Immobilienkaufmann (m/w/d) Außendienst
Amadeus Fire AG - 22303, Hamburg, DE
Immobilienkaufmann (m/w/d) Außendienst Referenz 12-210992 Die Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister, der täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammenbringt. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg in das Unternehmen! Für eine Immobilienverwaltung mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt den Immobilienkaufmann (m/w/d) Außendienst. Ihre Benefits: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Individuelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen und Seminare Ihre Aufgaben: Erster Ansprechpartner für sämtliche Belange rund um Wohnung und Wohnanlage für die Mieter der Wohnungen in Hamburg Aufnahme von Mängeln mittels Fotodokumentation, Ablesen von Zählerständen und Weiterleitung von Instandhaltungsmaßnahmen an die Verwaltung Koordination von Handwerker- und Wartungsfirmen Begehung von Außenanlagen, Treppenhäusern und Kellern der Objekte Durchführung von Wohnungsbesichtigungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen oder kaufmännischen Bereich Erfahrung in der Objektbetreuung Organisationstalent und eine serviceorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienverwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Leo Schleiter (Tel +49 (0) 40 357573-40 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210992 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
(Senior) System Ingenieur Marinekommunikation (m/w/x)
K-tronik GmbH - 20095, Hamburg, DE
Projektbeschreibung: Zur Unterstützung unseres Teams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) System Ingenieur Marinekommunikation (m/w/x) für eine Festanstellung bei K-tronik. Klingt das interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben: Sie entwickeln projektspezifische Lösungen für Marinekommunikationssysteme mit Hilfe von Requirements Based Engineering (RBE) und Model-based Systems Engineering (MBSE) Sie modellieren technische Konzepte und Architektur Trade Offs Sie erstellen funktionale und physikalische Modelle und leiten daraus Spezifikationen und Dokumentationen ab Eigenverantwortlich stellen Sie den erfolgreichen technischen Abschluss der Kundenabnahmen sicher Die technische Koordination und das zugehörige Anforderungsmanagement von Schnittstellenpartnern, Unterlieferanten, Konstruktion sowie Entwicklung gehören ebenfalls zu Ihren zentralen Aufgabe Sie Verantworten den Entwurf und die Implementierung von Netzwerklösungen Qualifikationen: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder Ausbildung - Sie greifen auf fundierte Kenntnisse im Bereich IT- und Netzwerktechnik zurück Sie weisen qualifizierte Berufserfahrungen im Requirements Management (z.B. mit DOORS, RDNG, Jama) vor Sie weisen qualifizierte Berufserfahrungen im Model-based System Engineering (MBSE) bevorzugt mit dem Tool Enterprise Architect vor Eine engagierte, teamorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit einem eigenverantwortlichen Arbeitsstil zeichnet Sie aus Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Gelegentliche weltweite Reisen sind für Sie möglich Benefits: Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung Regelmäßige Team-Events Auszeichnung als Kununu TOP Company Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Kostenlose Getränke Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc. Flexible Arbeitszeiten
Vertriebsleitung international (m/w/d) Edelstahlpumpen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 21033, Hamburg, DE
Das Unternehmen HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Unser Mandant ist ein global Player mit über 115 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Produktion hochwertiger Edelstahlpumpen, die neben der Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie vor allem in der Pharmaindustrie eingesetzt werden. Wir suchen einen technisch versierten Vertriebsleiter International zur Entwicklung und Umsetzung einer internationalen Vertriebsstrategie mit Fokus auf Märkte innerhalb Europas, Naher & Mittlerer Osten, Südamerika sowie Teilen von Afrika. Suchen Sie Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Marktumfeld? Fühlen Sie sich wohl bei einen Global Player mit Charme eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens? Schätzen Sie eine professionelle Unterstützung durch ein erfahrenes und engagiertes Team und kommen selbst aus der Verfahrenstechnik? Wenn Sie sich nicht nur für Ingenieursarbeit "Made in Germany" begeistern, sondern sich auch über zusätzliche freie Brückentage freuen, dann sollten wir sprechen. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer internationalen Vertriebsstrategie Verantwortung für die Markterschließung und -entwicklung in Ländern mit hohem Wachstumspotenzial Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen, einschließlich Key Account Management Erstellung und Verfolgung von Verkaufszielen und KPI-basierten Erfolgskennzahlen Steuerung und Unterstützung lokaler Vertriebspartner und Tochtergesellschaften in Asien und anderen Zielmärkten Identifikation und Akquise neuer Geschäftsmöglichkeiten, Partner und Distributoren Analyse und Bewertung von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenanforderungen zur Ableitung strategischer Maßnahmen Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing und F&E zur Entwicklung kundenorientierter Lösungen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, vorzugsweise im Bereich technischer Produkte oder Anlagenbau Umfassende Kenntnisse des Europäischen Marktes, idealerweise bestehende Netzwerke in der Region. Strategisches Denken und ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Führungserfahrung und nachweisbare Erfolge im Aufbau von internationalen Vertriebsstrukturen. Fließende, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Hohe Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz Sicherer Umgang mit der gängigen IT und CRM-Systemen (z.B. Salesforce) Vorteile 30 Tage Urlaub zusätzliche freie Tage an Brückentagen sowie zwischen Weihnachten und Silvester 2 Tage Homeoffice pro Woche nach der Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten (38-40 Std./Woche, Gleitzeit) Zuschuss zum Deutschlandticket Umfassende Einarbeitung für einen erfolgreichen Start Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Betriebliche Altersvorsorge (optional) Referenz-Nr. NSP/124852
Lohnbuchhalter (m/w/d)
nexpera GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über unseren Mandanten Ein traditionsreiches norddeutsches Unternehmen, welches sich zu einem der führenden Handelsunternehmen seiner Branche entwickelt hat. Die Unternehmensführung liegt in den Händen einer erfahrenen Geschäftsleitung, unterstützt von einem Team aus Prokuristen. Die Eigentümerfamilie ist weiterhin maßgeblich beteiligt und hat klare Nachfolgeregelungen getroffen, um die langfristige Stabilität des Unternehmens zu sichern. Mit kontinuierlichen Investitionen in Digitalisierung, wie der Einführung moderner Vertriebssteuerungssysteme, und dem Ausbau kundenfreundlicher Serviceeinrichtungen positioniert sich das Unternehmen als zukunftsorientierter Akteur im Automobilhandel. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen Zusammenarbeit mit Finanzbuchhaltung, HR und Behörden Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem mittelständischen oder größeren Unternehmen Wissen im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Diskretion Unser Mandant bietet Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit klaren Prozessen Kollegiales Team und offene Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Option Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Ihr Kontakt Justin Spremberg nexpera GmbH 0151 21657943 spremberg@nexpera.de
Fullstack Developer .NET Blazor (m/w/d)
slashwhy GmbH & Co. KG - 22145, Hamburg, DE
Was dich bei uns erwartet? unser agiles Mindset die Entwicklung von sinnstiftenden Anwendungen zur Digitalisierung des Gesundheitswesens die Mitwirkung bei der Konzeption und Entwicklung von nutzerfreundlichen Anwendungen, die genau auf den User zugeschnitten sind der Freiraum für kreative Ideen und für deine Weiterentwicklung kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein großartiges Team tolle Räumlichkeiten im Tower am Michel mit einem atemberaubenden 360° Blick über Hamburg sowie die flexible Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Worüber freuen wir uns? deine soliden Kenntnisse in der Programmierung mit .NET, ASP.NET und C# deine Berufserfahrung in der Webentwicklung sowie mit EF Core dein gutes Verständnis von Webarchitekturen, einschließlich RESTful-Services Bonus: erste Erfahrungen mit ASP.NET Core Blazor oder Razor Pages und der Umsetzung von barrierefreien Webanwendungen deine Begeisterung für Agilität und deinen Spaß an der Arbeit im crossfunktionalen Team deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie deinen hohen Qualitätsanspruch deine fließenden Deutsch- und guten Englisch-Kenntnisse
Recruitment Consultant (m/w/d) Dienstleistung
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Build your own Career! Join Page Group and be part of our team! Firmenprofil Wir bei der PageGroup sind ein echtes Dream Team! Und das als eine der weltweit führenden Beratungsunternehmen mit über 9.000 Superstars in 39 Ländern. Und jetzt suchen wir genau dich am Standort Hamburg (meine Perle) ! Wir sind stolz darauf, dass wir mit unserem Business eine Menge Leben positiv beeinflussen. Unsere Unternehmenskultur ist der absolute Hit und wir leben und atmen unsere Werte bei allem, was wir tun! Aufgabengebiet Du bist ein Sales-Profi oder willst einer werden? Dann ist das hier deine Chance, Geschichte zu schreiben! Als Recruitment Consultant (m/w/d) rockst du bei uns in Berlin und bist dafür zuständig, deinen eigenen Kundenstamm aufzubauen und unseren Sales-Bereich ordentlich zu pushen. Was dich erwartet? Du lernst coole Unternehmen kennen und schnackst mit ihnen über ihre Abteilungen und Bedürfnisse. Und dann vermittelst du ihnen die perfekten Talente! Du wirst zum:zur absoluten Karriere-Berater:in und hilfst den Kandidat:innen bei ihrem Bewerbungsprozess. Klar, dass du dabei als Kommunikationsprofi auftrumpfst und alle Parteien zusammenbringst. Anforderungsprofil Du bist ein:e echte:r Macher:in und willst den Erfolg unserer Kund:innen mit deinem Einsatz vorantreiben. Challenges? Keine Chance! Du findest immer die besten Lösungen und lässt dich davon nicht aus der Ruhe bringen. Selbst schwierige Situationen sind für dich nur ein weiterer Ansporn, um zu wachsen. Du bist ein echtes Teamplayer-Talent und liebst es, gemeinsam Ziele zu erreichen und Erfolge zu feiern. Wir sind schließlich ein unschlagbares Team! Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung in der Tasche. Wenn du sogar schon erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt hast, dann bist du unser absoluter Hero! Deutsch und Englisch sprichst und schreibst du mühelos und kommunizierst sicher. Lust, mit uns die Recruiting-Welt zu rocken? Dann schick uns deine Bewerbung! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und gemeinsam Großes zu erreichen! Vergütungspaket Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-032025-6702083 Beraterkontakt +491621309983
(Junior/Senior) SAP Basis Administrator (gn)
Jungwild GmbH - 22145, Hamburg, DE
Du bist an neuen Technologien wie SAP S/4HANA interessiert und möchtest dein Wissen in spannenden Projekten einbringen? Du überzeugst nicht nur durch deine technische Expertise als SAP Basis Administrator, sondern punktest auch mit Teamgeist und sozialer Kompetenz? Dann solltest du dir diese Karrierechance nicht entgehen lassen! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Herstellung hochwertiger Süßwaren spezialisiert hat. Mit modernsten Fertigungstechniken und einem klaren Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit entstehen Produkte, die nicht nur geschmacklich überzeugen, sondern auch einen breiten Kundenstamm begeistern. Ob in klassischen Formen oder kreativen Variationen – das Unternehmen setzt auf Vielfalt und Individualität, um eine breite Produktpalette zu schaffen. Durch kontinuierliche Innovationen und ein starkes Umweltbewusstsein setzt es außerdem neue Maßstäbe in der Süßwarenproduktion. Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 85k, je nach Berufserfahrung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 40% remote work und eine Gleitzeitregelung Ein firmeneigenes Fitnessstudio mit einer Fläche von über 800m² Flache Hierarchien sowie ein familienfreundliches Arbeitsklima (Betriebseigene Kindertagesstätte) Eine individuell an dich angepasste Einarbeitung sowie diverse weitere Corporate Benefits Das könnten deine Aufgaben sein: Du optimierst die internen SAP-Systeme mit Performance-Monitoring, durchdachten Berechtigungskonzepten und effizientem User Management, auch in der Cloud Du übernimmst Installationen, Updates, Patches und die Verwaltung der SAP-Datenbanken Du stellst mit Fehleranalysen und Systemwartungen einen stabilen und leistungsstarken SAP-Betrieb sicher Du betreust die SAP-Schnittstellen und sorgst für eine reibungslose Datenkommunikation zwischen den Systemen Du arbeitest in IT-Projekten eng mit Fachabteilungen und Systemverantwortlichen zusammen und bringst dein Know-how ein Das bringst du mit: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Du bringst erste Berufserfahrungen als SAP Basis Administrator oder einer inhaltlich vergleichbaren Tätigkeiten mit Du hast idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP S/4HANA in der SAP Basis Administration Du bringst Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken sowie Betriebssystemen mit Du bist ein echter Teamplayer und überzeugst durch deine proaktive und selbstständige Arbeitsweise Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit deinem Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Luca unter der 0159 062 978 40.
IT-Systemtechniker (m/w/d) für IT-Support im Außendienst
NVL B.V. & Co. KG - 20457, Hamburg, DE
Crew-Mitglieder gesucht Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! Für unseren Standort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: IT-Systemtechniker (m/w/d) für IT-Support im Außendienst Ihr Posten in unserer Crew Im Hintergrund unserer erfolgreichen Schiffbauprojekte steht eine starke IT! Deswegen installieren, konfigurieren und warten bzw. reparieren Sie die Hard- und Software (z. B. Server, Switches und Router) an unseren Werften und Büros vor Ort. Sie unterstützen Kunden und Mitarbeitenden bei technischen Fragen und führen Diagnosen sowie Optimierungen bestehender Netzwerklandschaften durch. In diesem Zusammenhang beheben Sie IT-Probleme und etablieren Prozesse, mit denen wir das Risiko künftiger Störungen reduzieren können. Natürlich gehört auch die detaillierte Dokumentation aller durchgeführten Arbeitsschritte zu Ihrer alltäglichen Praxis - so kommt Ihr Fachwissen zur Geltung, auch wenn Sie nicht vor Ort sind. Ob externe Kunden oder Kolleginnen und Kollegen: Ihre Arbeit umfasst eine aktive Kommunikation und intensive Abstimmung mit unterschiedlichen Zielgruppen. Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. zum/zur Fachinformatiker/-in oder IT Systemelektroniker/in; alternativ ein Studium in Informatik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fach Mehrjähriger Berufspraxis in der IT-Infrastruktur sowie Erfahrung in der Fehlerbehebung und Problemlösung, u. a. unter Einsatz von Fernwartungstools Solide technische Kenntnisse in Hard- und Software sowie Netzwerktechnologien (Server, Netzwerk, Storage und Sicherheit) Bereitschaft zu Dienstreisen zum Standort Wolgast Gültiger Führerschein Klasse B Analytische Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz Eine kommunikative und engagierte Persönlichkeit mit Teamgeist und Spaß an der selbstständigen Bearbeitung abwechslungsreicher IT-Herausforderungen Das bieten wir Ihnen 35-Stunden-Woche Willkommensveranstaltung Kostenloses Parken Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen Deutschlandticket für 33 EUR Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Mitarbeiterberatung Sportangebote Firmenevents Jobrad 30 Tage Urlaub Mitarbeiterangebote Flexible Arbeitsmodelle Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. & Co. KG Personalabteilung Kim Ruschewski Tel.: +49 421 6604 1632 JETZT BEWERBEN
Product Owner/ Ingenieur - IoT-Gateways und Lokale Controller (m/w/d)
encentive - 20357, Hamburg, DE
Einleitung Unsere Vision ist die Dekarbonisierung der Industrie. Die Industrie verbraucht in Deutschland und weltweit den größten Anteil an Energie. Der Einsatz von erneuerbarer Energie ist deshalb unabdingbar, um die Transformation zu einer klimaneutralen Wirtschaft zu schaffen. Unsere Vision ist es, die Industrie mithilfe von erneuerbarer Energie zu dekarbonisieren. Indem wir die Art, wie die Industrie Energie verbraucht, revolutionieren, sparen wir Megatonnen CO² – und Millionen Euro Energiekosten . Diese Vision setzen wir in die Tat um, indem wir mit unserer selbstentwickelten Plattform flexOn Industrieunternehmen KI-basiertes Energiemanagement ermöglichen. flexOn dient als intelligente Leitwarte , die mit Hilfe künstlicher Intelligenz vollkommen automatisiert, den Stromverbrauch von energieintensiven Anlagen in grüne und günstige Zeiträume verschiebt . So schaffen wir einen neuen Weg für Unternehmen, Energie zu verbrauchen : Transparent, effizient und mit minimalem CO2-Ausstoß . Durch unser starkes Netzwerk im Energiemarkt, Anlagenbau und der deutschen Industrie setzen wir neue Standards und liefern eine Antwort auf alle relevanten Energiefragen unserer Kunden. -- Bei encentive hast du die Möglichkeit, eigenverantwortlich in einem stark wachsenden Startup mitzuarbeiten und gemeinsam mit uns die Energiewende schneller voranzubringen . Aufgaben Als innovatives Technologieunternehmen entwickelt encentive nachhaltige Energiemanagement-Lösungen für industrielle Anlagen. Unsere Plattform sammelt und verarbeitet Daten von IoT-Geräten, erstellt Vorhersagen mittels KI-Algorithmen und steuert lokale Assets effizient. Damit unser System zuverlässig wächst, suchen wir eine/n erfahrene/n Ingenieur/in, der/die die Pflege und Weiterentwicklung unserer IoT-Gateways und lokalen Controller verantwortet. Du sorgst dafür, dass unsere IoT-Gateways und lokale Controller bei Kunden stabil laufen, stets aktuell sind und kontinuierlich um neue Funktionen erweitert werden. Dabei arbeitest Du eng mit internen Development-Teams sowie mit unseren Customer Success Managern zusammen, um Anforderungen direkt in technische Lösungen zu überführen und umzusetzen. Du bist dafür verantwortlich unsere Hardware-seitige Innovation voranzutreiben, neue Hardware-Lösungen zu erarbeiten, Angebote einzuholen und diese umzusetzen. Key Tasks & Responsibilities Überwache Firmware-Status, Logs und Verbindungen; behebe Fehler (on-site oder remote) und halte Gateways/Controller mit regelmäßigen Updates hinsichtlich Firmware, Konfiguration und Sicherheitspatches auf dem neuesten Stand. Definiere neue Features, erarbeite/ entwickle und integriere neue Lösungen für lokale IoT-Gateways und Controller Pflege und optimiere Kommunikationsprotokolle (Profinet/ ISOTCP, Modbus, OPC-UA, MBUS), unterstütze unsere Customer Success Manager bei der Implementierung von Schnittstellen zu lokalen Bussystemen und stelle die nahtlose Synchronisation mit unserer Cloud-Infrastruktur sicher. Baue automatisierte Testframeworks (Unit-, Integrations- und Hardware-in-the-Loop-Tests), führe Labor- und Praxistests unter verschiedenen Bedingungen durch und dokumentiere Testergebnisse sowie Bug-Fixes. Erstelle und pflege technische Dokumentationen und entwickle Schulungsunterlagen für externe Partner sowie interne Teams. Teile Dein Wissen in Workshops und Coaching-Sessions. Stimme Dich eng mit Produktmanagement, Vertrieb und Customer Success ab, kommuniziere Projektfortschritte, Risiken und Zeitpläne und unterstütze bei technischen Problemen sowohl remote als auch vor Ort. Analysiere Kennzahlen (Latenz, Datendurchsatz, Energieverbrauch), treibe Optimierungsmaßnahmen voran und evaluiere neue Hardware-Plattformen und Funktechnologien für zukünftige Produkte. Qualifikation Ausbildung: Abschluss in Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder eine entsprechende Ausbildung und Arbeitserfahrung. Erfahrung: Mindestens 3 Jahre in der Embedded-/Firmware-Entwicklung, im IoT-Umfeld oder in der Automatisierung, idealerweise mit IoT-Gateways oder lokalen Controllern/ SPSen. Fähigkeiten: Fundierte Kenntnisse in python Erfahrung mit Protokollen wie Modbus, OPC-UA, Profinet Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Soft Skills: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Problemlösungskompetenz und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Sprachen: Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Benefits Unternehmerische Freiheit und Verantwortung Übernimm die Leitung von Projekten mit der Freiheit, in einer flachen Hierarchie schnell deinen eigenen Ideen umzusetzen. Deine unternehmerischen Ideen sind nicht nur willkommen – sie sind essenziell für die schnelle Weiterentwicklung von encentive! Dynamische Teamkultur Werde Teil eines motivierten, leistungsorientierten Teams mit regelmäßigen Teamevents. Zusammenarbeit steht bei uns im Mittelpunkt. Beschleunigtes Wachstum und steile Lernkurve Erlebe die dynamische Welt eines Startups in der frühen Phase. Wir fordern dich heraus, ständig deine Komfortzone zu erweitern und fördern kontinuierliches persönliches und berufliches Wachstum. Realer Einfluss auf den Klimawandel Spiele eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft des industriellen Energiemanagements und im Kampf gegen den Klimawandel durch deine innovative Arbeit. Unsere Kunden werden mit deiner Unterstützung zu Vorreitern der Energiewende. Wohlbefinden und agiles Arbeitsumfeld Profitiere von einer attraktiven Vergütung, Egym-Mitgliedschaftszuschüssen und der Möglichkeit, in unseren Büros in Hamburg, Berlin oder Remote zu arbeiten. Deine Ziellinie ist, dass unsere KI wirklich beim Kunden im Einsatz ist - das vereint technische, kommunikative und prozessuale Aspekte: Leidenschaft für Innovation und Technologie Eine kreative und technikbegeisterte Denkweise mit großem Interesse an KI- und Optimierungslösungen. Fähigkeiten im Problemlösen und Entwickeln von Lösungen Ein starkes Talent, komplexe technische Probleme zu durchdringen und realisierbare, nachhaltige Lösungen zu erarbeiten. Kreativität und unternehmerische Denkweise Leidenschaft für unternehmerisches Handeln und die Entwicklung moderner Automatisierungskonzepte zur Optimierung der Kundenerfahrung mit originellen und innovativen Ansätzen. Flexibilität und Eigenverantwortung Die Fähigkeit, dich in einer dynamischen und sich schnell verändernden Umgebung zurechtzufinden, gepaart mit der Eigenverantwortung, dich schnell an neue Aufgaben und Werkzeuge anzupassen. Technische Expertise und Kommunikation mit Stakeholdern Exzellentes Verständnis technischer Inhalte und die Fähigkeit, diese effektiv mit verschiedenen Teams wie Data Science, Development und Vertrieb zu teilen. Trifft nicht alles oben Genannte genau auf Dich zu? Bewirb Dich trotzdem bei uns! Wenn Dein Mindset das Richtige ist, investieren wir in Deine Ausbildung und geben Dir ein erstklassiges Onboarding, damit Du Teil von encentive werden kannst, um mit uns die Industrie zu dekarbonisieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) - Provision
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Vielfältige berufliche Herausforderungen in einem zukunftsfähigen Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu einem attraktiven Vergütungspaket Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Vertriebsmitarbeiter:in / Sales Manager:in baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Hamburg auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner:in im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-042025-6724856 Beraterkontakt +491621309983
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