Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Projektmanager:in Sales (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6762682 Beraterkontakt +4915221749900
Einleitung Unsere Mission Retouren neu denken – weg vom Kostenfaktor, hin zum strategischen Hebel für Kundenzufriedenheit, Effizienz und Nachhaltigkeit. toern ist eine datengetriebene B2B SaaS-Lösung für den E-Commerce, die Retouren- und Umtauschprozesse automatisiert und durch KI-gestützte Analysen fundierte Entscheidungen ermöglicht. Als Founders Associate arbeitest du eng mit dem Gründerteam an strategischen und operativen Schlüsselprojekten – und gestaltest aktiv das Wachstum eines aufstrebenden Tech-Startups mit. Aufgaben Strategie trifft Umsetzung: Du unterstützt das Gründerteam bei Go-to-Market-Strategien, Seed-Finanzierung, Marktanalysen und Business Modelling. Eigene Projekte mit Impact: Du übernimmst eigenverantwortlich Projekte – z. B. bei der Einführung neuer AI-Tools, der Optimierung von Conversion-Funnels oder im Partneraufbau. Analysen, KPIs & Entscheidungsgrundlagen: Du baust Dashboards, entwickelst Reports und lieferst datenbasierte Insights für strategische Entscheidungen – intern und gegenüber Investor*innen. Effizienz durch Struktur: Du etablierst und verbesserst Prozesse, Tools und interne Workflows, um das Wachstum skalierbar zu gestalten. Wachstum aktiv vorantreiben: Du bereitest Messen, Events und Investorengespräche vor und hilfst beim Aufbau unseres Partnernetzwerks und Ökosystems. Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. BWL, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikation) Erste relevante Praxiserfahrung – idealerweise im Startup, Consulting, Business Development oder Projektmanagement Du bringst ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken mit und möchtest aktiv gestalten statt nur zuzusehen Du arbeitest strukturiert, analysierst gerne und setzt Dinge pragmatisch und schnell um Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Nice to have: Vorerfahrung im E-Commerce, in der Logistik oder im Tech-Bereich Benefits Ownership ab Tag 1: Du arbeitest direkt mit dem Gründerteam und übernimmst echte Verantwortung Direkter Einfluss: Deine Arbeit wirkt sich spürbar auf das Wachstum und die Weiterentwicklung von toern aus. Lernkurve garantiert: Du entwickelst dich fachlich und persönlich in kurzer Zeit massiv weiter Flexible Arbeitsweise: Co-Working-Space in Hamburg + Remote-Option + flexible Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Lust, toern mit uns groß zu machen? Dann schick uns deine Bewerbung - ein CV oder ein gutes LinkedIn-Profil reicht uns fürs Erste! Vielfalt ist uns wichtig Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder Identität. Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen sind ausdrücklich eingeladen, sich bei uns zu bewerben.
Möchten Sie Ihre Karriere als Unfallchirurg auf die nächste Stufe heben? Eine hochmoderne Akutklinik mit ca. 260 Betten im Raum Konstanz sucht einen visionären Leitenden Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) . Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle, in der Sie Verantwortung tragen, innovative Konzepte vorantreiben und ein engagiertes Team leiten. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Ihre Expertise in einer zukunftsorientierten Klinik einzubringen – und das in einer Region mit außergewöhnlicher Lebensqualität! Das Angebot / Ihre Benefits Attraktive Führungsposition: Gestalten Sie als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz die Zukunft der Klinik aktiv mit Attraktive Vergütung: Mit leistungsorientierten Bestandteilen, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Zusatzleistungen Exzellente Ausstattung: Arbeiten Sie in einer modernen Klinik mit innovativer Medizintechnik im Raum Konstanz Weiterbildung & Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Unterstützung bei Ihrer persönlichen Entwicklung Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung, Angebote zur Kinderbetreuung und flexible Arbeitszeiten Ihr Profil als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz Facharztanerkennung für Orthopädie und Unfallchirurgie, mit der Zusatzqualifikation spezielle Unfallchirurgie Fundierte Erfahrung in der Unfallchirurgie, idealerweise in leitender Funktion, in einer Akutklinik Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines Teams sowie an der Wissensvermittlung Kommunikationsstärke , Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten Leidenschaft für die Weiterentwicklung moderner Therapiekonzepte und patientenzentrierte Versorgung Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz Medizinische, organisatorische und strategische Leitung der Sektion Unfallchirurgie Sicherstellung einer hochwertigen Patientenversorgung unter Einsatz moderner Behandlungsmethoden Eigenverantwortliche Durchführung komplexer unfallchirurgischer Eingriffe und Weiterentwicklung der Sektion Anleitung, Förderung und Ausbildung von Assistenzärzten sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Klinik und der Einführung innovativer Konzepte Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Leitender Oberarzt, Leitende, Sektionsleiter, Sektionsleiterin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Akutklinik, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz.
Pflegeassistentin (m/w/d) Das erwartet Dich als Pflegeassistentin bei unserem Kunden • Unterstützung bei täglicher Pflege und Betreuung von Patienten • Assistenz bei der Durchführung von medizinischen und therapeutischen Maßnahmen • Begleitung von Patienten im Hinblick auf deren seelisches und körperliches Wohlbefinden Das bringst Du als Pflegeassistentin mit • Ausgebildete Pflegeassistentin (m/w/d) oder Gesundheits- und Pflegeassistentin (m/w/d) • Kenntnisse in aktuellen pflegerischen Standards, insbesondere in der Grundpflege und der Dokumentation • Einfühlungsvermögen und Respekt im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Darum ist Impuls Personal als Pflegeassistent der richtige Partner für Dic Dein Mehrwert als Pflegeassistent bei uns – Weil du wichtig bist! • Übertarifliche Vergütung als Pflegeassistent mit einem Stundenlohn bis zu 20.- € • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Deinem persönlichen Ansprechpartner • Mitarbeitenden-Empfehlungsprämie bis zu 1500,- € • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Flexible Arbeitszeitmodelle, Du entscheidest • Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss/PKW • Swapfiets - Fahrrad oder E-Bike • mehr Netto durch die Spenditcard (50,- €) • bis zu 35 Urlaubstage, wandle dein Gehalt in Freizeit um • Sport für nur 19,- € in ganz Hamburg (Wellpass) Werde Teil unseres Teams und erlebe, wie wertschätzend Arbeit sein kann! So kannst Du uns erreichen Du bist interessiert? Dann bewirb Dich noch heute als Pflegeassistent bei uns in Hamburg • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • das Eingabeformular dieser Webseite • per WhatsApp unter 0157-70887966 Du hast weitere Fragen? Frau Wilkens und Frau Knappke stehen Dir gerne telefonisch unter (040) 378 79 91-53 zur Verfügung. Gerne kannst Du auch persönlich bei uns vorbeischauen: Impuls Personal GmbH Großer Burstah 53 20457 Hamburg Du willst noch weitersuchen oder kennst andere interessierte Bewerber? Unter www.impuls-personal.de findest Du alle aktuellen Jobs bei Impuls Personal am Standort Hamburg. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. miteinanders steht bei uns für miteinander arbeiten, voneinander lernen, füreinander einstehen und auch mal in andere Richtungen zu schauen. miteinanders heißt für uns, individuelle Stärken und ein kollegiales Miteinander zu vereinen, um zusammen Besonderes zu schaffen. Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf gehört zu den medizinischen Gesellschaften der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf und hat einen besonderen Auftrag für die fachmedizinische und pflegerische Versorgung von Menschen mit Behinderungen. Derzeit verfügt das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf über 327 vollstationäre und 91 teilstationäre Bettenplätze. Wir denken Versorgung vom Menschen aus. Dafür brauchen wir starke Teams, die Routine können und Innovation wollen. Mitarbeiter*in (m/w/d) für unser Stationssekretariat der Klinik für Neurologie Arbeitsumfeld: Epilepsie zählt zu den häufigsten chronischen neurologischen Erkrankungen. Etwa ein Mensch von 100 in der Bevölkerung ist davon betroffen. Mit einer umfassenden Diagnostik und einer individuell abgestimmten Therapie können viele Epilepsie-Patienten einen selbstbestimmten Alltag leben. Für unser Stationssekretariat benötigen wir Unterstützung. Wir bieten Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt Berufliche Sicherheit: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialwesen Pluspunkt Geld: Leistungsgerechte Bezahlung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD), inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Familie und Privatleben: Attraktiv geregelte Arbeitszeiten (kein Schicht- und Wochenenddienst), für eine bessere Planbarkeit Ihres Privatlebens oder einen Platz in der Kita – sprechen Sie uns an Gesundheit und Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen auf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Deutschlandticket, gesundheits- und umweltfreundliches Jobrad-Leasing sowie sportliche Aktivitäten mit EGYM Wellpass uvm. Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich Aufgaben im Überblick Professioneller Patient*innenumgang – vorurteilsfrei, freundlich, unterstützend, hilfsbereit, kompetent – per Telefon, Mail und persönlich Eigenständige Bearbeitung anfallender Sekretariatsarbeiten z. B. Postgang, -ausgang und -umlauf, Ablage und Wiedervorlage, Aktenbearbeitung Rechnungsbearbeitung, Anforderung und Verwaltung von Büromaterial Bearbeitung von Befundanfragen durch Ämter, Krankenversicherungen und dem Medizinischen Dienst Planung und Terminvergabe für stationäre Patient*innen sowie Koordination der erforderlichen Untersuchungen, Anforderung von Befundunterlagen Schnittstelle für Kooperationspartner*innen des Epilepsiezentrums Wir suchen Menschen mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder einer gleichwertigen Qualifikation. Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld mit Eigenverantwortliches Arbeiten, Belastbarkeit, Flexibilität, Eigeninitiative Freundlichkeit und Geduld im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Zuweisern Teamfähigkeit, das Miteinander mit Kolleg*innen ist Ihnen wichtig Sie unterstützen und motivieren unsere Patient*innen, sind geduldig und freundlich, haben immer ein offenes Ohr Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: 01.08.2025 Befristung: Befristet auf 2 Jahre Arbeitszeit:Std./Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsurkunde) über unser Onlineportal. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können. Fragen beantwortet Ihnen gern:Susanne DietzChefarztsekretariat NeurologieTelefon:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Online bewerben Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gemeinnützige GmbH Kennziffer: 25-EKA-00285 www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.dewww.alsterdorf.de
Industriemechaniker (m/w/d) Anstellungsart(en): Vollzeit Deine Aufgaben als Industriemechaniker • Montage, Inbetriebnahme und Wartung von Maschinen und Produktionsanlagen • Fehlerdiagnose und Reparatur von mechanischen und hydraulischen Anlagen und Systemen • Optimierung und Verbesserung von Produktionsprozessen und Maschinen • Durchführung von regelmäßigen Inspektionen und Wartungsarbeiten an Maschinen und Geräten • Instandsetzung von mechanischen Bauteilen und Maschinenkomponenten Das bringst Du mit als Industriemechaniker • Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder Maschinenbaumechaniker (m/w/d) • Gute Kenntnisse in der Mechanik, Hydraulik und Pneumatik • Erste Erfahrungen im Schweißen wünschenswert Wir bieten Vollzeit-Stellen für: Industriemechaniker (m/w/d), Maschinenbaumechaniker (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Werkzeugmechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Das kannst Du erwarten • eine übertarifliche Vergütung mit einem Stundenlohn bis zu 20.- € • das Arbeitsverhältnis ist unbefristet • kostenfreie Arbeitskleidung • Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach Tarifvertrag) • Wir zahlen dir ein Deutschlandticket (Profi-Card) für den Nahverkehr • für Fahrten mit dem eignen PKW gibt es ein Fahrtkostenzuschuss • finanzielle Sicherheit durch ein Arbeitszeitkonto und/oder Lohnfortzahlung • sehr gute Übernahmeoptionen • bis zu 35 Urlaubstage, wandle dein Gehalt in Freizeit um • Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach Tarifvertrag) • vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen Arbeitgeber • kompetente und persönliche Ansprechpartner • die Möglichkeit, unterschiedliche Träger und Konzepte kennenzulernen, auf Wunsch auch in anderen Städten • Voll- oder Teilzeitstelle, du entscheidest • Empfehlungs- und Bonusprogramm bis zu 1000,- € • Betriebliche Altersvorsorge und wir zahlen 15 % on Top • Betriebliche Weiterbildung über unser Online-Modul • Übernahmen der Kosten für den Betriebsarzt • Übernahme der Kosten für das Führungszeugnis • wir zahlen dir ein Deutschlandticket (Profi-Card) für den Nahverkehr • für Fahrten mit dem eignen PKW gibt es ein Fahrtkostenzuschuss • mehr Netto durch die Spenditcard (50,- €) • Sport für nur 19,- € in ganz Hamburg (Wellpass) • die Möglichkeit eine E-Bike zu erhalten wir fördern das Gemeinschaftsgefühl bei verschiedenen Events – von Weihnachtsfeiern bis Sommerfeste So kannst Du Dich bewerben Du bist interessiert? Dann bewirb Dich noch heute • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • das Eingabeformular dieser Webseite • per Whatsapp unter 0157-70887966 Du hast weitere Fragen? Frau Wilkens und Frau Knappke stehen Dir gerne telefonisch unter (040) 378 79 91-53 zur Verfügung. Du willst noch weitersuchen oder kennst andere interessierte Bewerber? Unter www.impuls-personal.de findest Du alle aktuellen Jobs bei Impuls Personal. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Intro Attraktive Vergütungsmöglichkeiten in einem engagierten Team. Aufstiegs - und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld. Firmenprofil Unser Klient ist ein Unternehmen aus der Produktionsbranche, was hochwertige Produkte herstellt und setzt dabei auf innovative Fertigungstechnologien, um Qualität und Effizienz zu steigern. Es legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und kontinuierliche Verbesserung, um den Anforderungen des Marktes gerecht zu werden. Aufgabengebiet Überwachung und Steuerung der finanziellen Prozesse Analyse von Kennzahlen und Finanzdaten Erstellung von Berichten und Reports für das Management Unterstützung bei der Budgetplanung und -kontrolle Identifikation von Einsparpotenzialen und Optimierungsmöglichkeiten Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen und Controlling Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office Starke analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Position Firmenhandy und kostenloser Parkplatz Regelmäßige Firmenevents und ein Obstkorb frisches Obst im Office Kontakt Kevin Duruaku Referenznummer JN-062025-6765061 Beraterkontakt +49403250742015
Du bist interessiert an der Stelle als Senior SEA Manager - Digital Marketing Consultant (Mensch) bei Second Elements GmbH & Co. KG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Konversationssicher Wir von Second Elements (est.1999) sind ein digitales Berater Agentur Team das lieber etwas versucht und bereut, als zu bereuen, dass man es nicht versucht hat. Du hilfst uns weiter zu wachsen und unsere Kunden in die digitale Transformation zu begleiten. Wir sind neugierig, verbindlich, exzellent und haben durch unser starkes und kompetentes, Digital Performance Marketing Team mit SEO, SEA, SEM, SMM und Digital Strategie Experte*innen es geschafft uns erfolgreich am Markt zu etablieren. Unternehmen wie Massa Haus, Jean D'Arcel, Axel Springer Media, Fox4Pets, R+V, Block House und Prokon Regenerative Energie e.G. lassen sich von SE beraten und in Zukunft auch von Dir. Du bekommst eine neue Apple Arbeitsausrüstung der neusten Generation für ein Mobile Office. Wir treffen uns regelmäßig zum interdisziplinärem Austausch und Feiern im Office (HH oder Berlin) und man trifft uns auf Messen (OMR,SMX, etc). Wir lieben Netzwerken und arbeiten wertschätzend auf Augenhöhe mit Allen! Tätigkeiten Was Du für und mit dem Team machst: Konzeption, Umsetzung und Optimierung von SEA-Kampagnen (Schwerpunkt Google Ads, Bing und FB) unter Einbeziehung übergeordneter, ganzheitlicher Marketingstrategien deiner Kunden Erarbeitung ganzheitlicher Kundenstrategien entlang des Kundennutzen (SEA, SEM, Amazon, Social Media sowie Conversion Rate Optimierung) Du betreust einen festen Kundenstamm aus unterschiedlichen Branchen (B2B, B2C, E-Commerce) und bist direkter Ansprechpartner Setup und Einrichtung von Google Analytics, G4 u.a. Optimierung von Performance KPIs in Abhängigkeit von Kundenanforderungen Durchführung von Wettbewerbs- und Potenzialanalysen Reporting vereinbarter Performance KPIs für deine Kunden Anforderungen Was Du für das Team mitbringst: Du bringst min 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich SEA mit und erweiterst diese idealerweise um den ganzheitlichen Marketing Blick im Performance Marketing Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und leitest Projekte selbständig Du arbeitest Kunden- und Ergebnisorientiert Du bist interessiert daran die Branchen unserer Kunden kennenzulernen Du bist kommunikationsstark und genießt den persönlichen Kontakt mit deinen Kunden Du bist ein Teamplayer und bist am Wissensaustausch mit deinen Kollegen interessiert Du lebst in Deutschland mehr als 186 Tage im Jahr Team Was erwartet Dich im Team: Diverses digitales Team (22 Menschen) mit gleichen Möglichkeiten für ALLE mit Bronze EcoVadis CSR Rating Nachweis für Nachhaltigkeit als erste Deutsche Boutique Agentur Schnelle Entscheidungswege durch Kundenzentrische Teams und agile Arbeitsweise mit Mentoren Starke Teambindung mit regelmäßigen Teamevents und Workshops mit Spirit Überdurchschnittliche Vergütung in der Agentur Branche und wunderschöne Büros im Herzen der Städte Hamburg und Berlin mit allem was Du brauchst Viel Raum für Selbstverwirklichung und Eigeninitiative Interessante Herausforderungen und ein exzellenter Team Knowledge Graph Variable Stundenmodelle möglich Variable Urlaubsmodelle und Überstundenverrechnung möglich Eigenständige Fortbildungsmöglichkeiten & Teilnahme an wichtigen Fachmessen Spannende Kunden aus unterschiedlichen Branchen (B2C/C2C/B2B) Vertriebliche Altersvorsorge und Urbansportsclub-Mitgliedschaft möglich Dienstfahrrad (auch E) möglich Apple Laptops und persönliches Smartphone der neusten Generation Papierloses Büro Hunde im Office möglich Bewerbungsprozess Erster Call oder Video-Interview mit HR/GF Video-Interview mit Fachteam und HR Triff das Team von SE vor Ort , löse eine Testaufgabe an und zeige uns the best of you in einer Abschlußpräsentation Über das Unternehmen Second Elements ist eine inhabergeführte Agentur für digitales Performance Marketing mit Standorten in Hamburg-Ottensen und Berlin. Seit über zwei Jahrzehnten setzen wir spannende Kundenprojekte um und bauen dabei auf eine vertrauensvolle und langjährige Zusammenarbeit. Unternehmen wie Block House, Yves Rocher, Pierre Fabre, Axel Springer Media, R+V, Ergobaby und Prokon Regenerative Energie e.G. vertrauen auf die Beratung von Second Elements. Mit einem starken und kompetenten Team von Experten für SEO, SEA, SEM, SMM und digitale Strategien haben wir uns erfolgreich am Markt etabliert.
Intro Vielfältige berufliche Herausforderungen in einem zukunftsfähigen Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu einem attraktiven Vergütungspaket Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Vertriebsmitarbeiter:in / Sales Manager:in baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Hamburg auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner:in im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6762418 Beraterkontakt +491621309983
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