IT-Quereinsteiger / IT-Mitarbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
IT-Quereinsteiger / IT-Mitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-212027 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in der IT-Welt Fuß zu fassen - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht Quereinsteiger (m/w/d) für den IT-Bereich, die mit Motivation und einer schnellen Auffassungsgabe überzeugen. Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Team und ein Arbeitsumfeld, das gezielt auf Ihre Einarbeitung und Entwicklung ausgelegt ist . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem spannenden Berufsfeld tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Quereinsteiger / IT-Mitarbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Entwicklungsperspektiven Weiterbildungsprogramme für Quereinsteiger in der IT Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Zuschüsse zu Fitness- und Gesundheitsprogrammen Arbeit in einem modernen und dynamischen Umfeld Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Installation und Einrichtung von IT-Systemen Mitarbeit bei Rollout-Projekten und Hardware-Austausch Technischer Support und Fehlerbehebung bei Endanwendern Dokumentation von Prozessen und Lösungen Koordination von IT-Bestellungen und Lagerverwaltung Ihr Profil: IT-bezogene Ausbildung oder technische Affinität bei Quereinsteigern Erste Erfahrung im IT-Bereich von Vorteil Grundkenntnisse in Windows, Netzwerken und Hardware-Setup Lernbereitschaft, Serviceorientierung und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Quereinsteiger / IT-Mitarbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mariam Wassel (Tel +49 (0) 69 96876-627 oder E-Mail it.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Senior HR Business Partner mit Führungsverantwortung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Senior HR Business Partner mit Führungsverantwortung (m/w/d) Referenz 12-219737 Sie suchen eine neue Herausforderung als HR Business Partner in einem internationalen Großkonzern und haben bereits Führungserfahrung gesammelt? Dann bewerben Sie sich jetzt. Unser Kundenunternehmen ist ein internationales Dienstleistungsunternehmen. Zur Verstärkung des Teams am Standort im Raum Frankfurt am Main suchen wir daher im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Senior HR Business Partner mit Führungsverantwortung (m/w/d). Ihre Benefits: Gehalt: 70.000 bis 80.000 Euro p.a. Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice und flexible Arbeitszeiten Kostenfreie Parkplätze Eigenes Betriebsrestaurant Weiterbildungsprogramme Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Sparringspartner für die Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen Führung des Teams der HR Business Partner Verantwortung und Optimierung von strategischen HR-Prozessen sowie Steuerung der operativen HR-Aufgaben Führung von Mitarbeitergesprächen und -verhandlungen auf Managementebene Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Steuerung verschiedener internationaler HR-Projekte Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen in der FMCG-Branche Fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrechts Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Konsumgüter und Handel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Selina Leininger (Tel +49 (0) 69 96876-222 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219737 per E-Mail an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Kreditanalyst B2B (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Renommierte Bank mit Sitz in Frankfurt am Main Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenprofil Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, Finanzlösungen zu gestalten und Firmenkunden auf ihrem Weg zu finanziellen Erfolgen zu begleiten, freuen wir uns darauf, Sie als Kreditanalysten in unserem Team zu begrüßen. Aufgabengebiet Betreuung laufender Kreditengagements in der Zentralregulierung für Kunden und Geschäftspartner im B2B-Bereich Zukunftsorientierte Beurteilung von Unternehmensrisiken und Entwicklungspotenzialen für Kreditentscheidungen Analyse und Bewertung wirtschaftlicher Unterlagen unter Berücksichtigung markt- und branchenspezifischer Risiken Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen bei Intensivengagements Aktive Begleitung von Projekten im Kreditbereich Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und Zusatzqualifikation Bankfachwirtin/Bankbetriebswirtin oder Äquivalent Mehrjährige Erfahrung in Bilanzanalyse und Risikobeurteilung bei Kreditvergabe an mittelständische Firmenkunden Analytische Fähigkeiten, Risikobewusstsein, Entscheidungsfreude und eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und verhandlungssichere Kommunikation auf Deutsch (Sprachlevel ab C1) Vergütungspaket Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung Patenkonzept für schnelle Einarbeitung in den Unternehmensalltag Umfassende Einarbeitung mit Schulungen und Unterstützung bei persönlicher und fachlicher Fortbildung Möglichkeiten zur Mitgestaltung im zukunftsorientierten Geschäftsumfeld Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre in flachen Hierarchien und Teamgeist Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, JobRad und weitere Benefits Mobiles Arbeitsmodell und gute Vereinbarkeit von Arbeit und Familie Kontakt Aleksandra Radic Referenznummer JN-062025-6759793 Beraterkontakt +491622738051
Steuerfachangestellter (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktives und marktorientiertes Gehalt Leistungsgerechte Vergütung Firmenprofil Unser Kunde, eine erfolgreiche Wirtschaftsprüfungsgesellschaft , sucht zur Verstärkung seines Teams einen Steuerfachangestellten (m/w/d). Aufgabengebiet Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen Unterstützung bei der Vorbereitung von Prüfungs- und Beratungsterminen Kommunikation mit Mandanten, Finanzbehörden und anderen externen Partnern Durchführung von steuerlichen Analysen und Recherchen Verwaltung von Steuerakten und Unterlagen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer Steuerberatungskanzlei oder einem ähnlichen Bereich von Vorteil Gute Kenntnisse in DATEV oder vergleichbarer Buchhaltungssoftware Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Vergütungspaket Ein lebhaftes und kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung und Benefits Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Modern ausgestattete Büroräume in zentraler Lage Kontakt Gülcan Durmaz Referenznummer JN-062025-6759515 Beraterkontakt 01729842613
Sales Consultant (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Sales Consultant (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchner Standort! Aufgabengebiet Als Sales Consultant (m/w/d) baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Berlin auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner (m/w/d) im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6754987 Beraterkontakt +491622160198
Talent Scout (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Internationale Personalberatung mit einzigartiger Karrieremöglichkeit Be a life changer! Firmenprofil Die PageGroup ist für ihr spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die PageGroup mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Beraterer sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Talent Scount (m/w/d) bist Du für die Identifikation, die Ansprache und die erste Kontaktaufnahme passender Kandidaten zuständig. Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam den Personalbedarf in ihren Abteilungen Unternehmen werden durch Dich zu Kunden, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidaten in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidaten und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du bringst eine hohe intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Recruiting mit! Hands-on Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Sinn für Kundenzufriedenheit und Erfolg. Idealerweise bringst Du bereits erste Erfahrung im Active Sourcing und/oder Recruiting mit. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung, sowie fließende Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Es macht Dir Spaß Herausforderungen zu meistern und im Team gemeinsame Ziele zu erreichen Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Wellhub) Kontakt Elif Kizilkaya Referenznummer JN-052025-6753821 Beraterkontakt +49 1788005826
Spediteur Luftfracht Import (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungschancen Attraktives Gesamtpaket Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen aus dem internationalen Logistikumfeld mit einem globalen Netzwerk. Der Standort in der Nähe des Frankfurter Flughafens überzeugt durch moderne Strukturen, flache Hierarchien und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Aufgabengebiet Selbstständige Abwicklung von Luftfracht-Importsendungen Erstellung und Prüfung von Frachtdokumenten und Zolldokumentationen Kommunikation mit Kunden, Airlines, Zollbehörden und Partnern weltweit Organisation der Vor- und Nachläufe sowie Einhaltung gesetzlicher Vorschriften Abrechnung der erbrachten Dienstleistungen und Prüfung von Eingangsrechnungen Bearbeitung von Reklamationen und Unterstützung bei Sonderprojekten Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Bereich Luftfracht Import wünschenswert Sicherer Umgang mit gängigen Speditionssystemen (z. B. CargoWise, Scope, etc.) Kenntnisse im Zollrecht (z. B. ATLAS, Einfuhrbestimmungen) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamorientierte, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Attraktives Gehaltspaket inkl. Sonderzahlungen Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Strukturierte Einarbeitung & persönliche Weiterentwicklung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz nahe des Flughafens Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien Kontakt Alessa Walzer Referenznummer JN-062025-6759541 Beraterkontakt +4969507786018
(Senior) Specialist Payroll in Voll- und Teilzeit (m/w/d)
Heissen Becker & Friends - 60308, Frankfurt am Main, DE
h2> (Senior) Specialist Payroll in Voll- und Teilzeit (m/w/d) Für unseren Kunden, ein wachsendes Unternehmen in der Chemiebranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Frankfurt einen (Senior) Specialist Payroll in Voll- und Teilzeit (m/w/d) Aufgaben: Erstellung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung inkl. Entgeltabrechnung Weiterentwicklung und Prozessoptimierungen in Bezug auf das aktuelle Entgeltabrechnungssystem Betreuung von Sonderthemen, z.B. Urlaubs- und Krankheitsthemen Unterstützende Tätigkeit im Personalmanagement (Arbeitsvertragserstellung) und in der Finanzbuchhaltung Erstellen monatlicher Statistiken und Auswertungen, Sozialversicherungsmeldungen und Bescheinigungen Enge Zusammenarbeit mit Prüfern bei Betriebsprüfungen (LSt, SV) Voraussetzungen: Kaufmännisch abgeschlossene Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte(r) Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung von Vorteil Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position Sehr sorgfältige Arbeitsweise bei hohem Qualitätsbewusstsein Starke kommunikative Kompetenzen sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Möchten Sie Teil eines größeren Teams werden und nicht auf sich allein gestellt sein? Sie sind ein Teamplayer, der sich in einem krisensicheren Umfeld weiterentwickeln möchte? Hier wartet ein großartiges Umfeld auf Sie! Bewerben Sie sich gerne bei Frau Kling mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Buchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktives und marktorientiertes Gehalt Absolute Wohlfühlatmosphäre und authentische Wertschätzung Firmenprofil Unser Klient ist ein etabliertes Unternehmen im Zentrum von Frankfurt am Main. Aufgabengebiet Durchführung aller buchhalterischen Aufgaben Überwachung und Kontrolle der Finanztransaktionen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen im Finanzbereich Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Wirtschaftsprüfern Berichterstattung an die Finanzleitung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und im Rechnungswesen Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Attraktive Vergütung Kostenfreie Getränke, Obst & Snacks Eine unterstützende Unternehmenskultur Kontakt Gülcan Durmaz Referenznummer JN-062025-6759520 Beraterkontakt 01729842613
Spielerberater (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Top-Beratung der Wirtschaft Vertrieb und Beratung mit sportlicher Einstellung Firmenprofil Michael Page ist eine der weltweit größten Personalberatungen . Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Mitarbeitende für Vakanzen im mittleren und gehobenen Management , Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential . Aufgabengebiet Du identifizierst Talent auf Kandidatenseite (SPIELER), triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft (VEREINE) und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten , den Prozessen mit Vereinen, Probetrainings (Probearbeitstag) und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst Spieler:innen zu ihren Vorstellungen, Strategien und besonderen Anforderungen der Vereine Du bringst Spieler:innen und Verein zusammen , räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine nachhaltige, langfristige Zusammenarbeit Du hast kein Produkt - je stärker Du darin wirst, Dich selbst als Marke zu positionieren , desto schneller wirst Du erfolgreich Du hast die Möglichkeit, große Key Accounts aufzubauen und das Account Management eben dieser zu übernehmen Anforderungsprofil Generell gilt für interne Rekrutierungen bei Page: Persönlichkeit vor Skills . In der Beratungsbranche gibt es keine bessere Ausbildung als bei uns , das Handwerk bringen wir Dir bei. Hast du eine kaufmännische Ausbildung zum zum Sport und Fitnesskaufmann (fmx), Fitnessökonom (fmx) oder in einem anderen kaufmännischen Bereich? Hast du vielleicht Sportmanagement studiert? Ein betriebswirtschaftliches Studium wäre ebenfalls von Vorteil Hast du eine hohe sportliche Affinität? Liebst du es zu gewinnen? Du willst den Grundstein für die Karriere im Sales setzen oder deine Sales Skills weiter ausbauen? Vergütungspaket Sehr attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixgehalt Ungedeckelte Bonusregelung mit Kickern für High Performance Einstieg in die komplexeste vertriebliche Aufgabe am Markt Sehr hohes Maß an persönlicher Weiterentwicklung Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten Die beste Ausbildung und individuellste Führung in der Branche Hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität in der eigenen Arbeitsweise Arbeit und Sport unter einen Hut bekommen Hybrides Arbeiten möglich, hohe Flexibilität bei Remote Work und Arbeitszeiten Kontakt Elif Kizilkaya Referenznummer JN-052025-6753817 Beraterkontakt +49 1788005826
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