KARRIERE IST, IN DER VIELZAHL VON MÖGLICHKEITEN, SEINEN GANZ EIGENEN WEG ZU FINDEN. Sie sind für uns wichtig. Die Kreativität und Leistungsbereitschaft unserer weltweit rund 2.300 Mitarbeiter an 72 Standorten bilden einen Grundpfeiler unseres Erfolgs. Storopack ist eine international führende Unternehmensgruppe, die Schutzverpackungen und technische Formteile entwickelt und produziert. Wir bieten unseren Mitarbeitern interessante Aufgaben mit schnellen Entscheidungswegen. Beste Voraussetzungen also, um etwas bewegen zu können. Zur Unterstützung unseres Vertriebs an unserem Standort in Hamburg suchen wir zum baldmöglichsten Zeitpunkt einen flexiblen und teamorientierten MITARBEITER IM VERTRIEBSINNENDIENST (M/W/D) DIE BESCHÄFTIGUNG IST ZUNÄCHST AUF 2 JAHRE BEFRISTET - MIT OPTION AUF EIN UNBEFRISTETES ARBEITSVERHÄLTNIS. IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erfahrung im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Sicherer Umgang mit MS Office, SAP R3 und oder S/4HANA sowie einem CRM-System Freude im Umgang mit Kunden, auch international Hohe Service- und Vertriebsorientierung Kommunikationsfreude und selbstständige Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse IHRE AUFGABEN Betreuung des bestehenden Kundenstammes in Zusammenarbeit mit der zuständigen Gebietsverkaufsleitung Kalkulation, Erstellung und Bearbeitung von Angeboten, Aufträgen und Kontrakten Proaktive und sichere Kundenkommunikation Sicherstellung unseres kundenorientierten Vertriebs- und Belieferungsprozesses Abbildung aller Vorgänge im SAP/CRM WAS SIE BEI UNS ERWARTET Wir bieten eine interessante und ausbaufähige berufliche Perspektive sowie ein angenehmes Betriebsklima in einem engagierten Team. Eine entsprechende Einarbeitung und ständige Weiterbildung sind für uns selbstverständlich. WENN SIE DIESE HERAUSFORDERUNG REIZT, FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG UNTER ANGABE IHRER GEHALTSVORSTELLUNG. JETZT BEWERBEN Storopack Deutschland GmbH + Co. KG Frau Sandra Manco | Untere Rietstr. 30 | 72555 Metzingen www.storopack.de
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Personalberater (m/w/d) für unseren Standort in Hamburg. Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innern sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kund:innen vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Was du mitbringst Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Personalberater:in willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6761043 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Du begeisterst dich für Feinkost und hast mehrjährige Erfahrung im Verkauf, idealerweise in leitender Funktion? Perfekt! Für einen Kunden suchen wir ab sofort in mehreren Filialen einen Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit. Lass mich dir beim nächsten beruflichen Schritt helfen. Ich bin "Tina", deine digitale Job-Beraterin! Ich bin spezialisert auf den Einzelhandel im Großraum Hamburg und berate Menschen, die im Einzelhandel arbeiten oder sich dafür interessieren. Da ich den Arbeitsmarkt und die verschiedenen Arbeitgeber gut kenne, kann ich dich individuell beraten und dir helfen, den passenden Job für dich zu finden. Das gilt speziell für Lebensmittel, aber auch für andere Handelsbereiche wie Baumärkte, Mode, Drogerie, Elektronik oder Einrichtung/Möbel. Nach deiner Registrierung über das Formular melde ich mich zeitnah per WhatsApp bei dir. Aufgaben Fachliche Leitung, Organisation, Planung und Motivation eines Teams aus ca. 6-10 Mitarbeitern Koordinierung der Schichtpläne und Entwicklung des Teams u.a. durch regelmäßige Mitarbeitergespräche Vorleben von Führung durch aktive Mitarbeit in der Filiale Vermittlung und Umsetzung von spannenden Projekten und Maßnahmen Optimierung von Abläufen zur Steigerung der Filialleistung Fachkompetente Beratung sowie Verkauf von qualitativ hochwertigen Speisen und Getränken Gestaltung eines positiven Einkaufserlebnisses für unsere Kundinnen und Kunden Warenverräumung inklusive Auf- und Abbau der Verkaufstresen sowie Regalpflege Einhaltung von Qualitäts- & Hygiene-Richtlinien Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel mit Führungserfahrung Begeisterung für Qualitätsprodukte sowie Freude am Umgang mit Menschen Aufgeschlossenes, selbstsicheres und kundenorientiertes Auftreten Hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren Ausgeprägte Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und hohe Ergebnisorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) Was die Position bietet Planbare Freizeit durch Einsatzpläne 3 Wochen im Voraus 50% Personalrabatt auf Ihren Einkauf für die Mittagspause sowie 30% Personalrabatt auf Ihren Einkauf für zu Hause und für private Catering-Aufträge 6 Wochen Urlaub pro Jahr Unser Geschenk zum Geburtstag: ein zusätzlicher Urlaubstag am Geburtstag Intensive sowie individuelle Einarbeitung unterstützt durch kompetente Teams, feste Paten, strukturierte Einarbeitungspläne, regelmäßige Feedbackgespräche und einer Willkommensveranstaltung Regelmäßige Fach- und Warenkundeschulungen mit Verkostungen Interne Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. zur Filialführungskraft, im Rahmen unseres Karriereprogramms Familiäres und wertschätzendes Betriebsklima mit einer Wohlfühlatmosphäre - unsere aktuellen Kolleginnen und Kollegen arbeiten im Durchschnitt bereits seit 11 Jahren bei uns Kostenfreie Bereitstellung der Berufsbekleidung Monatlicher Fahrtkostenzuschuss i. H. von 40 € zum Deutschlandticket 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung Es würde mich freuen, dich bei deiner Jobsuche zu unterstützen. Für mehr Informationen besuche auch gerne unsere Website.
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Intro Arbeiten in einem spannenden Veranstaltungsumfeld mit modernster Gebäudetechnik Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielrau Firmenprofil Mein Mandant ist ein renommiertes Veranstaltungsunternehmen mit Sitz im Herzen Hamburgs, das regelmäßig große Events ausrichtet. Das Unternehmen betreibt mehrere Veranstaltungsflächen mit komplexer technischer Ausstattung und legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation. Mit einem engagierten Team und einer offenen Unternehmenskultur bietet mein Mandant ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Die technische Abteilung spielt eine zentrale Rolle für den Erfolg der Veranstaltungen und wird kontinuierlich weiterentwickelt. Aufgabengebiet * Sicherstellung des Betriebs, der Wartung und der Instandhaltung aller gebäudetechnischen Anlagen, insbesondere im Bereich Elektrotechnik, Brandmeldetechnik, Sprachalarmierung, Raumlufttechnik und Gebäudeautomation * Durchführung von Schalthandlungen in Niederspannungsanlagen * Koordination und Kontrolle externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten, inklusive Einweisung in die örtlichen Gegebenheiten * Eigenständige Angebotseinholung für Instandhaltungsmaßnahmen * Planung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie Durchführung kleinerer Reparaturen * Überwachung und Dokumentation von Wartungs- und Prüfintervallen gemäß gesetzlicher Vorgaben Anforderungsprofil * Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik, idealerweise in Veranstaltungsstätten oder ähnlichen Umgebungen * Fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik sowie in der Bedienung von MSR- und RLT-Anlagen * Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft * Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke * Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen außerhalb der Regelarbeitszeit (z. B. bei Veranstaltungen) Vergütungspaket * Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen * Spannendes Arbeitsumfeld mit direktem Bezug zu Events und Live-Erlebnissen * Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * Zuschüsse zur HVV-Proficard und betriebliche Altersvorsorge * Moderne Arbeitsmittel und ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien Kontakt Jan Thomsen Referenznummer JN-062025-6761217 Beraterkontakt +49403250742120
Sie sind erfahrener Gastroenterologe und bereit für eine anspruchsvolle Leitungsposition? Für eine hochmoderne Akutklinik im Raum Remscheid mit rund 500 Betten suchen wir Sie als Chefarzt Innere Medizin / Gastroenterologie | Akut (m/w/d) . Sie übernehmen die Leitung der Abteilung für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie und prägen die medizinische Versorgung durch zukunftsweisende Behandlungskonzepte und höchste Fachkompetenz. In einem engagierten und kollegialen Team haben Sie die Chance, Ihre Visionen in der Gastroenterologie zu verwirklichen. Das Angebot / Ihre Benefits Eine vielseitige und verantwortungsvolle Leitungsposition als Chefarzt Innere Medizin / Gastroenterologie | Akut (m/w/d) in einer renommierten Klinik im Raum Remscheid Attraktive Vergütung , zusätzliche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge, ergänzt durch flexible Zusatzangebote Modernste Ausstattung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote , die gezielt auf Ihre Weiterentwicklung als Führungskraft und Facharzt ausgerichtet sind Ein kollegiales und wertschätzendes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer klaren Fokussierung auf Innovation und Exzellenz Ihr Profil als Chefarzt Innere Medizin / Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Remscheid Facharztanerkennung für Innere Medizin und Gastroenterologie, ergänzt durch langjährige Führungserfahrung Fundierte Expertise in der modernen Gastroenterologie und Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung der Fachabteilung Ausgeprägte Führungsqualitäten , hohe Sozialkompetenz sowie Empathie im Umgang mit Patienten und Angehörigen Kommunikationsstärke und Innovationsfreude , um die Abteilung aktiv weiterzuentwickeln und neue Akzente zu setzen Bereitschaft, die Abteilung und Klinik im Raum Remscheid engagiert zu vertreten und weiterzuentwickeln Ihre Aufgaben als Chefarzt Innere Medizin / Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Remscheid Führung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung für Innere Medizin und Gastroenterologie, mit einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation Sicherstellung einer modernen, patientenzentrierten und evidenzbasierten Versorgung unter Einsatz neuester Diagnostik- und Therapieverfahren Gestaltung und Umsetzung innovativer Behandlungskonzepte sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Weiterbildung und Förderung eines engagierten Teams von Fach- und Assistenzärzten, das exzellente Patientenversorgung als Ziel hat Aufbau und Pflege von Kooperationen mit externen Fachkliniken und Forschungseinrichtungen zur Stärkung der Fachabteilung Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Akutversorgung, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Innere Medizin / Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Remscheid.
Über Inros Lackner Wir sind eines der führenden Generalplanungsunternehmen in Deutschland. Mehr als 900 Mitarbeitende realisieren anspruchsvolle Architektur- und Ingenieurlösungen weltweit. Einen besonderen Fokus legen wir auf die Digitalisierung und Nachhaltigkeit von Planungsprozessen. Was erwartet Sie? Sie übernehmen die technische Planung und Konstruktion der Heizungs- und Lüftungstechnik von der ersten Idee bis zur Umsetzung auf der Baustelle (entsprechend der Leistungsphasen der HOAI) Sie arbeiten eng mit anderen Fachabteilungen, externen Partner:innen und technischen Systemplaner:innen zusammen, um eine optimale Umsetzung der Projekte zu gewährleisten Sie unterstützen bei der Kostenkalkulation und sorgen dafür, dass die Projekte im Budgetrahmen und innerhalb des vorgegebenen Zeitplans umgesetzt werden Sie stellen sicher, dass alle Arbeiten den höchsten Qualitätsstandards entsprechen und die technischen Anforderungen erfüllt werden Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Gebäude- bzw. Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über Berufserfahrung in der Planung von Heizungstechnik-Anlagen, idealerweise im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) Sie kennen sich mit den einschlägigen technischen Regelwerken und den Vorschriften des Bauvertragsrechts sowie VOB, HVA bzw. ABau, HOAI aus Sie ergänzen Ihre guten Kommunikations- und Teamfähigkeiten durch eine strukturierte Arbeitsweise Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse (mind. B2) Was bieten wir Ihnen? Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen und attraktiven Homeoffice-Möglichkeiten für eine optimale Work-Life-Balance. Profitieren Sie von unseren umfassenden Gesundheitsprogrammen und Erholungsangeboten wie der Gympass-Mitgliedschaft. Entwickeln Sie sich mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten in unserer Akademie und durch unser Mentorenprogramm stetig weiter. Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing-Optionen, um Ihre Freizeit zu bereichern. Erleben Sie unsere innovative Teamkultur mit flachen Hierarchien und spannenden Firmenevents, die den Teamgeist fördern. Starten Sie stark mit unserem herzlichen Onboarding-Prozess, der Ihnen durch strukturierte Einführungsprogramme den besten Einstieg ermöglicht. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektingenieur - Heizungstechnik / Lüftungstechnik / TGA (m/w/d klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Gemeinsam berufliche Perspektiven entwickeln. Sozialpädagoge (m/w/d) für die begleitete betriebliche Ausbildung Ihr neuer Wirkungskreis Das Berufsbildungswerk Hamburg zählt zu den renommiertesten Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation im norddeutschen Raum. Wir vermitteln Bildung, Ausbildung und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung von jungen Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt. Die Innovationskraft unseres Unternehmens spiegelt sich im Engagement und der Haltung unserer Mitarbeitenden wider. Sie sind die Grundlage unseres Erfolges. Das BBW Hamburg gehört zur Familie der PepKo-Unternehmensgruppe. Die PepKo-Gruppe ist Teil des CJD-Konzerns, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Ihr neues Aufgabengebiet In Zusammenarbeit mit den für die Ausbildung zuständigen Stellen koordinieren und steuern Sie die betriebliche Ausbildung Sie übernehmen die umfassende sozialpädagogische Betreuung unserer Teilnehmenden im Einzel- und Gruppensetting In Abstimmung mit dem Lerngruppen-Team führen Sie individuelle Förder- und Hilfeplanungen durch Die einzelfallbezogene Berichterstattung liegt ebenso in Ihren Händen wie die Unterstützung der Auszubildenden beim Führen des Berichtsheftes Ihr Profil Ihr Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik oder Pädagogik haben Sie erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über eine rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation oder sind bereit, diese innerhalb eines Jahres zu erwerben Sie können mindestens zwei Jahre berufspraktische Erfahrungen mit der Zielgruppe Jugendliche in Ausbildung nachweisen Kenntnisse über die Rahmenstrukturen der beruflichen Ausbildung sowie das Berichtsheftwesen bilden die Grundlage Ihres Know-hows Erfahrungen in der Unterstützung von Auszubildenden im Ausbildungsverlauf sowie im Case- und Krisenmanagement sind wünschenswert Offenheit für moderne pädagogische Methoden und eine positive Grundeinstellung gegenüber Menschen mit Behinderung Wir bieten Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung und einem kollegialen Miteinander Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH mit zusätzlicher Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL) Familienfreundlichkeit: 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie zwei Entlastungstage Personalentwicklung: Individuelle Förderung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weitere Benefits: Firmeneigene Mensa, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits, Möglichkeit des Bike-Leasings Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Arbeitgeber BBW Hamburg gGmbH Reichsbahnstraße 53 + 55 22525 Hamburg Jobnummer 6727-YF Einsatzort Reichsbahnstraße 53 + 55 22525 Hamburg Einstellung Ab sofort Vergütung TV-AVH Befristung Unbefristet Umfang Teilzeit mit 25-35 Std./Woche Infos & Kontakt Ihre persönliche Ansprechpartnerin Nicole Prieba Personalabteilung Tel. 040 64581 - 4503 Wir lieben Vielfalt. Bewerben Sie sich jetzt! Online-Bewerbung
Mitarbeiter (m/w/d) Vermögensverwaltung Referenz 12-215109 Die Amadeus Fire AG , Ihr Personaldienstleister direkt vor Ort, ist mit mehr als 35 Jahren Erfahrung und über 20 Niederlassungen deutschlandweit Ihr Ansprechpartner für Ihre berufliche Zukunft. Wir bieten individuelle Betreuung und persönliche Kontakte zu Arbeitgebern . Wir begleiten Sie von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen, insbesondere durch unsere Spezialisierung im Financial Services . Für ein erfolgreiches Unternehmen aus der Vermögensverwaltung mit zentralem Sitz in Hamburg suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Mitarbeiter (m/w/d) Vermögensverwaltung. Ihre Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket Moderne Arbeitsplatzausstattung Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Aktive Unterstützung der Kundenberater in der Vermögensverwaltung Beantwortung und Bearbeitung von Serviceanfragen von Kunden Ausführung von Kontrollen im täglichen Betrieb Regelmäßige Pflege der Stammdaten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bankwesen von Vorteil Kenntnisse im Kundenkontakt Sicherer Umgang mit dem gesamten MS Office-Paket Hohes Maß an Verantwortung und Eigeninitiative, sowie Einsatzbereitschaft und Engagement Ausgeprägte Engagement und Kommunikationsstärke Organisationsgeschick und Lösungsorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 48.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kenneth Nobis (Tel +49 (0) 40 357573-28 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215109 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
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