(Wirtschafts-)Jurist / Betriebswirt als Risikomanager Restrukturierung Frankfurt (m/w/d)
Zurich Insurance Company Ltd. - 60308, Frankfurt am Main, DE
Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen? Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen? Das erwartet dich In deiner verantwortungsvollen Rolle übernimmst du am Standort Frankfurt die eigenständige Betreuung von Krisenengagements in der Kautionskredit- ( Surety ) und Warenkreditversicherung ( Trade Credit ), um Unternehmensinsolvenzen zu vermeiden und Schäden zu minimieren Du stehst in enger Zusammenarbeit und Koordination mit unseren Versicherungsnehmern und mit Insolvenzverwaltern, Maklern, Beratern, Rechtsanwälten sowie Konsortialpartnern, und führst zielführende Verhandlungen zur Umsetzung nachhaltiger Sanierungsstrategien Mit deinem Know-how unterstützt du bei der Entwicklung passender Lösungen zur Krisenbewältigung und Restrukturierung von Unternehmen im nationalen und internationalen Umfeld Du wirst Teil unseres Teams Special Engagements und übst direkten Einfluss auf die Stabilisierung gefährdeter Unternehmen aus Das bringst du mit Deine Vita umfasst ein rechtswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Belastbarkeit & Durchsetzungsvermögen Gutes Verständnis für wirtschaftliche und juristische Zusammenhänge, idealerweise Erfahrung mit Kreditgeschäft und -dokumentation Kenntnisse in Versicherungen (Kaution, Warenkredit) sowie Insolvenzrecht Gute Englischkenntnisse & Office 365-Kenntnisse Mehrjährige Erfahrung in rechtsnahen Bereichen Das bieten wir dir Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Balance zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und von zu Hause auszugestalten Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und teamübergreifende Zusammenarbeit fördert Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits Z usätzliche Informationen ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (k.schmidt@zurich.com), um die potenziellen Möglichkeiten zu besprechen. Arbeitsort: Frankfurt Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit Kim Schmidt freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal ("Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen. Willkommen in deiner Zukunft 55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter! https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere
Lead UX/UI Designer
Skipsearch GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über unseren Kunden Ein führendes Unternehmen im Bereich der digitalen Transformation hat sich seit seiner Gründung 2012 von der digitalen Dokumentenverwaltung in der öffentlichen Verwaltung zu einem innovativen Anbieter mit über 150 Mitarbeitern entwickelt. Es setzt auf moderne Plattformen zur Automatisierung von Geschäftsprozessen und zur besseren Kundenorientierung. Zudem bietet es flexible Lösungen mit Open-Source-Technologien, die den Anforderungen einer breiten Nutzerbasis gerecht werden. Das Team verbindet Leidenschaft und Expertise in neuesten Technologien wie IoT, KI und Big Data. Aufgaben Wir suchen einen erfahrenen UX/UI-Experten, der unser kleines Team als Lead fachlich anleitet und die Weiterentwicklung unserer UX/UI-Kompetenzen in Projekten vorantreibt. Ziel ist es, den Stellenwert von UX/UI-Design in unseren Projekten zu stärken und sicherzustellen, dass es angemessen berücksichtigt wird. Die Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Technologieteams, um eine herausragende Benutzererfahrung sicherzustellen. Aufgaben: Fachliche Weiterentwicklung von UX/UI-Design, um benutzerzentrierte Lösungen zu schaffen. Unterstützung bei der Implementierung von Lösungen auf einer modernen Plattform. Führung und Mentoring eines kleinen UX/UI-Teams zur Weiterentwicklung von Fähigkeiten und Etablierung von Best Practices. Entwicklung und Implementierung einer UX/UI-Strategie, die die Zusammenarbeit mit Technologieteams fördert. Gestaltung und Implementierung von Designprinzipien in Low-Code-Projekten, um eine benutzerfreundliche Erfahrung zu garantieren. Koordination von User-Tests und Usability-Evaluierungen in Zusammenarbeit mit den Technologieteams zur kontinuierlichen Verbesserung der Anwendung. Profil Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich UX/UI in der Softwareentwicklung, bevorzugt in einem agilen Umfeld. Fundierte Kenntnisse in Low-Code-Technologien; spezifische Plattformkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht erforderlich. Nachgewiesene Fähigkeit, ein kleines Team zu führen, zu motivieren und fachlich zu unterstützen. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit Technologieteams und Kunden. Leidenschaft für Benutzererfahrung und die Fähigkeit, diese Begeisterung im Unternehmen zu fördern. Der Kunde bietet Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Fachwissen geschätzt werden. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu unterstützen. Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen im Bereich UX/UI und verwandter Technologien. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und die Benutzererfahrung maßgeblich zu gestalten. Ein modernes Arbeitsumfeld, das die Prinzipien der Arbeitswelt 4.0 verkörpert. Eine offene Kommunikationskultur und die Möglichkeit, in einem selbstorganisierten Team zu arbeiten, das flexibel auf sich verändernde Anforderungen reagiert. Kontakt Wenn Sie Ihre Expertise in einem engagierten Team einbringen und die UX/UI-Standards eines innovativen Unternehmens weiter professionalisieren möchten, haben wir eine spannende Möglichkeit für Sie! Unser Kunde sucht einen erfahrenen UX/UI-Experten, der die digitale Zukunft mitgestaltet. Wenn Sie Interesse haben, mehr über diese Position zu erfahren, freuen wir uns, von Ihnen zu hören! Interesse? Lass uns gern sprechen: https://calendly.com/christian-kotsovelos-skipsearch/30min Ihr Kontakt: Christian Kotsovelos +49 69 298028706 christian.kotsovelos@skipsearch.de
(Junior) Kreditanalyst (m/w/d) im Bankensektor - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Unser Mandant aus dem Bankensektor im Großraum Frankfurt am Main hat sich auf die globale Finanzierung bedeutender Unternehmen spezialisiert. Das internationale Arbeitsumfeld bietet den Mitarbeitern stets interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, von denen auch Sie profitieren können. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten Junior Kreditanalysten (m/w/d), der unternehmerisches Denken und Handeln sowie maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten schätzt und eigenverantwortlich arbeitet. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns sehr auf Sie! Ihre Aufgaben Erstellung von Kreditvorlagen und -verträgen unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen Vorbereitung und Prüfung von Sicherheitsverträgen sowie kontinuierliche Überwachung der Sicherheiten Durchführung von Kreditwürdigkeitsanalysen und Risikobewertungen der Kunden Analyse von Jahresabschlüssen gemäß HGB und IFRS Betreuung bestehender Kredite im Rahmen eines Kreditportfolios Erstellung von Ratings Unterstützung bei Sonderprojekten und speziellen Themen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder ein wirtschaftswissenschaftlicher Hochschulabschluss Erste Berufserfahrungen in der Bilanz- und Kreditanalyse Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre Teilnahme an Firmenveranstaltungen Zusätzliche Sozialleistungen Regelmäßige Teamevents Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
HR Generalist mit Fokus Payroll (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
HR Generalist mit Fokus Payroll (m/w/d) Referenz 12-222269 Für unser Kundenunternehmen, einen internationalen, börsennotierten Finanzdienstleister im Raum Frankfurt am Main , suchen wir Verstärkung. Das Unternehmen bietet Ihnen eine unbefristete, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit , bei der Sie Ihre Erfahrung einbringen können. Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Bewerben Sie sich als HR Generalist mit Fokus Payroll (m/w/d). Ihre Benefits: Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR p.a. Home Office-Möglichkeit Kinderbetreuung Teamevents weitere Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Durchführung und Steuerung von Maßnahmen der monatlichen Entgeltabrechnung Verantwortung für die operative Personalbetreuung an den nationalen und internationalen Standorten Unterstützung bei Maßnahmen hinsichtlich interner Benefits für Mitarbeiter Erstellung und Pflege von Dokumenten entlang des Employee Lifecycles von Arbeitszeugnissen bis zu Vertragsunterlagen Begleitung von Auswahlprozessen inklusive Terminmanagement, Kommunikation mit Bewerbern und organisatorischer Unterstützung bei Recruiting-Aktivitäten Koordination der Onboarding-Maßnahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR-Administration Fundierte Kenntnisse im operativen Personalwesen Erfahrung in der (vor- und nachbereitenden) Entgeltabrechnung Ausgeprägte Auffassungsgabe, hohe Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Gute MS Office-Paket Kenntnisse Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Selina Leininger (Tel +49 (0) 69 96876-222 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222269 per E-Mail an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Empfangsassistenz (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Wir suchen eine Hands-on Empfangsassistenz (m/w/d) für den Frankfurter Standort eines renommierten Kunden von uns. Unser Klient ist in der Beratungs- und Dienstleistungsbranche tätig und hat ein internationales Netzwerk und eine dynamische Unternehmenskultur. Sie haben bereits erste Berufserfahrung sammeln können oder sind offen für einen Quereinstieg? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf! Ihre Aufgaben Empfang und Betreuung von Besuchern Bedienen der Telefonanlage und Weiterleiten von Gesprächen Erstellen und Überarbeiten von Unterlagen und Präsentationen Vorbereiten von Meetings und Besprechungen Terminkoordination und -überwachung Bestellen und Verwalten von Büromaterial Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder klassische Sekretariatsausbildung Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbständige und flexible Arbeitsweise Kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit Das sind Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Gesundheitsförderung: Wir legen Wert auf Ihre Gesundheit und bieten Ihnen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung wie z.B. Sportangebote oder Gesundheitschecks Mitarbeiterrabatte: Nutzen Sie attraktive Mitarbeiterrabatte für unsere Produkte oder Dienstleistungen Teamevents: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern stärken den Teamgeist und sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Kantine oder Essenszuschuss: Genießen Sie vergünstigte Mahlzeiten in unserer betriebseigenen Kantine oder erhalten Sie einen Zuschuss für Mahlzeiten Soziales Engagement: Engagieren Sie sich mit uns in sozialen Projekten und tragen Sie dazu bei, Gutes in der Gesellschaft zu bewirken Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194254
(Junior) Risk Manager (m/w/d) im Bankenbereich - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Gehen Sie den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg und entdecken Sie mit uns neue Karrieremöglichkeiten! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unser Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen (Junior) Risk Manager (m/w/d) im Bankensektor. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main zu besetzen. In einem unverbindlichen Interview definieren wir gemeinsam Ihre individuellen Vorstellungen und Wünsche. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung, wenn wir Ihr Interesse wecken konnten. Ihre Aufgaben Erstellung und Analyse von Risikoberichten Mitwirkung bei der Entwicklung von Methoden zur Risikomessung, insbesondere im Handelsbereich Anpassung von Prozessen aufgrund identifizierter Schwachstellen oder geänderter Geschäftsstrategien Überwachung regulatorischer Anforderungen (z.B. MaRisk, ICAAP) sowie interner Richtlinien zur kontinuierlichen Stärkung des Risikomanagements Unterstützung bei verschiedenen Projekten zur Optimierung und Umsetzung von Maßnahmen basierend auf Gruppen- oder Unternehmensvorgaben Weiterentwicklung von Instrumenten für das Risikomanagement Beitrag zur Verbesserung der IT-Sicherheit Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Wertpapiergeschäft sind von Vorteil Routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen und hohe Affinität zu technischen Anwendungen Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeiten und anteilige Homeoffice Regelung Regelmäßige Teamevents Unbefristeter Arbeitsvertrag Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeiterrabatte Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeichnen sich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus? Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann könnte diese berufliche Herausforderung genau die Richtige für Sie sein! Wir, die DIS AG in Frankfurt am Main, ein führender Anbieter von Personaldienstleistungen, der sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat, suchen für unseren Kunden mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Die Vakanz ist in der Direktvermittlung und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben In erster Linie übernehmen Sie die Unterstützung der Geschäftsleitung und sind für den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäftes zuständig Sie übernehmen die Termin-, Meeting- und Reiseplanungen Darüber hinaus sind Sie für die interne und extern Kommunikation zuständig Die Protokollführung gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich Last but not least pflegen Sie das Ablagesystem und sind für anfallende administrative Tätigkeiten zuständig Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich Verhandlungssichere Deutsch- und fließenden Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sichere Anwendung von MS-Office Programmen Ein souveränes Auftreten rundet Ihr Profil ab Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Product Underwriting Manager in Direct Insurance (m/w/d)
Zurich Insurance Company Ltd. - 60308, Frankfurt am Main, DE
Are you ready to work with the best? At Zurich, we’re rethinking insurance. To meet our customers’ needs even better, we’re breaking new ground, thinking creatively, and working with agility. Our company culture offers you greater flexibility in every respect – and plenty of room to reach your full potential. Think big – and think internationally! Your growth has no limits with us. Ready to take your future into your own hands? We’re looking for passionate individuals with a strong hands-on mentality to join our collaboration with a dynamic and fast-growing MGA startup in the motor insurance sector. If you’re ready to take ownership, drive change, and help shape the future – we’d love to hear from you. Your Role – Shape the Future of Insurance with Us You’ll actively contribute to the development of Motor insurance products and solutions for selected European markets By conducting market research and competitive analyses, you’ll identify emerging trends and opportunities, and help establish relevant market benchmarks You’ll analyze insurance portfolios to ensure profitability and optimize risk structure You’ll develop and evaluate innovative Underwriting and Pricing strategies to assess and select risks, balancing innovation and solid risk management Work closely with our stakeholders across all functions along the value chain – from Pricing to Claims and Finance. Your expertise will help bridge the gap between teams and drive joint success You’ll create impactful reports and management presentations, turning complex data into actionable insights What You Bring – Your Experience Makes the Difference Several years of experience in consulting, underwriting, claims handling, or portfolio management – ideally with a strong focus on the Polish market Well-versed in risk assessment and data-driven portfolio analysis Strength in turning insights into actionable, strategic recommendations Proactive mindset, solution-oriented thinking, and enjoyment of working in cross-functional, agile teams Willingness to take ownership Confident communication skills in both German and English – written and spoken; Polish is a plus, but not required Master’s degree (or equivalent qualification) in insurance, business, or financial services – ideally with a strong analytical focus What we offer you Flexible working arrangements to create the perfect balance between working on-site and from home Numerous training and learning opportunities to stay fit for the daily work routine and enable individual development Support for your career planning, from potential analysis to personalized development programs A modern, open, and transparent work environment that fosters creativity and cross-team collaboration Whether it’s group fitness on-site or virtual mindfulness training from home, our diverse health offerings support a healthy work-life balance Bike leasing, discounted public transport tickets in Germany, and many other great benefits Additional Information ZGD generally supports both flexible and part-time working arrangements, depending on the individual job requirements and personal suitability. If you’re interested in this position but your personal situation doesn’t fully align with the stated workload (full-time or part-time), please feel free to contact us at (narine.baghiryan@zurich.com) to discuss possible options. Work Location: Frankfurt Full-time or Part-time: Full-time Narine Baghiryan looks forward to receiving your application, including your salary expectations and earliest possible start date, via the career portal ("Apply Now” button). Unfortunately, applications sent by email cannot be considered. Welcome to your future 55,000 colleagues in 215 countries and territories. Together, we’re on a journey to rethink insurance every day – shaping the future for everyone. Welcome to a strong community where you make an impact from day one. Together, we grow and develop! https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere
Business Development Representative (SaaS Enterprise Solution)
SHERPANY - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Sherpany ist die führende Schweizer Lösung für die Verwaltung von Meetings, die speziell für die Bedürfnisse von Verwaltungsräten, Verwaltungsratsausschüssen und Führungskräften entwickelt wurde. Unsere Lösung rationalisiert den gesamten Sitzungsprozess, um so Meetings produktiver zu gestalten und folglich die Unternehmensleistung zu steigern. Zu unseren Kunden gehören namhafte Mittel- bis Grossunternehmen, die allen Industrien angesiedelt sind, wie z.B. Axpo, Raiffeisen Bank und Calida Group. Mehr als 400 Unternehmen nutzen bereits Sherpany.Seit 2011 erreichen wir gemeinsam Großes. Heute ist Sherpany ein Team von 150 talentierten Menschen, die auf der ganzen Welt zusammenarbeiten. Unsere Firmenkultur basiert auf gegenseitigem Vertrauen und Verantwortungsbewusstsein. Besonders stolz sind wir auf unsere produktive und positive Arbeitsatmosphäre. Aufgaben Bereit für den Start deiner Sales-Karriere? Bist du offen, ambitioniert und voller Tatendrang? Dann, werde Teil unseres internationalen Sales-Teams! Bei uns sammelst du praktische Erfahrung, lernst das Handwerk des Verkaufens und hast eine klare Perspektive für deine Weiterentwicklung. Egal ob du deine Fähigkeiten schärfen, größere Herausforderungen annehmen oder den nächsten Karriereschritt machen willst – wir geben dir die Tools, das Training und das Mentoring, um erfolgreich zu sein. Erfahrung ist nicht das Wichtigste – wir suchen Leidenschaft, Energie und Lernbereitschaft! Own the Sales Game: Proaktive Kundengewinnung: Übernimm das Steuer und sprich potenzielle Kund:innen über Cold Calls, LinkedIn & Co. an – mach aus Gesprächen echte Chancen. Pipeline-Management: Erstelle überzeugende E-Mail-Kampagnen, sorge für Aufmerksamkeit bei Branchenevents und wecke Interesse an unserer Lösung. Inbound-Qualifizierung: Erkenne hochwertige Leads und stelle sicher, dass sie zu unseren Angeboten passen. Marktanalyse: Behalte Trends im Blick, analysiere den Wettbewerb und entdecke neue Marktchancen, um immer einen Schritt voraus zu sein. CRM & Datenkompetenz: Halte deine Sales-Pipeline organisiert und datenbasiert – für maximale Wirkung. Beziehungsaufbau: Knüpfe langfristige Kontakte zu Entscheidungsträger:innen und werde zur vertrauensvollen Ansprechperson. Metriken & Optimierung: Verfolge deine Erfolge, lerne aus Insights und verbessere deine Strategien kontinuierlich. Qualifikation Sales ist Deine Leidenschaft und Du möchtest in diesem Bereich 'Vollgas' geben. Du bist 'fearless' wenn es darum geht, Entscheidungsträger*innen telefonisch von unserer Lösung zu überzeugen. Du lernst schnell, bist neugierig, arbeitest selbständig und ergebnisorientiert. Du sprichst Deutsch auf Muttersprach-Niveau und Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Werde Teil eines globalen Teams, in dem deine Ideen zählen! Bei Sherpany arbeitest du in einem internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien – deine Stimme wird gehört, und du kannst vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen. Deine Ideen? Immer willkommen! Flexibilität & Freiheit: Wir schätzen deine Work-Life-Balance! Freu dich auf flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und sogar ein unbezahltes Sabbatical nach dem ersten Jahr. ✈️️ Wachse mit uns: Wir investieren in deine Entwicklung – mit finanzieller Unterstützung für Weiterbildungen, Trainings & mehr. Dein Wohlbefinden zählt: Deine mentale Gesundheit ist uns wichtig – deshalb arbeiten wir mit nilo.health zusammen. ♂️ Modernes Arbeiten: Nutze die neuesten Apple MacBooks und moderne Tools, um immer auf dem neusten Stand zu sein. Starke Teamkultur: Spaß, Zusammenarbeit und echte Verbindungen – erwarte großartige Team-Events und eine Kultur mit klaren Werten. Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Bewerbungsprozess: Sende uns Deine Online-Bewerbung Erstes Interview mit Talent Acquisition Specialist (30 min.) Zweites Interview mit Teamlead Sales (30 min.) Drittes Interview: Lerne den VP Sales kennen (30 min.) Angebot Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources sammeln und möchten nun Ihre erlernten Fähigkeiten nutzen, um den nächsten Schritt zu gehen und sich weiterzuentwickeln? Dabei sind Sie auf der Suche nach einem modernen Arbeitgeber, welcher stetig an Entwicklung und neuen Technologien interessiert ist? Dann haben wir die richtige Möglichkeit für Sie: Für unseren internationalen Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem Personalreferenten (m/w/d). Die Position ist im Großraum Frankfurt und in der Direktvermittlung zu besetzen und verfügt über ein attraktives Gehaltsgefüge. Das klingt interessant für Sie? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Sie sind erste/r Ansprechpartner/in für die Führungskräfte in allen HR relevanten Themen Sie sind für die operative Mitarbeitendenbetreuung in allen Belangen zuständig Darüber hinaus agieren Sie als operative/r und strategische/r Partner/in und arbeiten mit den Arbeitnehmervertreter:innen der Organisation zusammen Sie nehmen an der kontinuierlichen Optimierung und zukunftsorientierten Gestaltung der HR Prozesse teil Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium (oder eine vergleichbare Ausbildung) Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung in arbeits- und personalrechtlichen Themen gesammelt Sie haben bestenfalls bereits in dezentralen Strukturen gearbeitet Die sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch beherrschen Sie Sie sind lösungsorientiert und pragmatisch und haben Freude daran, in einem dynamischen Dienstleistungsumfeld zu arbeiten Sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office Anwendungen Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Jobticket und Dienstrad auch zur privaten Nutzung Tarifvertragliche Jahressonderzahlung Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
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