Über uns Gestalte die Digitalisierung der Energiewende mit uns! In Zusammenarbeit mit einem Partnerunternehmen suchen wir aktuell einen DevOps Engineer, der die digitale Transformation der Energiewende aktiv mitgestalten möchte. Wenn du auf nachhaltige Projekte stehst, bist du genau der Richtige! Aufgaben Schlüsselrolle im Team: Als DevOps Engineer bist du eine wichtige Schnittstelle in Team, das aus Entwickler:innen, Tester:innen, Product Owner:innen und Business Analyst:innen besteht. Intensive Einarbeitung: Du lernst in kurzer Zeit Toolchain und das Produkt im Detail kennen. Prozessoptimierung: Bereits im ersten Jahr trägst du dazu bei, den Betrieb und die Weiterentwicklung der Smart Metering-Lösung zu unterstützen – durch: Implementierung und Verwaltung von Continuous Integration (CI) und Continuous Deployment (CD) Pipelines Konfiguration von Release-Management-Workflows und Umgebungen Automatisierung von Build-, Test- und Bereitstellungsprozessen für Anwendungen und Infrastrukturen sowie Unterstützung bei Deployments Betreuung von eigenen sowie Drittanbieteranwendungen Teamwork und Austausch: Du arbeitest eng mit Entwicklungs- und Betriebsteam zusammen und vernetzt dich mit DevOps-Expert:innen in anderen Produktentwicklungsteams, um agile Prozesse und Best Practices zu fördern. Zukunftsorientierte Weiterentwicklung: Langfristig unterstützt du dabei, den ständig wachsenden technischen, wirtschaftlichen und gesetzlichen Herausforderungen der Energiewende gerecht zu werden. Profil Projekterfahrung: Mehrjährige Erfahrung in typischen DevOps-Aufgaben, insbesondere im Aufbau und in der Optimierung von CI/CD-Pipelines. Idealerweise hast du bereits mit Jenkins sowie mit Tools wie Octopus Deploy, Argo CD, Helm oder Kustomize gearbeitet. Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse in der Containerisierung und Orchestrierung mit Docker und Kubernetes sowie in der Administration von Windows- und Linux-Servern zur Erstellung von Automatisierungsskripten. Agiles Mindset: Methoden wie Kanban und Scrum sind dir vertraut, und du bringst den Willen mit, unser Produkt aktiv mitzugestalten und Verantwortung für dessen Qualität zu übernehmen. Standortflexibilität: Du bist bereit, dich mindestens einmal im Monat im Büro in Oldenburg mit dem Team auszutauschen. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie solide Englischkenntnisse (B1) runden dein Profil ab. Wir bieten Umfassende Einarbeitung: Du startest mit einem Mix aus remote und vor Ort Training – begleitet von deinem Fachteam und einem persönlichen Mentor sowie gezielten Schulungen zu Produkt und energiewirtschaftlichen Prozessen. Flexible Arbeitszeiten: Ein Gleitzeitkonto (40 Std./Woche) mit Überstundenausgleich, 30 Tage Urlaub sowie die Option, ab 32 Std./Woche in Teilzeit zu arbeiten. Moderne Arbeitswelt: Du kannst flexibel zwischen Büro und Homeoffice wechseln – ganz nach den Bedürfnissen deines Teams. Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutze Zeiten zur persönlichen Weiterbildung, z. B. über Udemy-Schulungen, Konferenzbesuche oder Fortbildungen in den Bereichen Architektur und Cloud. Dynamische Organisation: Wir bieten dir eine flexible Struktur, die Rollen- und Teamwechsel innerhalb der Softwareentwicklungseinheit ermöglicht. Offene Unternehmenskultur: Erlebe eine Duz-Kultur auf allen Ebenen, ein aktives Social Intranet und regelmäßige After-Work-Treffen. Sichere Perspektiven: Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag, abwechslungsreiche Projekte in diversen Branchen und die Sicherheit eines starken Mutterkonzerns. Top Ausstattung und Benefits: Moderne Arbeitsgeräte (HP Notebooks oder MacBooks, Jabra Headsets, iPhones, Standing Desks) sowie Angebote zur Förderung deines Wohlbefindens, wie Hansefit, (Online-)Präventionskurse, externe Sozialberatung und (E)-Bike Leasing. Kontakt Kirill Kim Senior Sales Consultant DevOps & Cloud Tel.: 015906100972 Mail: kirill.kim@workidentity.de
Die Stelle Ein deutschlandweit tätiger Generalübernehmer mit über 100jähriger Geschichte und einem Umsatzvolumen von rund 30 Millionen sucht Sie als Verstärkung in der Ausführungsplanung. Kerngeschäft ist die Planung und schlüsselfertige Realisierung von Gewerbebauten in allen Größenordnungen vom Bürogebäude bis zum Flugzeughangar. Besonders spannend sind dabei die Projekte, bei denen es um nachhaltige Umnutzung und Mehrfachnutzung geht. Hier starten Sie als Ausführungsplaner mit einem überdurchschnittlichen Jahresgehalt. Des Weiteren profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten sowie 1 Tag Home-Office, attraktiven Sozialleistungen wie KiTa-Zuschuss, Sportunterstützung und betrieblicher Gesundheitsvorsorge (300€ im Jahr für Zahnersatz, Brillenersatz etc.) sowie der Möglichkeit, perspektivisch zum Leiter der Ausführungsplanung aufzusteigen. Bewerben Sie sich jetzt als Architekt Hochbau (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die eigenständige und fristgerechte Bearbeitung der Leistungsphasen 1–7 der HOAI im Bereich Hochbau, insbesondere Industrie- und Gewerbebau Dabei erstellen Sie auch die Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen Sie erstellen die Ausführungsunterlagen, Leistungsverzeichnisse und wirken bei der Vergabe mit Sie koordinieren und stimmen sich mit allen Projektbeteiligten, einschließlich Fachplanern (Tragwerk, TGA), externen Beratern (Vermessung, Geotechnik, Bauphysik), Behörden sowie Nachunternehmern ab Sie prüfen und geben Werk- und Montageplänen externer Ausführungsfirmen frei Sie steuern die internen Planungsprozesse und stellen die rechtssichere Umsetzung der Planungsvorgaben sicher Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Planungsabteilung eines Architekturbüros oder Bauunternehmens Sie verfügen über gute CAD-Kenntnisse und haben Erfahrungen mit Ausschreibungssoftware Sie sind geübt im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) sowie solide Englischkenntnisse (mind. B2) Sie haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Übertarifliche Konditionen: Zusätzlich zum Gehalt kommt eine Jahressonderzuwendung, die alle Mitarbeitenden bekommen, wenn Gewinn erwirtschaftet wird. Beläuft sich auf etwa ein oder zwei Monatsgehälter. Spannende Projekte: Besonders spannend sind die Projekte, bei denen es um Um- und Mehrfachnutzung geht. Aus einem Parkhaus wird so beispielsweise Wohnraum, Gastronomie und Grünflächen zugleich. Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet Ihnen viel Möglichkeiten, sich fachlich weiterzubilden. Perspektivisch wartet die Möglichkeit, zum Leiter der Planungsabteilung aufzusteigen. Zusatzleistungen: Profitieren Sie von KiTa-Zuschuss, finanzieller Sportunterstützung, betrieblicher Krankenversicherung (300€ im Jahr für gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. für Brillenersatz, Zahnersatz etc.), betrieblicher Rentenversicherung und vermögenswirksamen Leistungen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Bremen einen Systementwickler (m/w/d). Aufgaben Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme Durchführung von Anforderungsanalysen und -management Erstellung von Spezifikationen Unterstützung bei der Erstellung von Mengengerüsten und Terminplänen Technische Angebotspräsentation bei Kunden vor Ort Unterstützung bei der Verhandlung technischer Inhalte mit Kunden, Partnern und Lieferanten Unterstützung bei der Definition, Planung und Kontrolle von Arbeitspaketen (IST/SOLL) Koordination bzw. Erstellung wesentlicher Systemdokumente Durchführung technischer Reviews und Audits Erstellung von technischen Entscheidungsvorlagen (u.a. Make or buy) Erstellung von Testkonzepten und -dokumenten Marktbeobachtung aktueller techn. Trends Reporting sowie Vorstellung des Entwicklungsergebnisses in Projekt-Status-Meetings Analyse, Identifikation und Spezifizierung von Systemanforderungen und Systemschnittstellen Erstellung übergeordneter System-Architekturen und technischer Konzepte mit Schwerpunkt auf Network Solutions Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie weltweite Reisebereitschaft Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein attraktives Gehalt und vermögenswirksame Leistungen Ein planbares und kollegiales Arbeitsumfeld Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu . Für Fragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu Jetzt bewerben
Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik Arbeitsort: 20537, Hamburg Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Erstellung von Stromlaufplänen, Aufbauplänen, Klemmenplänen und Stücklisten für Schaltanlagen im Anlagenbau und in der Industrie Sicherstellung der normgerechten Erstellung aller Unterlagen Durchführung thermischer Berechnungen sowie Kurzschluss- und Selektivitätsberechnungen Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Projektleitern und der Bereichsleitung auf Augenhöhe Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik, vorzugsweise mit Fortbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung Erfahrung in der fachlichen Anleitung von Mitarbeitern und Auszubildenden auf Baustellen Kompetentes, serviceorientiertes Auftreten bei Architekten, Generalunternehmern und Endkunden Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Pkw-Führerschein Sie zeichnen sich durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe aus. Zudem haben Sie großen Spaß an einer spannenden Herausforderung in einem innovativen Umfeld. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Was wir können: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik Ort: Hamburg
Die Stelle Man nennt es Turnaround, TAR, Anlagenstillstand, Abstellung, Shutdown und vieles mehr. Für uns bedeutet es: Leidenschaft. Und als Fachbauleiter Rohr spielst du eine wichtige Rolle dabei! Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst du natürlich auch bei uns! Möglichkeit auf Remote-Arbeit Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) Firmenwagen zur Privatnutzung Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) Möglichkeiten, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-‑cm arbeiten möchten statt müssen. Fachbauleiter Piping (m/w/d) Deine Aufgaben Als Fachbauleiter Rohr wirkst Du maßgeblich bei der Abwicklung im Rahmen industrieller Anlagenstillstände und Anlagenreparaturen mit. Du überwachst und gewährleistest den reibungslosen Ablauf der einzelnen mechanischen Tätigkeiten während der Turnaround- bzw. Reparaturmaßnahmen bis hin zur Auftragsfertigmeldung. Konkret wirst Du Meister:in der zu bearbeitenden Instandhaltungsaufgaben der Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die Ausführung der Arbeiten während des Turnarounds bzw. der Reparaturmaßnahmen. Dabei berichtest Du direkt an die Instandhaltungs-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : Auftragsannahme und spätere Fertigmeldung Verantwortung für die Einsatzabwicklung Absprache der Leistungsumfänge mit dem Auftraggeber vor Ort Schnittstellenkoordination zwischen den einzelnen Gewerken Koordination und Überwachung der Arbeiten Aufmaßüberwachung und Kontrolle Dokumentation Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und Instandhaltungsmaßnahmen. Dein Profil Senior/Lead Fachbauleiter Rohr (m/w/d): Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von Anlagenstillständen in der Prozessindustrie sowie fundierte Kenntnisse in den technischen Anforderungen von Stillstands- und Revisionsarbeiten. Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Rohrleitungsbau in unterschiedlichen Positionen. Führungserfahrung ist willkommen. (Junior) Fachbauleiter Rohr (m/w/d): (Erste) Erfahrung im Bereich der Instandhaltung/Abwicklung von Turnarounds/Projekten in einer der oben genannten Branchen oder Kenntnisse als Obermonteur bzw. Vorarbeiter im industriellen Rohrleitungsbau. Deine Perspektiven Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs. Für Fragen steht Dir Dein Ansprechpartner Dominik Kaßmer unter + 49 170 80 76 155 gerne zur Verfügung. # Scheduler # Terminsteuerer # Projektsteuerer # Projektplaner # Terminüberwachung # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Projektmanagement #
Über uns Innovatives Unternehmen, das sich auf die Sanierung, Modernisierung, Aufstockung und Neubau bezahlbarer Wohnungen spezialisiert hat. Als Generalunternehmer bieten wir schlüsselfertige Lösungen für Wohnungsbau in ganz Deutschland an, insbesondere für kommunale Gesellschaften und Genossenschaften. Bei Neubau und Aufstockungen setzen wir auf Holz- und Hybridbauweise aus unserer Fertigungsstätte für Holzwandelemente in Brandenburg. Auf unserem Forschungsgelände in Bad Aibling erproben wir neue Produkte und Prozesse auf Praxistauglichkeit. Mit rund 750 Mitarbeitenden sind wir ein dynamisches Unternehmen, das kontinuierlich wächst und sich weiterentwickelt. Aufgaben Montage von Abwasser- und Trinkwasserleitung Montage und Inbetriebnahme von sanitären Anlagen Montage von Leitungsnetzen im Bereich Gas und Wasser Montage von Heizungs- und Kühlanlagen Arbeitsläufe planen/vorbereiten, sowie umsetzen gemäß den Vorgaben der Bauleitung Personalführung der beigestellten Arbeitskräfte Eigenständiges anzeichnen der Decken- und Wand-Kernbohrungen entsprechend der Vorgaben aus den Planungsunterlagen HLS oder durch die örtliche Bauleitung Eigenständiges anzeichnen der Planung in dem Objekt für den Bereich HLS, entsprechend oder durch Vorgabe der Bauleitung Profil Erfolgreicher Abschluss als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung oder eine nachweisbare mehrjährige Berufserfahrung in den benannten Aufgabengebieten Anwendbare Deutschkenntnisse Flexibilität Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige, selbstständige und engagierte Arbeitsweise Kundenfreundliches, sicheres und gepflegtes Auftreten Führerschein Klasse B wünschenswert Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung Wir bieten Unbefristete Anstellung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten und Verantwortungsübernahme Flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Mo. – Do. oder Di. – Fr.) ohne Montage- und Bereitschaftsdienste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremöglichkeiten innerhalb B&O-Gruppe Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Kollegiales Betriebsklima – Lernen von und miteinander Regelmäßige Teamevents (Firmenausflüge und -feste, etc.) Fahrradleasing & Corporate Benefits Kontakt Starte jetzt deine Karriere bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Lisa Holmok Account Manager l.holmok@wematch.de
Über uns Für unseren Kunden, ein zukunftssicheres Pharmaunternehmen im Großraum Hamburg, suchen wir einen engagierten IT Produktionstechniker (m/w/d) zur befristeten Festanstellung über 24 Monate. Aufgaben Betreuung, Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen inkl. IT-Systeme Neuinstallation und Integration von Softwarelösungen im Produktionsumfeld Umsetzung technischer Anpassungen inkl. 3D-Druck von Ersatzteilen Durchführung von Datensicherungen und System-Updates GMP-konforme Dokumentation technischer Änderungen und Reparaturen Zusammenarbeit mit Produktion, IT und Konfektionierung bei technischen Anfragen Einsatz von Kamera- und Drucksystemen (z. B. Rea, Laetus, Zebra, Domino) Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Technischer Assistent für Informatik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Produktion und fundierte Kenntnisse in der Bedienung von Anlagen und Steuerungssoftware Gute IT-Kenntnisse (z. B. SQL, PC-Hardware, Labelmanager, ZPL) Erfahrung mit GMP-Richtlinien und Betriebsdatenerfassungssystemen (BDE) Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb Sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Eigenständige, qualitätsbewusste Arbeitsweise und hohe Auffassungsgabe Wir bieten 30 Urlaubstage und Urlaubsgeld Erfolgsabhängige Prämienzahlungen Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten über die interne Akademie Zuschuss zum Deutschlandticket & BusinessBike-Leasing Gesundheitsförderung durch Sport- und Präventionsangebote Kontakt Mathilda Kozel Recruitment Consultant WECO Experts GmbH mathilda.kozel@weco-experts.com
About us Die Signature Consulting GmbH ist spezialisiert auf die Besetzung von Fach- und Führungskräften in mittelständischen Unternehmen bis hin zu Großkonzernen – vom Expertenlevel bis hin zu C-Level-Positionen. Unser Mandant ist ein weltweit anerkannter Spezialist für Förder-/Hebetechnik und Sonderanlagen mit Fokus auf die maritime Wirtschaft, Reinraumindustrie sowie On-/ Offshore-Bereich. Zur Verstärkung des Vertriebs- und Projektteams suchen wir exklusiv einen technisch versierten Vertriebs- und Projektingenieur (m/w/d) . Sie reizt die Kombination aus betriebswirtschaftlichem Geschick und technischem Know-How? Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und sind dabei ein motivierter, zuverlässiger Teamplayer? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Referenznummer: OLS-2025-00072)! Tasks Projektabwicklung einschließlich Verantwortung für die Einhaltung von technischer Kundenspezifikation, Qualität, Terminen und Kostenbudgets Weltweiter Betreuung der Vertriebs- und Projektaktivitäten sowie Zusammenarbeit mit internationalen Vertretungen Angebotserstellung, Konzeption von Projekten und Anlagen, Generierung von Neuaufträgen Abwicklung und Koordination von Neubau-Projekten inkl. der Betreuung von Montagen und Inbetriebsetzungen Weiterentwicklung von Prozessen im Projekt-Bereich sowie Schnittstellen-Verantwortung zwischen Kunden, der Unternehmensleitung und den angrenzenden Fachbereichen Profile Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Anlagen- oder Maschinenbau) oder technischer Betriebswirt Idealerweise bereits internationale Vertriebs- und Projekterfahrung im Bereich der maritimen Wirtschaft oder im Offshore-Bereich Hoher Grad an Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie ein kommunikations- und überzeugungsstarkes Auftreten Bereitschaft zur Teilnahme an internationalen Messen (Reisetätigkeit Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse What we offer Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Zukunftsmarkt Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem mittelständischen und inhabergeführten Unternehmen Flexibles Arbeitszeitmodell und attraktive Bezahlung mit Bonus-Option Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und großem Gestaltungsspielraum Familiäres und freundliches Arbeitsklima sowie Zusatzleistungen und Mitarbeitervergünstigungen
Über uns Mehr zu unserem Kunden verraten wir gerne in einem vertraulichen Telefonat. Vorab noch folgender Hinweis: es wird eine Person (gn) gesucht mit nachweislicher Führungserfahrung in Konzernstrukturen und einem fachlichem Background im Coaching / der Organisationsentwicklung. Beide Bereiche müssen in jedem Fall abgedeckt werden. Aufgaben Strategische Beratung des Managements als Sparringspartner – Förderung einer Ownership-Mentalität und aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen Begleitung bereichsübergreifender Projekte und Change-Initiativen mit dem Ziel, nachhaltige Veränderungen anzustoßen Konzeption und eigenständige Durchführung praxisnaher Trainingsformate – insbesondere im Bereich Führungskräfteentwicklung – abgestimmt auf Unternehmenskultur und strategische Zielsetzung Qualifizierung interner Trainer:innen im Rahmen von Train-the-Trainer-Programmen zur langfristigen Verankerung einer lebendigen Lernkultur Einbindung der Perspektiven operativer Bereiche durch ein ausgeprägtes Verständnis für deren Herausforderungen und Anforderungen Profil Leadership- und Change-Kompetenz: Fundiertes Verständnis moderner Führungskonzepte sowie Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen Praxisnahe Erfahrung: Tiefe Kenntnis der Anforderungen in operativen Bereichen und Führung, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Change-Management Trainings- und Projektkompetenz: Nachweisliche Erfahrung in der Trainingsgestaltung oder Organisationsentwicklung mit Fokus auf praxisorientierte Lösungen und nachhaltige Ergebnisse Konzeptionelles Denken: Fähigkeit, wirkungsvolle und langfristig verankerte Lösungen zu entwickeln Kommunikationsstärke: Souveräner Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen – von Mitarbeitenden bis zur Geschäftsleitung – sowie Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und zu begeistern Business- und Menschenverständnis: Ausgeprägte Fähigkeit, wirtschaftliche Kennzahlen und menschliche Bedürfnisse ganzheitlich zu erfassen und miteinander zu verbinden Hohe Flexibilität: Je nach Projektphase wechselnder Arbeitsort – mit Phasen hoher Präsenz in Hamburg sowie regelmäßigen Einsätzen an verschiedenen Standorten zur direkten Unterstützung der Teams Wir bieten Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub Zuschüsse für Fitnessangebote, Fahrradleasing und Jobticket Modernes Büro, ergonomische Ausstattung und kostenlose Parkplätze Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, Teamgeist und regelmäßige Events Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte Kontakt Lena Reuter nexpera GmbH reuter@nexpera.de
Teamleiter (m/w/d) Luftfracht Export Referenz 12-220076 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg in das Unternehmen! Im Auftrag eines Logistikdienstleisters mit Sitz im Osten von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Teamleiter (m/w/d) Luftfracht Export. Ihre Benefits: Flache Hierarchien und großer persönlicher Gestaltungsfreiraum Leistungsbezogene Vergütung Ausgeprägte Teamkultur mit Sportevents und vielen weiteren gemeinsamen Aktivitäten wie Gesundheits-/Familientagen Charity-Programme, bei denen sich jeder aktiv einbringen kann Modernes Equipment und Optionen für mobiles Arbeiten Betriebliche Alters- und Krankenvorsorge Rabatte und Mobilitätsvorteile wie Parkplätze / JobRad Ihre Aufgaben: Führung des Teams Luftfracht Export am Standort Hamburg Selbstständige Abwicklung und Bearbeitung von Luftfrachtsendungen gemäß interner Qualitätsanforderungen Auftragsannahme Organisation und Ausarbeitung von Transportlösungen Abfertigung Verhandlungen mit Airlines Kommunikation mit Kunden und Auslandshäusern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistungen oder einer vergleichbaren Ausbildung Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrung mit Erfahrung im Bereich Luftfracht-Export Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sicheres und verbindliches Auftreten Gute Selbstorganisation Freude am Umgang mit Kunden und internationalen Geschäftspartnern Kommunikationsstärke und Offenheit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 48.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220076 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Sortierung: