Über uns Unser Mandant, ein familiengeführtes Bauunternehmen mit Sitz in Stuttgart und über 20 Niederlassungen in Deutschland, steht für langjährige Tradition und innovative Baukompetenz. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Oberbauleiter Hochbau (m/w/d). Aufgaben Gesamtverantwortung für die Steuerung und Koordination von Hochbauprojekten, von der Planung bis zur Fertigstellung. Führung der Bauleiter und Überwachung des Baufortschritts auf mehreren Baustellen. Sicherstellung der Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben sowie des reibungslosen Projektablaufs. Enge Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren, Auftraggebern und Nachunternehmern. Überwachung der Bauausführung in Übereinstimmung mit den vertraglichen, gesetzlichen und technischen Vorgaben. Frühzeitiges Erkennen und Lösen von Problemen sowie Steuerung von Nachtragsmanagement und Claims. Berichterstattung an die Geschäftsführung und Schnittstelle zu externen Partnern. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation. Langjährige Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise als Oberbauleiter im Hochbau. Fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, Baurecht, VOB und Kalkulation. Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit Bau-Software (z. B. MS Project, iTWO, CAD) und MS Office. Wir bieten Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit spannenden und herausfordernden Projekten. Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen. Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven in einem zukunftssicheren Unternehmen. Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team. Kontakt Wenn Sie bereit sind, Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Skalbach GmbH Königstraße 38 70173 Stuttgart Website: www.skalbach.de
IT Systemadministrator / System Engineer (w/m/d) Referenz 12-216841 Mehr als nur ein Job: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! In Zusammenarbeit mit unserem Kunden, einem renommierten Unternehmen in Frankfurt, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, im Rahmen einer Personalvermittlung, in einer inspirierenden Unternehmenskultur zu arbeiten. Diese zeichnet sich durch Respekt, flache Hierarchien und ein positives Arbeitsumfeld aus. Verpassen Sie nicht diese Chance und bewerben Sie sich jetzt als IT Systemadministrator / System Engineer (w/m/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und Netzwerkkomponenten Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen Überwachung der Systemleistung und Behebung von technischen Problemen Durchführung von Sicherheitsupdates und System-Backups Planung und Umsetzung von System-Upgrades und -Migrationen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration und erste Erfahrung in der Systemadministration Aktuelle Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Administration von Microsoft- oder Linux-Betriebssystemen Erste Kenntnisse mit Webservern wie Apache und NGINX sowie in MySQL und PostgreeSQL Kenntnisse in Active Directory Grundlegende IT-Sicherheitskenntnisse Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Systemadministrator / System Engineer (w/m/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mariam Wassel (Tel +49 (0) 69 96876-627 oder E-Mail it.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Intro Verantwortungsvolle Position: Vielfältige Aufgaben, hohe Verantwortung gestalten Sie IT Sicherheit an einem Ort, der deren Wert auch kennt Firmenprofil Unser mittelständischer Kunde ist spezialisiert auf IT-Sicherheit und bietet umfassende Lösungen für den Schutz sensibler Daten. Von Antivirensoftware bis hin zu Verschlüsselungstechnologien arbeitet das Unternehmen daran, die digitale Sicherheit von Unternehmen in Deutschland zu gewährleisten. Aufgabengebiet Implementierung und Überwachung von IT-Sicherheitsmaßnahmen Sicherstellen der Einhaltung des IT-Audits und der IT-Compliance Verwaltung des IT-Security-Management-Systems Nutzung von SIEM und System Engineering zur Erhöhung der Sicherheit Arbeit mit MS Azure Einhaltung der ISO 27001 Standards Anforderungsengineering Kenntnisse der DORA, NIS2, BAIT und MaRisk Standards Anforderungsprofil Ein erfolgreicher IT Sicherheitsexperte (m/w/d) kommt mit folgenden Qualifikationen: Erfahrung mit IT-Sicherheit und Anforderungsengineering Kenntnisse in IT-Compliance und IT-Audit Erfahrung mit SIEM und System Engineering Kenntnisse der ISO 27001 und des IT-Security-Management-Systems Erfahrung mit MS Azure Fließendes Deutsch Kenntnisse der DORA, NIS2, BAIT und MaRisk Standards Vergütungspaket Ein attraktives und auskömmliches Jahresgehalt Betriebliche Altersvorsorge Zentrale Lage Möglichkeiten zur Gestaltung Jobsicherheit in einer Position der die Zukunft gehört Kontakt Roman Krüger Referenznummer JN-052025-6748491 Beraterkontakt +49 172 98 42 446
Sie möchten medizinisch gestalten, fachlich führen und Patienten auf dem Weg zur Mobilität begleiten? Dann werden Sie Teil einer modernen Rehabilitationsklinik im Raum Saalfeld/Saale mit rund 220 Betten und übernehmen Sie Verantwortung als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) . Die Einrichtung bietet hochwertige orthopädische Rehabilitationsmaßnahmen und ist interdisziplinär aufgestellt. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion in einer Reha-Klinik mit exzellenter Reputation und 220 Betten Strukturierte Einarbeitung , ein interprofessionelles Team und kurze Entscheidungswege Attraktive leistungsgerechte Vergütung , Zusatzleistungen und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Bereitschafts- oder Wochenenddienste Unterstützung bei der Wohnungssuche oder möglicher Dienstwohnung im Raum Saalfeld/Saale Ihr Profil als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Zusatzbezeichnungen Sozialmedizin und Psychosomatische Grundversorgung – wünschenswert Fundierte Erfahrung in der rehabilitativen Versorgung im klinischen Bereich Führungskompetenz, Organisationstalent und ein wertschätzender Umgang mit Kolleg:innen und Patient:innen Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und der langfristigen Betreuung von Rehabilitand:innen Hohe soziale Kompetenz , Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Weiterentwicklung medizinischer Standards Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Fachliche und organisatorische Leitung der orthopädischen Abteilung gemeinsam mit der Chefärztin/dem Chefarzt Supervision und Betreuung eines Teams aus Fachärzt:innen, Assistenzärzt:innen, Therapeut:innen und Pflegekräften Verantwortung für Diagnostik, Therapieplanung und Behandlungsqualität bei orthopädischen Rehabilitationspatient:innen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte und der medizinischen Qualitätssicherung Durchführung von Visiten, interdisziplinären Fallbesprechungen sowie Anleitung von Weiterbildungsteilnehmer:innen Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Vollzeit, Teilzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Rehabilitationsmedizin Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale.
Intro Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungspotenzial Attraktive Arbeitsbedingungen Firmenprofil Unser Mandant ist ein renommierter Mittelständler mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Logistikbranche. Das Unternehmen steht für Zuverlässigkeit, effiziente Prozesse und partnerschaftliche Kundenbeziehungen, sowohl national als auch international. Im Fokus stehen maßgeschneiderte Transportlösungen auf Straße, See und Luft. Aufgabengebiet Organisation und Abwicklung nationaler und internationaler Transportaufträge Kommunikation mit Kunden, Partnern und Dienstleistern Erstellung von Fracht-, Zoll- und Begleitpapieren Kontrolle und Buchung von Eingangsrechnungen Überwachung von Lieferterminen und Transportabläufen Reklamationsbearbeitung und Qualitätssicherung im Tagesgeschäft Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in der Speditionsbranche von Vorteil, aber kein Muss Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Organisationstalent Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Transportmanagementsystemen Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen Kontakt Alessa Walzer Referenznummer JN-052025-6749096 Beraterkontakt +4969507786018
Gerät ein Unternehmen in die Krise, sind wir zur Stelle und nehmen unsere Verantwortung umfassend wahr. Als Sachwalter begleiten wir den CRO und als Insolvenzverwalter führen wir die Geschäfte. Immer leisten wir vollen Einsatz. Dies gilt für Großkonzerne mit mehreren tausend Mitarbeitern genauso wie für Kleinunternehmen. Dabei verfolgen wir ein Ziel: Wir wollen Unternehmen erhalten. IHRE ROLLE Ganz gleich, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen oder bereits über langjährige Berufserfahrung verfügen - bei uns finden Sie Ihre Rolle. Erledigung der Korrespondenz nach Diktat, Stichworten und in Selbstständigkeit Posteingangs- und Postausgangsbearbeitung einschließlich Fristennotierung und -kontrolle Koordination von Terminen und Erledigung sämtlicher administrativer Aufgaben Erstellung der Rechnungen nach RVG oder nach Zeitaufwand Bedienung des beA-Postfachs Empfang und Bewirtung von Mandanten IHRE QUALIFIKATION Werden Sie mit Ihren Qualifikationen Teil eines interdisziplinären Teams, das sich gemeinsam für die nachhaltige Verbesserung von Unternehmen einsetzt. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (w/m/d) oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder in einer vergleichbaren Position Kenntnisse im Anwaltsprogramm DATEV Anwalt Pro oder einer vergleichbaren Software von Vorteil Selbständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise, Eigeninitiative und Spaß an der Arbeit Sehr gute Kommunikationskenntnisse in deutscher Sprache UNSER ANGEBOT Hier finden Sie alles - eine innovative Teamkultur, kontinuierliche Weiterentwicklung und spürbare Benefits. Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem von interdisziplinärer Zusammenarbeit geprägten Kanzleiverbund Langfristige Perspektive mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten durch die SGP Academy inklusive Selbststudium durch LinkedIn Learning Faire Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Ein entspannter Weg zur Arbeit durch Jobticket und Job-Rad Eine stabile und sichere finanzielle Zukunft durch marktgerechte Vergütung und einen hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz und im Privaten, u.a. durch den EGYM Wellpass und regelmäßige Sportangebote Teamevents, regelmäßige After-Work-Grillen und eine Jahresfeier, die Horizonte erweitert Kontakt KONTAKT Sie sind interessiert? Dann werden Sie Teil unseres Teams. ONLINE-BEWERBUNG
Intro Digitalisierung von HR-Prozessen International agierender Konzern mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Als führender Anbieter in der Telekommunikations- und IT-Branche treibt das Unternehmen die digitale Transformation in Wirtschaft und Gesellschaft voran. Mit einem internationalen Team von mehreren zehntausend Mitarbeitenden entwickelt es innovative Lösungen für Kommunikation, Konnektivität und digitale Services. Der Fokus liegt auf nachhaltiger Digitalisierung, technologischer Exzellenz und einer vernetzten Zukunft - für Unternehmen, öffentliche Einrichtungen und Privatkund*innen weltweit. Aufgabengebiet Als Consultant im Team Digital HR berätst du Unternehmen und öffentliche Arbeitgeber bei der Digitalisierung von HR-Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors In Kombination mit angrenzenden Teams bieten wir eine breitgefächerte Expertise aus dem SAP-Portfolio für die innovativen und hochintegrierten IT-Landschaften der Zukunft Du übernimmst eine tragende Rolle in allen Projektphasen und begleitest SAP SuccessFactors Employee Central-Projekte von der Planung bis zum Go-Live und darüber hinaus Du berätst Fachabteilungen hinsichtlich der Umsetzbarkeit von Anforderungen und führst Prozess-Workshops sowie Tests durch Du präsentierst Lösungen und System-Demos bei Kund*innen und unterstützt die Angebotsvorbereitung Du hältst dich über die neuesten Entwicklungen in der SAP SuccessFactors Suite auf dem Laufenden Anforderungsprofil Projekterfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central Umfassende Produktkenntnisse in SAP SF EC inkl. eigenständiger Konfiguration Know-how in der Analyse und Optimierung moderner HR-Prozesse Zertifizierung als SAP SF Employee Central Application Associate Kommunikationstalent und die Fähigkeit, komplexe Themen prägnant und verständlich zu präsentieren Vergütungspaket Welcome Day - Ankommen und Netzwerken Flexibilität - flexible Arbeitszeit mit Überstundenausgleich Mobile Working - ortsungebundenes Arbeiten deutschlandweit möglich, mind. 1 Tag wöchentlich im Büro Workation - Arbeite bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland Weiterentwicklung - über 100 Weiterbildungen und Schulungen im Angebot Betriebliche Altersvorsorge - wir legen was für dich zur Seite Dienstreisen - Reisezeit ist Arbeitszeit Nachhaltigkeit - gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft Kontakt Marc Bohnen Referenznummer JN-052025-6749196 Beraterkontakt +4969507786016
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Entwickle maßgeschneiderte Web-Lösungen: Arbeite an der Softwareentwicklung für internationale Kundenprojekte und bekannte Marken – von der Anforderungsanalyse über Projektschätzungen bis zum Rollout. Gestalte und programmiere: Konzipiere Lösungsdesigns, entwickle Architekturen und implementiere Customizing sowie Programmierung mit dem Adobe Experience Manager (AEM) und weiteren Adobe Experience Cloud Technologien. Integriere Umsysteme: Entwickle Architekturen zur Integration verschiedener Systeme wie Commerce, DAM, PIM oder CRM in AEM. Leite und unterstütze das Team: Übernimm die technische Führung als Lead Developer, unterstütze den AEM-Teamaufbau und schule Java CMS Developer im Umgang mit AEM. DEIN PROFIL Fachliche Expertise: Du bringst umfassende Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen mit einem starken Fokus auf den Adobe Experience Manager sowie anderen Systemen und Technologien mit. Java-Know-how: Du hast fundierte Kenntnisse in Java speziell für Webanwendungen sowie Erfahrungen mit REST, HTML, CSS und JavaScript – idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Web-Frontend-Frameworks wie Vue/Nuxt, React/Next oder Angular. Tool-Beherrschung: Git, Maven und CI/CD-Tooling für Adobe Experience Manager sind dir bestens vertraut. Verständnis von AEM: Du verfügst über ein tiefes Verständnis von Kern-Konzepten wie JCR/Jackrabbit, Apache Sling und OSGi sowie Erfahrungen mit AEM-Integrationsframeworks und -ansätzen. Agile Erfahrung: Du hast bereits Projekterfahrung in agilen Teams gesammelt. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sie sind leidenschaftlicher Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde ? Sie wollen Ihre Fähigkeiten in einer modernen Klinik im Raum Frankfurt am Main optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Sie! Gehaltsinformationen: Attraktives Einstiegsgehalt von 8.000 Euro bis 12.000 Euro brutto in einem unbefristeten Arbeitsvertrag je nach Berufserfahrung Ihre Benefits: Arbeitszeiten : Keine Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste sowie keine Rufbereitschaft Entlastung : Fokus auf die Patientenversorgung durch Unterstützung im administrativen und logistischen Bereich Weiterbildung : Interne und externe Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Vielfalt : Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen Einarbeitung : Strukturierte Einführung in einem engagierten und wertschätzenden Team Kommunikation : Kurze Wege und transparente Entscheidungsprozesse Ausstattung : Moderne Infrastruktur für optimale ambulante, operative und konservative Behandlungen Zusatzleistungen : Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterprämien, Teamevents und Mitarbeiterrabatte Ihr Aufgabenbereich: Augenärztliche Untersuchungen, Behandlungen und Diagnostik Beratung der Patienten zu verschiedenen Behandlungsmöglichkeiten Führung von Vor- und Nachbesprechungen Das erwartet Ihr neuer Arbeitgeber: Deutsch Approbation als Arzt Facharzt für Augenheilkunde Jetzt bewerben! 1. Sende Sie uns Ihren Lebenslauf zu Website: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Kurzbewerbung über WhatsApp: Jetzt bewerben 2. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitgeber kennen Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Ihre Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage haben Sie bereits Ihren potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Sie als Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben Rückfragen zur Stellenanzeige? Mehr Informationen? Jetzt bewerben, Vanessa Hartwig - beantwortet gerne deine Fragen. Bewerben Sie sich jetzt als Augenfacharzt (m/w/d), Augenarzt (m/w/d), Ophthalmologe (m/w/d), Facharzt für Ophthalmologie (m/w/d), Facharzt für Augenmedizin (m/w/d), Facharzt für Augenheilkunde und Optometrie (m/w/d), Spezialist für Augenheilkunde (m/w/d
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-219378 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen und haben fundiertes Wissen im Bereich Kreditorenbuchhaltung ? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Kunde, ein Eventunternehmen aus Frankfurt am Main , sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen Verbuchung und Prüfung von Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen Erstellung von Zahlungen Bearbeitung von Zahlläufen Abstimmung und Klärung der Konten Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht Idealerweise erste Kenntnisse in Buchhaltungssoftwares Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medien und Verlage Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stephan Medlin (Tel +49 (0) 69 96876-117 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219378 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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