Wir suchen Sie als Bauleiter im SF-Bau (M/W/D) in Frankfurt oder Darmstadt
HANNA HR Solutions GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über ihren neuen Arbeitgeber Wir vereinen Tradition und frischen Esprit in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen, und das entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir leben für das Bauen. Unsere Mitarbeiter bilden dabei den Kern unseres Unternehmenserfolgs. Sie sind Teil unserer Kultur, entwickeln zukunftsträchtige Ideen, realisieren erfolgreiche Projekte und gestalten die Zukunft des Bauens. Optimale Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich. Neben den Benefits bieten wir unseren Mitarbeitern langfristige Wachstumsperspektiven und einen hohen Gestaltungsspielraum dank flacher Hierarchien. Werde ein Teil davon! Aufgaben Sie planen und führen eigenverantwortlich anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich Schlüsselfertigbau Sie koordinieren alle Nachunternehmer auf der Baustelle und halten Qualitätsstandards, Termine und Kosten ein Sie beraten unsere Nachunternehmer in allen technischen und wirtschaftlichen Fragen Sie übernehmen die Bauablaufplanung, überwachen die Arbeiten und kontrollieren die Ergebnisse – immer mit Blick auf den wirtschaftlichen Erfolg des Bauprojekts und dessen fristgerechte Abrechnung Sie erstellen und überprüfen sämtliche projektrelevante Korrespondenz Profil Mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Schlüsselfertigbau sammeln Sie Pluspunkte Auf Sie ist auch in herausfordernden Situationen Verlass und Sie kommunizieren genau so gut wie Sie führen Sie arbeiten selbstständig und strukturiert und nehmen Ihren Job ernst Mit einschlägigen Normen und Vorschriften (VOB, DIN-Normen & sonstige gesetzlichen Richtlinien) sind Sie bestens vertraut Wir bieten Unbefristeten Arbeitsvertrag Flache Hierarchien Nettes Team Sicherer Arbeitsplatz Betriebliche Angebote Weiterbildungen Motto Party, Tischtennis-Turnier, Afterwork Corporate Benefits mit Rabatten Equipment Verleih für deinen Heimwerker Projekt Kita Zuschuss Food Trucks für abwechslungsreiche Ernährung Kostenlose Getränke Vergünstigter Autokauf Fittnessstudio Kontakt Bei Interesse, sich bei unseren Kunden vorzustellen, senden Sie uns Ihren Lebenslauf per E-Mail als PDF Datei, gerne mit Zeugnisse, an: karriere@hannahrsolutions.de Herr Hanna Wir melden uns sobald wie möglich mit einer Rückmeldung!
Senior Information Risk Manager | 60.000 - 75.000 | Hybrid
Franklin Fitch Limited - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Zurzeit suche ich einen erfahrenen Information Risk Manager für einen innovativen und hochmodernen Dienstleister im Bereich Compliance und Consulting in Deutschland. Das Unternehmen sucht nach einem spezialisierten und ehrgeizigen Mitarbeiter. Sie sollten Lust auf Gestaltungsspielraum und Raum für Selbstverbesserung haben. Aufgaben • Sie entwickeln und optimieren die standardisierte sowie konsistente Implementierung von Informationssicherheitspraktiken in Zusammenarbeit mit einer Aktiengesellschaft • Sie arbeiten eng mit Informationseigentümern zusammen, um umfassende Risikoanalysen durchzuführen und innovative Strategien zur Risikominderung zu entwickeln • Sie benützen Sicherheitsstandards wie ISO 27001 und BAIT • Sie bereiten aufschlussreiche Informationsrisikoberichte vor, die an andere Abteilungen weitergegeben werden Profil • Abgeschlossenes Informatik-Studium oder Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung in Risikomanagement oder Informationssicherheit • Erfahrung mit den Sicherheit-Normen und mit IT Compliance • Deutsch C1, gutes Englisch und Teamfähigkeit Wir bieten • Remotes Arbeitsmodell mit flexibler Arbeitszeit • Gestaltungsspielraum und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, mit Unterstützung von Trainings • Ein multikulturelles, dynamisches und professionelles Team • Persönlicher Einarbeitungsprozess, der speziell auf Ihre Bedürfnisse und Ziele abgestimmt ist Kontakt Sollten Sie Interesse haben, bitte mich gerne kontaktieren. Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant Email: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
Verwaltungsangestellte/r (m/w/d)
Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main - 60323, Frankfurt am Main, DE
Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) Am Fachbereich Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität, Institut für Allgemeine Erziehungswissenschaft, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle für eine*n Verwaltungsangestellte*n (m/w/d) (E 8 TV-G-U, halbtags) zu besetzen. Die Stelle wird vorbehaltlich der endgültigen Genehmigung der Mittel ausgeschrieben. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U). Das Aufgabengebiet umfasst die selbständige administrative und organisatorische Tätigkeiten für die zugeordneten Professuren (Kommunikation, Schriftverkehr, Raumbuchungen etc.) administrative Unterstützung und Koordination des Lehrangebotsmanagements des Instituts (Erstellung von Lehrangebotsübersichten, Einträge von Veranstaltungen im Veranstaltungsverzeichnis, Prüfung und Koordination des Lehrangebots etc.) Unterstützung bei der Prüfungsorganisation (Verwaltung von Prüfungsanmeldungen, Erstellung von Übersichten, etc.) Haushalts- und Drittmittelverwaltung (Verwaltung und Überwachung der Konten des Instituts und der zugeordneten Professuren, Erstellen von Abrechnungen, Führung von Haushaltslisten etc.) Beschaffung von Büromaterial Formatieren und Korrigieren von wissenschaftlichen Arbeiten für die zugeordneten Professuren Teilverwaltung von Personalvorgängen (SHK-Verträge und Wissenschaftliche Mitarbeiter*inneinstellungen, Weiterbeschäftigung, etc.) organisatorische Unterstützung bei der Durchführung von Tagungen Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder im kaufmännischen Bereich bzw. vergleichbare Kenntnisse/Fähigkeiten/Erfahrungen idealerweise praktische Kenntnisse durch eine Tätigkeit im Hochschulbereich erworben und gute Kenntnisse der Hochschulorganisation Fachkenntnisse über inneruniversitäre Abläufe und Regelungen im Hinblick auf Studium, Forschung und Verwaltung sehr gute Kenntnisse im Bereich der Finanzbuchhaltung (einschließlich Umgang mit SAP) sehr gute Kenntnisse der Standard-Office-Programme (Word, Excel, Outlook, Internet) Kenntnisse zur Gestaltung und Aktualisierung von Homepages sind erwünscht Zielorientierung, Selbstständigkeit sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Organisationstalent sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache Fähigkeit zur Teamarbeit und ein freundliches kommunikatives Auftreten, auch in Belastungssituationen Wir bieten Ihnen einen vielfältigen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeiten in einem modernen und offenen Universitätsumfeld, geregelte Arbeitszeiten, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL), Ferienbetreuungsangeboten für Kinder sowie ein LandesTicketHessen, das Sie als Mitglied der Universität derzeit zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen berechtigt. Die Goethe-Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen sind möglichst in elektronischer Form bis zum 16. Juni 2025 an Nicole Stelter, Goethe-Universität Frankfurt, Fachbereich Erziehungswissenschaften, Institut für Allgemeine Erziehungswissenschaft, Theodor-W.-Adorno-Platz 6,Frankfurt/ Main, zu richten. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstandene Kosten werden von der Goethe-Universität nicht erstattet.
Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Renommierte und wachsende Unternehmen aus der Industrie in Frankfurt Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Mandant ist ein international tätiges, produzierendes Unternehmen, das hochwertige Komponenten und Lösungen für die Automobilindustrie entwickelt und vertreibt. Effiziente Prozesse, Kundennähe und eine moderne Arbeitsumgebung zeichnen den Standort aus. Aufgabengebiet Betreuung und Beratung von Bestandskunden im Tagesgeschäft Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung und Nachverfolgung Koordination mit den Abteilungen Einkauf, Produktion und Logistik Unterstützung des Außendienstes bei der Vorbereitung von Kundenterminen Pflege von Kunden- und Auftragsdaten im SAP-System Bearbeitung von Reklamationen und Unterstützung bei der Klärung technischer Rückfragen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit technischem Verständnis Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst - vorzugsweise im Automotive-Umfeld Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office und SAP sehr gute Englisch und Spanischkenntnisse Vergütungspaket Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittliche vergütung Kontakt Cristian Azuaga Referenznummer JN-052025-6747153 Beraterkontakt +4901728175659
Leitender Oberarzt / Stellvertretender Leiter (m/w/d) ZNA
WeMatch. - 60306, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Kunde, ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Hessen, Raum Frankfurt, sucht derzeit einen Leitenden Oberarzt bzw. Stellvertretenden Leiter der ZNA (m/w/d). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Aufgaben Betreuung und Behandlung von Patient*innen Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten der Abteilung Mitarbeit in der strategischen und organisatorischen Ausrichtung der Klinik Dienstplanung Profil Deutsche Approbation Facharzt für Innere Medizin oder Facharzt für Chirurgie Zusatzbezeichnung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" Teamgeist, klinische und soziale Kompetenz Sie beweisen ein hohes Engagement und eine gute Teamfähigkeit Wir bieten Eine Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfahrenen Team Abwechslungsreicher Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung (außertariflicher Vertrag) Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Die Verantwortung für die Unfallchirurgie Job-Ticket & Parkmöglichkeit im Parkhaus Kontakt Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme. Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link: https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59
(Junior) Area Sales Manager (m/w/d) - Internationale Beratung
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart,Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Frankfurt (Junior) Area Sales Manager:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Gebiet auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746501 Beraterkontakt +4915221749900
SOC Engineer | 60.000 - 85.000 | Hybrid
Franklin Fitch Limited - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich IT-Security? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Zurzeit suche ich einen erfahrenen SOC Engineer im Level 1-2 . Das Unternehmen sucht nach einem spezialisierten und erfahrenen Mitarbeiter. Sie sollten Lust auf Gestaltungsspielraum und technische Verantwortung haben. Aufgaben • Sie identifizieren, bewerten und lösen Sicherheitsvorfälle und stärken die Sicherheitsinfrastruktur der Kunden • Sie benutzen Technologien im Bereich SIEM, EDR und Threat Hunting in einem Security Operations Center • Sie unterstützen interne Operationsteams bei komplexen Problemstellungen • Sie stehen als Frontliner und Problemlöser in der Mitte der Aktion Profil • Abgeschlossenes IT (Sicherheit) -Studium oder eine gleichwertige Ausbildung • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich defensive IT Security und SOCs • Gute Kenntnisse im IT-Security Bereich und Themen wie SIEM, EDR, idealerweise Threat Hunting • Exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau und gute Englischkenntnisse Wir bieten • Hochflexible Arbeitszeiten mit 60% Home-Office-Regelung • Flache Organisationsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen • Attraktives Gehaltsangebot mit Bonusgehalt • Persönlicher Einarbeitungsprozess, der speziell auf Ihre Bedürfnisse und Ziele abgestimmt ist Kontakt Sollten Sie Interesse haben, bitte mich gerne kontaktieren. Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant E-mail: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
(Senior) Manager (gn) Asset Management
Jungwild GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Du hast Freude an der Entwicklung innovativer Lösungen im Wertpapierbereich? Du kommst aus dem Bankenumfeld oder dem Consulting im Finanzbereich und bringst langjährige Berufserfahrung in diesem Bereich mit? Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem deine persönliche Entwicklung genauso zählt wie der Projekterfolg? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist eine spezialisierte Beratung für Finanzdienstleister und unterstützt bei der digitalen und regulatorischen Transformation. Mit Expertise in Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet das Team Projekte zwischen Fachbereich, Management und Technologie – in einem Umfeld mit starker Teamdynamik und Fokus auf deine persönliche Weiterentwicklung. Das wird geboten: Auszeichnung: Mehrfach als "Great Place to Work" ausgezeichnet Mobiles Arbeiten: Bis zu 50 % remote möglich Attraktives Mobilitätspaket: Elektroauto oder E-Roller zur privaten Nutzung Technik auf dem neuesten Stand: MacBook oder HP-Laptop, iPhone, iPad und AirPods Pro – auch privat nutzbar Karriereförderung: Umfangreiche Weiterbildungen, Trainings, Zertifizierungen und Events Erholung & Flexibilität: Mehr als 30 Urlaubstage, Sabbatical- und Workation-Angebote Firmenkultur: Regelmäßige After-Work-Events, Teamveranstaltungen und ein starkes Miteinander Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Beteiligung am Unternehmenserfolg Familienfreundlichkeit: Zuschuss zur Kinderbetreuung Das könnten deine Aufgaben sein: Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse im Wertpapierbereich von Banken und Kapitalverwaltungsgesellschaften Du entwickelst innovative und digitale Lösungen zur Optimierung von Wertpapierprozessen Du spezifizierst fachliche Anforderungen in Form von Fachkonzepten oder User Stories Du unterstützt bei der Entwicklung neuer Themenfelder und hilfst bei der Angebotserstellung mit Du erhebst, analysierst und priorisierst Anforderungen entlang des gesamten Wertpapierprozesses – von der Beratung bis zur Verwahrung Du arbeitest eng mit Fachbereichen, IT und Projekt-Stakeholdern zusammen Das bringst du mit: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beratung von Banken oder Asset Managern gesammelt Du kennst dich sehr gut mit Wertpapierprozessen aus – von regulatorischen Vorgaben bis hin zu marktüblichen Anwendungen Du verfügst über fundierte methodische Kenntnisse im Anforderungsmanagement, in der Konzeption und im Projektmanagement Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet Du beherrschst Deutsch sicher auf C1-Niveau und bringst gute Englischkenntnisse mit Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Dajana unter 0176 4574 5329.
Sachbearbeitung Auftragsabwicklung (m/w/d
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international tätiges Unternehmen mit technologischem Fokus, das für seine qualitativ hochwertigen Produkte und seine zuverlässige Kundenbetreuung bekannt ist. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem kollegialen Miteinander, klaren Prozessen und einer modernen Bürostruktur. Aufgabengebiet Eigenständige Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenaufträgen von der Erfassung bis zur Auslieferung Überwachung von Lieferterminen und Abstimmung mit Lager, Versand und anderen internen Schnittstellen Kommunikation mit Kunden zu Auftragsstatus, Lieferzeiten und Rückfragen Erstellung von Lieferscheinen, Rechnungen und Gutschriften Pflege von Kunden- und Auftragsdaten im ERP-System Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen im Bereich Auftragsabwicklung Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekauffrau/-mann oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Vertriebsinnendienst Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Navision o. ä.) Strukturierte, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke in Deutsch, idealerweise auch in Englisch Vergütungspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, wachsenden Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitregelung Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Schulungen Wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-052025-6746955 Beraterkontakt +4969507786001
Team Assistenz (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Teamspirit und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich Firmenprofil Unser Kunde ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit Sitz im Herzen Frankfurts. Es zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine offene Unternehmenskultur und langfristige Mitarbeiterbindung aus. Innovative Projekte und ein modernes Arbeitsumfeld bieten Ihnen viel Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Aufgabengebiet Unterstützung des Teams bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen Vorbereitung von Präsentationen, Protokollen und Schriftverkehr Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und externen Partnern Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Assistenz oder im Office Management von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Teamgeist Diskretion, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Vergütungspaket Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Zentrum Frankfurts Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales und wertschätzendes Betriebsklima Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-052025-6746939 Beraterkontakt +4969507786001
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