Projektleiter Elektrotechnik Frankfurt am Main (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Homeoffice | Gewinnbeteiligung | 70.000 - 80.000 € Gehalt | Großprojekte | Frankfurt am Main Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein international tätiges Generalunternehmen mit rund 8.200 Mitarbeitern, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes in Frankfurt am Main. Das innovative Bauunternehmen setzt starken Fokus auf lösungsorientierte und ganzheitliche Planungskonzepte. Hochmoderne Technik und Digitalisierung treiben den Erfolg des zukunftsfähigen Unternehmens. Dabei priorisiert es stets seine Verantwortung für Nachhaltigkeit und setzt auf nachhaltiges Denken und Handeln. Innovation und exzellente Funktionalität sind die Stärken des Familienunternehmens, Menschlichkeit und Verantwortung sind seine Werte. Das Generalunternehmen mit einem Umsatz über 5 Mrd. Euro realisiert schnell und zuverlässig schlüsselfertige Bauprojekte im Bereich des Hochbaus und Tiefbaus. Mit ihrem Schwerpunkt der TGA setzen sie international zukunftsweisende Projekte um und übernehmen dabei Design, Bau und auch Serviceleistungen während des Betriebs. Durch die Verknüpfung von Bau- und Dienstleistungskomponenten glänzt das Unternehmen mit seinen Erfolgen und sticht als Marktführer hervor. Mit 83 Standorten in Deutschland überzeugt das Unternehmen mit seiner Erfahrung aus zehntausenden Großprojekten. Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie die Betreuung gebäudetechnischer Großprojekte im Raum Frankfurt am Main. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Betreuung der komplexen gebäudetechnische Projekte im Rahmen schlüsselfertiger Bauvorhaben Ansprechpartner für alle TGA-Fragen im Projekt sowie die Begleitung der Ausführung Enger Kontakt zu den Bauherren und Fachingenieure auf Kundenseite Überwachung der Ausführungsplanung Verantwortlich sowohl für die Ausschreibung und die Vergabe der TGA-Gewerke Verantwortlich für Kosten und das Budget für die gebäudetechnischen Gewerke im Projekt Ihre Vorteile: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (70.000 € - 80.000 €) fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Coachings 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschüsse vom familienfreundlichen Arbeitgeber Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Bildungsabschlüsse Einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen Sehr gute Kenntnisse in der Elektro- und Versorgungstechnik Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 698DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Senior IT Service Manager (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Wir suchen im Auftrag eines namhaften deutschen IT-Dienstleisters für dessen Standort in Frankfurt am Main nach einem gestandenen Senior IT Service Manager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung zur Betreuung eines Großkunden. Die Gehaltsspanne liegt zwischen 80.000 € und 120.000 € im Paket und ist abhängig vom Erfahrungsgrad. Aufgaben - Sie betreuen und entwickeln IT-Serviceleistungen eines Großkunden aus dem Financial Services Umfeld weiter - Sie verantworten die Funktionalität der IT Infrastruktur und IT Anwendungen - Sie halten kontinuierliche Service-Reviews und schreiben Service-Performance Berichte - Sie erkennen Optimierungsstellen und realisieren Verbesserungsmaßnahmen - Sie überprüfen die Einhaltung der vereinbarten SLAs - Sie beteiligen sich bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten Profil - Sie verfügen über ein abgeschlossenes (IT)Studium oder eine vergleichbare (IT)Ausbildung - Sie bringen langjährige Erfahrung als IT Service Manager oder IT Service Delivery Manager - Sie haben bereits mit Großkunden im Bereich Financial Services zusammengearbeitet - Sie kennen sich mit ITIL aus, am besten verfügen Sie über eine selbige Zertifizierung - Sie sind dienstleistungsorientiert und eine gestandene Persönlichkeit - Sie sprechen, lesen und schreiben C1 Deutsch und Englisch Wir bieten - Flexible Arbeitszeiten - Zwei Tage Home-Office - Weiterbildungsmöglichkeiten - Bike-Leasing Kontakt Sollten Sie oder jemand den Sie kennen, Interesse haben oder wollen diesbezüglich mehr Informationen erhalten, freue ich mich über ein vertrauliches Gespräch.
Steuerberater als Standortleiter (m/w/d)
FirstChoice Consulting GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir sind eine deutschlandweit tätige Steuerberatungsgesellschaft mit acht Standorten. In Frankfurt würden wir gerne einen neuen Standort erschließen. Als exklusives Team aus hochqualifizierten Steuerberatern setzen wir auf eine konsequente Wachstumsstrategie, ohne dabei unsere Mitarbeitenden zu überlasten, indem Kapazitäten zuerst erweitert und danach gefüllt werden. Sie haben die Freiheit, Ihren eigenen Mandantenstamm zu wählen - wir akquirieren ihn. Ihre Arbeitszeiten und Ihren -ort können Sie komplett flexibel gestalten. Unsere Kanzlei besteht ausschließlich aus Steuerberatern, die ihre Expertise und Erfahrung nutzen, um unsere Mandanten vollumfänglich zu betreuen. Unser innovatives Konzept revolutioniert die Branche und sorgt für Wellen in der Steuerberatungslandschaft. Nicht nur unsere Kunden sind von unserem Konzept begeistert: Unser Fokus auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sehen wir als einen der Hauptgründe für die bemerkenswert niedrige Fluktuation in unserer Gesellschaft an. Als Vorreiter der Digitalisierung arbeiten wir zu 100% papierlos. Organisationsthemen werden von unseren kaufmännischen Kräften standortübergreifend betreut. Zu schön, um wahr zu sein? Wir überzeugen Sie vom Gegenteil! Wir bieten €€€: Bis zu 110.000 Euro | zzgl. Umsatzbeteiligung | Nettolohnoptimierung Philosophie: Kommunikation auf Augenhöhe | Diversität | Teamgedanke Perspektive: Spezialist oder Generalist IT: Modern | DATEV | Papierloses Arbeiten Work-Life-Balance: selbstbestimmte Arbeitszeiten | Homeoffice | Urlaubsvertretung Benefits: Tolle Teamevents | Eigenes Versorgungswerk als betriebliche Altersvorsorge Mobilität: Jobrad, Deutschlandticket oder PKW Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Strategische Leitung des Standortes Vollumfängliche und eigenverantwortliche Betreuung und Beratung Ihrer Mandanten In Abhängigkeit von der selbstgewählten Mandantenstruktur Erstellung der Lohn- und Finanzbuchhaltung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen sowie Beratung in Gestaltungsthemen Festlegen Ihres Honorars und Entscheidung, welche Mandanten Sie beraten möchten Entwicklung Ihrer eigenen Beratungskompetenz mit oder ohne Spezialisierung Profil Erfolgreicher Abschluss des Berufsexamens Fundierte Berufserfahrung in der Steuerberatung Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Offene und problemlösungsfähige Persönlichkeit Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über firstchoice-consulting.de/schmidt-termin-buchen oder rufen Sie mich einfach an! Jennifer Schmidt 06341 6813111 0174 3924491 – auch per WhatsApp schmidt@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Obermonteur Elektro & Instrumentierung (m/w/d)
JC Eckardt GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir sind eines der traditionsreichsten und erfolgreichsten Unternehmen bei der Gesamtabwicklung von Automatisierungsprojekten im Anlagenbau. In den Bereichen Energie , Öl und Gas , Chemie sowie Pharmazie umfasst unser Leistungsspektrum die Planung, Beschaffung, Montage, Inbetriebnahme und Service von E-MSR Anlagen. Aufgaben Arbeiten nach Wirkschaltplänen, R&I Schemen, Klemmplänen, Kabellisten und 3D Modellen Mitarbeiterführung von bis zu 12 Mitarbeitenden Entgegennehmen und Abstimmen von Aufträgen für Montageaktivitäten vom Kunden Durchführen von Terminabsprachen mit dem Kunden und mit anderen Dienstleistern zur Vermeidung von Störungen im Ablauf Planen von Personalbedarf für die Durchführung der betreffenden Aufträge (Mechaniker, Elektriker, Kabelzug, etc.) Überwachen des Arbeitsablaufes und Verfolgen der Termineinhaltung Erstellen von Aufmaßen Qualifikation Abgeschlossene Facharbeiterausbildung als Mechatroniker / Industrieelektriker oder Gleichwertig Sprachkenntnisse: Deutsch & Englisch in Wort und Schrift (Weiterbildungsmaßnahmen sind möglich) Eine zusätzliche Qualifikation zum Meister oder Techniker ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung Kenntnisse bei Prüfungen nach DIN VDE 0100 – 600 Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Mess- und Prüfmitteln SGU Kenntnisse, vorteilhaft ein SCC Zertifikat nach Dok 017 MS Office Kenntnisse Betriebswirtschaftliches Denken für Ihren Einsatzbereich, Aufmaßlegung, Kostenverfolgung Führerschein Klasse B Benefits Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Perspektiven Vergütung und Sonderzahlungen (z.B. Urlaubsgeld) nach Tarif Grundsätzlich geregelte Arbeitszeiten ohne Nachtschichten 30 Tage Urlaub im Jahr Persönliche Entwicklungsmöglichkeit im Unternehmen Gezielte Weiterbildungsangebote Professionelle Einarbeitung AVWL (altersvorsorgewirksame Leistungen) Bereitstellung von Dienstkleidung und Werkzeugen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns, wenn du uns deine Unterlagen zusendest. Bei Fragen sind wir zu jederzeit per Mail oder Telefon für dich erreichbar. Gemäß AGG werden mit vorrangig männlichen Personenbezeichnungen (Mitarbeiter etc.) weibliche, männliche und diverse Personen angesprochen. *Datenschutzhinweise für das Bewerbungsverfahren: Soweit Sie sich bei uns auf eine Stelle bewerben, verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden wir Ihre Bewerbungsdaten auch an unsere Partnerfirma JC Eckardt Service GmbH [Vlämische Straße 16; 49688 Lastrup; +49 (4472) 68 76 162] zum Zwecke der Prüfung einer für Sie geeigneten Stelle übermitteln. Wir werden dabei einen höchstmöglichen Schutz der persönlichen Daten der Bewerberdaten gewährleisten. Die Daten, die wir im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten, werden sowohl durch technische als auch organisatorische Maßnahmen gegen unberechtigte Zugriffe und Manipulation geschützt. Mit der Eingabe bzw. der Zusendung der personenbezogenen Daten erteilen Sie Ihr Einverständnis zur Nutzung dieser personenbezogenen Daten für die hier beschriebene Datenverarbeitung. Sie haben uns gegenüber das Recht Ihre Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten jederzeit, mit Wirkung für die Zukunft und ohne Angaben von Gründen zu widerrufen. Im Falle Ihres Widerrufes werden wir die personenbezogenen Daten löschen.
Teamleiter SW-Entwicklung (m/w/d) - Raum Aschaffenburg
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Ref. Nr.: 02302 Als erfahrener SW-Architekt oder SW-Projektleiter suchen Sie disziplinarische Führungsverantwortung oder wollen als Teamleiter Ihre Erfahrungen in der SW-Entwicklung in einem wachsenden Unternehmen einbringen. Unser Mandant expandiert und unterstützt Kunden weltweit in der Optimierung ihrer Logistikprozesse, bietet ein sehr attraktives Vergütungsmodell sowie hohe Wertschätzung in flachen Hierarchien. Wenn das für Sie interessant klingt, lassen Sie uns gerne einmal telefonieren! Wenn Sie mir Ihre Telefonnummer und einen Terminvorschlag mitteilen, melde ich mich gerne bei Ihnen. Alternativ erreichen Sie mich unter 02235-959 385 oder per Mail: voigt@it-personalberatung.de Wir wissen genau, wen unsere Mandanten suchen - dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Unser Mandant ist mittelständisch geprägt und genießt als Marktführer in seiner Branche einen ausgezeichneten Ruf. Um das weitere Unternehmenswachstum sicherzustellen und den zunehmenden Kundenwünsche gerecht zu werden, sucht das Unternehmen einen Teamleiter SW-Entwicklung (m/w/d). Sie führen ein Team von etwa 10 Software-Entwicklern. Die Anforderungen agiler Entwicklung und von DevOPs sind Ihnen vertraut. Als Teamleiter im Product Development führen Sie ihr Team fachlich und disziplinarisch und verantworten die Budget- und Terminplanung "Ihrer" Projekte. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört: Ausbau, Coaching und Weiterentwicklung des Teams. Vorgabe und Weiterentwicklung der Applikationen und der technischen Infrastruktur. Überwachung der definierten Entwicklungsprozesse. Durchführen von Code-Reviews. Sie beherrschen eine oder mehrere Programmiersprachen (z.B. C++, C#, Java). Pflege des Austauschs mit den anderen Entwicklungsteams sowie des Product Developments. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung sowie gute Englischkenntnisse Das dürfen Sie erwarten: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Anspruchsvolle Projekte in einer modernen Arbeitsumgebung. Tolles Team. sehr gutes Package. Individuelle Förderung. Ausbildung Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung als SW-Projektmanager und als SW-Architekt im Führen von komplexen SW-Entwicklungsprojekten unter Berücksichtigung der IT-Landschaft. Ihre Stärken liegen in der Requirement-Analyse und der Umsetzung der Projekte in einem agilen Entwicklungsumfeld. Standort Frankfurt, Aschaffenburg, Miltenberg, Seligenstadt, Darmstadt, Dieburg Die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller SW-Projekte treibt Sie an und Sie suchen ein modernes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen, in dem Sie auch Prozesse gestalten können, dann freue ich mich, Sie kennen zu lernen! Was müssen Sie tun? Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln) mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen, bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! .....Weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Hardwareentwickler (m/w/d) für Elektrotechnik (Messtechnik)
Bark recruiting+ - 60308, Frankfurt am Main, DE
Hardwareentwickler (m/w/d) für Elektrotechnik (Messtechnik) Vertragsart: Festeinstellung Arbeitszeitmodel: Vollzeit Elektronische Messtechnik 2 Entwicklung Jährlich Frankfurt am Main 33268 Stellenbeschreibung Hardwareentwickler (m/w/d) für Elektrotechnik (Messtechnik) Verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der Entwicklung komplexer elektronischer Schaltungen und haben Erfahrung mit den gängigen Entwurfswerkzeugen? Sie wollen Hightech-Produkte entwickeln, mit modernsten Arbeitsmitteln und das für namenhafte Branchenriesen? Suchen Sie nach einer Position, in der kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung nicht nur eine Floskel ist, sondern durch reale Projekte und Herausforderungen gefördert wird? Dann hat Bark recruiting+ für Sie einen Job ! Darauf können Sie sich freuen: Jahreszielgehalt bis 60.000 + 13. Monatsgehalt ️ 30 Tage Urlaub modernste Technik und Arbeitsmittel ⬆️ echte Aufstiegs- und Wachstumschancen sehr kollegiales Miteinander Kantine & bezahltes Mittagsessen mit dem Team 1 Mal pro Woche Unbefristeter Arbeitsvertrag Wofür braucht mein Kunde Sie: Ihre Entwicklungen: Im Bereich Schaltungstechnik sind integraler Bestandteil der Produkte, die bei Branchenführern wie Bosch, Siemens, Tesla, CERN und Continental zum Einsatz kommen Sie sind nicht nur ideenreich: Sondern setzen diese Ideen auch in funktionale Prototypen um, dabei sind Ihnen Tests und kontinuierliche Verbesserungen ein Anliegen Sie sind eine wertvolle Ergänzung: In der Mannschaft aus Ingenieuren, Technikern und Facharbeitern, die den gesamten Produktentwicklungsprozess bereichert durch Erfahrung im Bereich der Schaltungsentwicklung, PCB Desig, Prototypenbau bis zum serienfertigen hightech Produkt Ihr handwerkliches Geschick: Zeigt sich beim Bestücken und Löten von Baugruppen sowie beim präzisen Messen elektrischer Größen, Sie können Fehler schnell identifizieren und effizient beheben Sie können Ihre Expertise: Im Bereich Leiterplattendesign sowohl in der Theorie, als auch in der Praxis einbringen, gestützt durch den versierten Umgang mit PCB-Layout-Software Darauf freut sich mein Kunde: Erste praktische Erfahrung in der Entwicklung von Schaltungen und elektronischen Systemen ist ein MUSS! Ob abgeschlossenes Studium, staatlich geprüfter Techniker, Elektroniker, Elektrotechniker oder engagierter Facharbeiter — was zählt, ist Ihre Fähigkeit, Ideen in die Tat umzusetzen und technische Herausforderungen zu meistern Sie sind sicher im Umgang mit elektrischer Messtechnik und den zugehörigen Instrumenten, wie z.B. Multimetern, Oszilloskopen und Funktionsgeneratoren Laborerfahrung ist von Vorteil, besonders wenn sie im Bereich der Messaufgaben und experimentellen Tests liegt Ihre Leidenschaft für das Feld zeigt sich in einem unermüdlichen Interesse an neuen Entwicklungen und Technologien, gepaart mit der Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung Unser Kunde: Die Geschichte des Unternehmens ist von technologischem Pioniergeist geprägt ist. Seit ihren bescheidenen Anfängen in den frühen Tagen der digitalen Revolution, hat sich unser Kunde zu einem führenden Unternehmen entwickelt, das innovative Lösungen in der Mess- und Kommunikationstechnik anbietet, Technik für namhafte Branchengrößen bereitstellt und mit diesen langfristig zusammenarbeitet. Der Wunsch nach höchster Qualität und Kundenzufriedenheit treibt unseren Kunden an, ebenso die Zukunft der Technologie mitzugestalten und ein Teil der grünen Revolution mit erneuerbaren Energien zu sein. Wenn Sie sich für fortschrittliche Messtechnologien und die Verbesserung von Industriestandards interessieren, bietet dieses Unternehmen die perfekte Plattform für Ihre Karriereentwicklung. Ich freue mich auf Ihren Lebenslauf und eine Zusammenarbeit mit Ihnen.
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Vollzeit
Lommerce GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Lommerce GmbH Wir sind ein etabliertes, inhabergeführtes Unternehmen im Bereich E-Commerce mit einer klaren Vision und einer Leidenschaft für die Entwicklung und Vermarktung eigener Produkte. Nach einer intensiven Hochphase während der Corona-Zeit und anschließender Konsolidierung sind wir nun auf gesundem Wachstumskurs und suchen Verstärkung für unser Team. Aktuell besteht unser Kernteam aus einer remote arbeitenden Support-Mitarbeiterin, einer Teilzeitkraft für Importe und Bestellungen (ebenfalls remote), einem Vollzeitmitarbeiter im Lagermanagement und mir, dem Geschäftsführer. Wir arbeiten zudem eng mit erfahrenen Freelancern zusammen. Für die Entlastung der Geschäftsleitung suchen wir eine zuverlässige und kompetente Assistenz, die eigenverantwortlich einen großen Teil der operativen Aufgaben übernimmt. Das Besondere an dieser Stelle: Sie bietet dir die Möglichkeit, umfassende Einblicke in nahezu alle Bereiche des Unternehmens zu gewinnen und dich durch eigenständige Projekte persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf Transparenz: Du wirst in der Regel eigenständig arbeiten und triffst das Team persönlich oder remote nur in bestimmten Schnittpunkten. Zu Beginn ist deine Präsenz vor Ort jedoch unverzichtbar, um dich in alle Prozesse einzuarbeiten und physische Aufgaben wie die Dokumentenorganisation zu bewältigen. Perspektivisch können einzelne Aufgaben auch remote übernommen werden. Aufgaben Unterstützung der Geschäftsleitung: Entlastung im Tagesgeschäft in allen operativen Bereichen Organisation und Priorisierung der internen und externen Kommunikation Koordination von Terminen, Besprechungen und Geschäftsreisen Vorbereitung, Protokollierung und Nachbereitung von Meetings Administrative Tätigkeiten: Bearbeitung von Rechnungen, vorbereitende Buchhaltung und Dokumentation Organisation und Ablage physischer und digitaler Unterlagen Beschaffung von Materialien und Verwaltung von Beständen Eigenständige Projektarbeit: Durchführung und Leitung von Projekten, wie der Einführung neuer Systeme oder Tools Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts: Gelegentlicher Kundensupport Zusammenarbeit mit Freelancern und Teammitgliedern in verschiedenen Bereichen Qualifikation Hard Skills: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens 1 Jahr relevante Berufserfahrung, vorzugsweise im E-Commerce Sicherer Umgang mit MS Office und die Bereitschaft, sich schnell in neue Software einzuarbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in der eigenständigen Umsetzung von Projekten und Prozessen Soft Skills: Hohe Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken Schnelle Auffassungsgabe und strukturiertes Arbeiten Belastbarkeit und eine positive Einstellung in anspruchsvollen Situationen Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten Bereitschaft, dich aktiv in ein wachsendes Unternehmen einzubringen Benefits Was wir bieten: Eine verantwortungsvolle Position mit vielseitigen Aufgaben Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und tiefgehende Einblicke in Unternehmensentscheidungen Die Möglichkeit, aktiv Prozesse und Strukturen zu gestalten Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbung: Du hast Interesse, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Motivationsschreiben und deine Gehaltsvorstellung an unsere E-Mail-Adresse. Wir melden uns zeitnah bei dir! Hinweis: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt. Diese Stellenausschreibung richtet sich gleichermaßen an alle Geschlechter und Altersgruppen.
Technischer Asset Manager (m/w/d) Wohnimmobilien
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Eigenverantwortliche Arbeitsweise inklusive flexibler Arbeitsteilung Mitarbeiterentwicklung steht an erster Stelle Firmenprofil Unser Partner ist einer der führenden Asset Manager und Projektentwickler von Wohnimmobilien in Deutschland. Das Unternehmen setzt auf modernste Arbeitsweisen und Technologien, zur Realisierung innovativer Lösungen. ESG-konformes unternehmerisches Handeln steht dabei im Mittelpunkt, um nachhaltige Werte zu schaffen. Die Mitarbeiterentwicklung hat höchste Priorität, sodass jeder Einzelne gefördert und in seiner beruflichen Laufbahn optimal unterstützt wird. Für den Standort Frankfurt am Main suche ich im Auftrag unseren Partners einen technischen Asset Manager (m/w/d) Wohnimmobilien. Aufgabengebiet Steuerung der technischen Due Diligence bei Ankäufen von Wohnimmobilien Technische Bewertung des Zustandes der Immobilieninvestments und Erarbeiten von Konzepten zur Sanierung und/oder Modernisierung Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards Detaillierte Berichterstattung inkl. Soll/Ist-Abgleiche, Forecast-Analysen und Liquiditätsplanungen Bauherrenvertretung und Projektmanagement Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Asset Management, Projektmanagement oder Hochbau - idealerweise mit Fokus auf Wohnimmobilien im Neubau oder Bestand Tiefgehendes Fachwissen in Bauplanungs- und Vertragsrecht, Bautechnik sowie im Projektmanagement Vergütungspaket Überdurschnittliche und attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge als auch vermögenswirksame Leistungen Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitregelung Mitarbeiter Benefits sowie Work-Life-Balance Kontakt Mert Salur Referenznummer JN-052025-6735945 Beraterkontakt +4969507786017
Familiäre Hausarztpraxis in FFM sucht medizinische Fachangestellte/n (ab sofort)
Concrete Jungle - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir, eine kleine familäre Hausarztpraxis in Frankfurt Bornheim, suchen eine/n medizinische Fachangestellte/n ab sofort. Die beiden praxisführenden Ärzte sind ein junges, nettes Paar. Die Athmosphäre ist dynamisch, aber trotzdem angenehm. Die Praxis wurde vor kurzem renoviert und liegt in Bornheim/Prüfling, man kann mit Bus und Bahn anfahren. Aufgaben Assistenz bei ärztlichen Behandlungen und Untersuchungen Betreuung und Beratung von Patientinnen und Patienten vor, während und nach der Behandlung Durchführung von Laborarbeiten Terminvergaben Dokumentation und Abrechnungen Durchführung von vorbereitenden Untersuchungen Mitwirkung im Qualitätsmanagement telefonische Annahme von Patientenanliegen Qualifikation Ausbildung zur medizinischen Fachangestellten Wichtig ist ein gepflegtes Erscheinungsbild, keine Scheu vor persönlichem oder telefonischem Kontakt mit Menschen, Gelassenheit im Umgang mit Kranken, eine schnelle Auffassungsgabe sowie Lernbereitschaft und gewissenhafte Umsetzung. Medizinische Fachangestellte sind die wichtigsten Mitarbeiter/innen in den Arztpraxen und das ist uns bewusst. Du solltest teamfähig, organisiert, kommunikativ, einfühlsam, zuverlässig, belastbar, verantwortungsbewusst sein. Kurz gesagt: MFA sind wahre Multitalente! Sie sind: Kommunikationsexpertinnen und -experten Praxismanagerinnen und -manager Patientenbetreuerinnen und -betreuer Koordinatorinnen und Koordinatoren Datenschutzexpertinnen und -experten Hygieneexpertinnen und -experten Zeitmanagerinnen und -manager Benefits übertarifliche Bezahlung kein Wochenenddienst kein Nachtdienst Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Bewerbungen mit Lebenslauf und aktuellem Foto .
Hausmeister / Haustechniker (w/m/d)
any.b Consulting GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von modernen "Urban Living” Lösungen in ganz Europa. Es bietet vollmöblierte Design-Apartments, die modernes Wohnen mit dem Komfort von Hotel-Dienstleistungen kombinieren. Als Vorreiter im Bereich "Urban Living” setzt das Unternehmen neue Maßstäbe in der Wohnqualität und erweitert kontinuierlich seine Präsenz mit Standorten in den besten Lagen europäischer Metropolen, einschließlich mit einem brandneuen Haus Frankfurt. Aufgaben Durchführung regelmäßiger Inspektionen und Wartungen, um die einwandfreie Funktion aller technischen Anlagen und Geräte sicherzustellen Schnelle und effiziente Behebung kleinerer technischer Störungen und Defekte im Haus Zusammenarbeit mit und Überwachung von externen Dienstleistern und Fachfirmen für spezielle Instandhaltungsarbeiten Gewährleistung der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und -standards im Gebäude Dokumentation über Wartungsarbeiten und technische Einsätze Qualifikation Berufsausbildung und/oder Erfahrung im Bereich Elektrotechnik, Haustechnik, Anlagenmechanik oder vglb. Qualifikationen Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Gebäuden, idealerweise im Bereich Wohn- oder Hotelimmobilien Gute Umgangsformen und die Fähigkeit, sowohl mit Bewohnern als auch mit externen Dienstleistern professionell zu kommunizieren Fähigkeit, Probleme selbstständig zu erkennen und zu lösen Freundliche und kooperative Arbeitsweise Benefits Eine herausfordernde Position in einem wachsenden Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeitenmodelle, inklusive Vollzeit- und Teilzeitoptionen, die eine Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglichen Eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit zur langfristigen beruflichen Entwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Freundliche und kooperative Arbeitsweiseprüfen jeden Bewerber-Eingang gewissenhaft. Bezüglich des weiteren Vorgehens werden wir Sie kurzfristig im Sinne unserer offen gepflegten Feedback-Kultur kontaktieren.
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