HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Für den Airbus Standort Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Oberflächenschützer (m/w/d) ab sofort in Vollzeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Vorbereitende Tätigkeiten für die Beschichtung (z. B. Werkzeug und Material bereitstellen, Bauunterlagen sichten, Oberflächen reinigen, aktivieren, abdecken) Lackieren von Oberflächen mit Lack, Klebstoffen, Konservierungswachs oder Dichtmitteln Lackieren von Oberflächen auch im Synchronbeschichtungsverfahren Aufbringen der technischen Beschilderung, Dekor- und Hilfsfolien sowie Linienführung DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d), Beschichtungstechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Die Fähigkeit sich in eine Gruppe zu integrieren, gemeinsam Aufgaben zu lösen, Kompromisse zu schließen und von anderen Unterstützung anzunehmen Sie arbeiten über einen längeren Zeitraum selbstständig, konzentriert und verantwortungsbewusst an einer Aufgabe Die Bereitschaft unterschiedliche Tätigkeiten an wechselnden Arbeitsplätzen durchzuführen zeichnet Sie aus Die Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-System, Wochenend- und Mehrarbeit ist für Sie kein Problem WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP). Mitarbeiter erhalten eine Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung und medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen sowie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Zum präventiven Gesundheitsschutz stellen wir Gesundheitsmasken zur Verfügung. Mit der expertum JobApp kommunizieren Mitarbeiter direkt mit dem Ansprechpartner und verwalten das Zeitkonto in der App. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen , die Mitarbeiter langfristig weiterbringen. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir jederzeit gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6754896 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Am Airbus Standort in Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Mechaniker für die Triebwerkinstallation A320 (m/w/d) . DIES SIND IHRE AUFGABEN: Verantwortung für die Installation von Triebwerken (Pylon to Engine) inkl. verbinden von mechanischen, hydraulischen, elektrischen Komponenten und Bauteilen Anbau der Triebwerk Nacelle Komponenten wie z.B. Thrust Reverser, Fan Cowl, Air Intake etc. Messen und dokumentieren der Spaltmaße (Step & Gap) sowie korrigierende Einstellungen, wenn Maße außerhalb der Toleranz sind Installieren nach Zeichnungsvorgabe und/oder Arbeitsauftrag Dokumentation der Tätigkeiten/Arbeitsprozesse Vorbereitung der Kundenabnahme (Engine Mounts) DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fluggerätmechaniker (m/w/d), Kfz Mechaniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbarer Richtung. Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im luftfahrtechnischen Bereich. Sie sprechen verhandlungssicheres Deutsch und haben verfügen über Grundkenntnisse in Englisch. Absolute Teamfähigkeit rundet Ihr Profil ab. Über längere Zeit konzentriert und selbstständig an einer Aufgabe arbeiten können Qualitätsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Die Bereitschaft zur Schichtarbeit im 2-3 Schichtbertrieb WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP). Mitarbeiter erhalten eine Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung und medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen sowie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Zum präventiven Gesundheitsschutz stellen wir Gesundheitsmasken zur Verfügung. Mit der expertum JobApp kommunizieren Mitarbeiter direkt mit dem Ansprechpartner und verwalten das Zeitkonto in der App. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen , die Mitarbeiter langfristig weiterbringen. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir jederzeit gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Intro Großer Gestaltungsspielraum bei einem führenden Hersteller aus DE Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie Firmenprofil Mein Mandant ist ein traditionsreiches Unternehmen mit 140 Jahren Erfahrung, das Universalkabel für Energie-, Telekommunikations- und Verkehrsnetze herstellt und dabei Tradition mit Innovation verbindet. Aufgabengebiet Arbeiten im Home Office als Verbindung zwischen Kundenwünschen und technischem sowie Service-Know-how Betreuung der Kunden bei technischen und kaufmännischen Fragen Pflege und Ausbau der Kundenbeziehungen durch regelmäßige Besuche Führen von Preis- und Zielgesprächen Verantwortlich für den systematischen Ausbau des Marktes Beratung bei Standardprodukten und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen Mitgestaltung von Marketingaktionen Präsenz auf Messen und Ausstellungen Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung zur Entwicklung von Strategien und Lösungen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium in Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik, Verkehrstechnik oder Energietechnik mit stark vertrieblicher Ausrichtung Oder abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit technischer Begeisterung Kommunikationsstarke, flexible und stressresistente Persönlichkeit mit gesundem Ehrgeiz und Durchhaltevermögen Hohe Reisebereitschaft und Fähigkeit zur Selbstmotivation sowie gutes Prioritätenmanagement Im Kundenkontakt als souveräne und verlässliche Gesprächspartner*in geschätzt Legt Wert auf eigenständiges Arbeiten, Schnelligkeit und absolute Zuverlässigkeit Vergütungspaket Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigene Ideen Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem Fixum, Bonus und Firmenpkw Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten Personalentwicklung inklusive strukturiertem Onboarding und individueller Förderung Anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Traditionelles Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Faires und wertschätzendes Miteinander wird großgeschrieben Kontakt Maximilian Dormann Referenznummer JN-052025-6746901 Beraterkontakt +49304000470008
Intro Spannende und herausfordernde Tätigkeit Fortschrittliches Unternehmen Firmenprofil Mein Kunde ist ein global agierendes Unternehmen, welches Algorithmus und Mensch vereint. Künstliche Intelligenz, neueste Technik und ein tolles Arbeitsumfeld sind nur ein paar Punkte, welche das Unternehmen auszeichnen. Neben spannenden Aufgaben im Finanzbereich und die Kombination modernster Technik macht diese Position interessant. Du bist auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt als IT-Systemadministrator (m/w/d)! Aufgabengebiet Eigenständige Bearbeitung von User-Anfragen und Störungsmeldungen für Inhouse-Software, Standard-Anwendungen und Colocations Proaktive Überwachung und Analyse der Monitoringsysteme zur frühzeitigen Fehlererkennung Verwaltung des User-Lifecycles, einschließlich Erstellung, Pflege und Verwaltung von Benutzerberechtigungen Bereitstellung, Einrichtung und Wartung von IT-Hardware wie Notebooks Pflege und Weiterentwicklung des Knowledge-Managements durch Dokumentation in Ticket- und Wiki-Systemen Aktive Mitgestaltung der IT-Prozesse und Unternehmenskultur durch eigene Ideen und Vorschläge Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im First- und Second-Level-Support sowie fundierte Kenntnisse in O365-Produkten (z. B. Exchange Online, EntraID, Intune) Hohe Kundenorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team Offenes und unterstützendes Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Interesse an Prozessoptimierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Kostenloses Frühstück und Mittagessen Home-Office-Möglichkeit Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (ÖPNV) Jobrad-Leasing Mitgliedschaft im Urban Sports Club Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Team- und Firmenevents Fremdsprachenkurse Freizeitangebote wie Games, Kicker, Billard etc. Gesundheitsmanagement & betriebsärztliche Betreuung Ladestation für E-Bikes & E-Autos Kontakt Alexander Klindworth Referenznummer JN-062025-6755258 Beraterkontakt +49403250742055
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Nachwuchsführungskräfte im Vertrieb (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte am Standort Hamburg aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity Equity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit und Wohlbefinden Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6758152 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Intro Hanseatisches Unternehmen mit tiefen Wurzeln in der Hansestadt Familienfreundlicher Arbeitgeber und offene Unternehmenskultur Firmenprofil Mein Kunde ist ein mittelständischer Logistikdienstleister, der auf maßgeschneiderte Transport- und Lagerlösungen für nationale und internationale Kunden spezialisiert ist. Er setzt auf modernste Technologie und digitale Tools zur Optimierung der Supply Chain und sorgt so für eine effiziente, transparente und flexible Distribution in einem dynamischen Marktumfeld. Aufgabengebiet Sie sind verantwortlich für die konstante Überwachung und Wartung unserer IT-Netzwerke und Infrastruktur. Durch die Implementierung sowie Verwaltung von Netzwerk- und Sicherheitssystemen gewährleisten Sie einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützen sowohl interne als auch externe Anwender bei technischen Fragestellungen. Zudem dokumentieren und protokollieren Sie alle Netzwerkaktivitäten, optimieren laufend bestehende IT-Systeme und -Prozesse und arbeiten dabei eng mit anderen Abteilungen zur Umsetzung von IT-Projekten zusammen. Die Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien sichern Sie durch regelmäßige Überprüfungen, während Sie dem Management kontinuierlich Bericht erstatten. Anforderungsprofil Sie bringen entweder eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, IT oder einem verwandten Feld mit. Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien wie LAN, WAN und VPN sowie Erfahrung in der Konfiguration und Verwaltung von Firewalls und Routern runden Ihr Profil ab. Ihre Expertise in IT-Sicherheitsstandards und -praktiken, verbunden mit Ihrer Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung und effektivem Troubleshooting, machen Sie zum idealen Kandidaten. Zudem zeichnen Sie sich durch gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Vergütungspaket Ein sicherer Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg, gepaart mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Freuen Sie sich auf ein angenehmes Arbeitsumfeld, modern ausgestattete IT-Arbeitsplätze und flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten. Zusätzlich profitieren Sie von Zuschüssen für öffentliche Verkehrsmittel und einem attraktiven Gesamtvergütungspaket. Kontakt Antonio Catone Referenznummer JN-062025-6759544 Beraterkontakt +49 162 6319862
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Tele Sales Manager:in (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf, um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6754898 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Als Vorreiter für innovative Technologien, produziert das Unternehmen die modernste und umfassendste Flugzeugfamilie von Verkehrsflugzeugen mit 100 bis weit über 500 Sitzen. Das Werk in Finkenwerder ist mit rund 16.000 Beschäftigten der mit Abstand größte deutsche Standort unseres Kunden und gilt als Endmontagezentrum für Rumpfsektionen und Innenausstattungen. Für den Standort in Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Ausrüstungsmechaniker (m/w/d ). DIES SIND IHRE AUFGABEN: Vorbereitung und Durchführung von Funktionstests und Groundtest Instructions (GTIs) sowie Fehlersuche und -behebung Vorbereitung mechanischer und hydraulischer Komponenten am Bauplatz Installation und Herstellung: kennzeichnen, rüsten, montieren, torquen und sichern von mechanischen Komponenten und Bauteilen Rückmeldung von Aufträgen und Vorgängen Erstellung von Geräteanhängern Erstellung von Beanstandungen sowie Dokumentation im EDV-System DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Qualifizierung zum Fluggerätmechaniker (m/w), KFZ-Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Die Fähigkeit über einen längeren Zeitraum selbstständig, konzentriert und verantwortungsbewusst an einer Aufgabe zu arbeiten Die Bereitschaft zur Schichtarbeit WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP). Mitarbeiter erhalten eine Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung und medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen sowie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Zum präventiven Gesundheitsschutz stellen wir Gesundheitsmasken zur Verfügung. Mit der expertum JobApp kommunizieren Mitarbeiter direkt mit dem Ansprechpartner und verwalten das Zeitkonto in der App. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen , die Mitarbeiter langfristig weiterbringen. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir jederzeit gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Intro Ein internationales Unternehmen, mit Raum für Kreativität und Eigenstänidigkeit Weiterbildung und Mentoring fördern Ihr berufliches und persönliches Wachstum Firmenprofil Mein Mandant ist ein globaler Experte für elektrische Energie und fortschrittliche Materialien, der maßgeschneiderte Lösungen und Schlüsselprodukte für High-Tech-Industrien bietet. Mit über 130 Jahren Innovation und weltweit 50 Standorten unterstützt Mersen Kunden in Bereichen wie Solarenergie, Elektronik, Elektrofahrzeuge und Luft- und Raumfahrt. Aufgabengebiet Verantwortung für die Akquise von Neukunden sowie den Ausbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im Vertriebsgebiet Koordination und Management von Kundenprojekten, Durchführung fundierter Marktanalysen und Umsetzung von Verbesserungs- und Optimierungsprozessen Planung und Budgetierung der Vertriebsaktivitäten im zugewiesenen Gebiet, inklusive umfassender Betreuung und Beratung der Kunden zu Produkten und Dienstleistungen Initiierung und Begleitung interner Prozesse, insbesondere im technischen Support, bei der Problemlösung und in enger Zusammenarbeit mit dem Innendienst Enge Kooperation mit internen Abteilungen wie Produktmarketing, Innendienst sowie den Vertriebsingenieuren der Electrical Power and Control (EPC) Repräsentation des Unternehmens auf Fachveranstaltungen und Messen Anforderungsprofil Abgeschlossene technische Ausbildung in Elektrotechnik, Elektronik, Elektroplanung oder Elektroinstallation bzw. vergleichbare Qualifikationen Idealerweise Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte/Lösungen in der Elektro-, Energietechnik oder einer ähnlichen Branche Erfahrung in der Betreuung bestehender Kunden sowie die Fähigkeit, Neukunden zu gewinnen und von der Leistungsfähigkeit zu überzeugen Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Teamfähigkeit und Belastbarkeit Überzeugende Präsentationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke Unternehmerisches und kundenorientiertes Denken und Handeln Fließendes Deutsch und verhandlungssicheres Englisch Berufserfahrung im technischen Vertrieb Vergütungspaket Unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in einem Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen in einem internationalen Unternehmen mit mittelständischen Strukturen Rabattiertes Online-Einkaufsportal für private Einkäufe sowie flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance Individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Firmen-PKW der gehobenen Mittelklasse zur 100 % privaten Nutzung und modernste technische Ausstattung (z.B. iPad, iPhone) Überdurchschnittliche Sozialleistungen und ein Mentoring-Programm mit Unterstützung durch erfahrene Kollegen Zusätzliche Benefits wie Fitnessstudio, Job-Bike, Spendit, EGYM und mehr Kontakt Maximilian Dormann Referenznummer JN-032025-6696132 Beraterkontakt +49304000470008
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