Holzbauingeniuer (m/w/d) in Hamburg
Implenia Deutschland GmbH - 20354, Hamburg, DE
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-cf6e5166-40e5-4baa-b355-7ee6444e6e4c * Was wir Ihnen bieten: * Strukturierter Onboarding‐Prozess mit vorab bereitgestellten Projektinfos, Welcome Days für Netzwerkaufbau und persönliches Coaching durch Ihr zukünftiges Team * Generationenübergreifende Fortbildung, maßgeschneiderte Führungskräfte‐ und Nachwuchstalentenwicklung sowie Budget und Coaching im Innovation Hub für digitale und kreative Projekte * Abwechslungsreiche Aufgaben in nationalen und internationalen Bauprojekten, flexible mobile und hybride Arbeitsmodelle für maximale Eigenverantwortung * Leistungsgerechte Vergütung nach aktuellen Tarifen der Baubranche mit transparenter Gehaltsstruktur * Ausgeglichene Work‐Life‐Balance dank flexibler Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubstagen, bezahltem Sonderurlaub bei Lebensereignissen und zusätzlichen Freistellungstagen für langjährige Mitarbeitende * Aktiver Teamgeist durch Firmenläufe, hauseigene Sport‐Events wie den Implenia Fußball‐Cup und regelmäßige Firmenfeiern zum gemeinsamen Feiern von Meilensteinen * Mobilitätspaket mit vergünstigtem Dienstfahrrad‐Leasing und Dienstwagen für ausgewählte Funktionen, damit Sie sicher und umweltbewusst unterwegs sind * Umfangreiche Mitarbeiterangebote mit Rabatten auf Produkte namhafter Partner und Ferienbetreuung für Ihre Kinder während der Sommerferien * Ganzheitliche Gesundheitsförderung und Vorsorge mit Firmenfitness‐Programm, Seminaren zu Fitness und Ernährung, Präventionsangeboten und attraktiven Altersvorsorge‐Optionen * Aufgaben * In unserem Team bearbeiten und betreuen Sie Holzbauprojekte mit dem Schwerpunkt Tragwerksplanung und erarbeiten tragwerksplanerische Nachweise unter Berücksichtigung der anerkannten Regeln der Technik, der Normen und des Baurechts * Darüber hinaus entwickeln Sie Engineering-Lösungen * Zu Ihren Aufgaben gehört die Optimierung der Konstruktion in Planung und die Ausführung und Erarbeitung verschiedener Lösungsvorschläge * Unter Mitwirkung des Teams sind Sie verantwortlich für die Erarbeitung der länderspezifischen behördlichen Vorschriften für das Projekt und die entsprechende Einarbeitung in die Planung * Sie sind zuständig für die Organisation und Koordination von Sitzungen mit internen und externen Fachspezialisten inkl. der Protokollierung * Als Ingenieur (m/w/d) Holzbau übernehmen Sie die Verantwortung der projektspezifischen Dokumentenablage * Worauf wir bauen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Holzingenieurwesen, erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zimmermann oder eine gleichwertige Ausbildung * Berufserfahrung als Holzbauingenieur mit fundierten Kenntnissen des deutschen Baurechts * Sehr gute Kenntnisse über den Brandschutz im Holzbau * Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Palette, von Vorteil ist die Anwendung von CAD Cadwork 3D, Frilo Software und Dlubal Software * Gute Kommunikationsfähigkeit, unternehmerisches Denken und Bereitschaft außerhalb klassischer Planungsstrukturen zu arbeiten * Führungserfahrung bzw. Bereitschaft Führung zu übernehmen * Vom Vorteil ist eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung * Berechtigung Statiken einzureichen (Angabe Bundesland) Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-cf6e5166-40e5-4baa-b355-7ee6444e6e4c
People & Talent Intern (f/m/d)
Applike Group GmbH - 20095, Hamburg, DE
We're looking for a highly motivated and organized People and Talent Intern to join our team for a 6-month period. This is a fantastic opportunity for someone eager to gain hands-on experience in various aspects of the talent journey, with a focus on operations and project management. You will support both the Talent Acquisition team and the Organizational Development function, focusing on projects such as enhancing our talent processes, conducting engagement surveys, providing performance feedback, and initiating new development projects. This role offers a unique opportunity for a front-row seat to how recruitment and organizational development operate in a shared, yet diversified corporate structure. Within the applike ecosystem, multiple ventures operate under one umbrella, each with distinct needs and dynamics, adding depth and complexity to our centralized People and Talent approach. The applike group is committed to creating engaging experiences for every app user around the world. We are passionate about creating market-changing products, technologies, and companies. We have already founded 5 companies. Our ventures are independent business units that benefit from each other’s technologies, expertise, and market access to become even more successful: adjoe is developing a breakthrough mobile advertising solution that enables app publishers around the world to grow their advertising revenues. justDice is the market leader in Mobile Gaming Loyalty Programs. Sunday is a next-generation hybrid casual mobile game publisher. justtrack offers unique software to automate the entire mobile user acquisition process and GameGame creates engaging mobile games for the world’s biggest brands. Yet more to come. Find the whole world in one office. Boost your career with awesome people! What you will do: Your responsibilities will be split across two key areas: Talent Operations and Organizational Development, reporting to two different leaders. Talent Operations: Process and Tool Optimization: Support the introduction, implementation, and optimization of new tools, processes, and frameworks within the talent acquisition team. Documentation Management: Assist in organizing, cleaning up, and updating documentation on Confluence to ensure accuracy and accessibility. Data Management & Reporting: Help maintain data integrity within our ATS and other talent systems. Support with basic reporting needs to track key TA metrics. Operational Support: Provide general administrative and operational support to the Talent Acquisition Operations Lead, including scheduling meetings, preparing presentations, and managing team resources. Organizational Development: Performance & Feedback Processes: Support the preparation and coordination of our probation feedback and bi-annual performance review cycles. This includes administrative tasks as well as helping improve the process over time. Learning & Development: Support the setup and coordination of leadership development offers and help strengthen a culture of continuous learning across the organization. Engagement & Pulse Surveys: Help prepare, run, and follow up on our internal engagement surveys. Support the creation of communications, collect feedback, and contribute to data analysis. Who you are: Currently pursuing or recently completed studies in Human Resources, Psychology, Sociology, or a related field. No previous working experience required, but a strong desire to learn and grow in the people and talent space. Comfortable working in a fast-paced, flexible environment characteristic of a startup culture. A highly proactive, detail-oriented and hands-on individual who takes initiative and is eager to jump in and assist the team without waiting for tasks to be assigned. Professional fluency in both English and German is a must. Experience working with tools like Excel/Google Sheets, ATS, HRIS, Confluence or other platforms is a plus. Please note: We are unable to provide visa sponsorship or relocation support for this internship. Why you will love working here: Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals. Live Your Best Life, at Work and Beyond: We work in a hybrid setup with 3 core office days, plus flexible working hours. Enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP). Thrive Where You Work: Enjoy the Alster Lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks. Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too. Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people to achieve extraordinary things. Be part of it! Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary, and your earliest possible start date. We are looking forward to your application! We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company.
Beschäftigte (w/m/d) in der IT für die Administration und Entwicklung von Datenbankapplikationen und
Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY - 22607, Hamburg, DE
Für den Standort Hamburg suchen wir: Beschäftigte (w/m/d) in der IT für die Administration und Entwicklung von Datenbankapplikationen und Systemen Entgeltgruppe 12 | Unbefristet | Start: frühestmöglich | ID: VMA050/2025 | Bewerbungsschluss: 15.09.2025 | Teilzeit | Mobile Arbeit möglich Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen Vernetzungen verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs. Ja, wir suchen eine:n datenbankaffine:n Administrator:in. Aber nein, wir sind kein typischer IT‑Dienstleister. Wir sind die Gruppe V8 und kümmern uns in einem einzigartigen Forschungsumfeld um die Belange des Arbeitsschutzes und des vorbeugenden Brandschutzes. Was hat das jetzt mit Ihnen zu tun? Unser Team sucht Unterstützung bei der Betreuung unserer Leitstandtechnik, mit der wir auf Notfälle wie technische Störungen, Brandereignisse oder Unfälle reagieren. Zudem sind datenbankgestützte Anwendungen und Interfaces zu anderen sicherheitsrelevanten Systemen zu betreuen, die uns in unserer täglichen Arbeit unterstützen. Und da kommen Sie ins Spiel. Sie leisten damit einen maßgeblichen Beitrag zum sicheren Betrieb unserer weltweit einzigartigen Anlagen und zu einem sicheren Arbeitsumfeld für alle Beschäftigten. Sie sind neugierig geworden und suchen eine Herausforderung in einem technisch anspruchsvollen und einzigartigen Umfeld? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Sie erwartet ein vielseitiger, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Job in einem starken und engagierten Team. Wofür wir Ihre Unterstützung benötigen: Sie sind federführend beim Design und bei der Implementierung von Inhouse-Anwendungen und Geschäftsprozessen sowie Workflows in APEX Sie planen, realisieren und betreuen unsere Gefahrenmeldetechnik und entwickeln diese eigenverantwortlich weiter Sie betreuen unsere Systemtechnik in den Leitständen auf dem DESY-Campus in Bahrenfeld und dem XFEL-Campus in Schenefeld Sie administrieren eigenverantwortlich unsere Fachanwendungen Was uns auszeichnet: Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit, Job-Sharing-Modelle und die Teilnahme an Mobiler Arbeit (bis zu 50 %). Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheitsmanagement sowie unserer betrieblichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV‑AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket). Was Sie auszeichnet: Abgeschlossene Hochschulbildung in Allgemeiner Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen Kenntnisse in Datenbanken und Datenbankdesign sowie Fachkenntnisse in APEX, SQL und PL/SQL Kenntnisse in HTML, JavaScript und Prozessanalyse Fachkenntnisse in der Administration von Betriebssystemen (Linux, Windows) Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Andreas Witzig unter +49 40 8998‑4826 (andreas.witzig@desy.de). Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal: Jetzt bewerben! DESY fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Die berufliche Entwicklung von Frauen ist uns besonders wichtig und deshalb bitten wir Frauen nachdrücklich, sich um die zu besetzende Stelle zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (sbv.desy.de). Weiterführende Informationen finden Sie unter: https://www.desy.de/karriere Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY Personalabteilung | Notkestraße 85 | 22607 Hamburg Telefon: +49 40 8998-3392
Kundenberater Recruiting & Employer Branding | Hamburg Innenstadt | 38.000 - 54.000€
VisionActive GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Du willst mit Menschen arbeiten, Verantwortung übernehmen und dich schnell weiterentwickeln? Dann komm zu VisionActive. Wir sind eine der führenden Agenturen für digitales Recruiting in der IT- und Softwarewelt. Wir kombinieren kreative Ideen mit datenbasiertem Performance-Marketing und betreuen spannende Kunden, die wirklich etwas bewegen. Als Kundenberater bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Recruitingkampagnen. Du steuerst Projekte, entwickelst Strategien und sorgst dafür, dass unsere Kunden erfolgreich rekrutieren und eine nachhaltige Arbeitgebermarke aufbauen. Und das Beste: Du brauchst kein IT-Wissen. Wir bilden dich in wenigen Wochen zum Branchenprofi aus. Aufgaben Du betreust deine Kunden vom Kick-off bis zum Projektabschluss – digital, telefonisch und mit viel Eigenverantwortung Du analysierst Kampagnenergebnisse, gibst Optimierungstipps und erkennst neue Chancen Du begleitest unser Mediateam zu Kundenterminen und sorgst für starke Botschaften in Video und Bild Du denkst unternehmerisch, erkennst Potenziale für Zusatzleistungen und arbeitest eng mit unserem Performance-Team Qualifikation Du arbeitest gerne mit Menschen und möchtest etwas bewegen Du hast Lust auf Verantwortung und denkst mit Du hast Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice oder Projektmanagement – oder brennst darauf, diese Rolle zu lernen Du wohnst in Hamburg oder Umgebung Benefits Einstiegsgehalt von 38.000 bis 54.000 Euro, je nach Erfahrung Durchschnittlich 3.000 bis 7.000 Euro Provision pro Monat nach der Einarbeitung KEINE Kalt- oder Neukundenakquise! Du arbeitest mit aktiven Bestandskunden Klare Upsellstrukturen, mit denen in der Kundenberatung nachweislich bereits Millionenumsätze erzielt wurden Persönliches Mentoring und ein echte Weiterbildungen im sechsstelligen Bereich Zentrale Lage zwischen Rathaus und Speicherstadt im modernen Büro, MacBook, höhenverstellbare Tische, starke Ausstattung Workation auf Ibiza, regelmäßige Teamevents und ein Team, das Leistung feiert Klare Entwicklungsperspektive zur Teamleitung (wenn gewünscht) Noch ein paar Worte zum Schluss Klick auf "Jetzt bewerben", beantworte ein paar kurze Fragen und wir melden uns innerhalb weniger Tage bei dir. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Shopmitarbeiter auf Minijob-Basis - gerne Quereinsteiger (m/w/d)
Tipico - 20095, Hamburg, DE
Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Durch eine Wette. Genau hier ist unser Einsatz gefragt. We Maximise Spannung! Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams - Quereinsteiger erwünscht! Egal ob Fußball, Tennis oder Basketball – Sport ist Deine absolute Leidenschaft? Und Du möchtest Deine Leidenschaft zum Beruf machen? Dann sollten wir Dich kennenlernen. Denn bei Tipico wird aus Deiner Liebe für den Sport Liebe zum Job. Bewirb Dich jetzt und nutze Deine Karrierechance! Dein Spielfeld Schiedsrichter. Du behältst stets den Überblick und sorgst für einen reibungslosen Spielablauf. Spielmacher. Die Wettannahme wickelst Du sorgfältig über unser Kassensystem ab. Du bist der erste Ansprechpartner für Deine Kunden und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Stammspieler. Du begeisterst Deine Gäste, pflegst die Kundenbeziehung und sorgst so für ein optimales Spielerlebnis. We maximise Spannung! Sport ist die schönste Nebensache der Welt. Du bietest unseren Kunden Live-Sport in großartiger Stadionatmosphäre. Damit punktest Du bei uns Kundenorientiert. Der Kontakt mit Kunden und das Lösen ihrer Probleme bereitet Dir große Freude. Fließende Deutschkenntnisse. Als #1 Sportwetten-Anbieter auf dem deutschsprachigen Markt ist dies Voraussetzung, um mit unseren deutschsprachigen Kunden zu kommunizieren. Verantwortungsbewusst. Dir macht es nichts aus, den Laden eigenständig anzuführen. Flexibel . Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Kommunikativ . Für unsere Kunden hast Du ein offenes Ohr und auch Du hast einige Phrasen auf Lager. Durchsetzungsstark . In unübersichtlichen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf und bringst Ordnung ins Spiel. Spielberechtigt. Du bist volljährig und kannst ein einwandfreies Führungszeugnis aufweisen. Quereinsteiger. Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie ist vorteilhaft, aber keine Voraussetzung. Damit punkten wir bei Dir Verantwortung. Eine verantwortungsvolle Position in einer spannenden sowie dynamischen Branche bei der Nummer #1. Chance. Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten. Events. Sport-Events live! Teamspirit. Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien. Zuschläge. Wir zahlen attraktive Zuschläge sowohl an Feiertagen als auch an Wochenenden. Corporate Benefits. Wir geben Dir Zugang zu einem umfangreichen Online-Angebot von verschiedenen Anbietern. Zuschuss. Du hast die Wahl: Wir bezuschussen dein Deutschland-Ticket oder deine Mitgliedschafft bei EGYM WellPass. Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anmerkungen zum Spielablauf stehen wir Dir auch gerne telefonisch zur Verfügung: 015110137273
IT Experte / Netzwerk / Security (m/w/d)
Passion for People GmbH - 20095, Hamburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560167SBA Einsatzort: Hamburg / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne, wie auch Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Hamburg / hybrides Arbeiten, eine(n) Ihre Aufgaben: Sie beraten die Kunden hinsichtlich der IT-Lösungen im Netzwerk/Security-Umfeld und übernehmen hierbei die Konzeption und Implementierung Sie unterstützen das Vertriebsteam in der Pre-/Postsales-Phase Sie führen Workshops entsprechend der Kundenanforderungen durch Sie führen eigenständig Projekte durch oder gemeinsam im Team Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie haben bereits Erfahrung und Kenntnisse im Netzwerk/-Security-Umfeld mit einem der Lösungen von Fortinet, Palo Alto, Checkpoint, Cisco o.ä. Sie verfügen über eine selbständige Arbeitsweise und sind bereit sich stetig weiterzuentwickeln Sie arbeiten strukturiert und verfügen über gute Präsentationsfähigkeiten Sie sind es gewohnt service- und kundenorientiert zu handeln Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder besser) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Manager Regulatory Reporting (w/m/d) für internationale Unternehmensberatung
Passion for People GmbH - 20095, Hamburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560133GS Einsatzort: Hamburg Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Als eines der führenden Beratungsunternehmen für Compliance, Finanz- und Risikomanagement, bietet unser Mandant Banken und Versicherungen weltweit innovative Dienstleistungen und die neueste IT-Unterstützung. Mit der fachlichen Expertise und über 30 Jahren Erfahrung, kombiniert mit der Fähigkeit zur erfolgreichen Umsetzung, gehört er zu den erfolgreichsten Anbietern auf diesem Gebiet. Nutze deine Chance zur Weiterentwicklung und aktiven Mitgestaltung in einem kooperativen und innovativen Unternehmen. Werde Teil des Regulatory Reporting Teams und entwickle für die namhaften Kunden passende Lösungsansätze für die aktuellen Herausforderungen im Umfeld des Meldewesens. Aufgaben Beratung der Kunden zu aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z.B. der CRR) oder zur Umsetzung bankenstatistischer Meldungen Fachliche Interpretation der Regularien sowie Business Analyse des Informationsbedarfs Erarbeitung kundenspezifischer Umsetzungskonzepte Unterstützung von Testaktivitäten sowie Durchführung von Arbeitspaketen oder Steuerung von Projekten Weiterentwicklung des Beratungsangebots und Akquisition sowie Betreuung von Bestands- und Neukunden Profil Erfolgreicher Abschluss eines Diplom- oder Masterstudiums der Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Erste Projekterfahrung im Regulatory Reporting sowie erste Führungserfahrung Gute Kenntnisse von Bankprodukten, melderelevanten Daten und Funktionen Erfahrung im Umgang und mit der Anbindung von Meldewesensoftware, insbesondere Abacus360 Banking Regulatory, idealerweise Kenntnisse mit vergleichbaren Meldewesenlösungen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und Reisebereitschaft Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewerbe dich Online mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Sales Manager (m/w/d) 60k OTE - Hamburg
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-082025-6804702 Beraterkontakt +491621309983
Digital Specialist Messtechnik & Prüfmittelmanagement (m/w/x)
ARTS Experts GmbH - 22145, Hamburg, DE
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Wo Daten auf Entscheidungskraft treffen – Ihre Expertise zählt! Sie wissen, wie man komplexe Daten in klare Entscheidungen übersetzt und behalten auch in agilen Projektumfeldern den Überblick? Dann wartet bei Airbus Aerostructures GmbH in Hamburg Finkenwerder eine Position auf Sie, in der Sie mehr bewegen können als nur Zahlen. Bringen Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Projektgeschick in einem internationalen Hightech-Umfeld zur Geltung – als Digital Specialist Messtechnik & Prüfmittelmanagement . Jetzt bewerben! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 73.000 € und max. 75.900 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Management von Problemlösungen und Anpassungen in Business Owned Software Tools in Zusammenarbeit mit Lieferanten Analyse von Messdaten , Erstellung und Automatisierung von Reportings zur Prüfmittelüberwachung Beratung und Umsetzung von digitalen Optimierungen im Bereich Messtechnik Zusammenarbeit mit Bereichen wie dem ToolCenter zur Datenharmonisierung Entwicklung und Implementierung von Visualisierungslösungen für Prüfmittel-Status Steuerung von Kleinprojekten zur Optimierung der Bereiche Calibration und Metrology Services Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftswissenschaften Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie erste Erfahrung in der Messtechnik Sicherer Umgang mit Datenbanken zwingend erforderlich Kenntnisse in SQL und WebFocus (oder vergleichbar) und Erfahrung mit Qlik Sense, Skywise als auch im Datenmanagement wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
IT-Teamleiter (m/w/d) Netzvirtualisierung | Hamburg
MEYHEADHUNTER Deutschland GmbH - 20354, Hamburg, DE
About us Die Universität Hamburg wurde 1919 gegründet und ist eine der größten Universitäten Deutschlands mit rund 44.000 Studierenden. Sie bietet ein breites Fächerspektrum in verschiedenen Disziplinen und ist besonders für ihre Forschung in Klimawissenschaften, Physik und Rechtswissenschaften bekannt. Das Regionale Rechenzentrum der Universität Hamburg stellt IT-Dienstleistungen für Studierende, Forschende und Mitarbeitende bereit. Es betreibt die zentrale IT-Infrastruktur , darunter Hochleistungsrechner, Netzwerke und Speicherlösungen, und unterstützt die Digitalisierung der Universität. Zudem bietet das RZ IT-Support, Schulungen und Sicherheitslösungen , um eine effiziente und sichere Nutzung der IT-Ressourcen zu gewährleisten Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie, als Teamleiter (m/w/d) Netzvirtualisierung .* Wir –MEYHEADHUNTER Hamburg –freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! *Bitte beachten Sie, dass wir für den Rekrutierungsprozess Ihre Bewerbungsunterlagen der Universität Hamburg zur Verfügung stellen. Tasks Teamleitung: Personal- und Fachverantwortung, Förderung der kontinuierlichen Aus- und Fortbildung der Teammitglieder, Strukturierung der Fachgruppen Netzvirtualisierung: Planung, Ausbau und Betrieb der Netzvirtualisierung der Universität Hamburg mit Fokus auf Switching/Routing, Datacenter-Networking und Netzwerksicherheit Strategische IT-Weiterentwicklung: Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Weiterentwicklung der IT-Strategie Projektmanagement: Gestaltung abteilungsübergreifender Projekte, Dokumentation und Überführung in den Betrieb, Bereitstellung von Schnittstellen für Automatisierung Standardisierung: Ermittlung und Vereinheitlichung von Anwendungsanforderungen und Bedarfen Schulung & Beratung: Fachliche Beratung, Einweisung und Schulung zentraler und dezentraler Administratoren Qualitätssicherung: Teamübergreifende Sicherstellung der Qualität und Steuerung der Ticketbearbeitung innerhalb der Abteilung Profile Qualifikation: Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen (wird bei Einstellung geprüft) Fachkenntnisse: Fundierte und mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung hochkomplexer Hardware- und Softwaresysteme Tiefgehende Kenntnisse in Netzvirtualisierung, Routing/Switching, Load Balancing, Firewall und VPN. Erfahrung im Betrieb von Cisco-Netzkomponenten und Appliances Methodische Kenntnisse: Erfahrung mit ITIL und ITSM Erfahrung im Projektmanagement Führungskompetenz: Erfahrung in der Personalführung Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse What we offer Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Mobiles Arbeiten Gesundheitsmanagement Bildungsurlaub 30 Tage Urlaub / Jahr Contact Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
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