Die DIS AG Industrie bietet am Standort Frankfurt am Main hochwertige und langfristige Projekte in der Arbeitnehmerüberlassung und direkten Vermittlung für Fach- und Führungskräfte. Unsere Expertise im Industriesektor sowie unser Netzwerk zu mittelständischen Unternehmen können Sie als Kandidat der DIS AG bestmöglich nutzen. Für unseren Partner in Frankfurt am Main suchen wir aktuell einen Meister Elektrotechnik (m/w/d) zur Direktvermittlung. Gesucht wird eine erfahrene Fachkraft mit nachweislicher Kompetenz in der Führung und Koordination von Teams. Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung mit langfristiger Perspektive und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Wenn diese Stelle Ihr Interesse geweckt hat, senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf an Frankfurt-Industrie@dis-ag.com oder klicken Sie auf den "jetzt bewerben"-Button. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Durchführung und Überwachung von Reparaturen, Instandhaltungen und Wartungsarbeiten Inspektionsrundgänge und Sicherheitsinspektionen Führung des Technikerteams und Verantwortung für die Leistungserbringung Erstellung und Dokumentation von Wartungsplänen Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Überwachung der Sicherheitsrichtlinien Terminierung und Nachverfolgung von Wartungsleistungen Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Einhaltung der Serviceziele Optimierung der Kosten und Prozessverbesserungen Teilnahme an Rufbereitschaft und Schichtdienst Das bringen Sie mit Abgeschlossene (Elektro)-technische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Gebäuden sowie gebäudetechnischen Anlagen Weiterbildung zum Techniker oder Meister Erfahrung in der Führung und Koordination von Teams Grundverständnis für Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit Hohe Dienstleistungsorientierung und freundliches Auftreten gegenüber Kunden Lösungsorientierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Starke Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Führerschein der Klasse B Ihre Vorteile bei unserem Kunden Attraktives Gehalt bis zu 70.000€ p.a., je nach Qualifikation Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und Karriereförderung 30 Tage Urlaub im Jahr Regelmäßige Gehaltsanpassungen zur Anerkennung der Leistungen Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeiter Leasingmöglichkeiten für ein Job-Rad Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket) Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Attraktive Mitarbeiterangebote und Rabatte über ein exklusives Rabattportal ... und vieles mehr! Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter . Ihr Kontakt Frau Irina Kuhn Frankfurt-Industrie@dis-ag.com DIS AG Industrie Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon +49 69 668194013
Einleitung Seit über 25 Jahren engagiert sich das christliche Kinder- und Jugendwerk "Die Arche" gegen Kinderarmut und setzt sich für benachteiligte Kinder und Eltern ein. Jeden Tag nutzen bis zu 4000 Kinder und Jugendliche die kostenlosen Angebote. Neben einem warmen Mittagessen, Hausaufgabenhilfe, Sport-, Spiel- und musikalischen Aktionen liegt der Schwerpunkt der präventiven Arbeit aber auf Beziehung und Liebe, dem Schlüssel zum Herzen jedes Menschen. Die Arche ist für die Besucher ein Ort der Hilfe, Unterstützung, Förderung, aber viel mehr noch eine erweiterte Familie, die Nächstenliebe ganz praktisch werden lässt. Mittlerweile gibt es 27 Archen in Deutschland, eine in der Schweiz und eine in Polen. Zur Ergänzung unseres Teams im Jugendbereich suchen wir für unseren Standort in Frankfurt-Nordweststadt ab sofort in Vollzeit (40 Stunden) eine*n Erzieher:in/ Sozialpädagoge:in Kinderbereich (m/w/d) Aufgaben Beziehungsaufbau, Begleitung und Förderung einzelner Kinder(Zielgruppe 13-19 Jahre) Verfestigung der Alltags- und Sozialkompetenzen der Jugendlichen Entwicklung und Durchführung von fördernden Gruppenangeboten Planung und Durchführung von Freizeitangeboten in der offenen Kinderarbeit und Camps Sie arbeiten mit Kindern verschiedener Herkunft & Kultur Sie gestalten Projekte, die auf unseren pädagogischen Säulen aufbauen, und setzen sie gemeinsam mit den Kindern um Anleitung von gruppendynamischen Prozessen Kreativität bei der Planung der wöchentlich stattfindenden Angebote Qualifikation Nachgewiesene fachliche Eignung mit Erfahrungen in Arbeit mit Kindern/Jugendlichen und deren Familien und möglichst Erfahrungen im Umgang mit Ehrenamtlichen Entwicklung und Anleitung von Gruppenangeboten Führerschein Klasse B Kreativität/ ein hohes Maß an SelbständigkeitOrganisationsfähigkeit Verbindliches Auftreten/Kontaktfreudigkeit Flexibilität/ Teamfähigkeit/ Belastbarkeit Großes Herz und Freude am Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen zu den Jugendlichen Identifikation mit unserer Arbeit/ Vermittlung christlicher Werte Benefits eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten 30 Urlaubstage Einbindung in ein motiviertes und wertschätzendes Team Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschläge, Fortbildungen Eine an den Tarif des Diakonischen Werkes angelehnte Vergütung 2 Jahres Vertrag, anschließend gute Aussicht auf Entfristung Noch ein paar Worte zum Schluss Die Arbeit mit den Jugendlichen macht soviel Freude, fordert persönlich heraus an mancher Stelle, aber macht am Ende des Tages soviel Sinn! Wenn Du Teil von einem sinnvollen Großen und Ganzen werden willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Finanzwesen? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unsere renommierten Kundenunternehmen suchen wir mehrere (Junior) Bankkaufleute (m/w/d). Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rhein Main Gebiet zu besetzen. Von der individuellen Finanzplanung für Automobilunternehmen über Exportfinanzierungen bis hin zu Immobilien- und Privatkundenbetreuung – die Tätigkeitsfelder sind vielfältig und bieten Ihnen eine breite Palette an Auswahlmöglichkeiten. Wenn Sie gerne komplexe Prozesse im Bankwesen steuern und Kunden mit Fachwissen beraten, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie. Haben Wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Kundenbetreuung, sowohl telefonisch als auch schriftlich Durchführung von Banksachbearbeitung Verwaltung und Pflege von Konten Gestaltung und Überwachung betrieblicher Prozesse im Bankwesen Ihr Profil Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes wirtschaftsbezogenes Studium Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freundliches und serviceorientiertes Auftreten runden Ihr Profil ab Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket Ihre Benefits Homeoffice-Regelung nach der Einarbeitung Sehr gute Weiterbildungsperspektiven Betriebliche Sozialleistungen Angenehmes Betriebsklima Zahlreiche Zusatzleistungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Über uns Du brennst für IT-Sicherheit und willst die digitale Welt sicherer machen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Dich! In einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Innovation und Gesundheit vereint, hast Du die Möglichkeit, Dein Wissen in spannenden Projekten einzusetzen und Dich stetig weiterzuentwickeln. Wenn Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Deine Leidenschaft für IT-Security in einem engagierten Team auszuleben, dann nutze die Chance, in einem flexiblen Arbeitsumfeld zu wachsen und Dein Können unter Beweis zu stellen. Aufgaben Du unterstützt Deine Kollegen als Berater in allen Fragen rund um IT-Sicherheit Du bist verantwortlich für die Pflege und Weiterentwicklung der Endpoint Protection Systeme Du betreust und verbesserst das Security Information and Event Management (SIEM) Du analysierst und bewertest sicherheitsrelevante Vorfälle Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium der Informatik/IT-Sicherheit, oder eine vergleichbare Qualifikation 3 Jahre+ Berufserfahrung in der IT-Sicherheit Gute Kenntnisse im Security Management und in IT-Sicherheitslösungen Vertrautheit mit Technologien wie Endpoint Protection, EDR/XDR und SIEM Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Zukunftssichere Branche : Arbeiten an der Schnittstelle von IT und Gesundheit Weiterbildung : Deine berufliche und persönliche Entwicklung wird stetig gefördert (Zertifizierungen, Schulungen, etc.) Technologievorsprung : Arbeiten in agilen Teams mit modernen Tools Weitere Vorteile : Tarifvertrag, Firmentickets, JobRad, Kindergartenzuschuss Kontakt Interesse? Bewerben sie sich gerne mit ihrem Lebenslauf an l.schneider@franklinfitch.com oder über Xing.
Business Development Manager (m/w/d) E-Commerce Referenz 12-220910 Sind Sie bereit für den nächsten Schritt Ihrer Karriere im E-Commerce-Bereich? Dann könnte die folgende Position genau das Richtige für Sie sein: Wir suchen für unser Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung Sie als Business Development Manager (m/w/d) E-Commerce. Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice (nach der Einarbeitung) Leistungsgerechte Vergütung Kontinuierliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für den beruflichen Aufstieg sowie Unterstützung bei beruflichen Qualifikationen Moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze FraportCard mit zahlreichen Vergünstigungen in allen Geschäften und Restaurants am Flughafen Verschiedene Fitnessanbieter, Geschäfte und eine Kindertagesstätte im Gebäude Sehr gute Anbindung an den ÖPNV Ihre Aufgaben: Hauptansprechpartner für alle Belange der Kundenbetreuung und Verantwortung über die Verhandlung von Verträgen sowie den Abschluss von Vereinbarungen Aufbau von Beziehungen zu Großkunden, Vertretern der Kundeninteressen und Führungskräften Bereitstellung von Lösungen, um Bedürfnisse und Ziele der Kunden zu erfüllen Prognose wichtiger Kennzahlen für Großkunden Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Identifikation und Entwicklung von Chancen Unterstützung bei komplexen Kundenanfragen oder der Eskalation von Problemen Eigenständiges Aneignen von Wissen über interne und externe Entwicklungen im E-Commerce Aufsicht und Unterstützung der Mitglieder des Geschäftsentwicklungsteams Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Business Management oder einem verwandten Fachbereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich Ausgeprägte Fähigkeiten im Kundenumgang und die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren Ihr Organisationstalent spiegelt sich in Ihren Fähigkeiten wider Die Fähigkeit, eigenständig kritische Entscheidungen unter Einhaltung von Fristen zu treffen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Paul Schüler (Tel +49 (0) 69 96876-236 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220910 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Krisensicherer Job im Einzelhandel Unser Kunde, ein bundesweit führendes Unternehmen im Einzelhandel, verstärkt sein Team in Taunusstein, im Rahmen einer Direktvermittlung ab sofort in Voll- oder Teilzeit mit Ihnen als Marktleiter (m/w/d) . Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Beruflichen Weiterbildung und -entwicklung Attraktive Mitarbeiterrabatte und Prämien Bewerben Sie sich jetzt als Marktleiter (m/w/d) ! Ihre Aufgaben Verantwortung für die operative Leitung des Marktes als Stellvertretung Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller Geschäftsprozesse Führung, Motivation und Entwicklung des Mitarbeiterteams Umsetzung von Verkaufsstrategien und Marketingmaßnahmen Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation und -verfügbarkeit Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung Umsetzung von Unternehmensrichtlinien und -standards Betreuung und Beratung von Kunden, Reklamationsmanagement Planung und Durchführung von Inventuren Entwicklung von Maßnahmen zur Umsatz- und Ertragssteigerung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Einzelhandelskaufmann (m/w/d) Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und/oder einer Leitungsposition Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz Unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Kunden- und Serviceorientierung Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick Analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Warenwirtschaftssysteme) Dynamisch, zielstrebig und begeisterungsfähig Ihre Perspektive Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Motiviertes und kollegiales Team Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und -entwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen Attraktive Mitarbeiterrabatte Freiraum für Kreativität Faires Gehalt und ein zusätzliches Prämiensystem, Sonderzahlungen Ihr Kontakt Eirini Chrysafidou Personalberaterin T: 069-13872922 eirini.chrysafidou@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt
Über uns Das sind wir! Spezialisiertes Unternehmen im Bereich Fintech und Banktechnologien, der maßgeblich an der Umsetzung und Optimierung von Projekten im Bereich Meldewesen beteiligt ist. Die Position bietet dir die Möglichkeit, bis zu 90% remote zu arbeiten, während du in einem dynamischen und wachsenden Umfeld tätig bist. Aufgaben Diese Aufgaben werden dich erwarten: - Impact: Du bist verantwortlich für die Erstellung und Qualitätssicherung von Meldungen und bearbeitest Ad-Hoc-Anfragen von Aufsichtsbehörden. - Koordination: Du steuerst externe Dienstleister und führst Incident Management sowie fachliche Tests durch. - Innovation: Du arbeitest mit modernsten Tools und Technologien zur Optimierung von Datenqualität und Meldewesen-Prozessen. - Projektarbeit: In interdisziplinären Teams wirst du Teil eines zukunftsweisenden Projekts. Profil Möchtest du ein Teil dieser Vision sein? - Du hast Erfahrung im Meldewesen und der Regulatorik im Bankenumfeld. - Du bist fit in Abacus360 und Testmanagement, mit einem Bonus in SQL und Avaloq. - Du bist ein Teamplayer, der auch eigenständig Projekte zum Erfolg führt. Wir bieten Diese Benefits warten auf dich: Attraktives Gehalt: Bis zu 95.000 € jährlich. Karrierechancen: Regelmäßige Gehaltsanpassungen im oberen 90. Perzentil und ein Überstundenausgleich. Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten – du entscheidest, wann und wo du arbeitest. Benefits: Umfangreiche Zusatzleistungen, wie vergünstigte PKZ und exklusive Angebote für deine Gesundheit und Absicherung. Kontakt Falls ich dein Interesse wecken konnte freue ich mich auf deine Nachricht oder einem direkten Austausch mit dir! Liebe Grüße, Adnan https://calendly.com/adnan-karisik-skipsearch/30min | adnan.karisik@skipsearch.de | +49 69 2980287-01
Einleitung Als eine der führenden Ärztevermittlungen vermitteln wir deutschlandweit hochqualifizierte Ärztinnen und Ärzte in Vertretungsdiensten oder Festanstellung, um bestmöglich bei der optimalen Patientenversorgung im Gesundheitswesen zu unterstützen. Unser Ziel ist es, Ihnen bei der Vermittlung vielfältige Möglichkeiten und den bestmöglichen Service zu garantieren. Hierfür sind unsere Prozesse nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert und entsprechen höchsten Qualitätsstandards. Aufgaben Primärversorgung akut und chronisch erkrankter multimorbider älterer Patienten Qualifikation Sie verfügen über die Deutsche Approbation Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie Noch ein paar Worte zum Schluss Einsatzdetails: Einsatzzeitraum: ab 01.06.2025 Postleitzahlenbereich: 6XXXX Anstellungsform: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeiten: Tag- und Bereitschaftsdienste Unterkunft: nach Absprache Vergütung: nach Absprache (je nach Qualifikation und Erfahrung) Bei Interesse geben Sie bitte folgende Referenznummer 9001930 an! Die Dienste passen für Sie zeitlich nicht oder das Postleitzahlengebiet kommt für Sie nicht in Frage? Kein Problem, sprechen Sie uns einfach an!
Im Herzen des dynamischen Rhein-Main-Gebiets ist unser traditionsreicher und zugleich zukunftsorientierter Kunde der Bauindustrie mit einem starken Fokus auf die Technische Gebäudeausrüstung (TGA) ansässig. Dieses Unternehmen, dessen Wurzeln tief in der deutschen Baugeschichte verankert sind, hat sich über Jahrzehnte hinweg einen exzellenten Ruf für innovative und nachhaltige TGA-Lösungen in komplexen Bauvorhaben erarbeitet. Zur Stärkung dieses Standortes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt TGA-Planung! Wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ihr Aufgabenbereich als Fachingenieur (m/w/d) umfasst viele spannende Projektaufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Unter anderem beschäftigen Sie sich mit: Erstellung von Konzepten, Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen für die Gewerke HKLS, ELT oder artverwandte Disziplinen Durchführung von Berechnungen, Dimensionierungen und Auslegungen von TGA-Anlagen Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen Projektbeteiligten (Architekten, Bauleitern etc.) sowie externen Partnern (Bauherren, Fachplanern anderer Disziplinen) Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Mitwirkung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen Koordination der TGA-Gewerke zur Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro oder anderen TGA-Gewerken Erfahrung in der Planung und Ausführung von TGA-Anlagen, idealerweise in komplexen Bauprojekten Sicherer Umgang mit branchenüblicher Planungs- und Berechnungssoftware (z.B. Rib iTWO, AutoCAD, Revit MEP, Plancal Nova, Solar Computer) Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie fließende Deutsch- & Englischkenntnisse Das können Sie erreichen Hier erwartet Sie ein seit Jahrzehnten fest etablierter Partner bei allen Belangen rund um ganzheitliche Bauprojekte. Des Weiteren profitieren Sie von Benefits wie etwa: Ein attraktives Gehaltspaket Kurze Kommunikationswege und flache Hierachien Stetig wachsendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Breit gefächertes Angebot an Corporate- und Social Benefits Aktive Umsetzung einer guten Work-Life-Balance Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Jennifer Bechthold Jennifer.Bechthold@lhh.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194138
Einleitung Kurz und knapp: Wir suchen ab dem 01.03.2025 eine:n Vorarbeiter:in (m/w/d) in der Gebäudereinigung und in Spülküchen in Vollzeit (Arbeitszeit Mo.- Fr. zwischen 8:00-21:00 Uhr) in Frankfurt am Main mit übertarifliche Bezahlung und attraktiven Benefits. Willkommen bei der GONDER Group – Ihr Partner für exzellente Karrierechancen in der Gebäudedienstleistung Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen. Warum die GONDER Group? Tradition trifft Innovation: Wir setzen auf bewährte Methoden und modernste Technologien (z.B. Digitalisierung & Robotik) Karriereentwicklung: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und fördern kontinuierliche Weiterbildung. Nachhaltigkeit: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir auf nachhaltige Dienstleistungen und sind stolz auf unser EcoVadis Platinum Rating. Teamkultur: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamarbeit. Aufgaben Kontrolle des Reinigungszustandes Leiten sowie Einweisen des Reinigungsteams (ca. 12 – 15 Vollzeitmitarbeiter) Einarbeitung von neuen Mitarbeitern Überwachung und Disponierung des Materialbedarfs Reklamationsbearbeitung bei Bedarf Durchführung der anfallenden Reinigungsarbeiten Qualifikation Erfahrung in der Unterhaltsreinigung Erfahrung in Spülküchen Einwandfreies Führungszeugnis (nicht älter als 2 Monate) Zuverlässig, gründlich und teamfähig Ausgeprägte Kunden-, Service- und Qualitätsorientierung Benefits Übertarifliche Bezahlung - fair und immer pünktlich Bikeleasing Kostenlose Arbeitskleidung GONDER eHealth - Dein Angebot für Gesundheit und Wellbeing Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten in der hausinternen Schulungsakademie Mitarbeiter-Rabatte bei vielen namhaften Herstellern & Marken Nutzung der Kantine vor Ort Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse melden Sie sich bei: Frau Poljanik Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Zukunft der Gebäudedienstleistung aktiv mitzugestalten!
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