Gastro-Profis - Quereinstieg in der Personalberatung
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Build your own Career! Join Page Group and be part of our team! Firmenprofil Die PageGroup - das Michelin-Stern-Restaurant der Personalberatung! Wir servieren keine langweiligen Verträge, sondern ein köstliches Karrieremenü und sorgen dafür, dass Kandidaten und Unternehmen im perfekten Duett harmonieren. Bei uns dreht sich alles um geschmackvolle Verbindungen und den nächsten großen Karriereschritt - und wir sind deine Küchenchefs auf diesem aufregenden Weg! Aufgabengebiet Karrieren à la carte: Du führst Kandidaten und Unternehmen durch den Bewerbungsprozess - vom ersten Date bis zur großen Vertragsunterzeichnung. Dein Ziel: Das perfekte Karrieremenü zusammenstellen, das für alle schmeckt! Netzwerken wie im besten Restaurant: Du baust dir ein eigenes Netzwerk auf, knüpfst wertvolle Kontakte und kombinierst die besten Talente mit den aufregendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zum exquisiten 5-Gänge-Menü, das niemand ablehnen kann! Weiterentwicklung: Schulungen und Mentoring sind deine Geheimzutaten - der ultimative Turbo für deine Karriere! Hier gibt's keine Grenzen, nur Aufstiegsmöglichkeiten auf der Karriereleiter! Teamspirit wie in der Sterneküche: Bei uns ist Zusammenarbeit das Hauptgericht! Wir unterstützen uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge, als hätten wir gerade den Michelin-Stern gewonnen! Anforderungsprofil Servicegedanke deluxe: Du hast es verstanden, deine Gäste mit dem perfekten Gericht zum Strahlen zu bringen - jetzt machst du Talente glücklich, die den nächsten großen Karrieresprung wagen wollen! Talent-Scout mit Gaumenfreude: Du hast ein feines Gespür dafür, wer das Zeug hat, die nächste große Karriere-Leckerei zu servieren - so wie du die leckersten Speisen für jeden Gaumen entdeckt hast! Organisationstalent à la Chef: Stressige Schichten mit vollem Haus und spontanen Anfragen? Für dich ein Klacks! Bei uns jonglierst du genauso geschickt mit Kandidaten und Unternehmen wie ein Meister der Multitasking-Küche - ohne auch nur einen Tropfen zu verschütten! Problemlöser à la Carte: Ein Gespräch stockt? Du findest den kreativen Ausweg, genauso wie du in stressigen Schichten immer eine Lösung findest, wenn eine Zutat fehlt oder die Bestellungen überquellen. Kommunikationsprofi mit Würze: Egal ob am Telefon oder face-to-face - du lenkst Gespräche mit der richtigen Würze und führst Kandidaten charmant zum Vertragsabschluss, als würdest du sie durch ein perfekt abgestimmtes Menü begleiten! Warum dein Erfahrungsschatz bei uns das Rezept für Karriere-Exzellenz ist? Weil du gelernt hast, mit einem Lächeln und einem unvergesslichen Service zu begeistern - genau das machen wir hier, nur eben mit Karrieren! Dein Gespür für Menschen, dein Service-Instinkt und deine Überzeugungskraft sind unsere Zutaten für den großen Erfolg! Vergütungspaket Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit modernster Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6796115 Beraterkontakt +491621309983
SAP HCM Berater (m/w/d) | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Im Auftrag unseres erfolgreichen Kunden aus dem Beratungsumfeld sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP HCM Berater (m/w/w) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Seit 40 Jahren berät dieses innovative SAP- und Softwareberatungshaus seine nationalen und internationalen Kunden zu voller Zufriedenheit. Auch als Arbeitgeber hat sich unser Kunde stetig weiterentwickelt und ermöglicht seinen Mitarbeitern, Arbeits- und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Aufgaben Anpassung und Entwicklung im Bereich SAP HCM Entwicklung mobiler Anwendungen mit Fiori und UI5 sowie Integration von Cloud-Anwendungen wie SuccessFactors und Concur in SAP OnPremise (einschließlich S4/HANA) Verantwortung für das Design von Softwarelösungen Leitung von Projekten im Bereich SAP HCM und Cloud-Integration Betreuung nationaler und internationaler Kunden Durchführung von Schulungen für die Anwender Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld Idealerweise Kenntnisse in SAP S/4HANA Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice (bis 100% möglich) 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen möglich Individuelle Einarbeitung und Weiterbildung Aktives Gesundheitsmanagement Corporate Benefits Kostenloses Obst & Snacks Diverse Mitarbeiterevents JobRad Bezuschussung des Deutschlandtickets Und vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-08-11911
(Teil-)Projektleiter:in (m/w/d) Ingenieur- und Infrastrukturbau
ED. ZÜBLIN AG - 22145, Hamburg, DE
Aufgaben Als Projektleiter:in übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Ausführung von Großprojekten im Ingenieur- sowie Infrastrukturbau Sie sind in Verhandlungen mit Kund:innen genauso präsent wie in der fachlichen Führung des Projektteams Mit unternehmerischem Denken erreichen Sie die Projektziele und haben dabei stets Termine, Kosten und Qualität im Blick Die Steuerung von Planungs- und Projektabläufen sowie von Nachunternehmen und Lieferant:innen ist Bestandteil Ihrer täglichen Arbeit Natürlich stellen Sie zusammen mit Ihrem Team die Einhaltung von rechtlichen und sicherheitsrelevanten Anforderungen sicher Qualifikationen Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbar (bspw. Aus- oder Weiterbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in) Mehrjährige Berufserfahrung in verantwortlicher Position auf Baustellen im Ingenieur- und Infrastrukturbau Fähigkeiten in der Führung von Teams Selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise auch RIB iTWO Reisebereitschaft in Norddeutschland Wenn Sie genauso wie wir für Respekt, Verlässlichkeit, Innovationsfreude und Vertrauen stehen, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Mitarbeiter im Exportwesen (m/w/d)
ROCKEN - 21147, Hamburg, DE
Lohn - EUR43'000 - 53'000 Rolle: Du möchtest deine Erfahrung im internationalen Versand gewinnbringend einsetzen? In dieser vielseitigen Position unseres Partnerunternehmens übernimmst du Verantwortung für alle operativen Exportaktivitäten und stellst sicher, dass Lieferungen weltweit reibungslos ihr Ziel erreichen – gesetzeskonform und termingerecht. Deine Aufgaben: Organisation und Erstellung von Versand- und Exportpapieren inkl. Fakturierung Steuerung und Überwachung der Ausfuhrprozesse über das ATLAS-System Betreuung von Akkreditiven und deren korrekter Dokumentation Ansprechpartner für interne Abteilungen, Kunden, Spediteure und Zollstellen Koordination von Importabwicklungen inklusive Zollprüfung und Einfuhrverzollung Sicherstellung der Einhaltung aller außenwirtschaftsrechtlichen Vorgaben Qualifikationen: Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z. B. Industrie-/Speditionskaufleute) Einschlägige Berufserfahrung im Exportwesen, insbesondere Zollabwicklung Gute Kenntnisse der Export- und Importregularien, ATLAS-System und Zollvorgaben Erfahrung mit internationalen Dokumenten (z. B. Ursprungszeugnisse, Präferenzen) Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und gutes Kommunikationsvermögen Deutsch fließend, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Kreditsachbearbeiter Gewerbekunden (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Kreditsachbearbeiter Gewerbekunden (m/w/d) Referenz 12-223822 Willkommen bei der Amadeus Fire AG - Ihrem Personaldienstleister direkt vor Ort! Mit über 35 Jahren Erfahrung und mehr als 20 Niederlassungen deutschlandweit sind wir Ihr Ansprechpartner für Ihre berufliche Zukunft. Profitieren Sie von unseren persönlichen Kontakten zu Arbeitgebern und erleben Sie die individuelle Betreuung, die wir bieten. Von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle sind wir an Ihrer Seite und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen - insbesondere durch eine unserer Spezialisierungen im Bereich Financial Services . Für ein renommiertes Bankhaus zentral in Hamburg suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung Sie als Kreditsachbearbeiter Gewerbekunden (m/w/d). Kreditsachbearbeiter Gewerbekunden (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Homeoffice-Möglichkeit Job-Rad und Zuschuss zum HVV-Ticket Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Mitarbeiterrabatte Individuelle Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Abwicklung von Neugeschäftsprozessen Prüfung und Bewertung von Kreditsicherheiten Erstellung und Überprüfung von Ratingvorschlägen Durchführung von Jahresabschluss-, Liquiditäts- und Exit-Analysen Analyse und Validierung vorhandener Wertgutachten Finanzierungsfreigabe unter Berücksichtigung des Baukostencontrollings Autonome Betreuung vom laufenden Kundenstamm Durchführung und Überprüfung von Ratings Sicherstellung der Anforderungen nach §18 KWG Mitarbeit an Projekten Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine gleichwertige Qualifikation im Bankwesen Einschlägige Berufserfahrung im Kreditgeschäft sowie absolvierte Kreditausbildung Praxiserfahrung in der Finanzierung von Bauträgerprojekten oder anspruchsvollen Immobilienvorhaben Sicheres Verständnis für Kreditunterlagen gemäß §18 KWG sowie Erfahrung in der Analyse von Jahresabschlüssen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 77.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daria Lena Schumacher (Tel +49 (0) 40 357573-51 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223822 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Fachbauleiter (m/w/d) für Batteriespeicher | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Für unseren erfolgreichen Partner sind wir aktuell auf der Suche nach einem Fachbauleiter (m/w/d) für Batteriespeicher zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Unser Auftraggeber gehört zu den Pionieren der Energiewende – ein Unternehmen, das nicht nur mitdenkt, sondern vorangeht. Als führender Entwickler und Betreiber von großflächigen Solar- und Batteriespeicherprojekten in Europa bringt es die Energielandschaft aktiv in Bewegung. Hier entstehen innovative Lösungen, die unsere Stromversorgung sauberer, smarter und zukunftsfähiger machen. Das internationale Team arbeitet mit Leidenschaft daran, nachhaltige Großprojekte von der Idee bis zur Umsetzung zu realisieren – technologisch auf höchstem Niveau, mit einer klaren Vision und einem starken Sinn für Verantwortung. Wer hier einsteigt, wird Teil einer Mission: die Energie von morgen schon heute möglich zu machen. In einem Umfeld, das Fortschritt fördert, Initiative belohnt und echten Wandel gestaltet. Aufgaben Steuerung und Überwachung aller Gewerke und Subunternehmen vor Ort Koordination von Bauabläufen bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme Verantwortung für Arbeitssicherheit und Qualitätsstandards auf der Baustelle Schnittstellenkommunikation mit dem Engineering-Team Organisation und Durchführung von Baubesprechungen und Fortschrittsberichten Kontrolle von Materialeingängen und Abnahmeprotokollen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Von Vorteil sind Berufserfahrungen in der Bauleitung technischer Anlagen oder im Bereich Batteriespeicher Wir bieten Attraktive Vergütung Firmenwagen zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Nationale und internationale Projekte Weiterbildungsmöglichkeiten Kantine mit gesunder Auswahl Kostenlose Getränke und frisches Obst Corporate Benefits Betriebssportangebote sowie Urban Sports Club-Mitgliedschaft Gesundheitsförderung Jobticket JobRad-Leasing Firmenevents Angenehme Arbeitsatmosphäre Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-21-08-11726
SAP HCM Berater (m/w/d) | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Für ein führendes deutsches Unternehmen, das mehrfach als 'Bester Arbeitgeber' ausgezeichnet wurde, suche ich aktuell zur Neubesetzung nach einem SAP HCM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung im Raum Hamburg. Unser Partner hat in den vergangenen Jahren ein beeindruckendes Wachstum erlebt – selbst in herausfordernden Zeiten. Mit über 400 Mitarbeitenden, die durch ihre Expertise und Zusammenarbeit Maßstäbe setzen, gestaltet unser Kunde innovative und nachhaltige Lösungen für die digitale Zukunft. Werden Sie Teil dieses außergewöhnlichen Teams und freuen Sie sich auf spannende Digitalisierungsprojekte, die nicht nur Prozesse transformieren, sondern auch nachhaltig Wirkung zeigen. Aufgaben Beratung zu allen Themen rund um das SAP HCM Umfeld Wartung, Optimierung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft Aufnahme der Anforderungen sowie Analyse und Konzeption maßgeschneiderter Lösungen Mitarbeit an spannenden IT-Projekten sowie Übernahme der (Teil-)Projektleitung Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld Idealerweise PY und /oder PT Kenntnisse Wir bieten Bis zu 80 % Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Bike Leasing Job Ticket Gute Anbindung an den ÖPNV Sportangebote Betriebskantine Attraktive Gesundheitsförderung Corporate Benefits Modernes IT-Equipment Individueller Onboardingplan Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-06-09920
Mitarbeiter (gn) Customer Service
Jungwild GmbH - 22145, Hamburg, DE
Du möchtest im direkten Kundenkontakt arbeiten und dabei eigenverantwortlich handeln? Du hast Erfahrung im Vertrieb oder Service und willst dich international einbringen? Du willst Prozesse mitgestalten und die Kundenzufriedenheit aktiv verbessern? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein international tätiges, expandierendes Familienunternehmen mit modernen Strukturen, offener Teamkultur und einem klaren Fokus auf Qualität, Kundennähe und kontinuierliche Weiterentwicklung. Dich erwartet ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum, attraktiven Benefits und einem kollegialen Miteinander. Das wird geboten: Arbeitszeit & Flexibilität: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten & bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche Wohlbefinden: 800 m² firmeneigenes Fitnessstudio direkt am Standort - kostenfrei für dich Arbeitsumfeld: Moderner, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz Kultur & Miteinander: Flache Hierarchien, Du-Kultur und ein wertschätzendes Team Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding für einen sicheren Start Das könnten deine Aufgaben sein: Du übernimmst die eigenverantwortliche Betreuung nationaler und internationaler Kundenaufträge - von der Bestellung bis zur Auslieferung Du bist zentrale Ansprechperson für Kunden, klärst Rückfragen, bearbeitest Reklamationen und findest lösungsorientierte Antworten bei Differenzen Du pflegst Stammdaten, erstellst individuelle Unterlagen und betreust kundenspezifische Portale Du kalkulierst Angebote, begleitest Kundenprojekte und arbeitest eng mit Vertrieb, Logistik und weiteren internen Teams zusammen Du stellst einen reibungslosen Informationsfluss zwischen allen Beteiligten sicher Das bringst du mit: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - etwa als Industriekaufmann (gn) oder im Groß- und Außenhandel Du bringst idealerweise erste Erfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Kundenservice mit Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, klare Kommunikation - auch auf Englisch - und einen ausgeprägten Servicegedanken Du gehst routiniert mit MS Office um und verfügst idealerweise über SAP-Kenntnisse Du arbeitest strukturiert, denkst mit und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick Neugierig geworden? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Katharina unter 0176 47695713.
Strategieberater (m/w/d)
Strategy Core Ventures GmbH - 20099, Hamburg, DE
Einleitung Worum geht’s? Du hast genug von einem Job ohne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – ohne Verantwortung, ohne Aufstieg, ohne echtes Ergebnis? Bei SC Ventures übernimmst du echte Verantwortung – aber nicht für die Umsetzung, sondern für die Führung und Beratung: Du arbeitest im direkten Austausch mit den Geschäftsführungen zertifizierter Bildungsträger (AZAV) und begleitest sie beim Aufbau skalierbarer Vertriebs- und CRM-Strukturen. Dabei trainierst du deren Vertriebsteams anhand bewährter Vorlagen, Methoden und Prozesse – mit dem Ziel, Vertriebsergebnisse messbar zu verbessern. Du berätst, führst und steuerst. Wenn du Ergebnisse lieferst, wirst du daran beteiligt: Ab dem zweiten Jahr erhältst du eine Umsatzbeteiligung an deinen Bestandskunden – transparent, leistungsbasiert und ohne Politik. Die Beteiligung ist vertraglich geregelt und greift, sobald einer deiner betreuten Kunden seinen Beratungsvertrag mit uns verlängert. Damit profitierst du direkt von nachhaltigen Ergebnissen und Kundenbindung – kein leeres Versprechen, sondern echtes Mitverdienen. Wir reden nicht über Skalierung – wir setzen sie um. Jährlich werden über 50 Bildungsträger Partnerbetrieb von SC Ventures – weil wir nicht nur beraten, sondern aus der Praxis kommen. Wir selbst haben innerhalb von drei Jahren einen Bildungsträger mit über 50 Teammitgliedern aufgebaut – durch klare Vertriebs- und CRM-Strukturen, bundesweite Sichtbarkeit und messbare Ergebnisse. Dieses Fundament bildet heute die Grundlage unserer Beratung für andere Bildungsträger. Jetzt suchen wir dich: Eine umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Beratungs-Drive, die Bildungsträger gemeinsam mit deren Geschäftsführungen und Vertriebsteams führt, fordert und entwickelt. Aufgaben Was dich erwartet: Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung und dem Vertriebsteam unserer Kunden Du entwickelst und implementierst Vertriebsstrategien und CRM-Prozesse Du schulst und steuerst die internen Vertriebsteams der Bildungsträger auf Basis unserer Vorlagen und Strukturen Du analysierst Vertriebsdaten, identifizierst Engpässe und steuerst gezielt nach Du übernimmst die vollständige Verantwortung für ein festes Kundenportfolio (ca. 15 Bildungsträger) Du führst regelmäßige Jour-Fixes, Strategie-Sessions und Review-Calls Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Beratungsstruktur ein – kein Dienst nach Vorschrift, sondern Mitgestaltung Qualifikation Was du mitbringst Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in B2C oder B2B-Vertrieb, CRM-Prozessen, Organisationsentwicklung oder strategischer Beratung Fähigkeit, sowohl mit Geschäftsführern als auch operativen Vertriebsteams zu arbeiten Strukturierte Arbeitsweise, KPI-Denken und klare Umsetzungsorientierung Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Prozessdenken Bonus: Erfahrung mit CRM-Systemen, SaaS, Vertriebsarchitektur oder Schulung von Vertriebsteams Benefits Was du davon hast: Umsatzbeteiligung ab Jahr 2 auf deine Bestandskunden – bei starker Performance, direkt messbar Festes Kundenportfolio ab Tag 1 nach Einarbeitung – keine operative Hektik, keine Akquise Home-Office nach Einarbeitung – Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs, moderne Ausstattung inkl. MacBook & iPhone Attraktives Einstiegsgehalt zwischen 48.000 € und 55.000 € brutto jährlich – abhängig von Erfahrung und bisherigen Ergebnissen Eigenes Weiterbildungsbudget und individueller Entwicklungsplan – für fachliche Tiefe oder Führungsausbau Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – du gestaltest unsere Beratungsprodukte aktiv mit Vertrauensarbeitszeit und flexible Regelungen – dein Ergebnis zählt, nicht dein Stundenzettel Tiefes Onboarding, strukturierte Übergabeprozesse und Zugriff auf gebündeltes Know-how aus über 50 Projekten pro Jahr Klare Karriereperspektive Richtung Teamleitung oder Fachverantwortung Noch ein paar Worte zum Schluss Wen wir wirklich suchen Du willst gestalten, statt verwalten. Du denkst in Lösungen, nicht in Zuständigkeiten. Du bringst Vertriebserfahrung mit und kannst auf Augenhöhe mit Geschäftsführungen kommunizieren. Dann bist du bei uns richtig.Wir suchen keine Mitläufer – sondern Menschen mit Drive, die Verantwortung übernehmen und Strukturen mitentwickeln wollen. Bei SC Ventures agierst du wie ein Unternehmer im Unternehmen: mit klaren Zielen, viel Eigenverantwortung und direkter Wirkung auf die Ergebnisse unserer Kunden.
Headhunter (m/w/d) - Internationale Beratung
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6796500 Beraterkontakt +4915221749900
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