) Zweites Videointerview oder persönliches Gespräch (Dauer ca. 90 Minuten) Triff das Team!
Inhouse SAP-Basisadministrator (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Unser Klient ist ein führendes Unternehmen aus der Finanzbranche, das durch innovative SAP-Lösungen und höchste Standards in der Systemadministration überzeugt. Zur Verstärkung des internen SAP-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse SAP-Basisadministrator (m/w/d) . In dieser Inhouse-Position sind Sie verantwortlich für die Basisadministration von SAP-Systemen, insbesondere die Installation, Konfiguration und Wartung von SAP S/4HANA und anderen Systemlandschaften. Sie tragen aktiv zur Stabilität und Performance der SAP-Umgebung bei und profitieren von einer Vielzahl an Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten, während Sie innerhalb des Unternehmens eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten. Aufgaben Installation, Konfiguration und Administration von SAP S/4HANA und anderen SAP-Systemen (z.B. SAP BW, SAP FI/CO) Sicherstellung der Systemverfügbarkeit durch regelmäßige Systemüberwachung und Performance-Optimierung direkt vor Ort Durchführung von Systemkopien, Transport- und Patchmanagement innerhalb der unternehmensinternen SAP-Landschaft Fehleranalyse und -behebung bei Systemstörungen und Performance-Problemen, insbesondere in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Implementierung und Überwachung von Sicherheitskonzepten sowie Sicherstellung der Compliance im Unternehmensumfeld Verwaltung und Pflege von SAP-Datenbanken sowie Integration der SAP-Systeme in die bestehende IT-Infrastruktur des Unternehmens Durchführung von Updates und Upgrades der SAP-Systeme in enger Zusammenarbeit mit internen IT-Teams und Fachabteilungen Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen sowie Sicherstellung der Transparenz der Arbeitsprozesse Unterstützung der internen IT-Abteilungen und Fachabteilungen bei administrativen Aufgaben und technischen Anfragen Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufserfahrung Fundierte Berufskenntnisse im SAP Basis Umfeld Kenntnisse in S/4HANA, SAP BW, SAP NetWeaver und Berechtigungswesen von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch Das bietet unser Klient Attraktives Gehaltspaket – Eine leistungsgerechte Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen! Flexible Arbeitsmöglichkeiten – Arbeiten Sie mobil und flexibel, um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren! Karriereentwicklung – Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Zukunft! Gesundheitsförderung – Profitieren Sie von Fitnessangeboten, Gesundheitschecks und weiteren Gesundheitsinitiativen! JobRad & Technik-Leasing – Umweltfreundliche Mobilität und moderne Arbeitsmittel! Mitarbeiter-App – Einfache Kommunikation und Vernetzung im Unternehmen!
Inhouse SAP SD Berater (m/w/d).
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Unser Klient, ein global agierendes Chemieunternehmen , sucht zur Unterstützung des Frankfurter Teams einen motivierten Inhouse SAP SD Berater (m/w/d) . In dieser Position begleiten Sie spannende S/4HANA Projekte und gestalten die SAP SD Landschaft. Aufgaben 360° Projekte: von Konzeption über Prototyping und Realisierung bis Go-Live Kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP SD Landschaft sowie die Umsetzung von Anforderungen durch Customizing Aktives Mitwirken bei der S/4HANA Transformation Fachbereichssupport Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufsausbildung Fundierte Berufskenntnisse im SAP SD Umfeld inkl. Customizing Kenntnisse in S/4HANA von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch Unser Klient bietet: Attraktives Gehalt + betriebliche Altersvorsorge Home Office & Gleitzeit + 30 Tage Urlaub & 10 Tage Workation Eigenverantwortung in einem globalen, wachsenden Unternehmen Teamspirit mit flachen Hierarchien & kurzen Entscheidungswegen Weiterbildung & Mitgestaltung im SAP SD Bereich Neue Technologien wie S4 HANA erleben Stressfreie Anfahrt (kostenlose Parkplätze/Zuschuss ÖPNV) Coole Extras : Fitness-Deals (FitX, McFIT, EGYM), JobRad, Pluxee-Gutscheine & mehr!
Netzwerk Architekt (m/w/d) 100% Remote
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde, ein weltweit tätiges Unternehmen im Bereich IT - Dienstleistungen und Verwaltung beschäftigt sich mit komplexen IT-Projekten. Dies umfasst z.B. das IT-Verfahren ATLAS für digitale Zollanmeldungen, eine Warn-App, zahlreiche Portalplattformen für Internet und Intranet, aber auch Projekte in der Cyber Security, Blockchain und Künstlicher Intelligenz. Sie suchen ab sofort einen Netzwerkarchitekten (m/w/d) i 100% Remote. Das bietet unser Klient: Weiterbildungsprogramme 30 Tage Urlaub Full Remote Option Flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket Ihre Aufgaben: Umsetzung komplexer Netzwerkprojekte für Behörden der inneren und äußeren Sicherheit Erstellung und Analyse von Kundenanforderungen und technische Konzepte sowie Lösungsszenarien Ganzheitliche Beratung von Kunden und Durchführung von Workshops Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Storage-, Datensicherungs-, IT-Sicherheits- und VMware-Experten Betreuung der Weiterentwicklung der Kundeninfrastruktur Unterstützung bei der Bewertung fachlicher Kundenanforderungen im Rahmen von Ausschreibungsprozessen Ihre Qualifikationen: Langjährige Erfahrung im Bereich Netzwerke mit entsprechenden Zertifizierungen Idealerweise Erfahrungen im Public Sector Projektbezogene Reisebereitschaft (bis zu 4 Tage alle 2 Wochen) Bereitschaft, in einer Voll-Remote-Organisation zu arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (B2)
Inhouse Recruiter (m/w/d)
SOMI Group - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns Willkommen bei SOMI Experts – deinem spezialisierten Personaldienstleister an den Standorten Frankfurt am Main, Düsseldorf und München, der sich auf die Vermittlung von IT-Experten konzentriert. Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden und in einem innovativen Umfeld zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre, motivierte Kollegen und modern ausgestattete Büros an zentralen Standorten. Wenn du bereit bist, mit uns unseren Erfolgskurs fortzusetzen, suchen wir nach engagierten Persönlichkeiten wie dir, die kommunikativ sind und ehrgeizig nach beruflicher Weiterentwicklung streben. Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Einstellungsprozess zukünftiger Teammitglieder bei unserem Unternehmen. Du findest hochqualifizierte Kandidat durch die Nutzung von Social Media, Jobbörsen, Empfehlungen und dein persönliches Netzwerk. Du sprichst Talente auf verschiedenen Plattformen an und weckst deren Interesse an einer internen Karriere bei uns. Du sichtest Bewerbungsunterlagen und führst telefonische Interviews, um die Eignung der Kandidat gemäß den Anforderungsprofilen unserer Abteilungen zu bewerten. In enger Zusammenarbeit mit unserem Management-Team gestaltest du eine positive Candidate Experience und bist ein/e zuverlässige/r Ansprechpartner für unsere Bewerber. Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium. Du kannst mündlich und schriftlich exzellent kommunizieren und Kandidat begeistern und überzeugen. Du hast idealerweise Erste Erfahrungen im Einsatz von Social Media, Jobportalen und Netzwerken zur Kandidatensuche. Du kannst auf Augenhöhe mit Kandidat und internen Stakeholdern verhandeln und die besten Talente für unser Unternehmen gewinnen. Du besitzt stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um Bewerbungsunterlagen zu bewerten und die Eignung der Kandidat festzustellen. Du kannst eigenständig Projekte planen und umsetzen. Du bringst kreative Ideen für die Weiterentwicklung von Recruiting-Strategien und Personalbeschaffungsmaßnahmen ein. Du arbeitest gerne im Team und schaffst gemeinsam mit dem Management eine positive Candidate Experience. Du kannst in einem sich ständig verändernden Umfeld erfolgreich agieren. Du bist hervorragend organisiert und kannst mehrere Projekte und Aufgaben gleichzeitig effizient managen. Wir bieten Höhenverstellbare Schreibtische und eine moderne IT-Infrastruktur Betrieblich geförderte Altersvorsorge Zwei Aufenthaltsräume mit Netflix und Amazon Prime Anschluss Flexible Arbeitszeiten und Home Office Regelmäßige Trainings zu Deiner vertrieblichen Weiterentwicklung Klassischer Hemdenservice Mitbenutzung einer nahegelegenen Kantine Getränkeservice (Wasser, Tee, Soft- u. Energy-Drinks etc.) Toller Kaffee mit einer Siebträgermaschine Süßigkeiten und Snacks Surface pro 7+, ein IPhone oder Samsung und einen mobilen Bildschirm
Neu IT-Techniker Onsite (m/w/d) in Frankfurt am Main
ganss personal GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Für einen renommierten Kunden suchen wir ab sofort am Standort Frankfurt am Main mehrere IT-Techniker (m/w/d). Aufgaben Austausch und Einrichtung von Hardware (Laptop, Desktop, Workstation, Smartphone, Drucker, Multifunktionsgeräte) Aufbau und Installation von Arbeitsplätzen, Endgeräten sowie Installation von Software Ausbringen, Liefern und Aufbau von PCs/Notebooks und Monitoren Break & Fix, Bearbeitung von Störungstickets Qualifikation Abgeschlossene IT-Ausbildung z.B. zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder IT-Systemelektroniker (m/w/d) von Vorteil Oder 1 Jahr Berufserfahrung aus einer ähnlichen Tätigkeit wie z.B. als IT Techniker (m/w/d), Hardware Techniker (m/w/d), Support Techniker (m/w/d), etc.) Kenntnisse im Bereich IMAC (Install, Move, Add und Change) und in Rollouts wünschenswert Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Festes und attraktives Monatsgehalt Projektzulage Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung Moderner Arbeitsplatz Fachlicher Wissenszuwachs Persönliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über gansspersonal. de Alternativ können Sie uns Ihren Lebenslauf an info(at)gansspersonal(.)de schicken. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Herr Ganss telefonisch unter 0173 2640447 und info(at)gansspersonal(.)de gerne zur Verfügung.
Teamleiter / Senior Personalentwickler Industrie (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 60311, Frankfurt am Main, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein top aufgestelltes Industrieunternehmen, welches in seiner Branche exzellenten Ruf genießt. Der Mitarbeiterstamm ist dabei auf mehrere Standorte verteilt. Aktuell besetzen wir für das Unternehmen einen Leiter Personalentwicklung (m/w/d). In dieser Funktion sind Sie für alle Standorte verantwortlich und verbringen regelmäßig 3 Tage pro Woche in Präsenz vor Ort. Sie bauen die vorhandenen Strukturen der Personalentwicklung weiter aus und sind so für die unternehmensweite Organisationsentwicklung verantwortlich. Sie sind Senior Personalentwickler:in und suchen den nächsten Step in leitende Verantwortung oder Sie sind als Leiter:in Personalentwicklung stark operativ geprägt und bauen gerne Strukturen und Prozesse weiter auf und aus? Sie sind flexibel und 3 Tage pro Woche (inklusive Übernachtung) reisebereit? Dann werden Sie Teil dieses Unternehmens und tragen zur Erfolgsgeschichte verantwortungsvoll bei. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! (SAW/124625) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie sind für den weiteren Auf- und Ausbau der Strukturen in der unternehmensweiten Personalentwicklung verantwortlich Sie führen Veränderungsprozesse durch, optimieren die bestehende Personalentwicklungsstrategie und wirken bei weiteren relevanten HR-Projekten mit Operativ liegt Ihr Fokus dabei in der engen Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte (m/w/d) Sukzessive bauen Sie Ihr Team in der Personalentwicklung auf und entwickeln dieses kontinuierlich weiter Zur Sicherstellung und Durchführung der unternehmensweiten Personalentwicklung sind Sie dauerhaft und regelmäßig an den Standorten vor Ort (Reiseanteil 3 zusammenhängende Tage pro Woche/ mit Übernachtung) Abschließend sind Sie für das Employer Branding und Social Media Management zuständig, um die Arbeitgebermarke stetig weiterzuentwickeln sowie die Social-Media-Kanäle mit kreativem Content zu versorgen Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, (Wirtschafts-) Psychologie oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie sind mehrjährig erfahren in der Personalentwicklung oder im Talent- / Performance-Management und bringen die notwendigen Expertenkenntnisse mit Ihre mehrjährige Erfahrung sammelten Sie dabei vorzugsweise im industriellen / produzierenden Umfeld Ihre Leidenschaft liegt im Auf- und Ausbau neuer Strukturen sowie in der weiteren Prozessentwicklung Zwingend notwendig ist eine wöchentliche Reisebereitschaft von 3 zusammenhängenden Tagen, um die Standorte und Mitarbeitende in Präsenz zu betreuen (restliche 2 Tage Homeoffice) Vorteile Überdurchschnittliches, sehr attraktives Gehaltspaket inkl. Kfz zur privaten Nutzung 3 Tage Reise / 2 Tage Homeoffice Hoher Grad an Eigenverantwortung mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum Referenz-Nr. SAW/124625
IT Systemadministrator / Endpoint Management (m/w/d)
APRIORI - business solutions AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Bei unserem Kunden handelt es sich um ein sehr erfolgreiches Unternehmen aus Frankfurt, welches aufgrund seines stetigen Wachstums inzwischen mehr als 3.000 Mitarbeiter beschäftigt und zu Europas Marktführen in seiner Branche zählt. Zur Erweiterung des motivierten Teams sucht der Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Hauptstandort in Frankfurt Dreieich einen "Systemadministrator/ Provider Manger im Bereich Endpoint Management(m/w/d) ". Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, einem familiären Arbeitsumfeld, diversen Mitarbeiterrabatten, einer 37 Std.-Woche, eine flexible Home Office Regelung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und einer Betriebskantine mit 50% Zuschuss Aufgaben Installation, Verwaltung und Weiterentwicklung globaler IT-Systeme Unterstützung bei internationalen IT-Projekten Second-Level-Support und Troubleshooting in komplexen IT-Umgebungen Konfiguration und Administration von Microsoft Cloud Services (Exchange Online, Teams, Azure) Verwaltung von Windows-Serverlandschaften (Active Directory, DHCP, DNS, GPO) und Virtualisierung (Hyper-V) Windows-Client-Management und Software-Bereitstellung (Microsoft Endpoint Manager, Intune, Autopilot) Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Microsoft Server-Produkten und im Endpoint Management, idealerweise in der Produktions- oder Logistikbranche Fundierte Kenntnisse in Microsoft M365, Exchange, Microsoft Hyper-V, Windows 10 und Active Directory Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten 37 Wochstenstunden Gleitzeit, Homeoffice Individuelles Weiterbildungsbudget modernes und agiles Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub Weihnachts/ Urlaubsgeld
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