Leiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
JobMeKa GmbH - 60314, Frankfurt am Main, DE
Über uns Sie haben fundierte Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung, ein gutes Gespür für Führung und möchten ein wachsendes Team aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden ein Unternehmen in der Immobilienbranche im Raum Frankfurt suchen wir einen: Leiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung eines Kreditorenteams Integration und Weiterentwicklung des Bereichs innerhalb eines größeren Buchhaltungsteams Verantwortung für die vollständige Abwicklung aller kreditorischen Geschäftsvorfälle (v.a. im Immobilienbereich) Steuerung externer Dienstleister sowie Sicherstellung effizienter Prozesse Durchführung und Überwachung des digitalen Zahlungsverkehrs sowie des Mahnwesens Klärung und Abstimmung von Kreditorenkonten und Zahlungsdifferenzen Mitarbeit an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellung von Reports und Liquiditätsplanungen Prüfung bilanzieller Sachverhalte nach Handels- und Steuerrecht Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz- oder Kreditorenbuchhalter oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung, vorzugsweise im Immobilien- oder Industriesektor Erste Führungserfahrung wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in SAP oder iX-Haus sind von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Teamgeist und Eigenverantwortung Wir bieten Vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum Klare Strukturen und direkte Berichtslinie Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (Mentoring, Bildungsurlaub, u. a.) Moderne Arbeitsumgebung mit digitalisierten Prozessen Steuerfreie Sachbezugskarte und weitere Corporate Benefits Überdurchschnittlich viele Urlaubstage und ausgewogene Work-Life-Balance Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Teamumfeld Kontakt Interessiert? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: recruiting@jobmeka.de
Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d) | Frankfurt
ADVERGY GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für ein erfolgreiches, führendes Unternehmen der deutschen Lebensmittelbranche mit knapp 8.000 Mitarbeitenden, das bereits seit rund 150 Jahren besteht, suchen wir einen Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d) zur Festanstellung in Frankfurt am Main. Unser Kunde ermöglicht Ihnen nicht nur attraktive Verdienstmöglichkeiten, sondern auch, mit neuesten Technologien zu arbeiten. Nutzen Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld zu wachsen! Aufgaben Ansprechpartner für SAP HCM (PA/PY, PT, OM) im Personalbereich Sicherstellung und Weiterentwicklung der SAP HCM Lösungen Konzeption und Umsetzung von tarifrechtlichen und gesetzlichen Anforderungen Customizing und Dokumentation von Funktionserweiterungen Erstellung und Pflege von Berechtigungsrollen, 2nd/3rd Level Support Profil Fundierte Berufserfahrungen im SAP HCM Umfeld inkl. Customizing Erfahrungen mit S/4HANA von Vorteil Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice (50%) bei einer 37-Stunden-Woche Attraktive Verdienstmöglichkeiten plus Bonuszahlungen 30 Tage Urlaub Sonderurlaub Betriebsrestaurant Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement IT-Equipment Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplätze Arbeitszeitkonto Und noch vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-19-10-09325
Leistungsprüfer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Leistungsprüfer (m/w/d) Referenz 12-209773 Für ein etabliertes Versicherungsunternehmen im Raum Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie. Sie erwartet eine Position mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ebenfalls bietet unser Kunde ein modernes Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit mit einem erfolgreichen und engagierten Team. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund, daher freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Leistungsprüfer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeiten möglich (nur vier Tage Büropflicht im Monat) 30 Tage Urlaub Kostenloses Ticket für die öffentlichen Verkehrsmittel im Rhein-Main-Gebiet Essensgutscheine Verschiedene Gesundheitsangebote Zusätzlich zum Fixgehalt eine attraktive variable Vergütung Jobrad Moderne Büroräume mit viel Platz für kreative Workshops Ihre Aufgaben: Fachliche Verantwortung für alle Leistungsfragen rund um das Thema Berufsunfähigkeit für Deutschland und Österreich Prüfung, Beurteilung und Entscheidung von Leistungsfällen im Bereich Berufsunfähigkeit im Rahmen der erteilten Vollmachten Zusammenarbeit mit dem Beschwerdemanagement bei fachspezifischen Fragen Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden, Vermittlern und weiteren Antragstellern Begleitung von (Leistungs-)Rechtsstreitigkeiten Unterstützung bei Projektarbeiten und in den Serviceeinheiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Versicherungsumfeld oder ein betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung in der Bearbeitung von Auszahlungen und in der Leistungsbearbeitung Leben / Schwerpunkt Berufsunfähigkeit einschließlich Recht und Medizin Kenntnisse und Erfahrungen auf den Gebieten Betriebswirtschaft und Berufskunde Umfassende Kenntnisse in den internen Annahmerichtlinien sowie der Risikoprüfung Ausgeprägtes analytisches Verständnis Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie sicheres und verbindliches Auftreten Hohes Maß an Eigeninitiative Gute Kenntnisse im MS Office-Paket (Word, Excel, PowerPoint) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Versicherungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kevin Badeck (Tel +49 (0) 69 96876-242 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-209773 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Erzieher (m/w/d) in FfM - Rentner Willkommen!
Unique Personalservice GmbH Seniors - 60311, Frankfurt am Main, DE
Sie sind Erzieher (m/d/w) und lieben die Arbeit mit Kindern? - Dann bewerben Sie sich bei uns! Bei UNIQUE Seniors spielt Ihr Alter keine Rolle – sondern Ihre Bereitschaft, als Erzieher (m/w/d) in Frankfurt am Main zu arbeiten. - Stundenlohn: - ab 19,00€ - Einsatzort: - Frankfurt am Main - Einsatztage: - Montag bis Freitag (flexibel-auch 3-4 Tage möglich) - Arbeitszeitmodell: - Teilzeit/Vollzeit Unser Angebot für Sie als Erzieher (m/w/d) in Frankfurt am Main: - Pünktliche und korrekte Lohnzahlung - Ansprechpartner vor Ort - Sorgfältige Einarbeitung Ihre Aufgaben als Erzieher (m/w/d) in Frankfurt am Main: - Erziehung und Förderung: Kinder im Alter von 0-10 Jahren - Planung und Reflexion: gruppenbezogener Tagesablauf, freizeitpädagogische Angebote - Dokumentation: Entwicklungsberichte und Portfolioarbeit - Eltern- und Teamarbeit: Offene Zusammenarbeit, pädagogisches Fachwissen Ihr Profil als Erzieher (m/w/d) in Frankfurt am Main: - Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder gleichwertige pädagogische Qualifikation - Herz: Kinder haben individuelle Bedürfnisse und Interessen - Freude: Kinder im Alltag und der Freizeit kreativ zu unterstützen - Interesse: Kinder durch verschiedene Impulse zu begeistern - Motivation: Umsetzung des pädagogischen Konzepts und fachlicher Austausch im Team Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Erzieher (m/w/d) in Frankfurt am Main Mail: mkniss@unique-seniors.de Telefon: 06181 490 24 56 _________________________________________________________ Ihre Ansprechpartner bei UNIQUE sind Senioren aus dem Personalbereich, um mit Ihnen auf Augenhöhe kommunizieren zu können. Sagen Sie uns, was für Sie bei Ihrem neuen Job wichtig ist und wir finden gemeinsam eine passende Lösung. Kostenfrei ##2,0
Erzieher/in - Betreuung Wohnheime (m/w/d) in FfM - Rentner Willkommen!
Unique Personalservice GmbH Seniors - 60311, Frankfurt am Main, DE
Sie sind Erzieher (m/w/d) und lieben es, Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten? - Dann bewerben Sie sich bei uns! Bei UNIQUE Seniors spielt Ihr Alter keine Rolle – sondern Ihre Bereitschaft, als Erzieher/in - Betreuung Wohnheime (m/w/d) zu arbeiten. - Stundenlohn: - ab 19,00€ - Einsatzort: - Frankfurt am Main - Einsatztage: - flexibel-auch 3-4 Tage möglich - Arbeitszeitmodell: - Teilzeit/Vollzeit Unser Angebot für Sie als Erzieher/in - Betreuung Wohnheime: - Pünktliche und korrekte Lohnzahlung - Ansprechpartner vor Ort - Sorgfältige Einarbeitung Ihre Aufgaben als Erzieher/in - Betreuung Wohnheime: - Sie betreuen Bewohner in Wohnheimen und sorgen dafür, dass sie jeden Tag etwas Neues entdecken - Sie begleiten die Bewohner in ihrem Alltag im Wohnheim, unterstützen sie bei ihren täglichen To-Do's oder führen einfach ein spannendes Gespräch mit ihnen - Sie setzen pädagogische Methoden ein, die nicht nur den Bewohnern Spaß machen, sondern auch Ihnen Ihr Profil als Erzieher/in - Betreuung Wohnheime: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/d/w), ein Studium im Bereich Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung - Sie haben Freude daran, mit Menschen in Wohnheimen zu arbeiten - Empathie, Humor und die Fähigkeit, auch im größten Chaos ruhig zu bleiben Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Erzieher/in - Betreuung Wohnheime Mail: mkniss@unique-seniors.de Telefon: 06181 490 24 56 _________________________________________________________ Ihre Ansprechpartner bei UNIQUE sind Senioren aus dem Personalbereich, um mit Ihnen auf Augenhöhe kommunizieren zu können. Sagen Sie uns, was für Sie bei Ihrem neuen Job wichtig ist und wir finden gemeinsam eine passende Lösung. Kostenfrei ##2,0
Mitarbeiter Kundenservice - Betriebliche Altersvorsoge (m/w/d)
Pape Consulting Group AG - Personalberatung - - 60306, Frankfurt am Main, DE
Über uns Ein führendes Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des strategischen Risikomanagements. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden bietet das Unternehmen täglich erstklassigen Service, individuelle Beratung und schafft nachhaltige Kundenzufriedenheit. Aufgaben Ganzheitliche Betreuung von Firmenkunden und Vertriebspartnern im Bereich der betrieblichen Altersversorgung Verwaltung von Verträgen und Bearbeitung von Leistungsfällen Erstellung von Angeboten und Berechnung versicherungsmathematischer Werte Bereitstellung relevanter Daten für steuerliche Zwecke Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Systeme Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherung oder vergleichbare Qualifikation Fundiertes Wissen im Bereich betriebliche Altersversorgung Gute IT-Kenntnisse Teamorientierte und kommunikative Arbeitsweise Wir bieten Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit Förderung von Aus- und Weiterbildung Attraktives Gehalt: 14 volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit Betriebliche Krankenversicherung mit "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen und weitere geldwerte Vorteile Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance
Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung für die Bilanzk
Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) - 60439, Frankfurt am Main, DE
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main . Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Aufgaben der BaFin im Bereich der Bilanzkontrolle sucht das Spezialist*innen-Team zur Verstärkung erfahrene Kolleginnen und Kollegen. Als verantwortliche*r Aufseher*in überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse am organisierten Markt notierter Unternehmen und decken mögliche Rechnungslegungsverstöße auf analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung über mögliche Rechnungslegungsverstöße dieser Unternehmen, insbesondere in deren Nachhaltigkeitsberichterstattung, und leiten gegebenenfalls entsprechende Schritte ein entwickeln Sie das Enforcement von Nachhaltigkeitsberichten weiter und stellen Ihre Ergebnisse innerhalb der BaFin oder innerhalb anderer nationaler und internationaler Institutionen vor Das bringen Sie mit Sie haben ein mindestens mit der Note "befriedigend" abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting & Finance oder Rechnungslegung / -wesen Das Wirtschaftsprüferexamen haben Sie erfolgreich bestanden Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Prüfung finanzieller und idealerweise nichtfinanzieller Informationen oder in der Beratung zur Nachhaltigkeitsberichterstattung / ESG Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen IFRS, CSRD und ESRS Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über eine Zertifizierung im Bereich Nachhaltigkeitsberichterstattung (z. B. des IDW, des CFA Institute) Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Das bieten wir Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels "Wirtschaftsprüfer*in" nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grundsätzlich 40 % Mindest-Präsenz im Büro Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist ein außertarifliches Gehalt möglich Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung nach sechs Monaten Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 08.06.2025 unter der Kennzahl 50#0032b . Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen Herr Dräxler (0228/4108-4983) und Herr Dr. Wich (0228/4108-3129) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Bischoff (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren.
Niederlassungsleiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung
simplecon GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?! Wir suchen aktuell: Niederlassungsleiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung in Frankfurt am Main Unser Partner ist ein national agierender Personaldienstleister und sucht zur Unterstützung eine überzeugende Persönlichkeit und Niederlassungsleiter (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Auf- und Ausbau des Netzwerkes und Positionierung am Markt Anleiten und führen des internen Teams Übernehmen der Budget- und Umsatzverantwortung der Niederlassung Ausarbeiten und umsetzen von strategischen Konzepten zur Geschäftsentwicklung Erkennen und beobachten von Markttrends Einhalten und sicherstellen der gesetzlichen Konformität sowie interner Qualitätsstandards Analyse und fortlaufende Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen innerhalb der Niederlassung Verlässlich und kompetent übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Mitarbeiter/innen und Kunden und geben regelmäßig Reporting an Regional- und Geschäftsleitung Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung Im Idealfall haben Sie bereits ein Team zum Erfolg geführt Gute Kenntnisse der aktuellen MS Office-Anwendungen, CRM-System und Zvoove Ihre Ideen begeistern andere und Sie können Menschen für sich gewinnen Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft sowie Kosten- und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehaltspaket, Firmen-PKW Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Mitarbeiter Benefits und 30 Tage Urlaub pro Jahr Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Techniker im Innendienst Kälte- und Klimatechnik (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 60306, Frankfurt am Main, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Techniker im Innendienst Kälte- und Klimatechnik (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042330 Branche: Industrie- / Konsumgüter, Kälte- / Klimatechnik Arbeitsmodell: vor Ort Ort: Frankfurt/Main Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Technische Planung der Anlagenkomponenten Erstellung von Angebotskalkulationen im Innendienst Standort Frankfurt Telefonische Betreuung und Beratung von Kälte- und Klimafachkunden zur Produktpalette Selbstständige Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen Ihr Profil Meister oder Techniker im Bereich Kältetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Kältetechnik oder einem ähnlichen Bereich Eine dienstleistungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte "Hands-on"-Mentalität Gute Kenntnisse in der EDV Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Firmenfahrrad Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Ein bekanntes Unternehmen im Bereich der Kälte- und Klimatechnik. Ihr Ansprechpartner Nicola Sophie Garling Principal SALES – Heiz-, Klima- und Lüftungstechnik +49 30 333 063 413 +49 160 887 768 6 nicola.garling@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere ESB an der Steffi-Jones-Schule in Teilzeit (30 - 35 Wochen
ASB Lehrerkooperative gGmbH - 60437, Frankfurt am Main, DE
Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt kennen als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere ESB an der Steffi-Jones-Schule – in Teilzeit (30 - 35 Wochenstunden) – Hier bringst du dich ein: Für unsere Großen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer Erweiterten Schulischen Betreuung übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren. Ob während des Freispiels, in Ruhephasen oder bei den Hausaufgaben: Du begleitest unsere Kinder verantwortlich Du entwickelst altersgerechte Angebote der Freizeitpädagogik und bringst dich in der Konzeptgestaltung ein Du führst gemeinsam mit den Kindern von dir erarbeitete Projekte durch Nicht zuletzt bist du Erziehungspartner*in der Eltern und Lehrkräfte Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in bzw. abgeschlossenes pädagogisches oder vergleichbares Studium Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke Offenheit für Neues und eine kreative Ader Eine inklusive und partizipative Grundhaltung Deutsch in Wort und Schrift Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen Das bieten wir: Tarifvertrag angelehnt an TVöD Urlaubsgeld Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil) Fahrradleasing AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit) Sonderkonditionen bei "Corporate Benefits" und "Ticketsprinter" Kooperation mit FitSevenEleven Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement Events für Mitarbeitende Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach hier. Wir freuen uns, dich kennenzulernen. Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne (bewerbung@lehrerkooperative.de). Ausschreibungsdatum: 23.05.2025
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